第1篇 幕墻設計主管崗位職責

1、土木工程、機械設計制造及其自動化、力學專業(yè);掌握結構設計計算的原理,有幕墻結構概念;

2、有五年以上幕墻行業(yè)設計經驗,熟練掌握rhino、autocad全三維;

3、熟悉幕墻及建筑外裝修工程施工流程,熟悉本專業(yè)現行設計規(guī)范、工程質量驗收標準,有一定的工程設計能力,良好的現場施工管理協(xié)調能力等;

4、能夠根據分格、節(jié)點圖進行立框、編號、下料及編制加工細目,加工圖等;

5、能按確定的設計方案進行工程深化設計及型材開模圖等圖紙繪制;

6、對各種幕墻形式、結構有深入的了解和認識,熟悉幕墻設計規(guī)范;

7、具有良好團隊協(xié)作意識,工作積極主動,責任強心,能接受出差。

第2篇 主任幕墻設計師崗位職責

崗位要求:

1、大專學歷以上,土木工程、工民建、機械等建筑類相關專業(yè);

2、5年以上幕墻設計相關工作經驗;

3、能按要求獨立完成4w平方米以上幕墻工程方案或施工設計圖;

4、組織、帶領團隊成員按時完成公司交付的設計任務,工作敬業(yè)負責,服從安排,具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊領導能力。

第3篇 玻璃幕墻設計師崗位職責

崗位職責:

1、和客戶溝通,知道客戶的想法;并用專業(yè)知識讓客戶明白怎么做。

2、制圖的技能,合理的空間規(guī)劃,色彩搭配等。3dmax 和cad的熟練操作。

3、材料的選用,在客戶有限的預算里,選擇最合適的材料,比較好的效果。

4、溝通客戶和公司的關系。了解公司運營模式,公司的報價及人工,有效的引導客戶。

5、工程期間和項目經理,工人之間有效的交流,以便你的設計思路能被別人理解,能做出你所設計出來的東西。

6、工程結束后 對客戶出現的問題,及時的反饋公司,處理好問題。維護好關系,裝修 有時候做的就是回頭的生意多。

任職資格:

1、具有門窗幕墻室內設計工作經驗者優(yōu)先。

2、大專以上學歷,五年以上家裝行業(yè)工作經驗。

3、了解業(yè)務的整體流程,精通設計,熟悉報價、工藝、材料等。

4、有較強的客戶交流、應變能力以及優(yōu)秀的團隊合作能力。

5、具有良好的職業(yè)操守,吃苦耐勞,能承擔較大工作壓力。

6、所學專業(yè)為:室內設計、機械及結構相關專業(yè)。

第4篇 幕墻裝飾設計崗位職責

1、建筑相關專業(yè),2-3年以上同崗位獨立工作經驗;

2、全面掌握建筑裝飾、建筑幕墻設計相關知識,熟悉施工工藝及流程,能獨立完成方案設計和施工圖深化設計,能進行結構設計和計算;

3、熟悉國內外建筑行業(yè)***,熟練使用autocadphotoshop3dmax等軟件。

第5篇 幕墻門窗設計崗位職責

崗位要求:

1、男女不限,23-35歲,機械類相關專業(yè),大專及以上學歷;

2、3年以上門窗、建筑五金、幕墻方案/深化設計工作經驗;

3、熟練使用日常辦公軟件;熟練cad繪圖軟件。

崗位職責:

1、向項目甲方(開發(fā)商、設計院、協(xié)會等)進行公司產品推介及方案技術溝通講解工作;

2、對渠道窗廠的加工、施工提供技術支持工作;

3、對所負責工作的與公司各部門單位的協(xié)調工作等;

4、向甲方提供招標圖紙等相關資料工作;

5、向渠道提供門窗工程設計方案及材料預算的相關工作;

6、門窗工程深化設計工作。

第6篇 幕墻結構設計師崗位職責

崗位要求:

1、熟悉幕墻行業(yè),有海外幕墻項目工作經驗;

2、具備獨立做過“澳洲”幕墻項目結構以及熱工計算的經驗;

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。

第7篇 幕墻主任設計師崗位職責

崗位要求:

1、大專學歷以上,土木工程、工民建、機械等建筑類相關專業(yè);

2、5年以上幕墻設計相關工作經驗;

3、能按要求獨立完成4w平方米以上幕墻工程方案或施工設計圖;

4、組織、帶領團隊成員按時完成公司交付的設計任務,工作敬業(yè)負責,服從安排,具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊領導能力。

第8篇 門窗幕墻設計師崗位職責

崗位要求:

1、男女不限,23-35歲,機械類相關專業(yè),大專及以上學歷;

2、3年以上門窗、建筑五金、幕墻方案/深化設計工作經驗;

3、熟練使用日常辦公軟件;熟練cad繪圖軟件。

崗位職責:

1、向項目甲方(開發(fā)商、設計院、協(xié)會等)進行公司產品推介及方案技術溝通講解工作;

2、對渠道窗廠的加工、施工提供技術支持工作;

3、對所負責工作的與公司各部門單位的協(xié)調工作等;

4、向甲方提供招標圖紙等相關資料工作;

5、向渠道提供門窗工程設計方案及材料預算的相關工作;

6、門窗工程深化設計工作。

第9篇 門窗幕墻設計員崗位職責

任職資格

(接受建筑工程、土木工程專業(yè)熱愛技術、設計工作的本科應聘畢業(yè)生)

1.熟練掌握相關國內門窗、幕墻技術規(guī)范,熟悉常規(guī)幕墻結構計算方法、門窗優(yōu)化計算方法,能夠詳細讀圖并發(fā)現技術問題;

2.熟練office等辦公軟件、cad制圖軟件、預算報價套價及技術下單優(yōu)化專用軟件;

3.對門窗、幕墻材料有主要了解并熟悉各種材料的主要性能和指標;

4. 能夠獨立完成門窗幕墻的方案優(yōu)化、材料計算及門窗加工單的繪制,能獨立解決門窗、幕墻施工中的技術問題,

5.具有較好的語言組織能力溝通、理解能力;

6.具有較強的工作責任心及良好職業(yè)操守;

能適應出差及應急加班。

第10篇 幕墻深化設計師崗位職責

1、掌握本行業(yè)相關的技術規(guī)范和標準;

2、具備較深厚的專業(yè)知識,能解決設計難題;

3、了解新型建筑幕墻工程,具備較強的技術創(chuàng)新能力;

4、能力特別優(yōu)秀或工作3年以上者學歷要求可降至大專;

5、有深化設計、下料、加工圖等設計經驗。

第11篇 門窗幕墻設計經理崗位職責

崗位職責:

1、與建筑師和業(yè)主進行溝通,了解建筑師和業(yè)主的建筑構想,并將他們的構思融入幕墻的系統(tǒng)設計;

2、負責根據國家、地區(qū)及行業(yè)相關規(guī)范獨立完成幕墻系統(tǒng)的方案設計、施工圖設計等各階段工作,并對建筑幕墻提出建設性的意見;

3、對幕墻系統(tǒng)的設計、系統(tǒng)規(guī)格及材料技術規(guī)格進行分析并提供指導;

4、從設計角度優(yōu)化工程成本,控制工程造價;

5、負責按照項目設計任務書的內容進行小組內部工作分配、協(xié)調及考核;

6、協(xié)助項目經理做好項目技術交底及現場顧問服務。

任職資格:

1、工民建、土木工程、建筑設計等相關專業(yè)專科及以上學歷;

2、能獨立完成各種幕墻的方案及施工圖設計,能按照項目要求進行設計,并能提供優(yōu)化建議;

3、熟練使用autocad、常規(guī)結構計算等軟件;

4、熟悉犀牛、photoshop、3dmax等三維軟件者優(yōu)先考慮;

5、8年以上幕墻設計工作經驗,具有大型工程背景從業(yè)經驗者工作經驗可5年,具備海外幕墻工程設計經驗更佳;

6、熟悉本專業(yè)設計規(guī)范、工程質量驗收標準,掌握幕墻及建筑外裝修工程施工流程;

7、具備幕墻系統(tǒng)設計及深化設計的背景知識和拆圖及工作任務分解的能力;

8、具備一定的項目管理能力、組織協(xié)調能力、組建并帶領設計團隊的能力;

9、有獨立完成單元模塊設計及加工的經歷;

10、有石材及結構分析計算、或概預算分析等相關工作經驗者優(yōu)先。

第12篇 門窗幕墻設計崗位職責

崗位要求:

1、男女不限,23-35歲,機械類相關專業(yè),大專及以上學歷;

2、3年以上門窗、建筑五金、幕墻方案/深化設計工作經驗;

3、熟練使用日常辦公軟件;熟練cad繪圖軟件。

崗位職責:

1、向項目甲方(開發(fā)商、設計院、協(xié)會等)進行公司產品推介及方案技術溝通講解工作;

2、對渠道窗廠的加工、施工提供技術支持工作;

3、對所負責工作的與公司各部門單位的協(xié)調工作等;

4、向甲方提供招標圖紙等相關資料工作;

5、向渠道提供門窗工程設計方案及材料預算的相關工作;

6、門窗工程深化設計工作。

第13篇 幕墻門窗設計師崗位職責

崗位要求:

1、男女不限,23-35歲,機械類相關專業(yè),大專及以上學歷;

2、3年以上門窗、建筑五金、幕墻方案/深化設計工作經驗;

3、熟練使用日常辦公軟件;熟練cad繪圖軟件。

崗位職責:

1、向項目甲方(開發(fā)商、設計院、協(xié)會等)進行公司產品推介及方案技術溝通講解工作;

2、對渠道窗廠的加工、施工提供技術支持工作;

3、對所負責工作的與公司各部門單位的協(xié)調工作等;

4、向甲方提供招標圖紙等相關資料工作;

5、向渠道提供門窗工程設計方案及材料預算的相關工作;

6、門窗工程深化設計工作。

第14篇 幕墻設計崗位職責

崗位職責:

1.編制幕墻工程設計計劃,進行幕墻結構體系方案設計;

2.乙方、顧問公司對接管理;

3.負責幕墻從方案階段起的全流程設計工作,包含方案評審、施工圖審核等;

4.施工階段監(jiān)管并與其他設計模塊配合解決相應問題;

5.標準化及制度建設,現場幕墻技術支持等其他工作。

任職資格:

1.掌握幕墻設計、施工全流程,熟悉本專業(yè)規(guī)范及標準;

2.主持過兩個以上大型綜合體項目幕墻項目設計工作,熟練掌握各類幕墻系統(tǒng)招標圖、施工圖、材料提料及加工圖等設計,掌握幕墻結構計算原理及其計算;

3.熟練掌握三維建模、方案渲染,并且有大型幕墻公司工作經驗者優(yōu)先;

4.本科以上學歷,建筑設計、幕墻、工民建、結構工程等相關專業(yè)畢業(yè),5年以上幕墻行業(yè)經驗優(yōu)先;

5.知名甲方地產公司多年幕墻設計經驗者優(yōu)先。

第15篇 幕墻設計總監(jiān)崗位職責

職位要求:

n 獨立完成概念設計、幕墻系統(tǒng)深化設計和招標文件,對建筑幕墻的系統(tǒng)設計、成本優(yōu)化等,提出建設性的意見。

n 獨立完成幕墻各專項評審圖紙、施工圖及結構、熱工計算,能夠全程管理項目及解決現場問題。

n 能夠與建筑師和業(yè)主進行溝通,了解建筑師和業(yè)主的建筑構想,并將建筑構思融入幕墻的系統(tǒng)設計。

n 熟練掌握各種幕墻系統(tǒng)設計及安裝、生產工藝。

n 熟練掌握常見幕墻材料特性以及工藝特點。

n 熟悉幕墻施工現場的質量控制要點并能獨立完成現場缺陷檢查。

n 熟悉國內常用幕墻規(guī)范,了解常用美標、英標等國外幕墻規(guī)范。

n 建立公司與客戶、工程商及材料廠家之間的技術溝通渠道。

一般要求:

n 本科及以上學歷,建筑工程或機械設計相關專業(yè)。

n 十年方案設計及施工圖設計經驗。

n 熟練使用專業(yè)相關軟件。

n 有較高的職業(yè)素養(yǎng),可以獨立對接客戶,并帶領項目小組獨立完成幕墻從方案設計到招標圖設計,以及幕墻施工圖設計各階段的工作。熟悉幕墻規(guī)范及各項與幕墻相關的報批報審流程,熟悉幕墻后期的現場配合等各技術環(huán)節(jié)。

n 有國際性幕墻顧問公司設計經驗者優(yōu)先考慮。

主要負責內容:

n 客戶對接

n 建筑幕墻招標圖,施工圖設計

n 團隊管理

其他要求:

n 抗壓能力強,有責任心,具有靈活的溝通能力,可以從技術角度配合幕墻項目的商務拓展,同時具有一定的管理經驗,可以帶領和管理幕墻技術團隊