第1篇 供應鏈經理崗位職責工作內容

供應鏈經理職位要求

教育培訓:物流管理、企業(yè)資源計劃管理等相關專業(yè)本科以上學歷。

工作經驗:5年以上供應鏈工作經驗。對供應鏈知識有全面的理解,熟悉采購、倉儲、生產、分銷等各個環(huán)節(jié)的管理流程;具有很強的數據分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和很強的溝通協(xié)調能力。

供應鏈經理崗位職責/工作內容

設計優(yōu)化供應鏈管理流程,引進先進的供應鏈管理方法和系統(tǒng),建立工作規(guī)范、標準及流程,并組織實施;

供應鏈日常營運管理;

有效控制物流費用,達成利潤指標,支持公司經營目標;

控制儲存商品的殘次率,管理殘次品,降低服務運作成本;

選擇、評估、管理服務供應商(外協(xié)網點、運輸單位等);

建設物流系統(tǒng)員工團隊,培訓、指導、考核員工工作,提升員工技能與工作效率。

第2篇 供應鏈經理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

供應鏈經理需要設計優(yōu)化供應鏈管理流程，負責日常營運的管理，并且還要管理供應商，建立高效率的員工團隊；他們肩負著為公司節(jié)約成本，提高效率的重任，所以供應鏈經理一定要有細致耐心的工作風格，正直的品行，方能擔負此重任。

供應鏈經理崗位職責

1.設計優(yōu)化供應鏈管理流程，引進先進的供應鏈管理方法和系統(tǒng)，建立工作規(guī)范、標準及流程，并組織實施；

2.供應鏈日常營運管理；

3.有效控制物流費用，達成利潤指標，支持公司經營目標；

4.控制儲存商品的殘次率，管理殘次品，降低服務運作成本；

5.選擇、評估、管理服務供應商（外協(xié)網點、運輸單位等）；

6.建設物流系統(tǒng)員工團隊，培訓、指導、考核員工工作，提升員工技能與工作效率。

供應鏈經理崗位要求

1.物流管理、企業(yè)資源計劃管理等相關專業(yè)；

2.有供應鏈工作經驗優(yōu)先；

3.對供應鏈知識有全面的理解；

4.熟悉采購、倉儲、生產、分銷等各個環(huán)節(jié)的管理流程；

5.具有很強的數據分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力溝通協(xié)調能力。

供應鏈經理發(fā)展方向

供應鏈戰(zhàn)略正與企業(yè)的整體業(yè)務緊密相連，供應鏈經理的職責已超越物料管理和采購的范疇進入企業(yè)全面戰(zhàn)略管理層面；供應鏈經理的發(fā)展空間很大，但如果想升任供應鏈經理這一職位，則必須了解本行業(yè)的相關知識；其可由供應鏈專員發(fā)展而來，且經過努力可發(fā)展為供應鏈總監(jiān)。

第3篇 供應鏈高級經理崗位職責內容

1.全面制定公司整體的供應鏈管理策略,保證公司采購、倉儲、商務各環(huán)節(jié)的順暢及對銷售的支持。

2.對供應鏈管理流程進行再造和整合,建立高效、規(guī)范的供應鏈管理運作體系,使整個供應鏈系統(tǒng)成本達到最小。

3.開發(fā)滿足產品和服務的優(yōu)秀供應商,建、>:和管理戰(zhàn)略性供應商合作伙伴關系,控制采購成本,確保采購質量和成本的競爭力。

4.和第三方物流公司建立和實施快速配送模式,滿足客戶需要,監(jiān)控運輸質量,降低運輸過程導致的不良品產生;監(jiān)控公司和各辦事處的倉庫管理,確保賬物一致。

5.為客戶提供支持,及時接收客戶退回的次品和多余產品,確?？蛻敉嘶氐漠a品賬物一致,并按照公司的相關規(guī)定進行科學的處理。

6.定期編制和執(zhí)行供應鏈預算和費用,監(jiān)督各制造工廠達成預算目標。

7.供應鏈團隊組建、優(yōu)化,績效管理、激勵、培訓。

第4篇 供應鏈金融業(yè)務經理自貿通公司崗位職責職位要求

職責描述：

（1）負責供應鏈金融業(yè)務的拓展、渠道建立及業(yè)務模式的創(chuàng)新。

（2）負責供應鏈金融業(yè)務流程的設計和完善。

（3）負責跟進供應鏈金融產品的優(yōu)化和風險控制。

（4）負責業(yè)務團隊的培訓與激勵。

（5）負責與銀行、金融機構等渠道的日常溝通及維護。

（6）完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

（1）年齡35歲（含）以下，本科及以上學歷，金融、國際貿易、工商管理、經濟等相關專業(yè)。

（2）熟悉金融、經濟領域相關政策法規(guī)，熟悉供應鏈金融業(yè)務操作及風險控制。

（3）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

（4）身體健康，具有較強溝通、協(xié)調及談判能力。

（5）能適應外勤和短期出差工作。

（6）具有業(yè)務相關中級以上職稱或執(zhí)業(yè)資格者，具有3年以上供應鏈金融業(yè)務開發(fā)或項目管理經驗者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經驗

第5篇 供應鏈財務經理崗位職責

崗位職責:

1、參與公司信息化項目相關工作,包括項目調研、方案編寫、實施推廣、用戶培訓、系統(tǒng)運維等;

2、參與討論并撰寫信息系統(tǒng)相關調研文檔、方案ppt、功能設計文檔、visio流程圖匯制等;

3、針對用戶的需求,對erp方案進行分析,提出合理改善方案,并能協(xié)調相關項目組成員實施落地;

4、定期對項目進行風險評估,給出相關處理建議并及時向領導匯報;

5、完成部門相關領導安排的其他工作任務;

任職條件:

1、本科或以上學歷,財務、計算機及相關專業(yè);

2、7年以上大型信息系統(tǒng)實施經驗(金額300w以上)

3、精通集團財務模塊、供應鏈模塊、生產制造/mes系統(tǒng)的實施,有至少3個以上的 系統(tǒng)的實施經驗

4、 溝通表達能力好,有較強的學習能力和上進心,態(tài)度踏實,有較好的抗壓能力

5、 具備優(yōu)秀的項目管理能力和團隊領導能力

第6篇 供應鏈計劃經理崗位職責

工作職責:

1. 通過實踐推動先進的管理,根據銷售計劃、生產計劃,確保采購、物流作業(yè)到位及時。

2. 成本控制,知識傳授及確保sop的操作.

3. 與總部及其他bu的配合,達到成本節(jié)約,提高效率。

要求:

1. 溝通能力、推動力。

2. 對數據、時間概念清晰、敏感。

3. 財務管理。

4. 計算機應用能力。

5. 英文溝通。

6. 具備本科學歷,供應鏈管理、商業(yè)管理、采購管理、物流管理等相關專業(yè)。

7. 具備十年供應鏈管理或采購物流經驗。

工作職責:

1. 通過實踐推動先進的管理,根據銷售計劃、生產計劃,確保采購、物流作業(yè)到位及時。

2. 成本控制,知識傳授及確保sop的操作.

3. 與總部及其他bu的配合,達到成本節(jié)約,提高效率。

要求:

1. 溝通能力、推動力。

2. 對數據、時間概念清晰、敏感。

3. 財務管理。

4. 計算機應用能力。

5. 英文溝通。

6. 具備本科學歷,供應鏈管理、商業(yè)管理、采購管理、物流管理等相關專業(yè)。

7. 具備十年供應鏈管理或采購物流經驗。

第7篇 供應鏈物流經理崗位職責

資深物流經理/供應鏈經理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘資深物流經理/供應鏈經理等資深物流行業(yè)師父

1. 在拜師有道公眾號平臺擔任資深物流經理/供應鏈經理等物流行業(yè)師父;

2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;

6. 師父為徒弟傳道授業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事物流管理/供應鏈管理等的物流行業(yè)工作人員。

任職資格

1、5年以上從事物流/供應鏈管理等物流行業(yè)相關工作經驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

請您看清楚要求再投遞簡歷!投遞簡歷之后,將會回復到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!

第8篇 供應鏈經理崗位職責職位要求

崗位職責：

1、負責供應鏈產品線整體產品規(guī)劃設計與重大項目的推動，根據公司戰(zhàn)略，結合公司現(xiàn)有資源，整合優(yōu)化供應鏈上下游渠道；

2、對相關行業(yè)的供應鏈管理和行業(yè)發(fā)展的關系有深度的理解，并能通過產品體系的搭建充分提升供應鏈效率，促進相應 業(yè)務發(fā)展；

3、負責組織制定供應鏈策略，制定、完善供應鏈管理流程并監(jiān)控實施；

4、負責原材料、成品供應、供應商資源開發(fā)；

5、負責采購、計劃pmc、物流管理、銷售業(yè)務等方面資源的有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化；

6、建立產品質量管理制度和檢驗標準，并監(jiān)督執(zhí)行。

職位要求：

1、35歲左右；

3、5年相關行業(yè)工作經驗；

4、物流或電子專業(yè)；

5、有豐富的供應鏈工作經驗；

6、有很強的資源整合能力；

7、有較強的協(xié)調能力和談判技巧；

8、具備良好的邏輯分析、溝通表達、數據分析、項目管理等能力，學習能力強；

9、具有良好人際關系技巧和處理的能力。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經驗

第9篇 供應鏈采購經理崗位職責

崗位職責:

1. 負責各類生產物料采購行情的收集與分析工作,評價公司當前采購價格的競爭力,并為生產采購策略制定提供咨詢建議,推動公司采購成本下降。

2. 了解公司產品路標規(guī)劃,對供應商市場做出分析,尋找路標吻合的戰(zhàn)略供應商。

崗位要求:

1. 全日制本科以上學歷,電子類專業(yè)優(yōu)先;

2. 有5年以上生產物料采購和認證管理經驗;

3. 熟悉相關采購行情信息收集的渠道,有敏銳的分析能力和溝通能力。

第10篇 供應鏈質量經理崗位職責

崗位職責:

1、負責組織團隊對生產加工訂單下達、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結算等環(huán)節(jié)的運作,對執(zhí)行過程進行有序管理,保質、保量、按時地交付產品;

2、參與項目關鍵物料的選型、風險評估,負責供應商前期試產的質量風險評估,采取措施預防質量風險的產生;

3、負責保障供應商所供原材料、零部件、半成品的質量,對于下游供應鏈產生的質量缺陷要及時識別并采取有效措施進行管理;

4、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓指導;

5、負責oem加工廠質量檢驗培訓,幫助oem加工廠建立質量管控體系,提高oem加工生產質量控制能力;

6、負責供應商質量標準的確定和初始樣品的批準;

7、對現(xiàn)有供應商的質量狀況進行績效管理;

8、主要負責sqe小組團隊的管理統(tǒng)籌。

任職資格(上崗條件):

1、本科及以上學歷,機電相關專業(yè);

2、5年以上sqe團隊管理經驗;

3、具有良好的品質原因分析及處理能力;

4、具有良好的組織、協(xié)調、溝通能力;

5、工作積極主動、認真負責、抗壓能力強。

6、熟悉鈑金焊接加工生產流程,有豐富的鈑金加工供應商管理經驗。

第11篇 供應鏈銷售經理崗位職責

崗位職責:

不斷開拓市場,為客戶提供進出口報關報稅、海關檢驗檢疫、倉儲物流、倉儲配送等供應鏈服務方案,以及相關售后服務工作。(封裝和測試廠,芯片設計或分銷資源,或進出口業(yè)務、報關行、貨代公司、電子ic、光電、手機通訊、半導體、供應鏈、物流業(yè)務經驗者優(yōu)先)

1.負責開拓和維護市場,為客戶提供進出口報關報稅、海關檢驗、倉儲物流、倉儲配送,相關采購、分銷、進出口、產品需求及訂單處理等供應鏈服務方案,以及相關售后服務工作;

2.參與合同的談判與簽訂,負責客戶款項往來的收款工作及風險把控。

崗位要求:

1.專業(yè)不限,大專及以上學歷,形象氣質佳;

2.有2年以上銷售工作經驗,有封裝和測試廠,芯片設計或分銷資源,或進出口業(yè)務、報關行、貨代公司、電子ic、光電、手機通訊、半導體、供應鏈、物流業(yè)務經驗者優(yōu)先;

3.溝通表達能力和承壓能力強,有良好的職業(yè)意識,事業(yè)心強,對事業(yè)、團隊有強烈的付出精神;

4.接收供應鏈商務、關務轉業(yè)務人員,具備能力強,資源多,可以給予更高級別崗位和團隊管理;

5.有ic代銷商、分銷商銷售經驗的業(yè)務優(yōu)先考慮;