第1篇 校園專(zhuān)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 配合公司校招目標(biāo),制定階段性招募計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施。

2、 建立及拓展轄區(qū)內(nèi)院校渠道,實(shí)施校企合作談判、滿(mǎn)足營(yíng)運(yùn)用人需求。

3、 組織并開(kāi)展校園招聘工作,包括但不僅限于組織實(shí)施招聘活動(dòng)、執(zhí)行校園宣講會(huì)等。

4、 維護(hù)并建立良好的校企合作關(guān)系。

5、 常規(guī)事務(wù)性工作,包括但不僅限于招聘數(shù)據(jù)報(bào)告、實(shí)習(xí)生后續(xù)維護(hù)等。

任職資格:

1、 大專(zhuān)或以上學(xué)歷, 一年以上招聘實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),連鎖餐飲或快消背景優(yōu)先。

2、 性格開(kāi)朗活潑、良好的溝通及表達(dá)力、解決問(wèn)題的思維能力。

3、 能適應(yīng)出差,較好的抗壓力。

第2篇 校園渠道專(zhuān)員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 開(kāi)展校企合作交流及合作事項(xiàng)的組織協(xié)調(diào);

2、 根據(jù)上級(jí)下達(dá)的拓展要求,制訂區(qū)域內(nèi)的院校合作業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;

3、 收集并分析客戶(hù)需求,負(fù)責(zé)校企合作市場(chǎng)開(kāi)拓;

4、 對(duì)合作院校的戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方面的需求進(jìn)行快速響應(yīng);

5、 負(fù)責(zé)校園代理整體管理及模式優(yōu)化

6、 定期分析和反饋渠道效果,進(jìn)行工作規(guī)劃。

任職資格:

1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有在學(xué)生會(huì)工作經(jīng)歷優(yōu)先、教育機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售或市場(chǎng)合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、 有國(guó)內(nèi)教育行業(yè)校企合作市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、 熟悉校企合作項(xiàng)目流程,良好的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作合作意識(shí);

4、 具備較廣泛的社會(huì)交際,善于學(xué)習(xí)和運(yùn)營(yíng),獨(dú)立工作能力強(qiáng),能承受較大壓力;

5、 良好的溝通能力、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

第3篇 校園招聘專(zhuān)員崗位職責(zé)

1、現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；

2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì)；

3、對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，安排聘前測(cè)試，確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試考核，給出綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)；

4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；

5、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；

6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）。