第1篇 工程管理業(yè)務經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、協(xié)助、指導、督促華北區(qū)域內(nèi)企業(yè)執(zhí)行國家及集團各項工程、運營、安全及風險管理制度的相關要求;

2、組織落實區(qū)域內(nèi)企業(yè)的工程運營、安全及風險管理支援及管理;

3、負責收集、統(tǒng)計、分析各類工程運營、安全及風險管理數(shù)據(jù);

4、組織開展工程運營、安全管理人員的培訓、教育及推廣活動。

任職要求:

1、全日制大學本科及以上學歷;

2、具有3-5年或以上工程運營、安全等相關工作經(jīng)驗;

3、良好的溝通、協(xié)調(diào)及綜合管理能力,燃氣從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

第2篇 工程管理科崗位職責

1.負責與區(qū)水務局相關科室，沿江各家企業(yè)的工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。

2.負責江河防汛墻日常巡査和養(yǎng)護的管理、監(jiān)督、技術指導等工作。

3.負責江河防汛墻設施管理窗口對外服務工作。

4.負責江河防汛墻防汛(防臺)預案的修訂工作，落實防汛(防臺)保障措施。

5.負責江河防汛墻養(yǎng)護責任書的簽訂和在建工程防汛安全管理責任制的管理工作。

6.負責編制防汛墻安全鑒定計劃并組織開展實施工作。

7.負責對沿江各企業(yè)的養(yǎng)護達標考核工作。

8.負責江河防汛墻標志、標牌的管理工作。

9.負責防汛墻搶險物資的登記及管理工。

10.完成上級交辦的其他工作。

第3篇 質(zhì)量管理工程師崗位職責

sqe(供應商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機械股份有限公司 上海阿為特精密機械股份有限公司,阿為特 1、機械專業(yè)背景或有機械加工檢驗工作經(jīng)驗3年以上(主要能讀懂機械圖紙);

2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;

3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;

4、熟悉iso體系要求并能獨立完成供應商質(zhì)量體系審核工作;

5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導供應商做好質(zhì)量改進工作;

第4篇 工程管理部長崗位職責

工程管理部部長 (1)項目的工程技術管理和施工管理工作;(2)制定項目的工程建設計劃、管理措施;(3)組織項目承建單位和項目施工;(4)項目的報批、報建,負責項目竣工驗收交付使用的組織工作;(5)項目建設質(zhì)量、安全、進度、成本、文明施工等多專業(yè)全方位的現(xiàn)場管理;(6)項目現(xiàn)場資料檔案管理,項目竣工資料備案工作。 (1)項目的工程技術管理和施工管理工作;(2)制定項目的工程建設計劃、管理措施;(3)組織項目承建單位和項目施工;(4)項目的報批、報建,負責項目竣工驗收交付使用的組織工作;(5)項目建設質(zhì)量、安全、進度、成本、文明施工等多專業(yè)全方位的現(xiàn)場管理;(6)項目現(xiàn)場資料檔案管理,項目竣工資料備案工作。

第5篇 管理軟件開發(fā)工程師崗位職責

職責描述:

1.參與服務器管理軟件/數(shù)據(jù)中心物理設施管理平臺的研發(fā),能夠解決項目中遇到的技術問題

2.參與系統(tǒng)需求分析與設計,完成模塊設計和編碼實現(xiàn)

3.參與產(chǎn)品技術支持及客戶現(xiàn)場問題解決

4.編寫系統(tǒng)相關設計文檔和技術文檔

任職要求:

1.本科及以上,計算機軟件或相關專業(yè),3-5年開發(fā)經(jīng)驗

2.java技術扎實,熟悉io,多線程、集合等基礎框架,對jvm原理有一定了解

3.熟悉分布式、緩存、小時隊列等機制,熟悉myql數(shù)據(jù)庫架構設計、多級別調(diào)優(yōu),可編寫存儲過程及負責sql邏輯

4.掌握linux系統(tǒng)常用命令,熟悉shellpython腳本編程

5.具備較強的抗壓能力和良好的溝通技巧,優(yōu)秀的團隊合作精神和較強的執(zhí)行能力,善于學習和挖掘新技術

6.有監(jiān)控運維平臺開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,有大規(guī)模高并發(fā)訪問的應用架構設計經(jīng)驗優(yōu)先

7.愛好開元、有開源社區(qū)貢獻者優(yōu)先

第6篇 質(zhì)量管理工程師qa崗位職責

從事技術質(zhì)量和服務質(zhì)量等的研究、管理、監(jiān)督、檢查、檢驗、分析、鑒定等。

（1）進行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設計、研究和控制；

（2）組織實施質(zhì)量監(jiān)督檢查；

（3）進行質(zhì)量的檢查、檢驗、分析、鑒定、咨詢；

（4）進行產(chǎn)品認證、生產(chǎn)許可證、體系認證、審核員和評審員注冊、質(zhì)量檢驗機構和實驗室考核等合格評定管理；

（5）調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛，組織對重大質(zhì)量事故調(diào)查分析；

（6）研究開發(fā)檢驗技術、檢驗方法、檢驗儀器設備；

（7）制定質(zhì)量技術法規(guī)并監(jiān)督實施；

（8）設計、實施、改進、評價質(zhì)量與可靠性信息系統(tǒng)。

第7篇 設計工程管理崗位職責

崗位職責:

1、負責定期制定及修訂公司的設計標準執(zhí)行手冊;

2、負責新址勘察及新址規(guī)劃設計;

3、負責新店及翻新店圖紙設計及審核;

4、負責工程造價的預算審核;

5、負責新人培訓工作及設計小組的周報及月報提交;

崗位要求:

1、大專及以上學歷;

2、室內(nèi)設計相關專業(yè);

3、3年以上裝修設計類公司管理工作相關經(jīng)驗;

第8篇 研發(fā)質(zhì)量管理工程師崗位職責

職責描述:

1) 項目研發(fā)進程的跟蹤,及時提出質(zhì)量相關要求;

2) 研發(fā)原始記錄的審核,批生產(chǎn)記錄的發(fā)放、收回及審核;

3) 工藝相關文件的審核,如生產(chǎn)方案/報告、研發(fā)報告等;

4) 質(zhì)量標準、分析方法文件及coa模板的審核;

5) 穩(wěn)定性研究的安排及跟蹤,穩(wěn)定性方案/報告的審核;

6) 質(zhì)量研究相關文件的審核;

7) 技術轉(zhuǎn)移過程的協(xié)調(diào);

8) 臨床樣品的放行,相關偏差的調(diào)查以及變更管理;

9) 臨床備貨單的確認,標簽的審核和發(fā)放;

10) 清潔確認相關文件的審核;

11) 配合注冊部門提供質(zhì)量相關文件;

12) 其他研發(fā)質(zhì)量管理相關事項。

任職要求:

1. 教育背景:本科及以上學歷,制藥工程、化學工程與工藝等相關專業(yè);

2. 工作經(jīng)驗:3年以上相關工作經(jīng)驗,其中2年以上分析、研發(fā)、生產(chǎn)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

3. 培訓要求:接受過gmp、ehs、研發(fā)質(zhì)量管理相關sop的培訓,并通過考核;

第9篇 工程管理中心部門崗位職責

1、工程管理中心在主管副總經(jīng)理領導下開展工作,負責公司所屬項目的生產(chǎn)、技術、安全、形象管理等各項工作。

2、負責各種指標的制訂、貫徹和考核工作,下達生產(chǎn)指令,制訂與調(diào)整生產(chǎn)計劃;

3、負責人、財、物的配置和調(diào)動,負責機械設備和材料的管理與控制;

4、負責技術、質(zhì)量、安全、材料、后勤、企業(yè)形象等工作的管理與監(jiān)督;

5、審核項目生產(chǎn)進度報表,制訂作業(yè)標準,擬訂成本控制措施;

6、負責合同執(zhí)行情況的監(jiān)督;

7、負責監(jiān)督分包隊伍的管理工作;

8、監(jiān)督按公司制度實施的各種罰款是否到位。

9、貫徹執(zhí)行國家有關技術方針、政策、法律、法規(guī),支持工程技術人員正確行使職權;

10、負責協(xié)助建立健全公司技術管理的有關規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各級技術管理部門之間的關系,及時組織解決施工生產(chǎn)中的技術關鍵和重大技術問題;

11、負責與人事部一起合理安排項目管理人員配比,并依據(jù)工程進度適時安排工種、物料調(diào)撥,及時跟蹤生產(chǎn)過程中閑置的人財物并負責調(diào)撥,最經(jīng)濟地發(fā)揮作用;

12、負責制訂項目生產(chǎn)管理的考核細則,輔導、檢查、考核項目工程進度、現(xiàn)場文明施工、企業(yè)形象及各項內(nèi)部管理工作,督促工程項目嚴格履行合同要求,確保工程項目如期竣工;

13、負責公司安全生產(chǎn)工作,負責編制和完善安全管理條例,并組織落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章和措施,對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為堅決處罰;

14、組織解決項目施工中的重大技術問題,負責質(zhì)量管理的技術業(yè)務指導;

15、組織編制5萬平方米以上工程的施工組織設計,審批項目部編制的質(zhì)量計劃、施工組織設計及施工方案;

16、協(xié)助采購中心編制招投標書,審核參與工程投標的施工組織設計,審核各項目的施工組織設計和施工方案;

17、制定技術攻關計劃和質(zhì)量改進措施;

18、負責組織工程質(zhì)量評定工作,對質(zhì)量不合格項進行分析、研究并做出處理意見;

19、審批一般不合格的糾正措施、并進行驗證;

20、負責應用和推廣新設備、新技術、新工藝、新材料,審查技術改進獎勵方案;

21、負責建立、健全公司技術和質(zhì)量管理制度,對各項目is09001:2000質(zhì)量保證體系的貫徹實施進行檢查和輔導。

22、負責對各項目的每月一次綜合檢查評比,并對有關人員進行一次考核。

第10篇 生產(chǎn)項目管理工程師崗位職責

1.負責新產(chǎn)品開發(fā)項目的生產(chǎn)啟動組織協(xié)調(diào)。

2. 負責新產(chǎn)品開發(fā)項目的生產(chǎn)啟動的進度檢查和控制,使項目按計劃實施。

3.負責生產(chǎn)啟動的例會組織,督促責任單位完成工作任務。

4.負責組織生產(chǎn)啟動項目的各階段驗證工作。

5.負責推動生產(chǎn)啟動各階段生產(chǎn)問題協(xié)調(diào)解決。

6.負責生產(chǎn)啟動項目節(jié)點資料編制和項目總結。

7.領導交付的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷,三年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)歷

2.項目管理專業(yè)或機械制造專業(yè)

3.熟練使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)分析和展示,較好的書面和口頭表達能力。

4.良好的團隊合作和創(chuàng)新意識,積極進取,良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力。

第11篇 市場管理工程師崗位職責

職責描述:

1.銷售管理支持及規(guī)范;

2.流程效率優(yōu)化;

3.上級領導指定的其他工作。

任職要求:

1.具備有一定的組織能力、表達能力、應變能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力等綜合管理素質(zhì);

2.邏輯思維清晰,表達總結能力強,具有較強的分析統(tǒng)計能力。

第12篇 軟件品質(zhì)管理工程師崗位職責

職位描述:

1、研發(fā)、測試、發(fā)布全流程的質(zhì)量體系建設;

2、相關質(zhì)量體系流程規(guī)范的制定及執(zhí)行監(jiān)督 ,獨立完成測試用例,確保迭代版本上線前的測試工作;

3、熟悉協(xié)作管理,項目過程質(zhì)量數(shù)據(jù)度量,能提交和追蹤問題解決狀態(tài);

4、發(fā)現(xiàn)日常各種質(zhì)量問題并推動持續(xù)改進 ,流程優(yōu)化效果分析與推進;

5、事故追蹤、解決以及相應改進方案過程跟進。

6、協(xié)助部門經(jīng)理進行項目管理工作,制定相關工作計劃;