第1篇 事故報告與責(zé)任追究制度
(一)為規(guī)范煤礦生產(chǎn)安全事故的報告和調(diào)查處理,落實生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制
度,防止和減少生產(chǎn)安全事故,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》(2016)第 4 條“煤礦企業(yè)必須建立健全安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治目標管理、投入、獎懲、技術(shù)措施審批、培訓(xùn)、辦公會議制度,安全檢查制度,事故隱患排查、治理、報告制度,事故報告與責(zé)任追究制度等”的規(guī)定,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,結(jié)合煤礦實際,制定本制度。
(二)事故報告
1. 事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員或知情人員就近用電話等方式以最快速度向調(diào)度室匯報,礦長接到報告后,應(yīng)當(dāng)于 1 小時內(nèi)向事故發(fā)生地的縣級以上人民政府煤礦安全監(jiān)管部門和駐地煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)報告。
2. 事故報告要及時、準確、完整,對事故不得遲報、謊報、漏報或者瞞報。
3. 事故報告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容 : 事故發(fā)生單位的概況、事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況、事故的簡要經(jīng)過、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)和初步估計的直接經(jīng)濟損失、已經(jīng)采取的措施、其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。
4. 事故報告后,又出現(xiàn)新的情況的應(yīng)當(dāng)及時補報。
(三)事故搶救
1. 調(diào)度室接到事故報告后,要及時了解清楚事故情況,按照《事故應(yīng)急救援預(yù)案》和《災(zāi)害預(yù)防與處理計劃》按順序通知有關(guān)人員并在領(lǐng)導(dǎo)未到達現(xiàn)場前指揮救援;需要外部援助的電話召請救護隊;需要醫(yī)療救護的通知醫(yī)療單位。
2. 礦長接到事故報告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動事故應(yīng)急預(yù)案,成立救災(zāi)指揮部,采取有效的措施組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
3. 事故發(fā)生后,有關(guān)單位和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護好事故現(xiàn)場以及相關(guān)的證據(jù),任何單位和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)的證據(jù);需要移動的現(xiàn)場物件,應(yīng)當(dāng)做出標記,留影像資料。
(四)事故調(diào)查分析
1. 發(fā)生未造成人員傷亡的一般事故,煤礦成立事故調(diào)查組進行事故調(diào)查分析,礦屬各部門、單位應(yīng)配合事故調(diào)查分析。
2. 事故調(diào)查分析應(yīng)當(dāng)堅持實事求是,尊重科學(xué)的原則,及時準確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失,查明事故性質(zhì),認定事故責(zé)任,總結(jié)事故教訓(xùn),提出整改措施。
3. 事故調(diào)查分析后要寫出事故調(diào)查分析報告和處理意見報礦安委會討論決定。
4. 發(fā)生死亡事故或較大以上非傷亡事故,按規(guī)定由地方人民政府和駐地煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)負責(zé)調(diào)查分析,煤礦負責(zé)配合。
(五)事故責(zé)任追究
1. 發(fā)生非傷亡事故的,根據(jù)事故性質(zhì)及責(zé)任大小給予事故有關(guān)責(zé)任單位的負責(zé)人經(jīng)濟處罰、書面檢查及行政處分;事故主要責(zé)任人員給予經(jīng)濟處罰、行政處分;事故直接責(zé)任者給予經(jīng)濟處罰、行政處分,直至解除勞動合同。
2. 發(fā)生人員傷亡事故,按規(guī)定由地方人民政府和煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)處理,煤礦負責(zé)配合并落實處理意見和防范措施。
第2篇 學(xué)校食品安全事故報告制度
為了提高我校預(yù)防和控制突發(fā)事件的能力和水平,減輕或者消除突發(fā)事件的危害,保障全體師生員工的身體健康與生命安全,維護學(xué)校正常的教學(xué)秩序和校園穩(wěn)定,結(jié)合本校實際制定本應(yīng)急預(yù)案。
一、組織機構(gòu):成立果隴小學(xué)食品安全事故報告小組
組長:楊顯忠(校長)
副組長:邱正勇(總務(wù)主任)
成員: 朱燚、楊良富、姜雪芹、李勝朝、 楊守祥、張啟會
姜雪芹、各班班主任
二、食品安全事故報告小組主要成員職責(zé):
1、應(yīng)急小組組長負責(zé)全面工作,平時加強監(jiān)督管理協(xié)調(diào)部門之間的工作,一旦發(fā)生食物中毒事件,負責(zé)組織搶救中毒師生、安排檢
查現(xiàn)場、調(diào)查事件的起因負責(zé)善后工作。
2、副組長負責(zé)組織每天對食堂進行衛(wèi)生安全檢查并客觀填寫記
錄表,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時責(zé)令限期整改并向組長報告;經(jīng)常與地方
防疫部門聯(lián)系接受監(jiān)督。如果發(fā)生食物中毒立刻報告,在組長的領(lǐng)導(dǎo)
下及時展開工作,搶救中毒師生和配合協(xié)調(diào)解決問題。
三、應(yīng)急處理工作預(yù)案程序
1、學(xué)校如發(fā)生集體中毒事件要立即啟動應(yīng)急處理工作預(yù)案。
2、一旦發(fā)現(xiàn)食物中毒或疑似食物中毒事件,必須在第一時間通知學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門和教育行政部門匯報。
3、由副組長負責(zé)組織把中毒的師生送往醫(yī)院進行搶救,確保在第一時間保證中毒師生的生命安全。
4、保留造成食物中毒或者可能導(dǎo)致食物中毒的食品及原料、工具設(shè)備和現(xiàn)場
5積極配合衛(wèi)生和有關(guān)部門的調(diào)查,如實提供有關(guān)材料和樣品,控制食物中毒事故進一步擴大,妥善處理善后事宜。
6、 食堂中毒事故得到控制后,學(xué)校必須將事件的詳細情況和最終處理結(jié)果、整改情況等報告上級主管部門。
第3篇 事故報告和調(diào)查處理制度
第一條 為進一步加強安全管理,強化事故管理工作,全面掌握事故情況,查明事故原因,認真吸取事故教訓(xùn),研究分析事故發(fā)生規(guī)律,防止同類事故發(fā)生,減少企業(yè)財產(chǎn)損失,保證職工生命安全,及時采取針對性措施,依據(jù)國家法律、法規(guī)及企業(yè)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合礦井實際,特制定本制度。
第二條 事故匯報程序
1、事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場人員(安全員、班組長、跟班管理人員等)要立即報告礦調(diào)度室。
調(diào)度室值班電話:外線 6026258 內(nèi)線 8001 8002
2、不論井下還是地面只要發(fā)生傷亡事故,現(xiàn)場人員必須及時將事故情況(事故時間、地點、經(jīng)過、傷亡情況、采取措施)上報礦調(diào)度室,并立即采取得力措施,組織搶救,防止事故擴大;因搶救不及時或處置不當(dāng),造成事故擴大者,要追究單位負責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任。
3、二級以上非傷亡事故或重大未遂事故、重傷、涉險事故、傷亡等重大事故報告后,要立即報告集團公司總調(diào)度,然后逐級上報。傷亡事故報告應(yīng)當(dāng)按規(guī)定的時間進行上報。報告內(nèi)容包括事故發(fā)生隊組、時間、地點、傷亡情況、初步原因分析等。
4、調(diào)度室接到事故報告后,要及時匯報有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。由安監(jiān)部組織,分管領(lǐng)導(dǎo)參加及相關(guān)人員到事故現(xiàn)場進行調(diào)查,事故單位必須設(shè)法保護好現(xiàn)場,并做好事故調(diào)查、取證、分析的準備工作,對故意破壞現(xiàn)場,拒絕接受調(diào)查或拒絕提供相關(guān)情況和資料的單位負責(zé)人或直接責(zé)任者給予行政處分。
5、地面交通事故及其他事故(與工作有關(guān))的匯報,由事故責(zé)任人匯報到本單位負責(zé)人及值班人員做好記錄,本單位負責(zé)人匯報到調(diào)度室、安全科組織分析處理。
6、地面交通事故及其他事故(與工作有關(guān))的匯報時間執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,超出時間規(guī)定的上、下班途中行徑路線不符的,相關(guān)手續(xù)不全以及不符合國家規(guī)定的一律不予辦理工傷審批。
第三條 事故調(diào)查
1、輕傷、重傷事故,由礦安全部門組織,生產(chǎn)、調(diào)度、保衛(wèi)等部門有關(guān)人員組成調(diào)查組進行調(diào)查。
2、凡發(fā)生二、三級非傷亡事故,由礦調(diào)度室組織生產(chǎn)、機電、通風(fēng)、地測、安全科等部門參加進行事故調(diào)查。調(diào)查處理結(jié)果及時上報集團公司安監(jiān)部。
3、凡發(fā)生重傷以上事故、一般非傷亡事故和重大未遂事故,根據(jù)事故調(diào)查權(quán)限由集團公司等上級單位組織事故調(diào)查分析。
第四條 事故調(diào)查組成員應(yīng)符合以下條件:
1、具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長;
2、與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系;
3、相關(guān)業(yè)務(wù)科室負責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)。
第五條 事故調(diào)查組職責(zé)
1、查明事故發(fā)生的經(jīng)歷、原因和人員傷亡、經(jīng)濟損失等情況;
2、確定事故的性質(zhì)和責(zé)任者;
3、提出事故處理意見和防范措施的建議;
4、寫出事故調(diào)查報告。
第六條 事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故單位的有關(guān)人員了解情況和調(diào)閱有關(guān)資料,任何單位和個人不得阻礙、拒絕、干涉事故調(diào)查組的正常工作。
第七條 事故分析
事故調(diào)查結(jié)束后進入事故分析和事故責(zé)任認定及責(zé)任追究程序,具體執(zhí)行以下規(guī)定:
(一) 基本原則:
1、實事求是、客觀公平原則;
2、依法辦事、規(guī)范處罰原則
3、懲前毖后,治病救人原則。
4、科學(xué)分析、超前防范原則。
(二) 事故調(diào)查分析步驟:
1、整理和閱讀內(nèi)容進行分析。
2、按以下七項內(nèi)容進行分析。
受傷部位、受傷性質(zhì)、起因物、致害物、傷害方式、不安全狀態(tài)、不安全行為。
(三) 確定事故的直接原因:
直接原因是直接引發(fā)事故的因素,包括:人的不安全行為,如:誤操作、違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律等;物的不安全狀態(tài),如:機械、物質(zhì)、環(huán)境等方面的事故隱患等。
(四) 確定事故的間接原因:
間接原因是指管理上出現(xiàn)紕漏,或沒有有效預(yù)防事故,或在一定程度上促進了事故發(fā)生,或造成事故后果擴大的因素,包括:
1、設(shè)計、技術(shù)、管理機制或制度上的缺陷;
2、勞動組織不合理;
3、未經(jīng)培訓(xùn)或教育培訓(xùn)不夠,缺乏或不懂安全操作技術(shù);
4、沒有操作規(guī)程、安全技術(shù)措施或不健全、不完善;
5、對現(xiàn)場工作缺乏應(yīng)有的檢查、指導(dǎo)或指導(dǎo)錯誤;
6、對事故隱患沒有及時整改或整改不力;
7、沒有或不認真實施事故防范措施;
8、其它方面。
(五) 事故責(zé)任分析:
1、根據(jù)事故調(diào)查所確認的事實,通過對直接原因和間接原因分析,確定事故的直接責(zé)任、間接責(zé)任者。
直接責(zé)任:凡是導(dǎo)致事故發(fā)生直接原因的人員責(zé)任屬直接責(zé)任。
間接責(zé)任:產(chǎn)生人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷的間接原因的人員責(zé)任屬間接責(zé)任。
2、事故責(zé)任人員一般分為四類責(zé)任:直接責(zé)任者、主要責(zé)任者、重要責(zé)任者、一般責(zé)任者。
直接責(zé)任者主要是指因違章操作或違章指揮直接導(dǎo)致事故發(fā)生的人員。主要責(zé)任者、重要責(zé)任者、一般責(zé)任者屬于間接責(zé)任,主要是指各級管理人員、礦(廠)級領(lǐng)導(dǎo)。其中領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任又分為:主要領(lǐng)導(dǎo)者、重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者、一般領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者。
第八條 事故責(zé)任追究及處罰
依據(jù)申南凹煤礦《事故報告和調(diào)查處理制度》,對事故追究處理做如下規(guī)定。
(一) 發(fā)生重傷事故,對本礦分管生產(chǎn)、安全的領(lǐng)導(dǎo)處500-800元罰款;對責(zé)任科室科長、副科長處800-1000元罰款;對事故區(qū)(隊)長、跟班副隊長職處1000-1500元罰款;對當(dāng)班班組長、安全員行政警告處分。
(二) 發(fā)生輕傷事故,對本礦分管生產(chǎn)、安全的領(lǐng)導(dǎo)處200-500元罰款;對責(zé)任科室科長、副科長處300-500元罰款;對事故區(qū)(隊)長、跟班副隊長職處500-1000元罰款;對當(dāng)班班組長、安全員行政警告處分。
(三) 發(fā)生一起二級非傷亡事故,對事故單位分管生產(chǎn)、安全的領(lǐng)導(dǎo)處1000-1500元罰款;對責(zé)任科室科長、副科長處1500-2000元罰款;對事故區(qū)(隊)長、跟班副隊長行政警告處分;對當(dāng)班班組長、安全員行政記過處分。
(四) 發(fā)生一起三級非傷亡事故,對本礦分管生產(chǎn)、安全的領(lǐng)導(dǎo)處500-800元罰款;對責(zé)任科室科長、副科長處800-1000元罰款;對事故隊(組)長、跟班副隊長處1000-1500元罰款;給予當(dāng)班班組長、安全員行政警告處分。
(五) 其他方面的事故視具體情況對照以上規(guī)定,結(jié)合安全績效、安全風(fēng)險抵押金考核的相關(guān)規(guī)定進行考核追究。
(六) 重傷以上及一級非傷亡事故執(zhí)行集團公司《事故報告和調(diào)查處理制度》的相關(guān)規(guī)定。
第九條 對事故隱瞞不報、謊報或拖延不報,阻礙、干涉事故調(diào)查處理,故意破壞事故現(xiàn)場,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供真實情況和資料的單位,根據(jù)情節(jié)輕重,對相關(guān)責(zé)任人從事處理,給予主要領(lǐng)導(dǎo)行政警告直至撤職處分。
第十條 凡發(fā)生輕傷及以上事故、二級及以上非傷亡事故、涉險事故、重大未遂事故等不再規(guī)定時間進行上報的,拖延2小時以上、4小時以上、8小時以上者,對事故單位處罰5000元、8000元、10000元,同時視具體情況追究、處罰單位人責(zé)任和現(xiàn)場責(zé)任人200-1000元。推遲24小時以上的后果自負。
第十一條 以上處罰由安全處按標準進行落實,罰款納入礦安全基金。
第十二條 對于事故調(diào)查組提出的事故調(diào)查處理意見和防范措施,由安全科負責(zé)跟蹤落實。
第十三條 事故統(tǒng)計
1、傷亡事故由礦安全部門負責(zé)建立臺賬,按規(guī)定統(tǒng)計上報。
2、非傷亡事故是指由礦調(diào)度室負責(zé)建立臺賬,按事故類型匯總后報安全部門統(tǒng)計上報。并按規(guī)定統(tǒng)計、分析、找出事故發(fā)生規(guī)律,采取得力措施杜絕事故發(fā)生。
第十四條 工傷證件辦理
1、工傷事故是指職工在企業(yè)生產(chǎn)活動所涉及的區(qū)域內(nèi),因生產(chǎn)過程中存在的主觀因素影響,致使作業(yè)人員損傷或某些器官喪失正常機能,造成工作中斷的一切事故。符合以上條件者均可申報工傷。
2、職工負傷申報工傷時,需經(jīng)醫(yī)院診斷確定,可辦理工傷審批。工傷證件辦理由事故基層單位填報工傷申請登記表后,交安全部門統(tǒng)一辦理。辦理工傷證件時必須有事故追查分析報告,醫(yī)院診斷證明和有關(guān)證件。
3、工傷證件必須在發(fā)生事故當(dāng)月辦理,下旬發(fā)生的事故可推到下月辦理,但必須在15日內(nèi)辦理完畢。否則,責(zé)任自負。
4、職工在企業(yè)生產(chǎn)活動所涉及的區(qū)域內(nèi)發(fā)生工傷,事故單位必須按程序向礦調(diào)度室和安全科進行匯報,否則責(zé)任自負。
第十五條 本制度的解釋權(quán)歸礦安全委員會。
附事故等級分類說明:
(一) 特別重大事故:是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。
(二) 重大事故:是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
(三) 較大事故:是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
(四) 一般事故:是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
(五) 重傷事故和輕傷事故按國家和上級相關(guān)文件規(guī)定進行核定。
(六) 一級非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為一級非傷亡事故。
1、發(fā)生的事故使礦井停工16h以上或采掘工作面及生產(chǎn)系統(tǒng)停工3晝夜以上的;
2、瓦斯煤塵燃燒、爆炸的;
3、煤與瓦斯突出,其突出煤量超過50t(含50t)的;
4、井下發(fā)火封閉采區(qū)或影響安全生產(chǎn)的;
5、水災(zāi)使礦井全部或一翼停止生產(chǎn)的;
6、采區(qū)通風(fēng)不良,風(fēng)流瓦斯?jié)舛瘸藁蛲咚狗e聚,造成停產(chǎn)的;
7、局部通風(fēng)機無計劃停風(fēng)60min及以上的;
8、采煤工作面冒頂長度超過10m(含10m)、冒頂高度1m以上的;掘進工作面冒頂長度超過5m(含5m)、冒頂高度1m以上的,巷道冒頂長度超過10m(含10m)、冒頂高度1m以上的;
9、直接經(jīng)濟損失在50-100萬元(含100萬元)的;
10、地面發(fā)生火災(zāi)造成直接經(jīng)濟損失10-20萬元(含10萬元)的;
11、其它認定為性質(zhì)惡劣的,情節(jié)特別嚴重的非傷亡事故。
(七) 二級非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為二級非傷亡事故。
1、發(fā)生的事故使礦井停工4h以上但不足16h或使采掘工作面、生產(chǎn)系統(tǒng)停工16h以上,但不足3晝夜;
2、井下發(fā)火封閉采掘工作面;
3、煤與瓦斯突出,其突出煤量超過10t(含10t);
4、按高瓦斯區(qū)域管理的地點局部通風(fēng)機無計劃停風(fēng)10-60min(含10min)的;
5、因水災(zāi)使采區(qū)停產(chǎn)的;
6、采掘工作面通風(fēng)不良,風(fēng)流中瓦斯?jié)舛瘸藁蛲咚狗e聚,造成停產(chǎn)的;
7、采煤工作面冒頂長度超過5m(含5m)、冒頂高度1m以上的;掘進工作面冒頂長度超過3m(含3m)、冒頂高度1m以上的;巷道冒頂長度超過5m(含5m)、冒頂高度1m以上的;
8、副斜井提升絞車全速過卷超過0.5m以上的;
9、大型物件墜入井筒的;
10、井下電纜或電氣設(shè)備著火的;
11、主排水泵停泵,造成泵房進水或淹泵的;
12、直接經(jīng)濟損失在10-50萬元(含50萬元)的;
13、小型壓力容器、壓風(fēng)機風(fēng)缸、風(fēng)包及風(fēng)管爆炸的;
14、有毒、有害氣體容器及管路泄露造成特別嚴重的后果的;
15、35kv以上供電系統(tǒng)誤停、誤送電的;
16、地面發(fā)生火災(zāi)在成直接經(jīng)濟損失1-10萬元(含1萬元)的;
17、礦區(qū)內(nèi)積水較多,主平硐、35kv變電所存在進水可能的;
18、其它認定性質(zhì)達到二級非傷亡事故的。
(八) 三級非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為三級非傷亡事故。
1、凡所發(fā)生的事故使礦井停工1-4h或使采煤工作面、生產(chǎn)系統(tǒng)停工4-16h的;
2、通風(fēng)不良或局部通風(fēng)機無計劃停電,使風(fēng)流中局部瓦斯積聚,瓦斯?jié)舛瘸^3%的;
3、局部瓦斯超限作業(yè)或防塵設(shè)施不完善造成粉塵濃度超標作業(yè),不采取措施處理的;
4、按高瓦斯區(qū)域管理地點通風(fēng)無計劃停風(fēng)10min以內(nèi)的;
5、煤與瓦斯突出,其突出煤量在10t以下的;
6、因水災(zāi)使一個采掘面停止生產(chǎn)的;
7、直接經(jīng)濟損失1-10萬元(含10萬元)的;
8、提升設(shè)備的斷股、起吊設(shè)備斷繩,副井提升絞車全速過卷0.5m以內(nèi)的;
9、副井跑車的;
10、鍋爐缺水,壓風(fēng)機風(fēng)缸搗毀,壓力容器安全閥門失效;
11、溜子拉翻機頭或機尾,拉翻絞車;
12、井下透水影響正常作業(yè)的;
13、采煤工作面冒頂長度超過3m(含3m)、冒頂高度1m以上的;掘進工作面冒頂長度超過3m以下、冒頂高度1m以上的;巷道冒頂長度超過3m以下、冒頂高度1m以上的;
14、地面發(fā)生火災(zāi)造成直接經(jīng)濟損失2000-10000元的;
15、其它認定為性質(zhì)達到三級非傷亡事故的。
第4篇 工傷事故報告及調(diào)查處理制度
1、為規(guī)范項目安全事故報告和調(diào)查處理程序,根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》(國務(wù)院令第493號)、業(yè)主、我集團公司的相關(guān)規(guī)定,制定本制度。
2、事故發(fā)生后,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即報告班組長、項目安全管理人員或項目主管領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)事故的大小,由項目主管領(lǐng)導(dǎo)決定,按有關(guān)規(guī)定和上報時效逐級上報。為杜絕事故虛假傳播,其他任何人不得越級上報項目部以外的單位和個人,但若發(fā)生火災(zāi)事故且火災(zāi)性質(zhì)較嚴重時可以立即報火警119,對于傷員的救治可以報120進行救治。
3、事故發(fā)生后,項目經(jīng)理在進行事故報告的同時迅速組織實施應(yīng)急救援和管理措施,立即撤離現(xiàn)場施工人員,防止事故蔓延、擴大,杜絕衍生事故的發(fā)生,并安排專人負責(zé)對現(xiàn)場實施保護;導(dǎo)致人員傷亡時,迅速組織受傷人員的救護。
4、各應(yīng)急救援小組必須24小時待命,聽從項目經(jīng)理的統(tǒng)一調(diào)動。完成份內(nèi)的工作。
5、事故發(fā)生后,所有現(xiàn)場人員應(yīng)聽從項目部的指揮積極配合事故調(diào)查組調(diào)查、取證,為調(diào)查組提供一切便利。不得拒絕調(diào)查、不得拒絕提供有關(guān)情況和資料。
6、服從上級的事故處理決定,對于項目部權(quán)限內(nèi)的事故處理要在充分尊重事實的基礎(chǔ)按照“四不放過”的原則進行。
7、事故調(diào)查處理結(jié)束后,安質(zhì)部應(yīng)負責(zé)將事故詳情、原因及責(zé)任人處理等編印成事故通報,組織全體職工進行學(xué)習(xí),從中吸取教訓(xùn),防止事故的再次發(fā)生。
8、事故處理結(jié)案后,安質(zhì)部要將事故調(diào)查處理資料收集整理后實施歸檔管理。生產(chǎn)安全事故檔案應(yīng)包含下列內(nèi)容:
①企業(yè)職工傷亡事故月報表;
②企業(yè)職工傷亡事故年統(tǒng)計表;
③事故快報表;
④事故調(diào)查筆錄;
⑤事故現(xiàn)場照片、示意圖、亡者身份證、死亡證、技術(shù)鑒定等資料;
⑥事故調(diào)查報告;
⑦事故調(diào)查處理報告;
⑧對事故責(zé)任者的處理決定;
⑨安全生產(chǎn)監(jiān)察局、安全監(jiān)督站對事故處理的批復(fù)。
⑩其他有關(guān)的資料。
9、未盡事宜以《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》(國務(wù)院令第493號)、業(yè)主、我集團公司的相關(guān)規(guī)定辦理。
10、本制度由安質(zhì)部負責(zé)解釋。
第5篇 公司生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理制度二
公司生產(chǎn)安全事故的報告和調(diào)查處理制度(2)
1、操作者發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)中發(fā)生事故,應(yīng)積極采取必要的措施,防止事態(tài)的擴大,并保護好現(xiàn)場,不得隱瞞和故意拖延,立即向企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告。
2、企業(yè)負責(zé)人、值班人員、安全員接到事故報告后,應(yīng)及時趕到事故現(xiàn)場進行處理,對發(fā)生或有可能發(fā)生危急情況的,迅速啟動事故應(yīng)急救援預(yù)案。
3、企業(yè)負責(zé)人對發(fā)生需向有關(guān)部門報告的生產(chǎn)安全事故,必須在1小時內(nèi),以公司名義報告安監(jiān)等有關(guān)部門。
4、發(fā)生重傷、死亡事故,派專人保護事故現(xiàn)場,并迅速采取必要的措施搶救人員和財產(chǎn),防止事故擴大。需要移動現(xiàn)場部分物體時,必須做出標志,繪制事故現(xiàn)場圖、照相、錄像,并詳細說明。
5、清理事故現(xiàn)場時,要事先經(jīng)事故調(diào)查組或安監(jiān)部門同意。
6、發(fā)生輕傷事故要進行現(xiàn)場照相,經(jīng)安監(jiān)部門同意,由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)牽頭組成事故調(diào)查組,調(diào)查分析事故原因,劃分責(zé)任提出處理意見,制定和落實整改措施,按規(guī)定填報“傷亡事故登記表”,并對干部職工進行教育。
7、企業(yè)事故調(diào)查組成員應(yīng)符合下列條件:
(1)具有事故調(diào)查所需要的某一方面專長。
(2)與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系。
8、發(fā)生事故要按照“四不放過”的原則進行處理?!八牟环胚^”的原則是:事故原因沒有查清不放過;事故責(zé)任者沒有受到嚴肅處理不放過;廣大職工群眾沒有受到教育不放過;預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的防范措施沒有落實不放過。并按照事故的性質(zhì)和造成的損失危害程度,根據(jù)規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人員進行處罰。
9、發(fā)生事故,必須按照企業(yè)各級安全生產(chǎn)職責(zé)的規(guī)定,分清事故的直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和主要責(zé)任。
10、對因玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)、違反安全規(guī)章制度以及工作不負責(zé)任等行為而造成的事故,視情況按規(guī)定追究責(zé)任,并按照“安全生產(chǎn)獎懲制度”規(guī)定給予經(jīng)濟處罰、行政處分。
11、事故查清后,應(yīng)及時擬定改進措施,提出對事故責(zé)任者的處理意見,填寫“職工傷亡事故報告表”報送安監(jiān)部門。
12、事故處理結(jié)案后,公開宣布處理結(jié)果。
13、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)建立事故管理檔案,其內(nèi)容應(yīng)包括事故現(xiàn)場記錄、照片、鑒定材料、事故教育、改進措施等資料。
14、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)定期進行事故的統(tǒng)計分析,并及時上報有關(guān)部門。
第6篇 工地項目生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理制度
一、工傷事故的分類
1、輕傷事故:指只有輕傷的事故;2、重傷事故:指有重傷沒有死亡的事故;3、傷亡事故:指一次死亡1~2人的事故;4、重大傷亡事故:指一次死亡3~9人(含3人)的事故;5、特大傷亡事故:指一次死亡10人以上30人以下(含10人)的事故;6、特別重大傷亡事故:指一次死亡30人以上(含30人)的事故。
二、事故的上報
1、發(fā)生工傷事故后。負傷者或最先發(fā)現(xiàn)的人員,必須立即報告項目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須立即報至工程部和公司主管領(lǐng)導(dǎo)。2、主管領(lǐng)導(dǎo)接到報告后立即按照有關(guān)規(guī)定向安全生產(chǎn)管理部門如實報告事故情況。
三、事故的調(diào)查
1、事故調(diào)查的目的是:掌握事故情況,查明事故原因,擬定改進措施,分清事故責(zé)任,提出對事故責(zé)任者的處理情況和填寫事故調(diào)查報告書;2、發(fā)生事故后首先要搶救傷員,保護好現(xiàn)場,如因搶救傷員或防止事故的擴大而需要移動現(xiàn)場物件時,必須作出標志或有詳細記錄。對事故現(xiàn)場的處理,必須經(jīng)過當(dāng)?shù)貏趧?、公安、安監(jiān)等部門同意方可進行。
3、按照事故類型分級進行處理
(1)輕傷事故:由工程部領(lǐng)導(dǎo)指定人員進行調(diào)查。(2)重傷事故:由公司組織人員組成調(diào)查組進行調(diào)查處理。(3)發(fā)生死亡事故,上報安全生產(chǎn)管理部門,并由安全生產(chǎn)管理部門調(diào)查處理。
4、事故發(fā)生后在事故的調(diào)查處理中認真落實事故處理的“四不放過”原則,即事故的原因和責(zé)任,調(diào)查分析不清不放過;對事故的直接責(zé)任者和有關(guān)責(zé)任者沒有嚴格審查、處理不放過;群眾沒有受到教育不放過;沒有制定有效防范措施和措施不落實不放過。
5、在事故調(diào)查中,要分清責(zé)任事故、非責(zé)任事故、破壞性事故;
(1)責(zé)任事故:指因有關(guān)人員的過失而造成的事故;(2)非責(zé)任事故:指由于自然的因素而造成不可抗拒的事故,或在未知領(lǐng)域的技術(shù)而引起的事故;(3)破壞性事故;指為達到一定目的而蓄意制造的事故。
6、事故調(diào)查的程序:組織調(diào)查組、明確任務(wù)與分工;調(diào)查事故現(xiàn)場、調(diào)查事故前生產(chǎn)情況和事故經(jīng)過;進行必要的技術(shù)鑒定和試驗;事故原因分析;提出防范措施;責(zé)任分析;提出事故責(zé)任人員處理意見;填寫調(diào)查報告書;結(jié)案存檔。
7、通過事故調(diào)查,查明下列事項:
(1)事故發(fā)生的時間、(年、月、日、班次、時、分)和具體地點;(2)受傷害的人數(shù)、傷害部位、性質(zhì)和程度;(3)導(dǎo)致事故發(fā)生的起因物(如建筑物、構(gòu)筑物、機械設(shè)備、安全防護設(shè)施、個人防護用品、用具、物質(zhì)、材料、貨物、環(huán)境、氣象等),與被傷害人直接接觸造成傷害的危險物以及事故類別;(4)事故的后果和事故的經(jīng)濟損失;(5)發(fā)生事故時,受傷害人的作業(yè)名稱及其工作內(nèi)容、共同作業(yè)人員的任務(wù)及其分工、相互的聯(lián)系和聯(lián)絡(luò)、作業(yè)時工藝條件、操作方法、設(shè)備操作參數(shù)(如壓力、溫度)、設(shè)備有無缺陷、操作是否正常、事故前有無異常反應(yīng)和征兆、發(fā)生異?,F(xiàn)象的判斷和處理;(6)受傷害人和與事故直接有關(guān)人員的情況:姓名、性別、年齡、工種、級別、工齡、本工種工齡、受過何種技術(shù)培訓(xùn)與安全教育等。(7)安全管理方面:有無崗位安全操作規(guī)程;安全教育;安全檢查、安全活動情況;有無防止事故的安全措施及管理辦法等;(8)施工、檢修有無安全注意事項、工程項目安排是否合乎要求、施工設(shè)計方案中有無安全措施、措施是否有針對性、檢修是否有計劃安排。有無技術(shù)交底等。
8、事故發(fā)生后,所在項目部門必須做到:
(1)盡一切可能搶救人員和財產(chǎn),制止事故發(fā)展和擴大;(2)重傷及以上事故要認真保護事故現(xiàn)場,不得人為的破壞和隨意清理,在未得到上級有關(guān)部門許可前,不得恢復(fù)現(xiàn)場。
四、分析事故原因
發(fā)生工傷事故后首先要分析發(fā)生事故的原因。工傷事故發(fā)生的原因很復(fù)雜,涉及面廣,總的來說是由于人為的、技術(shù)的、物質(zhì)的及管理方面的原因造成的,具體有以下幾個方面的原因:
1、違反安全操作規(guī)程和勞動紀律;2、缺乏基本的安全生產(chǎn)常識,不懂操作技術(shù)知識和缺乏識別事故隱患征兆的能力;3、身體上、精神上的缺陷或處于過度疲勞、思想不集中的狀態(tài)下工作;4、 工作環(huán)境惡劣、勞動條件差(如邊坡不穩(wěn)、未處理浮石、施工梯不符合要求等);5、作業(yè)方法不安全、勞動組織不合理;6、沒有安全操作規(guī)程或制度不健全;7、防護、保險、信號等安全裝置缺乏或失靈;8、設(shè)備及其附件陳舊、破損、處于不安全狀態(tài)運轉(zhuǎn);9、個體防衛(wèi)用品缺乏和使用不當(dāng);10、安全檢查制度不嚴,對不安全因素和查出的問題整改不力;11、其他原因:如由于科學(xué)技術(shù)發(fā)展水平和檢測手段所限,無法預(yù)料和控制的突然災(zāi)害事故造成人員傷亡。
五、事故責(zé)任分析
在查清工傷事故情況,分析事故原因(找到事故的直接原因和間接原因)后,必須對事故進行責(zé)任分析。對事故發(fā)生的責(zé)任人在以教育為主的同時要分清事故的直接責(zé)任(指對事故的發(fā)生居主要地位和作用的)、一定責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)情節(jié)和后果的嚴重程度,分別給予行政處分,直至追究刑事責(zé)任。對事故責(zé)任者的處理、處分意見確定后,向上級部門呈報,并按有關(guān)規(guī)定辦理報批手續(xù)。
1、確定事故責(zé)任的原則:
(1)因設(shè)計上的錯誤和缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴重后果的,由設(shè)計者負責(zé);(2)因施工、制造、安裝和檢修上的錯誤或缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴重后果的,由施工、制造、安裝、檢修、檢驗者負責(zé);(3)因工藝條件或技術(shù)操作確定上的錯誤或缺陷而發(fā)生的事故或形成嚴重后果的,由工藝條件和技術(shù)操作的確定者負責(zé);(4)因施工、檢修大施工組織設(shè)計及安全措施不健全或針對性、可靠性而發(fā)生的事故或造成嚴重后果的,由施工組織者負責(zé);(5)因官僚主義錯誤決定、瞎指揮而造成的事故的,由指揮者負責(zé);(6)已發(fā)生事故未及時采取有效措施,致使類似事故重復(fù)發(fā)生的,由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負責(zé);(7)因缺少安全規(guī)章制度而發(fā)生的事故,由主管此項工作的人員和生產(chǎn)組織者負責(zé);違反規(guī)定或操作錯誤而造成的事故,由操作者負責(zé);但未經(jīng)學(xué)習(xí),不懂操作安全知識而發(fā)生的事故,由指派者負責(zé);(8)指派無特種作業(yè)操作資格證人員從事特種作業(yè)而造成的事故,由指派者負責(zé);(9)因缺少安全防護裝置而造成的事故,由生產(chǎn)組織者和設(shè)備管理者負責(zé);因隨便拆除安全防護裝置而造成的事故,由拆除者和決定拆除者負責(zé);缺少安全防護設(shè)施而發(fā)生的事故由生產(chǎn)組織者負責(zé);(10)對已發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患,班組能夠解決但未及時解決而造成的事故,由班組長負責(zé);班組無力解決但已呈報有關(guān)部門,仍未解決而造成事故的由延誤部門負責(zé)。
3、凡是發(fā)生下述工傷事故的應(yīng)首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任:
(1)工人沒有經(jīng)過安全教育和技術(shù)培訓(xùn)就上崗操作,而發(fā)生工傷事故的;(2)缺乏安全技術(shù)操作規(guī)程或規(guī)程不健全造成工傷的。(3)安全設(shè)施、安全信號、安全標志、安全用具不全、不齊、不潔造成工傷事故的;(4)設(shè)備嚴重失修、嚴重超負荷,造成工傷事故的;(5)在施工,檢修項目安排上,在不能保證安全生產(chǎn)的情況下就下令開工造成工傷事故的;(6)對事故熟視無睹,不認真采取措施重復(fù)發(fā)生同類傷亡事故的;(7)違章指揮,強令或親自冒險操作造成工傷事故的;(8)由于挪用安全技術(shù)措施經(jīng)費而造成工傷事故的。
4、有下列情形之一時應(yīng)當(dāng)追究肇事者或有關(guān)人員的責(zé)任:
(1)由于違章指揮或違章、冒險作業(yè),造成工傷事故的;(2)由于玩忽職守、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程造成工傷事故的;(3)發(fā)現(xiàn)有發(fā)生事故危險的緊急情況,不立即報告或不積極采取措施,因而未能避免事故或減輕工傷事故的;(4)由于不服從管理,違反勞動紀律,擅離職守或擅自啟動機器設(shè)備造成的工傷事故的;(5)超越各種警示標志造成工傷事故的,不執(zhí)行操作證、操作牌、操作票而造成工傷事故的。
5、有下列情形之一時,對有關(guān)人員從嚴處罰:
(1)在發(fā)生工傷事故后,隱瞞不報、虛報或故意拖延報告的;(2)在事故調(diào)查中,隱瞞事故真相、弄虛作假,甚至嫁禍于他人的;(3)事故發(fā)生后,由于不負責(zé)任,不積極組織搶救或搶救不力,造成更大傷亡的;(4)發(fā)生事故后,不認真吸取教訓(xùn),采取防范措施,致使同類事故重復(fù)發(fā)生的;(5)違反已制定制度規(guī)定的程序,濫用職權(quán),擅自處理或袒護、包庇事故責(zé)任者的;(6)事故發(fā)生后,故意破壞現(xiàn)場或改動現(xiàn)場物品位置的。
六、事故的建檔與統(tǒng)計
1、事故發(fā)生后,有關(guān)部門已將事故調(diào)查清楚,對事故責(zé)任者進行了處理,發(fā)生事故的部門制定并落實了改進措施,經(jīng)過批準后事故可以結(jié)案。
2、結(jié)案后應(yīng)將事故資料全部歸入安全科檔案,并填寫目錄以備查考。檔案資料應(yīng)包括下列內(nèi)容:
(1)職工傷亡事故登記表;(2)職工死亡、重傷事故調(diào)查報告書;(3)現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖紙、照片;(4)直接或間接經(jīng)濟損失的詳細資料;(5)技術(shù)鑒定和試驗報告;(6)物證、人證調(diào)查資料;(7)事故責(zé)任者的自述材料;(8)醫(yī)療部門對傷亡情況的報告;(9)發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設(shè)計資料;(10)受處分人員的檢查資料;(11)事故調(diào)查分析會議記錄;(12)有關(guān)本事故的通報、簡報及文件。
3、質(zhì)安部對所發(fā)生的工傷事故運用科學(xué)統(tǒng)計分析方法進行事故統(tǒng)計,建立詳細的事故統(tǒng)計分析檔案材料。
第7篇 事故報告登記調(diào)查分析處理檔案制度
(一)凡發(fā)生輕傷及以上(含急性中毒、中暑)的事故,均要按規(guī)定進行報告、登記、調(diào)查、分析和處理。
(二)事故發(fā)生后,事故發(fā)生所在單位,應(yīng)向上一級主管部門上報。重大事故,總公司必須及時,如實向上級領(lǐng)導(dǎo)部門(地方安監(jiān)局)報告。
(三)事故發(fā)生后,由公司安全技術(shù)部進行登記,并組織有關(guān)人員和部門進行事故調(diào)查、分析原因,并采取應(yīng)急救援措施,同時組織相關(guān)人員按“四不放過”原則進行事故處理。
(四)事故處理后,由安全技術(shù)部組織事故分析、總結(jié)會,對事故責(zé)任人和職工進行安全生產(chǎn)教育,并做好記錄、存檔工作。
(五)安全技術(shù)部對事故報告、登記、調(diào)查、分析和處理的資料,形成事故檔案,并存檔。
(六)安全技術(shù)部按照勞動部“企業(yè)職工傷亡事故登記表”建立事故臺帳,并做好登記、存檔工作。
第8篇 火災(zāi)事故報告調(diào)查處理工作制度
1、凡發(fā)生火災(zāi)事故,現(xiàn)場所有人員要及時撲救,不得逃脫,并立即報火警119。
2、發(fā)生火災(zāi)事故(包括火災(zāi)引起的爆炸事故)后,公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門及時奔赴現(xiàn)場會同有關(guān)部門進行現(xiàn)場應(yīng)急搶險,并對現(xiàn)場進行勘察、調(diào)查和分析,寫出火災(zāi)事故勘察、調(diào)查報告,處理意見。并報總部安全監(jiān)察部。
3、火災(zāi)事故現(xiàn)場人員不得拒絕、阻礙、干涉事故調(diào)查的正常工作,不得以任何理由拒絕提供真實情況,更不準謊報、瞞報。
4、火災(zāi)事故的處理原則應(yīng)堅持“四不放過”原則,對肇事者和責(zé)任人,按《中國燃氣安全事故管理辦法》進行處理,構(gòu)成犯罪的由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
5、在火災(zāi)事故發(fā)生后,隱瞞不報、謊報、故意延遲不報,故意破壞現(xiàn)場或無正當(dāng)理由拒絕接受調(diào)查及拒絕提供有關(guān)情況資料的,公司按照國家有關(guān)規(guī)定,對單位負責(zé)人、直接責(zé)任人給予經(jīng)濟處罰、行政處分,構(gòu)成犯罪的由司法機關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。
第9篇 道路運輸安全事故報告和調(diào)查處理制度
為了積極預(yù)防、妥善處理道路運輸安全事故,保護公司、他人的合法權(quán)益和生命、財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》(國務(wù)院令第493號)、《浙江省道路運輸行業(yè)行車事故統(tǒng)計報告制度》等有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。
第一條? 發(fā)生道路運輸安全后,現(xiàn)場有關(guān)人員立即采取有效的措施組織搶救,同時應(yīng)當(dāng)立即報告本單位主要負責(zé)人。
第二條? 事故發(fā)生單位負責(zé)人接到事故報告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動事故相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
第三條? 發(fā)生道路運輸安全死亡事故時,發(fā)生事故單位應(yīng)當(dāng)在2小時內(nèi)向有關(guān)職能部門報告,不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報。自事故發(fā)生之日起7日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時補報。
第四條? 安全事故報告的內(nèi)容包括:事故發(fā)生的時間、地點、傷亡情況、財產(chǎn)損失金額、事故簡要經(jīng)過、采取的施救措施、事故發(fā)生的初步原因、報告單位、報告人及其他應(yīng)當(dāng)報告的事項。
第五條 事故調(diào)查
事故發(fā)生單位在事故發(fā)生后應(yīng)成立事故調(diào)查小組,對事故發(fā)生的原因、經(jīng)過、損失等情況進行調(diào)查。調(diào)查小組應(yīng)將調(diào)查情況和處理建議以書面形式向單位和上級有關(guān)部門匯報。
第10篇 安全傷亡事故報告和統(tǒng)計制度
一、一般規(guī)定
1、發(fā)生安全傷亡事故后,應(yīng)嚴格按照——及時報告同時搶救傷員,避免事故蔓延,保護現(xiàn)場—→組織調(diào)查組進行現(xiàn)場勘察、分析,提出處理意見和寫出調(diào)查報告—→事故的審理和結(jié)案—→填寫統(tǒng)計報告——的程序進行事故的處理。
2、報告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計作為安全傷亡事故管理工作的四個基本環(huán)節(jié),必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則,并按“四不放過”(事故原因調(diào)查不清不放過、事故責(zé)任不明不放過、事故責(zé)任者和群眾未受到教育不放過、防范措施不落實不放過)的原則進行調(diào)查處理。
二、事故的報告
1、輕傷事故的報告
1.1 發(fā)生輕傷事故的工程項目部、生產(chǎn)車間應(yīng)及時報告分公司安全生產(chǎn)管理部門,并在三天內(nèi)將有關(guān)書面材料上報分公司安全生產(chǎn)管理部門、勞動人事等相關(guān)部門。
1.2 分公司有關(guān)人員經(jīng)過現(xiàn)場調(diào)查分析后,在一周內(nèi)將輕傷事故檔案資料報公司工程管理處備案。
2、重傷以上事故的報告
2.1 重傷事故發(fā)生后,現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即直接(也可越級)報告作業(yè)現(xiàn)場負責(zé)人、分公司安全生產(chǎn)管理部門或分公司負責(zé)人,分公司負責(zé)人應(yīng)及時組織人員到現(xiàn)場指揮搶救受傷人員,防止事故蔓延擴大。
2.2 對于重傷事故,分公司負責(zé)人及有關(guān)部門應(yīng)在當(dāng)天內(nèi)報告公司分管領(lǐng)導(dǎo)及工程管理處、人力資源處等相關(guān)部門;對于重大傷亡事故,分公司應(yīng)立即報告公司,由公司分管領(lǐng)導(dǎo)及時組織人員到現(xiàn)場指揮搶救,并立即采取措施制止事故蔓延擴大。
2.3 公司有關(guān)部門按規(guī)定立即、及時報告上級有關(guān)主管部門。
三、事故的調(diào)查
1、事故調(diào)查組的組成
1.1 對于輕傷事故,由分公司分管生產(chǎn)行政副職或指派其職能部門會同分公司工會組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。
1.2 對于重傷事故,由公司工程管理處會同人力資源處、總工辦、辦公室組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。
1.3 對于重大傷亡事故,在報告上級有關(guān)主管部門后,按規(guī)定由市級以上調(diào)查組進行調(diào)查。
2、事故調(diào)查工作的規(guī)定
2.1 事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個人了解事故的有關(guān)情況,索取有關(guān)資料,任何單位和個人不得拒絕和隱瞞。
2.2 任何單位和個人不得以任何方式阻礙、干擾調(diào)查組的正常工作。
四、事故的應(yīng)急救援和處理
1、工程項目部及生產(chǎn)車間應(yīng)根據(jù)識別、評價的現(xiàn)場重大危險源和重大環(huán)境因素,針對可能發(fā)生的事故制定相應(yīng)的應(yīng)急準備和響應(yīng)計劃(事故應(yīng)急救援預(yù)案),準備必要的應(yīng)急救援物資。
2、事故應(yīng)急救援的一般要求
2.1 事故發(fā)生后,發(fā)生事故的工程項目部(車間)負責(zé)人應(yīng)立即采取措施制止事故的擴大,并嚴格保護現(xiàn)場,凡與事故有關(guān)的物件、痕跡和狀態(tài)均不得破壞。為了搶救傷員需要移動某些物件時,必須做好現(xiàn)場標記。
2.2 在事故單位的負責(zé)人未到達現(xiàn)場之前,當(dāng)時在事故現(xiàn)場的最高級別負責(zé)人應(yīng)承擔(dān)起應(yīng)急處理的組織指揮工作。在搶救傷員和進行排險工作時,一定不要招致傷害的擴大。單位負責(zé)人到場后,立即匯報。
2.3 事故單位負責(zé)人到場后,應(yīng)迅速了解情況和組織安排,指揮上述報告、搶救、排險和保護等工作的進行。
2.4 搶救、排險工作必須在統(tǒng)一指揮下進行,并必須嚴格按照“先保險后搶救排險”的原則進行,以確保搶救、排險人員的安全。
3、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施建議,由事故發(fā)生單位負責(zé)落實。發(fā)生安全傷亡事故的單位,要及時組織召開事故分析會,分析原因,吸取教訓(xùn),并將整改落實情況按要求上報事故調(diào)查單位。
4、責(zé)任事故處理意見參照公司制定的《安全生產(chǎn)評價和考核獎懲制度》(wq—04)執(zhí)行。
5、作為勞保福利范疇的傷亡事故善后處理,按照公司人力資源處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、事故的統(tǒng)計報告
1、工程項目部(車間)每月填寫環(huán)境和安全生管理月報表(drq-03-01),一式兩份,一份報分公司安全生產(chǎn)管理部門備案。
2、發(fā)生事故的工程項目部(車間)須填寫“安全傷亡事故登記表”(srq-04-03)一式三份,由分公司安全生產(chǎn)管理部門整理、匯總并蓋章認可后,其中一份報公司工程管理處備案。
3、對于重傷以上事故,公司工程管理處、人力資源處應(yīng)將有關(guān)傷亡事故檔案資料按規(guī)定及時上報市有關(guān)主管部門。
4、安全傷亡事故統(tǒng)計辦法和經(jīng)濟損失確定辦法按照國家及公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;安全傷亡事故指標參照公司制定的《安全生產(chǎn)評價和考核獎懲制度》(wq—04)及各相關(guān)單位、部門簽訂的安全環(huán)境目標責(zé)任書進行考核、獎罰。
第11篇 建筑企業(yè)生產(chǎn)安全事故報告處理制度
為加強對工傷事故調(diào)查處理工作,采取有效措施保證職工在施工生產(chǎn)中的安全和健康,維護職工的合法權(quán)益,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。
1、必須堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,預(yù)防或減少各類傷亡事故的發(fā)生。
2、發(fā)生事故后,負傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即上報上級領(lǐng)導(dǎo)和安全職能部門,
并保護好事故發(fā)生現(xiàn)場和迅速采取措施搶救人員及財產(chǎn),防止事故擴大。對于重傷死亡事故,必須以最快速度上報公司,公司須在事故發(fā)生后的1小時內(nèi)上報上級主管部門和政府有關(guān)部門。
3、直管項目發(fā)生輕傷事故的,勞務(wù)公司和直管項目部共同對事故進行調(diào)查處理;非直管項目發(fā)生輕傷事故的,由所在單位安全職能部門會同其它相關(guān)部門進行調(diào)查處理,調(diào)查處理結(jié)果及時上報集團公司工程管理部。
4、重傷事故由公司工程管理部會同其他有關(guān)部門和單位組成調(diào)查組進行調(diào)查處理,處理結(jié)果上報上級主管部門。
5、死亡事故由上級主管單位和政府有關(guān)部門組成聯(lián)合調(diào)查組,集公司有關(guān)部門配合進行調(diào)查分析和處理。
6、事故調(diào)查的主要內(nèi)容是查明事故發(fā)生原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟損失情況,確定事故責(zé)任者,提出處理意見和防范措施的建議;重傷、重大事故還要寫出事故調(diào)查報告。
7、事故調(diào)查應(yīng)堅持“四不放過”的原則(原因不查清不放過,不采取改進措施不放過、責(zé)任人和廣大群眾不受教育不放過、對事故有關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人不查處不放過)。
8、傷亡事故發(fā)生后,隱滿不報、謊報、故意拖延不報、故意破壞事故現(xiàn)場或者無正當(dāng)理由拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門按照國家有關(guān)規(guī)定依法追究有關(guān)人員責(zé)任。
9、因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,集團公司將按有關(guān)規(guī)定從嚴處理,觸犯刑律的交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
開平市住宅建筑工程集團公司
第12篇 x醫(yī)院藥品質(zhì)量事故處理報告管理制度
一.質(zhì)量事故是指藥品管理使用過程中,因藥品質(zhì)量問題導(dǎo)致危及人體健康的責(zé)任事故。質(zhì)量事故按其性質(zhì)和后果的嚴重程度分為:重大事故和一般事故。
二.重大質(zhì)量事故
1、違規(guī)購進使用假劣藥品,造成嚴重后果。
2、未嚴格執(zhí)行質(zhì)量驗收制度,造成不合格藥品如柜(架)。
3、使用藥品出現(xiàn)差錯或其他質(zhì)量問題,并嚴重威脅人身安全或已造成醫(yī)療事故的。
三、一般質(zhì)量事故
1、違反進貨程序購進藥品,但未造成嚴重后果的。
2、保管、養(yǎng)護不當(dāng),致使藥品質(zhì)量發(fā)生變化的。
四、質(zhì)量事故的報告程序、時限
1、發(fā)生重大質(zhì)量事故,造成嚴重后果,應(yīng)在12小時內(nèi)上報區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局等相關(guān)部門。
2、應(yīng)認真查清事故原因,并在7日內(nèi)向區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局等有關(guān)部門書面匯報。
3、一般質(zhì)量事故應(yīng)認真查清事故原因,及時處理。
五、發(fā)生事故后,應(yīng)及時采取必要的控制補救措施。
六、處理事故時,應(yīng)堅持事故原因不查清不放過原則,并制定整改防范措施。