單位勞動總結標題怎么寫

通用標題寫法示例：

1、2023年人事勞動保障局單位工作總結

2、2023年農村勞動力轉移培訓單位工作總結

3、企事業(yè)單位2023年五一國際勞動節(jié)工作情況總結報告

4、開展用人單位遵守勞動合同法百日專項檢查行動工作總結

5、2023農村勞動力轉移培訓單位工作總結

6、單位五一勞動節(jié)活動工作總結

單位勞動總結開頭怎么寫

精選開頭寫法示例：

1、“五一”期間，為消除各種事故隱患，有效遏制重特大安全事故的發(fā)生，營造安全、快樂的節(jié)日氛圍。根據市委、市政府和旅游環(huán)境綜合整治工作目標責任書的要求，結合我市的實際情況，認真組織開展安全生產大檢查，較好的完成了“五一”期間各項安全生產工作任務。

2、2023年區(qū)人事勞動和社會保障局在區(qū)委、區(qū)的下，精神，以“”思想為，學習實踐科學發(fā)展觀活動，科學發(fā)展、社會主題，以保增長保民生保穩(wěn)定為，機關效能建設活動，人事勞動保障工作，的工作和區(qū)下達的任務。

3、為全面貫徹落實《勞動合同法》，進一步規(guī)范用工單位用工行為，切實維護廣大勞動者的合法權益，我千峰北路社區(qū)勞動保障站的工作人員在區(qū)勞動局及街辦勞動保障所的指導下，在本轄區(qū)內開展了“關于開展用人單位遵守勞動合同法情況百日專項檢查行動”，現將檢查工作總結如下：

4、二、立足地，確保轉移培訓質量。 1、重視師資隊伍建設。 在“大力發(fā)展職業(yè)教育”的大背景下，“質量引領學校發(fā)展”已成為必然。正當很多學校為招生問題倍感焦急的時候，_____一職中卻在“寒潮”中迎來了門庭若市的“春天”。深究這種強烈反差的根本原因可以發(fā)現，學校發(fā)展的真正動力是質量！_____一職中憑借先進的辦學理念和雄厚的師資，辦學質量在不斷提高的同時，也吸引著全社會的目光并得到社會各界的充分認可。當人們把_____一職中看成“質量”象征的時候，_____一職中卻在這時更看重的是自己的教師隊伍，按照郭樹林校長的話來講，就是把自己的教師看成學校的“寶貝”。“寶貝”來自學習與進?。弧皩氊悺毙枰囵B(yǎng)與塑造。多年來，_____一職中特別重視教師的培養(yǎng)，利用今年暑期，學校又開展了一系列的大規(guī)模培訓活動： 8月20日至8月25日，_____一職中為提高班主任教育管理的有效性，根據《____關于加強和改進思想政治工作。農村勞動力轉移培訓是黨和國家解決“三農”問題，使農民脫貧致富的重要戰(zhàn)略決策，為使這項工作落到實處，確保培訓質量，學校加大了培訓設備設備的投入，我校原有實訓操作室26個，設備設施價值近千萬元，其中計算機房8個、電子電工實訓室6個、餐飲、客房、導游訓練室4個、汽修3個、化工實驗室2個以及財會模擬室、琴房、練功房等，為保證培訓技術！_工人工位足夠，學校又新建了汽修車間3個、數控機床訓練室1個，焊工、鉗工、車工訓練室各1個，投入資金150萬元。加上校外實習基地，我校培訓技術！_工人的操作訓練時間大大增加，保證了培訓質量。

5、xx年，在市委、市府、市教育局的重視和關懷下，全體教職工在學校領導班子的帶領下，始終圍繞“抓住機遇，深化改革，苦練內功，加快發(fā)展”的總體工作思路，用心學習，用心工作，同心協力，開拓創(chuàng)新，學校事業(yè)發(fā)展、勞務開發(fā)培訓等工作取得了可喜成績，全年累計勞務開發(fā)培訓2813人。現將我校xx年農村勞動力轉移培訓總結如下。

6、單位五一勞動節(jié)活動總結201x年“五一”節(jié)期間，市屬公園景區(qū)按照省、市假日辦的布署，優(yōu)化旅游環(huán)境、提升旅游服務、確保旅游安全，為市民和游客營造了一個歡樂、祥和、平安、有序的游園環(huán)境，喜獲社會效益和經濟效益雙豐收?，F將小長假工作總結如下：

單位勞動總結正文怎么寫

單位勞動總結范文1

暑假前夕，__一職中根據發(fā)展要求，按照師資隊伍建設規(guī)劃擬定了暑期外派102個教師培訓，提高干部工作效率和創(chuàng)造能力，圍繞__年提出的“用心工作、用心學習、‘無中生有’、再創(chuàng)佳績”主題進行了為期2天的封閉式干部學習與培訓。培訓中，郭樹林同志理論聯系實際，以生動的講課形式對“用心工作、用心學習、‘無中生有’、再創(chuàng)佳績”作了深刻詮釋和講解；李永志同志以《教育管理工作要在“用心”上下功夫》為題、徐斌同志以《怎樣當好干部？》為題作了詳實講解。學校三級干部和沙灣職中干部參加了培訓，并聯系自己的工作都作了發(fā)言。這次培訓，提高了認識、統(tǒng)一了思想、明確了，為您’搜集.整理.，為__一職中的發(fā)展“再創(chuàng)佳績”奠定了基礎。

8月20日至8月25日，__一職中為提高班主任教育管理的有效性，根據《____關于加強和改進思想政治工作。農村勞動力轉移培訓是黨和國家解決“三農”問題，使農民脫貧致富的重要戰(zhàn)略決策，為使這項工作落到實處，確保培訓質量，學校加大了培訓設備設備的投入，我校原有實訓操作室26個，設備設施價值近千萬元，其中計算機房8個、電子電工實訓室6個、餐飲、客房、導游訓練室4個、汽修3個、化工實驗室2個以及財會模擬室、琴房、練功房等，為保證培訓技術！_工人工位足夠，學校又新建了汽修車間3個、數控機床訓練室1個，焊工、鉗工、車工訓練室各1個，投入資金150萬元。加上校外實習基地，我校培訓技術！_工人的操作訓練時間大大增加，保證了培訓質量。

重視軟件建設。

學?；厩闆r

我校是國家級重點職業(yè)學校，是市勞務開發(fā)培訓基地、四川省再就業(yè)定點培訓基地、__市旅游職業(yè)教育培訓基地，設有市職業(yè)技能鑒定站，在校生3516名，8大骨干主體專業(yè)，27個子專業(yè)，實訓室33個，校外實習基地11個。學校利用現有優(yōu)勢資源，不斷拓寬培訓專業(yè)，增加培訓工種。為了保證培訓工種與企業(yè)用人單位需求一致，我們進行了充

分的市場調查和論證，決定在原有培訓工種：計算機、電工、家用電器、餐飲、導游等專業(yè)的技術！_工種培訓的基礎上，新開設了汽車修理工、焊工、鉗工、車工、化學檢測工、廣告制作等技術！_工種的培訓。__年轉移前人員培訓608人。

為拓寬培訓面，加大培訓力度，學校采用培訓上門的形式；采取走出去，與企事業(yè)一道，對轉移后的人員進行在職技能培訓的辦法。__年對轉移后在職職工培訓1317人，培訓單位包括峨眉山神龍大酒店、__雄秀賓館等15個企事業(yè)單位，培訓內容有酒店管理、創(chuàng)新三標培訓、酒店軟硬件設計指導、運政員工辦公軟件計算機培訓等進行崗位在職培訓，培訓人數1317人。

嚴把出口關，為地_人才。

嚴把培訓出口關，是保證培訓質量的重要舉措。我校長期以來把參加鑒定取證作為質量把關的一項重要工作。學校規(guī)定，凡是參加學歷教育的長期培訓者必須參加國家職業(yè)技能鑒定，取得培訓人數增大了，培訓的質量當是至關重要的問題。通過，}為您/，一年的實踐證明，培訓質量的好壞是決定就業(yè)率高低的重要因素，二者是正相關的。因此，學校極為重視。首先，將培訓學員結業(yè)的標準定位在國家職業(yè)技能等級證書的獲取。規(guī)定所有參培的人員，學完規(guī)定課程，取得合格成績外，還必須獲取培訓相關專業(yè)的技能等效級證書才可畢業(yè)。另外，學校改革課程結構，根據“從做開始，先會后懂”的教學思想，要求培訓專業(yè)編寫出“淺、簡、廣、新、用”的教材達40多種，學校還適時調整授課比例，培訓各專業(yè)的文化課與專業(yè)課比例為3：7，其中專業(yè)理論與實際操作比例為2：8，重在訓練學員的專業(yè)技能。在轉變教師教學觀念的同時，還利用政治學習、培訓或專題講座，向教職工灌輸“培訓一人就是養(yǎng)活一家人”的思想。在學校教育經費緊張的情況下，還撥出10多萬元?？睿群笈沙霾糠萁處煹缴綎|、南京、成都等地學習專業(yè)技術！_，如機械專業(yè)教師到山東學習數控機床的操作技術！_，汽修專業(yè)老師到成都學習汽修檢測技術！_等，從而保證培訓的教學質量，使今年的培訓合格率在95以上，90以上的學員都找到了新的工作。

單位勞動總結范文2

事業(yè)年檢工作。市事業(yè)登記管理局要求，在范圍內2023年事業(yè)年檢工作，有33個事業(yè)在了2023年年檢，為3家辦理了法人變更手續(xù)。年檢，了事業(yè)的法人意識，為依法管理依據，保障事業(yè)健康發(fā)展。

社會穩(wěn)定，政策，企業(yè)軍轉干部生活補助工作。政策，對在職10名企業(yè)軍轉干部在崗情況按月如實上報，生活補助、發(fā)放，在職企業(yè)軍轉干部情況上報任務。企業(yè)軍轉干部慰問工作，八一期間對190名企業(yè)軍轉干部了慰問，發(fā)放慰問金38000元。對企業(yè)軍轉干部政策宣傳和解釋工作，熱情接待每位來訪的，做思想工作，社會穩(wěn)定。

區(qū)《人事志書》編撰工作，安排專人搜集資料，查找文件數據，已定稿。

事業(yè)機構編制年中統(tǒng)計，審核事業(yè)機構編制人員情況，按時事業(yè)編外使用人員的統(tǒng)計。

2023年度人事編制工資報表工作。組織人事編制工資報表的填報工作，市人事要求，上報區(qū)公務員報表、人才報表、工資報表和編制報表，受到市人事局表彰。

下一步工作安排：

事業(yè)崗位設置和聘用工作義務教育學校教師獎勵性績效工資的實施。實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革，起草區(qū)機構改革實施方案。

勞動保障工作

1—9月份任務情況

任務情況。截止到9月底，

——城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位4449人，占年3500人的127.11%;

——轉移農村勞4953人，當年轉移農村勞267人，占年任務100人的267%;

——安置下崗失業(yè)人員再就業(yè)3681人，占年任務xx人的184.05%，“就業(yè)”人員再就業(yè)1451人，占年任務580人的250.17%;

——免費職業(yè)介紹1810人，占年任務800人的226.25%;

——農民工技能培訓173人，占年350人的49.43%;

——小額擔保貸款28戶，貸款金額為77萬元，分別占年任務的56%和42.78%;

——辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險新參保2971人，續(xù)保12471，在校學生12055人，合計27497人，占年任務的51.88%;

——就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地1個，正在建設并省認定的農民返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園1個(燕山鄉(xiāng)農民創(chuàng)業(yè)園)。

就業(yè)工作。新一輪就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳工作。市新一輪就業(yè)政策出臺后，組織工作人員培訓學習，宣傳資料。信息欄張貼、懸掛過街橫幅、小區(qū)張貼宣傳標語、制作宣傳板報展板宣傳。在優(yōu)惠政策宣傳月活動中，了送政策“進企入戶”活動，舉辦政策宣傳咨詢專場會兩場，各鄉(xiāng)街都分設了分會場，發(fā)放宣傳單5000多份。使用新一輪就業(yè)優(yōu)惠政策社區(qū)，居民、各吸納就業(yè)人員的用工，調動全社會就業(yè)的性。

社區(qū)信息平臺功能，服務就業(yè)和農民工返鄉(xiāng)就業(yè)工作。就業(yè)再就業(yè)用工信息資源共享工作，把全勞動用工信息、職業(yè)介紹、用工情況、技能培訓的起來，區(qū)勞市場勞動供求資源數據庫，各鄉(xiāng)、街道、社區(qū)每星期把收集到的用工信息融入區(qū)勞市場，勞市場再把信息分發(fā)到各個街道和社區(qū)，為求職人員更多、更快、更便捷的就業(yè)信息。

系列援助活動，搭建農民工就業(yè)平臺。在以鄉(xiāng)街社區(qū)工作站為依托，了以送政策、送崗位、送技能、送服務為內容的“再就業(yè)援助月活動”、“春風行動”、“百日幫扶”、“陽光再就業(yè)工程系列活動”。共走訪就業(yè)家庭273戶，發(fā)放就業(yè)政策宣傳材料1835份。，還幫扶的不同需求、有性地制定幫扶計劃，實施免費技能培訓、政策補貼、創(chuàng)業(yè)、實施小額貸款一系列訂制式服務。燕山鄉(xiāng)申報農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園。

為“零就業(yè)家庭”的消除和幫扶工作，把解決社區(qū)“零就業(yè)家庭”就業(yè)和社區(qū)“銀發(fā)老人”幫扶工作有機起來，挖掘社區(qū)養(yǎng)老服務需求，搭建養(yǎng)老服務就業(yè)平臺，“零就業(yè)家庭”穩(wěn)定就業(yè)的長效機制。這項工作共摸底調查75歲老人2264人有幫扶需求，開發(fā)公益性崗位“助老員”，解決了31人的再就業(yè)問題。

退管工作。，接納退休人員社會化管理服務已達14963人。新接收1609人，為此，對新移交社會化管理的退休人員，逐一入戶走訪核實、發(fā)放卡，退休人員情況，臺帳，服務。安排退休人員健康體檢，健康檔案。工作中，各社區(qū)為企業(yè)退休人員社會保險政策咨詢和查詢服務，還分別的情況和工作特點，紛紛組建不同的興趣活動，退休人員的互幫互助及自娛自樂活動，社區(qū)還了“閱覽室”、“活動室”，組織企業(yè)退休人員多彩的文化體育娛樂活動。為文化生活，還了退休人員參觀城市新景觀、社區(qū)文藝演出、體育比賽、書畫展覽、藏品展覽、慶祝國慶60周年和走訪老勞模、老干部、老黨員和人員系列活動，受到了退休人員的好評。

勞動仲裁和勞動監(jiān)察工作。為用人和勞動者的法律意識，規(guī)范用人的勞動用工，勞動關系，了勞動監(jiān)察執(zhí)法和勞動仲裁工作?！叭ㄒ焕睂W習、宣傳和活動;勞動保障執(zhí)法監(jiān)察和年審工作。執(zhí)法大檢查3次，共抽查68多家用人，職工人數1946人，責令私營企業(yè)和個體經濟組織及作坊業(yè)主補簽勞動合同386人。對125家企事業(yè)了勞動年審，涉及勞動者人數4091人，企業(yè)補簽勞動合同453人，督促12家參加社會保險登記，已有6家70人參加了社會保險，對10個個體經濟組織下達了整改指令書。勞動爭議仲裁案件的，社會穩(wěn)定。2023年5月《勞動爭議仲裁法》實施后，勞動仲裁不收費，使得勞動爭議案件與日俱增，平均每周開庭審理案件就有2～3起，克服人員、經費緊張的，勞動爭議工作，勞動爭議案件，化解社會矛盾。已受理勞動爭議案件207件，庭外調解結案36起，調解結案19起，仲裁裁決152起，為勞動者和用人挽回經濟損失90多萬元，此外還接待來訪380余人次。

按時局志編纂工作。為區(qū)志編纂，專人，精心組織，多方查閱檔案和搜集材料、數據，撰寫了自建國的工作內容，定稿，提交區(qū)志辦編審。

下一步工作打算

就業(yè)和勞動保障工作，就業(yè)和勞動保障工作新。工作任務中的問題和薄弱項目，工作重心，抓差補缺，市下達的工作。

新一輪就業(yè)政策的工作，就業(yè)崗位發(fā)掘，多渠道就業(yè)，開發(fā)適合大齡就業(yè)人員的崗位，鼓勵就業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。實施創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)工程、發(fā)放小額擔保貸款措施，就業(yè)服務機制，就業(yè)渠道。

實施城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和失地農民養(yǎng)老保險工作，“民生工程”，居民醫(yī)保、失地農民養(yǎng)老保險的宣傳、政策解釋和參保登記工作，市下達的任務。

單位勞動總結范文3

各直屬單位牢固樹立“安全第一”的理念，認真落實假日旅游安全工作，確保假日旅游安全有序。一是認真組織開展了節(jié)前假日旅游安全大檢查，重點加強園內游樂設施設備的檢查，以及易發(fā)生火災、食物中毒、群體傷亡等大眾場所的安全隱患排查。對存在和查出的安全隱患，定人員、定整改措施、定整改時限，立即進行整改，徹底消除安全隱患。杜絕和嚴防各類事故的發(fā)生，確保廣大游客的生命財產安全。二是加強預警反應和應急準備。重點針對游客擁擠、群體性事件、公共衛(wèi)生事件等突發(fā)事件和風險隱患，做好預警提示和應急準備。本篇文章來自資料管理下載。完善應急預案、強化應急值守，開展預案演練等工作，增強應急處置能力，及時有效應對各類突發(fā)事件。三是加強游客密集場所的安全保障工作。進一步強化了各類花事園事節(jié)慶活動的管理，及時排除安全隱患，增強安全保障能力；做好車輛引導、停車等預案；按照接待容量合理安排游覽活動，切實控制好高峰時段游客總量，避免大規(guī)模游客滯留。四是加強旅游安全引導。組織開展對員工的安全教育，提高安全意識，落實安全責任，強化全程安全監(jiān)控，增強對突發(fā)事件的預判和處置能力。同時加強對游客的安全引導和提示，提高游客自我防范風險的意識和能力。五是嚴格落實值班和報告制度。假日期間，各單位認真做好值班安排，落實領導在崗值班制度，值班領導認真履行職責，妥善處理了各類突發(fā)事件。

如：紅山森林動物園共增加公安人員36名、保安18名，在馬戲節(jié)活動現場、大熊貓館、中心廣場、兒童游樂場等游客密集重點區(qū)域進行了嚴密布控，實現了節(jié)日3天安全事故為零的預期目標。3天共幫助游客找回26名走失兒童；員工撿拾游客遺失錢包、手機、相機等5件。玄武湖清理違章攤點、流動攤販30余次，清理勸阻偷釣魚者20余人，收繳各類魚桿10余根，清理乞討、算命、分發(fā)傳單30余人；制止輪滑、帶狗入園、騎車入園等行為60余次，巡查期間還不斷提醒游客注意保管好個人財物，并幫助游客找尋走失家人2次。

（二）強化經營管理，嚴格規(guī)范旅游市場秩序

各直屬公園景區(qū)積極規(guī)范園內經營秩序。一是在公園景區(qū)醒目位置公示門票及另行收費項目，園內售賣商品實行明碼標價。二是加強對園內經營戶的管理，嚴禁各種非法經營行為。對園內所有經營點開展專項檢查，杜絕哄抬物價、以次充好、強迫消費等違法違規(guī)行為，做到誠信經營、優(yōu)質服務，凈化公園旅游消費環(huán)境。三是引導、提醒游客文明綠色消費，倡導節(jié)儉過節(jié)。四是提升服務質量。規(guī)范服務行為。加強工作人員管理和教育培訓，積極倡導微笑服務、站立服務、貼心服務、文明服務，工作中要熱情周到，溫馨體貼，語言文明，舉止禮貌，引導游客文明游園，充分展現“人文綠都、博愛名城”的城市形象。五是及時處理游客投訴。投訴電話有專人值守，設立專門投訴窗口，有專人負責接待并處理游客投訴，投訴處理有詳細記錄。努力把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)，嚴防因投訴問題而引發(fā)的群體性事件。

（三）豐富節(jié)日供給，精心籌辦花事園事活動

“五一”期間，各市屬公園景區(qū)積極組織推出內容豐富、形式多樣、群眾參與性強的旅游節(jié)慶活動和民俗活動，讓市民和游客過上一個豐富多彩的“五一”假期。

玄武湖游園活動豐富多彩。景區(qū)在梁洲金陵盆景院內為游客精心準備了插花學習交流、插花表演、知識講座，更有市民族樂園、廣陵派古琴大師和金陵漢服文化協會合作演出的漢唐歌舞，吸引了眾多游客前往參觀并參與互動；櫻洲兒童歡樂園匯集了充氣城堡、蹦極、手劃船、益智沙灘、水上滾筒、平衡車、戲魚等適合兒童娛樂的游樂項目，給小朋友們帶來了無限歡樂；“青春南京，書香圓夢”南京第十九屆讀書節(jié)活動，為游客準備了少兒、社科、文學、古籍等各類書籍，讓讀者找回了手捧書籍閱讀的樂趣和在茫茫書海中邂逅一本好書的喜悅。形式多樣、豐富多彩的園事活動，豐富了游園內容，贏得了游客贊譽。

紅山森林動物園成功舉辦了“俄羅斯馬戲節(jié)”并受到了廣大市民歡迎的基礎上，今年4月~10月期間，我園再次邀請到了來自俄羅斯、烏克蘭、吉爾吉斯、津巴布韋以及國內的共23位表演藝術家為市民獻上更加精彩豐富的節(jié)目。

五一節(jié)期間，我園繼續(xù)舉辦動物園“幕后之旅”活動。使游客有機會走進動物園場館的內部去了解動物園管理方和飼養(yǎng)人員在動物飼養(yǎng)、保育方面的成果。除前期通過網絡、電話預報名的游客外現場游客參與熱情也非常高。

為了滿足游客的需求，真正的給游客帶來優(yōu)惠，我園不僅以馬戲節(jié)和5d電影作為亮點，推出優(yōu)惠組合套票，還相應的增加演出和播放場次，讓更多的游客都能參與到活動中去。

石頭城公園管理處圍繞國防教育和愛國主義教育主題，積極組織策劃園事花事活動。五一園內主要活動為：一是國防園杜鵑展，花展時間從4月18日一直延續(xù)到5月15日。二是中國首個航母艦隊展，通過模擬艦隊在海洋中行進的場景，以模型展示的手段，讓參觀的游客能夠直觀了解航母艦隊的組成形式，展示我國國防建設領域取得的驕人成果。三是我園的軍事體驗中心正式營業(yè)。游客可參與體驗的項目有：高射機槍人機對抗、激戰(zhàn)長空（座艙式、站立式）、戰(zhàn)斗機模擬飛行、噴火神槍打靶、憤怒的小鳥射擊。

清涼山公園在魏紫熙紀念館舉辦了“慶五一迎青奧魏紫熙山水畫展”。

（四）實施專項行動，結合整治強化衛(wèi)生保潔

各單位結合“大干一百天，環(huán)境大掃除”行動加強公園衛(wèi)生保潔。

玄武湖管理處檢查組針對節(jié)日工作，結合“大干一百天，環(huán)境大掃除”行動，進行了節(jié)前工作檢查，對查出的23處問題全部于節(jié)前督促整改到位，特別針對游覽安全、食品安全、經營秩序進行了專項檢查，并下發(fā)了“五一”節(jié)日工作方案，明確了班子成員的節(jié)日分工，根據“大干一百天，環(huán)境大掃除”行動工作要求對節(jié)日工作進行了部署和強調。另一方面，景區(qū)對綠地黃土裸露問題進行了全面整改，并做好后期管養(yǎng)維護工作，同時，還在玄武門、櫻洲活動現場布置了拱門，以烘托節(jié)日氣氛。本篇文章來自資料管理下載。為應對假日游客量劇增，景區(qū)物業(yè)中心滿負荷運轉，確保景區(qū)環(huán)境干凈整潔，節(jié)日期間垃圾托運車不間斷的在公園內清運垃圾，確保景區(qū)垃圾箱內垃圾和每個經營點所產生的垃圾能及時清運；三天共清掃垃圾約50噸，外運垃圾80噸。水務所三天共清理水面垃圾20余噸，打撈水草45噸。

紅山森林動物園為了充分烘托節(jié)日氣氛，對園內外景點進行了精心布置。節(jié)日期間加大了園內保潔力度。在原有40名保潔員基礎上增派了25名臨時保潔員，每日早、晚各延長了1小時的保潔時間。節(jié)日期間3天園內共清出垃圾32車，共計約40噸，保證了園內環(huán)境的干凈整潔。

明故宮遺址公園管理處節(jié)前對全園植物進行了修剪，對全園垃圾箱、指示牌等進行了清洗，對花境花帶進行調整，充實了盆花，豐富了公園色彩，增加了節(jié)目氣氛。

（五）加強信息交流，積極開展媒體宣傳報道

單位勞動總結范文4

重視軟件建設。

學校基本情況 分的市場調查和論證，決定在原有培訓工種：計算機、電工、家用電器、餐飲、導游等專業(yè)的技術！_工種培訓的基礎上，新開設了汽車修理工、焊工、鉗工、車工、化學檢測工、廣告制作等技術！_工種的培訓。__年轉移前人員培訓608人。

為拓寬培訓面，加大培訓力度，學校采用培訓上門的形式；采取走出去，與企事業(yè)一道，對轉移后的人員進行在職技能培訓的辦法。__年對轉移后在職職工培訓1317人，培訓單位包括峨眉山神龍大酒店、_____雄秀賓館等15個企事業(yè)單位，培訓內容有酒店管理、創(chuàng)新三標培訓、酒店軟硬件設計指導、運政員工辦公軟件計算機培訓等進行崗位在職培訓，培訓人數1317人。

嚴把出口關，為地_人才。

嚴把培訓出口關，是保證培訓質量的重要舉措。我校長期以來把參加鑒定取證作為質量把關的一項重要工作。學校規(guī)定，凡是參加學歷教育的長期培訓者必須參加國家職業(yè)技能鑒定，取得培訓人數增大了，培訓的質量當是至關重要的問題。通過，}為您/搜集整理，一年的實踐證明，培訓質量的好壞是決定就業(yè)率高低的重要因素，二者是正相關的。因此，學校極為重視。首先，將培訓學員結業(yè)的標準定位在國家職業(yè)技能等級證書的獲取。規(guī)定所有參培的人員，學完規(guī)定課程，取得合格成績外，還必須獲取培訓相關專業(yè)的技能等效級證書才可畢業(yè)。另外，學校改革課程結構，根據“從做開始，先會后懂”的教學思想，要求培訓專業(yè)編寫出“淺、簡、廣、新、用”的教材達40多種，學校還適時調整授課比例，培訓各專業(yè)的文化課與專業(yè)課比例為3：7，其中專業(yè)理論與實際操作比例為2：8，重在訓練學員的專業(yè)技能。在轉變教師教學觀念的同時，還利用政治學習、培訓或專題講座，向教職工灌輸“培訓一人就是養(yǎng)活一家人”的思想。在學校教育經費緊張的情況下，還撥出10多萬元?？?，先后派出部份教師到山東、南京、成都等地學習專業(yè)技術！_，如機械專業(yè)教師到山東學習數控機床的操作技術！_，汽修專業(yè)老師到成都學習汽修檢測技術！_等，從而保證培訓的教學質量，使今年的培訓合格率在95以上，90以上的學員都找到了新的工作。

單位勞動總結范文5

（一）加強危險化學品和重大危險源的監(jiān)管

加強對有關生產、經營、使用、儲存、運輸危險化學品的生產經營單位的監(jiān)管，重點防范危險化學品泄漏、中毒、爆炸等事故。一是要依法取締各類非法經營、儲存行為。二是要對不符合規(guī)定要求的生產經營單位限期整改，限期整改后仍達不到要求的，要求其立即停產停業(yè)整頓。三是要對重大危險源加強監(jiān)控和落實巡查措施。

（二）加強人員密集場所的安全。

加強對人員密集場所安全的檢查，特別是加強對景點景區(qū)、免稅商店、網吧、車站、碼頭渡口等人員密集場所的消防設施、疏散通道和安全出口等情況的檢查，保證人民群眾生命和財產的安全。

旅游景點景區(qū)方面

“五一”期間，我局派出三個安全檢查小組深入到各景點景區(qū)檢查消防設備和海上娛樂設施的安全性能、安全標志等情況。重點檢查亞龍灣森林公園、大東海、蜈支洲島、西島等旅游景點景區(qū)，嚴格控制熱帶森林公園的車輛和游客數量，督促各景點景區(qū)落實安全責任制，完善安全標志、標識，及時發(fā)現并消除安全隱患，確保景區(qū)電瓶車、景區(qū)道路交通、吊橋、船只、碼頭渡口等設備設施的安全。

道路交通、水上交通方面

檢查組實地查看汽車總站、海汽公司、碼頭交通安全設施的落實情況，堅決制止和打擊帶病、超載、超速、疲勞駕駛等違法行為，對檢查中發(fā)現的交通安全隱患問題并提出整改措施。嚴防事故的發(fā)生，確保道路暢通和運輸安全，遏制事故多發(fā)的勢頭。

文化娛樂場所方面

對商場、網吧、歌舞廳等文化娛樂場所進行安全檢查和整治，嚴肅查處鎖閉、封堵或占用疏散通道、疏散樓梯、安全出口等違法行為，同時對疏散預案和消防設備進行逐一檢查，及時消除事故隱患。

落實責任，強化值班。

單位勞動總結范文6

工作方法和步驟

加大宣傳力度。此次活動以勞動合同為依據，我社區(qū)勞動保障站的工作人員利用黑板報、社區(qū)博客等多種形式向轄區(qū)內的居民進行宣傳。

普及勞動合同法律知識。對用人單位普及勞動合同法律法規(guī)，提高了用人單位與勞動者簽定勞動合同的自覺性與主動性，向相關人員提供有關依法用工的咨詢建議，幫助用人單位自覺遵守各項法律規(guī)定。

暢通溝通渠道。及時公布咨詢、投訴以及舉報電話，暢通了群眾投訴舉報渠道，引導廣大勞動者全面、正確地理解勞動合同法規(guī)定的各項權利和義務，通過法定渠道依法維護自己的合法權益，營造了維護勞動者合法權益的法制環(huán)境。

上門摸底排查。此次檢查行動，我社區(qū)勞動保障站的工作人員對所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進行了多次摸底，并且了解和掌握了相關用工信息，建立了定期巡檢制度。通過摸底排查得知，本轄區(qū)的用人單位在工資支付情況方面和遵守相關勞動保障法律法規(guī)方面都落實得很好，但是，在用人單位與勞動者簽訂勞動合同與社會保險登記和繳費的情況離政府制定的制度有一定的差距，尤其是餐飲業(yè)，洗車行等單位，因人員流動性較大，致使他們簽定合同與社會保險登記和繳費的情況難以全面落實。對此，我社區(qū)勞動保障工作站的工作人員對他們進行了相關法律法規(guī)的宣傳，使其在思想上認識并加以重視，爭取早日進行整改。

單位勞動總結結尾怎么寫

精選結尾寫法示例：

1、各單位主動加強與新聞媒體溝通聯系，及時報道景區(qū)的花事園事節(jié)慶活動和好人好事，提升了景區(qū)的形象和人氣，向社會充分展現旅游園林行業(yè)良好精神風貌。

2、根據國家相關專家預測，即2023年，我國還將有22億農村富余勞動力要向城鎮(zhèn)和非農產業(yè)轉移，因此、勞務開發(fā)培訓基地的職業(yè)學校在勞動力轉移培訓方面的辦學空間與潛力都是很大的，勞務開發(fā)培訓任重道遠，我校將一如既往，不懈努力地為打造**勞務品牌，培養(yǎng)農民工盡責盡力

3、嚴格落實安全工作責任，按照有關原則，堅持領導帶班制度，指定專人24小時值班，確保一旦發(fā)生事故或遇到有關緊急情況，隨叫隨到，及時處理安全生產方面的問題。二〇一二年五月三日

4、4、農民工進城務工人員和勞務輸出管理與服務工作，農民工工傷保險工作，農民工技能培訓組織措施，與使用農民工的用人和市技師學院，的培訓機制。

5、根據國家相關專家預測，即2023年，我國還將有22億農村富余勞動力要向城鎮(zhèn)和非農產業(yè)轉移，因此、勞務開發(fā)培訓基地的職業(yè)學校在勞動力轉移培訓方面的辦學空間與潛力都是很大的，勞務開發(fā)培訓任重道遠，我校將一如既往，不懈努力地為打造_____勞務品牌，培養(yǎng)農民工盡責盡力

6、4、上門摸底排查。此次檢查行動，我社區(qū)勞動保障站的工作人員對所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進行了多次摸底，并且了解和掌握了相關用工信息，建立了定期巡檢制度。通過摸底排查得知，本轄區(qū)的用人單位在工資支付情況方面和遵守相關勞動保障法律法規(guī)方面都落實得很好，但是，在用人單位與勞動者簽訂勞動合同與社會保險登記和繳費的情況離政府制定的制度有一定的差距，尤其是餐飲業(yè)，洗車行等單位，因人員流動性較大，致使他們簽定合同與社會保險登記和繳費的情況難以全面落實。對此，我社區(qū)勞動保障工作站的工作人員對他們進行了相關法律法規(guī)的宣傳，使其在思想上認識并加以重視，爭取早日進行整改。 通過此次檢查行動，我們充分宣傳了國家勞動保障法律法規(guī)、對維護廣大勞動者合法權益、促進經濟社會發(fā)展，促進社會和諧都有重要意義。