第1篇 海外銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)

海外銷售總經(jīng)理 主要負(fù)責(zé)東南亞市場的(第三世界國家)

人選可以在香港上班,薪資參考市場,照明行業(yè)

(人選要第三世界國家有資源)

工作職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃,擬定并落地海外營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。

2、負(fù)責(zé)全盤管理海外銷售運作,包括經(jīng)銷商、渠道、零售和工程,引導(dǎo)和控制銷售工作的方向和進(jìn)度。

3、全面實施銷售預(yù)算,建立銷售團(tuán)隊激勵機(jī)制,激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)的熱情

4、深入了解本行業(yè),把握銷售信息并反饋,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù)。

5、負(fù)責(zé)潛在市場及目標(biāo)客戶的關(guān)系拓展與維護(hù),分析客戶需求,尋找項目機(jī)會,開拓新市場,發(fā)展新客戶。

6、負(fù)責(zé)公司品牌與產(chǎn)品在海外指定區(qū)域及國家的推廣、建立良好的市場形象。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言;

2、年齡35歲以上,40歲左右;(隱性條件,建議不要寫出去)

3、有大中型家居、家電、消費品企業(yè)國際市場拓展及經(jīng)驗(行業(yè)top5),對品牌國際化有個人理念與認(rèn)識;

4、對中東、東南亞國家及歐美國家和地區(qū)經(jīng)銷商、運營商建設(shè)及渠道拓展經(jīng)驗者佳;

5、 有境界,有格局,能統(tǒng)籌規(guī)劃,具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思維及在面對復(fù)雜情形下問題解決能力;較強(qiáng)的計劃與落地實施能力;

6、組織培訓(xùn)、考核績效改進(jìn)等工作,培養(yǎng)人才打造核心隊伍,提升人均銷售比;

7、 激勵和管理團(tuán)隊,打造和形成整體以客戶者為中心、以奮斗者為本的氛圍;

8、身體健康、能適應(yīng)全球出差

匯報對像是副總裁,下屬50人左右,現(xiàn)負(fù)責(zé)銷售額幾個億

主要負(fù)責(zé)東南亞市場的(第三世界國家)

人選可以在香港上班,薪資參考市場,照明行業(yè)

(人選要第三世界國家有資源)

工作職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃,擬定并落地海外營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。

2、負(fù)責(zé)全盤管理海外銷售運作,包括經(jīng)銷商、渠道、零售和工程,引導(dǎo)和控制銷售工作的方向和進(jìn)度。

3、全面實施銷售預(yù)算,建立銷售團(tuán)隊激勵機(jī)制,激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)的熱情

4、深入了解本行業(yè),把握銷售信息并反饋,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù)。

5、負(fù)責(zé)潛在市場及目標(biāo)客戶的關(guān)系拓展與維護(hù),分析客戶需求,尋找項目機(jī)會,開拓新市場,發(fā)展新客戶。

6、負(fù)責(zé)公司品牌與產(chǎn)品在海外指定區(qū)域及國家的推廣、建立良好的市場形象。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言;

2、年齡35歲以上,40歲左右;(隱性條件,建議不要寫出去)

3、有大中型家居、家電、消費品企業(yè)國際市場拓展及經(jīng)驗(行業(yè)top5),對品牌國際化有個人理念與認(rèn)識;

4、對中東、東南亞國家及歐美國家和地區(qū)經(jīng)銷商、運營商建設(shè)及渠道拓展經(jīng)驗者佳;

5、 有境界,有格局,能統(tǒng)籌規(guī)劃,具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思維及在面對復(fù)雜情形下問題解決能力;較強(qiáng)的計劃與落地實施能力;

6、組織培訓(xùn)、考核績效改進(jìn)等工作,培養(yǎng)人才打造核心隊伍,提升人均銷售比;

7、 激勵和管理團(tuán)隊,打造和形成整體以客戶者為中心、以奮斗者為本的氛圍;

8、身體健康、能適應(yīng)全球出差

匯報對像是副總裁,下屬50人左右,現(xiàn)負(fù)責(zé)銷售額幾個億

第2篇 海外銷售專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

第3篇 海外業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、國際貿(mào)易/英語專業(yè)等相關(guān)專業(yè) ；

2、開發(fā)海外市場，搜集客戶信息，獲得訂單。

3、海外項目報價及報價的跟蹤，審核。

4、海外項目及客戶信息錄入，管理及維護(hù)。

5、海外項目合同簽訂。

6、跟蹤海外項目生產(chǎn)及合同處理進(jìn)度并及時與客戶進(jìn)行溝通。

7、出口海關(guān)單據(jù)的制作，審核及出口過程中的相關(guān)緊急事宜。

8、協(xié)助客戶完成進(jìn)口清關(guān)工作。

9、確保出口項目收匯及信用證交單事宜。

10、協(xié)助財務(wù)部門完成出口退稅事宜。

11、自營出口業(yè)務(wù)的相關(guān)資質(zhì)管理。

12、完成公司及產(chǎn)品資料的翻譯工作

13、完成公司領(lǐng)導(dǎo) 其他臨時性工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第4篇 海外銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

· 負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的海外營銷策略;

· 根據(jù)公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo),組織制定、實施年度銷售計劃;

· 制定產(chǎn)品宣傳、市場推廣策略并實施;

· 負(fù)責(zé)客戶信息的收集、歸檔及客戶信用、競爭對手的調(diào)查;

· 制定并規(guī)劃藥品進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程;

· 建立海外營銷團(tuán)隊,并對銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)其完成公司銷售任務(wù);

· 對銷售計劃、市場活動的實施,海外業(yè)務(wù)合同的洽談、草擬及出口訂單的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督;

· 負(fù)責(zé)費用的控制,定期進(jìn)行費用使用情況的差異分析及調(diào)整;

· 上級交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

· 英語聽、讀、寫水平優(yōu)秀,口語表達(dá)熟練;

· 具備5年以上海外藥品市場拓展經(jīng)驗,至少3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

· 能獨立進(jìn)行營銷策劃,熟悉國內(nèi)外展會的運作;

· 精通藥品外貿(mào)操作流程,能操控及管理海外各區(qū)域市場;

· 具有極強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

· 勇于承擔(dān)責(zé)任,具備良好的職業(yè)道德和操守,有較高的抗壓能力;

· 具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織以及激勵能力。

第5篇 海外銷售主管崗位職責(zé)要求

1.負(fù)責(zé)海外市場的調(diào)研、行業(yè)信息的收集、整理和分析并定期寫相關(guān)報告。

2.海外市場產(chǎn)品路線的確定、宣傳方案的制訂及推廣事宜的推進(jìn)。

3.海外客戶信息資料庫的建立、維護(hù),圍繞公司海外市場銷售目標(biāo)制訂詳細(xì)的市場開拓計劃、方案并落實。

4.配合公司國內(nèi)的市場開發(fā),提供相關(guān)海外行業(yè)信息等。

5.為公司提供海外市場信息,引導(dǎo)新品的研發(fā)。

第6篇 海外房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、通過公司提供的客戶信息與客戶電話或者微信溝通,并邀約客戶參加海外房產(chǎn)的活動;

2、掌握有效的溝通技巧,通過電話或者微信溝通了解客戶需求;

3、與客戶建立良好關(guān)系,并完成國內(nèi)簽單或者安排客戶海外看房;

4、根據(jù)公司年度發(fā)展計劃,完成部門銷售任務(wù);

5、服從部門主管的下達(dá)的工作要求,自覺提高工作效率。

任職資格:

1、年齡20-30歲,學(xué)歷不限,歡迎;

2、成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;

3、陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現(xiàn)個人價值;

4、高度的工作熱情和團(tuán)隊合作意識,有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

5、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極,樂觀開朗;

6、有泰國或者東南亞海外房產(chǎn)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

第7篇 海外高級銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)外貿(mào)業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行國外市場拓展、產(chǎn)品銷售,完成銷售任務(wù);

2、負(fù)責(zé)銷售主要目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,并主導(dǎo)實施;

3、優(yōu)化外貿(mào)業(yè)務(wù)流程,完善的外貿(mào)操作管理系統(tǒng)。

4、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

5, 收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,有八年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗,熟悉外貿(mào)行業(yè)操作流程,對歐美市場熟悉

2、 商業(yè)意識強(qiáng),具備獨立開發(fā)國外市場能力,負(fù)責(zé)制定外貿(mào)銷售計劃和策略

3 、高效操作,執(zhí)行能力強(qiáng),和敏銳的國際風(fēng)險的預(yù)防能力。有效監(jiān)督與控制應(yīng)收賬款風(fēng)險。

4、具有良好的管理、溝通、處理問題的能力,良好的談判技巧,責(zé)任心強(qiáng),抗壓性強(qiáng)。

5、流利的英文聽說寫能力,具有海外工作或留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先

第8篇 海外業(yè)務(wù)銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)開拓,整理客戶資料,聯(lián)系客戶,對客戶的詢盤進(jìn)行回盤,直接出差國外與客戶進(jìn)行溝通;

2. 在分管區(qū)域內(nèi)爭取訂單,鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,根據(jù)銷售指標(biāo),制定計劃及執(zhí)行方案并付諸實施;

3. 負(fù)責(zé)樣品的申請、收集及分發(fā),接待客戶等銷售輔助工作;

4. 跟蹤訂單的生產(chǎn)進(jìn)度,并及時檢查生產(chǎn)產(chǎn)品是否符合客戶要求,按時安排產(chǎn)品的發(fā)貨;

5. 負(fù)責(zé)對賬和催收貨款;

6. 組織客戶投訴或退貨的處理,并將結(jié)果反饋給公司或客戶;

7. 完成上級交辦的其他工作

崗位要求:

1、英語六級以上,口語流利,可以熟練用外語交流,有海外工作經(jīng)驗;

2、有駕駛證并能熟練駕駛。

第9篇 pos機(jī)海外銷售崗位職責(zé)

pos機(jī)海外銷售

1、具備良好的海外渠道銷售能力和思維意識者優(yōu)先(最看重的能力);

2. pos技術(shù)工程師轉(zhuǎn)銷售者優(yōu)先;

3. 有pos機(jī)海外銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、海外工作和留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;

5、英語只看實戰(zhàn)能力，不看等級證書，會俄語、阿拉伯語、西班牙語、葡萄牙語或波斯語其中一門第二外語者優(yōu)先;

第10篇 led海外銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司led產(chǎn)品在海外市場的推廣工作,包括建設(shè)產(chǎn)品品牌,拓展和維護(hù)客戶;

2.負(fù)責(zé)區(qū)域led客戶的項目支持和跟蹤;

3.完成海外市場led銷售目標(biāo)和市場目標(biāo),收回銷售貨款;

4.跟進(jìn)led產(chǎn)品售后服務(wù),制定銷售預(yù)測。

任職資格:

1.有2年以上銷售經(jīng)驗;

2.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、通信或電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

3.擅長維護(hù)客戶關(guān)系,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)計劃能力和實踐能力;

4. 適應(yīng)工作壓力,有效把握工作節(jié)奏,工作積極主動,精準(zhǔn)有效;

5.具備良好的外語讀寫溝通能力,良好的洽談和表現(xiàn)能力;

6.了解顯示技術(shù)及解決方案,熟悉主流產(chǎn)品和應(yīng)用者優(yōu)先;

第11篇 海外品牌銷售崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1.開拓國際市場，利用各種渠道及公司資源，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳推廣與銷售;

2.處理各種形式的詢盤，包括郵件，在線咨詢，電話等;

3.負(fù)責(zé)客戶訂單處理，及出口貨物的跟蹤，異常處理，信息反饋等;

4.掌握產(chǎn)品及行業(yè)基本知識，處理好客戶的詢價，報價，寄樣，訂單跟進(jìn)，貨款及貨運和后期回訪維護(hù)等;

5.提交工作報告和業(yè)務(wù)報表，分析優(yōu)化客戶，完成公司每月量化考核.

職位要求:

1.大專以上學(xué)歷，英語cet-4，cet-6或同等水平及以上，熟練撰寫及回復(fù)英文郵件，流利的聽說讀寫能力;

2.熟悉外貿(mào)流程，具有獨立開發(fā)客戶的實操經(jīng)驗，有電子行業(yè)外貿(mào)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;有國外參展經(jīng)驗更佳;

3.熟知google，facebook，lindekin，twitter等社交媒體推廣開發(fā)客戶;

4.具有良好的職業(yè)道德，高度的工作責(zé)任心，較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，有效溝通能力;

5.定期拜訪和接待來海外客戶.

福利:一年多次的國內(nèi)外展會和國外出差機(jī)會

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗

第12篇 海外部銷售崗位職責(zé)

1.管理海外部,及時地處理工作中出現(xiàn)的問題,確保海外部工作有序順暢。

2.協(xié)調(diào)海外部與公司各部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通與合作,確保公司整體業(yè)務(wù)的有序高效的推進(jìn);

3.加強(qiáng)與公司有業(yè)務(wù)往來的各供方或相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位的溝通與協(xié)作,統(tǒng)一管理并組織人員做好相關(guān)管理記錄并與相關(guān)合作部門共享所有公司資源;

4.維護(hù)公司現(xiàn)有海外代理關(guān)系,負(fù)責(zé)好海外應(yīng)收賬款的風(fēng)險控制和回收;

5.組織人員積極開發(fā)拓展新的海外代理,內(nèi)部保證穩(wěn)定的供方選擇,有竟?fàn)幜Φ暮Ｍ鈭髢r,外部保證高效率的服務(wù)宗旨和做好系統(tǒng)跟蹤服務(wù)進(jìn)程;

6.對公司業(yè)務(wù)的開展,不但要做好優(yōu)質(zhì)的管理,還應(yīng)更重視業(yè)務(wù)質(zhì)的提高,以確保證公司業(yè)務(wù)量上漲的同時,提高公司的利潤;

7.以積極的心態(tài)處理員工內(nèi)部之間,公司部門之間,各業(yè)務(wù)往來單位之間及與海外各聯(lián)系代理之間各種突發(fā)事件.

職位要求:

1.全日制專科或以上學(xué)歷,國際貿(mào)易,英語,物流或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2.英語精通,聽、說、讀、寫流暢;

3.最少有貨代行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗,2年以上海外拓展,管理經(jīng)驗;

4.有豐富的操作指定貨、開發(fā)海外代理經(jīng)驗,有海外代理資源;

5.性格開朗,有銷售理念,對海外市場有不斷進(jìn)取的決心;

7.主要負(fù)責(zé)海外部的統(tǒng)籌與發(fā)展;

8.能夠完成總經(jīng)理下達(dá)的其他任務(wù);

9.有持續(xù)的學(xué)習(xí)能力