第1篇 質(zhì)量檢驗主管崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、收集、貫徹執(zhí)行各級質(zhì)量檢驗、監(jiān)督法規(guī)，并對實施情況進(jìn)行跟蹤與監(jiān)督；

2、組織制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并組織實施；

3、內(nèi)部質(zhì)量審核工作，對二、三方審核及其提出的問題，制定整改措施，并組織對實施的情況進(jìn)行跟蹤與監(jiān)督；

4、依據(jù)用戶反饋質(zhì)量信息、售后索賠原因分析提出整改措施，并對實施情況跟蹤；

5、每月召集一次質(zhì)量例會，就上個月公司的質(zhì)量問題進(jìn)行通報、分析，提出糾正整改措施，并做好會議記錄；

6、對原材料、包裝物、半成品、產(chǎn)成品的質(zhì)量判定及行使質(zhì)量否決；

7、公司內(nèi)部計量器具的管理，包括申請購置、建立臺帳、鑒定、審核等；

8、質(zhì)量事故的分析和處理。

職位要求：

1、40歲以內(nèi)，機械類相關(guān)專業(yè)；

2、2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷，熟悉質(zhì)量體系管理。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第2篇 產(chǎn)品質(zhì)量檢驗主管崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗,確保產(chǎn)品的開箱合格率符合質(zhì)量目標(biāo)的要求;

2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)成品檢驗驗收標(biāo)準(zhǔn)的制定,確保驗收標(biāo)準(zhǔn)全面反映產(chǎn)品的設(shè)計要求和質(zhì)量要求;

3. 帶領(lǐng)團隊持續(xù)改進(jìn)工作質(zhì)量,不斷提高檢驗水平和工作能力;

4. 提高質(zhì)量意識和工作的主動性,確保不合格產(chǎn)品不出廠;

5. 協(xié)調(diào)解決客戶反饋的質(zhì)量問題,并持續(xù)跟蹤問題解決的全過程;

6. 參與新品的試驗和測試,對于測試發(fā)現(xiàn)的性能和質(zhì)量問題及時有效地與內(nèi)、外方溝通。

崗位要求:

1. 電子/電氣/機電一體化/自動控制/機械專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2. 從事產(chǎn)品質(zhì)量檢驗及質(zhì)量控制工作10年以上,5年以上質(zhì)量主管工作經(jīng)歷;

3. 通曉質(zhì)量管理體系的建立、改進(jìn)和實施;

4. 熟悉產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)的制定、實施和改進(jìn)的全過程,并具有良好的實際操作經(jīng)驗;

5. 流利的英語書寫和會話能力;

6. 較強的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

第3篇 質(zhì)檢部質(zhì)量檢驗主管崗位職責(zé)范本

1.完善質(zhì)量檢驗體系,制定工作流程和表單。

2.負(fù)責(zé)制訂質(zhì)量檢驗計劃。

3.原輔材料的人廠檢驗。

4.生產(chǎn)現(xiàn)場過程檢驗。

5.分析檢驗報告,提出改進(jìn)方法。

6.計量器具管理。

7.質(zhì)量體系以及相關(guān)管理制度文件的編寫。

第4篇 質(zhì)量檢驗主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.建立質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計劃,獲得批準(zhǔn)后實施嚴(yán)格的審批;;

2.建立機械質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn);

3.組織對大型材料現(xiàn)場檢查和管理來料檢查;

4.負(fù)責(zé)管理內(nèi)部計量器具,包括器具的使用、記錄、盤點、檢查、統(tǒng)計

5.對不合格物料做好質(zhì)量記錄、統(tǒng)計、分析、報告以及后續(xù)跟蹤

6.對來料檢驗、機器裝配過程時出現(xiàn)的物料質(zhì)量問題,以及客戶投訴的質(zhì)量問題等情況負(fù)責(zé)進(jìn)行溝通、跟蹤和解決。對質(zhì)量問題糾正和預(yù)防;

7.調(diào)查、分析和提出質(zhì)量問題解決方案,采取必要手段防止質(zhì)量問題;

8.組織團隊培訓(xùn)管理,提高員工質(zhì)量意識

崗位要求:

本科學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè);

5-7年左右機械質(zhì)量控制經(jīng)驗,.對機械加工和組裝工藝熟悉,熟練理解機械制圖和使用卡尺、千分尺等檢驗工具,有機械折彎,加工,噴漆,焊接等相關(guān)工作經(jīng)驗

至少2-3年主管職位經(jīng)驗;

良好的協(xié)調(diào)和溝通能力;

5. 英語書面和口語能力流利熟練;

job description

-setting up quality target & plan, carry out strictly after getting approval;

-setting up mechanical quality inspection standard

-large machinery inspection on supplier site, management inspection for incoming material;

-responsible for measuring tool management, including tools use/record/ inventory etc.;

-record/ statistics/ analysis/report for non-conformity material ;

-responsible for communication/follow-up/solving on quality problem from inspection & mechanical assembling as well complain from customers/after sales, correction and prevention taken on these quality problem;

-investigation/analysis/giving solution for quality problem, actions taken to avoid these problems;

-team training and management to improve sense of quality;

requirements

-bachelor degree with mechanical related major;

-5-7years experience on mechanical quality control, at least 2 -3 years experience on leader position;

-good coordination & communication skills;

-good command of reading and speaking english;