第1篇 設計部主管崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1、畫冊書籍的裝幀設計平面設計，系統(tǒng)網頁端的ui設計及界面設計；

2、統(tǒng)籌安排設計部門工作，提高設計師工作效率、工作熱情；

3、精通illustrator、indesign、coredrow及photoshop等設計軟件，獨立完成設計項目；

4、富有團隊精神，并能帶動團隊工作；

5、富有極強的執(zhí)行力。

職位要求：

1、具有一定的美術基礎及審美觀，五年以上設計工作經驗的專業(yè)人士，三年以上管理經驗；

2、對設計創(chuàng)作有準確的理解力和豐富的創(chuàng)意能力，能深入與客戶溝通。

該崗位工作地點：南京市玄武區(qū)玄武大道699--1號徐莊行政樓5層夢想家青年創(chuàng)業(yè)基地

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第2篇 設計部主管崗位職責

設計部主管 上海鴻麥房地產有限公司(南通三建控股) 上海鴻麥房地產有限公司,上海鴻麥房地產有限公司(南通三建控股),鴻麥 (1)負責建立與區(qū)域各部門、設計各部門對接的管理體系,健全各項管理制度與標準,并組織實施。

(2)負責根據項目開發(fā)計劃,制定本部門各專業(yè)工作計劃。

(3)負責協(xié)調設計單位、項目部及本部門內各專業(yè)工作關系,保證各項工作目標和計劃的實現。

(4)負責區(qū)域所有項目的設計統(tǒng)籌工作,編制及管理各階段的設計文件及相關進度

(5)配合投資拓展與政府職能部門進行聯(lián)系與溝通。

第3篇 結構設計部主管崗位職責

崗位職責:

民用、工業(yè)及歷史建筑改造工程結構設計。

(1)確定減震設計方案。

(2)組織設計項目進度管理和質量管理。

(3)協(xié)調內外部關系,與銷售、技術部門配合,與設計院保持良好的合作關系。

(4)參與校審項目設計成果。

(5)參與技術標準的編制與制定。

(6)指導助理結構設計師的業(yè)務工作。

職位要求:

(1)結構設計、土木工程或工程力學類專業(yè),碩士以上學歷。

(2)5年以上設計院工作經驗。

(3)能獨立完成各種結構形式的結構設計。

(4)熟悉結構設計規(guī)范,有概念設計能力,有結構的中大震分析能力。

(5)有高烈度地區(qū)的結構設計經驗、高層建筑結構設計或彈塑性分析經驗者優(yōu)先。

(6)交流能力較強,客戶意識較強。