- 目錄
第1篇 部長助理管理崗位職責
職責描述:
1、配合部長做好部門內部建設工作;
2、配合部長做好公司經營規(guī)劃與計劃工作;
3、配合部長做好區(qū)域開發(fā)工作;
4、配合部長做好部分合同評審工作;
5、負責經營分析工作;
6、負責與各生產經營單元接口工作;
7、負責部門日常事務工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,35歲以下;
2、具備工程管理、企業(yè)管理經驗,具有工程類、房地產類、金融類行業(yè)工作經歷優(yōu)先;
3、具有較強溝通、協(xié)調、組織能力。
第2篇 部長助理管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、配合部長做好部門內部建設工作;
2、配合部長做好公司經營規(guī)劃與計劃工作;
3、配合部長做好區(qū)域開發(fā)工作;
4、配合部長做好部分合同評審工作;
5、負責經營分析工作;
6、負責與各生產經營單元接口工作;
7、負責部門日常事務工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,35歲以下;
2、具備工程管理、企業(yè)管理經驗,具有工程類、房地產類、金融類行業(yè)工作經歷優(yōu)先;
3、具有較強溝通、協(xié)調、組織能力。
部長助理管理崗位
第3篇 管理部長助理崗位職責
職責描述:
1、配合部長做好部門內部建設工作;
2、配合部長做好公司經營規(guī)劃與計劃工作;
3、配合部長做好區(qū)域開發(fā)工作;
4、配合部長做好部分合同評審工作;
5、負責經營分析工作;
6、負責與各生產經營單元接口工作;
7、負責部門日常事務工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,35歲以下;
2、具備工程管理、企業(yè)管理經驗,具有工程類、房地產類、金融類行業(yè)工作經歷優(yōu)先;
3、具有較強溝通、協(xié)調、組織能力。
第4篇 管理部長助理崗位職責任職要求
管理部長助理崗位職責
1、大學??萍耙陨蠈W歷,工程造價或土建類相關專業(yè)
2、初級以上職稱,7年以上預結算工作經驗,精通土建預結算
3、具有房地產企業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮,能適應出差。
管理部長助理崗位