第1篇 職業(yè)健康安全生產檢查制度范本

為了貫徹“職業(yè)健康安全第一,預防為主”的方針,開展職業(yè)健康安全檢查活動,消除危險源,根據建設部頒發(fā)的《建筑施工職業(yè)健康安全檢查標準》jgj59-99及本公司的實際情況,特制定本職業(yè)健康安全檢查制度。

項目部定期職業(yè)健康安全檢查制度

1.每月25日由項目部組織有關人員按照部頒標準及對照公司與各項目簽訂的項目年度職業(yè)健康安全生產責任狀和指標合同到各項目經理部檢查,對檢查出來的危險源簽發(fā)整改通知書,按“三定一落實”限期整改,消除不安全因素,對檢查發(fā)現的違章違紀者和違反《施工現場職業(yè)健康安全生產獎罰暫行規(guī)定》的責任人。檢查人員可依《規(guī)定》當即開出罰款單。對檢查不予配合的項,檢查人員可依《項目的獎勵與處罰制度》的對責任人進行處罰。

2.每年元旦、春節(jié)、國慶節(jié)前,對工地的庫房、食堂及生活區(qū)進行一次

職業(yè)健康安全防火、衛(wèi)生、防雨、防洪等為內容的職業(yè)健康安全檢查。消除和預防影響職業(yè)健康安全衛(wèi)生的危險源,確保職工身體健康和職業(yè)健康安全。

3.每年底項目部對工地進行一次年終職業(yè)健康安全大檢查,同時對項目管理人員進行年度責任狀的考評。

第2篇 職業(yè)健康安全技術措施編制制度

(一)、編制職業(yè)健康安全技術措施計劃,應根據國家公布的勞動保護立法和各項職業(yè)健康安全技術標準為依據,根據項目年度施工生產的任務,各項工程施工的特點確定職業(yè)健康安全技術措施項目,針對職業(yè)健康安全生產檢查中發(fā)現的隱患、未能及時解決的問題以及對新工藝、新技術、新設備等所應采取的措施,做到不斷改善勞動條件,防止工傷事故的發(fā)生。

(二)、勞動保護職業(yè)健康安全技術措施計劃的范圍包括:

⒈起重機械上的各種防護裝置及保險裝置(如職業(yè)健康安全卡、職業(yè)健康安全鉤、職業(yè)健康安全門,過速限制器,過卷揚退制器,門電鎖、職業(yè)健康安全手柄、職業(yè)健康安全制動器等),為了職業(yè)健康安全而進行的改裝。

⒉各種運轉機械上的職業(yè)健康安全起動和迅速停車設備。

⒊為職業(yè)健康安全而重新布置或改裝機械和設備。

⒋電氣設備安裝防止觸漏電的設施(包括標準配電箱)。

⒌為職業(yè)健康安全而安設低電壓照明設備。

⒍在原有設備簡陋,全部操作過程不能機構化的情況下,對個別繁重費力或危險的起重,搬運工作所采取的輔助機械化設備。

⒎在生產區(qū)域內危險處所裝置的標志、信號和防護設施。

⒏在工人可能到達的洞、坑、溝、升降口、漏斗等處安設的防護裝置。

⒐在生產區(qū)域內,工人經常過往的地點,為職業(yè)健康安全而設置的通道及便橋。

⒑消除塵及各種有害物質而設置的吸塵設備及防塵設施。

⒒為減輕或消除工作中的噪音及震動的設施。

⒓機械、電氣設備等傳動部的防護裝置。

⒔為保持空氣清潔或使溫濕度合乎勞動保護職業(yè)健康安全而安設的通氣換氣裝置。

⒕工作場所的休息室,用膳室及食物加熱設備。

⒖購置或編印職業(yè)健康安全技術,勞動保護的參改書,刊物、宣傳畫、標語、幻燈及電影片。

⒗建立與貫徹有關職業(yè)健康安全生產規(guī)程、制度的措施。

⒘職業(yè)健康安全技術勞動保護所需的工具、儀器。

⒙女工衛(wèi)生室及其設備。

(三)、職業(yè)健康安全技術措施項目由公司質量安全監(jiān)督部在工程開工時依據工程、公司實際情況制定,經總經理批準后由相關部門執(zhí)行。

(四)、職業(yè)健康安全技術措施的重大項目由公司組織實施,一般項目均由基層各部門負責實施,質量安全監(jiān)督部負責定期檢查實施情況(必要時器材部門必須派人共同檢查)。

(五)、職業(yè)健康安全技術措施項目的費用和使用材料,都應切實保證。

第3篇 職業(yè)健康安全技術交底制度規(guī)定

一、交底編制:依據職業(yè)病危害因素辨識及評價表,專職安全員負責編制本工程各項施工過程中的職業(yè)健康安全交底。

二、交底內容:分部分項工程作業(yè)時的職業(yè)健康安全防范措施。

三、交底時間與形式:在涉及職業(yè)健康安全風險較大分部分項施工前,將所有相關人員集中到會議室以書面形式進行講解和說明,要求所有相關人員簽字記錄?，F場管理人員按記錄內容對直接作業(yè)人員口頭交底。

第4篇 建筑企業(yè)職業(yè)健康安全責任制度

為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準,加強對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。

本制度是從組織上、制度上落實“管生產必須管安全”的原則,使各級領導、各職能部門、各生產部門和職工明確職業(yè)病防治的責任,做到層層有責,各司其職,各負其責,做好職業(yè)病防治,促進生產可持續(xù)發(fā)展。 本制度規(guī)定從公司領導到各部門在職業(yè)病防治的職責范圍,凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故,以本制度追究責任。

為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動,均以本制度規(guī)定的職責范圍,對照落實相應的職能部門和責任人。

各部門和人員的職責

一、 經理的職責

1、 認真貫徹國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準,落實各級職業(yè)病防治責任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2、 設置與企業(yè)規(guī)模相適應的職業(yè)衛(wèi)生管理機構,建立三級職業(yè)衛(wèi)生管理網絡,配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責本公司的職業(yè)病防治工作。

3、 每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。

4、 每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制訂年度職業(yè)病防治計劃與方案,落實職業(yè)病防治所需經費,督促落實各項防范措施。

5、 根據“三同時”原則,企業(yè)新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業(yè)病危害的,應由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設,切實做到職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

6、 親自參加企業(yè)內發(fā)生 職業(yè)病危害事故的調查和分析,對有關責任人予以嚴肅處理。

7、 對本公司的職業(yè)病防治工作負全面領導責任。

二、 企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組職責

在經理的領導下,根據國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)病防治工作,具體職責:

1、 組織制訂(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。

2、 根據企業(yè)機構設置,明確各部門、人員職責。

3、 制訂企業(yè)年度職業(yè)病防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經費的落實和使用。

4、 直接領導本公司職業(yè)病防治工作,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。

5、 組織對公司干部、職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

6、 經常檢查公司和各部門職業(yè)病防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決。

7、 經常聽取各部門、安技人員、職工關于職業(yè)衛(wèi)生有關情況的匯報,及時采取措施。

8、 對企業(yè)內發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應急措施,及時報告,并協(xié)助有關部門調查和處理,對有關責任人予以嚴肅處理。

9、 對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負直接責任。

三、企業(yè)技術部門的職責

1、 編制企業(yè)生產工藝、技術改進方案,規(guī)劃安全技術、勞動保護、職業(yè)病防治措施等,改善職工勞動條件,促進文明生產。

2、 編制生產過程的技術文件、技術規(guī)程,制作和提供生產過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

3、 對生產設施、防護設施進行維護保養(yǎng),檢修,確保安全運行。

4、 對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負技術責任。

四、 專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責

1、 協(xié)助領導小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。匯總和審查各項技術措施、計劃,并且督促有關部門切實按期執(zhí)行。

2、 組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育,總結推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經驗。

3、 組織職工進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。

4、 組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。

5、 組織和協(xié)助有關部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

6、 定期組織現場檢查,對檢查中發(fā)現的不安全情況,有權責令改正,或立即報告領導小組研究處理。

7、 負責職業(yè)病危害事故報告,參加事故調查處理。

8、 負責建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作。

五、 項目經理職責

1、 把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。

2、 組織對本項目部職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓、教育,發(fā)放個人防護用品。

3、 督促職工嚴格按操作規(guī)程生產,確保個人防護用品的正確使用。嚴加阻止違章、冒險作業(yè)。

4、 定期組織本項目部范圍的檢查,對車間的設備、防護設施中存在的問題,及時報領導小組,采取措施。

5、 發(fā)生職業(yè)病危害事故時,迅速上報,并及時組織搶救。

6、 對本項目部的職業(yè)病防治工作負全部責任。

第5篇 工程職業(yè)健康安全管理制度

一、安全生產責任制

由公司質安部門制定施工安全制度,并結合《建筑施工安全檢查標準》jgj59-99,《施工現場臨時用電安全技術規(guī)范》jgj46-2005,《建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范》jgj80-91,進行安全管理。總分包單位之間、公司和項目部之間層層簽訂安全生產管理協(xié)議,協(xié)議中明確各自的安全生產管理職責、安全措施及考核和獎懲內容。

二、層層落實安全責任制

要求各級管理干部和各職能各部門做好本職范圍內的安全工作,各負其責,做到涉及生產安全的事有人管。

三、安全技術措施審批制度

為保證本工程施工安全,在施工前對模板支拆、腳手架、起重吊裝、臨時用電、塔吊等專業(yè)性較強的分項均編制專項安全施工方案,安全施工方案經公司總工程師審批,簽字蓋章后方可實施。若在施工過程中更改方案的,由原審批人員同意,形成書面方案。

本工程規(guī)模大,新技術、新工藝、新材料等運用較多,對采用的新技術、新工藝、新材料制定有針對性的安全技術措施,并付諸實施。

四、公司定期檢查與跟蹤相結合的安全檢查考核制度

公司每月組織一次安全檢查,具體落實有關安全生產的制度、措施。解決安全生產中出現的問題,對安全事故隱患采取有效的預防措施。

施工項目設立安全管理小組,跟蹤檢查,每天跟班巡回檢查,消防事故隱患,邊查邊改,制止違章作業(yè)和違紀行為。檢查重點圍繞高空作業(yè)、電氣線路、機械動力等方面進行,防止發(fā)生高空墜落、觸電、機械傷人等事故,檢查中發(fā)現問題和隱患,必須立即整改,確保安全施工,并完善技術交底的簽字與簽訂安全管理責任書。

安全檢查活動應做好記錄,對提出的問題好時進行整改,同時對整改的問題也應作好記錄。并根據建設部《建筑施工安全檢查評分標準》jgj59-99對該項目的安全管理,外腳手架'三寶'及'四口'防護,施工用電等,項目進行經常性檢查評分,總分應保持在90分以上。

安全檢查活動記錄歸檔,對提出的問題即時進行整改,同時對整改的問題也作好記錄。

五、堅持進行安全教育培訓制度

根據公司程序文件的規(guī)定,所有員工進入施工現場前都要進行員工安全培訓,使他們能夠以一種安全高效的方式履行他們的職責。

(一)對所有入場的施工人員進行嚴格的'三級'安全教育,考核并頒發(fā)安全上崗證,未經安全生產教育培訓的,不得上崗作業(yè)。

(二)經常組織班組學習安全技術操作規(guī)程,教育工作人員不違章作業(yè)和不得有違紀行為。作業(yè)人員對可能影響人體健康和人身安全的作業(yè)程序、作業(yè)條件,有權提出改進意見,有權對違章指揮進行檢舉和控告。

六、堅持執(zhí)行安全技術交底制度

工程開工前,工程項目負責人向參加施工的各類人員認真進行安全技術措施交底,施工過程中,現場管理人員按施工安全措施要求,對操作人員進行詳細的工序、工種安全技術交底。工序、工種安全技術交底結合《安全操作規(guī)程》及安全施工的規(guī)范標準進行,避免口號式,無針對性的交底。并認真履行交底簽字手續(xù),以提高接受交底人員的責任心。

七、堅持班前安全活動制度

項目組每周開一次安全例會,班組每天開展班前三上崗(上崗交底、上崗檢查、上崗教育)和班后下崗檢查,每月開展安全講評活動,并有記錄和考核措施。

八、堅持持證上崗制度

現場安全生產管理人員接受建設行政主管部門組織的施工安全教育培訓,取得合格證書后方可上崗。

所有架子工、塔吊、自升式門架、門架、電焊機、砂漿和混凝土攪拌機、鋼筋成型等機械設備操作人員、信號指揮工等特殊工種,選派經過專業(yè)培訓并取得相關證書、技術熟練、持有布暑特殊工種操作證或臨時操作證的人員。

九、設備設施交接、驗收、使用制度

施工現場的架子、臨時電氣線路、塔吊及其它機械設備均組織檢查驗收,合格后方準使用,并掛牌運行。機械設備交接使用時,填寫交接記錄。

十、使用'安全三寶'制度

進入施工現場戴好安全帽,堅持使用安全三寶,禁止穿半高跟、高跟鞋或拖鞋進入現場。

十一、事故及時報告和處理制度

施工現場實行工傷事故報告制度和記錄,建立事故檔案,每月填寫傷亡事故報告,無傷亡事故的需填寫說明加蓋公司管理部門印章。發(fā)生重大傷亡及其他安全事故按規(guī)定立即上報有關部門并通知業(yè)主現場代表,同時按政府有關部門的要求及'四不放過'的原則進行調查處理。

十二、堅持使用安全標志制度

現場指揮、質量、安全等檢查人員須佩戴明顯的袖章或標志,危險施工區(qū)域掛警示牌或警示燈。施工現場懸掛醒目的安全標語和安全色標,實行全封閉管理,設立門衛(wèi),嚴禁非施工人員進入現場。

施工現場有安全標志,安全標志按規(guī)定掛設。施工機械設備隨機掛設安全操作規(guī)程牌。各種安全標志符合國家《安全標志》的規(guī)定。

十三、堅持防火、保衛(wèi)制度

施工現場建立防火、保衛(wèi)制度,配備足夠的消防、保衛(wèi)設施,貫徹執(zhí)行'預防為主,防消結合'的方針,由防火安全領導小組負責實施。

十四、建立安全資料檔案管理制度

按照布暑建設行政主管部門的規(guī)定做好施工安全記錄,建立安全資料檔案。安全技術資料設專人管理,做到及時、完整歸檔。

十五、安全會議制度

按照公司的安全程序文件的要求,在本工程實行安全會議制度,具體安排如下:

(一)每月安全員會議

最初3個月時間,應每半月召開一次會議,隨后每一個月召開一次施工現場安全會議,目的是傳達施工工地執(zhí)行的安全規(guī)章制度情況,并做好記錄。

(二)每日班前會議

這是每天各專業(yè)和各班組的安全員組織召開的向工人對馬上要做的工作進行安全吹風,即注意事項。主要內容是當日工作范圍,使用的工具及設備,所涉及到的潛在危險,采取的預防措施,所穿戴的個人保護設備,其它事宜,并作好記錄和人數。

十六、安全責任

(一)項目經理要領導和實施安全程序,參加安全委員會并且采取的討論安全問題的后續(xù)措施。對安全規(guī)章進行定期檢查和審核。向公司質安處匯報和遞交現場安全設備到位情況。

(二)專業(yè)工長,監(jiān)督并確?，F場各專業(yè)工人服從并遵循施工現場安全規(guī)定及要求,依照安全工作慣例的情況進行檢查并提出建議,在現場隨時修正校對不安全的條件和行為。參加安全會議為營造一個安全的工作環(huán)境做出貢獻。

(三)現場安全工程師及安全員,貫徹執(zhí)行安全管理制度,全面監(jiān)督現場安全規(guī)定的遵守情況,并對有關安全管理提出建議,組織安全計劃與活動以促進工人的安全工作,在現場發(fā)生事故情況時向管理機構質安處報告并同他們聯系,并在現場安全會中做好記錄。

(四)全體員工及外來人員

遵守所有安全預防措施,并立即報告任何不安全情況,在施工現場正確佩帶好合格的個人防護器具,按照工作性質的要求使用合適的個人防護器具,妥善保管好負責的設備和手工工具,向各專業(yè)負責人報告所有的損傷,事故和事故苗頭,并按要求參加安全培訓及會談,及時提出疑問。

十七、安全工作規(guī)范

所有工種和各專業(yè)人員進入現場后,在公司質安處獲取各工種和各專業(yè)的工作規(guī)范,同時,執(zhí)行中華人民共和國行業(yè)標準jgj59-99建筑施工安全檢查標準、jgj80-91建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范以及建設工程安全程序手冊。

第6篇 職業(yè)健康環(huán)境管理安全生產責任制度

第一章總則

第一條為加強環(huán)境、職業(yè)健康安全管理,明確責任和管理目標,防止和減少事故的發(fā)生,保障員工和財產安全,依據國家有關環(huán)境,職業(yè)健康安全相關法律、法規(guī)要求,以及總公司、集團公司下發(fā)的各種文件、規(guī)定,結合單位的生產經營實際情況,特制定本制度。

第二條單位實行環(huán)境及職業(yè)健康安全管理責任制度,堅持責任明確,落實到人,分工負責。堅持分級管理,各負其責,自上而下逐級監(jiān)督管理的原則。各自認真履行職責,有效地落實各項措施,切實做好生產過程中環(huán)境及職業(yè)健康的安全工作。

第三條單位所屬各部門主負責人(含個別項目臨時指定負責人)是本部門的環(huán)境及職業(yè)健康安全管理生產第一責任人,對本部門的安全管理生產工作負全面責任。

第四條單位全體員工必須在各自崗位上對環(huán)境及職業(yè)健康安全管理生產負責,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。

第五條單位全體員工除應履行本規(guī)定所列的環(huán)境及職業(yè)健康安全管理職責外,還應遵守國家、總公司,集團公司相應的法律、法規(guī)及各種規(guī)章制度。

第六條本責任制由單位安全生產經理部監(jiān)督執(zhí)行。

第二章 組織網絡

第七條建立以項目經理為第一責任人的環(huán)境、職業(yè)健康安全生產委員會和各部門負責人為組長的環(huán)境、職業(yè)健康安全管理領導小組,并明確專(兼)職環(huán)境、職業(yè)健康安全管理員。

第八條層層把關環(huán)境、職業(yè)健康安全目標管理責任制。明確安全管理控制目標、安全生產責任和獎懲辦法,并嚴格考核,獎懲兌現。

第三章 崗位安全職責

第九條項目經理職責

1. 項目經理是環(huán)境、職業(yè)健康安全管理第一責任人,全面負責本工程安全管理工作。

2.貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、方針、政策,把環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作列入生產經營日程。

3.正確處理環(huán)境、職業(yè)健康安全管理與生產經營的關系。

4.制訂并批準項目部環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作規(guī)章制度、標準和有關安全管理的重大決定及獎懲辦法等。

5.保證環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作的各項投入和有效實施。

第十條生產經理職責

1.協(xié)助項目經理開展環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作,對單位安全環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作負直接領導責任。

2.貫徹國家、地方政府有關法律、法規(guī)和政策,組織制定、實施分院環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作計劃。

3.定期組織項目環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產會議,聽取各部門負責人及專(兼)職安全監(jiān)督員的工作匯報,并組織安全生產檢查,督促整改安全生產工作中存在的問題,使其處于受控狀態(tài)。

4.組織環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產競賽活動。

5.負責對職工進行環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產教育,督促各級職能部門及全體職工做好環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產工作。

6.完善環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產獎懲辦法,建立建全安全管理檔案。

7.主持環(huán)境、職業(yè)健康安全管理事故的現場調查和處理,擬定并落實整改措施。

第十一條技術負責人職責

1.協(xié)助主管環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產的生產經理開展安全技術管理工作。

2.組織技術人員完善改進環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產組織設計和相關措施。

3.督促檢查環(huán)境、職業(yè)健康安全管理安全生產技術措施和操作規(guī)程的落實執(zhí)行情況。

第四章各部門安全職責

第十二條項目部辦公室安全職責

1.協(xié)助企業(yè)領導貫徹執(zhí)行國家及上級單位有關環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產指示,及時轉發(fā)上級和有關部門的安全生產文件、資料,做好本單位環(huán)境、職業(yè)健康安全管理會議記錄,做好宣傳及報道工作。

2.搞好環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作,制定和健全環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產責任制和規(guī)章制度。

3.組織員工學習環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產技術操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,堅決貫徹“生產必須安全,安全為了生產,安全第一,預防為主”的安全生產方針。

4.積極開展各種環(huán)境、職業(yè)健康安全管理競賽活動,并及時安排做好總結記錄。

第十三條各部門安全職責

1.各部門負責人是本部門環(huán)境、職業(yè)健康安全管理第一責任人,要認真執(zhí)行各項環(huán)境、職業(yè)健康安全生產工作,加強安全規(guī)章制度落實和安全管理工作。

2.傳達國家和單位有關環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產法規(guī)、指示和文件。

3.組織本部門員工學習環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產技術操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,堅決貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,及時消除事故隱患,對違章作業(yè)進行堅決阻止。

4.組織本部門人員參加各種環(huán)境、職業(yè)健康安全管理競賽活動,并針對本單位對重大危險源及重要環(huán)境因素制訂的各種安全制度和措施提出合理化建議。

5.接受上級及相關部門督促檢查,并負責整改。發(fā)生環(huán)境、職業(yè)健康安全管理責任事故時,應立即組織搶救并迅速上報,保護現場,并參加事故調查工作和落實整改措施。

第十四條專(兼)職安全員職責

1.認真貫徹執(zhí)行各項環(huán)境、職業(yè)健康安全管理規(guī)章制度和安全生產操作規(guī)程,對分管環(huán)境、職業(yè)健康安全生產的項目領導負責,模范遵守安全生產操作制度,阻止違反安全規(guī)定行為發(fā)生。

2.負責對各種設備的環(huán)境因素,危險因素進行識別,評價,記錄和控制。

3.積極參與項目部環(huán)境、職業(yè)健康安全管理生產措施的制定,對項目部的安全隱患進行統(tǒng)計分類總結。并提出合理化建議。

4.對新員工進行安全生產宣傳和安全技術培訓。并協(xié)助辦公室組織開展安全月活動。

5.協(xié)助有關部門做好防火、防盜,防毒及職業(yè)病防治工作及有關設備安全防護裝置的檢查工作。

6.協(xié)助領導組織環(huán)境、職業(yè)健康安全管理大檢查,監(jiān)督,檢查安全隱患的整改落實工作。經常深入現場,及時檢查并發(fā)現安全事故隱患,及時上報領導,發(fā)現違章指揮和違章作業(yè)有權制止,并報告領導處理。

7.按照單位的會議精神,及時督促相關部門及個人整改。

第十五條職工安全職責

1.自覺遵守安全生產操作規(guī)程和規(guī)章制度,不違章作業(yè),有權拒絕違章指揮,對安全設施不完善和危險區(qū)域,無安全措施應停止操作,并及時向領導匯報和提出整改意見。

2.熟悉勞動保護用品和安全設施使用,愛護公物。

3.經常學習環(huán)境、職業(yè)健康安全生產技術操作規(guī)程和規(guī)章制度,遵守安全生產紀律安全技術措施,努力提高自我保護意識和能力。

4.當發(fā)生安全事故時,應及時全力搶救傷員,并盡量在第一時盡最大可能控制事態(tài)的嚴重化,并立即報告領導,保護觀場,如實向調查組反映事故經過和原因。

第五章附則

第十七條本責任制自公布之日起生效。

第7篇 安全環(huán)境職業(yè)健康目標管理制度

一、安全目標

為了認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,切實加強安全生產和勞動保護工作,保障職工的安全和健康。本工程的安全管理目標為:

1.安全管理目標

(1)事故負傷頻率控制在1‰以下,重傷率為零,安全達標率100%。

(2)不發(fā)生重大機械事故、火災事故、急性中毒事故、預防高空墜落和職業(yè)傷害。

(3)預防職業(yè)病、流行病發(fā)生。

(4)社會、業(yè)主、員工、相關方的重大投訴為零。

(5)通過安保體系認證

(6)爭創(chuàng)文明工地

2.環(huán)境保護目標

(1)凈化環(huán)境、文明施工、預防和減少對環(huán)境的影響,滿足環(huán)境規(guī)定要求。

(2)噪音控制

夜間指晚上22:00至早上6:00(夜間盡量不施工)。

(3)運輸遺灑控制

確保運輸無遺灑

(4)生活及生產污水排放

污水排放達標.

(5)施工現場夜間無光污染

施工現場夜間照明不影響周圍社區(qū),無光污染投訴。

現場噪音控制

施工階段

主要噪音源

噪音限值

晝間

夜間

土石方

推土機、挖掘機、裝載機等

75

55

結構

混凝土攪拌機、振搗棒、電鋸等

70

55

二、目標分解

1.項目經理安全目標管理職責

(1) 項目經理是項目施工安全生產第一責任人,應遵循認定的目標,認真貫徹執(zhí)行國家和政府部門的安全生產方針、政策、法規(guī)和上級指示,結合企業(yè)實情制訂各項制度,貫徹各項措施,并檢查執(zhí)行情況。

(2) 根據新的標準和規(guī)范,建立和不斷完善安全生產管理制度。

(3) 對項目部的安全生產和目標管理負總責,把安全目標管理列入議事日程,定期召開安全生產會議,掌握動態(tài),解決安全隱患問題,加強對專職安全管理人員的教育、指導。

(4) 對各安全管理職能部門進行督促,主持重大傷亡事故的調查處理,認真執(zhí)行“管生產必須管安全”的原則。

(5) 貫徹傳達公司下達的各項對安全生產有關的文件,具體落實實施措施。

(6) 在簽訂項目分包合同時,必須同時簽訂確保安全生產的協(xié)議書。

2.技術員、施工員安全目標管理職責

(1) 對所負責的施工項目,負有安全生產直接責任,不違章指揮冒險作業(yè)。

(2) 認真執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法令及公司的各項規(guī)章制度和施工組織設計中制定的安全技術措施。

(3) 根據新的標準規(guī)范和安全管理目標,齊全各項施工生產的安全措施,遇到生產與安全發(fā)生矛盾時,堅持生產服從安全的原則。

(4) 如發(fā)生重大傷亡事故時,要及時組織搶救,立即上報,并保護好現場,有權拒絕違反安全規(guī)定的生產指令。

3.安全員安全目標管理職責

(1) 安全員是國家安全生產方針、政策、勞動保護法規(guī)及新標準、新規(guī)范的具體執(zhí)行者,對項目部認定的目標管理負有直接責任。

(2) 做好安全生產和目標管理的宣傳教育和管理工作,深入現場掌握安全生產情況,調查研究生產中的不安全因素,提出改進意見,及時發(fā)現處理各種事故隱患。

(3) 負責工地安全生產目標管理工作的資料檢查記錄和存檔保管。

(4) 會同有關部門做好三級教育及特殊工種培訓、考核發(fā)證工作,同時做好上級下達的安全技術交底工作。

(5) 有權制止違章指揮、違章作業(yè),遇有險情,有權制止停工整改,并速報上級領導處理。

(6) 對違規(guī)者經勸說無效,有權對其處以罰款等其他處理方案。

4.文明施工員目標管理職責

(1) 協(xié)助安全員做好目標管理及安全生產、文明施工和生活衛(wèi)生綜合治理工作。

(2) 認真執(zhí)行目標管理的方針、政策和文明施工的規(guī)章制度,并對整個施工現場全部生產班組的目標管理實施情況和文明施工情況,進行檢查和督促。

(3) 根據目標管理的需要,及時調整文明施工、生活衛(wèi)生及綜合治理工作的力度,加強管理。

(4) 協(xié)助項目部各職能部門及安全員,做好目標管理情況的調查上報工作。

(5) 對違反文明施工制度的班組或人員有權處以罰款等其他處理方案。

5.材料員、保管員安全目標管理職責

(1) 材料員、保管員對安全目標管理負有間接責任,應嚴格遵循國家和政府部門的有關材料、產品安全性能的規(guī)范,標準和法規(guī)。

(2) 了解施工情況,按計劃及時提供質保資料,避免發(fā)生因原材料質量不合格而引發(fā)的安全隱患。

經常深入施工現場,了解工程用料情況,并督促供應商,分期分批保質保量送貨,并按指定地點堆放整齊。

6.生產班組長安全目標管理職責

(1) 認真遵守項目部規(guī)定的目標管理準則、安全操作規(guī)程、安全生產和消防制度。根據本班人員的技術、體力、思想狀況合理安排工作,做好安全技術交底。

(2) 支持安全員和文明施工員的工作,接受他們的督促、指導,做好本組工人的安全教育工作,并指定專人專管。

(3) 組織本組工人學習上級下達的安全目標管理制度及安全操作規(guī)程和各種勞動規(guī)章制度,在任何情況下不

得蠻干和違章操作。

(4) 上班前應對所使用的機具及所處的工作環(huán)境予以檢查,發(fā)現問題及時處理或上報,有權拒絕違章指令。

(5) 接受檢查指導,對整改工作必須定時、定人,認真落實執(zhí)行做好安全自檢和交接班工作。

(6) 失道實執(zhí)行做好安全自檢和交接班工作。

(7) 如發(fā)生傷亡事故,及時組織搶救并上報,分析原因,

吸取教訓,提出防范措施。

7.工人的安全目標管理職責

(1) 牢記“安全生產,人人有責”的方針,樹立安全第一的思想,參加各項安全活動,接受安全教育與指揮。

(2) 認真學習和執(zhí)行目標管理制度和安全操作規(guī)程,努力提高自我防護意識、知識和技術。

(3) 遵守各項規(guī)章制度,不違章冒險作業(yè)。

(4) 正確使用個人勞防用品,保護施工現場安全設施,保養(yǎng)好工具,服從分配、堅守崗位、不亂動各種機電設備。

發(fā)揚團結互助精神,對新工人要積極傳授安全知識和技術。

第8篇 職業(yè)健康安全專人監(jiān)督代表制度范本

關于公布項目部職業(yè)健康代表的通知

項目部各部門、作業(yè)隊:

根據gb/t28001-2001《職業(yè)健康安全管理體系》及公司《程序文件》、《項目管理手冊》等有關要求,現將項目部員工職業(yè)健康安全代表予以公布,項目部全體員工對項目職業(yè)健康安全管理有權提出意見和建議,并及時向項目員工職業(yè)健康安全代表反應和溝通。

一、項目員工職業(yè)健康安全代表:

姓 名:孫天增

職 務:黨工委副書記(兼任項目工會主席)

聯系方式:

二,員工職業(yè)健康安全代表職責:

1、參與項目部職業(yè)健康安全規(guī)章制度的建立;

2、監(jiān)督職業(yè)健康安全規(guī)章制度落實及勞保防護用品的發(fā)放;

3、了解員工在職業(yè)健康安全方面的意見和建議,并向項目部領導和上級工會或有關部門反映;

4、參與項目部危險源辨識、風險評價和措施的確定;

5、參與項目職業(yè)病病例的調查和處理;

6、負責職業(yè)健康體檢醫(yī)院的聯系,協(xié)助安質部組織員工定期體檢;

7、與合同方就影響員工職業(yè)健康安全的有關因素進行協(xié)調。

第9篇 職業(yè)健康安全專人監(jiān)督代表制度

關于公布項目部職業(yè)健康代表的通知

項目部各部門、作業(yè)隊：

根據gb/t28001-2001《職業(yè)健康安全管理體系》及公司《程序文件》、《項目管理手冊》等有關要求，現將項目部員工職業(yè)健康安全代表予以公布，項目部全體員工對項目職業(yè)健康安全管理有權提出意見和建議，并及時向項目員工職業(yè)健康安全代表反應和溝通。

一、項目員工職業(yè)健康安全代表：

姓??? 名：孫天增

職??? 務：黨工委副書記（兼任項目工會主席）

聯系方式：18677075369

二，員工職業(yè)健康安全代表職責：

1、參與項目部職業(yè)健康安全規(guī)章制度的建立；

2、監(jiān)督職業(yè)健康安全規(guī)章制度落實及勞保防護用品的發(fā)放；

3、了解員工在職業(yè)健康安全方面的意見和建議，并向項目部領導和上級工會或有關部門反映；

4、參與項目部危險源辨識、風險評價和措施的確定；

5、參與項目職業(yè)病病例的調查和處理；

6、負責職業(yè)健康體檢醫(yī)院的聯系，協(xié)助安質部組織員工定期體檢；

7、與合同方就影響員工職業(yè)健康安全的有關因素進行協(xié)調。

第10篇 某工廠職業(yè)健康安全教育制度

1、目的

為貫徹和落實《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》第九條、第十條的規(guī)定，使員工懂得有關職業(yè)健康安全法規(guī)、職業(yè)危害基本知識、安全操作技術規(guī)程、職業(yè)病防護設備和個體職業(yè)病防護用品的正確使用方法與維護方面的相關知識,特制定本制度。

2、適用范圍

適用于某工廠安委會開展職業(yè)健康安全教育工作。

3、工作職責

3.1某工廠安全管理委員會開展職業(yè)健康安全教育工作，并且負責貫徹、落實、指導各部門開展相關教育工作；

3.2某工廠安全管理委員會辦公室負責本單位整體職業(yè)健康安全教育工作的策劃、組織與推進等工作；

3.3某工廠安委會負責制定本單位員工職業(yè)健康安全教育計劃，并在各部門的配合下，組織實施與驗證。

4、工作內容

4.1本單位安委會應對專兼職職業(yè)健康安全管理人員及其特殊工種人員進行職業(yè)健康專業(yè)知識與法律法規(guī)的培訓工作。結合每年開展的“職業(yè)病防治宣傳周”和“安全生產月”活動，舉辦專題培訓班、學習講座等多樣化的宣傳形式，普及職業(yè)健康知識，提高員工自我健康保護的意識。

4.2本單位安委會每季度組織對全體員工進行職業(yè)病防治法規(guī)、規(guī)章、制度和基礎知識培訓。樹立法制觀念，提高遵紀守法意識。

4.3由各部門對生產崗位員工進行培訓，要求生產崗位作業(yè)人員必須掌握且能正確使用、維護職業(yè)健康防護設施和防護用品，掌握生產現場自救互救基本知識和基本技能，并開展相應的演練活動。

4.4本單位職業(yè)健康安全管理負責人、相關管理人員要接受當地政府部門組織的職業(yè)健康安全管理資格培訓。

4.5由本單位安委辦負責，各部門各班組配合具體實施，對從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位員工在上崗前接受職業(yè)病防治法律法規(guī)教育，以及職業(yè)健康安全基本知識、崗位防護用品使用方法等內容的培訓，并經考試合格后方可上崗操作。具體培訓內容如下：

4.5.1職業(yè)健康安全相關法律、法規(guī)與標準；

4.5.2職業(yè)危害基本知識；

4.5.3職業(yè)健康安全管理制度和安全操作技術規(guī)程；

4.5.4正確使用、維護職業(yè)危害防護設備和個體使用的職業(yè)危害防護用品；

4.5.5發(fā)生職業(yè)危害事故時的應急救援措施等。

5、工作記錄

5.1《液態(tài)奶事業(yè)部生產作業(yè)場所職業(yè)健康安全管理檔案》

5.1.2《職業(yè)健康安全培訓臺帳》

5.1.2.1職業(yè)病危害因素信息卡；

5.1.2.2單位負責人職業(yè)健康安全管理培訓證明；

5.1.2.3接觸職業(yè)危害員工職業(yè)健康安全培訓記錄；

5.1.2.4職業(yè)病危害告知資料。

6、相關法律、法規(guī)清單

6.1《中華人民共和國安全生產法》（中華人民共和國主席令[2002]第70號）；

6.2《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（中華人民共和國主席令[2001]第60號）；

6.3《工作場所職業(yè)病危害警示標識》(gbz 158-2003)；

6.4《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》（中華人民共和國衛(wèi)生部令[2002]第23號）。

第11篇 安全環(huán)境職業(yè)健康會議制度

1 目的

為加強集團下屬各企業(yè)在安全、環(huán)境與職業(yè)健康方面的溝通和交流,及時解決存在的缺陷及事故隱患,防止事故發(fā)生,推動中遠船務各企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,特制定本制度。

2 范圍

適用于***企業(yè)和承包工程單位

3 管理職責

3.1集團安全環(huán)境監(jiān)督部,負責做好集團安委會會議的準備、記錄、紀要下發(fā)和存檔;集團下屬各企業(yè)的安全環(huán)境監(jiān)督管理部門,負責本企業(yè)安委會會議的準備、記錄、紀要下發(fā)和存檔。

3.2集團下屬各企業(yè),應制定本企業(yè)安全、環(huán)境與職業(yè)健康會議方面的制度或規(guī)定,明確各類會議的要求。

4 制度內容

4.1 集團安委會的召開

4.1.1 每季度一次會議。

4.1.2 當任何嚴重意外事件在廠內發(fā)生時臨時召開。

4.1.3 安委會主任決定要處理其他重要事項時臨時召開。

4.1.4 任何委員未獲得主任準假,不得無故缺席,連續(xù)三次缺席會議,安委會可以罷免其委員資格。

4.1.5 安委會后必須形成會議紀要下發(fā)至各委員執(zhí)行。

4.1.6 集團安全環(huán)境監(jiān)督部作為安委會辦公室,必須做好會議準備及會議記錄存檔工作。

4.2 企業(yè)安委會的召開

4.2.1 每月一次會議,各企業(yè)固定時間召開。

4.2.2 當任何嚴重意外事件在廠內發(fā)生時臨時召開。

4.2.3 安委會主任決定要處理其他重要事項時臨時召開。

4.2.4 任何委員未獲得主任準假,不得無故缺席,連續(xù)三次缺席會議,安委會可以罷免其委員資格。

4.2.5 公司工會代表參加安委會,形成有效監(jiān)督。

4.2.6 安委會會議后,必須形成會議紀要下發(fā)至各委員執(zhí)行。

4.2.7 各企業(yè)安全環(huán)境監(jiān)督部作為安委會辦公室,必須做好會議準備及會議記錄存檔工作。

4.2.8 各專業(yè)安全分委會主任應列席會議。

4.3 車間安全會議的召開

4.3.1 每月至少一次會議,車間固定時間召開。

4.3.2 本車間發(fā)生任何嚴重意外事件時臨時召開。

4.3.3 車間承包隊伍代表和工會代表要參加會議。

4.3.4 安全組長決定要處理其他重要事項時臨時召開。

4.3.5 任何組員未獲得組長準假,不得無故缺席,連續(xù)三次缺席會議,安全組長可以罷免其組員資格。

4.3.6 安全會議后必須形成會議紀要并傳達至各施工隊或班組。

4.3.7 車間安全組要做好會議準備及會議記錄。

4.4 修、造船企業(yè)每日安全調度會的召開

4.4.1 每日固定時間準時召開。

4.4.2 安全環(huán)境監(jiān)督部經理、監(jiān)督員、消防隊負責人、各單船安全主管、及各車間安全組代表參加;也可根據企業(yè)實際情況組織外包隊伍負責人參加。

4.4.3 因故不能參加,必須向安全環(huán)境監(jiān)督部經理請假;各安全主管因施工需要不能參加應提前將主要事項通知主管監(jiān)督員或班長;各車間安全組必須保證有一人參加會議;車間安全組連續(xù)三次無故缺席會議,安全環(huán)境監(jiān)督部可建議罷免安全組長。

4.4.4 安監(jiān)部必須保存一份會議記錄備查。

4.5 修、造船舶及海工項目、區(qū)域安全協(xié)調委員會(單船即vscc會議)的召開

4.5.1 當有工程進行時,必須每天召開會議(包括星期天或公休日)。

4.5.2 開工前,總管/項目經理決定與工作有關的安全主管、工程主管、作業(yè)長、施工隊負責人組成項目安全協(xié)調委員會。

4.5.3 總管/項目經理可以根據工程情況增加新成員或減少某些成員;例如:增加鍋爐工作時,可以吸收輪機工程主管和鍋爐維修施工隊負責人,當某些工程結束時,完成這些工程的那些人可以不需要參加會議。

4.5.4 總管/項目經理可以對要求參加而無故不參加會議的成員進行考核。

4.5.5 若某項目有危險工程進行,而該項目連續(xù)三天不召開安全會議,安全環(huán)境監(jiān)督部要對該小組進行考核,嚴重時可以向安委會建議撤換總管/項目經理。

4.5.6 單船總管小組/項目小組應保存一份會議記錄并做好簽到。

4.6 承包施工隊伍安全會議的召開

4.6.1 每周至少召開一次。

4.6.2 承包施工隊伍的領班、帶班和安全員參加。

4.6.3 本隊伍發(fā)生任何嚴重意外事件時臨時召開。

4.6.4 會議的組織、時間及具體會議制度由各承包施工隊伍自行決定。

4.6.5 各承包施工隊伍必須要有會議記錄。

4.6.6 各車間/工區(qū)應對下屬施工隊伍安全會議的召開情況進行監(jiān)督管理,有不按要求召開安全會議的,要對該施工隊負責人進行處理。

5 本規(guī)定由安監(jiān)部負責解釋。

第12篇 職業(yè)健康安全及環(huán)境保護制度

1目的

明確公司范圍內各職能部門和各級人員在各自職責范圍內對職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作應做的事情和應負的責任。

2范圍

適用于公司范圍內職業(yè)健康安全與環(huán)境保護職責管理工作。

3職責

3.1公司總經理批準職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責。

3.2公司安全監(jiān)察部負責編制職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責。

3.3公司人力資源部參加職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責的編制。

3.4分公司經理根據機構設置負責劃分項目分公司部門的職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責。

3.5各部門負責制定未列入本職責范圍本部門各崗位人員的職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責。

4資源需求

各級安全生產管理人員

5工作流程

5.1總則

5.1.1公司及所屬各單位必須堅持“安全第一,預防為主”的安全生產方針,嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)有關健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)及有關規(guī)定,把尊重人、關心人、愛護人作為公司經營理念,不斷完善職業(yè)健康安全條件,規(guī)范職工安全行為,在確保從業(yè)人員職業(yè)健康安全、保障國家和投資者的財產免遭損失的前提下開展工作。

5.1.2公司實行以各級行政正職為安全第一責任人的各級安全生產責任制,貫徹“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則,建立健全安全生產保證體系和監(jiān)督體系,推行逐層簽訂安全責任書制度,做到在計劃、布置、檢查、考核、總結施工工作的同時,計劃、布置、檢查、考核、總結安全工作(以下簡稱“五同時”)。

5.1.3各級副職和各職能部門應在各自主管業(yè)務范圍內對健康安全和環(huán)境工作負責。

5.1.4必須貫徹“四不放過”的原則,發(fā)生事故后,應立即進行調查分析。調查分析事故必須實事求是,尊重科學,嚴肅認真,做到事故原因不清不放過,事故責任者和應受教育者沒有受到教育不放過,沒有采取防范措施不放過,事故責任者沒有受到處罰不放過。

5.1.5公司成立以總經理為核心,黨、政、工、團組織主要負責人,以及副總經理、總工程師、各專業(yè)公司和有關職能部門行政正職參加的安全生產委員會,作為全公司安全生產管理的最高機構,負責決策和協(xié)調全公司安全生產的重大問題。安全監(jiān)察部為安全生產委員會的辦事機構,統(tǒng)一歸口管理全公司安全監(jiān)察工作。項目分公司和專業(yè)公司成立相應的組織。各級、各部門密切配合,圍繞著統(tǒng)一的部署,共同做好安全工作。

5.1.6項目分公司經理應根據分公司機構設置和分工、本職責的有關規(guī)定,確定分公司有關部門和人員的安全職責。對未設分公司由專業(yè)公司管理的工程項目,由專業(yè)公司經理根據人員分工和本職責的有關規(guī)定確定其安全職責。專業(yè)公司經理對下屬有關人員的職責可根據其崗位職責和本職責的規(guī)定作調整。

5.1.7本制度未制訂安全職責的崗位,由所屬部門制定,使每個崗位都有明確的安全職責,做到各負其責。

5.2各級與各部門的安全職責

5.2.1公司總經理職責

5.2.1.1負責建立健全并貫徹落實公司各級領導和各職能部門安全生產責任制,督促和組織公司職業(yè)健康安全與環(huán)境管理制度的制定和完善;

5.2.1.2負責建立健全公司安全生產保障體系和監(jiān)督體系,并使之有效、有序運行;

5.2.1.3批閱上級健康安全與環(huán)境保護工作的重要文件并組織落實,及時協(xié)調解決在貫徹落實中出現的問題。

5.2.1.4主持公司安全生產委員會工作,直接領導公司安全監(jiān)察部門,并對公司及所屬單位安全監(jiān)察機構的建立健全負責;

5.2.1.5審批公司年度安全生產目標、計劃,并組織實施,對全公司安全生產工作和安全生產目標負全面責任。參加或主持公司安全工作例會,及時掌握公司安全生產形勢,部署安全工作。

5.2.1.6保證安全生產所需資金的投入,審批公司安全技術措施計劃。確保安全技術措施經費的提取和使用;

5.2.1.7確保公司及所屬單位安全專用獎金的建立和使用,做到對安全工作嚴格獎懲;

5.2.1.8組織并主持公司安全大檢查,及時研究解決安全文明施工中存在的問題;

5.2.1.9及時報告生產安全事故,按“四不放過的原則參加或組織死亡事故和其它重大事故的調查處理工作。負責對事故責任者處理意見的落實。審批“重傷事故調查報告書”;

5.2.1.10組織或委托生產副總經理組織制定并實施生產安全事故應急救援預案;

5.2.1.11在向職代會報告的同時報告安全生產工作,主動接受員工和員工代表在職業(yè)健康安全方面的監(jiān)督和建議。

5.2.2公司黨委書記(副書記)職責

5.2.2.1把搞好職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作作為一項重要工作內容,貫穿于思想政治教育之中,積極宣傳、貫徹黨和國家關于職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)及上級的有關規(guī)定,充分發(fā)揮黨群組織對職業(yè)健康安全的思想保證和民主監(jiān)督作用;

5.2.2.2把職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作列入黨委的重要議事日程,對公司發(fā)生的事故承擔相應的領導責任;參與研究安全生產的重大活動和重要問題,充分發(fā)揮黨、工、團組織在安全生產中的保證和監(jiān)督作用,密切配合行政共同搞好安全工作;

5.2.2.3負責建立和完善企業(yè)安全文化,部署安全思想教育內容,領導黨群組織和政工部門,緊密圍繞公司的安全生產形勢,采用各種生動有效的形式,開展安全思想教育、職業(yè)道德教育和遵章守紀等教育,引導職工牢固樹立“安全第一”思想;

5.2.2.4在干部考核、選拔及雙文明建設評比工作中,把安全業(yè)績作為重要的考核內容。

5.2.2.5經常深入現場,了解安全生產情況,掌握職工思想動態(tài),領導和指導基層黨群組織及時解決職工隊伍中的思想問題和影響安全生產的不良傾向。

5.2.2.6責成紀檢部門參與有關事故的調查處理工作。

5.2.3公司生產副總經理職責

5.2.3.1領導和協(xié)調各職能部門對安全文明施工與環(huán)境保護的管理,受安全第一責任人委托主持公司安全工作例會,聽取安全情況的匯報,分析安全形勢,掌握并及時研究解決安全生產重大問題,負責在公司的工程協(xié)調會上布置、安排安全文明施工與環(huán)境保護工作;

5.2.3.2負責組織健康安全與環(huán)境保護的教育工作;

5.2.3.3組織并參加安全大檢查,督促下屬單位對隱患的整改,及時消除事故隱患;

5.2.3.4組織對頻發(fā)性事故原因的分析,督促防范措施的落實;

5.2.3.5參加死亡事故和其它重大事故的調查處理工作,督促下屬部門組織防范措施的貫徹執(zhí)行;

5.2.3.6對沒有成立項目分公司由專業(yè)公司管理的工程,在與分包單位簽訂承發(fā)包合同前,組織對其進行施工資質和安全業(yè)績的審查;

5.2.3.7組織或協(xié)助總經理制定并實施生產安全事故應急救援預案;

5.2.4公司經營副總經理職責

5.2.4.1對分管部門的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作負直接領導責任。

5.2.4.2負責在經營管理的同時,把安全放在首位,安排有關安全工作。

5.2.4.3確保承發(fā)包合同中有健康安全與環(huán)境保護要求和獎懲規(guī)定。

5.2.4.4負責組織實施安全工作與經濟掛鉤的管理辦法。

5.2.4.5負責落實公司安全技術措施經費的提取。

5.2.4.6督促公司有關部門及下屬單位安全獎勵基金的建立和使用。

5.2.4.7督促分管部門定期開展安全檢查,實施整改措施,及時消除事故隱患。

5.2.4.8督促分管部門建立健全各級、各崗位安全生產責任制,并督促定期組織檢查執(zhí)行情況。

5.2.4.9負責審批勞動防護用品、營養(yǎng)津貼的發(fā)放標準。督促及時采購發(fā)放勞動防護用品、防暑降溫物品。

5.2.5后勤多經副總經理職責

5.2.5.1對分管部門和多經單位的安全工作負直接領導責任,負責多經單位安全監(jiān)督機構的建立健全。

5.2.5.2負責分管部門和多經單位建立健全各級、各崗位安全生產責任制及安全與環(huán)境管理制度,并定期組織檢查執(zhí)行情況。

5.2.5.3批閱有關多經單位健康安全與環(huán)境保護的重要文件并組織落實,及時協(xié)調解決貫徹落實中出現的問題。

5.2.5.4負責組織并主持分管部門和多經單位的安全大檢查,組織實施整改方案,及時消除事故隱患。

5.2.5.5主持多經單位的安全工作會議。

5.2.5.6審批多經單位年度的安全技術措施計劃,確保安全技術措施經費的提取和使用。

5.2.5.7負責組織、督促及時采購、發(fā)放職工勞動防護用品、防暑降溫物品。

5.2.5.8主持分管部門和多經單位發(fā)生的重傷及以上事故的調查處理工作。

5.2.6紀委書記職責

5.2.6.1參與公司的安全生產活動,經常了解安全生產情況,督促各級黨員干部和各有關職能部門履行自己的安全職責;

5.2.6.2負責把安全業(yè)績作為重要的考核內容落實到干部考核工作中去

5.2.6.3按照規(guī)定參與有關事故的調查處理,并對由于違紀而造成事故的責任人提出處理意見,督促制訂整改措施;

5.2.6.4凡因領導干部瀆職、失職、對安全生產領導不力、上級的安全生產措施得不到落實、領導干部違章指揮、安全生產秩序混亂等原因造成事故時,要追究有關領導責任。

5.2.7公司總工程師(副總工程師)職責

5.2.7.1協(xié)助總經理建立健全各級安全生產技術和環(huán)境保護技術保證體系,健全公司技術管理和技術監(jiān)督體系,并使之有效、有序運行;

5.2.7.2負責建立健全各級各部門的安全生產技術責任制;

5.2.7.3組織公司技術監(jiān)督工作,組織制訂技術規(guī)程、規(guī)定和反事故措施,組織解決安全生產工作中的技術問題;

5.2.7.4組織編制并審核公司年度安全技術措施計劃。

5.2.7.5組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學習、考試及取證工作。組織安全技術教育和特種作業(yè)人員的培訓、取證工作。

5.2.7.6組織編制并審批公司投標用的施工組織設計中安全文明施工措施和環(huán)境保護措施。負責確定公司安全文明施工措施的編制模式和編制標準。負責組織由公司管理的施工組織設計中安全文明施工與環(huán)境保護措施的審查及審批。

5.2.7.7掌握主要施工機械的安全使用情況。

5.2.7.8參加公司安全大檢查,審定重大施工項目的安全技術措施和方案;

5.2.7.9組織對頻發(fā)性事故原因的分析,解決施工中存在的重大安全技術問題。

5.2.7.10組織施工安全設施的研制及安全設施標準化的推行工作。

5.2.7.11審批技術革新及施工新技術、新工藝中的安全施工措施。

5.2.7.12參加死亡事故和其它重大事故的調查處理工作。負責事故的技術鑒定及技術防范措施的審定。

5.2.8公司總經濟師(副總經濟師)職責

5.2.8.1組織并督促分管部門在進行經營管理的同時,把安全工作放在首位,安排有關安全工作。

5.2.8.2在組織檢查、總結經營工作完成情況時,同時檢查、總結安全工作。

5.2.9公司總會計師(副總會計師)職責

參與公司的安全生產活動,經常了解安全生產情況,負責審核安全技術措施計劃,安排、落實安全技術措施計劃經費;

督促財務部門確保勞動保護、安全技術措施計劃經費和安全獎勵的開支;

監(jiān)督、指導做好員工工傷和企業(yè)財產保險工傷工作,參與有關事故的調查,負責協(xié)調保險賠償處理工作。

5.2.10公司工會主席職責

5.2.10.1對本公司職業(yè)健康安全與環(huán)境保護群眾監(jiān)督工作全面負責;

5.2.10.2負責貫徹落實全國總工會頒發(fā)的工會勞動保護的有關條例,負責建立健全公司的職業(yè)健康群眾安全監(jiān)督體系,開展群眾監(jiān)督工作;

5.2.10.3把安全生產和勞動保護納入工會工作的重要議事日程,定期進行研究;

5.2.10.4指導和組織基層工會實行民主管理,加強員工思想教育,增強員工主人翁責任感,廣泛發(fā)動群眾,積極參與安全生產活動,為實現安全生產獻計獻策;

5.2.10.5充分發(fā)揮工會和職代會的群眾監(jiān)督作用,定期或不定期地組織工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會成員或職工代表,對公司各級行政領導人、管理人員貫徹執(zhí)行國家職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的政策、法規(guī)及上級有關規(guī)定的情況進行監(jiān)督檢查。對查出的問題,以書面形式送達行政負責人和有關部門,提出解決或糾正的意見、建議,限期整改;

5.2.10.6參加公司安全生產委員會會議及有關職業(yè)健康安全方面的會議和活動,參加公司組織的安全大檢查,及時了解和掌握公司安全生產形勢;

5.2.10.7審議安全獎懲辦法,按照規(guī)定參加有關傷亡事故的調查處理工作;

5.2.10.8組織工會系統(tǒng),大力宣傳國家有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)及電力行業(yè)的安全規(guī)程制度;會同行政廣泛開展各種形式的安全生產競賽和安全教育活動,提合理化建議,表彰職業(yè)健康安全先進集體和先進個人;

5.2.10.9把職業(yè)健康安全方面的問題,列入職工代表大會的議題進行審議;

5.2.10.10督促和協(xié)助行政對職工特別是特殊工種和女職工按規(guī)定進行定期健康檢查;參與勞動鑒定工作,對傷殘、塵肺病等職業(yè)病職工,督促和協(xié)助行政及時做好康復、治療、療養(yǎng)工作,按規(guī)定落實有關待遇;

5.2.10.11會同女職工委員會,做好女職工的特殊保護工作;

5.2.10.12督促行政貫徹國家有關勞動時間和休息休假規(guī)定,制止超體能工作,限制加班加點。對必要的加班加點,督促落實相應的勞動保護措施;

5.2.10.13督促行政按規(guī)定提取和使用勞動保護經費,按規(guī)定在生產工作現場設置可靠充足的勞動保護設施。監(jiān)督勞動防護用品的購置和發(fā)放,對不符合規(guī)定的勞動保護設施和用品,應要求有關方面予以完善、補充或更換。

5.2.11公司工會職責

組織貫徹執(zhí)行全國總工會頒發(fā)的工會勞動保護監(jiān)督的有關條例,開展群眾監(jiān)督網活動;

根據國家勞動保護和上級工會有關文件,支持并動員廣大員工積極參與安全生產和勞動保護監(jiān)督活動,為安全生產和勞動保護獻計獻策;

指導和組織基層工會實行民主管理,群策群力制止侵害員工勞動保護權利、威脅員工人身安全的違章指揮、違章作業(yè)行為,切實發(fā)揮安全生產中的群眾監(jiān)督作用;

參與公司有關安全生產管理規(guī)定、獎懲條例的審定,并就涉及員工勞動保護、職業(yè)健康等方面的內容提出意見和建議,協(xié)助行政完善其內容;

幫助、教育員工增強安全意識,提高個人防護能力,會同有關部門開展勞動競賽,表彰安全生產的先進集體和個人

按規(guī)定參加員工人身傷亡事故的調查、處理;

參與行政組織的安全大檢查活動,檢查勞動保護、職業(yè)健康措施計劃的執(zhí)行情況,發(fā)現問題及時提出,并敦促行政限期解決;

及時反映員工提出的有關安全生產的意見和建議,協(xié)助行政改進安全生產管理工作。

5.2.12公司總經理工作部職責

5.2.12.1負責制定辦公區(qū)域的安全用電管理制度,并負責管理和監(jiān)督檢查。

5.2.12.2負責合理安全調度辦公用車。保障應急情況下的用車。

5.2.12.3負責及時把上級有關安全生產的文件、資料送交有關領導批閱,督促有關部門及時認真處理。

5.2.12.4協(xié)助領導了解安全生產情況,傳遞安全生產信息,及時印發(fā)有關安全學習的文件材料。協(xié)助做好重傷及以上事故現場的攝影攝像工作。

5.2.12.5負責訂閱、分發(fā)安全報刊、規(guī)程、規(guī)范和資料。

5.2.13公司政治工作部職責

5.2.13.1在公司的思想政治工作中,把搞好職業(yè)健康安全和環(huán)境保護工作作為一項工作內容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關職業(yè)健康安全和環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)及上級有關規(guī)定,結合公司實際,充分發(fā)揮思想政治工作對安全生產的思想保證作用。

5.2.13.2把安全生產工作列入部門工作的重要議事日程,參與研究有關安全生產的重大活動和重要問題,協(xié)調和組織黨員、團員積極參加安全生產活動,發(fā)揮模范帶頭作用。

5.2.13.3緊密圍繞企業(yè)的安全生產形勢,積極開展生動活潑的企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀等教育活動,引導職工牢固樹立“安全第一”思想。

5.2.13.4在雙文明建設評比工作和參加干部考核工作中,把安全業(yè)績作為集體和個人的重要考核內容。

5.2.13.5經常深入現場、班組,了解安全生產情況,掌握職工思想動態(tài),及時反映職工隊伍中的思想問題和影響安全生產的不良傾向,并提出解決問題的意見。

5.2.13.6參與有關事故的調查處理工作。

5.2.14公司人力資源部職責

5.2.14.1負責組織新入廠人員的三級安全教育培訓工作,凡未經公司級安全教育培訓并合格者,不得分配上崗工作。

5.2.14.2負責安排調換工種人員進行新崗位安全技術教育培訓及考試工作。

5.2.14.3負責考察干部履行安全生產職責情況,在提拔、使用干部時,把干部的安全生產政績作為考察的重要內容。在員工晉級、評獎時,把安全施工情況作為考核的重要內容之一;

5.2.14.4負責按定員編制和要求,配備合格的安全監(jiān)察部門人員;

5.2.14.5負責審定人員和機構編制,按照勞動法規(guī)和標準保證施工生產一線人員定員定編合理,能滿足施工生產需要;

5.2.14.6負責勞動保護管理工作,制定并督促執(zhí)行職業(yè)防護用品和津貼發(fā)放標準,。經常深入現場調查了解職工勞動條件,負責解決勞動保護制度和職工保健中存在的問題;

5.2.14.7負責組織職工及新入廠人員的身體健康檢查;負責組織有毒有害作業(yè)工種人員的職業(yè)病普查工作;負責組織職工作業(yè)場所粉塵、噪聲、有毒有害氣體及其它職業(yè)危害的檢測;

5.2.14.8負責員工工傷保險工作;

5.2.14.9負責貫徹落實安全獎懲辦法,確保安全獎勵的提取;

5.2.14.10將安全管理和安全技術知識教育納入全員教育培訓計劃,并在進行干部任職資格和職工技術考核時,同時進行安全管理和安全技術考核;

5.2.14.11負責組織特種作業(yè)人員的安全技術培訓、考試及取證工作。負責組織安監(jiān)人員的培訓和干部員工的安全教育培訓考核工作;

5.2.14.12嚴格執(zhí)行有關臨時工安全管理的規(guī)定。在簽訂計劃外用工合同時,應明確有關安全條款;

5.2.14.13參加重傷、死亡事故的調查處理工作,負責管轄范圍內員工和領導干部的安全考核工作和安全生產獎懲考核工作,負責辦理違章和事故責任人員的行政處分手續(xù)。參加醫(yī)務勞動鑒定委員會的工作。

5.2.15公司衛(wèi)生所職責(設在人力資源部)

5.2.15.1負責夏季防暑藥品的采購供應工作。

5.2.15.2協(xié)助組織新入廠人員的體檢和職工的定期體檢,對有職業(yè)禁忌和職業(yè)病者,及時提出處理意見。

5.2.15.3負責建立職工健康檔案。負責做好工傷人員的搶救、醫(yī)護,協(xié)助鑒定傷情。

5.2.15.4參加醫(yī)務勞動鑒定委員會工作。

5.2.15.5負責普及心肺復蘇等各種急救知識,協(xié)助不設衛(wèi)生所的工程點配置急救藥品。

5.2.15.6掌握職業(yè)病危害崗位的情況,參加職業(yè)危害的治理。

5.2.15.7監(jiān)督檢查飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生,負責對發(fā)現的問題提出治理措施。

5.2.16公司財務部職責

5.2.16.1確保勞動保護費用的開支。負責按已批準的安全技術措施計劃和勞動保護用品購置計劃的需求,及時提供資金;

5.2.16.2負責及時承付安全獎勵用款;

5.2.16.3會同有關部門做好員工工傷和公司財產保險工作。

5.2.17公司經營開發(fā)部職責

5.2.17.1負責在進行經營活動、預算定額管理的同時,把施工安全放在首位,安排有關施工安全工作。

5.2.17.2在組織編制公司施工計劃及綜合進度時,應根據工程規(guī)律和季節(jié)施工特點,組織做好必要的安全措施和環(huán)境保護措施的平衡配套工作。

5.2.17.3在簽訂由公司管理的工程承包合同或外包工程項目時,必須有安全文明施工的明確要求和獎罰規(guī)定,并經安全監(jiān)察部門同意后,方可簽約。

5.2.17.4在工程招標過程中,把施工隊伍的安全資質、安全施工業(yè)績、安全管理狀況作為中標的主要考核指標之一,確保工程施工質量和施工安全;

5.2.17.5對于錄用的分包單位,按規(guī)定預留安全施工的保證金,待分包項目完工并經安全監(jiān)察部門審核后予以結算。

5.2.17.6參加公司對分包單位的安全檢查。參加分包單位事故的調查處理工作。

5.2.18公司審計職責

5.2.18.1在審計工作中發(fā)現因資金使用不當或挪用生產資金而影響安全生產的情況,合同有關部門進行查處;

5.2.18.2負責審計經營承包中安全費用的正確使用和事故損失費用情況。

5.2.19對發(fā)生重大經濟損失事故進行審計并參與事故調查處。監(jiān)察部職責

5.2.19.1協(xié)助考察各級領導履行安全生產職責和安全生產政績狀況。

5.2.19.2配合做好干部的遵章守紀安全教育工作。

5.2.19.3參加因干部的失職和瀆職行為而造成的重傷及以上責任事故的調查處理,并監(jiān)督執(zhí)行。

5.2.20公司工程管理部職責

5.2.20.1認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關職業(yè)健康安全、環(huán)境保護、施工機械管理和電力建設安全工作規(guī)程的有關規(guī)定,負責在組織、管理施工活動及進行生產調度的同時,把施工安全放在首位,安排有關施工安全工作;

5.2.20.2在編制投標書的同時,組織編制安全文明施工和環(huán)境保護措施,并在中標后的施工管理中組織檢查落實。審查未設項目分公司由專業(yè)公司管理的工程所編制的施工組織設計的同時審查安全文明施工措施和環(huán)境保護措施,參與審查其中大、中型起重機械拆裝作業(yè)指導書及安全施工作業(yè)票,并參與作業(yè)過程中的監(jiān)督;

5.2.20.3在工程協(xié)調會和檢查、總結施工計劃完成情況時,同時檢查、總結、安排安全文明施工情況。深入施工現場,掌握安全文明施工動態(tài),及時督促整改施工中存在的不安全因素;

5.2.20.4負責安全設施的研制開發(fā)工作;

5.2.20.5在推行和采用新技術、新工藝、新材料和新設備時,組織制定安全操作規(guī)程,并負責組織培訓;

5.2.20.6參加有關安全文明施工的標準、規(guī)范、規(guī)程的制定和審查;

5.2.20.7負責在檢查、驗收工程項目和公司自身基建中的新建、擴建、改建、挖潛及革新項目,按國家有關職業(yè)健康安全和環(huán)境保護的規(guī)定,做好職業(yè)健康安全設施和環(huán)境保護設施與主體工程的“三同時”工作;

5.2.20.8負責分包單位技術管理和技術能力的審查;

5.2.20.9在固定資產的設備招標中,把設備的安全性能作為中標的主要考核指標之一,確保采購的設備安全可靠;

5.2.20.10參加安全施工大檢查。負責組織季度施工機械安全大檢查;

5.2.20.11負責做好施工機械用、管、修、租過程中的安全管理工作。負責施工機械選型購置、修理、改造、報廢處理過程中的審查、鑒定工作;

5.2.20.12負責組織編制施工機械安全操作規(guī)程;負責組織機械操作、安裝、維修、檢驗及管理等人員的安全技術教育、培訓、考試及取證工作;

5.2.20.13組織施工機械的定期技術檢驗和性能試驗。參加大、中型起重機械的負荷試驗工作;

5.2.20.14負責采購供應安全技術措施計劃中屬固定資產管理部分施工機械、安全器材及采購后的檢查驗收工作。確保采購的設備器材符合安全使用要求;

5.2.20.15貫徹落實安全獎懲辦法。組織制定施工機械安全文明施工與經濟掛鉤的實施細則,并督促執(zhí)行。負責做好機械設備倉庫、堆場的安全工作;

5.2.20.16參加職業(yè)危害的治理。參加竣工移交后的工程,因質量問題引發(fā)的安全事故及發(fā)生在分公司造成重傷以上安全事故的調查處理工作。負責施工機械事故的調查、分析、統(tǒng)計、報告工作。

5.2.21體系部職責

5.2.21.1負責對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系運行的日常協(xié)調、檢查與考核工作;

5.2.21.2組織評價和確認公司危害因素和環(huán)境因素,編制危害因素和環(huán)境因素、中高度風險和重要環(huán)境因素清單;

5.2.21.3負責對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系目標、指標、管理方案所涉及的部門實施情況定期進行檢查和監(jiān)督;

5.2.21.4提出職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系的培訓需求;

5.2.21.5負責職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系審核活動的實施;

5.2.21.6負責組織職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系手冊、程序等文件的編寫、頒布、修訂;

5.2.21.7負責公司適用的法律、法規(guī)的獲取、識別、確認、公布和更新;

5.2.21.8主管職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系信息交流;

5.2.21.9為職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系評審提供資料;

5.2.21.10負責對糾正預防措施實施效果進行驗證和評價。

5.2.22公司器材管理部職責

5.2.22.1認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關倉儲物資及危險品安全管理的有關規(guī)定,并負責制定管理制度;

5.2.22.2負責由公司管理的物資材料、小型機械、配件、工器具、勞動保護、防暑物品和安全技術措施計劃中特種防護用品的采購、保管、發(fā)放工作,會同安全監(jiān)察部門對勞動防護用品進行試驗和鑒定,確保采購的物品和安全用具符合安全使用要求;

5.2.22.3組織倉庫管理人員認真學習有關危險品保管的專業(yè)安全知識,嚴格執(zhí)行危險品發(fā)放、領用簽字手續(xù);負責做好劇毒、易燃、易爆及設備中放射性物品的安全管理工作;

5.2.22.4嚴格執(zhí)行防火安全責任制,負責做好物資和設備倉庫、堆場的防火安全工作;

5.2.22.5負責組織并實施對本部門使用的機械、設備、安全用具的按期檢查和試驗。

5.2.23多種經營產業(yè)部職責

5.2.23.1督促多經企業(yè)建立健全安全管理管理制度,督促制定年度安全工作目標、計劃,并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況;

5.2.23.2負責建立健全多經企業(yè)的安全管理網絡,并督促安全生產責任制的建立和落實;

5.2.23.3督促多經企業(yè)按時編制和實施安全技術措施計劃,確保安措費用的計列和提取;

5.2.23.4協(xié)助分管領導定期召開多經企業(yè)安全工作例會、組織安全檢查,落實整改措施;

5.2.23.5督促、檢查分包單位的安全資格審查與管理;

5.2.23.6組織和參加多經企業(yè)事故的調查處理,提出防范措施并監(jiān)督實施,負責多經企業(yè)人身事故的統(tǒng)計和上報。

5.2.24分公司經理職責

5.2.24.1主持分公司安全生產委員會的工作,直接主管安全監(jiān)察部門;

5.2.24.2批閱上級有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作的重要文件并組織落實,及時協(xié)調解決在貫徹落實中出現的問題;

5.2.24.3審批分公司年度安全工作目標計劃。主持安全工作例會,及時研究解決安全文明施工及職業(yè)危害中存在的問題;

5.2.24.4批準分公司的安全技術措施計劃,保證安全技術措施經費的提取和使用,確?，F場具備完善的安全文明施工條件;

5.2.24.5保證安全獎金的建立和使用,確保安全工作嚴格按獎懲規(guī)定實施;

5.2.24.6保證承發(fā)包合同中有安全文明施工的要求和獎罰措施,并嚴格按合同執(zhí)行;

5.2.24.7組織并參加分公司的安全施工大檢查;

5.2.24.8組織制定并實施生產安全事故應急救援預案;

5.2.24.9及時報告生產安全事故,按“四不放過”的原則,組織并主持重傷事故的調查處理工作。參加死亡事故和重大施工機械設備、火災事故的調查處理工作。

5.2.25分公司黨總支書記(副書記)職責

5.2.25.1在思想政治工作中,把搞好安全生產作為一項重要工作內容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法律、法規(guī)及上級的有關規(guī)定,充分發(fā)揮黨群組織對安全生產的思想保證和民主監(jiān)督作用;

5.2.25.2把安全工作列入黨總支的重要議事日程,對分公司發(fā)生的事故承擔相應的領導責任;參與研究有關安全生產的重要活動和重要問題,并動員和組織黨員、團員積極參加安全生產活動,發(fā)揮模范帶頭作用;

5.2.25.3領導黨群組織,緊密圍繞公司和分公司的安全生產形勢,開展思想政治工作,采用各種生動有效的形式,對職工進行安全思想教育、敬業(yè)精神和遵章守紀等教育,使職工樹立起牢固的“安全第一”思想;

5.2.25.4在干部教育及雙文明建設工作中,注重把安全業(yè)績作為重要的考核內容;

5.2.25.5經常深入現場、班組,了解安全生產情況,掌握職工思想動態(tài),及時解決職工隊伍中的思想問題和影響安全生產的不良傾向;

5.2.25.6參與有關事故的調查處理工作。

5.2.26分公司生產副經理職責

5.2.26.1領導和協(xié)調各職能部門對安全文明施工和環(huán)境保護的管理。在分公司生產調度會上布置、安排安全文明施工和環(huán)境保護工作;

5.2.26.2督促分公司有關部門和所在項目的專業(yè)公司將安全技術措施計劃與施工計劃同時下達、同等考核,確保現場具備完善的安全文明施工條件;

5.2.26.3負責組織對重大危險性施工項目開工前的安全文明施工條件進行檢查、落實。對重大的危險性施工項目,應親臨現場監(jiān)督施工;

5.2.26.4負責組織職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的教育工作;

5.2.26.5組織并參加安全施工大檢查,組織實施整改措施;

5.2.26.6組織對頻發(fā)性事故原因的分析,督促防范措施的落實;

5.2.26.7負責組織實施并協(xié)調對分包單位的安全文明施工管理工作;。

5.2.26.8協(xié)助分公司組織制定并實施生產安全事故應急救援預案;

5.2.26.9參加重傷、死亡事故和重大施工機械設備、火災事故的調查處理工作,負責組織防范措施的貫徹執(zhí)行。

5.2.27分公司經營副經理職責

5.2.27.1對分管部門的安全工作負直接領導責任;

5.2.27.2負責在經營管理的同時,把安全放在首位,安排有關安全工作;

5.2.27.3確保承發(fā)包合同中有安全要求和獎懲規(guī)定,貫徹安全施工與經濟掛鉤的考核辦法;

5.2.27.4在與分包單位簽訂合同前,必須組織對其進行施工資質和安全資質的審查;

5.2.27.5負責落實安全技術措施經費的提取。

5.2.28分公司總工程師(副總工程師)職責

5.2.28.1對分公司的和職業(yè)健康安全和環(huán)境保護技術工作負全面領導責任。

5.2.28.2組織編制安全技術措施計劃;

5.2.28.3組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學習與考試。負責組織安全技術教育工作;

5.2.28.4負責組織編制施工組織設計中安全文明施工措施和環(huán)境保護措施。指導編制人員按投標書規(guī)定的模式和標準編制安全文明施工措施。組織編制施工項目安全措施的分類編制、審查、審批程序。負責組織編制和審批重大施工項目的安全施工措施;審批安全施工作業(yè)票;對重大施工項目和辦理安全施工作業(yè)票的施工項目施工,應親臨現場監(jiān)督指導。掌握主要施工機械的完好狀況和安全使用狀況;

5.2.28.5組織技術革新及施工新技術、新工藝中安全施工措施的編制、審核和報批;

5.2.28.6負責組織施工安全設施的研制及安全標準化設施的推行工作;

5.2.28.7參加安全施工大檢查,負責解決存在的安全技術問題;

5.2.28.8參加重傷、死亡事故和重大施工機械設備、火災事故的調查處理工作,提出技術性防范措施。

5.2.29分工會(包括分公司、專業(yè)公司分工會)職責

5.2.29.1宣傳國家及上級有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對職工進行遵章守紀和職業(yè)健康安全與環(huán)境保護知識的教育。

5.2.29.2督促行政認真貫徹執(zhí)行國家職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、條例和標準。落實計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作的“五同時”。

5.2.29.3督促并督促行政落實安全生產責任制,以及年度職業(yè)健康安全管理目標、措施和計劃。

5.2.29.4督促行政做好對新進廠人員的安全教育和對換崗人員、特殊工種的安全教育,做到考試合格后持證上崗。

5.2.29.5經常深入施工現場檢查勞動保護設施狀況,每季至少組織一次分工會勞動保護監(jiān)督檢查小組進行檢查,發(fā)現問題及時找反饋行政領導并督促及時解決,協(xié)助行政限期治理,嚴格執(zhí)行事故隱患通知書送達制度;

5.2.29.6督促行政對粉塵、噪聲、有毒、有害及其它職業(yè)危害工作環(huán)境按規(guī)定定期進行檢測,發(fā)現超標立即限期治理,對治理難度大的問題,協(xié)助行政組織攻關治理。對一時難以治理達標的職業(yè)危害作業(yè)點,要協(xié)助行政采取有效的防護措施,保障職工的身體健康,同時向上級報告;

5.2.29.7督促和協(xié)助行政組織職工、特殊工種人員按規(guī)定參加體檢。對傷殘、塵肺病等職業(yè)病職工,及時協(xié)助做好治療、康復、療養(yǎng)工作和落實有關待遇;

5.2.29.8參加行政組織的安全大檢查,對查出的各類事故隱患督促落實整改措施,制止違章指揮、違章作業(yè)、違反紀律現象;

5.2.29.9每季度召開一次勞動保護監(jiān)督檢查小組會議,討論收集整理有關職業(yè)健康安全工作的問題、意見、和建議,總結、布置季度勞動保護監(jiān)督檢查工作任務;

5.2.29.10督促行政在發(fā)生異常情況時及時進行調查,按“四不放過”原則處理,做到原因清楚,責任明確,對策落實;

5.2.29.11督促行政認真執(zhí)行國家有關工作時間、休息時間和休假的規(guī)定,制止危害職工安全與健康的加班加點,對必須加班加點要督促落實勞動保護措施;

5.2.29.12監(jiān)督檢查勞動防護用品發(fā)放使用情況;

5.2.29.13會同女職工組織做好女職工的特殊保護工作;

5.2.29.14組織開展職業(yè)健康安全方面的合理化建議和競賽活動;

5.2.29.15配合行政對班組安全建設進行檢查考核。督促協(xié)助行政搞好安全活動,分工會主席經常參加班組的安全活動;

5.2.29.16參與傷亡事故及嚴重危害職工健康問題的調查,及時上報事故和職業(yè)危害情況。

5.2.30分公司辦公室職責

5.2.30.1負責制定辦公、生活區(qū)的安全用電管理制度,并負責管理和監(jiān)督檢查。負責生活鍋爐和為生活服務的場所、設施的維護管理。

5.2.30.2負責飲食衛(wèi)生和生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境管理工作。

5.2.30.3負責辦公用車的安全調度及應急情況下車輛的保障。

5.2.30.4在分公司的思想政治工作中,把搞好職業(yè)健康安全和環(huán)境保護作為一項重要工作內容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)及上級的有關規(guī)定,充分發(fā)揮思想政治工作對安全生產的思想保證作用。

5.2.30.5及時把上級有關安全生產的文件、資料送交有關領導批閱,督促有關部門及時認真處理。

5.2.30.6把安全生產工作列入部門工作的重要議事日程,參與研究有關安全生產的重大活動和重要問題,協(xié)調和組織黨員、團員積極參加安全生產活動,發(fā)揮模范作用。

5.2.30.7緊密圍繞分公司的安全生產實際,開展思想政治工作,開展生動活潑企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀等教育,引導職工牢固樹立 “安全第一”思想。

5.2.30.8協(xié)助領導了解安全生產情況,傳遞安全生產信息,起草有關安全工作的文件,及時印發(fā)有關安全學習的文件和材料。負責訂閱、分發(fā)安全報刊和資料。

5.2.30.9經常深入現場、班組,了解安全生產情況,掌握職工思想動態(tài),及時反映職工隊伍中的思想問題和影響安全生產的不良傾向,并提出解決問題的意見。

5.2.30.10協(xié)助工傷事故的搶救和事故現場的攝影攝像工作,參與有關事故的調查處理工作。

5.2.31分公司人事教育部門職責

5.2.31.1負責組織直接分配到分公司的新入廠人員的三級安全教育培訓工作,凡未經(分)公司級安全教育培訓并合格者,不得分配上崗工作。

5.2.31.2負責安排調換工種人員進行新崗位安全技術教育培訓及考試工作。

5.2.31.3協(xié)助組織特種作業(yè)人員的安全技術培訓、考試和安全教育培訓工作。

5.2.31.4協(xié)助考察干部履行安全生產職責情況,把干部的安全生產政績作為考察的重要內容。

5.2.31.5經常深入現場調查了解職工勞動條件,協(xié)助解決職業(yè)健康安全制度和職工保健中存在的問題。

5.2.31.6協(xié)助組織職工及新入廠人員的身體健康檢查和有毒有害作業(yè)工種人員的職業(yè)病普查工作。

5.2.31.7負責安全考核的實施和安全獎勵的提取。

5.2.31.8嚴格執(zhí)行有關臨時工安全管理的規(guī)定。在簽訂計劃外用工合同時,應明確有關安全條款的要求。

5.2.31.9參加有關事故的調查處理工作。

5.2.32分公司財務部門職責

5.2.32.1確保勞動保護費用的開支。負責按已批準的安全技術措施計劃和勞動保護用品購置計劃的需求,及時提供資金。

5.2.32.2負責及時承付安全獎勵用款。

5.2.33分公司經營管理部門職責

5.2.33.1在進行經營活動的同時,必須把安全放在首位,負責安排有關安全工作。

5.2.33.2在組織編制分公司施工計劃及綜合進度時,應根據工程規(guī)律和季節(jié)施工特點,組織做好必要的安全措施與環(huán)境保護措施的平衡配套工作。

5.2.33.3在簽訂內部承包合同或分包工程項目時,必須有明確的安全文明施工的要求和獎罰規(guī)定。并經安全監(jiān)察部門同意后,方可簽約。

5.2.33.4在招用分包單位時,必須會同安全監(jiān)察部門審查其安全資質。不合格者,嚴禁錄用。

5.2.33.5對于錄用的分包單位,必須預留其施工管理費的百分之三十,或工程款的百分之五,作為安全施工的保證金,待分包項目完工并經安全監(jiān)察部門審核后予以結算。

5.2.33.6負責組織對分包單位的安全教育。參加對分包單位的安全檢查,參加分包單位事故的調查處理工作。

5.2.34分公司工程管理部門職責

5.2.34.1負責在組織、管理施工活動及進行生產調度的同時,把施工安全放在首位,安排有關施工安全工作。

5.2.34.2負責在編制施工組織設計和施工方案的同時,組織編制安全文明施工措施和環(huán)境保護措施,并在施工中組織貫徹落實。負責審查一類作業(yè)指導書中的安全措施和審定二類作業(yè)指導書中安全措施,審查安全施工作業(yè)票。

5.2.34.3負責制定現場文明施工管理細則和考核辦法。負責現場安全文明施工的規(guī)劃和總平面的布置與管理。負責現場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生、防止“二次污染”、保護成品措施的執(zhí)行情況的管理、監(jiān)督與控制。

5.2.34.4負責在檢查、驗收工程項目的同時,檢查、驗收工程項目中的職業(yè)健康安全和環(huán)境保護設施,做到“三同時”。

5.2.34.5在生產調度會上,檢查、匯報和安排安全施工文明施工工作。深入施工現場,掌握安全施工動態(tài),及時協(xié)調交叉施工中存在的安全問題,改善作業(yè)條件,促進安全施工。

5.2.34.6負責安全設施的研制開發(fā)工作。

5.2.34.7在推行和采用新技術、新工藝、新材料和新設備時,組織制定安全操作規(guī)程,并負責組織培訓。

5.2.34.8負責現場機械安全使用情況的巡視,及時發(fā)現和處理存在的問題。負責做好施工機械用、管、修過程中的安全管理工作。參加大、中型起重機械的負荷試驗工作。

5.2.34.9負責安排安全技術措施計劃中有關項目。

5.2.34.10負責分包單位技術管理和技術能力的審查。

5.2.34.11負責安全施工措施的分發(fā)管理工作。負責分發(fā)安全規(guī)程、規(guī)范和安全資料。

5.2.34.12參加安全施工大檢查。定期組織施工機械安全大檢查。

5.2.34.13參加有關事故的調查處理工作。負責施工機械事故的調查、分析、統(tǒng)計、報告工作。

5.2.35分公司器材管理部門職責

5.2.35.1認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關倉儲物資及危險品安全管理的有關規(guī)定,并負責制定現場的實施細則。

5.2.35.2負責采購、保管、發(fā)放勞動保護用品、安全技術措施計劃中特種防護用品、防暑降溫、物資材料、小型機械、配件、工器具,確保采購的物品和安全用具符合安全使用要求,會同安全監(jiān)察部門對勞動防護用品進行試驗和鑒定。

5.2.35.3組織倉庫管理人員認真學習有關倉庫管理、危險品保管的專業(yè)安全知識;嚴格執(zhí)行危險品發(fā)放、領用簽字手續(xù);負責做好劇毒、易燃、易爆物品的安全管理工作。負責設備中安全防護設施的催交供貨。

5.2.35.4嚴格執(zhí)行防火安全責任制, 負責做好物資和設備倉庫、堆場的防火安全工作。

5.2.35.5負責組織并實施對本部門使用的機械、設備、安全用具的按期檢查和試驗。

5.2.36分公司衛(wèi)生所職責

5.2.36.1負責夏季防暑藥品的發(fā)放供應工作。

5.2.36.2負責新入廠人員和高處作業(yè)人員的體檢,對有職業(yè)禁忌癥者,及時提出處理意見。

5.2.36.3負責工傷人員的及時搶救和醫(yī)護,協(xié)助做好傷情鑒定工作。

5.2.36.4負責普及心肺復蘇等各種急救知識。

5.2.36.5掌握職業(yè)病危害崗位的情況,參加職業(yè)危害的治理。

5.2.36.6負責飲食、飲水等生活衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和控制,負責對發(fā)現的問題提出治理措施。

5.2.37分公司保衛(wèi)部門職責

5.2.37.1組織制訂重點要害部位的保衛(wèi)方案,加強治安防范,做好防火、防盜、防治安災害事故、防破壞等 “四防”工作。

5.2.37.2認真貫徹“以防為主,防消結合”的原則,負責開展治安和防火安全宣傳教育,建立健全防火安全網絡。

5.2.37.3負責消防器材的配置、維護管理和防火、防爆、劇毒、放射性物品的安全監(jiān)督管理工作。

5.2.37.4負責組織定期的防火、防爆專業(yè)性安全檢查,及時解決存在的問題。

5.2.37.5負責組織火災、爆炸、中毒等事故的調查、分析、處理。負責火災、爆炸、中毒事故的統(tǒng)計上報工作。

5.2.37.6參加安全施工大檢查。參加有關事故的調查處理。

5.2.38專業(yè)公司經理(副經理)職責

5.2.38.1對本單位在各工程點所承擔的項目安全工作負全面領導責任。

5.2.38.2貫徹執(zhí)行上級有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的措施和規(guī)定,負責組織編制、批準本單位的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護措施,并組織實施。

5.2.38.3在計劃、布置、檢查施工時,把安全文明施工工作貫穿到每個施工環(huán)節(jié),在確保安全的前提下組織施工。

5.2.38.4負責配置保證各工程點安全施工的各項資源。

5.2.38.5負責組織并實施對施工機具、安全工器具、職業(yè)健康安全防護用具的定期檢查試驗和鑒定工作。

5.2.38.6按時提出本單位的安全技術措施計劃,經上級批準后負責組織實施。

5.2.38.7負責組織對未設分公司由本單位管理的工程項目開工前的安全文明施工條件進行檢查與落實,批準包括安全文明施工措施在內的一類作業(yè)指導書(但不包括大型起重機械的拆、裝作業(yè)指導書),在確保安全的前提下組織施工。對各工程點重要的施工項目,應親臨現場監(jiān)督施工。

5.2.38.8負責本單位職工的安全文明施工教育,負責提出本單位職工的安全教育和培訓計劃,并組織實施。

5.2.38.9主持每月一次的安全工作例會,組織每月一次的安全施工檢查,經常深入現場,掌握本單位在各點的安全文明施工動態(tài),負責安排解決存在的問題。

5.2.38.10貫徹執(zhí)行安全工作與經濟掛鉤的管理辦法,嚴肅查處違章違紀行為。

5.2.38.11負責對分包項目進行安全監(jiān)督與管理。

5.2.38.12及時報告生產安全事故,組織并主持輕傷事故和嚴重未遂事故的調查分析。提出對事故責任者的處理意見。

5.2.39專業(yè)公司黨支部書記(副書記)職責

5.2.39.1在思想政治工作中,把搞好職業(yè)健康安全與環(huán)境保護工作作為重要工作內容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定,充分發(fā)揮黨支部對安全生產的保證監(jiān)督作用。

5.2.39.2把安全工作列入黨支部的重要議事日程,對本單位發(fā)生的事故,承擔相應的領導責任;參與研究有關安全生產的重要活動和重要問題,動員和組織黨員、團員積極參加安全生產活動,發(fā)揮模范帶頭作用。

5.2.39.3領導和帶領本單位黨群組織,緊密圍繞公司和本單位的安全生產形勢,開展思想政治工作,采用各種生動有效的形式,對職工進行企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀等教育,引導職工牢固樹立“安全第一”思想。

5.2.39.4經常深入現場、班組,了解安全生產情況和職工思想動態(tài),及時解決職工中的思想問題,糾正影響安全生產的不良傾向,及時制止違章違紀行為。

5.2.40專業(yè)公司專責工程師(技術負責人,包括專業(yè)公司在項目分公司的技術負責人)職責

5.2.40.1負責本單位的職業(yè)安全健康和環(huán)境保護技術工作。

5.2.40.2組織并主持安全工作規(guī)程、管理規(guī)定的學習與考試。組織并實施安全技術教育工作。

5.2.40.3負責組織編制未設分公司由本單位管理的工程項目的施工組織設計中安全文明施工措施和環(huán)境保護措施及重要工程項目的安全施工措施。負責審核包括安全文明施工措施在內的一類作業(yè)指導書,批準包括安全文明施工措施在內的二、三類作業(yè)指導書。辦理重要工程項目安全施工作業(yè)票的報審,并親自進行交底。

5.2.40.4負責布置、檢查、指導班組技術員編制分項工程的安全施工措施和交底工作。督促檢查班組技術員按規(guī)定填寫安全施工作業(yè)票。

5.2.40.5組織編制本單位技術革新和施工新技術、新工藝中的安全施工措施。

5.2.40.6負責組織本單位安全設施的研制和安全設施標準化的推行工作。

5.2.40.7負責對分包單位施工項目進行安全施工技術上的監(jiān)督與指導。

5.2.40.8參加本單位的安全檢查,解決存在的安全技術問題。

5.2.40.9參加輕傷事故和嚴重未遂事故的調查分析,提出防范事故的措施。

5.2.41項目專業(yè)公司(系指專業(yè)公司在項目分公司的機構)經理(副經理)職責

5.2.41.1認真貫徹上級有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的措施和規(guī)定,組織編制本單位的健康安全與環(huán)境保護措施,經批準后組織實施。

5.2.41.2在計劃、布置、檢查施工時,把安全文明施工工作貫穿到每個施工環(huán)節(jié),在確保安全的前提下組織施工。

5.2.41.3負責組織并實施對施工機具、安全工器具、職業(yè)安全防護用具的定期檢查試驗和鑒定工作。

5.2.41.4按時提出本單位的安全技術措施計劃,經上級批準后負責組織實施。確保本單位施工場所具備完善的安全文明施工條件。

5.2.41.5負責組織對跨班組施工項目開工前的安全文明施工條件進行檢查落實。對重要的施工項目,應親臨現場監(jiān)督施工。

5.2.41.6負責本單位職工的安全文明施工教育。認真組織與檢查每周一次的安全日活動。

5.2.41.7主持召開每月一次的安全工作例會。組織每月一次的安全大檢查,負責安排解決存在的問題。

5.2.41.8貫徹執(zhí)行安全文明施工與經濟掛鉤的管理辦法,嚴肅查處違章違紀行為。

5.2.41.9負責對分包單位的施工項目進行安全監(jiān)督與管理。

5.2.41.10受本專業(yè)公司經理委托組織并主持輕傷事故和嚴重未遂事故的調查分析。提出對事故責任者的處理意見。

5.2.42班組長職責

5.2.42.1對本班組人員在施工過程中的安全與健康負直接管理責任。

5.2.42.2負責組織本班組人員學習與執(zhí)行上級有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的規(guī)程、規(guī)定制度和措施。帶頭遵章守紀,及時糾正并查處違章違紀行為。

5.2.42.3認真組織每周一次的安全日活動,及時總結與布置班組安全工作,并作好安全活動記錄。

5.2.42.4認真進行每天的“站班會”和班后的安全小結。

5.2.42.5每天檢查施工場所的安全文明施工情況,督促本班組人員正確使用職業(yè)安全防護用品和用具。

5.2.42.6負責進行新入廠人員的第三級安全教育和變換工種人員的崗位安全教育。指派專人帶領新工人上崗工作。

5.2.42.7在工程項目開工前,負責組織本班組參加施工的人員接受安全技術交底并簽字。對未簽字的人員,不得安排參加該項目的施工。施工中,嚴格按作業(yè)指導書(任務單)的要求組織施工。

5.2.42.8負責本班組施工項目開工前的安全文明施工條件的檢查、落實并簽證確認。對危險作業(yè)的施工點,必須設安全監(jiān)護人。

5.2.42.9負責組織每周一次的安全檢查,做好每日安全巡查。

5.2.42.10負責按規(guī)定安排對本班組使用的施工機械、安全工器具、職業(yè)健康安全防護用具進行檢查維護,保證安全使用。

5.2.42.11督促本班組人員進行文明施工,收工時及時清掃整理作業(yè)場所。

5.2.42.12貫徹實施安全施工與經濟掛鉤的管理辦法,做到獎罰嚴明。

5.2.42.13組織本班組人員分析事故原因,吸取教訓,及時改進班組安全工作。

5.2.43班組(專業(yè)、項目)技術員職責

5.2.43.1負責本班組(專業(yè)、項目)的安全技術和環(huán)境保護技術工作。

5.2.43.2協(xié)助班組長(專業(yè)、項目)組織本班組人員學習與執(zhí)行上級有關安全施工的規(guī)程、規(guī)定、制度及措施。

5.2.43.3負責一般施工項目安全施工措施的編制和安全施工作業(yè)票的填寫以及交底工作,并監(jiān)督檢查措施的執(zhí)行情況。

5.2.43.4協(xié)助班組長(專業(yè)、項目)進行安全文明施工檢查和施工項目開工前安全文明施工條件的檢查。

5.2.43.5協(xié)助班組長(專業(yè)、項目)定期進行施工機械、安全工器具、職業(yè)安全防護用具的檢查和維護。

5.2.43.6參加班組(專業(yè)、項目)的事故調查分析,協(xié)助班組長填報事故登記表。

5.2.44施工人員職責

5.2.44.1認真學習有關職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的規(guī)定、規(guī)程、制度和措施,自覺遵章守紀,不違章作業(yè)。

5.2.44.2正確使用安全工器具及職業(yè)安全防護用品、用具,并在使用前進行可靠性檢查。

5.2.44.3施工項目開工前,認真接受安全施工措施交底,并在交底書上簽字。

5.2.44.4作業(yè)前檢查工作場所,做好安全防護措施,以確保不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,下班前及時清掃整理作業(yè)場所。

5.2.44.5不操作自己不熟悉的或非本專業(yè)使用的機械、設備及工器具。

5.2.44.6正確使用與愛護安全設施,未經本單位專職安全員批準,不得拆除或挪用安全設施。

5.2.44.7施工中發(fā)現不安全問題應妥善處理或向上級報告。對無安全施工措施和未經安全交底的施工項目,有權拒絕施工并可越級報告。有權制止他人違章;有權拒絕違章指揮;對危害生命安全和健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。

5.2.44.8認真參加安全活動,積極提出改進安全工作的合理化建議。幫助新工人提高安全意識和操作水平。

5.2.44.9發(fā)生人身事故時應立即搶救傷員,保護事故現場并及時報告;調查事故時必須如實反映情況;分析事故時應積極提出改進意見和防范措施。

5.2.45公司安全監(jiān)察部職責

5.2.45.1組織制定公司職業(yè)健康安全與環(huán)境管理制度,經批準后監(jiān)督執(zhí)行。

5.2.45.2負責制定公司的年度安全工作目標、計劃,經批準后組織貫徹實施。

5.2.45.3監(jiān)督檢查分公司、專業(yè)公司職業(yè)健康安全與環(huán)境狀況管理和現場安全文明施工狀況,發(fā)現問題,及時督促整改。有權制止和處罰違章作業(yè)和違章指揮行為,有權根據現場情況決定采取安全措施或設施;對嚴重危及人身安全的施工,有權指令先行停止施工,并立即報告領導研究處理。

5.2.45.4

5.2.45.5負責匯總并參加編制年度安全技術措施計劃,并監(jiān)督檢查實施情況。

5.2.45.6協(xié)助公司領導組織召開公司安全工作會議;負責組織召開安全專業(yè)會議。

5.2.45.7協(xié)助總工程師組織安全工作規(guī)程和安全施工管理規(guī)定的學習、考試及取證工作, 負責對新入廠人員進行一級安全教育。

5.2.45.8督促做好特種作業(yè)人員的培訓、考核、取證工作。協(xié)助組織安監(jiān)人員的培訓和中層干部的崗前安全教訓培訓工作。負責專業(yè)消防人員和義務消防人員的培訓。

5.2.45.9參加工程投標文件和屬公司管理的施工組織設計的審查。參加公司自身基建項目“三同時”的審查和竣工驗收。審查未設分公司的工程及租賃在外的大型起重機械的作業(yè)指導書和安全施工作業(yè)票。

5.2.45.10協(xié)助公司領導定期組織并參加安全大檢查,督促有關部門及時解決存在的問題。

5.2.45.11負責審查分包單位的安全資質。

5.2.45.12負責對分公司和專業(yè)公司進行安全考核。

5.2.45.13督促有關部門做好職業(yè)保健、防暑降溫和勞動防護用品、用具的采購、發(fā)放,并監(jiān)督試驗、鑒定工作。

5.2.45.14組織有關部門研究制訂防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施,并對措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

5.2.45.15組織制定公司本部重點要害部位的保衛(wèi)方案。建立健全防火安全網絡,加強治安防范,做好以防火、防盜、防治安災害事故、防破壞為主的“四防”工作。

5.2.45.16協(xié)助開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護宣傳教育工作,協(xié)助有關部門開展安全競賽活動。

5.2.45.17負責公司范圍內消防器材的調配與公司本部消防器材的維護管理工作。

5.2.45.18負責對劇毒、易燃、易爆及放射性等危險物品和防火防爆工作的安全監(jiān)督管理。

5.2.45.19負責施工機械和車輛交通安全監(jiān)督管理工作。

5.2.45.20對環(huán)境保護和生活與環(huán)境衛(wèi)生工作進行監(jiān)督檢查。

5.2.45.21參加重傷、死亡事故的調查,參加重大施工機械設備、火災、交通事故的調查處理工作。負責人身傷亡事故、火災、爆炸、中毒、交通等事故的統(tǒng)計、分析和上報的管理工作。

5.2.45.22督促有關部門做好勞逸結合和女工特殊保護工作。

5.2.45.23對公司所屬多種經營企業(yè)的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護、治安保衛(wèi)、消防工作進行監(jiān)督檢查。實行歸口管理。

5.2.46分公司安全監(jiān)察部門職責

5.2.46.1負責制定分公司年度或工程項目安全工作目標、計劃,經批準后組織貫徹實施。

5.2.46.2負責匯總并參加編制安全技術措施計劃,經批準后監(jiān)督實施。

5.2.46.3協(xié)助開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的宣傳教育工作。協(xié)助分公司總工程師組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學習與考試。負責對新入廠人員的第一級安全教育。

5.2.46.4參加現場生產調度會,布置、檢查安全文明施工工作,協(xié)調解決存在的問題。

5.2.46.5審查施工組織設計、專業(yè)施工組織設計和單位工程、重大施工項目、危險作業(yè)以及特殊作業(yè)的安全施工措施,審查安全施工作業(yè)票,并監(jiān)督措施的執(zhí)行。

5.2.46.6組織有關部門研究制定防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施,審查施工防塵、防毒、防輻射及環(huán)境保護措施,并對措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

5.2.46.7深入施工現場掌握安全施工動態(tài),監(jiān)督、控制現場的安全文明施工條件和職工的作業(yè)行為,協(xié)助解決存在的問題。有權制止和處罰違章作業(yè)和違章指揮行為,有權根據現場情況決定采取安全措施或設施;對嚴重危及人身安全的施工,有權指令先行停止施工,并立即報告領導研究處理。

5.2.46.8 負責現場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生措施執(zhí)行情況的監(jiān)督管理與控制。

5.2.46.9負責現場環(huán)境保護措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。

5.2.46.10參與膳食、飲用水等生活衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查,負責對現場醫(yī)療救護工作進行監(jiān)督檢查。

5.2.46.11負責施工機械和車輛交通安全監(jiān)督管理工作。

5.2.46.12監(jiān)督職業(yè)防護用品、用具和安全工器具的定期檢查試驗、鑒定工作。審批職業(yè)防護用品發(fā)放標準規(guī)定外的防護用品和特殊防護用品。

5.2.46.13負責制定防暑降溫措施并監(jiān)督措施的執(zhí)行。

5.2.46.14負責組織安全網絡活動;定期召開安全員工作例會。監(jiān)督檢查專業(yè)公司和有關部門安全工作。指導班組進行安全建設。

5.2.46.15負責制定分公司安全工作與經濟掛鉤的實施細則,負責對專業(yè)工地和有關部門進行安全考核。嚴肅查處事故和違章違紀行為。

5.2.46.16負責審查分包單位的安全資質。貫徹落實對分包單位的安全管理規(guī)定。監(jiān)督承發(fā)包項目有關安全文明施工與經濟掛鉤辦法的實施。

5.2.46.17協(xié)助分公司領導組織召開安全工作例會。協(xié)助領導組織安全大檢查,對查出的問題,按“三定”(定人、定時間、定項目)原則督促整改。

5.2.46.18督促有關部門做好勞逸結合和女工特殊保護工作。

5.2.46.19參加各類事故的調查處理,負責人身、廠內交通事故的統(tǒng)計、分析和上報的管理工作。

5.2.47專業(yè)公司(工地)專職安全員職責

5.2.47.1監(jiān)督檢查施工場所的安全文明施工狀況和職工的作業(yè)行為。

5.2.47.2有權制止和處罰違章作業(yè)及違章指揮;有權根據現場情況決定采取安全措施或設施;對嚴重危及人身安全的施工,有權指令先行停止施工,并立即報告領導研究處理。

5.2.47.3參加本單位重要施工項目和危險作業(yè)項目開工前的安全交底,并檢查開工安全文明施工條件,監(jiān)督安全施工措施的執(zhí)行。審查三類作業(yè)指導書。

5.2.47.4參加本單位安全工作例會和生產調度會,協(xié)助本單位領導布置、檢查、總結安全文明施工工作。

5.2.47.5協(xié)助本單位領導布置與檢查每周的安全日活動;監(jiān)督、檢查班組每天的“三交、三查”(交任務、交安全、交技術,查衣著、查“三寶”、查精神狀態(tài))站班會。

5.2.47.6負責本單位施工現場和安全衛(wèi)生責任區(qū)內文明施工、環(huán)境保護、環(huán)境衛(wèi)生措施執(zhí)行情況以及生活衛(wèi)生的管理進行監(jiān)督檢查。

5.2.47.7負責本單位施工機械和車輛交通安全監(jiān)督工作。

5.2.47.8負責本單位防火防爆安全監(jiān)督管理工作。

5.2.47.9督促并協(xié)助本單位有關人員做好職業(yè)防護用品、用具和安全工器具的定期試驗、鑒定工作。

5.2.47.10協(xié)助本單位領導組織職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的宣傳教育工作。負責對新入廠人員進行二級安全教育。

5.2.47.11參加本單位安全大檢查,對發(fā)現的問題,按“三定”原則督促整改。

5.2.47.12參加安監(jiān)部門組織的安全專業(yè)檢查,參加安全員工作例會。

5.2.47.13負責對分包單位的安全文明施工進行監(jiān)督、檢查與指導。

5.2.47.14負責對班組安全文明施工進行考核與獎懲。

5.2.47.15協(xié)助本單位領導組織輕傷事故、嚴重未遂事故的調查處理工作。

5.2.47.16負責建立本單位的安全管理臺帳,及時傳遞安全信息。

5.2.48班組兼職安全員職責

5.2.48.1協(xié)助班組長組織本班組人員學習貫徹職業(yè)健康安全與環(huán)境工作規(guī)程、規(guī)定和上級有關安全工作的指示與要求。

5.2.48.2協(xié)助班組長進行班組安全建設,開展各項安全活動。

5.2.48.3協(xié)助班組長組織安全文明施工。有權制止和糾正違章作業(yè)行為。

5.2.48.4檢查作業(yè)現場的安全文明施工情況;檢查和督促本班組人員做好安全施工措施、正確使用安全工器具和勞動防護用品、用具。

5.2.48.5協(xié)助班組長開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護的宣傳教育。

5.2.48.6協(xié)助班組長建立安全管理臺帳;做好安全活動記錄;保管好有關安全資料。

5.2.48.7參加本班組事故的調查分析。

6監(jiān)測與改進

6.1在安全檢查時對職責履行情況進行檢查。

6.2在機構和部門職能調整時,對本職責作相應的調整。

7相關和支持性文件

7.1《中華人民共和國安全生產法》中華人民共和國主席令第70號

7.2《建設工程安全生產管理條例》國務院令第393號

7.3《電力建設安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》國電電源[2002]49號

7.4《安全施工管理》程序

7.5《安全檢查管理制度》

7.6《安全獎懲管理制度》