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課程總監(jiān)崗位職責(zé)(4篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):88

課程總監(jiān)崗位職責(zé)

第1篇 課程總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 結(jié)合用戶需求,對公司的免費(fèi)/付費(fèi)內(nèi)容、課程、產(chǎn)品進(jìn)行整體規(guī)劃。

2. 負(fù)責(zé)內(nèi)容、課程、產(chǎn)品的質(zhì)量把控,對內(nèi)容的研發(fā)及呈現(xiàn)方式進(jìn)行持續(xù)迭代,管理和考核。

3. 負(fù)責(zé)行業(yè)需求調(diào)研,搭建符合市場需求的課程體系,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)配置。

4. 建立外部講師隊(duì)伍以及管理體系,通過導(dǎo)師管理體系進(jìn)行最有效運(yùn)營講師團(tuán)隊(duì)。

任職資格:

1. 28歲以上,本科以上學(xué)歷,熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)。

2. 3年以上教育,培訓(xùn),咨詢或人力資源行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉市場各行業(yè)所需人才能力體系。

3. 具備優(yōu)秀的課程開發(fā)能力,項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

4. 具有非常強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,高度的工作熱情、強(qiáng)烈的責(zé)任感和創(chuàng)業(yè)者精神。

5. 有知識付費(fèi)、課程策劃經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

第2篇 課程咨詢總監(jiān)崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)市場部及咨詢業(yè)務(wù)部門的管理

制作市場招生推廣計(jì)劃、銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月的銷售任務(wù),完成到店量、報(bào)名率、續(xù)費(fèi)率等指標(biāo);

2.市場、銷售團(tuán)隊(duì)管理,銷售人員的面試、業(yè)務(wù)話術(shù)培訓(xùn)等;

3.監(jiān)控市場招生、咨詢談單流程,對團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行業(yè)績考核評估;

4.負(fù)責(zé)市場、銷售總結(jié)(周、月)及匯報(bào);

5.及時(shí)掌握行業(yè)和競爭對手的動(dòng)態(tài),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)趕超競爭對手;

崗位要求:

1.本科或以上學(xué)歷,了解教育行業(yè)信息;

2.二年以上教育行業(yè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3.具備獨(dú)立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;

4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

5.勇于挑戰(zhàn),抗壓能力強(qiáng),具備吃苦耐勞的精神。

第3篇 國際課程總監(jiān)崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)國際課程教學(xué)大綱設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容制定、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督、教學(xué)進(jìn)度管控及考試題目設(shè)置;

2、監(jiān)督和指導(dǎo)外籍教師授課,包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)質(zhì)量等;

3、協(xié)助崗位職責(zé)要求外教,負(fù)責(zé)外教的培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)國際班英語特色活動(dòng)策劃、實(shí)施、負(fù)責(zé)各種校內(nèi)外英語比賽;

5、配合國際部的招生活動(dòng)等。

職位要求:

1、熱愛教育事業(yè),計(jì)劃在教育行業(yè)中長期發(fā)展;

2、具備專業(yè)教師的氣質(zhì)和素養(yǎng),師德高尚;

3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,主修英語或相關(guān)教育專業(yè)

4、熟悉初、高中英語學(xué)科教學(xué),熟悉英國alevel考試課程

5、從事教學(xué)工作5年以上,有管理教師團(tuán)隊(duì)及課程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

6、良好的執(zhí)行能力,能帶領(lǐng)英語團(tuán)隊(duì)開展培訓(xùn)、教學(xué)研究等工作;

7、美、英、加拿大、澳大利亞等英語地區(qū)留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第4篇 課程銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;

3、與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策;

5、制定銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃,審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù);

7、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

課程總監(jiān)崗位職責(zé)(4篇范文)

崗位職責(zé):1. 結(jié)合用戶需求,對公司的免費(fèi)/付費(fèi)內(nèi)容、課程、產(chǎn)品進(jìn)行整體規(guī)劃。2. 負(fù)責(zé)內(nèi)容、課程、產(chǎn)品的質(zhì)量把控,對內(nèi)容的研發(fā)及呈現(xiàn)方式進(jìn)行持續(xù)迭代,管理和考核。3. 負(fù)責(zé)…
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