工程部經(jīng)理工程師崗位職責（十二篇）

發(fā)布時間：2024-11-29 查看人數(shù)：44

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工程部經(jīng)理工程師崗位職責

第1篇工程部經(jīng)理工程師崗位職責

高級機械設計工程師/工程部經(jīng)理 1.大專以上學歷,機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè),年齡30-45歲;

2.五年以上機械設計工作經(jīng)驗,包括結構設計、部件選型、設計圖紙輸出;

3.具備良好的理論基礎,參與產品的試制、調試、轉產工作,解決產品生產組裝過程中的技術問題,編寫相關技術文檔;

4.熟悉各類標準器件選型,具有獨立設計整機的能力;

5.熟練使用autocad、proe、等設計軟件,有自動化非標設備設計經(jīng)驗。 1.大專以上學歷,機械或機電一體化專業(yè)畢業(yè),年齡30-45歲;

2.五年以上機械設計工作經(jīng)驗,包括結構設計、部件選型、設計圖紙輸出;

3.具備良好的理論基礎,參與產品的試制、調試、轉產工作,解決產品生產組裝過程中的技術問題,編寫相關技術文檔;

4.熟悉各類標準器件選型,具有獨立設計整機的能力;

5.熟練使用autocad、proe、等設計軟件,有自動化非標設備設計經(jīng)驗。

第2篇工程部經(jīng)理崗位職責燃氣公司

1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營決策、經(jīng)營會議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會和集團對工程管理工作的相關要求和制度體系，日常事務向公司總經(jīng)理負責，涉及重大事項可同時向總經(jīng)理和董事會及集團匯報。

2.主持與工程相關的各項工作，對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議，對分管人員任用提出自己的意見建議。

3.根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務統(tǒng)籌分管部門工作安排，制訂工作計劃，組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題，建立技術管理制度，就重大技術事項向公司領導或董事會提出決策建議。

4.貫徹執(zhí)行董事會對有關工程建設方面下達的規(guī)章制度，組織制定分管部門的各類管理制度。

5.根據(jù)公司的整體目標計劃，分解分管部門的階段工作任務，并監(jiān)督執(zhí)行考核。

6.負責本部門員工的職業(yè)道德教育和安全教育，培養(yǎng)敬業(yè)愛崗、技術過硬的員工隊伍，確保員工有良好的工作氛圍，及時為員工排憂解難，確保員工隊伍穩(wěn)定，提高員工成本意識和管理效能。

7.就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理，挑選和配備公司各個技術崗位人員，培養(yǎng)、鞏固技術骨干隊伍，切實保障動力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力確保工程質量，以最低的費用開支保持公司投資和費用處于控制范圍內。

8.負責完成集團各部門及總經(jīng)理臨時交辦的其他各項任務，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務工作。

第3篇工程部經(jīng)理崗位職責-投資公司

1.全面負責工程部的各項工作。

2.具體負責各項目部、設計組、預算組的工作協(xié)調管理。

3.主持與工程有關的工程會議。

4.協(xié)調各專業(yè)提供材料、設備、分包單位招標資料。

5.完成領導交辦的其他工作。

第4篇研發(fā)工程部經(jīng)理崗位職責

工作職責:負責新產品應用項目規(guī)劃,soc集成電路功能和性能驗證,系統(tǒng)級硬件開發(fā)和調試;協(xié)助客戶檢查原理圖版圖及其他硬件;產品樣品pcb及模組fpc版圖設計;與銷售和市場合作,提供給客戶售前和售后技術支持。

任職資格:電子及通訊相關專業(yè)本科及以上學歷8年以上工作經(jīng)驗;熟悉pcblayout和其他開發(fā)工具;熟悉模擬和數(shù)字電路知識,有mcu相關硬件軟件系統(tǒng)研發(fā)設計經(jīng)驗者和有l(wèi)ed,lcd,電機控制和智能家居經(jīng)驗者優(yōu)先。

第5篇建筑公司工程部經(jīng)理崗位職責六

建筑公司工程部經(jīng)理崗位職責(六)

1、全面負責本部門的各項日常工作;

2、負責制定工程部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問題進行預見并采取必要的措施進行處理;

3、負責審查監(jiān)理公司的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細則,審批施工單位的施工組織設計和施工方案,并對以上兩個單位定期檢查其執(zhí)行情況;

4、負責組織勘測地質報告,施工圖的內部審核,參加各項目設計方案會議;

5、負責工程招投標、施工合同、工程成本、面積計算管理,并對部門內的工作質量及其合法性承擔直接的管理職責;

6、負責本部門年度、季度、月度工作計劃的制訂及組織實施;

7、負責組織工程各階段的分部工程的驗收及隱蔽工程的驗收;

8、負責組織討論項目實施進度情況的會議,其中包括對質量事故等問題進行分析并監(jiān)督相關人員進行查改,對于質量問題引起的投訴及時安排人員進行處理;

9、負責制訂項目分階段的進度計劃和進度控制方案及明確工程管理人員的進度管理職責;

10、負責審核施工單位的施工進度總計劃和具體單位工程進度計劃,審批施工單位分步工程計劃和月度進度計劃及月度、季度、年度資金使用計劃,并督促監(jiān)理單位和工程具體分管人員的工作;

11、負責定期召開部門例會,對工程部近期的工作進行總結;對照原工作計劃檢查員工工作執(zhí)行情況,點評工作績效;

12、負責督促工程管理人員做好工程復核工作以及審核施工單位變更聯(lián)系單;

13、負責工程成本預算及審核工程款;

14、負責項目總體進度、質量、成本的控制,管理和協(xié)調并做好與公司各部門工作的溝通與協(xié)調;

15、負責審核工程結算及尾款的計算工作;

16、完成公司領導交辦的各項臨時工作;

17、負責簽發(fā)工程部上報公司的各種文件、報表、通知和內部管理規(guī)定;

18、負責每月定期向上級領導匯報當月完成和進行的主要工作及下月的主要工作安排;每月25日前完成本月部門工作總結及下月工作計劃。

第6篇大廈工程部經(jīng)理崗位職責7

大廈工程部經(jīng)理崗位職責(七)

1.在項目經(jīng)理的直接領導下,負責機電安裝維修工程的全面管理工作。

2.負責大廈設施、設備的運行、保養(yǎng)、維修,安全檢查工作的安排與落實。

3.履行管理處簽訂的設備管理合同,完成下達的各項管理指標和經(jīng)濟指標。

4.貫徹執(zhí)行公司制定的《機電設備管理工作手冊》,確保機電安裝維修工程管理的設施、設備處于安全、良好的運行狀態(tài)。

5.執(zhí)行政府部門的有關行業(yè)法規(guī),加強安全管理和安全教育,建立各級安全制度,防止發(fā)生安全事故。

6.對設施、設備的運行、維修和保養(yǎng)的正常運行每月必須進行一次全面檢查,每月不少于一次夜間查崗。

7.負責員工的政治思想教育和專業(yè)技能培訓,不斷提高員工的綜合能力和素質。

8.負責組織對公司接管的機電設施、設備進行驗收及其配套設施完善工作。

9.負責組織技術文件和設備檔案的接管、建立和管理工作。

10.負責業(yè)戶對機電工作的投訴處理,負責本部門不合格服務的處理,糾正和預防措施的實施、跟蹤、檢查。

11.定期向經(jīng)理匯報工作,完成上級交辦的臨時任務。

[上崗條件]

●大專以上文化程度,身體健康、有3年以上相關物業(yè)工程維修經(jīng)驗;

●具備適應本崗位的語言文字表達、組織協(xié)調和獨立工作能力;

●有相關技術職稱或上崗證書;

●工作認真、負責、具有可親近性

●人際與公共關系良好;

第7篇工程部經(jīng)理主管崗位職責

1、參與項目開發(fā)的規(guī)劃及設計階段技術文件的評審;參與對項目規(guī)劃及設計階段成本控制的評審,對設計單位的規(guī)劃設計、建筑設計、市政設計、景觀設計等成果文件進行審核,提出合理化建議;

2、負責公司與工程技術管理有關的其他工作。

3、貫徹執(zhí)行和檢查集團公司的文件、制度、標準執(zhí)行情況;

4、參與開發(fā)項目的工程勘察、監(jiān)理、施工及重大設備供應單位的考察與評價工作;

5、負責審查開發(fā)項目的工程監(jiān)理規(guī)劃、施工組織設計等重要技術文件;參與項目的工程招標工作,各類材料、設備和施工單位進行招投標工作;

任職資格:

1、工民建專業(yè)大專以上學歷

2、5年及以上建筑工程施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗

3、有豐富的現(xiàn)場工程管理專業(yè)知識;

4、熟練使用辦公軟件,具備網(wǎng)絡應用及企業(yè)信息化的一般知識;

5、在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能;具有良好的文字與語言表達能力

第8篇工程部經(jīng)理-崗位職責

各建筑工程公司或裝飾公司的工程部經(jīng)理,根據(jù)公司的實際性的需求,其崗位職責如何安排呢以下的工程部經(jīng)理崗位職責資料,可供參考。

1、對所屬各機構進行全面管理對不合格的施工隊予以整頓、清除;對不稱職的相關管理人中同進行處罰直至除名;

2、負責所轄工程的質量、工期管理以及文明旆工和安全生產的管理,協(xié)調客戶、施工隊、設計師之間的工作關系。對設計圖紙不全的工程有權不予開工。在施工過程中,如果施工工藝符合公司標準要求但客戶未交中期款,有權予以停工。對工程質量有問題的工程有權責令施工隊整改直至更換新的施工隊,有權行使合理的處罰手段;

3、對設計師送交的經(jīng)客服部審核的合同進行認真登記并及時安排開工事宜;

4、按時將施工隊處罰通報交財務部,并將其執(zhí)行情況向總經(jīng)理匯報;

5、負責處理其它的屬于本部門的各項日常及臨時的突發(fā)事件。

6、負責公司的辦公用具和裝修的正常維修。

7、制定和完善本部門各項規(guī)章制度監(jiān)督執(zhí)行。

8、負責對工程工作進行全方位的管理,對公司的工程質量負責。

9、監(jiān)督工程隊按公司的施工流程及工藝進行運作。

10、協(xié)助客服部做好客戶投訴的處理工作。

11、定期組織巡檢、工長及現(xiàn)場負責人開會,并對其進行培訓。

12、嚴禁借工作之便在業(yè)務中“吃回扣”

13、嚴禁利用工作之便對工長及現(xiàn)場負責人吃、拿、卡、要。

第9篇物業(yè)單列綠化工程部經(jīng)理崗位職責

物業(yè)綠化工程部(單列)經(jīng)理崗位職責

(一)主要負責公司物業(yè)管理區(qū)域的綠化養(yǎng)護工作,對外承接綠化工程業(yè)務、開展擺花、綠化養(yǎng)護等經(jīng)營活動。(該部的工作職責為暫定,隨業(yè)務發(fā)展、機構變化另行制定)

(二)負責公司的綠化工作計劃制定并組織實施,監(jiān)督外聘綠化施工、養(yǎng)護合同的執(zhí)行情況,負責本公司綠化工的技術指導、業(yè)務培訓、監(jiān)督考核。

(三)對外承接綠化工程業(yè)務、開展擺花、綠化養(yǎng)護等有償服務。

(四)綠化工程部實行經(jīng)濟核算單列,承擔本物業(yè)公司的綠化養(yǎng)護工作與其他單項綠化業(yè)務,由綠化工程部與各管理處簽訂綠化養(yǎng)護工程服務協(xié)議。

第10篇景觀工程部經(jīng)理崗位職責

工程部景觀經(jīng)理上海聚博房地產開發(fā)有限公司上海聚博房地產開發(fā)有限公司,聚博景觀經(jīng)理

崗位職責:

1、負責對各項目的工程質量、進度、安全、文明施工等進行管控;及時解決各類施工技術問題。

2、品質督導與項目評估: 制定品質督導計劃,定期對工程項目進行品質檢查與現(xiàn)場指導工作,負責對工程質量問題監(jiān)督整改;

3、組織落實對已完工項目品質的評價,對竣工項目進行后評估,負責對項目的施工總結、交流學習,

4、負責對項目后期管理的檢查、維護及評定;對項目經(jīng)理能力的考核及對項目經(jīng)理的業(yè)務飽和度的管控。

5、精細化、標準化建設: 負責公司施工精細化管理手冊的編制、實施和修訂;編制和修訂公司工程管理規(guī)程及企業(yè)品質標準;

6、負責推進各類標準化文件、工藝工法的執(zhí)行與落實; 對現(xiàn)場施工人員及新員工的專業(yè)知識、技能的培訓和學習。

7、項目拓展及其他: 負責對意向投標項目的溝通和對接; 負責對項目經(jīng)理的考察。

任職資格:

1、5年以上市政園林或綠化企業(yè)工程部經(jīng)理以上崗位工作經(jīng)驗,熟悉項目施工流程,工程項目質量安全標準;

2、有高端項目的園林綠化工程管理經(jīng)驗,對各個管理環(huán)節(jié)有精辟的管理見解;具有出色的施工、審圖、品質、進度、成本及風險控制能力。

3、具備基本項目管控能力,熟悉園林綠化相關法律法規(guī)和政策。

4、具備良好的溝通和協(xié)調能力,能友好處理與供應商、甲方與各項目經(jīng)理之間的關系。

5、學歷:本科以上學歷,中級以上園林綠化或建造師相關職稱,專業(yè):園林、建筑、土木、管理類等相關專業(yè)。

第11篇工程部經(jīng)理消防安全崗位職責要求

一、工程部經(jīng)理是本部門消防安全責任人,在飯店消防安全責任人和管理人領導下,開展消防安全管理工作,掌握本部門的消防安全情況。

二、將消防工作與本部門的經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排,實施年度消防工作計劃。

三、在員工中組織開展消防知識、技能宣傳的教育和培訓。

四、定期組織實施對本部門消防設施,滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng),確保其完整好用,確保疏散通道暢通。

五、定期組織對本部門的防火檢查和隱患整改工作。

六、制定安全用電管理制度,各項設備設施安全防火規(guī)定及其安全操作規(guī)程。

七、組織本部門工作人員對飯店消防設備的維護保養(yǎng),確定正常運行。

八、定期向飯店消防安全責任人和管理人報告消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重大問題。

第12篇工程部副經(jīng)理崗位工作職責

職責一:工程部副經(jīng)理崗位職責

1、在工程部經(jīng)理的領導下,做好和落實項目工程進度、安全、合同、質量控制及管理工作。

2、負責組織圖紙會審,就其中存在的問題進行匯總并組織相關單位進行溝通、修正和確認,形成會議紀要。

2、主持工地技術問題的分析和解決,及時收集、整理施工過程中反饋的一些技術問題,并負責就問題與勘察、設計、施工、監(jiān)理單位協(xié)調解決。

3、督促和落實各主管專業(yè)工程師所管樓號的月、周計劃及預算編制,并負責審核和整理,報工程部經(jīng)理審查后實施。

4、審核各專業(yè)主管工程師簽認的工程進度款、技術核定單及現(xiàn)場簽證單工作。

5、落實規(guī)劃部門對各樓號位定位放線及各樓層放線的復核工作。

6、對工程現(xiàn)場生產工作進行全面管理,負責協(xié)調現(xiàn)場各參建單位的關系,確保按計劃完成目標任務,且不出現(xiàn)嚴重質量事故,杜絕安全事故發(fā)生,主持每周的質量和安全大檢查。

7、負責組織工程的分項、分部工程驗收;參加部門各項專題會議,參與單位工程的竣工驗收及竣工綜合驗收。

8、安排和督促各主管工程師及時收集、整理工程檔案資料,做好工程部月報編制工作。

9、配合公司其它職能部門參與工程招標、業(yè)務談判、工程合同會審及材料設備生產廠家考察等工作。

10、定期組織監(jiān)理單位對施工單位的工程資料進行檢查,并將檢查結果及整改情況進行整理、記錄和通報。

11、配合工程部經(jīng)理進行部門日常管理、培訓教育等工作。

12、及時完成上級領導安排的其他工作。

職責二:工程部副經(jīng)理崗位職責

1、負責整理上報各項目圖紙會審時提出的問題;

2、負責提供各項目所有設備清單;

3、負責提供各項目所有專業(yè)材料的清單;

4、負責確認各項目中安裝時的標高、走向等,確保順暢施工;

5、負責提供及優(yōu)化各項目中計量儀表的數(shù)量及所控范圍;

6、負責各項目中外協(xié)部分進入工地時的配合及管理,并將外協(xié)部分的走向、位置、標高制圖存檔;

7、負責各項目所屬專業(yè)工程量及變更的初審工作;

8、隨時抽查施工質量,校對現(xiàn)場材料是否符合合同及圖紙要求;

9、協(xié)調工地現(xiàn)場,確保總包方與外協(xié)部分密切配合;

10、負責安全施工的管理;

11、負責本專業(yè)技術人員的管理;

12、負責與各工種密切配合,做好預留工作;

13、負責工程進度的把關;

14、認真做好工程中間驗收和竣工驗收工作,并對本專業(yè)技術質量驗收結果的準確性負責;

15、負責會同監(jiān)理單位對本專業(yè)隱蔽工程的監(jiān)管,代表甲方參與現(xiàn)場驗收,檢查合格簽字確認后施工單位方可進行下一道工序施工,同時留存有效的影音盒影像資料,以備日后查用;

16、對本專業(yè)工程的質量、技術資料整理、歸檔進行監(jiān)督管理;

17、提供工程進度款審核的必要資料(變更、工程量確認資料);

18、負責現(xiàn)場安全文明施工;

19、完成上級交辦的其他工作。

職責三:工程部副經(jīng)理崗位職責

一、工作中直接對經(jīng)理負責,經(jīng)理離崗期間,履行部門經(jīng)理的一切職責。

二、負責制定下屬主管領班工作班次表,工作計劃及落實表。

三、第天要巡視檢查下屬員工完成日間工作情況,包括工作量及其定額情況。

四、制定每天工作分配及任務下達項目單,人員分配及要完成的具體工作。

五、確保設施設備能夠正常發(fā)揮其功能作用,確保維修措施能使所修設備達到優(yōu)良,經(jīng)濟運行標準。

六、負責員工的工作安排和考勤,請消假、抓好班組文明建設。

七、協(xié)助外督導外招工程的進度應該達到的質量等標準。

八、審批、檢查各種部件、原材料所需的標準、規(guī)格,以便保證各項工程的及時完成。

九、檢查、建議有關工程部位或客房餐飲等設施設備的維修更換。

十、并對各維修工的工作進行統(tǒng)計,編報每天的工作日報表。

十一、確保大樓各部位設施設備易損件的及時維修與更換。

十二、完成分管副總經(jīng)理,部門經(jīng)理布置的其它工作。

職責四:工程部副經(jīng)理崗位職責

1、協(xié)助部門經(jīng)理的執(zhí)行各項工作任務,對部門經(jīng)理直接負責,確保商場用電系統(tǒng)設備的安全運行是部門副經(jīng)理的首要任務,部門副經(jīng)理對部門下屬人員和所屬的系統(tǒng)設備負有全面的管理責任,要求每天作如下檢查:

⑴掌握商場內主要設備的運行技術狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況總是立即處理;

⑵檢查部門下屬崗位紀律及精神狀態(tài),發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正;

⑶現(xiàn)場督導重要維修工程及整改工程施工,控制工程質量與進度;

⑷實地巡查監(jiān)督員工維修保養(yǎng)工作質量與工作效率,發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施;

⑸審閱運行報表,掌握所屬系統(tǒng)當天能耗狀況,發(fā)現(xiàn)異常,分析原因,及時杜絕浪費現(xiàn)象。

2、設備發(fā)生故障及時維修,發(fā)現(xiàn)隱患及時組織檢修,把好技術關,保證商場用電電氣設備處于優(yōu)良的狀態(tài);當重要設備發(fā)生故障或影響商場正常運作時,迅速到達現(xiàn)場組織處理,并及時向公司主管和部門經(jīng)理報告;

3、負責制定各區(qū)域電氣設備系統(tǒng)運行方案,并不斷研究改進措施,使系統(tǒng)設備在保證安全運行的前提下,力圖節(jié)省能耗;

4、負責制定各區(qū)域的空調、雨水泵、消防系統(tǒng)等電氣設備的月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃,并報部門經(jīng)理審批,并負責組織安排維修保養(yǎng)計劃的實施,制定工作標準,督導下屬保證工作質量,提高工作效率;

5、切實執(zhí)行部門經(jīng)理指令,認真貫徹落實崗位責任制,督導下屬員工嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則,堅持周而復始的設備維修保養(yǎng)制度,做到“三干凈”(設備干凈、機房干凈、工作場地干凈)、四不漏(不漏電、不漏油、不漏氣、不漏水)、五良好(使用性能良好,、密封良好、潤滑良好、堅固良好、調整良好)。嚴格檢查督導下屬的工作;

6、協(xié)助部門經(jīng)理針對下屬員工的技術狀態(tài)和思想狀況,編制培訓計劃,經(jīng)常對下屬員工進行職業(yè)道德物業(yè)服務意識教育和專業(yè)技術知識培訓;

7、審核下屬員工考勤,做好技術檔案管理工作,督促下屬做好設備維修、故障處理、零部件更換記錄,每月監(jiān)督做好整理歸檔工作;

8、掌握科技發(fā)展動態(tài),認真學習新技術、技能,改造不合理的設備,完善設施和施工遺留的缺陷,對所屬系統(tǒng)的重大改造工作參與設計,提出與原系統(tǒng)匹配的可行方案,監(jiān)督外協(xié)施工,驗收施工質量;

9、協(xié)助部門經(jīng)理負責商場內業(yè)主及公共的裝修管理,按有關規(guī)定審批和驗收,確保建筑物結構安全和裝修協(xié)調、統(tǒng)一、美觀及符合消防要求;

10、及時完成上級交辦的其他工作。

職責五:工程部副經(jīng)理崗位職責

(1)負責工程部本專業(yè)各項事務的管理工作,對本專業(yè)工作結果負管理責任。

(2)做好設備管理工作,按月、季、年計劃做好設備保養(yǎng)、維修、大修工作,對工作結果負管理責任。

(3)編制專業(yè)年度、季度、月度工作計劃、設備維保計劃、設備大中修計劃,經(jīng)公司批準后組織專業(yè)人員實施對實施過程及結果負管理責任。

(4)負責改造項目的擬定,批準后負責監(jiān)督實施,對工作結果負管理責任。

(5)協(xié)助工程部經(jīng)理做好工程部培訓工作的落實和檢查,并對各專業(yè)新入職員工進行崗前培訓和各種規(guī)程、規(guī)范、制度的學習。并負責對各專業(yè)培訓工作進行檢查。

(6)負責組織工程部綜合管理體系培訓工作和工作質量的檢查確保各專業(yè)培訓工作的質量。定期對工程部的工作質量進行檢查。