日常安全教育管理制度

日常安全教育管理制度

1.公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門應(yīng)對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和勞動(dòng)紀(jì)律的教育,增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和安全技能,使職工自覺(jué)遵章守紀(jì),履行安全職責(zé),確保安全文明生產(chǎn)。車間級(jí)安全教育或培訓(xùn),每季度不少于一次。

2.公司應(yīng)通過(guò)安全標(biāo)語(yǔ)、櫥窗、宣傳畫、事故通報(bào)等多種形式,廣泛地對(duì)職工進(jìn)行安全教育。

3.各公司、車間每年要對(duì)職工進(jìn)行一次安全技術(shù)考核,考核成績(jī)要予以公布,并上報(bào)公司辦公室,記入職工安全作業(yè)證及檔案。各班組要利用班前會(huì)進(jìn)行有針對(duì)性的安全講話和安全交底。

三、特殊安全教育管理制度

1.從事電氣、鍋爐、焊接、起重、車輛駕駛、氣瓶檢驗(yàn)充裝、壓力容器操作等特種作業(yè)人員必須由上級(jí)有關(guān)部門進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn),考核合格取得作業(yè)證后,方可從事作業(yè)。

2.特殊工種人員要按有關(guān)規(guī)定做好年檢和培訓(xùn)工作。

3.員工違章以及重大事故責(zé)任者,由所屬單位或安全部門根據(jù)情節(jié)提出處理意見(jiàn),同時(shí)進(jìn)行離崗安全教育。重大事故責(zé)任者復(fù)工時(shí)要經(jīng)人事部門進(jìn)行復(fù)工安全教育,并將事故性質(zhì)、責(zé)任記入安全作業(yè)證。

4.發(fā)生重大事故和惡性未遂事故時(shí),安全部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行事故現(xiàn)場(chǎng)教育,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),防止類似事故發(fā)生。