第1篇 財務部經理崗位職責資料

以下為財務部經理崗位職責的資料,僅供參考。

1、對總經理負責,負責處理所管部門的一切日常業(yè)務和事務工作。

2、負責對所管部門負責人的考績,考勤工作,根據(jù)他們管理的實績好壞,進行表揚或批評。

3、有權向總經理建議任免所管部門的管理人員。

4、根據(jù)本部門的實際情況和工作需要,有權增減員工和調動他們的工作。

5、控制預算,指導制定本俱樂部經營政策。

6、管理現(xiàn)金流量,貨款,貨幣兌換。

7、審察和批示各部門日營業(yè)報表和工作報告。

8、參加總經理召開的總監(jiān)一級和部門經理例會。因為物協(xié)調會議,建立良好業(yè)務關系。

9、了解和掌握俱樂部經濟活動情況。

10、緝拿里會議系統(tǒng),進行內部控制,定期檢查下屬部門的工作。

11、主持召開所管部門的部門會議,進行業(yè)務溝通,解決工作疑難,進行工作笄和決策。

12、辦理總經理交代的其他事物。

第2篇 項目公司財務部經理崗位職責范本

1.貫徹執(zhí)行國家有關財會法規(guī)和集團公司的財務管理制度。

2.負責擬定和執(zhí)行項目公司財務管理制度、會計核算辦法、資產管理規(guī)定、財務預算、財務決算方案。

3.負責擬訂和執(zhí)行項目建設資金來源與使用計劃,并按公司有關規(guī)定審核、支付工程建設資金。

第3篇 z園物業(yè)財務部經理崗位職責

雅園物業(yè)財務部經理崗位職責

部門:物業(yè)管理公司財務部

職務:財務部經理

匯報:物業(yè)公司總經理

1、工作概要:負責物業(yè)公司的經營核算和財務分析。

2、主要職責:

(1)遵守國家有關財務政策、規(guī)定,全面負責財務日常工作。

(2)主持制訂年度、季度物業(yè)管理收支計劃、成本降低計劃,并定期檢查分析,做好財務監(jiān)督工作。

(3)負責定期報告財務運行狀況,進行財務分析。

(4)負責完成各項稅款的上繳工作。

(5)負責各職能部門的費用預算、審核。

(6)負責管理督導物資的采購工作。

(7)負責組織財務人員學習業(yè)務知識及財務人員的業(yè)務考核。

(8)完成上級領導安排的其他工作。

第4篇 有限公司財務部經理崗位職責

有限公司財務部經理崗位職責

財務部經理在財務總監(jiān)的領導下,全面組織財務部工作,處理公司日常財務管理活動,主要職責如下:

*建立健全各項規(guī)章制度并組織監(jiān)控公司總部及分公司日常的財務管理活動;

*完善公司財務部的組織機構和人員配備,以及擬定財務人員的培訓、考核、輪換、及晉升制度等,并負責組織全公司范圍的財務人員的培訓、考核;

*擬訂公司財務預算、財務預測并制定相應的籌資及投資計劃;

*主持財務部門工作會議,協(xié)調部門人員完成指定的工作目標;

*出席公司重要會議,接受財務工作的質詢,并參與公司的經營決策;

*協(xié)調公司財務部和各分公司的財務管理工作;

*審核或參與重大合同、協(xié)議及其他重要經濟文件的擬訂;

*評議、考核本部門人員的工作表現(xiàn),并做必要之目標修訂及人員改派。

第5篇 公司財務部經理崗位職責

公司財務部經理崗位職責(十)

本職:全面負責公司的日常財務工作

職責:

1、負責對本部門內部的機構設置、人員配備、選調聘用、晉升辭退等提出方案和意見。

2、負責對本部門財務人員的管理、教育、培訓和考核。

3、負責公司會計核算和財務管理制度的制定,推行會計電算化管理方式等。

4、嚴格執(zhí)行國家財經法規(guī)和公司各項制度,加強財務管理。

5、參與公司各項資本經營活動的預測、計劃、核算、分析決策和管理,做好對本部門工作的指導、監(jiān)督、檢查。

6、組織指導編制財務收支計劃、財務預決算,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;協(xié)助財務經理對成本費用進行控制、分析及考核。

7、負責監(jiān)管財務歷史資料、文件、憑證、報表的整理、收集和立卷歸檔工作,并按規(guī)定手續(xù)報請銷毀。

8、發(fā)票開具和審核,各項業(yè)務款項發(fā)生、回收的監(jiān)督,業(yè)務報表的整理、審核、匯總,業(yè)務合同執(zhí)行情況的監(jiān)督、保管及統(tǒng)計報表的填報;

9、參與價格及工資、獎金、福利政策的制定。

10、完成領導交辦的其他工作。

權限:

第6篇 某物業(yè)財務部經理工作崗位職責

物業(yè)財務部經理工作崗位職責

第一條 負責組織、協(xié)調各崗位人員的工作關系。

第二條 負責編制公司的年度財務預算方案、決算方案,負責編制公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。負責編制公司月、季財務收支計劃和資金使用計劃。

第三條 負責進行成本費用分析和考核,督促本公司各部門節(jié)約費用,提高經濟效益。

第四條 負責利用財務會計資料進行經濟活動分析。

第五條 完成公司領導交辦的其它工作。

第7篇 財務部經理崗位職責范例

財務部經理崗位職責

職務:財務經理(會計師)

呈報上級:物業(yè)公司總經理(以下簡稱總經理)

指導下級:財務部所有員工

一. 在總經理的領導下,負責組織、安排公司財務部的各項工作。

二. 抓好財務部的基礎工作,建立和健全各項財務管理規(guī)章制度,組織財務人員進行業(yè)務知識的學習,不斷提高財務管理人員的業(yè)務水平。

三. 貫徹、檢查各項財務管理制度、法規(guī)的落實,全面開展經濟核算,審核、控制各項費用支出,降低各種消耗,杜絕一切浪費現(xiàn)象,提高公司的財務管理效益。

四. 根據(jù)已審批的合法的原始憑證,按各類經濟業(yè)務逐筆編制記帳憑證。

五. 監(jiān)督月末盤點工作,對帳物不符情況進行追詢,及時將核實情況向會計師匯報。

六. 每月對各部門的成本和物耗情況進行統(tǒng)計,并寫出分析報告。

七. 按時向客戶發(fā)放催繳款通知,對拖欠時間較長的客戶要向經理助理匯報。并根據(jù)有關規(guī)定采取相應的措施。

八. 月末對應收帳款、預收帳款、應付帳款編出準確無誤的明細表。

九. 按時完成損益表、資產負債表等會計和統(tǒng)計報表的填報工作,并送會計師復核、總經理審批后,上報有關部門。

十. 按照稅法的規(guī)定,依時報納稅金及附加費等。

十一. 編制、審核公司的財務預算方案,并定期(一般每季及年終)將落實情況寫出分析報告向總經理匯報,為公司進行經濟活動及決策提供可靠資料,當好總經理的參謀,并隨時接受董事會的監(jiān)察、垂詢。

十二. 完成總經理臨時安排的其他工作。

第8篇 公司財務部經理崗位職責說明書

公司財務部經理崗位職責說明書(五)

職位名稱:財務部經理 職位代碼:cw-001所屬部門:財務部

直接上級:總經理晉升方向:核準人:總經理

使命*運用財務管理手段,提高公司總體經濟效益。對財務核算和資金運作進行控制,維護股東和全體員工的權益

主要工作

*協(xié)助總經理制定財務政策;參與重要經濟活動的分析

*負責財務管理的各項事務。公司財務預算的編制與控制;根據(jù)年度經營計劃組織制訂年度成本、費用目標,并進行分解、控制、分析、評價;組織公司成本預算和成本核算;編寫財務分析及經濟活動分析報告;編制各項財務收支和資金使用計劃,并落實控制;組織稅務籌劃,合法納稅,合理避稅;疏通融資渠道,對外融資;協(xié)助上市工作,提供財務資料支持;對新投資項目進行財務預測和風險分析

*負責財務監(jiān)督工作。負責公司財務會計稽核工作;協(xié)助銷售部門建立客戶信用評估制度,監(jiān)督檢查貨款回收情況,組織對不良債權處置;參與重大銷售合同、采購合同審定;定期組織固定資產、流動資金、原材料庫存的清查、核算

*內部組織管理工作。制定和完善財務管理、會計核算、稽核審計等管理制度;指導下屬員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行;建設本部門隊伍,組織部門技能培訓,選拔、考評本部門員工;控制部門預算,降低成本

*總經理交辦的其他事項

領導或參與的主要流程

*參與重要經濟活動和經濟協(xié)議的研究、審查*預算、融資、成本核算、存貨核算

*公司財務管理與分析,提供財務分析報告及建議

關鍵業(yè)績指標(kpi)

*公司財務成本控制

* 經營活動分析報告的準確性和及時性* 會計帳目報表的準確性、完整性

* 稅務籌劃和核算的合理性

* 對公司資金管控的有效性

* 對公司整體經營成本費用控制

*部門內關鍵崗位人員的流失率和人才梯隊的建設

* 其他部門對財務工作的滿意度

任職條件

學歷:財會類及相關專業(yè)本科及以上學歷,會計師及以上專業(yè)技術職務任職資格

能力:有較強的組織、分析能力和控制能力

*熟悉國家財務、會計、稅務、審計的方針政策及合同法等有關法律、法規(guī)

*對國內外資本市場和資本運作有相當?shù)牧私夂洼^豐富的操作經驗

*熟練操作各種財務軟件

經歷:具有十年以上大中型制造企業(yè)綜合財務管理工作經驗

品行要求:嚴謹/協(xié)作/廉潔/好學

晉、降級通道

第9篇 財務部經理工作崗位職責

以下是一則財務部經理崗位職責,僅供各位制度職責大全財務經理參考。

一、負責組織財務部的會計(制度職責大全會計)核算工作

1.每年十一月底前根據(jù)下一年度后勤集團的工作和學院財務處制定的工作計劃確定財務部下一年度工作計劃并安排相應工作。

2.每年新的會計業(yè)務開始前,負責組織會計科目的制定和調整工作及會計帳簿(手工)的建帳工作。

3.定期(每月)檢查現(xiàn)金是否按《現(xiàn)金管理辦法》進行管理,是否做到日清月結,是否帳實相符,并對出現(xiàn)的問題及時組織查找原因并進行處理。

4.定期(每月)檢查密碼、印鑒是否與支票分開管理,銀行日記帳是否及時按月與銀行進行對帳,對未達帳項原因是否查清。

5.對會計憑證進行同步審核,檢查收入和成本的核算和開支是否合理,保證會計信息真實準確。

6.定期(每月)對總帳、明細帳進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

7.定期(每月)對各中心的材料庫房進行統(tǒng)計(制度職責大全統(tǒng)計)、檢查核對,做到帳實相符。

8.定期組織對暫存、暫付款以及往來款項與學院有關部門進行核對并及時清理。對應收款項根據(jù)實際情況按月或按季進行催收,并采用適當?shù)拇胧┍ＷC應收帳款得到及時收回。

9.負責組織計算機系統(tǒng)的日常管理與維護,保證其安全運行以及系統(tǒng)安全。

10.定期組織會計月報和年度報告的編制工作,并對會計報告進行分析,為學院掌握后勤服務集團運營情況和后勤服務集團制定經營管理政策和決策提供科學準確的數(shù)據(jù)。

11.負責組織配合學院有關部門和后勤服務集團資產管理部門作好國有資產的管理工作并按要求及時編報有關報表。

12.負責組織財務部會計檔案的立卷及管理工作。

13.負責組織有關會計報表的編報工作。

二、負責財務部的安全工作

1.貨幣資金的安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關設備的完好性進行檢查,若有隱患,及時處理并向上反映。

2.負責防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。

3.負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。

三、財務部的精神文明建設

1.嚴格要求工作人員遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關規(guī)定,對違反規(guī)定的人員提出處理意見。

2.嚴格進行考勤工作。嚴格執(zhí)行上下班制度,保證每日工作的正常進行。

3.要求全體工作人員熱情接待每一位來辦理業(yè)務的同志,提高服務質量。

4.組織工作人員每日、每周進行環(huán)境清理,保持工作環(huán)境整潔。

5.負責后勤管理(制度職責大全后勤管理)服務集團及學院財務處交辦的其它工作。

第10篇 物業(yè)公司財務部經理崗位職責職位說明

a)負責公司財務的管理工作,組織編制財務計劃,落實完成計劃措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進措施。

b)組織搞好經濟核算工作,建立各級經濟活動分析制度,努力挖掘增收節(jié)支潛力。

c)掌握公司的資金活動情況和經營成果,及時準確地向領導提供有關經營情況。

d)監(jiān)督執(zhí)行國家財經政策、法規(guī),嚴格掌握和控制各項費用的開支。

e)負責公司的會計憑證和會計報表的審核,保證數(shù)據(jù)的真實、準確、可靠,做好會計憑證、帳簿、報表和重要經濟檔案整理、保管和歸檔。

f)負責公司工資、獎金、勞保、津貼等發(fā)放審核。

g)建立財產清查制度,參與財產清查盤點,認真填好盈虧報表,及時進行處理,達到帳、卡、物相符。

h)組織財務人員進行學習,不斷提高業(yè)務水平。

i)完成總經理交辦的其他工作。

2.4.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)具有大專以上學歷,持會計師或以上資格證書;

c)主管單位財務會計工作時間不少于三年;有較好的財務分析能力,有一定組織能力和協(xié)調能力;

d)工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公;

工作負責范圍:負責財務部全面工作。

第11篇 a房地產公司財務部經理崗位職責

房地產開發(fā)公司財務部經理崗位職責

(一)具體負責本公司的財務會計工作

1、對各項財務會計工作定期研究、布置、檢查、總結。嚴格遵守財經紀律和公司各項規(guī)章制度。不斷改進和提高財務會計工作水平。

2、督促本公司加強定額管理、原始記錄和計量檢驗等基礎工作。

3、認真審核會計憑證和會計報表,做到數(shù)字真實、計算準確、內容完整、說明清楚、報送及時。

(二)組織制定本公司的各項財務管理制度

1、制定的各項財務管理制度應便于各部門管理和核酸并有利于提高經濟效益

2、隨時檢查各項財務制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反財經紀律、財務會計制度的,及時制止和糾正,重大問題應向公司領導匯報。

3、及時總結經驗,不斷完善各項財務管理制度。

(三)組織編制本公司的財務收支計劃,按時報送公司領導,并檢查各部門執(zhí)行情況

1、在編制財務收支計劃前,應要求各職能部門提供切實可行的收支計劃明細表,經審核驗證后據(jù)此編制本公司的財務收支計劃和編制說明。

2、經總經理審批的財務收支計劃,應組織有關職能部門嚴格實施,不得隨意突破。

3、資金掉要如實反映矛盾和問題,有效利用現(xiàn)有資產,保證經營活動正常進行。

(四)組織編制本公司的成本計劃和費用預算,并將各項計劃指標分解下達落實并檢查執(zhí)行情況。

1、編制的成本計劃應現(xiàn)金合理,費用預算應厲行節(jié)約,費用開支不突破規(guī)定范圍。

2、在本公司總經理的組織下,應將成本計劃和費用預算案項目分解,逐步落實到各職能部門。

3、設計必要的臺帳及時反映、分析計劃或預算執(zhí)行情況。并向各職能部門反饋。

(五)充分運用會計資料,分析經濟效果,提供可靠信息,預算經濟前景,為公司領導決策提供依據(jù)。

(六)組織本公司財務人員學習政策法規(guī)和業(yè)務技術,負責財會人員的考核。

(七)負責協(xié)調財務和各部門的工作,多于其他部門聯(lián)系、協(xié)調,把財務工作納入正軌。

(八)負責保管公司財務專用印鑒,并按公司財務制度使用印鑒。

(九)負責銷售統(tǒng)計、復核工作,每月負責編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。

(十)完成公司領導交辦的其他工作。

第12篇 子公司財務部經理崗位職責

工作職責:

1、在子公司財務負責人的領導下,全面貫徹、落實集團對子公司財務工作規(guī)劃與要求;

2、負責子公司財務管理部的日常管理工作,按年度財務工作規(guī)劃組織實施各項工作任務;

3、按集團統(tǒng)一會計政策、核算規(guī)范,組織實施子公司會計核算工作;

4、負責擬訂子公司成本管理、預算管理方案,經子公司財務負責人核準后協(xié)調實施;

5、負責擬訂子公司資金收支計劃,經子公司財務負責人核準后協(xié)調實施;

6、負責子公司財務分析、經營支持等工作;

7、協(xié)助子公司財務負責人做好子公司內控執(zhí)行,合規(guī)運營,切實維護母公司權益;

8、負責子公司與集團財務工作的溝通協(xié)調工作;

9、負責子公司與所在地銀行、稅務及財政等政府部門的關系維護工作;

10、集團和子公司安排的其他工作。

任職資格:

1、財會類專業(yè),本科學歷,中級會計師及以上資格;能力優(yōu)秀,學歷可放寬至大專。

2、具有五年以上的財務核算或財務管理實務經驗,勤于思考、善于學習,積極主動,及時學習和掌握最新財務相關的知識;

3、具有良好的職業(yè)道德、責任心及較強的組織協(xié)調、溝通表達、分析判斷、統(tǒng)籌安排等能力。