企業(yè)采購員崗位職責(zé)32人關(guān)注

一，掌握公司各部門物資需求及各種物資的市場(chǎng)供應(yīng)情況，掌握財(cái)務(wù)部及采購部對(duì)各種物資采購成本及采購資金控制情況， 熟悉各種物資的采購計(jì)劃. 二，嚴(yán)格審核合同款項(xiàng)，訂 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-10-11 13:50:01

知名外資醫(yī)藥企業(yè)采購專員崗位職責(zé)職位要求52人關(guān)注

職責(zé)描述：工作職責(zé)jd：崗位: purchasing specialist熟練掌握iprocurement & lotus notes & sap等系統(tǒng)的操作。具備一定的采購經(jīng)驗(yàn)：負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)以及辦公用品等采購類 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-10-11 07:00:27

企業(yè)采購員崗位職責(zé)29人關(guān)注

一，掌握公司各部門物資需求及各種物資的市場(chǎng)供應(yīng)情況，掌握財(cái)務(wù)部及采購部對(duì)各種物資采購成本及采購資金控制情況， 熟悉各種物資的采購計(jì)劃. 二，嚴(yán)格審核合同款項(xiàng)，訂 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-09-28 10:25:01

科技企業(yè)采購經(jīng)理崗位職責(zé)55人關(guān)注

科技公司采購經(jīng)理崗位職責(zé)1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。2、確保每月的發(fā)票正常收回。3、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-06-28 13:50:02

科技企業(yè)采購員崗位職責(zé)40人關(guān)注

科技公司采購員崗位職責(zé)1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。2、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價(jià) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-06-28 10:25:01

企業(yè)管理經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求87人關(guān)注

職位描述：1.負(fù)責(zé)集團(tuán)動(dòng)態(tài)目標(biāo)管理機(jī)制具體推行實(shí)施，定期對(duì)所管轄單位的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃進(jìn)行效果評(píng)估與動(dòng)態(tài)監(jiān)督，評(píng)估經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成狀況，形成并提交企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告初稿；2. ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-18 08:02:07

企業(yè)管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)18人關(guān)注

企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理/咨詢顧問 致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) 致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙),致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所,致同會(huì)計(jì)師 崗位描述:1、 作為項(xiàng)目經(jīng)理 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-17 12:02:07

企業(yè)與戰(zhàn)略管理主管/經(jīng)理崗位職責(zé)71人關(guān)注

企業(yè)與戰(zhàn)略管理主管/經(jīng)理職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的組織制訂、跟蹤評(píng)估、修編以及區(qū)域機(jī)構(gòu)年度規(guī)劃目標(biāo)的制訂;2.負(fù)責(zé)組織建立、健全區(qū)域管理制度及流程，負(fù)責(zé) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 16:00:08

房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略咨詢顧問武漢崗位職責(zé)要求12人關(guān)注

職位描述：1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢顧問項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫；2.協(xié)助完成各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢的收集及二次整理；3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 10:26:02

咨詢顧問—企業(yè)事業(yè)部上海崗位職責(zé)要求84人關(guān)注

職位描述：職位要求：1、收集整理房地產(chǎn)行業(yè)和企業(yè)的數(shù)據(jù)資料2、在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下做好咨詢報(bào)告撰寫工作3、按項(xiàng)目經(jīng)理要求開展客戶專業(yè)維護(hù)工作4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成其 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 10:14:02

咨詢顧問，企業(yè)顧問崗位職責(zé)要求24人關(guān)注

職責(zé)描述：1.開發(fā)新客戶，深入了解客戶需求，為其提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù)；2.負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目調(diào)研，設(shè)計(jì)并撰寫切實(shí)可行的合作方案；3.與企業(yè)高管談判，確定合作關(guān)系，喜歡咨詢類的工作 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 10:02:01

企業(yè)崗位職責(zé)要明確，任務(wù)分工須到人92人關(guān)注

在公司的人事管理中，常常出現(xiàn)崗位職責(zé)不明確、工作任務(wù)分工不清晰的現(xiàn)象。這其實(shí)是hr部門人事管理中存在的問題。的確，員工在工作中，是需要互相幫助，也不能過于計(jì)較得 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:38:02

企業(yè)策劃/顧問崗位職責(zé)以及職位要求55人關(guān)注

企業(yè)策劃人員要根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境條件和發(fā)展戰(zhàn)略，提出企業(yè)經(jīng)營(yíng)思路和策略的多個(gè)方案。企業(yè)策劃/顧問職位要求1.熟悉企業(yè)策劃相關(guān)專業(yè)知識(shí)，創(chuàng)意思維全面；2.熟悉辦公軟 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:26:01

企業(yè)策劃崗位職責(zé)以及職位要求42人關(guān)注

企業(yè)策劃是一種通過對(duì)企業(yè)外部環(huán)境和自身狀況進(jìn)行調(diào)查、分析、研究，并遵循一定科學(xué)的策劃程序，運(yùn)用科學(xué)的方法創(chuàng)意、構(gòu)思，實(shí)現(xiàn)企業(yè)一定活動(dòng)目標(biāo)的最佳舉措與途徑的活 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:14:06

知名企業(yè)崗位職責(zé)職位要求22人關(guān)注

崗位職責(zé)：.對(duì)公司研發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行cae分析；按工作要求建立分析模型，負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)有限元網(wǎng)格劃分；用有限元分析軟件進(jìn)行求解、解決求解過程中出現(xiàn)的問題，分析解讀分析結(jié)果，包括與 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:02:02

企業(yè)發(fā)展部崗位職責(zé)職位要求42人關(guān)注

職責(zé)描述：企業(yè)發(fā)展部作為板塊公司總部及下屬企業(yè)管理、績(jī)效考核方案制定實(shí)施的主管部門，主要負(fù)責(zé)所屬企業(yè)產(chǎn)權(quán)管理、安全管理、法人結(jié)構(gòu)治理。（一）：日常運(yùn)營(yíng)及安全管理 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 08:50:07

企業(yè)策劃崗位職責(zé)職位要求53人關(guān)注

職責(zé)描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作，建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化；2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的掌控，包括市場(chǎng)調(diào)研、信息搜集 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 08:38:01