第1篇 安全責(zé)任追究制度范例
為認(rèn)真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策,更好地搞好安全管理工作,提高安全管理的可靠性和適用性,落實(shí)各級各類管理人員和全體員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制,依據(jù)本礦安全管理的有關(guān)規(guī)定,特制定該制度。
一、副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任追究制度
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促分管單位(部門)的安全責(zé)任制的制定落實(shí),對分管范圍內(nèi)的安全工作向礦長負(fù)責(zé),礦長向法人負(fù)責(zé),法人向全體員工負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真抓好自身業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作,因自身管理不到位或失誤造成一般事故的,每次罰款200元,造成重傷事故的,每次罰款200-500元,造成重大事故的,由礦研究處理。
3、各分管領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍內(nèi)的中層干部違章指揮造成的事故負(fù)連帶責(zé)任,一般事故每次罰款200元,重傷以上人生事故每次罰款200-500元,造成重大事故的,由礦研究處理。參與分管范圍的事故追查分析,并拿出初步處理意見。
4、對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各類不安全隱患,屬自身分管范圍內(nèi)的必須及時(shí)組織、安排落實(shí)處理,如不及時(shí)組織安排處理,造成一般事故的,每次罰款200元,造成重傷以上事故的,每次罰款400元,造成重大事故的,由礦研究處理。
5、對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各類不安全隱患不屬于自身分管范圍的,要及時(shí)向有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系反映,督促落實(shí),如不反映又不落實(shí)而造成重傷以上事故的,每次罰款300元,造成重大事故的,由礦研究處理。
6、對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的重大不安全隱患,必須盯在現(xiàn)場,立即組織處理,當(dāng)班處理不好的,必須交下一班帶班領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場交接清楚方可離開,否則一次罰款200元,造成重大事故的,由礦研究處理。
7、各分管領(lǐng)導(dǎo)擺不正安全與生產(chǎn)的關(guān)系,重生產(chǎn)輕安全,違章指揮的,每次罰款100元,造成事故的每次罰款200元,造成重傷以上事故的,由礦研究處理。
8、對業(yè)務(wù)部門和施工單位反映的不安全隱患,各分管領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真對待,要給予明確答復(fù),采取相應(yīng)措施組織落實(shí)處理,否則按第2條處罰。
9、對自己在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的'三違'行為和人員不制止、不處理的每次罰款100元,造成事故的,由礦研究處理。
10、各分管領(lǐng)導(dǎo)不得為業(yè)務(wù)部門追究處理的安全事故責(zé)任者說情、打招乎,違者報(bào)礦研究處理。
11、副總以上領(lǐng)導(dǎo)必須參加礦組織的安全辦公會,無故不參加者每次罰款50元。并在會上對自己分管范圍的安全工作作詳細(xì)的安排和布署。
12、凡礦組織的安全大檢查,各分管領(lǐng)導(dǎo)必須參加,無故不參加每次罰款50元。
二、業(yè)務(wù)部門工作人員安全責(zé)任追究制度
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促各施工單位安全規(guī)章制度、規(guī)程措施的貫徹與落實(shí),兌現(xiàn)和檢查工作,嚴(yán)于職守,對責(zé)任范圍內(nèi)的安全管理工作向礦分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真抓好自身業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作,因自身管理不到位或失誤造成事故的每次罰款100元,造成重傷事故每次罰款200元,造成重大事故的,由礦經(jīng)理層研究處理。
3、對在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各類不安全隱患,必須向施工單位現(xiàn)場跟班人員交待清楚,限期整改好,到期進(jìn)行復(fù)查。同時(shí)要向礦調(diào)度和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并通知施工單位,否則一次罰款100元,造成事故的由礦安全副礦長組織追查處理。
4、對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的重大不安全隱患,必須盯在現(xiàn)場,督促施工單位立即組織處理,并及時(shí)將情況向礦調(diào)度室匯報(bào),否則一次罰款100元,造成事故的由礦安全副礦長組織追查處理。
5、業(yè)務(wù)部門的主要負(fù)責(zé)人,因自己或工作人員管理不到位,工作落實(shí)不到位或失誤的,每次罰款50元,造成一般事故的每次罰款100元,造成重傷事故的,每次罰款200元,造成重大事故的由礦經(jīng)理層研究處理。
6、在井下現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)'三違'現(xiàn)象及'三違'人員時(shí),要立即給予制止,并提出處罰意見交安檢隊(duì)執(zhí)行處罰,否則,每次罰款50元,造成事故的由安全副礦長組織追查處理。
7、業(yè)務(wù)部門擺不正安全與生產(chǎn)的關(guān)系,重生產(chǎn)輕安全,違章指揮,對其責(zé)任人,每次罰款50元,造成一般事故的,罰款100元,造成重傷以上人身事故的,罰款500元。
8、業(yè)務(wù)部門工作人員檢查工作不認(rèn)真細(xì)致,走馬觀花,對事故隱患不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排出,每次罰款50元,造成事故的,每次罰款100元,造成重大事故的,由礦經(jīng)理層研究處理。
9、業(yè)務(wù)部門追查事故不得徇私舞敝,弄虛作假,欺上瞞下,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人500元。
10、業(yè)務(wù)部門必須組織人員參加礦組織的安全大檢查,不派人參加或指派人員不到位的,每次罰部門主管50元,安排的人員不聽安排無故不參加者,每次罰款50元。
11、每項(xiàng)工程的開工,生產(chǎn)管理部必須組織有關(guān)部門按規(guī)程措施要求對開工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作進(jìn)行檢查驗(yàn)收,符合規(guī)程措施要求的發(fā)給開工許可證,施工單位可以開工。如生產(chǎn)管理部不組織,每次罰款200元,有關(guān)單位不派人參加,每次罰款200元。不符合開工條件誰允許開工罰誰200元,造成事故的,由礦經(jīng)理層研究處理。
12、所有規(guī)程措施必須實(shí)行會審制度,采、掘、巷修的作業(yè)規(guī)程措施由生產(chǎn)管理部組織、采掘副總工程師主持會審,機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)的由機(jī)電副總工程師組織并主持會審,'一通三防'的由通風(fēng)副總工程師組織并主持會審,不經(jīng)過會審的規(guī)程和沒有分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的措施一律無效。
13、政工部的教培站必須按照《煤礦安全規(guī)程》擬定礦年度培訓(xùn)計(jì)劃,對礦井特殊工種、在冊員工、新招員工進(jìn)行培訓(xùn),凡未按計(jì)劃要求組織培訓(xùn)的,對政工部門負(fù)責(zé)人及其相關(guān)單位負(fù)責(zé)人,每次處200元的經(jīng)濟(jì)處罰。
14、各業(yè)務(wù)部門的部門主管必須參加礦組織的相關(guān)專題會,幾不參加的每次罰款50元。
三、生產(chǎn)、輔助單位干部和專業(yè)技術(shù)人員的責(zé)任追究制度
1、嚴(yán)于職守,堅(jiān)持不安全不生產(chǎn)的原則,如失職、不堅(jiān)持原則,每次罰款100元,由于自身原因當(dāng)月出現(xiàn)三次失職或不堅(jiān)持原則者,降薪一級。
2、對業(yè)務(wù)部門查出的不安全隱患,必須按要求安排落實(shí)整改,不落實(shí)整改的一次罰款100元,造成一般事故的罰款200元,造成重傷以上人身事故的,降薪一級。
3、深入現(xiàn)場及時(shí)查找自身所轄范圍存在的不安全隱患,并安排整改,如對自身所轄范圍內(nèi)的不安全隱患視而不見,又不安排整改,每出現(xiàn)一次罰款100元,造成事故的降薪一級。
4、各隊(duì)管理人員及工程技術(shù)人員違章指揮,對違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干不加制止,每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
5、隊(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)必須堅(jiān)持一工程一措施,沒有措施嚴(yán)禁安排施工,對沒有參加規(guī)程措施學(xué)習(xí)或?qū)W習(xí)后末履行簽字手續(xù)的職工,嚴(yán)禁安排參與施工,否則發(fā)現(xiàn)一次罰款100元,造成一般事故的罰款200元,造成重傷以上人身事故的,降薪一級。
6、隊(duì)技術(shù)員必須堅(jiān)持一工程一措施。措施的編制必須在安全管理方面有針對性,做到字跡清晰、圖文并茂,每一份措施必須傳達(dá)到本單位作業(yè)區(qū)域的每一個(gè)職工,并履行簽字手續(xù)。否則每次罰款100元。
7、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對本單位的'三違'人員不得包庇、縱容,更不得替其說情或干擾業(yè)務(wù)部門對'三違'人員的查處,必須協(xié)助業(yè)務(wù)部門對'三違'人員進(jìn)行查處,否則每次罰款200元。
8、隊(duì)主管隊(duì)長和主管技術(shù)員必須參加礦組織的安全大檢查,對查出的總問題必須現(xiàn)場盯住處理,當(dāng)班處理不完的要在現(xiàn)場移交給下一班繼續(xù)處理,并將處理情況及時(shí)向礦調(diào)度和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),否則每次罰款100元。
9、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)必須按《班前會及周二安全學(xué)習(xí)制度》認(rèn)真召開班前會和組織周二安全學(xué)習(xí),不組織的,每次罰款100元,達(dá)不到制度要求的,每次罰款100元。
10、隊(duì)負(fù)責(zé)人必須參加礦組織召開的與本隊(duì)組織召開的有關(guān)專題會議,無故不參加的,一次罰款100元。
11、隊(duì)管理人員嚴(yán)禁安排無證人員干特殊崗位的工作,否則,一次罰款100元,造成一般事故的罰款200元,造成重傷以上人身事故的,由安檢部門組織追查處理。
12、隊(duì)長安排到本隊(duì)實(shí)習(xí)期末滿的員工必須簽訂師徒合同,不簽訂師徒合同的,不得安排上班,并罰隊(duì)長100元。因不簽訂師徒合同而造成一般事故的,罰隊(duì)長200元,造成重傷以上事故的由安檢部門組織追查處理。
四、特殊崗位工種安全責(zé)任追究制度
1、井下所有特殊、要害崗位工必須經(jīng)過專門培訓(xùn),考試合格并取得合格證,持證上崗,不持證上崗者每次罰款100元。
2、通風(fēng)隊(duì)及業(yè)務(wù)部門必須加強(qiáng)對瓦檢員的監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)漏檢、假檢或假匯報(bào)者,每次罰款100元。
3、井下所有崗位工必須堅(jiān)守崗位,實(shí)行現(xiàn)場交接班制,凡不按本制度執(zhí)行的,將以脫崗行為按《礦安全管理獎(jiǎng)罰辦法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
4、瓦檢員對當(dāng)班所轄范圍內(nèi)出現(xiàn)瓦斯超限時(shí),必須及時(shí)撤出人員,設(shè)置柵欄,揭示警標(biāo)。當(dāng)瓦斯出現(xiàn)異常時(shí),必須查明原因進(jìn)行處理,不能處理的必須向通風(fēng)隊(duì)和礦調(diào)度匯報(bào),否則一次罰款200元。
5、安檢員在監(jiān)督檢查中,發(fā)現(xiàn)各類不安全隱患,必須盯住現(xiàn)場督促處理,一時(shí)處理不完的重大隱患,必須向安檢隊(duì)和礦調(diào)度匯報(bào),并現(xiàn)場交給下一班安檢員,如不盯住現(xiàn)場督促處理,又不向安檢隊(duì)和調(diào)度匯報(bào),每出現(xiàn)一次罰款100元,造成重傷以上事故的罰款1000元。
6、安檢員對現(xiàn)場的'三違'行為的人員必須立即制止,不立即制止的一次罰款100元。因制止'三違'行為不力,造成重傷以上事故的罰款500元。
7、放炮員必須隨身攜帶放炮器鑰匙,裝藥放炮必須嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程要求操作,嚴(yán)格執(zhí)行'三人聯(lián)鎖換牌放炮'制度,否則一次罰款100元,造成一般事故的,每次罰款200元,造成重傷以上事故的罰款1000元處理。
8、放炮員必須將炸藥、雷管分裝分運(yùn),嚴(yán)格按《火工品管理制度》管好用好火工品,造成丟失或不按規(guī)定管好用好的按礦《安全管理獎(jiǎng)罰辦法》中的有關(guān)條款進(jìn)行處理。
9、炸藥庫崗位工嚴(yán)禁將火工品發(fā)給無證、無專用運(yùn)輸工具的放炮員,雷管必須編號,對領(lǐng)用和退還火工品登記清楚,否則一次罰款100元。造成丟失的,按礦《安全管理獎(jiǎng)罰辦法》中的有關(guān)條款進(jìn)行處理。
10、風(fēng)門工必須隨時(shí)檢查、監(jiān)督風(fēng)門情況,行車行人都不能同時(shí)打開兩道風(fēng)門,無車輛或行人通過時(shí),風(fēng)門必須全部處于關(guān)閉狀態(tài),否則一次罰款100元。
11、井下變電工必須嚴(yán)格按照停送電制度進(jìn)行停送電,否則一次罰款100元,因操作不當(dāng)或誤送電造成一般事故的,降薪一級,造成重傷以上事故的,解除合同。
12、絞車壓、戧柱不齊或支設(shè)不牢固,剎車裝置不靈敏可靠,無信號或信號不清時(shí)絞車司機(jī)嚴(yán)禁開車,否則一次罰款100元,造成一般事故的,降薪一級,造成重傷以上事故的,解除合同。
13、信號、把鉤工嚴(yán)禁超掛車,對無保險(xiǎn)繩、無繩輔、無插銷、無紅燈、礦車無鎖口圈的嚴(yán)禁提升,否則一次罰款100元,成一般事故的,降薪一級,造成重傷以上事故的,解除合同。
14、井口安檢員必須嚴(yán)格檢身,凡在井下發(fā)現(xiàn)煙火、礦燈泡、拆卸礦燈的專用工具,職工酒后入井的,一次罰井口安檢員50元。
15、對酒后下井、攜帶煙火、礦燈燈泡、拆卸礦燈專用工具在井口被安檢員查出來者,其中酒后入井者一次罰款50元,二次降薪一級;攜帶煙火者一次降薪一級,第二次除解除合同;攜帶礦燈燈泡、礦燈拆卸專用工具的,一次罰款50元,并追究礦燈燈泡及專用工具的來源,牽涉到誰罰誰100元。
16、安檢員所管范圍內(nèi)發(fā)生一般安全事故,一次罰安檢員50元,發(fā)生重傷以上事故,根據(jù)事故追查分析情況進(jìn)行處理。
五、采、掘、機(jī)、運(yùn)、通安全責(zé)任追究制度
1、采掘工作面和井下各部位分管的巷道發(fā)生冒頂事故,無論是否造成人員傷亡,均按礦《安全管理獎(jiǎng)罰辦法》中的有關(guān)條款進(jìn)行處理。
2、采煤、掘進(jìn)、巷修現(xiàn)場作業(yè)人員不按規(guī)程措施施工,造成不安全隱患,被停頭、停面的,每停頭(面)一次,罰該頭(面)200元,并罰文該頭(面)現(xiàn)場班排長以上領(lǐng)導(dǎo)各50元。被地方安全監(jiān)察部門檢查停下來的,每頭(面)罰500元,并處責(zé)任單位承擔(dān)地方安全監(jiān)察部門罰款總額的60%。
3、各單位管轄范圍內(nèi)的安全設(shè)施必須齊全、牢固可靠,并且要正常使用。每發(fā)現(xiàn)缺少一處,罰單位隊(duì)長、書記各50元;設(shè)施不齊進(jìn)行施工或設(shè)施齊全不使用的,一次罰現(xiàn)場責(zé)任人50元,而造成一般事故的,罰款100元,造成重傷以上事故的,解除合同。
4、井下電氣設(shè)備失爆,除按礦《安全管理獎(jiǎng)罰辦法》中的有關(guān)條款進(jìn)行處罰外,同月同責(zé)任者的設(shè)備出現(xiàn)兩次失爆的,責(zé)任人降薪一級,同月同一單位出現(xiàn)三臺件設(shè)備失爆的,罰責(zé)任單位隊(duì)長200元。
5、機(jī)電隊(duì)不得安排剎車不靈、無剎車、照明不齊、警鈴不響、無押車工的電機(jī)車運(yùn)行,否則按違章指揮處罰。電機(jī)車司機(jī)發(fā)現(xiàn)上述情況時(shí)不得開車,否則一次罰款100元,造成一般事故的,每次罰款200元,造成重傷以上事故的,解除合同。
6、嚴(yán)禁用皮帶、刮板輸送機(jī)運(yùn)送物品(如必須使用時(shí)必須編制專門的安全技術(shù)措施),無措施運(yùn)送時(shí),一次罰款100元,造成一般事故的,對責(zé)任人罰款100元,造成重傷以上事故的解除合同。
7、電機(jī)車運(yùn)行過程中,機(jī)頭壓(撞)人致傷的,司機(jī)降薪一級。致死的,解除合同。頂車壓(撞)人致傷的,給予押車工或司機(jī)每次罰款500-1000元處分,致死的,解除合同。
8、井下局扇喝循環(huán)風(fēng),一次罰責(zé)任單位管理人員1000元,對其責(zé)任人由安檢站追查分析后處理。發(fā)現(xiàn)一處瓦斯超限作業(yè),罰瓦檢員200元。
9、按規(guī)程措施安設(shè)的瓦斯斷電報(bào)警儀,不能正常報(bào)警斷電的,當(dāng)班必須處理好,否則每臺次罰責(zé)任人50元,隊(duì)不安排處理的,罰隊(duì)值班領(lǐng)導(dǎo)或隊(duì)值班調(diào)度員50元。
10、對制止'三違'行為的業(yè)務(wù)部門或個(gè)人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)、侮辱、謾罵的,視其情節(jié)給予200-500元的罰款,造成惡劣影響的,罰款500-1000元,使人致傷的,承擔(dān)傷者治療期間的工資及醫(yī)療費(fèi)用。并追究其刑事責(zé)任。
12、任何人凡觸犯刑律被判刑的一律解除勞動合同。
第2篇 道路交通安全責(zé)任制度
一、責(zé)任追究按照街道道路安全管理責(zé)任人的排列順序,依據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”和連帶追究的原則進(jìn)行,追究主要負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)、直接責(zé)任人及負(fù)有責(zé)任的主管人員和其他責(zé)任人員的責(zé)任。
二、發(fā)生特大交通安全事故、嚴(yán)重交通阻塞、特大交通災(zāi)害事件,或因處置不當(dāng)引發(fā)群體性交通事件,將依照山東省、濰坊市頒布的有關(guān)規(guī)定和辦法,一律實(shí)行倒查制度,由紀(jì)檢監(jiān)察和安全生產(chǎn)監(jiān)督部門對平時(shí)安全管理的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行追查追究。
三、在安全檢查監(jiān)督、明查暗訪及事故責(zé)任追究中,發(fā)現(xiàn)有下列行為之一的,給予通報(bào)批評、警告、行政記過處分;造成嚴(yán)重后果的,給予降級、撤職、辭退或開除處分;構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān),依法追究刑事責(zé)任。
1、嚴(yán)重違章駕駛車輛、乘坐嚴(yán)重違章車輛的。
2、對嚴(yán)重違章行為和重大安全隱患發(fā)現(xiàn)后不糾正、不報(bào)告或?yàn)槠湔f情開脫的。
3、為重大以上事故責(zé)任者提供虛假證明的。
4、在交通應(yīng)急處置中玩忽職守、失職、瀆職的。
5、拒不履行或不完全履行交通管理和應(yīng)急處理職責(zé)的。
6、拒不服從交通應(yīng)急處理指揮調(diào)度的。
7、在交通應(yīng)急處置中,未按本辦法履行報(bào)告職責(zé)、隱瞞、虛假或者謊報(bào)的。
8、拒絕、阻礙處理人員執(zhí)行職務(wù)的。
9、在交通應(yīng)急處置期間散布謠言、哄抬物價(jià)、唆使鬧事、擾亂社會秩序的。
第3篇 車間班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制度
1、對本班組發(fā)生的各類安全生產(chǎn)事故負(fù)責(zé)。在車間的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的會議精神或決定,并接受上級的監(jiān)督檢查。
2、根據(jù)班組特點(diǎn),不斷修改完善班組安全管理細(xì)則,制定臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施,做到安全生產(chǎn)無事故。
3、按照規(guī)定,組織班組職工抓好班前5分鐘、安全活動日、反“三違”、“查隱患”等安全基礎(chǔ)管理工作。
4、教育職工熟悉掌握崗位作業(yè)指導(dǎo)書,提高危害因素辨識能力,自覺遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度。
5、根據(jù)上級和廠部的要求,組織職工參與“特殊時(shí)期”、“安全生產(chǎn)月”、“百日安全無事故”等安全生產(chǎn)活動。
6、經(jīng)常檢查職工對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,制止“三違“行為,總結(jié)安全生產(chǎn)過程中經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。
第4篇 技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度
(一)負(fù)責(zé)水、電、氣、暖動力系統(tǒng)的管理和安全運(yùn)行,保證燒結(jié)廠科研生產(chǎn)的需要和正常運(yùn)行,對因管理不到位發(fā)生的安全生產(chǎn)事故負(fù)管理責(zé)任。
(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)電力、壓力容器、壓力管道安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法,結(jié)合實(shí)際情況制定相應(yīng)的管理辦法并組織實(shí)施。
(三)負(fù)責(zé)安全用電知識的宣傳教育,積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新器材,努力做好水、電、氣、暖安全管理工作,加強(qiáng)水、電、氣、暖動力系統(tǒng)的檢查,防止跑、冒、滴、漏事故發(fā)生。
(四)參加審查新建、改建、擴(kuò)建工程水、電、氣、暖圖樣和電力裝置等有關(guān)資料的合理性、安全性,把好工程的水、電、氣、暖系統(tǒng)的質(zhì)量關(guān),參加工程驗(yàn)收。
(五)經(jīng)常深入生產(chǎn)科研作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,對空壓機(jī)、壓力管道、壓力容器、電氣系統(tǒng)和電力設(shè)備的事故隱患及時(shí)編制整改計(jì)劃,并組織整改和驗(yàn)收。會同安全管理人員做好壓力容器、壓力管道、電氣事故的調(diào)查、分析和處理工作。
(六)及時(shí)做好相關(guān)設(shè)備設(shè)施及附件的維護(hù)保養(yǎng)和定期檢測工作,并做好記錄。
(七)編制相關(guān)事故應(yīng)急預(yù)案,并負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場人員的應(yīng)急處置知識的培訓(xùn)工作。
第5篇 學(xué)校安全防盜制度及責(zé)任制
學(xué)校安全防盜制度及責(zé)任制
第一條：做好學(xué)校的安全防盜工作事關(guān)學(xué)生教師的切身利益和社區(qū)的穩(wěn)定，必須
提高警惕，做到安全防盜、人人有責(zé)。
第二條：現(xiàn)金和貴重物品應(yīng)妥善保管，數(shù)量較多的現(xiàn)金應(yīng)存入銀行，貴重物
品應(yīng)加鎖保管。
第三條：最后離開教室和辦公室的同學(xué)和教師，要注意關(guān)窗鎖門、微機(jī)、飲
水機(jī)、燈，期中期末期間，更要加強(qiáng)防范意識，不給不法分子留下任何可乘之機(jī)
。
第四條：對外來人員要提高警惕，仔細(xì)盤問，要檢查證件，嚴(yán)格執(zhí)行登記制度，
堵塞漏洞，消除隱患，如有疑點(diǎn)應(yīng)及時(shí)報(bào)告管理處等有關(guān)部門。
第五條：收發(fā)管理員及值勤、值班教師應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，值班時(shí)精力集中
，不擅自離崗。
第6篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制制度
一、目的
為了認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任,規(guī)范安全管理行為,提高安全生產(chǎn)工作的整體水平,有效控制生產(chǎn)安全事故及職業(yè)病的發(fā)生,保證*******物流有限公司(以下簡稱公司)又好又快發(fā)展,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本責(zé)任制。
二、適用范圍
本制度適用于公司各部門。
三、職責(zé)
公司建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)責(zé)任制是公司安全生產(chǎn)管理制度的核心。公司的各級領(lǐng)導(dǎo)和管理人員,必須根據(jù)本公司的實(shí)際情況和各部門及人員職責(zé)分工,按照“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”,安全生產(chǎn)“事事有人管、層層有人抓”的安全責(zé)任體系。
總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對公司的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。負(fù)責(zé)全面貫徹、執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),在安全生產(chǎn)方面具有指揮決策權(quán)。
分管經(jīng)理是安全生產(chǎn)直接責(zé)任人,對分管范圍的安全生產(chǎn)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
各部門經(jīng)部長是本部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本部門安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé)。
其他各類管理人員,必須在自己的業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi),對實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
公司員工對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。公司員工應(yīng)該自覺地遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不進(jìn)行違章作業(yè),并且要隨時(shí)制止他人違章作業(yè),積極參加安全生產(chǎn)的各種活動,主動提出改進(jìn)安全工作的意見,愛護(hù)和正確使用機(jī)器設(shè)備、工具及個(gè)人防護(hù)用品。
公司從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。
四、檢查與考核
運(yùn)營部安全管理人員負(fù)責(zé)對本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。
考核結(jié)果納入安全績效評定,按照《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》進(jìn)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
五、各級人員安全職責(zé)
5.1總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1、總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本企業(yè)安全工作負(fù)全面責(zé)任,必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)生產(chǎn)法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。
2、負(fù)責(zé)建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制,批準(zhǔn)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo),并作出承諾。
3、批準(zhǔn)、發(fā)布本企業(yè)的各項(xiàng)安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)措施計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃。
4、組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)計(jì)劃。
5、批準(zhǔn)公司組織架構(gòu),確保資源合理配置,保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。
6、重視員工的勞動條件和企業(yè)的安全、工業(yè)衛(wèi)生狀況,重視女工的勞動保護(hù)工作。
7、負(fù)責(zé)督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患,樹立安全生產(chǎn)表率,獎(jiǎng)勵(lì)和表彰正確安全行為。
8、負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,并及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。
9、定期召開安全生產(chǎn)專題會議,及時(shí)研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題,審核引進(jìn)技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的重要安全技術(shù)問題。
5.2經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”和“一崗雙責(zé)”原則,負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。
執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)及公司的安全管理規(guī)定,組織將安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)目標(biāo)層層分解下達(dá)到每個(gè)部門和每個(gè)員工,貫徹公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)要求,合理配置資源,保證各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
堅(jiān)持“五同時(shí)”原則,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時(shí),同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作,監(jiān)督檢查各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況和公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況,及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。
按時(shí)參加安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)動向,及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。
發(fā)生生產(chǎn)安全事故要及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告,按事故應(yīng)急預(yù)案組織事故搶救,組織重大事故調(diào)查,并按“四不放過”原則對事故進(jìn)行處理,貫徹事故行政責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定。
深入了解掌握安全生產(chǎn)情況,組織開展安全技術(shù)研究工作。
負(fù)責(zé)復(fù)審相關(guān)方的安全資質(zhì),審核安全協(xié)議(合同),并監(jiān)督執(zhí)行情況。
參加項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)的“三同時(shí)”工作,監(jiān)督其符合職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)要求。
組織公司事故應(yīng)急處理預(yù)案的制定、修訂和演練,落實(shí)事故應(yīng)急防范措施。負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理;建立、健全事故檔案;組織各類事故匯總統(tǒng)計(jì)報(bào)告;配合工傷鑒定和認(rèn)定。
5.3運(yùn)營部安全生產(chǎn)職責(zé)
對新入廠職工和外來務(wù)工人員及時(shí)組織安全教育,經(jīng)考核合格后方可分配到使用部門。會同安全部組織對職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核工作。
對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
根據(jù)《中華人民共和國消防法》制定本公司的《安全消防管理制度》,健全安全保衛(wèi)制度,認(rèn)真做好要害部門安全生產(chǎn)的保衛(wèi)工作和廠區(qū)的交通管理工作。
組織、指導(dǎo)安全人員開展安全工作,按時(shí)組織安全例會,總結(jié)分析安全生產(chǎn)情況和存在的薄弱環(huán)節(jié),并提出改進(jìn)意見,布置安全工作的重點(diǎn);
制定公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度,組織公司安全學(xué)習(xí)和考試,監(jiān)督有關(guān)部門開展員工安全教育培訓(xùn)工作,以及相關(guān)方的安全教育。
檢查督促規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時(shí)提出修訂現(xiàn)場規(guī)章制度。
制定公司級事故應(yīng)急預(yù)案,組織公司每年一次的事故演習(xí)活動。
掌握企業(yè)主要生產(chǎn)過程的火災(zāi)特點(diǎn),經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查火源、火險(xiǎn)及滅火設(shè)施的管理,督促落實(shí)火險(xiǎn)隱患的整改,確保消防設(shè)施完備和消防道路暢通。
經(jīng)常進(jìn)行防火宣傳教育,組織專業(yè)和義務(wù)消防組織的培訓(xùn)工作,組織消防演練。要經(jīng)常組織消防專業(yè)檢查,督促整改火險(xiǎn)隱患。
負(fù)責(zé)火警、火災(zāi)事故、破壞事故和廠區(qū)交通事故,要積極組織撲救火災(zāi)并保護(hù)現(xiàn)場,按照“三不放過”原則,進(jìn)行調(diào)查處理和上報(bào)工作。
負(fù)責(zé)組織安全管理人員學(xué)習(xí)國家有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)、條例、規(guī)定和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件;
制定公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、計(jì)劃,負(fù)責(zé)審定公司安全生產(chǎn)管理制度;
5.4財(cái)務(wù)部安全生產(chǎn)職責(zé)
財(cái)務(wù)部主管是財(cái)務(wù)部的安全負(fù)責(zé)人,對部門安全工作負(fù)全面責(zé)任。
協(xié)助建立健全本部門安全生產(chǎn)責(zé)任制,貫徹公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)要求,合理配置資源,保證本部門安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
協(xié)助編制安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃和安?；痣[患治理資金計(jì)劃,確保安全資金的投入。
執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)投入管理制度》的規(guī)定,協(xié)助安全管理人員制定年度安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計(jì)劃、總結(jié)年度安全生產(chǎn)費(fèi)用使用情況、保證安全生產(chǎn)費(fèi)用?？顚Ｓ?。
負(fù)責(zé)各類事故實(shí)施救助處理款項(xiàng),安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、員工健康衛(wèi)生等費(fèi)用支出。
協(xié)助審核各類事故處理的費(fèi)用支出,并將其納入經(jīng)濟(jì)活動分析內(nèi)容。
協(xié)助組織本部門員工積極參加公司組織的消防、安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)活動。
做好本部門辦公設(shè)備、消防設(shè)施、辦公環(huán)境的檢查維護(hù)工作,使其保持完好和正常運(yùn)行。
及時(shí)向公司負(fù)責(zé)人和安全管理人員報(bào)告事故,并按應(yīng)急預(yù)案履行相應(yīng)的職責(zé)。
5.5倉儲部安全生產(chǎn)職責(zé)
1.認(rèn)真執(zhí)行“誰在崗、誰負(fù)責(zé)”的消防原則和“安全第一,防消結(jié)合”的消防工作方針,以及各項(xiàng)消防法規(guī)。
2.倉管人員具備一定的消防知識,熟練掌握“三懂三會”內(nèi)容要求。
3.嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)防火管理規(guī)定,搞好倉庫防火、防盜和危險(xiǎn)化學(xué)品、氣瓶及儲運(yùn)設(shè)施的管理。
4.加強(qiáng)明火管理,禁止違章動火,嚴(yán)格執(zhí)行“禁止吸煙”的規(guī)定。
5.每天下班前負(fù)責(zé)對庫房內(nèi)外進(jìn)行巡視,無異后方可離去。
6.做好電氣設(shè)施檢查,不準(zhǔn)在崗位私自安裝和使用電器設(shè)備,下班時(shí)必須切斷庫房電源。
7.庫房內(nèi)無人時(shí)必須上鎖。
8.所屬崗位各類物品的存放應(yīng)符合消防規(guī)定。各類物品應(yīng)分類隔開存放。
9.對消防設(shè)施、器材進(jìn)行定期檢查,使之處于完好狀態(tài)。未經(jīng)許可不準(zhǔn)動用。
10.保障疏散通道、安全出口暢通,消防安全疏散標(biāo)志齊全完好。
11.積極參與火險(xiǎn)隱患的整改,發(fā)生火災(zāi)邊撲救、邊報(bào)警。
5.6兼職安全員安全職責(zé)
貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助上級組織推動安全管理工作,研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。
組織制訂和完善安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度和員工勞動防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督檢查。
組織制定公司年度安全工作計(jì)劃,督促有關(guān)部門按期執(zhí)行。
組織員工的安全思想、安全管理和安全技術(shù)的教育和應(yīng)急演習(xí)。
組織本單位的安全大檢查和考核,監(jiān)督、檢查隱患的整改工作。
負(fù)責(zé)安全管制點(diǎn)的安全監(jiān)察工作以及廠內(nèi)交通、消防的管理工作。
協(xié)助有關(guān)部門做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作。
經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場檢查,指導(dǎo)基層安全工作,發(fā)現(xiàn)違章有權(quán)制止,不聽勸阻者,可令其停止工作,并立即通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
組織開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
綜合分析研究安全生產(chǎn)中的突出問題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門提出改進(jìn)意見。
參加安全事故的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作,參加各類安全事故的調(diào)查、處理、整改和工傷鑒定工作。
5.7員工安全職責(zé)
參加安全活動、學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
正確使用、妥善保管各種勞動防護(hù)用品、器具和防護(hù)器村、消防器材。
不違章作業(yè)、并勸阻或制止他人違章作業(yè),對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,同時(shí),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
發(fā)生安全事故時(shí),應(yīng)迅速參與事故的救護(hù)等善后工作。
六、附件
《安全會議記錄表》
第7篇 技能人員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度
(一)積極參加安全技術(shù)培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生知識和技術(shù),不斷提高安全操作技能和自我保護(hù)能力。
(二)遵守《安全操作規(guī)程》、工藝規(guī)程、勞動紀(jì)律和職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,不違章、違規(guī),不冒險(xiǎn)蠻干,確保自身和他人安全。
(三)發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè)和冒險(xiǎn)蠻干應(yīng)及時(shí)勸阻、糾正,勸阻、糾正無效時(shí)應(yīng)及時(shí)報(bào)告;有權(quán)拒絕不符合或違反安全規(guī)定指揮及安排。
(四)按規(guī)定正確使用個(gè)人勞動保護(hù)用品。
(五)搞好整潔文明生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)區(qū)域事故隱患,及時(shí)向上反映,并積極參加整改。愛護(hù)職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)備、設(shè)施和用具,不得擅自拆除安全防護(hù)裝置和設(shè)施。
(六)在執(zhí)行交接班制度時(shí),同時(shí)交接職業(yè)安全衛(wèi)生方面的事宜。
(七)多人作業(yè)要服從統(tǒng)一安排,聽從指揮,遵守安全操作規(guī)程,為他人著想。
(八)對在生產(chǎn)(工作)過程中因違章而導(dǎo)致事故的后果負(fù)責(zé)。
(九)積極參加競賽、檢查、評比、講座、革新及事故分析等各種安全活動。服從班組長和職業(yè)安全衛(wèi)生管理人員的指導(dǎo),積極關(guān)心職業(yè)安全衛(wèi)生工作,主動提出改進(jìn)安全工作的建議。
(十)發(fā)生事故和危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)立即報(bào)警,采取有效的應(yīng)急措施,防止事態(tài)擴(kuò)大,并設(shè)法及時(shí)搶救受傷人員。同時(shí)盡快向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,做好事故現(xiàn)場的保護(hù)工作。
第8篇 水泥公司安全生產(chǎn)責(zé)任制制度
水泥公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度
(一)目的
為確保本企業(yè)各級人員在各自職責(zé)范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé),確保安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo),促進(jìn)公司持續(xù)和諧健康發(fā)展,制訂本制度。
(二)適用范圍
本制度適用于安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審、修訂及考核等環(huán)節(jié),適用于**水泥有限公司所有部門/人員。
(三)規(guī)范性引用文件
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》
(四)職責(zé)
1.職責(zé)
1.1總經(jīng)理組織制定、審批安全生產(chǎn)責(zé)任制。
1.2安全生產(chǎn)處負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的編制、評審、修訂,并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審核。
1.3各部門、工段負(fù)責(zé)對本單位下屬班組及人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制的制制定、溝通、培訓(xùn)、實(shí)施及考核。
1.4生產(chǎn)技術(shù)處、行政人事處負(fù)責(zé)各部門和工段的安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況的評審和績效考核。
(五)管理要求
1.制定
1.1公司生產(chǎn)技術(shù)處負(fù)責(zé)組織各部門、處室編制安全責(zé)任制,并予以指導(dǎo)、 審核。
1.2必須按照'橫向到邊,縱向到底'的原則,按照公司的機(jī)構(gòu)、人員設(shè)置,所有部門、人員都要制訂安全生產(chǎn)責(zé)任制,不留死角。
1.3各部門在制定的安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容時(shí),必須要結(jié)合崗位工作的實(shí)際情況及兼顧可操作性。
2.溝通
2.1在制定過程中與各部門、處室加強(qiáng)溝通,根據(jù)實(shí)際情況和員工反映及時(shí)修改安全責(zé)任制。
2.2制定的安全生產(chǎn)責(zé)任制經(jīng)總經(jīng)理審批后,以公司正式文件下發(fā)到各部門。
3.培訓(xùn)
3.1 安全生產(chǎn)責(zé)任編制完成后,應(yīng)組織相應(yīng)各級人員進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
3.2機(jī)構(gòu)或人員發(fā)生變動時(shí), 各部門、處室負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)組織變動人員進(jìn)行安全職責(zé)和權(quán)限的培訓(xùn)。
3.4 所有培訓(xùn)記錄應(yīng)存檔備案。
4.評審
4.1生產(chǎn)技術(shù)處每年組織一次對安全責(zé)任制適宜性的評審工作。
4.2評審應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)、組織結(jié)構(gòu)、安全健康管理的特點(diǎn)以及是否適應(yīng)環(huán)境變化的情況。
4.3評審應(yīng)形成報(bào)告,并對安全生產(chǎn)責(zé)任制作出客觀、公正的評定。
4.4評審報(bào)告應(yīng)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
5.修訂
5.1當(dāng)評審報(bào)告的結(jié)論為不適宜時(shí),要對安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行及時(shí)修訂。
5.2當(dāng)發(fā)生以下情況時(shí),要及時(shí)對安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行修訂:
5.2.1當(dāng)外部環(huán)境或安全標(biāo)準(zhǔn)化體系發(fā)生重大變化時(shí)。
5.2.2通過績效評定報(bào)告要求進(jìn)行修改時(shí)。
5.2.3發(fā)生嚴(yán)重的安全事故時(shí)。
5.2.4當(dāng)發(fā)生相關(guān)方重大投訴時(shí)。
5.2.5目標(biāo)、指標(biāo)未完成時(shí)。
5.2.6產(chǎn)品變更、工藝變化、引進(jìn)新技術(shù)或新設(shè)備時(shí)。
5.2.7公司的經(jīng)營情況發(fā)生重大變化時(shí)。
5.3修訂參照相關(guān)文件管理規(guī)定執(zhí)行,生產(chǎn)技術(shù)處保留相關(guān)材料備查。
5.4 修訂后的公司安全生產(chǎn)責(zé)任制經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后以文件形式重新發(fā)布,并將舊制度收回。
6.考核
6.1 生產(chǎn)技術(shù)處不定期檢查、了解各部門、崗位人員對安全生產(chǎn)責(zé)任的掌握、落實(shí)情況,包括責(zé)任制是否缺失,責(zé)任制內(nèi)容與崗位工作實(shí)際是否相符。
6.2對各部門、處室負(fù)責(zé)人的考核依照《目標(biāo)管理責(zé)任書》進(jìn)行安全考核,一般年底進(jìn)行,考核過程參照安全生產(chǎn)績效考核制度。
(六)記錄
6.1《目標(biāo)管理責(zé)任書》
第9篇 幼兒園安全防護(hù)責(zé)任制度
1、全體教職員工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守法律、法規(guī)、教師職業(yè)道德和工作紀(jì)律，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得在工作中違反操作規(guī)程及其他有關(guān)規(guī)定。
2、準(zhǔn)時(shí)上班，堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，把好幼兒入園、離園關(guān)，嚴(yán)守接送制度。
3、管理和照顧好幼兒餐點(diǎn)，防止幼兒食物中毒和異物入口，確保幼兒安全。
4、開展防交通事故、防走失、防觸電、防火、防燙傷、防燒傷、防摔傷等安全教育，培養(yǎng)幼兒自救自護(hù)能力，并做好班級安全教育記錄。
5、尊重愛護(hù)幼兒，嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。各項(xiàng)活動要以幼兒為主，對幼兒不能拖、拉、拽，以免發(fā)生意外。
6、幼兒戶外活動時(shí)，教師應(yīng)時(shí)刻關(guān)注幼兒的活動情況，保證幼兒在教師視線范圍內(nèi)。
7、老師一旦發(fā)現(xiàn)幼兒生病等情況時(shí)要及時(shí)匯報(bào)并采取救助措施。對有特異體質(zhì)、特殊疾病或者異常心理狀態(tài)幼兒，教師應(yīng)預(yù)先獲知，在教育教學(xué)活動時(shí)予以特殊保護(hù)。
8、各班教師是班級安全工作的第一責(zé)任人。每天應(yīng)檢查本班活動室、活動場地的電開關(guān)、插座、電器等各項(xiàng)設(shè)施的使用安全，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)上報(bào)解決，教師應(yīng)及時(shí)寫好安全檢查記錄。
9、班主任要掌握家長的有效聯(lián)系方式，及時(shí)與家長積極進(jìn)行溝通，共同商量、制定教育措施，避免傷害事故的發(fā)生。
11、老師發(fā)現(xiàn)父母或其他監(jiān)護(hù)人侵害幼兒的合法權(quán)益或不履行監(jiān)護(hù)職責(zé)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向?qū)W校報(bào)告并配合學(xué)校向教育行政部門、未成年人保護(hù)組織、公安部門反映。
翠巖義校
第10篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制及各項(xiàng)規(guī)章制度
安全生產(chǎn)責(zé)任制、管理規(guī)章制度
一、安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任
1.1、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)程、
規(guī)定和上級指示、決議結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況，制定貫徹措施并
經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。
1.2、對本項(xiàng)目工程的安全生產(chǎn)負(fù)第一責(zé)任，必須把安
全生產(chǎn)列為重要議事日程，在計(jì)劃、布置檢查、總結(jié)、評比
生產(chǎn)的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作正確
處理，安全與生產(chǎn)安全與效益的關(guān)系。
每周應(yīng)召開一次安全
生產(chǎn)工作會，討論安全生產(chǎn)動態(tài)，解決安全生產(chǎn)中的問題。
1.3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程并督
促有關(guān)部門檢查執(zhí)行情況。
1.4、加強(qiáng)對職能部門和職工的安全教育，提高他們的
安全意識和自我防護(hù)能力。
1.5、嚴(yán)格執(zhí)行施工組織設(shè)計(jì)和施工方案中的安全技術(shù)
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措施，落實(shí)安全經(jīng)費(fèi)，確保勞動保護(hù)安全技術(shù)措施計(jì)劃的實(shí)
施，不斷改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。
1.6、必須按上級要求，設(shè)置符合條件的專（兼）職安
士管理（檢查）人員并積極支持他們的工作。
1.7、定期組織有關(guān)部門和人員開展安全檢查，對查出
的隱患必須做到落實(shí)人員，落實(shí)措施，落實(shí)經(jīng)費(fèi)，限期整改
不留隱患。
1.8、凡發(fā)生輕傷事故應(yīng)積極組織調(diào)查，按“四不放過”
的原則提出處理意見并報(bào)公司，凡發(fā)生重傷以上事故（含重
傷）和重大未遂事故應(yīng)及時(shí)組織搶救，并保護(hù)好現(xiàn)場，及時(shí)
向上級有關(guān)部門報(bào)告，同時(shí)參加事故的調(diào)查、分析和處理。
1.9、強(qiáng)對外用工的安全教育和管理。
1.10、有權(quán)拒絕不科學(xué)、不安全的生產(chǎn)指令。
2、項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任2.1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)
和上級指示決議和規(guī)章制度，對本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作負(fù)分
管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2. 2、認(rèn)真執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全’的原則，嚴(yán)格執(zhí)
行安全生產(chǎn)“五同時(shí)”的規(guī)定。
2. 3、每周組織一次安全檢查及時(shí)分析和掌握本項(xiàng)目安
全生產(chǎn)動態(tài)，研究解決問題的辦法，責(zé)成有關(guān)部門對查出的
問題進(jìn)行整改，同時(shí)布置下周安全生產(chǎn)工作。
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1 頁2.4、根據(jù)施工方案中的安全技術(shù)措施，分別向工長（施
工員）和班組長進(jìn)行安全技術(shù)交底，交接雙方均應(yīng)在安全技
術(shù)交底卡上簽字。
2. 5、負(fù)責(zé)督促有關(guān)部門和人員對新工人，轉(zhuǎn)換工種的
工人和外用工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，凡未經(jīng)教育培訓(xùn)的人員
和無操作證的特種作業(yè)人員不得安排工作。
2. 6、以身作責(zé)遵章守紀(jì)，不違章指揮，及時(shí)制止違章
作業(yè)行為。
2. 7、發(fā)生工傷事故，必須及時(shí)搶救，并保護(hù)好現(xiàn)場，
按程序立即報(bào)告有關(guān)部門，同時(shí)參加調(diào)查，分析事故，并完
善改進(jìn)措施。
2. 8、根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)防護(hù)用品，防
暑降溫飲品的發(fā)放工作，同時(shí)做好職工勞逸結(jié)合和女工保護(hù)
工作。
2. 9、有權(quán)拒絕上級違反勞動安全法規(guī)的指令。
3、項(xiàng)目技術(shù)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任3.1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和安全標(biāo)
準(zhǔn)、規(guī)范，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況，制訂貫徹實(shí)施的具體措施，
并檢查落實(shí)情況。
3. 2、在項(xiàng)目管理中，對本項(xiàng)目安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)總
的責(zé)任因而必須把安全技術(shù)工作列為重要議事日程，在計(jì)劃、
布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)技術(shù)工作時(shí)，必須同時(shí)計(jì)劃、
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布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)技術(shù)工作。
3. 3、組織、編制審查施工方案時(shí)，必須根據(jù)施工方法，
使用機(jī)具設(shè)備和施工工藝等
情況編制出有針對性的安全技術(shù)措施．成為科學(xué)指導(dǎo)施
工技術(shù)依據(jù)。
3. 4、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，進(jìn)行作業(yè)中的安全檢查，及
時(shí)研究和處理重大安全技術(shù)難題。
3. 5、協(xié)助有關(guān)部門做好新工人，轉(zhuǎn)換工種工人及外用
工的安全教育培訓(xùn)、負(fù)責(zé)對專（兼）職安全人員的安全技術(shù)
指導(dǎo)。
3. 6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理、施工員（工長）進(jìn)行詳
細(xì)的安全技術(shù)交底，交底后雙方均需在安全技術(shù)交底卡上簽
字。
3. 7、總結(jié)交流安全生產(chǎn)技術(shù)的經(jīng)驗(yàn)。
3. 8、對重大傷亡事故和未遂事故從技術(shù)上分析原因，
提出鑒定意見和改進(jìn)措施。
4、項(xiàng)目支部書記、政工、工會
于事安全生產(chǎn)責(zé)任
4.1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法
令及規(guī)定，把安全生產(chǎn)列為重要議事日程，經(jīng)常研究職工安
全思想動態(tài)，抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，教育職工牢固
樹主安全第一的思想。
4.2、支持和協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門對安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲
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辦法的貫徹實(shí)施。
4.3、做好職工的思想政治工作，提高職工遵章守紀(jì)和
遵紀(jì)守法的自覺性。
4.4、組織職工開展勞動競賽把安士工作納入競賽評比
內(nèi)容。
4.5、參加傷亡事故的調(diào)查處理，協(xié)助有關(guān)部門做好事
故的善后工作。
5、施工管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任
5.1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針和
上級有關(guān)安全法規(guī)、規(guī)范和規(guī)定，確保職工在生產(chǎn)過程中的
安全和健康，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展和提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
5.2、施工項(xiàng)目管理人員必須堅(jiān)持，管生產(chǎn)必須管安全
的原則，牢固樹立安全責(zé)任重于泰山的思想，認(rèn)真執(zhí)行安全
生產(chǎn)責(zé)任制相互配合，分工協(xié)作各負(fù)其責(zé)，共同把關(guān)，
做好安全工作。
5.3、堅(jiān)持經(jīng)常性的安全教育；狠抓安全技術(shù)措施的編
制和落實(shí)，有計(jì)劃，有步驟地改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。
5.4、施工項(xiàng)目各級管理人員，必須把安全生產(chǎn)工作擺
在一切工作的首位，做到會議上有布置，日程上有安排，工
作中有檢查，月、季和年終有考訊。
5.5、堅(jiān)持經(jīng)常性的安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患，
把事故消滅在發(fā)生之前，如發(fā)生重大傷亡事故要保護(hù)好現(xiàn)場，
第11篇 煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任約談制度
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《陜西省安全生產(chǎn)責(zé)任事故約談制度》切實(shí)落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，認(rèn)真吸取各類安全生產(chǎn)事故教訓(xùn)，強(qiáng)化安全主體責(zé)任，切實(shí)提高安全工作的執(zhí)行力，特制定本制度。
一、目的任務(wù)
安全生產(chǎn)責(zé)任約談，是指我礦對發(fā)生安全生產(chǎn)事故、存在重大安全生產(chǎn)隱患、隱患未按時(shí)整改以及安全重點(diǎn)工作未按時(shí)完成的單位負(fù)責(zé)人或主管業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人約見談話，分析形勢，剖析原因，研究措施，并對相關(guān)單位的負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談告誡。
二、約談對象
(一)發(fā)生重大事故的單位負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(二)發(fā)生較大以上非傷亡事故的單位負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(三)發(fā)生無計(jì)劃停電、停風(fēng)事故的單位負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(四)發(fā)生瓦斯超限以及連續(xù)發(fā)生瓦斯預(yù)警的單位責(zé)任人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(五)未按規(guī)定執(zhí)行“先探后掘”的區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(六)上級領(lǐng)導(dǎo)檢查通報(bào)問題無故整改不到位的區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人或業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(七)隱患整改不及時(shí)以及現(xiàn)場存在重大安全生產(chǎn)隱患的區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(八)負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的單位主要負(fù)責(zé)人;
(九)安全重點(diǎn)工作未按期完成的單位負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人;
(十)作業(yè)規(guī)程措施現(xiàn)場嚴(yán)重不兌現(xiàn)、存在違章指揮的管理人員及其他認(rèn)為有必要約談的人員。
三、約談內(nèi)容：
約談時(shí)要聽取約談單位近期安全生產(chǎn)管理方面的基本情況，事故發(fā)生經(jīng)過、原因、性質(zhì)、隱患未及時(shí)整改的原因，安全重點(diǎn)工作未按時(shí)完成的原因等，重點(diǎn)聽取安全預(yù)防措施、強(qiáng)化安全責(zé)任落實(shí)等方面的報(bào)告。被約談對象必須準(zhǔn)備書面材料。
四、約談時(shí)間
約談必須在安全生產(chǎn)責(zé)任確定后立即組織進(jìn)行，也可根據(jù)工作需要安排約談時(shí)間。
五、約談程序
(一) 約談前，書面通知約談對象，告知約談時(shí)間、地點(diǎn)、需要提交的相關(guān)材料;
(二) 約談時(shí)，應(yīng)安排專人記錄，形成約談記錄并及時(shí)發(fā)送被約談單位;
(三) 約談后，被約談單位應(yīng)在15日內(nèi)將約談要求落實(shí)情況以書面形式上報(bào)礦安監(jiān)科。
六、約談紀(jì)律
(一)對無故不參加約談或不認(rèn)真落實(shí)約談要求的單位和個(gè)人將進(jìn)行通報(bào)批評，并按有關(guān)規(guī)定追究被約談人的責(zé)任。
(二) 約談對象必須準(zhǔn)時(shí)參加約談，不得委托他人。
七、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第12篇 爆破員崗位之安全責(zé)任制度
爆破是安全使用爆炸物品最重要的環(huán)節(jié),直接關(guān)系到生產(chǎn)進(jìn)度和安全,為保障施工順利進(jìn)行,保護(hù)職工、群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,預(yù)防爆炸事故。特制定本崗位責(zé)任制。
一、嚴(yán)格執(zhí)行《民用爆炸物品管理?xiàng)l例》和局、處有關(guān)規(guī)定,不折不扣按安全技術(shù)操作規(guī)程精心作業(yè),確保施工爆破安全。
二、擔(dān)任爆破作業(yè)人員,必須經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn),并取得當(dāng)?shù)乜h級公安機(jī)關(guān)簽發(fā)的《爆破員作業(yè)證》方可上崗,爆破作業(yè)責(zé)任重大,上班前四小時(shí)內(nèi)嚴(yán)禁飲酒 ,保持清醒頭腦,處處注意安全。
三、嚴(yán)格領(lǐng)取手續(xù),按施工需要填好《領(lǐng)取爆炸物品申請單》《爆破日志》方能到庫房取藥。爆炸物品領(lǐng)出后,除起爆藥外,其余雷管、炸藥分開裝運(yùn),并直接送往爆破場地,作到人不離藥,嚴(yán)加看管,防止丟失、被盜及發(fā)生意外爆炸事故。
四、嚴(yán)格安全操作規(guī)程,在指定施工場所進(jìn)行爆破作業(yè),按設(shè)計(jì)用量和安全技術(shù)規(guī)程操作,爆破前,要落實(shí)警戒范圍,崗哨、標(biāo)志、信號等安全措施,引爆時(shí)要統(tǒng)一指揮,定人、定數(shù)、定時(shí),引爆人員要在安全時(shí)間內(nèi)全部撤離危險(xiǎn)區(qū),爆破后按規(guī)定的安全時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場檢查,方可解除警戒,處理瞎炮、殘藥。同時(shí)認(rèn)真核對爆炸物品剩余數(shù)量,并立即退回庫房,決不私存、亂放、轉(zhuǎn)送,轉(zhuǎn)借他人。
五、按照領(lǐng)用的實(shí)際數(shù)量認(rèn)真填寫《爆破員領(lǐng)用爆炸物品日志》未用完的火工品按規(guī)定存入防爆箱內(nèi),還有剩余的必須退回,做退庫處理,并立即填寫好《日志》,
六、在作業(yè)過程中,發(fā)現(xiàn)爆炸物品丟失、短少、被盜要立即報(bào)告。
