第1篇 工藝管理崗位職責(zé)
質(zhì)量工藝管理 1、新增零部件的檢驗規(guī)范編制;
2、自制件ppap的批準;
3、新增零部件包裝規(guī)范評審、新零部件采購sor質(zhì)量審核;
4、新項目投資預(yù)算;
5、質(zhì)量體系資料準備、質(zhì)量工藝流程建設(shè)、質(zhì)量工藝組團隊建設(shè)。
1、新增零部件的檢驗規(guī)范編制;
2、自制件ppap的批準;
3、新增零部件包裝規(guī)范評審、新零部件采購sor質(zhì)量審核;
4、新項目投資預(yù)算;
5、質(zhì)量體系資料準備、質(zhì)量工藝流程建設(shè)、質(zhì)量工藝組團隊建設(shè)。
第2篇 工藝值班經(jīng)理崗位管理職責(zé)
一、在運營部的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)當(dāng)班的安全生產(chǎn)、質(zhì)量標準化、文明生產(chǎn)等工作負責(zé)。
二、加強勞動管理,合理調(diào)配內(nèi)部勞動力,加強勞動紀律,不斷提高勞動生產(chǎn)率。
三、作為生產(chǎn)現(xiàn)場安全生產(chǎn)的直接責(zé)任者,確保本班組實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
四、按廠制定的分配方案合理分配本班職工的工資、獎金及其它福利用品。
五、堅持當(dāng)班現(xiàn)場巡視制度,嚴格勞動紀律和文明生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理;確保所屬區(qū)域系統(tǒng)及設(shè)備正常運轉(zhuǎn),發(fā)生事故時必須親臨現(xiàn)場指揮處理。
六、根據(jù)運營部下達的生產(chǎn)任務(wù),按時完成本班組原煤生產(chǎn)計劃
七、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第3篇 工藝管理崗位職責(zé)任職要求
工藝管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.主管技術(shù)研發(fā)涂覆工藝板塊,從apqp——ppap,中試、量產(chǎn)、客戶反饋,產(chǎn)品優(yōu)化,與客戶對接做產(chǎn)品改善
2.負責(zé)涂覆工藝工程師團隊的管理,人員培訓(xùn);
3.負責(zé)帶領(lǐng)團隊保障工廠涂覆工藝,為保質(zhì)保量按時完成生產(chǎn)任務(wù)提供技術(shù)支持
4.負責(zé)帶領(lǐng)團隊處理工廠工藝異常問題,分析各項問題的根本原因,及時予以解決并確保其可受控,同時制定出相應(yīng)的預(yù)防機制;
5.負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的良率控制,保證良率達到工廠要求,并持續(xù)改進降低廢品率。
6.新型漿料配方的開發(fā)、研制,涂覆設(shè)備產(chǎn)能提升;
7.負責(zé)新規(guī)格新配方涂覆產(chǎn)品的開發(fā)至量產(chǎn)及后續(xù)改善;
8.客戶端技術(shù)交流,針對客戶端問題點的內(nèi)部改善;
9.改善涂覆工藝,挖掘設(shè)備產(chǎn)能;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.從事涂覆技術(shù)崗位工作5年以上,管理崗位2年及以上
3.熟悉高分子材料特性、機械電氣基本原理
4.掌握鋰電池隔膜涂覆工藝
5.具有生產(chǎn)現(xiàn)場問題分析解決能力
6、良好的溝通能力
7、能接受加班
8、必須了解輥涂工藝.
崗位職責(zé):
1.主管技術(shù)研發(fā)涂覆工藝板塊,從apqp——ppap,中試、量產(chǎn)、客戶反饋,產(chǎn)品優(yōu)化,與客戶對接做產(chǎn)品改善
2.負責(zé)涂覆工藝工程師團隊的管理,人員培訓(xùn);
3.負責(zé)帶領(lǐng)團隊保障工廠涂覆工藝,為保質(zhì)保量按時完成生產(chǎn)任務(wù)提供技術(shù)支持
4.負責(zé)帶領(lǐng)團隊處理工廠工藝異常問題,分析各項問題的根本原因,及時予以解決并確保其可受控,同時制定出相應(yīng)的預(yù)防機制;
5.負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的良率控制,保證良率達到工廠要求,并持續(xù)改進降低廢品率。
6.新型漿料配方的開發(fā)、研制,涂覆設(shè)備產(chǎn)能提升;
7.負責(zé)新規(guī)格新配方涂覆產(chǎn)品的開發(fā)至量產(chǎn)及后續(xù)改善;
8.客戶端技術(shù)交流,針對客戶端問題點的內(nèi)部改善;
9.改善涂覆工藝,挖掘設(shè)備產(chǎn)能;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.從事涂覆技術(shù)崗位工作5年以上,管理崗位2年及以上
3.熟悉高分子材料特性、機械電氣基本原理
4.掌握鋰電池隔膜涂覆工藝
5.具有生產(chǎn)現(xiàn)場問題分析解決能力
6、良好的溝通能力
7、能接受加班
8、必須了解輥涂工藝.
工藝管理崗位
第4篇 工藝管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、負責(zé)工廠工藝管理部整體運營及核心職能整體管控;
2、統(tǒng)籌安排員工培訓(xùn)教育,以及儲備干部的培養(yǎng);
3、按照工廠kpi指標,組織完成各項任務(wù);
4、跟進部門層面各項工作計劃并推進;
5、負責(zé)各功能模塊持續(xù)改善系統(tǒng)的建立和推進;
6、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1、理工科專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上制造業(yè)工藝管理經(jīng)驗,熟悉掌握工藝管理的知識和流程;有鋰電池行業(yè)工藝管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具有高度的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力強、承受工作壓力能力強、組織能力強,頭腦靈活,工作積極主動,思維縝密清晰、工作嚴謹與細致;
4、具備對外協(xié)調(diào)及與其他相關(guān)職能部門之間的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、良好的團隊組織、管理和整合能力。
工藝管理經(jīng)理崗位
第5篇 工藝管理工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1 負責(zé)策劃、組織制造工程項目立項工作
2 負責(zé)項目進度、各閥點交付物的管理工作
3 負責(zé)項目預(yù)算管理
4 負責(zé)項目實施過程中的組織、協(xié)調(diào)
5 負責(zé)項目各階段總結(jié)的組織編寫及評審
任職要求:
1 本科以上學(xué)歷,機械制造、汽車、自動化相關(guān)專業(yè)
2 5年以上汽車項目管理經(jīng)驗
3 有制造工程經(jīng)驗
4 良好的英文溝通能力
5 可適應(yīng)出差
6 有駕駛執(zhí)照
第6篇 設(shè)備工藝管理崗位職責(zé)
設(shè)備管理兼工藝 杭州科雷機電工業(yè)有限公司 杭州科雷機電工業(yè)有限公司,杭州科雷機電,科雷機電,科雷 1、負責(zé)原材料預(yù)算,生產(chǎn)定額核準,工藝規(guī)范編制及執(zhí)行過程督促;
2、落實設(shè)備資料歸檔、備件儲存、保養(yǎng)檢修管理工作;
3、負責(zé)相關(guān)崗位員工的績效管理工作;
4、從事六年以上機械制造相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗;
5、具備工藝設(shè)計及設(shè)備管理工作經(jīng)驗;
6、熟練應(yīng)用cad機械設(shè)計/辦公軟件;
第7篇 高級工藝管理工程師崗位職責(zé)任職要求
高級工藝管理工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、主持并負責(zé)公司工程項目工藝技術(shù)方案編制、工程項目初步設(shè)計及施工圖設(shè)計及后期技術(shù)支持工作;
2、主持并負責(zé)工程項目的方案、標書、可行性研究報告的編寫及其他與市場開發(fā)相關(guān)的技術(shù)支持工作;
3、運營項目的技術(shù)管理,負責(zé)運營項目的技術(shù)診斷、問題解決;
4、運營項目節(jié)能降耗技術(shù)的開發(fā)、推廣和實施;
5、制定各類生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、操作手冊、標準,并為生產(chǎn)運行提供技術(shù)支持;
6、指導(dǎo)初級技術(shù)人員開展工作;
7、參與公司大項目技術(shù)討論,參與技術(shù)總結(jié)提煉;
8、配合并支持公司其他部門開展技術(shù)工作;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、給排水、環(huán)境工程相關(guān)專業(yè);
2、3年以上污水處理項目運營或工程技術(shù)經(jīng)驗;
3、熟練使用office、cad軟件;
4、具有污水處理技術(shù)管理工程經(jīng)驗,熟悉給排水行業(yè)相關(guān)知識和技術(shù)規(guī)范;
5、掌握污水處理工藝設(shè)計、運行及污水廠生產(chǎn)工藝控制管理等方面的技術(shù);
6、對污水處理運營技術(shù)的開發(fā)、研究有較強的興趣,樂于進行技術(shù)鉆研;
7、為人樂觀積極,責(zé)任心強;具有較好的團隊合作意識和良好的組織、溝通能力,能適應(yīng)長期出差工作。
第8篇 工藝管理主管崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1.負責(zé)制訂工藝管理制度、工作程序,監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律,并對其執(zhí)行情況進行檢查、記錄,及時提出修改建議;
2.組織編制產(chǎn)品工藝文件,制定材料消耗定額,勞動工時定額;
3.根據(jù)技術(shù)質(zhì)量需要,設(shè)計工藝裝備并負責(zé)工藝工裝的驗證和改進工作;
4.設(shè)計生產(chǎn)設(shè)施和裝備配套方案、管理工藝文件等。
任職要求:
1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年及以上汽車行業(yè)、大型制造企業(yè)工藝技術(shù)管理方面從業(yè)經(jīng)驗;
2.掌握設(shè)計、三維繪圖軟件,熟悉相關(guān)產(chǎn)品工藝流程,了解工藝技術(shù)政策;
3.熟悉、erp、pdm等文件處理工作經(jīng)驗,掌握pdca、ppt等工具;
4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、執(zhí)行力。
工藝管理主管崗位
第9篇 工藝技術(shù)管理崗位職責(zé)
1、認真學(xué)習(xí)、貫徹qhse法律法規(guī)、標準 。積極參加各項qhse活動,正確使用勞動防護用品。
2、負責(zé)安全生產(chǎn)中的工藝技術(shù)工作,嚴格執(zhí)行工藝管理程序和廠各種工藝制度。
3、對本裝置職工進行生產(chǎn)工藝安全操作技術(shù)與安全生產(chǎn)工藝知識培訓(xùn)。
4、負責(zé)編制裝置安全操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書及管理制度。在編制開停車、技改技措方案時,要進行危害因素和風(fēng)險評價及環(huán)境因素識別和評價,制定切實可行的控制措施,并對執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。
5、正確分析判斷和處理事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài),發(fā)生事故時立即報告,組織搶修,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄,參加事故調(diào)查、分析、落實防范措施。
6、參加裝置新建、擴建、改建工程設(shè)計審查、竣工驗收;參加工藝改造、工藝條件變更方案的審查,使之符合qhse要求。
7、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
第10篇 產(chǎn)品工藝管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.新產(chǎn)品批量上線前,完成新產(chǎn)品可制造性分析;
2.從事電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝編制、修編,產(chǎn)品量產(chǎn)上線生產(chǎn)指導(dǎo)相關(guān)工作,解決工藝問題;技術(shù)資料的編制歸檔。
3.跟蹤新產(chǎn)品試產(chǎn)過程,分析新品在試產(chǎn)階段暴露的問題并推進解決,確保產(chǎn)品能夠順利導(dǎo)入并量產(chǎn);
4.協(xié)助研發(fā)部門完成相關(guān)新技術(shù),新材料在新產(chǎn)品中的可行性驗證;
5.協(xié)助量產(chǎn)工程師改善產(chǎn)品質(zhì)量和提升生產(chǎn)效率。
第11篇 生產(chǎn)工藝管理工程師崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)工藝管理工程師崗位職責(zé)
生產(chǎn)工藝管理助理工程師 北京新光凱樂汽車冷成型件股份有限公司 北京新光凱樂汽車冷成型件股份有限公司,新光凱樂任職要求
1、大專以上學(xué)歷;機械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件;
3、較強的溝通能力、人際能力、計劃與執(zhí)行能力;
崗位職責(zé)
1、負責(zé)生產(chǎn)任務(wù)單的制作、計算,員工的業(yè)績統(tǒng)計、核算工作;
2、負責(zé)生產(chǎn)部文件、通知的起草及發(fā)放等管理工作;
3、參與生產(chǎn)部部門總結(jié)、勞動競賽編寫工作;
4、現(xiàn)場工藝文件管理;
第12篇 工藝班主管崗位管理職責(zé)
一、在值班經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,對本班的安全生產(chǎn)、質(zhì)量標準化、文明生產(chǎn)等工作負責(zé)。
二、負責(zé)當(dāng)班人員的合理分配,并及時匯報給當(dāng)班值班經(jīng)理。
三、加強班前會管理;對各類記錄、報表的完整性、準確性負責(zé)。
四、負責(zé)搞好成本控制工作;協(xié)助機電車間加強對給煤機、破碎機、原煤分級篩等主要設(shè)備的維護保養(yǎng),確保原煤的質(zhì)量穩(wěn)定。
五、參與組織落實本班安全技術(shù)培訓(xùn)工作,做好日常“三級”安全培訓(xùn)教育工作。
六、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。