第1篇 收貨主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、嚴(yán)格執(zhí)行收貨流程,審核商品品質(zhì)、數(shù)量與價格

2、合理排班提高收貨工作效率

3、確保單據(jù)當(dāng)日系統(tǒng)驗收入賬,記錄收貨異常并及時匯報

4、單據(jù)保管清晰完整,簽字明確

5、確保收貨區(qū)的干凈整潔、安全有序

第2篇 收貨部主管崗位職責(zé)

要求:大專或以上學(xué)歷,5年社會工作經(jīng)驗,3年或以上零售行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗。熟悉零售業(yè)收貨運作程序;具備良好的統(tǒng)籌部署能力及細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;良好的顧客服務(wù)意識與溝通技巧;略懂英語及電腦操作;有質(zhì)量檢測的知識和背景為佳;