第1篇 供應鏈管理部經(jīng)理崗位職責任職要求

供應鏈管理部經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務的供應鏈系統(tǒng)，制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務流程;

2、設計并改善供應鏈系統(tǒng)，制定完善切實可行的采購、倉儲、物流等計劃管理工作，確保產(chǎn)品質量及交付及時性;

3、建立和健全供應商的管理、維護、跟蹤及評估體系，組織考察和評審供應鏈協(xié)作單位;;

4、推動、落實公司倉儲、物流信息系統(tǒng)，優(yōu)化公司的倉儲及配送網(wǎng)絡，實現(xiàn)及時、快速交付;

5、負責物料計劃及月度進銷存管理，監(jiān)控及跟蹤。

二、任職要求:

1、本科及以上學歷，5年以上供應鏈相關領域管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉供應鏈管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

3、對企業(yè)供應鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實操經(jīng)驗。

4、具備良好的協(xié)調能力，良好的談判、人際溝通能力;

5、具備較強的職業(yè)道德素質。 一、工作職責:

1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務的供應鏈系統(tǒng)，制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務流程;

2、設計并改善供應鏈系統(tǒng)，制定完善切實可行的采購、倉儲、物流等計劃管理工作，確保產(chǎn)品質量及交付及時性;

3、建立和健全供應商的管理、維護、跟蹤及評估體系，組織考察和評審供應鏈協(xié)作單位;;

4、推動、落實公司倉儲、物流信息系統(tǒng)，優(yōu)化公司的倉儲及配送網(wǎng)絡，實現(xiàn)及時、快速交付;

5、負責物料計劃及月度進銷存管理，監(jiān)控及跟蹤。

二、任職要求:

1、本科及以上學歷，5年以上供應鏈相關領域管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉供應鏈管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

3、對企業(yè)供應鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實操經(jīng)驗。

4、具備良好的協(xié)調能力，良好的談判、人際溝通能力;

5、具備較強的職業(yè)道德素質。

供應鏈管理部經(jīng)理崗位

第2篇 供應鏈管理擔當崗位職責任職要求

供應鏈管理擔當崗位職責

1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計劃，并經(jīng)批準后下達制造部門實施;2、根據(jù)生產(chǎn)進度及時對生產(chǎn)計劃進行調整并進行監(jiān)控，保證計劃完成率;3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計劃，合理安排試制生產(chǎn)計劃;4、生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況分析、報告;5、銷售、技術、生產(chǎn)、供應等環(huán)節(jié)的協(xié)調;

1、工業(yè)工程、電子/通信或其他相關專業(yè)，本科或以上學歷;2、具有從事生產(chǎn)計劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造流程、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況;4、具備較強的協(xié)調、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調能力;5、具備較強的邏輯思維能力、執(zhí)行能力;6、熟練office等辦公軟件的使用。

供應鏈管理擔當崗位

第3篇 供應鏈流程管理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責:

1、梳理端到端業(yè)務流程，通過數(shù)據(jù)和案例，診斷流程中的核心問題；

2、根據(jù)業(yè)務痛點，提供有效的流程策略，推動流程優(yōu)化和迭代；

3、推動流程節(jié)點線上化閉環(huán)，并確保上線時間。

任職資格:

1.本科畢業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗

2.有在產(chǎn)品運營、項目管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先；

3.具備較強的學習能力、組織協(xié)調能力、文字表達能力；

4.對數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維強，抗壓能力強；

5.身體健康，性格積極樂觀；

6.熟練使用ppt、excel、visio等基礎辦公軟件。

第4篇 供應鏈采購管理崗位職責任職要求

供應鏈采購管理崗位職責

崗位職責:

1、根據(jù)公司年度產(chǎn)品規(guī)劃和市場預期，制定產(chǎn)品采購及供應渠道開發(fā)、拓展和優(yōu)化計劃

2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務按時完成;

3、組織落實、監(jiān)督、調控生產(chǎn)過程中各項工藝、質量、成本、產(chǎn)量指標等按要求執(zhí)行;

4、根據(jù)公司需求，提供報價單及樣品，綜合比較，給出專業(yè)意見，控制面、輔料的采購成本;

5、 制定供應商管理的規(guī)范和要求，對供應商進行評估認證，在價格、產(chǎn)能、品質等方面制定審核標準并定期實施評估，保證供應商的優(yōu)良穩(wěn)定供貨能力;

6、 完成領導安排的其他工作。

任職資格:

1、8年以上全面的生產(chǎn)采購管理經(jīng)驗，至少5年以上服裝行業(yè)生產(chǎn)采購經(jīng)理工作經(jīng)驗;

2、精通服裝生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)，熟悉生產(chǎn)成本控制、作業(yè)流程、工藝規(guī)程及內(nèi)銷品牌的服裝行業(yè)標準;

3、熟悉服裝生產(chǎn)流程，懂面料特性，懂得公司內(nèi)外部管理，有豐富的加工廠資源;

4、具有系統(tǒng)的成本意識，熟悉供應商的評估和詢價系統(tǒng)，談判能力強;

5、具有很強的團隊管理能力，責任心強，能不斷的提升團隊成員能力，牽引團隊成員完成生產(chǎn)采購工作目標。

第5篇 供應鏈質量管理崗位職責

崗位職責:

1、負責組織團隊對生產(chǎn)加工訂單下達、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結算等環(huán)節(jié)的運作,對執(zhí)行過程進行有序管理,保質、保量、按時地交付產(chǎn)品;

2、參與項目關鍵物料的選型、風險評估,負責供應商前期試產(chǎn)的質量風險評估,采取措施預防質量風險的產(chǎn)生;

3、負責保障供應商所供原材料、零部件、半成品的質量,對于下游供應鏈產(chǎn)生的質量缺陷要及時識別并采取有效措施進行管理;

4、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓指導;

5、負責oem加工廠質量檢驗培訓,幫助oem加工廠建立質量管控體系,提高oem加工生產(chǎn)質量控制能力;

6、負責供應商質量標準的確定和初始樣品的批準;

7、對現(xiàn)有供應商的質量狀況進行績效管理;

8、主要負責sqe小組團隊的管理統(tǒng)籌。

任職資格(上崗條件):

1、本科及以上學歷,機電相關專業(yè);

2、5年以上sqe團隊管理經(jīng)驗;

3、具有良好的品質原因分析及處理能力;

4、具有良好的組織、協(xié)調、溝通能力;

5、工作積極主動、認真負責、抗壓能力強。

6、熟悉鈑金焊接加工生產(chǎn)流程,有豐富的鈑金加工供應商管理經(jīng)驗。

第6篇 供應鏈項目管理崗位職責任職要求

供應鏈項目管理崗位職責

崗位職責:

1、負責海外供應鏈整體營運管理工作;

2、負責公司海外供應鏈市場的開發(fā)，拓展新的供應鏈渠道;

3、負責尋找海外商業(yè)律師事務所，搭建海外商業(yè)咨詢合作平臺，處理公司各類海外商業(yè)事件;

4、負責把控海外業(yè)務的風險，為公司經(jīng)營決策提供政策依據(jù);

任職資格:

1、本科及以上學歷，物流管理、供應鏈管理或國際貿(mào)易等相關專業(yè)畢業(yè);

2、八年以上相關工作經(jīng)驗，其中需要三年以上海外常駐供應鏈管理工作經(jīng)驗，有歐洲跨境電商清關經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、具有海外供應商開發(fā)及管理工作經(jīng)驗，能夠熟練使用成本控制方法;

4、熟悉海外稅務政策，有一定的海外商業(yè)律師事務所資源;

5、熟悉進出口貿(mào)易業(yè)務及流程;

6、具有海外求學或工作的經(jīng)歷;

7、具有良好的溝通協(xié)調能力、商務談判能力及獨立解決突發(fā)事件的能力;

8、能承受工作壓力，可適應國外出差的安排;

9、有sap系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

供應鏈項目管理崗位

第7篇 供應鏈管理專家-dsp方向職位描述與崗位職責任職要求

工作職責：

1、建立s&op機制，梳理需求到交付的數(shù)據(jù)流轉全流程，實現(xiàn)數(shù)據(jù)可視化與可追溯

2、管理需求數(shù)據(jù)，保持更新迭代，并不斷提高預測準確率

3、管理供應數(shù)據(jù)，形成反饋機制，對于供應缺口及早發(fā)現(xiàn)、及早預警、啟動dsb流程

任職要求：

1、本科及以上學歷，5年以上it行業(yè)計劃、交付相關工作經(jīng)驗

2、精通it制造業(yè)的供應鏈尤其是計劃模塊的運作方式，具備s&op流程搭建能力

3、對數(shù)據(jù)敏感，思維敏捷，執(zhí)行力強

4、具備良好的抗壓與應變能力、溝通協(xié)調和項目推動能力

第8篇 供應鏈管理崗崗位職責

1.根據(jù)業(yè)務需求制定采購策略、計劃,定期分析國內(nèi)外采購市場行情,負責采購價格的控制工作,并預測價格變化趨勢,及時滿足公司業(yè)務發(fā)展需要;

2.負責公司供應商管理工作,包括建立供應商管理體系及規(guī)范與流程,并負責組織采購實施及過程監(jiān)管;

3.負責創(chuàng)新業(yè)務供應商招募入圍、考核評價以及退出等工作;

4.負責招標代理機構的引入與日常管理,異議與投訴管理與處理等工作;

5.負責商城運營實施細則制定和優(yōu)化工作;

6.整合采購需求,有效管理采購成本,提高使用效能;

7.完成公司交辦采購管理工作及跨部門協(xié)調工作。

崗位要求:

1.4年以上相關采購從業(yè)經(jīng)驗,2年以上的采購業(yè)務管理經(jīng)驗;

2.具有豐富的采購品類管理能力,具備如下一個或以上領域經(jīng)驗:

a)外包類(呼叫中心/bpo外包、技術/項目外包、hr等)

b)專業(yè)服務類(咨詢、設計、監(jiān)理、it服務、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、法務、審計等)

c)行政服務及工程類(物業(yè)服務、工程服務、物流服務、行政等專業(yè)服務)

d)市場類(品牌&創(chuàng)意、活動搭建、公關傳播、內(nèi)容制作、媒體投放等)

3.具有供應商尋源,招標/詢價,至交付、驗收及供應商績效管理的全鏈能力及運營經(jīng)驗;

4.具有優(yōu)秀的溝通、談判能力,良好的邏輯分析、數(shù)據(jù)分析能力;

5.優(yōu)秀的業(yè)務統(tǒng)籌規(guī)劃及管理能力,能制定和管理品類采購策略及流程,包含需求整合,采購模式及渠道確定,供應商結構布局及管理,交付效率提升,及采購成本管控等;

6.有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),誠信,抗壓力強,適應變化并快速調整

7.具有良好的團隊合作精神,既能單打獨斗、又能協(xié)調作戰(zhàn)。

第9篇 供應鏈管理專家崗位職責

職位描述:

1.商家訂單及門店訂單審核及管理

2.庫存數(shù)據(jù)分析,控制缺貨,優(yōu)化庫存周轉。

3.門店貨品調撥及采購預算的制定

任職要求:

1、5年以上供應鏈或物流相關方面的從業(yè)背景,對物流服務在電商行業(yè)特別快消行業(yè)的意義有基本的了解;供應鏈管理或物流管理專業(yè)優(yōu)先;

2、了解快消行業(yè)的消費需求,有過相關行業(yè)的就業(yè)背景優(yōu)先;

3、了解電商供應鏈體系,有過大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先;

第10篇 供應鏈管理采購崗位職責

職責描述:

崗位職責:

1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營計劃,組織制定并實施供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、設計、建立、改善公司供應鏈系統(tǒng);

3、制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、交付等管理工作流程;

4、實施監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品質量,并根據(jù)業(yè)務的變化不斷優(yōu)化;

5、建立和健全供應商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系;

6、合理控制采購及運輸成本并保證品質;

7、提升供應鏈團隊能力,確保供應鏈業(yè)務運作規(guī)范、高效;

8、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應鏈的預算和費用,降低成本。

招聘要求:

1.本科或以上,專業(yè)不限;

2.具備5年或以上設備(大型機電&暖通設備)/集成招標采購經(jīng)驗;

3.具備房地產(chǎn)或數(shù)據(jù)中心相關行業(yè)背景優(yōu)先;

4.具備供應商管理經(jīng)驗,熟悉市場行情;

5.具有很強的責任心;

6.具有很強的溝通能力和協(xié)調能力;

7.具有良好的團隊合作精神。

任職要求:

第11篇 scm咨詢顧問供應鏈管理崗位職責要求

崗位職責：

1.負責完成scm相關應用模塊的需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)應用支持、用戶培訓指導等工作；

2.負責完成項目需求分析，與項目經(jīng)理、開發(fā)人員溝通，及時解決項目過程中的需求問題；

3.負責項目文檔的管理，保持文檔的完整性和連續(xù)性；

4.依據(jù)企業(yè)管理模式和相關管理咨詢報告撰寫系統(tǒng)應用方案并對客戶進行系統(tǒng)培訓。

職位要求：

1、具有erp系統(tǒng)或scm系統(tǒng)實施項目經(jīng)驗，擔當項目經(jīng)理優(yōu)先；

2、具有軟件開發(fā)能力，熟悉java優(yōu)先；

3、具有良好溝通能力及文檔制作能力；

4、適應項目要求出差；

5、 base不限，目前重點崗位職責要求西南、華東區(qū)。社保、公積金委托代理公司在員工base地辦理購買。

第12篇 供應鏈管理主管崗位職責

崗位職責:

1.供應商開發(fā);

2.供應商質量管理;

3.成本管控;

4.構建公司的供應鏈管理體系;

任職要求:

1.供應鏈管理5年以上工作經(jīng)驗,其中至少3年主管及以上管理經(jīng)驗;

2.熟悉質量管理體系,能獨立完成供應鏈管理體系的構建,包括供應商開發(fā)、供應商質量管理和成本管控;

3.談判能力強,承壓能力強。