第1篇 供應(yīng)鏈管理崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向

供應(yīng)鏈管理指在滿足一定的客戶服務(wù)水平的條件下，為了使整個(gè)供應(yīng)鏈系統(tǒng)成本達(dá)到最小而把供應(yīng)商、制造商、倉(cāng)庫(kù)、配送中心和渠道商等有效地組織在一起來(lái)進(jìn)行的產(chǎn)品制造、轉(zhuǎn)運(yùn)、分銷及銷售的管理方法。

供應(yīng)鏈管理崗位職責(zé)

1.參與制訂、組織實(shí)施集團(tuán)采購(gòu)戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展采購(gòu)管理體系，為集團(tuán)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供有力保障；

2.協(xié)助制定、組織實(shí)施公司制定的采購(gòu)戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展公司供應(yīng)商資源各項(xiàng)構(gòu)成體系，最大限度地開發(fā)與整合利用資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供保障；

3.根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制訂采購(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大采購(gòu)決策提供建議和信息支持；

4.組織采購(gòu)部相關(guān)規(guī)章制度、工作規(guī)范和工作計(jì)劃，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況；

5.審核采購(gòu)工作計(jì)劃的制訂、分解、實(shí)施及考核，并準(zhǔn)確傳達(dá)和執(zhí)行集團(tuán)公司的指導(dǎo)精神；

6.匯總、審核下級(jí)上報(bào)的月底預(yù)算，并參加集團(tuán)公司月度預(yù)算分析會(huì)議；

7.組織建立集團(tuán)公司采購(gòu)的供應(yīng)系統(tǒng)，多方面開拓供應(yīng)渠道，并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理。

供應(yīng)鏈管理崗位要求

1.對(duì)公司供應(yīng)鏈管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)供商開發(fā)與管理、采購(gòu)價(jià)格和合同管理、采購(gòu)進(jìn)度的控制、采購(gòu)質(zhì)量、結(jié)算管理、成本控控制、績(jī)效管理、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

2.對(duì)供應(yīng)鏈管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉采購(gòu)工作流程；

3.熟練使用辦公軟件及相關(guān)的erp物資管理軟件；

4.較好的英文聽、說(shuō)、讀、寫能力；

5.對(duì)人及組織變化敏感，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；

6.高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂(lè)觀；

7.善于與各類性格的人交往。

供應(yīng)鏈管理發(fā)展方向

供應(yīng)鏈管理是適應(yīng)現(xiàn)代生產(chǎn)方式而產(chǎn)生和發(fā)展起來(lái)的現(xiàn)代流通方式，反過(guò)來(lái)，它的不斷完善和水平的提高又加速了現(xiàn)代生產(chǎn)方式的發(fā)展；供應(yīng)鏈管理是現(xiàn)代流通方式的創(chuàng)新，是新的利潤(rùn)源；供應(yīng)鏈向我們展示了現(xiàn)代的全新的流通方式。

第2篇 供應(yīng)鏈管理副總崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.協(xié)助副總經(jīng)理處理供應(yīng)鏈日常事務(wù);

2.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈中心的改革項(xiàng)目的推進(jìn)、并定期反饋落地情況;

3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈中心跨部門的流程梳理及跨部門業(yè)務(wù)處理;

4.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈疑難雜癥問(wèn)題的處理;

5.協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行供應(yīng)鏈績(jī)效管理。

任職要求:

1.年齡28-35歲優(yōu)先考慮,有生產(chǎn)經(jīng)理或品質(zhì)經(jīng)理5年以上管理經(jīng)驗(yàn);

2.計(jì)劃、組織 、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀;

3.目標(biāo)導(dǎo)向性強(qiáng)、關(guān)注數(shù)據(jù),善于通過(guò)數(shù)據(jù)話管理發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。

第3篇 食品供應(yīng)鏈管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

? 供應(yīng)商管理系統(tǒng)維護(hù):審計(jì)文檔及資質(zhì)報(bào)告等文件的歸檔整理,配合相關(guān)部門提供文案資料;

? global/zone技術(shù)文件的翻譯、編譯和培訓(xùn)工作

? 對(duì)global/zone的月度報(bào)告匯編整理

? 部門內(nèi)部行程管理、會(huì)議支持及travel cost 管理

? 協(xié)助材料風(fēng)險(xiǎn)管控工作

任職要求:

? bachelor degree or above, major in food, beverage, biological, chemical, pharmaceutical and other professionals. (must)

? graduating student or 1-2 years experiences working in quality filed.

? acquaint the application and operation of word, excel, powerpoint.

? good skill of english, reading and writing and fluent communication.

? have stronger organization and coordination abilities.

? strong teamwork spirit and communication skills.

? good analytical and problem-solving skills.

? strong sense of responsibility and initiative.

? can work under pressure.

? better if be familiar with iso9001, haccp and gmp system.

第4篇 scm咨詢顧問(wèn)供應(yīng)鏈管理崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)完成scm相關(guān)應(yīng)用模塊的需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)應(yīng)用支持、用戶培訓(xùn)指導(dǎo)等工作；

2.負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目需求分析，與項(xiàng)目經(jīng)理、開發(fā)人員溝通，及時(shí)解決項(xiàng)目過(guò)程中的需求問(wèn)題；

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的管理，保持文檔的完整性和連續(xù)性；

4.依據(jù)企業(yè)管理模式和相關(guān)管理咨詢報(bào)告撰寫系統(tǒng)應(yīng)用方案并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。

職位要求：

1、具有erp系統(tǒng)或scm系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)先；

2、具有軟件開發(fā)能力，熟悉java優(yōu)先；

3、具有良好溝通能力及文檔制作能力；

4、適應(yīng)項(xiàng)目要求出差；

5、 base不限，目前重點(diǎn)崗位職責(zé)要求西南、華東區(qū)。社保、公積金委托代理公司在員工base地辦理購(gòu)買。

第5篇 供應(yīng)鏈管理咨詢崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)完成scm相關(guān)應(yīng)用模塊的需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)應(yīng)用支持、用戶培訓(xùn)指導(dǎo)等工作;

2.負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目需求分析,與項(xiàng)目經(jīng)理、開發(fā)人員溝通,及時(shí)解決項(xiàng)目過(guò)程中的需求問(wèn)題;

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的管理,保持文檔的完整性和連續(xù)性;

4.依據(jù)企業(yè)管理模式和相關(guān)管理咨詢報(bào)告撰寫系統(tǒng)應(yīng)用方案并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。

任職要求:

1、 具有erp系統(tǒng)或scm系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)先;

2、 具有軟件開發(fā)能力,熟悉java優(yōu)先;

3、 具有良好溝通能力及文檔制作能力;

4、 適應(yīng)項(xiàng)目要求出差;

5、 base不限,目前重點(diǎn)招聘西南、華東區(qū)。社保、公積金委托代理公司在員工base地辦理購(gòu)買。

第6篇 商務(wù)主任供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)管理部崗位職責(zé)內(nèi)容

1.公司相關(guān)貿(mào)易的解決及配合。

2.積極從商貿(mào)角度切人物流,做好相關(guān)營(yíng)銷為事業(yè)部創(chuàng)造利益。

第7篇 供應(yīng)鏈管理助理崗位職責(zé)

1. 進(jìn)口單據(jù)和轉(zhuǎn)口事宜

2. 訂單管理和跟蹤,客戶供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)

3. 部分國(guó)內(nèi)運(yùn)輸安排

4. 三方對(duì)賬及相關(guān)票據(jù)處理

5. 每月盤點(diǎn)協(xié)助

6. 其他:

1) 協(xié)助財(cái)務(wù)付款問(wèn)題

2) 提供產(chǎn)品和質(zhì)量部門的物流支持

任職要求:

1. 物流供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)

2. 應(yīng)屆本科生或工作經(jīng)驗(yàn)3年以下

3. 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,可作為工作語(yǔ)言

4. 良好的溝通交流能力,注重細(xì)節(jié)

5. 良好的解決問(wèn)題能力,自我驅(qū)動(dòng)及快速學(xué)習(xí)的能力

6. 熟練運(yùn)用office辦公軟件(會(huì)使用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,擅長(zhǎng)使用ppt)

第8篇 供應(yīng)鏈管理工程師崗位職責(zé)

供應(yīng)鏈管理工程師 崗位描述

1. 負(fù)責(zé)菜鳥末端智能硬件一級(jí)及二級(jí)供應(yīng)商資源的管理

2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件的供應(yīng)商體系,滿足智能硬件開發(fā)、制造及實(shí)現(xiàn)全過(guò)程需求

3. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成一級(jí)供應(yīng)商及二級(jí)供應(yīng)商的尋源、認(rèn)定及導(dǎo)入,持續(xù)豐富供方資源并實(shí)施日常管理

4. 深入了解業(yè)內(nèi)產(chǎn)品形態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),能夠超前儲(chǔ)備供方資源,提前布局

5. 掌握智能硬件的成本構(gòu)成,完成對(duì)產(chǎn)品及部件的成本分析,并對(duì)產(chǎn)品全周期實(shí)施成本管理

6. 推進(jìn)一級(jí)及二級(jí)供應(yīng)商完善產(chǎn)品質(zhì)量,實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)

崗位要求

1. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年智能硬件供方資源開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)

2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認(rèn)定、導(dǎo)入全鏈路流程,有一定的智能硬件質(zhì)量管理與技術(shù)背景

3. 溝通能力強(qiáng),靈活思變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

4. 團(tuán)隊(duì)合作性好,情商要高,踏實(shí),肯干,處理multiple task有經(jīng)驗(yàn)

5. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅(jiān)持原則,嚴(yán)于自律 崗位描述

1. 負(fù)責(zé)菜鳥末端智能硬件一級(jí)及二級(jí)供應(yīng)商資源的管理

2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件的供應(yīng)商體系,滿足智能硬件開發(fā)、制造及實(shí)現(xiàn)全過(guò)程需求

3. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成一級(jí)供應(yīng)商及二級(jí)供應(yīng)商的尋源、認(rèn)定及導(dǎo)入,持續(xù)豐富供方資源并實(shí)施日常管理

4. 深入了解業(yè)內(nèi)產(chǎn)品形態(tài)與發(fā)展趨勢(shì),能夠超前儲(chǔ)備供方資源,提前布局

5. 掌握智能硬件的成本構(gòu)成,完成對(duì)產(chǎn)品及部件的成本分析,并對(duì)產(chǎn)品全周期實(shí)施成本管理

6. 推進(jìn)一級(jí)及二級(jí)供應(yīng)商完善產(chǎn)品質(zhì)量,實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)

崗位要求

1. 7年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年智能硬件供方資源開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)

2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認(rèn)定、導(dǎo)入全鏈路流程,有一定的智能硬件質(zhì)量管理與技術(shù)背景

3. 溝通能力強(qiáng),靈活思變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

4. 團(tuán)隊(duì)合作性好,情商要高,踏實(shí),肯干,處理multiple task有經(jīng)驗(yàn)

5. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅(jiān)持原則,嚴(yán)于自律

第9篇 供應(yīng)鏈流程管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、梳理端到端業(yè)務(wù)流程，通過(guò)數(shù)據(jù)和案例，診斷流程中的核心問(wèn)題；

2、根據(jù)業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，提供有效的流程策略，推動(dòng)流程優(yōu)化和迭代；

3、推動(dòng)流程節(jié)點(diǎn)線上化閉環(huán)，并確保上線時(shí)間。

任職資格:

1.本科畢業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

2.有在產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力；

4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)；

5.身體健康，性格積極樂(lè)觀；

6.熟練使用ppt、excel、visio等基礎(chǔ)辦公軟件。

第10篇 供應(yīng)鏈管理主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.供應(yīng)商開發(fā);

2.供應(yīng)商質(zhì)量管理;

3.成本管控;

4.構(gòu)建公司的供應(yīng)鏈管理體系;

任職要求:

1.供應(yīng)鏈管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年主管及以上管理經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉質(zhì)量管理體系,能獨(dú)立完成供應(yīng)鏈管理體系的構(gòu)建,包括供應(yīng)商開發(fā)、供應(yīng)商質(zhì)量管理和成本管控;

3.談判能力強(qiáng),承壓能力強(qiáng)。

第11篇 供應(yīng)鏈采購(gòu)管理崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)鏈采購(gòu)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司年度產(chǎn)品規(guī)劃和市場(chǎng)預(yù)期，制定產(chǎn)品采購(gòu)及供應(yīng)渠道開發(fā)、拓展和優(yōu)化計(jì)劃

2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成;

3、組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等按要求執(zhí)行;

4、根據(jù)公司需求，提供報(bào)價(jià)單及樣品，綜合比較，給出專業(yè)意見(jiàn)，控制面、輔料的采購(gòu)成本;

5、 制定供應(yīng)商管理的規(guī)范和要求，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估認(rèn)證，在價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)等方面制定審核標(biāo)準(zhǔn)并定期實(shí)施評(píng)估，保證供應(yīng)商的優(yōu)良穩(wěn)定供貨能力;

6、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:

1、8年以上全面的生產(chǎn)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上服裝行業(yè)生產(chǎn)采購(gòu)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

2、精通服裝生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)，熟悉生產(chǎn)成本控制、作業(yè)流程、工藝規(guī)程及內(nèi)銷品牌的服裝行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

3、熟悉服裝生產(chǎn)流程，懂面料特性，懂得公司內(nèi)外部管理，有豐富的加工廠資源;

4、具有系統(tǒng)的成本意識(shí)，熟悉供應(yīng)商的評(píng)估和詢價(jià)系統(tǒng)，談判能力強(qiáng);

5、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，責(zé)任心強(qiáng)，能不斷的提升團(tuán)隊(duì)成員能力，牽引團(tuán)隊(duì)成員完成生產(chǎn)采購(gòu)工作目標(biāo)。

第12篇 供應(yīng)鏈管理?yè)?dān)當(dāng)崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)鏈管理?yè)?dān)當(dāng)崗位職責(zé)

1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施;2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率;3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃;4、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告;5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào);

1、工業(yè)工程、電子/通信或其他相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷;2、具有從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造流程、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況;4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力;5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力;6、熟練office等辦公軟件的使用。

供應(yīng)鏈管理?yè)?dān)當(dāng)崗位