第1篇 渠道經(jīng)理助理崗位職責(zé)
- 具備電子鎖產(chǎn)品及電子消費(fèi)類產(chǎn)品的渠道開發(fā)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
- 了解品牌形象店的制作流程及規(guī)范,可通過制定銷售策略和良好的技術(shù)支持來引導(dǎo)代理商及經(jīng)銷商開拓市場。
- 及時(shí)掌握并反饋市場信息,幫助公司制定正確的市場規(guī)劃。
- 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和管理好零售渠道銷售團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成為有戰(zhàn)斗力的目標(biāo)導(dǎo)向團(tuán)隊(duì)。
- 了解同行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,對公司產(chǎn)品發(fā)展提供參考依據(jù),保持公司的產(chǎn)品優(yōu)勢,服從公司管理。
- 根據(jù)公司的發(fā)展方向,規(guī)劃好團(tuán)隊(duì)的人員架構(gòu)與銷售管理策略,確保零售業(yè)務(wù)每年完成并超越公司的增長指標(biāo)。
相關(guān)要求:
- 大專及以上學(xué)歷
- 良好的協(xié)調(diào)溝通及管理能力,具備團(tuán)隊(duì)成功管理經(jīng)驗(yàn)
- 開拓能力強(qiáng),能承受較強(qiáng)的工作壓力,渴望成功
- 具備較強(qiáng)的分析能力、獨(dú)立工作能力和敏銳的洞察力,有創(chuàng)造性和自主性
第2篇 渠道部大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與新鮮營銷中心渠道部對接工作;
2、負(fù)責(zé)華北大區(qū)渠道計(jì)劃、審批、對接工作;
3、負(fù)責(zé)華北大區(qū)有關(guān)網(wǎng)點(diǎn)、稽核上報(bào)工作;
4、負(fù)責(zé)華北大區(qū)五個(gè)省區(qū)的通路費(fèi)用管理工作;
5、負(fù)責(zé)華北大區(qū)新渠道的開發(fā)工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,快速消費(fèi)品同等崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的溝通、談判技巧;
3、有準(zhǔn)確的市場分析和判斷力、創(chuàng)新力,并果斷的處理突發(fā)事件;
4、熟悉通路管理。
第3篇 ka渠道客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的新客戶開拓,客戶信息的搜集;
2、定期拜訪客戶,銷售公司產(chǎn)品;
3、與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
4、定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
5、接受客戶投訴,妥善解決問題;
6、參與合同的談判與簽訂。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上快消銷售行業(yè)或無人自助行業(yè)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),有客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識,良好的品牌及營銷策劃能力。
第4篇 醫(yī)療器械區(qū)域銷售渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
全面深度了解代理產(chǎn)品的知識,實(shí)時(shí)有效地掌控責(zé)任區(qū)域的產(chǎn)品需求和采購過程,做好臨床技術(shù)支持和渠道建立管理工作,完成公司下達(dá)的區(qū)域銷售指標(biāo),接受公司制定的有關(guān)區(qū)域銷售范圍內(nèi)所有考核標(biāo)準(zhǔn)!
第5篇 阿里巴巴成都渠道分公司城市經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):1.配合總經(jīng)理制定分公司營銷目標(biāo)及具體執(zhí)行方案
2.對銷售目標(biāo)進(jìn)行拆解、監(jiān)督、執(zhí)行及反饋
3.完善分公司銷售體系,包括人員選聘、培訓(xùn)、薪酬體系、績效考評方案、銷售激勵(lì)方案
4.不斷優(yōu)化售后流程,與總部的配合,提高整體效率
5.銜接處理分公司與總部的關(guān)系
職位要求:
1、具有互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)方面豐富的市場營銷管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),為人正直,誠信,吃苦耐勞。
2、有團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,具有高度的責(zé)任心。
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和人際溝通交往,協(xié)調(diào)能力。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第6篇 餐飲渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
餐飲渠道經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)京津精耕細(xì)作餐飲渠道:
2、負(fù)責(zé)餐飲經(jīng)銷渠道的銷售指標(biāo)公平公正分配
3、負(fù)責(zé)本部門的銷售戰(zhàn)略部署,確保銷售指標(biāo)的達(dá)成
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域的劃分
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)
6、負(fù)責(zé)本部門銷售費(fèi)用的管控 1、負(fù)責(zé)京津精耕細(xì)作餐飲渠道:
2、負(fù)責(zé)餐飲經(jīng)銷渠道的銷售指標(biāo)公平公正分配
3、負(fù)責(zé)本部門的銷售戰(zhàn)略部署,確保銷售指標(biāo)的達(dá)成
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域的劃分
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)
6、負(fù)責(zé)本部門銷售費(fèi)用的管控
第7篇 渠道市場經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)品類渠道費(fèi)用管理,包括費(fèi)用預(yù)提、費(fèi)用審批、費(fèi)用核銷等,每月回顧費(fèi)用使用效率;
2.負(fù)責(zé)品類產(chǎn)品進(jìn)行促銷規(guī)劃、促銷審批、促銷執(zhí)行效率回顧;
3.與市場部品牌經(jīng)理溝通策劃全國主題促銷活動(dòng)及跟進(jìn)執(zhí)行;
4.制定經(jīng)銷商目標(biāo)、定期跟進(jìn)達(dá)成進(jìn)度、經(jīng)銷商庫存管理分析;
5.追蹤新品分銷、分銷費(fèi)用及核銷;
6.負(fù)責(zé)品類產(chǎn)品的滾動(dòng)銷售預(yù)估,對接供應(yīng)鏈完成生產(chǎn)預(yù)估以庫存管理;
7.收集終端活動(dòng)執(zhí)行信息及競品信息;
8.完成月度常規(guī)報(bào)表及領(lǐng)導(dǎo)分配的臨時(shí)表格;
9.定期走訪市場,了解負(fù)責(zé)品類市場表現(xiàn)情況;
10.與合作部門進(jìn)行工作溝通,并保持良好關(guān)系;
崗位職責(zé):
1.本科以上學(xué)歷;
2.市場營銷,國際經(jīng)濟(jì),商業(yè)管理等專業(yè);
3.快消品有銷售及市場營銷至少8年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4.熟練電腦操作,excel、word等office軟件應(yīng)用;
5.有較好的解決問題能力、項(xiàng)目管理能力;
第8篇 廣告渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 根據(jù)公司及事業(yè)部整體戰(zhàn)略,承載部門總監(jiān)下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)與目標(biāo),并推進(jìn)執(zhí)行完成目標(biāo);
2、結(jié)合新媒體賬號資源,開拓及發(fā)展業(yè)務(wù)代理公司,擬定資源代售的政策,并對過程進(jìn)行全面監(jiān)督,落實(shí)執(zhí)行與回款工作。
3、 與廣告公司等渠道商建立合作關(guān)系,推進(jìn)規(guī)劃性的資源投放合作,完成部門任務(wù)目標(biāo)。
任職資格:
1、 本科以上學(xué)歷;
2、 有至少2年或以上的同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3、 具有豐富的行業(yè)4a、廣告公司等渠道資源優(yōu)先;
4、 敏銳的市場感知能力和較強(qiáng)的悟性,優(yōu)秀的公關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。
第9篇 渠道城市經(jīng)理崗位職責(zé)
渠道城市經(jīng)理 崗位描述:
1、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品在特定區(qū)域的渠道管理工作;
2、 通過對渠道市場、行業(yè)的了解,能夠進(jìn)行市場分析和布局,引入長期發(fā)展的渠道合作伙伴;
3、 通過內(nèi)外部資源整合,推動(dòng)渠道商以峰會、商圈等方式進(jìn)行市場培育和客戶的分層運(yùn)營管理,打造市場口碑及影響力,提升客戶粘性;
4、 貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)市場和渠道商發(fā)展策略,對市場及渠道合作伙伴進(jìn)行有效管理,推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、 敏銳察覺市場變化,在公司與渠道伙伴之間形成橋梁作用,深入了解渠道運(yùn)作模式、發(fā)展趨勢,提升渠道商綜合管理實(shí)力。
崗位要求:
1、5年及以上的渠道工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn);
2、渠道市場有較為深入的了解;
3、能接受全國調(diào)動(dòng)
崗位描述:
1、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品在特定區(qū)域的渠道管理工作;
2、 通過對渠道市場、行業(yè)的了解,能夠進(jìn)行市場分析和布局,引入長期發(fā)展的渠道合作伙伴;
3、 通過內(nèi)外部資源整合,推動(dòng)渠道商以峰會、商圈等方式進(jìn)行市場培育和客戶的分層運(yùn)營管理,打造市場口碑及影響力,提升客戶粘性;
4、 貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)市場和渠道商發(fā)展策略,對市場及渠道合作伙伴進(jìn)行有效管理,推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、 敏銳察覺市場變化,在公司與渠道伙伴之間形成橋梁作用,深入了解渠道運(yùn)作模式、發(fā)展趨勢,提升渠道商綜合管理實(shí)力。
崗位要求:
1、5年及以上的渠道工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn);
2、渠道市場有較為深入的了解;
3、能接受全國調(diào)動(dòng)
第10篇 渠道經(jīng)理房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)房產(chǎn)銷售渠道的組建。
2、負(fù)責(zé)渠道專員的培訓(xùn)、管理。
3、根據(jù)公司的營銷計(jì)劃,合理的安排渠道專員完成任務(wù)。
4、整合一些小的渠道商。
職位要求:3年以上房產(chǎn)(特別是格子商鋪)的渠道管理 能力,有一定的渠道資源。熱愛房地產(chǎn)行業(yè),事業(yè)心強(qiáng),很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
公司項(xiàng)目在金堂縣城,現(xiàn)主推格子商鋪,年底將會推出住宅公寓。
特別優(yōu)秀者,待遇可面談。底薪加高提成。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第11篇 咨詢經(jīng)理渠道崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述:
1、積極拓展業(yè)務(wù)渠道,開發(fā)高端客戶資源(國高/市高企業(yè)、軟件企業(yè)等),研究政府發(fā)布的資金補(bǔ)貼項(xiàng)目,客戶提供系統(tǒng)、全面的咨詢服務(wù),***程度為客戶匹配到最合適的補(bǔ)貼項(xiàng)目;
2、維護(hù)現(xiàn)有客戶,與客戶建立長期良好的合作關(guān)系,收集、分析客戶信息,關(guān)注企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,對已合作客戶保持持續(xù)服務(wù);
3、做好客戶與公司跟蹤人員銜接的溝通工作,確保每單業(yè)務(wù)按公司流程順利完成;
4、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
5、團(tuán)隊(duì)搭建以及團(tuán)隊(duì)業(yè)績提升管理。
崗位要求:
1、 大專以上學(xué)歷;
2、 同行工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有保險(xiǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、商標(biāo)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)能力,良好的業(yè)務(wù)識別能力、判斷能力,和對政策良好的理解力,有較強(qiáng)的溝通能力和談判技能;
4、有相關(guān)行業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
5、抗壓能力強(qiáng),對高收入有強(qiáng)烈的企圖心。
* 我們需要開發(fā)這樣的企業(yè)客戶:好、大、高、新
* 我們需要提供這樣的服務(wù):高、精、專、深
* 我們需要打造這樣的團(tuán)隊(duì):精兵強(qiáng)將
第12篇 智能家居渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域智能家居渠道市場的開拓及銷售工作;
2、負(fù)責(zé)自有渠道合作伙伴的關(guān)系維護(hù)及銷售促進(jìn)工作;
3、根據(jù)部門年度銷售計(jì)劃,完成渠道銷售方案;
4、負(fù)責(zé)建立全面的渠道銷售戰(zhàn)略、渠道體系規(guī)劃與建設(shè),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)/實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績目標(biāo);
5、掌握行業(yè)市場動(dòng)態(tài),完善市場信息管理,提供趨勢分析和相關(guān)建議;
6、搜集渠道開拓及合作伙伴反饋信息,明確公關(guān)目標(biāo)和方案;
7、發(fā)展所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道合作伙伴,對渠道商進(jìn)行有效的管控,評估,授權(quán)。
8 、積極培育核心渠道與合作伙伴,提升服務(wù)品質(zhì),帶動(dòng)合作伙伴業(yè)務(wù)成長,推動(dòng)銷售增長。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、 5年以上家居建材或智能物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有豐富的建材行業(yè)/智能家居渠道資源及大客戶資源;
3、 了解互聯(lián)網(wǎng)/云計(jì)算/iot行業(yè),有智能家居行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通、公關(guān)能力;
5、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、敬業(yè)精神、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、具備良好的職業(yè)道德,有積極的工作態(tài)度、高度的工作熱情,能承受一定工作壓力;
7、富有團(tuán)隊(duì)精神,樂于分享。