第1篇 電氣設(shè)備主管崗位職責(zé)
工作職責(zé):
貫徹執(zhí)行國家、電力行業(yè)、公司有關(guān)電力系統(tǒng)的運行、操作和電氣設(shè)備的維護(hù)、檢修方面的安全規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及制度;從事電氣管理工作,確保電氣設(shè)備安全穩(wěn)定運行。
1、負(fù)責(zé)組織制定(修訂)電氣設(shè)備管理的規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)建立電氣設(shè)備的專業(yè)管理、
3、參與電氣設(shè)備更新、電氣安全隱患治理和技術(shù)改造工作技術(shù)方案審。
4、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的管理工作,監(jiān)督、檢查與考核各生產(chǎn)裝置的執(zhí)行情況。
5、組織電氣設(shè)備檢修、改造施工方案的審查;組織設(shè)備檢修、改造后的驗收工作。
6、參與電氣試驗管理。組織電氣試驗人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與資質(zhì)認(rèn)證工作。
7、組織、參與電氣事故(故障)的分析與處理。
8、參與電氣作業(yè)管理。
9、參與電氣設(shè)備的專業(yè)檢查工作。
10、負(fù)責(zé)對相關(guān)人員進(jìn)行專業(yè)知識的培訓(xùn)
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷
2、6年及以上相關(guān)的工作經(jīng)歷
3、熟悉電氣專業(yè)知識,掌握電氣設(shè)備管理流程
4、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,
5、良好的人際交往與協(xié)調(diào)、表達(dá)能力
第2篇 電氣設(shè)備主管工程師崗位職責(zé)內(nèi)容
1、 熱力總站站長的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)基層各站有關(guān)節(jié)能、環(huán)保及電器方面的技術(shù)工作。
2、 同有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、各站,協(xié)助上級部門做好每年供暖設(shè)備的春檢工作,保證電器及自控設(shè)備正常運行。
3、 及時編制設(shè)備大修、更新、改造計劃,控制好成本支出計劃。
4、 做好更新改造電氣工程的施工措施安排。
5、 深入工地現(xiàn)場,檢查生產(chǎn)進(jìn)度,工作質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率確保安全生產(chǎn)。
6、 嚴(yán)格要求現(xiàn)場作業(yè)人員執(zhí)行各項作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
7、 嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)。
8、 達(dá)到職務(wù)崗位職責(zé)規(guī)定的技術(shù)干部應(yīng)具備的素質(zhì)。
9、 依據(jù)部頒146號部令及《電氣設(shè)備檢修標(biāo)準(zhǔn)》及《電氣設(shè)備單項作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及驗收標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。
10、 嚴(yán)格執(zhí)行《節(jié)約能源法》、《環(huán)境保護(hù)法》。
11、 工作質(zhì)量和數(shù)量的考核依據(jù)總站月度計劃考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
第3篇 電氣設(shè)備主管工程師崗位職責(zé)
1、 熱力總站站長的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)基層各站有關(guān)節(jié)能、環(huán)保及電器方面的技術(shù)工作。
2、 同有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、各站，協(xié)助上級部門做好每年供暖設(shè)備的春檢工作，保證電器及自控設(shè)備正常運行。
3、 及時編制設(shè)備大修、更新、改造計劃，控制好成本支出計劃。
4、 做好更新改造電氣工程的施工措施安排。
5、 深入工地現(xiàn)場，檢查生產(chǎn)進(jìn)度，工作質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率確保安全生產(chǎn)。
6、 嚴(yán)格要求現(xiàn)場作業(yè)人員執(zhí)行各項作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
7、 嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)。
8、 達(dá)到職務(wù)崗位職責(zé)規(guī)定的技術(shù)干部應(yīng)具備的素質(zhì)。
9、 依據(jù)部頒146號部令及《電氣設(shè)備檢修標(biāo)準(zhǔn)》及《電氣設(shè)備單項作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及驗收標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。
10、 嚴(yán)格執(zhí)行《節(jié)約能源法》、《環(huán)境保護(hù)法》。
11、 工作質(zhì)量和數(shù)量的考核依據(jù)總站月度計劃考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
