第1篇 心得體會標題

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黨的報告明確指出：“形勢的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待，都要求我們以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程，全面提高黨的建設科學化水平”。黨支部在深入開展創(chuàng)建“五好黨支部”活動中，堅持以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設，不斷提高黨的建設水平。去年，被泉州市直黨工委授予“五好黨支部”稱號。

一、抓住關鍵，領導班子得以堅強

1.緊緊抓住領導班子建設這個關鍵，嚴格按黨章規(guī)定進行換屆選舉。每次換屆選舉都能召開支部黨員大會，進行無記名投票選舉產(chǎn)生新一屆支部委員會，并報上級黨組織審批。黨支部委員缺額時，及時召開黨員進行差額選舉，增補充實。

2.選好一個政治素質要好，有責任心的黨支部書記。現(xiàn)任黨支部書記陳新民同志，是一個有46年黨齡的老黨員，政治素質好，貫徹黨的路線、方針、政策堅決，能積極履行職責，不計報酬，努力完成黨組織交給的各項工作任務。在任醫(yī)院行政黨支部書記期間，行政黨支部是全院第一個被評為“先進五好黨支部”、也曾被中共泉州市委授予“先進五好黨支部”稱號。

3.堅持黨的民主集中制，不搞一言堂，重大問題由集體討論研究，統(tǒng)一思想，作出決定。一旦形成決議，大家都會齊心協(xié)力抓好落實。黨支部委員會每年召開1次民主生活會，開展批評與自我批評，不斷提高“一班人”的整體素質。

二、繼續(xù)教育，黨員隊伍保持先進

1.加強對黨員的繼續(xù)教育，組織黨員理論學習，不斷提高黨員的思想覺悟和理論水平。黨支部針對有些黨員認為：離退自己的工作崗位以后“一退萬事休”，或多或少產(chǎn)生“船到碼頭車到站”的思想，繼續(xù)加強對黨員的先進性教育，深入學習實踐科學發(fā)展觀，推進學習型黨組織創(chuàng)建，激發(fā)黨員自我教育，一方面引導黨員真正從思想上入黨，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色，做一名永遠合格黨員;一方面引導他們發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，把學習和實踐貫穿醫(yī)院中心工作、社會活動的全過程，努力在真學、真懂、真信、真用上下功夫。

2.堅持黨課教育，每季度上一次黨課，(黨支部自行安排上三次、另一次由上級統(tǒng)一上課)并做到“四有”，即有計劃、有備課、有提綱、有記錄。為了提高“三會一課”的到會率，黨支部實行了組織生活會簽到制度。

3.認真組織黨員搞好一年一度的民主評議黨員工作，開好組織生活會，開展批評與自我批評。20xx年度，應參加黨員18名，實際參加17名，參評率達95%。18名黨員全部評為合格黨員，其中4名評為優(yōu)秀黨員，2人受上級表彰。

4.黨支部建立了《關于構建黨員責任激勵、獎懲激勵、物質激勵的規(guī)定》，通過各種形式組織黨員學習黨的章程，明確黨員義務，激勵全體黨員要時刻牢記黨員義務，以實際行動彰顯共產(chǎn)黨人的人格力量，盡力而為，發(fā)揮余熱，努力為醫(yī)院發(fā)展和服務社會貢獻微薄之力。黨支部每年都要通報表彰一批優(yōu)秀黨員和好人好事。

5.從政治上、經(jīng)濟上、生活上關心老同志，及時反映老同志的意見和建議，協(xié)助醫(yī)院做好老同志的思想工作，重大節(jié)日參與醫(yī)院領導走訪慰問離退休老同志，參與對特困黨員的慰問，幫助他們排憂解難。黨支部組織委員蘇愛芬同志，經(jīng)常與退休女職工在一起，與她同娛樂、同聊天、同學習，及時反映她們的意見，幫助她們解決實際問題。黨支部還主動請他們來參加黨課教育，學習和了解黨的基本知識，引導他們積極靠攏黨組織。

三、責任到位，工作機制才能落實

在開展創(chuàng)建“五好黨支部”的活動中，我們先后建立了《三會一課》、《創(chuàng)先爭優(yōu)》、《黨員活動日》、《黨員理論學習的制度》、《黨員目標管理》、《民主評議黨員》、《黨費收繳管理》等七項黨內(nèi)工作制度;建立了《黨員花名冊》、《黨員分布示意圖》、《黨小組花名冊》和《入黨積極分子花名冊》等。通過實踐我們體會到：黨支部一班人的工作責任制必須到位，黨建工作機制才能得到落實。

1.黨支部建立了黨建工作領導小組，進一步加強組織領導和督促檢查，并根據(jù)本支部的特點，存在的問題，認真過細地研究整改措施，及時做好補缺補漏工作。

2.黨支部書記和委員分工明確，分工不分家，責任到人，落實到黨小組。黨支部每年與黨總支簽訂的《黨建工作目標責任書》，都要分解化細，明明白白把責任到落實到各委員和黨小組長。

3.年初，黨支部結合實際都要認真研究制定《年度黨建工作意見》，年終進行書面的《黨建工作總結》。黨支部還認真過細地做好黨建工作檔案的立卷歸檔、目錄索引和管理工作，使黨建工作檔案不斷規(guī)范化。

四、圍繞中心，創(chuàng)建工作常建常新

在實踐中，我們體會到：開展創(chuàng)建“五好黨支部”活動，必須圍繞黨的中心工作獨立自主地開展工作，與時俱進，常建常新。

1.從抓黨風廉政建設入手，加強黨風廉政教育，進一步深化“加強黨性修養(yǎng)、堅持廉潔從政”黨性黨風黨紀主題教育，引導黨員：一要努力踐行“三個代表”重要思想，做廉政勤政的帶頭人;二要強化自身素質，廉潔自律，筑牢拒腐防變的思想防線。與此同時，黨支部還要求每個黨員都要寫出自己的《人生格言》和《廉潔自律格言》，并把它作為一面鏡子，經(jīng)常對照檢查，自勉自律，見諸行動。

2.主動給全體黨員印發(fā)一封《關于廉潔自律要求的公開信》，要求黨員在思想上，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力做到警鐘常鳴，自重、自律、自省、自警。要求黨員認真學習黨的紀律、國家的法律法規(guī)和公民道德規(guī)范，在生活上“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”，堅決反對講排場比闊氣，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。

3.堅持以開展“基層組織建設年”為抓手，深入扎扎實實的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，經(jīng)常組織黨員認真學習、領會“基層組織建設年”活動的要求，學習、對照“五好黨支部”的標準，逐條逐項抓好落實。

4.組織黨員深入開展向雷鋒、楊善洲、詹紅荔等英雄模范的學習教育活動，通過學英模、比思想、找差距、見行動，引導黨員以英雄人物為榜樣，自覺加強黨性修養(yǎng)，自覺實踐黨的宗旨，努力做人民滿意的好黨員。幾年來，全體黨員思想穩(wěn)定，積極向上，遵紀守法，廉潔自律，克己奉公，連續(xù)幾年來沒有發(fā)生違法亂紀的人和事。黨支部書記陳新民同志積極參加社區(qū)老人協(xié)會活動，參與組織領導，協(xié)助抓好文體活動、慰問傷病老人;積極參加社區(qū)老人大學聽課和講課，被社區(qū)評為積極分子。黨員黃救國同志人退休了，思想仍然要求進步，學習不放松，每月堅持騎車來回16公里，參加社區(qū)老人大學上課學習，受到大家的一致好評。

五、適合特點，堅定信念發(fā)揮余熱

1.根據(jù)離退休老同志的身體條件和特點積極主動開展黨的活動，開展“講黨性、重品行、作表率”活動，教育黨員堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人精神追求，動員黨員積極參加以服務群眾為主要內(nèi)容的主題實踐，把黨員的智慧和力量凝聚到發(fā)揮余熱，有所作為，服務社會上來，積極倡導文明健康、團結和諧、昂揚向上的新風尚。醫(yī)院組織搶險救災志愿者服務隊，離退休黨員毫不視弱，爭先恐后報名參加。有的黨員說：“年老做不了大事，送杯熱水也是一片心意”。

2.堅持用科學理論武裝黨員頭腦，鼓勵黨員，保持黨的先進性，永葆革命本色，關心支持醫(yī)院的改革和發(fā)展，支持在職同志、親屬、子女的工作，積極參加力所能及的社會活動，在社會生活中發(fā)揮積極作用。黨員黃萬金同志積極主動參加社區(qū)義診活動，為群眾看病治病，任勞任怨，深受群眾的好評。每年的重陽節(jié)，醫(yī)院組織文體活動，黨員都能積極參加排練節(jié)目和活動，受到離退休老同志的熱烈歡迎。

3.提倡和要求黨員自覺學習，多讀書、讀好書，活到老學到老，不斷拓寬知識面，轉變觀念，提高理論政策水平，努力做到“政治堅定、思想常新、理想永存”，在社會生活中發(fā)揮積極作用，發(fā)揮余熱。目前，黨員學習的自覺性有了很大增強，為社會當先鋒，盡份心，作奉獻的精神得到發(fā)揚。部分家住外地的黨員，接到會議通知后，不論是酷暑嚴寒，還是刮風下雨，都會自覺地乘坐公共汽車或騎車趕來參加會議。如80高齡的老黨員林昌桐同志，退休后不忘黨組織，不忘學習。每次開會、學習都要騎自行車來回12公里，努力做到組織生活會不缺席。黨員陳金城同志，堅持發(fā)揮余熱，邊為社區(qū)群眾看病治病，邊撰寫學術論文。兩年來，共有5篇醫(yī)學論文榮獲國家級獎勵。

第2篇 心得體會標題

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xx年上半年，院團委在學校黨委以及校團委的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為引領，團結和帶領廣大團員青年，緊緊圍繞學校的中心工作，以學習為重心，以育人為主線，以培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才為目標，堅持以服務大局與服務青年相統(tǒng)一，在團員青年思想政治教育、社會實踐、繁榮校園文化和團的自身建設等一系列活動中取得了優(yōu)異成績，為青年學生提供了成人成才的廣闊舞臺，為學校的建設和發(fā)展做出了積極貢獻。

一、多種形式加強思想政治教育，提高團員青年思想覺悟

(一)加強對團員青年進行愛國主義教育。

xx年3月16日下午14:30在藝術樓325教室我院團委邀請曾經(jīng)參加過抗美援朝的任玉山同志做紅色記憶報告會。xx年4月1日下午14：30在藝術樓325教室，組織學生黨員、預備黨員、入黨積極分子一起觀看了愛國主義影片《鐵血江橋》。xx年4月1日上午7:30我院團委組織所有黨員、預備黨員、積極分子、共青團員和示范團支部表演102的同學們徒步來到和平廣場祭奠英烈。 通過內(nèi)容豐富、形式多樣的主題教育活動，加強全體團員進行黨的基本知識的培訓和教育，引導團員青年逐步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

(二)積極開展多種形式的主題教育活動。

1、組織開展“社會公德教育”系列活動。1)組織全院各班級開展“弘揚雷鋒精神，我為社會獻份愛”學雷鋒活動。 我團委宣傳部制作“校園公德標語”，將制作成宣傳標語貼于藝術樓走廊、教師、琴房、練功房等處，在學校中營造一種自律與自我教育的文明氛圍。在學院中營造“人人講公德、人人講文明、人人講誠信、人人懂禮貌、人人守紀律”的良好校園氛圍。2)學院黨委、團委向廣大黨員、團員青年發(fā)出倡議“弘揚雷鋒無私奉獻的精神，把自己不用但尚有使用價值的衣物、書刊、學習光盤、電子產(chǎn)品等各種物品無償捐獻，將物品或籌款捐贈學院的貧困生，幫助他們渡過生活的難關，豐富他們的學習與生活。”3)為弘揚中華民族互幫互助、勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，積極推進節(jié)約型校園建設，我院團委青年志愿者協(xié)會積極響應學校團委號召，認真落實獻愛心捐圖書活動，利用板報、主題團日等方式開展“捐一縷書香，獻一份愛心”捐書總動員xx年3月26日中午12：30在藝術樓615教室書籍募捐大會正式啟動。我院的學生黨員、入黨積極分子、學生干部和同學們都紛紛前來捐獻書籍。

(三)加強團干部建設，提高學生整體素質。

為了提高團員素質，積極發(fā)揮團組織的模范帶頭作用，我院中國特色理論研究會于xx年3月25日13：00在藝術樓615教室召開了以“提高團干素質，團干帶團員”為主題的會議。xx年3月9日下午16點整，我院團委在藝術樓615教室召開“告別陋習，文明修身大討論”。從自身出發(fā)，及時解決自身存在的各種陋習，加強文明修身。用以點帶面的方式加強全體團員的思想建設。

二、積極推進共青團自身建設，全面提升共青團工作

(一)加強團干部隊伍建設。

為了加強學生干部整體素質，我院團委與美術與藝術設計學院開展團組織交流會。4月中旬我團委邀請校學生會宣傳部部長菜文杰為我院團委、自律會、學生會的學生干部加強工作技能。

(二)保證推優(yōu)工作的順利開展。

根據(jù)學生群體和層次的變化，進一步規(guī)范“推優(yōu)”程序，明確推薦標準，完善工作機制，加強審核監(jiān)督，嚴把質量關確保“推優(yōu)”質量，充分發(fā)揮了共青團作為黨的助手和后備軍的作用。組織20多名優(yōu)秀團干部參加入黨積極分子培訓班。

三、周末小舞臺再放光彩

(一)豐富校園文化生活，營造積極進步的校園文化氛圍。

為了帶動全校的文化氛圍，我團委周末小舞臺本學期先后走進了化工學院，體育學院，理學院，國際交流學院。這四次周末小舞臺的舉辦，不僅與兄弟學院拉近了關系，而且豐富了他們的課余生活，為豐富校園文化生活起到了積極的推進作用。

第3篇 心得體會標題

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團結是一種責任、是一種素質、是一種境界

靜下心來，仔細的閱讀了在“黨建思想政治工作專題會”上的講話，文字簡潔但段段鮮活，語言淳樸但句句發(fā)自肺腑。讓我深受教育，給自己在今后的工作生活中掌握技能的同時也提升了自己的思想認識。

團結是一種責任、是一種素質、是一種境界，它還是一種修養(yǎng)，是對自己心胸的丈量，也是衡量自己氣魄的標尺。

記得《完壁歸趙》中廉頗對藺相如不滿，覺得自己在沙場上為趙國拼命，攻下無數(shù)城池立下汗馬功勞，藺相如動動嘴皮字就比自己功勞還大，很不服氣。藺相如得知廉頗對自己有意見處處忍讓，別人說他是怕廉頗，他卻說：“秦王我都不怕，難道能怕廉將軍?現(xiàn)在秦國不敢入侵，因為趙國有得力將相，一旦我們不和，就會削弱趙國力量，秦國趁機入侵怎么辦?我不論功爭權，為的是國家大局，將相的共同利益!”從此，將相和的佳話流傳至今。

回到現(xiàn)實工作中“同心山成玉，協(xié)力土變金”讓自己記憶由新。自己的提高，企業(yè)的發(fā)展，都離不開團結這一主題。高瞻遠矚讓我如夢初醒的認識到相互協(xié)調(diào)的工作來促進崗位的平衡發(fā)展，促進崗位內(nèi)部和諧，達到企業(yè)的經(jīng)濟效益，實現(xiàn)企業(yè)的宏偉目標。

講話中，多次闡明要創(chuàng)建團結和諧的隊伍，就必須認證落實“加強溝通、相互協(xié)調(diào)、相互理解、相互支持，相互信任”。溝通有時可以決定事情的成敗。正如雷鋒所說的那樣“一朵鮮花打扮不出美麗的春天，眾人先進才能移山填海。”

第4篇 心得體會標題

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“什么是科學發(fā)展，安全發(fā)展”?

科學發(fā)展是主題，安全發(fā)展是根本。安全是企業(yè)的生命,安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒不變的主題，只有安全生產(chǎn)，才有個人的幸福、家庭的幸福、企業(yè)的發(fā)展與社會的和諧。只有把安全意識和實際行動兩者同時進行，才能在本所發(fā)展中做出我們長期的安全工作。

安全，在我周圍的人都認識這兩個字，如果用實際行動對于我們員工來說就是太麻煩，但我知道安全對于一個農(nóng)電員工來說是太重要了。

今年6月是第十一個全國“安全生產(chǎn)月”，通過參加公司組織的“安全學習”活動，我更加深了對安全的理解，進一步理解了安全生產(chǎn)知識，增強了安全意識，“關愛生命、安全發(fā)展”的主題更是深入我的心中。

安全是我們企業(yè)前進發(fā)展的基礎和保障，安全應該從“心”開始，在開始某項生產(chǎn)作業(yè)時，先用心考慮各種安全隱患和危險點，事先做好預防措施，作業(yè)中時時處處牢記安全，克服麻痹大意、三心二意、馬馬虎虎的思想，加強對安全的重視，才能實現(xiàn)親人朋友對我們“高高興興上班，平平安安回家”的渴望，才是對自己生命的負責。

六月就要過去，“安全生產(chǎn)月”活動也告一段落，可是安全生產(chǎn)卻是一個永恒的主題，希望在今后的生產(chǎn)中，我能以本次“安全生產(chǎn)月”為契機，更加關注安全，更加關愛生命，用我的實際行動來愛護我周圍的員工，用實際行動交一份滿意的答卷，為湔氐供電所安全生產(chǎn)的穩(wěn)定發(fā)展貢獻一份力量。

安全生產(chǎn)是個圓，沒有起點和終點。如果這個圓有所斷裂，就有可能付出血的代價。但現(xiàn)實工作中，開關已經(jīng)拉下，天氣晴朗就不必要戴絕緣手套、穿絕緣鞋了吧;工作位置離地面僅兩米多高，不系安全帶也沒事;駕駛機動車輛三令五申要求手續(xù)奇全和穿戴好個人安全用品，但沒發(fā)現(xiàn)感覺沒事。每天重復的工作，今天也不會有事?！敖窈蟮墓ぷ?，這里一定要注意了!”可是，往往一段時間后，又總是認為那些離我們太遠了。我不會如此倒霉吧?差一點沒關系的，只要不出事就可以了，漸漸地麻痹思想，慢慢的動搖立場。然而，事故快報中那一起起事故案例，正是因為相差了那么一點點就釀成了事故!一個生命的凋零，就意味著一個家庭的痛楚乃至解體。這后果，這悲傷，你能想象到嗎?誠然，他們是不幸的，可話又說回來，這些不幸卻又是那么地讓人心痛啊!這不幸原是可以避免的，只要稍微注意一下，只要不偷那么一點點的懶，只要按照規(guī)定多做一點點，結局可能就不大一樣。等等。每天面對同樣的工作、同樣的環(huán)境、同樣的面孔，久而久之思想上就形成了“零概率”、“不可能”的觀念，這種觀念是大多數(shù)事故發(fā)生的根源所在。我們應當牢記：安全生產(chǎn)操作規(guī)程不是哪幾個人坐在一起憑空想象出來的，而是付出血的代價換來的。因此，必須在思想上重視安全生產(chǎn)的重要性，我們的安全行為不是做給上級檢查的，把“不可能”的觀念永遠消除，工作中嚴格按操作規(guī)程去做，時時講安全，事事講安全，安全生產(chǎn)常抓不懈，才能有效地抓好安全生產(chǎn)。如我們的安全工器具在家時它是與周圍物品隔離的，但到了外面你看我們的接地是如此的混裝;(該照片是西明電力公司施工一隊)

安全和健康，是人類最幸福的事情;安全工作更是供電企業(yè)生存的關鍵，不僅關系到企業(yè)的生產(chǎn)和效益，還關系到家庭的幸福美滿。在安全生產(chǎn)中，有些小事，只要我們多用點心、多動一下手，就可以順手做好，從而就能保障我們的安全。但因為是“小事”，沒有引起足夠的重視，以至于釀成禍災。個人行為細節(jié)是否安全，規(guī)章制度都有明確規(guī)定，大家也都知道其中的利害關系。但就是有人不在意，在安全認識上存在誤區(qū)，掉以輕心。如進入作業(yè)現(xiàn)場不戴安全帽、在檢修作業(yè)中不按規(guī)定穿戴工作服等，認為安全是做給領導人看的、是應付檢查的，領導在時、全副武裝，一切按規(guī)程操作;領導一離開，立刻變得大大咧咧、松松散散、滿不在乎;甚至視安監(jiān)人員的提醒為“多管閑事”，產(chǎn)生抵觸情緒。是的，這次的確沒有發(fā)生安全事故，但是“常在河邊走、哪有不濕鞋”?但是，一次、二次……，時間長了就會養(yǎng)成一種習慣，給自己的人身安全埋下了隱患，一旦出了事故，輕者則皮肉受損，重者生命攸關，到頭來必然是自食其果。

所以，我們的安全不能如標語那樣用語言宣傳，而是要用實際行動，許多事故的發(fā)生，往往是發(fā)現(xiàn)了隱患但只是寫于檢查單或是安全隱患這樣流于形式主義的書面上，由于長期的疏忽，發(fā)生在一瞬間的事情，稍不注意，就會釀成悲劇。安全工作規(guī)程及制度，都是用血的教訓換來的，我們決不能以同樣的代價去驗證。我長說，安全帶是自己的保障，不是用來檢查的，而確實是自我的安全保障。

安全無小事，防范靠自己。

第5篇 心得體會標題

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xx年12月了，又到了回顧歷史，展望未來的時間?？v觀xx年整個年度，一切是那樣的平靜、平淡和平常，而在這極度平凡的一年里，我們是怎樣安然的走過xx年的呢?

既然經(jīng)營是重點，那就先說說xx年的銷售吧。年初訂下的銷售任務是全年九百萬的銷售額，并將任務劃分到了每個月份，大概只有三月份較去年同期銷售額減少之外，其余月份都較去年同期略漲(包括了內(nèi)支部分)。任務完成方面也只有一兩個月未完成之外，大部分月份均超額完成計劃，并被給予了超額部分獎金的獎勵。所以到現(xiàn)在為止，九百萬的銷售計劃早已完成，就看與去年同期相比較，超額部分所能達到的數(shù)據(jù)了。只是現(xiàn)在看12月份的預訂情況，銷售似乎不太樂觀，為此，經(jīng)理特地召集我們開了個鼓勵士氣大會，讓我們再接再厲，一鼓作氣，站好最后一班崗，爭取最大程度的銷售額。

除了經(jīng)營方面的工作，培訓和管理工作也穿插其中，每月的月結會及培訓工作也是有條不紊。由于今年的平淡無奇，公安系統(tǒng)方面的培訓也增加了許多，不僅有海派的安全培訓，前臺登記工作的要求也越來越嚴格，還有海淀分局出入境的外事戶籍培訓，每一項培訓我們前臺員工都積極參與其中，為增強自身的業(yè)務素質而努力。

當然，xx年的改變也有不少。其一，由站式服務更改為坐式服務就是最大的改變。賓館有許多的老顧客，每當他們來店時，常說的一些話就是“喲，改臺子了，不錯，更氣派了。”“很好啊，更直觀，也更舒適了。”客人們的感覺都不錯，而作為服務人員的我們更加從心底里感謝領導們的關懷，而更加舒適的辦公環(huán)境也讓同事們心情愉悅地努力工作。其二，還有前臺添置的壁掛電視，重復播放的北大風光片，賓館介紹片，入住賓客登記要求，入住賓客溫馨提示等等內(nèi)容，也讓正在前臺辦理入住和退房的賓客既打發(fā)了時間，又充分感受到了賓館的熱忱和周到。另外，賓館還響應國家政策，給大家調(diào)整了工資，并從xx年下半年起補發(fā)，都讓員工們心中慰藉不少，也更加有動力努力地工作。還有就是商務中心已經(jīng)出租給了首都旅行社分銷店且重新開張了。不但恢復了以往商務中心的服務項目，還額外增加了旅游項目，給酒店客人帶來更多更周到的服務。

為了xx年工作的順利開展，賓館做了今年年末部分客房重新修繕的預算，主要是針對客房五層標間以及三層普套的更換壁紙的裝修工程，還有大堂的賓館正門增加避風裝置，從而增加大堂的溫度舒適度等內(nèi)容。另外前臺也添置了一臺小型復印機，保證了外國賓客的證件復印功能，從而達到海淀分局外事戶籍登記工作的基本要求，這些都是賓館在硬件設施方面的改進。在軟件方面，銷售部則和藝龍、航信等較大型網(wǎng)站也積極溝通，簽訂了協(xié)議，增加了網(wǎng)絡訂房的渠道，前臺則不斷地培訓，接待員與收銀員共同學習，不但學習本崗位相關知識，而且準確了解相關崗位的業(yè)務知識，從而提高個人素質，提高業(yè)務技能，以便更加貼心，更加周到，更加熟練地對客服務，來增加賓館的回頭客。似乎總是老調(diào)重彈，但正如日復一日，年復一年，賓館總是不斷地完善客房的硬件設施，而我們員工也總是努力地提高對客服務的能力，只有這樣，資源賓館才能屹立在競爭日益激烈的時代里，賓館的明天才能更加美好和輝煌。

第6篇 心得體會標題

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上半年度,我局緊緊圍繞建設幸福目標,進一步做好“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的各項工作,以貫徹實施《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》為重點,按照城鄉(xiāng)規(guī)劃一體化的要求,以“城市建設學新加坡、新市鎮(zhèn)建設學上海”為目標,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)規(guī)劃,優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局,健全城鄉(xiāng)規(guī)劃管理一體化模式,服務城市建設、新市鎮(zhèn)建設、新農(nóng)村建設,全面均衡提升全市城鄉(xiāng)規(guī)劃和建設水平。

一、深化規(guī)劃編制,嚴格規(guī)劃控制。

按照20xx年工作目標和任務,我局緊抓重點,科學編制各項規(guī)劃,規(guī)劃編制工作正有序進行。

一是完善規(guī)劃編制與審批體系。以批準的城市總體規(guī)劃和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃為基礎,完善包括城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、城市規(guī)劃、鎮(zhèn)規(guī)劃和村莊規(guī)劃在內(nèi)完整的法定規(guī)劃體系,進一步加強各領域各層次規(guī)劃的銜接和協(xié)調(diào),確保城鄉(xiāng)規(guī)劃覆蓋到全市域每一塊土地,為依法行政提供法定的規(guī)劃依據(jù)。

二是實現(xiàn)城市設計全覆蓋。進一步完善設計單位庫與專家?guī)?繼續(xù)邀請專家對城鄉(xiāng)重要地段方案或相關規(guī)劃方案進行審查把關,將建筑色彩、立面用材、管線綜合設計、室外景觀設計等納入規(guī)范管理的渠道。提升全市域城市設計水平,20xx年實現(xiàn)城鄉(xiāng)重點地段、重點地區(qū)及鎮(zhèn)核心地區(qū)城市設計的全覆蓋,實現(xiàn)城市建設與新市鎮(zhèn)建設的互動、聯(lián)動。在成功創(chuàng)建國際花園城市、國家園林城市的基礎上,要注重規(guī)劃“新三線”(紅線、天際線、中軸線),彰顯城市特色、優(yōu)化城市形象,5月20日前編制完成城市公共服務設施規(guī)劃,8月20日前編制完成錫澄運河一河兩岸城市設計, 11月20日前編制完成中心城區(qū)總體城市設計,完善城市功能、優(yōu)化人居環(huán)境。

三是提升城鎮(zhèn)整體形象。以規(guī)劃為抓手,重點推進新市鎮(zhèn)建設,突出城鄉(xiāng)規(guī)劃的前瞻性與高品位,開展人居環(huán)境課題研究,9月20日前編制完成**市人居環(huán)境優(yōu)化改善研究,進一步優(yōu)化和改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境,注重規(guī)劃紅線、天際線、中軸線,彰顯城鎮(zhèn)空間特色。完善被撤并鎮(zhèn)功能調(diào)整及近期建設方案,圍繞“各鎮(zhèn)應站在民生、民有、民享的高度,在被撤并鎮(zhèn)建設過程中突出功能定位,打破行政區(qū)劃,做好新形勢下被撤并鎮(zhèn)的建設工作”的要求,進一步做好消費市場、人口集聚可能的基礎上,明確功能定位、優(yōu)化規(guī)劃設計,重點明確了近期建設任務(三年行動計劃)和今年的階段性工作目標任務,加大建設力度,突出長效管理,以更好地落實被撤并鎮(zhèn)建設推進,推進城鄉(xiāng)一體化建設。

四是優(yōu)化土地配置。以國土部門土地利用總規(guī)修編為契機,依據(jù)已經(jīng)批準的城市總體規(guī)劃、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃和各鎮(zhèn)(街道)總體規(guī)劃,加強城鄉(xiāng)規(guī)劃與國土部門土地利用總規(guī)的銜接、近期建設項目規(guī)劃與土地利用規(guī)劃的協(xié)調(diào),確保“兩圖并一圖”,保障城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的快速、可持續(xù)發(fā)展。

五是完善綜合交通規(guī)劃。梳理全市域綜合交通網(wǎng)絡,加強道路等基礎設施的用地控制,統(tǒng)籌考慮城鄉(xiāng)交通與區(qū)域交通的銜接,做好軌道交通專項規(guī)劃編制工作。進一步加強綜合交通體系規(guī)劃與公交規(guī)劃、交通管理規(guī)劃的協(xié)調(diào),加快推動形成暢通的城鄉(xiāng)交通網(wǎng)絡。

六是加強規(guī)劃控制。嚴格按照《**市不開發(fā)地區(qū)控制保護規(guī)劃》,加強對市域山體、水系等生態(tài)敏感區(qū)、基礎設施走廊、基本農(nóng)田、重要景觀節(jié)點的規(guī)劃控制,為城鄉(xiāng)發(fā)展強制性預留公共空間,實現(xiàn)功能開發(fā)與生態(tài)保護構建并舉,形成合理的生態(tài)空間體系。

七是完成名城申報。嚴格按照《**市歷史文化名城保護規(guī)劃》,加快完成國家歷史文化名城的規(guī)劃申報準備工作,5月20日前完成了規(guī)劃部門資料申報,按照保護范圍和建設控制地帶,對歷史文化街區(qū)、文物保護單位、歷史建筑的規(guī)劃控制保護進行了全面整理。加強了名人故居等環(huán)境整治的指導,進一步彰顯文化特色,傳承歷史文脈,提升城市品位。

二、創(chuàng)新規(guī)劃管理,服務村鎮(zhèn)基層。

結合學習實踐科學發(fā)展觀活動,切實建立健全規(guī)劃管理服務體系,完善規(guī)劃管理的內(nèi)部機制,進一步均衡提升城鄉(xiāng)規(guī)劃和建設水平。

一是按照“一城四片區(qū)”的市域空間結構,設立六個規(guī)劃管理辦公室,規(guī)劃管理人員下鄉(xiāng)工作,變“開門服務”為“上門服務”,加強對基層的前沿服務,促進和優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局,加強城鄉(xiāng)規(guī)劃的集中統(tǒng)一管理,提高城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃水平,健全我市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理一體化模式。

二是按照規(guī)劃辦的相關職能和范圍,制定了工作細則,建立完善的規(guī)章制度,對六個規(guī)劃辦進行規(guī)范化管理,以制度管事、以制度管人,“搶”項目審批、提高辦事效率,優(yōu)化服務水平。認真履行規(guī)劃監(jiān)察職能,與各鎮(zhèn)(街道)建設管理服務所(科)、行政執(zhí)法中隊建立聯(lián)動執(zhí)法機制,健全違法建設預防、發(fā)現(xiàn)、查處的工作機制。各規(guī)劃辦嚴格按照《**市不開發(fā)地區(qū)控制保護規(guī)劃》,加強對市域山體、水系等生態(tài)敏感區(qū)、基礎設施走廊、基本農(nóng)田、重要景觀節(jié)點的規(guī)劃控制,為城鄉(xiāng)發(fā)展強制性預留公共空間,實現(xiàn)功能開發(fā)與生態(tài)保護構建并舉,形成合理的生態(tài)空間體系。

三是從3月份至6月份,各規(guī)劃辦根據(jù)各自片區(qū)的實際情況制定了20xx年城鄉(xiāng)規(guī)劃宣傳活動實施方案、20xx年《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣傳月活動計劃,完成了規(guī)劃宣傳資料的制作,與各鎮(zhèn)聯(lián)系排定下鄉(xiāng)宣傳日期,對各鎮(zhèn)村書記以上的行政管理人員進行規(guī)劃法律法規(guī)、規(guī)劃編制等內(nèi)容的宣傳和培訓,進一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理人員的規(guī)劃意識,確保規(guī)劃管理實施的有效落實。

三、強化規(guī)劃審批,推進陽光規(guī)劃。

20xx年度工作任務量大、時間緊、人手少,為更好地完成全年度各項工作任務,我們統(tǒng)籌安排,進行全面梳理,科學合理制訂了三大工作任務表格:《20xx年度局工作目標任務》、《市委、市政府落實我局各項重點工作》(41項)、《20xx年度規(guī)劃局跟蹤服務項目表》(430項),明確責任科室、責任人、分管領導和時間要求,將重點工作整理成圖表“掛圖作戰(zhàn)”,細化工作措施,狠抓落實,加強督查,充分發(fā)揮各方面的積極性和主動性,高標準、高質量地推進城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作,積極服務城市建設、新市鎮(zhèn)建設與新農(nóng)村建設。加強規(guī)劃審批,創(chuàng)新管理理念,加大執(zhí)法力度,確保規(guī)劃實施過程不走樣,不落空。

一是嚴格執(zhí)行《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》和省規(guī)劃管理技術規(guī)定,本著“對外簡化手續(xù)、縮短審批時限,對內(nèi)嚴格流程、規(guī)范操作”的原則,完善調(diào)整管理流程與技術規(guī)程,嚴格規(guī)劃集體會審制度,把好“一書三證”發(fā)放關,制定建設工程規(guī)劃跟蹤管理記錄冊,對各類項目進行全程

的跟蹤管理,確保規(guī)劃的實施。

二是繼續(xù)實行《**市規(guī)劃局規(guī)劃公示制度》、《**市規(guī)劃局業(yè)務例會制度》、《**市規(guī)劃局責任追究制度》,特別加大對違規(guī)審批、越權審批和違反規(guī)定審批的人和事的處罰力度,真正做到規(guī)劃審批從高、從緊、從嚴,限制審批上的個人自由裁量權。

三是繼續(xù)加大規(guī)劃公開透明審批力度,組織了全市最佳雙月設計獎活動,以“政府主導、專家評審、部門合作、公眾參與”的形式對20xx年1-2月和3-4月以來經(jīng)規(guī)劃局和市政府領導審批的全市范圍內(nèi)的建筑單體、小區(qū)設計方案,就建筑造型及立面設計、環(huán)境協(xié)調(diào)、建筑用材、總平面設計、內(nèi)部功能組織、節(jié)能設計、地下空間利用等方面進行評選,其中1-2月份在40個方案中評選出長晟豪生大酒店等9個優(yōu)秀設計獎,3-4月份在22個方案中評選出國際軟件園智富大廈等7個優(yōu)秀設計獎。評選活動有力推進我市城鄉(xiāng)規(guī)劃與設計水平的提升工作。

四、提升隊伍素質,堅持勤政廉政。

一是進一步加強規(guī)劃人才隊伍建設。把提高規(guī)劃人員的技術水平和綜合素質當作重要的基礎性工作來抓。加強對全市各級規(guī)劃工作人員的教育培訓,不斷學習、不斷提高,實施人才興局戰(zhàn)略。加強職業(yè)道德教育,提高規(guī)劃從業(yè)人員的綜合素質,努力建設一支具有高尚的思想品質、開放的國際眼光、高超的業(yè)務水平的高素質規(guī)劃干部隊伍。積極改進思維方式,切實把工作重點轉向宏觀管理和公共服務上來,提高參與宏觀調(diào)控決策的能力和水平,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供有效服務。

二是進一步加強機關作風建設。優(yōu)化服務效能,狠抓工作落實,繼續(xù)發(fā)揚“白+黑”、“5+2”精神,進一步強化服務理念,改進服務手段,提升服務效率,加強反腐倡廉,確保勤政廉潔。對基層、企業(yè)、群眾反映亟待解決的問題要高效快捷“馬上辦”;對經(jīng)濟社會發(fā)展中一些難點、熱點問題,要迎難而上“主動辦”;對發(fā)展中重點重大問題或帶有普遍性問題,要深入實際“上門辦”;對一些條件暫不具備,但對發(fā)展有重大影響的問題,要創(chuàng)新思維“變通辦”;對一些涉及面廣、政策性較強的問題,要不遮不掩“公開辦”。

三是進一步加強規(guī)劃新技術應用。規(guī)劃管理信息系統(tǒng)完成了升級工作,“一書三證”辦理的技術規(guī)程得到進一步細化、深化,所有建設項目必須進入信息系統(tǒng)方可辦理,真正實現(xiàn)了“對外簡化手續(xù),對內(nèi)嚴格流程、規(guī)范操作”的服務目標。20xx年繼續(xù)加強市域基礎地理信息數(shù)據(jù)的管理與整合工作,加強村鎮(zhèn)管線數(shù)據(jù)入庫管理工作,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)地上和地下空間的規(guī)劃管理,建立以地形圖數(shù)據(jù)為基礎的市域空間地理基礎數(shù)據(jù)庫,使規(guī)劃管理實現(xiàn)“事半功倍”的工作效果。同時,建立滿足規(guī)劃管理需要的三維空間數(shù)據(jù)平臺,開展基于數(shù)城市三維模型平臺的規(guī)劃管理應用試點工作,為規(guī)劃科學決策提供技術保障。

五、下半年度工作打算

下半年度,我們將進一步搶抓機遇,創(chuàng)新作為,將上半年的工作繼續(xù)推進,確保完成年度工作目標任務。

城鄉(xiāng)統(tǒng)籌是新時期城鄉(xiāng)規(guī)劃建設的重點。我們要按照社會主義新農(nóng)村建設的總體要求,重點推進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。根據(jù)20xx年編制的四大片區(qū)發(fā)展研究、市域空間管制及可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃研究、芙蓉大道、長山大道、徐霞客大道、暨南大道等市域快速干道兩側用地控規(guī)、市域產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃,按照“一城四片區(qū)”的城鎮(zhèn)空間發(fā)展結構,加快新市鎮(zhèn)建設,形成中心城區(qū)、澄東、澄西、澄南、澄東南五大優(yōu)先建設和重點發(fā)展區(qū)域,進一步優(yōu)化各片區(qū)用地結構,積極實施各項引導和控制措施,形成有機分工、優(yōu)勢互補的區(qū)域性產(chǎn)業(yè)組團,優(yōu)化城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)布局、生態(tài)布局和空間布局,提升城鄉(xiāng)規(guī)劃一體化水平,進一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設。強勢推進城鄉(xiāng)規(guī)劃公示制度。按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》要求,深入貫徹以人為本的規(guī)劃理念,全面施行《**市城鄉(xiāng)規(guī)劃公示試行辦法》及《**市規(guī)劃局行政許可聽證暫行辦法》等規(guī)章制度,大力推行“政府組織、專家領銜、部門合作、公眾參與”的執(zhí)行程序,持續(xù)開展優(yōu)秀設計雙月評工作,不斷提升規(guī)劃與設計水平,切實增強我市城鄉(xiāng)規(guī)劃的透明度,保障公眾的知情權、參與權和監(jiān)督權,突出規(guī)劃工作對公共政策屬性和公共利益的保護。

第7篇 心得體會標題

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社區(qū)黨建工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發(fā)展觀，深刻領會黨的精神，緊貼社區(qū)工作實際情況，圍繞社區(qū)工作精神，開展社區(qū)黨務工作。進一步促進三個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展，進一步加強了思想建設，圍繞創(chuàng)建“廉潔型機關”“學習型黨組織”、“創(chuàng)新型機關”活動，不斷強化政治理論和業(yè)務知識學習，使廣大社區(qū)黨員的政治素質、理論水平和業(yè)務能力得到新的提高。

社區(qū)黨建工作主要完成的情況：

一、加強思想建設，提高黨員干部的政治理論水平。

強化理論學習和業(yè)務培訓，堅持把學習作為提高社區(qū)黨員干部的重要手段，同時，更是要加強專業(yè)知識的培訓學習，并將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。要不斷創(chuàng)新學習方法，注重教育實效，采用學習型文件材料、領導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式，開展社區(qū)黨風和業(yè)務知識培訓活動。

二、加強組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

建立和落實社區(qū)黨建工作責任制，社區(qū)自己建立了目標考核機制，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結。并建立完善了規(guī)章制度來促進組織建設，進一步完善黨務公開制，增強黨組織工作透明度，制訂和完善本社區(qū)各項管理制度，并有效實施管理。重點要深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨建工作生機和活力，社區(qū)黨總支把開展“創(chuàng)建先進社區(qū)黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為社區(qū)組織建設的重要載體，在具體工作中努力做到了“六個結合”。

三、強化領導班子建設形成整體合力。

一是社區(qū)制訂了以“政治素質好、工作業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”為主要內(nèi)容的“四好”領導班子創(chuàng)建活動規(guī)劃;二是堅持重大問題集體討論決策，特別是干部任用問題一律由局黨組會討論決定;三是加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面了解全局各方面工作的進展情況，有利于班子成員的工作溝通和配合協(xié)調(diào);四是加強思想交流，健全黨內(nèi)民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進;五是班子成員堅持每年年初、年中和年末進行三次系統(tǒng)性的工作調(diào)研，掌握工作推進情況，解決實際困難，并全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持著思想不亂、工作不斷、作風不散、發(fā)展較快的良好局面。

四、切實做好社區(qū)扶貧工作，確保實現(xiàn)扶貧目標。

社區(qū)黨總支認清形勢，把扶貧濟困工作擺上議事日程，保障困難群眾的基本生活，是展示先進性教育活動成果的有效載體，是密切黨群、干群關系的“民心工程”。在此基礎上社區(qū)更進一步的加強黨組織建設，制定幫扶計劃，通過實地考察，召開座談會聽取意見等方式，掌握基本情況，切實的幫助社區(qū)困難居民，使之生活更加美好。同時社區(qū)還開展了宣傳教育，推動工作落實，社區(qū)黨總支充分利用互聯(lián)網(wǎng)、工作手機信息系統(tǒng)等方式，大力弘揚艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，教育引導社區(qū)黨員職工營造以人為本、相互幫助、共同致富、和諧發(fā)展。

在市委、市政府的正確領導下，社區(qū)黨總支將帶領全體社區(qū)人員繼續(xù)發(fā)揚奮發(fā)有為、求真務實的工作作風，不斷地發(fā)揮社區(qū)黨員和干部的主動性和創(chuàng)造性，全面提高社區(qū)的黨建工作的整體水平。

第8篇 心得體會標題

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一例例血的教訓擺在我們眼前，更深深的印在我們心里。安全，這關系到我們每個人的問題，從來都不應該被我們遺忘。

但是安全應該怎么搞，用什么方式讓大家來重視，一直是讓我們思索的問題，趙總今年安全工作會議的講話，對我們提出了許多要求，也讓我們認識到了安全的重要性，生產(chǎn)要把安全放在第一位，這是毋庸置疑的。但是，安全不是背背文章就能搞上去的，如果上級領導感到的是巨大的壓力，那么我感覺還是心態(tài)有問題，生產(chǎn)的前提就是保證各項安全，包括人身安全，財產(chǎn)安全，設備安全，物料安全等等等等。這是很正常的事情，就像吃飯前要洗洗手。從小就被教育吃飯前洗手，到了后來有條件就洗洗，沒條件不想洗就不洗，再后來強制規(guī)定必須洗，這強制規(guī)定后反而讓人覺得壓力倍增的話，那就是心態(tài)有問題了。趙總對我們的希望越大，你們的壓力就越大，或者你們被罰款了，通報了。后知后覺了。然后讓我們每個人來全片背誦趙總講話，在我看來，這沒必要，也不會有很好的效果。如果能通過背誦一篇文章就讓全公司的安全高度上升一個臺階，那么我們也不用花這么大人力物力來大搞特稿安全工作了。心情是可以理解的，方式是不可取的。如果僅僅是對趙總的個-人-崇-拜到了要背誦他的講話的話，那么魯南的風氣也到了一定的氣候了。崇拜可以，盲目崇拜就算了吧，如果還是那種連個標點符號錯了都不行的方式，那真是滑天下之大稽了。

安全工作，天天講，天天做，在我的崗位上，每次上罐加水，我都想，是不是違章操作了?因為警示牌提示我，要帶面罩，要帶防毒面具，要帶手套。但是這些硬件到底有幾個?面罩我沒見過，面具也不是人人都有。做不到專人專用。手套?冬天發(fā)過一次棉布手套，大街上不到2塊錢的貨，吹掃管道接觸了水，燙個半死。然后又凍個半死。接觸物料更別提了。安全要從小事做起，從點滴做起，從細微處做起。假如上次刑杰的事故，不是帶著那么一雙棉布手套，而是一雙正兒八經(jīng)的保護手套，那我想也不會有這么嚴重的后果。硬件設施都沒做好，再積極的構建軟件也不會有百分百的效果。魯南的福利好，這是眾所周知的，但是，我感覺每年發(fā)那些廣告日歷，完全可以變成一副能真正對我們的雙手有防護作用的手套更實在一點。也更能溫暖我們的心。

第9篇 心得體會標題

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時間如梭，歲月如流，回顧培訓日子，時間雖短，但選題廣泛，內(nèi)容充實，在培訓期間學習如何抓好項目化管理黨建工作、領導干部如何樹立正確的幸福觀、中國共產(chǎn)黨黨史和如何化解基層矛盾等內(nèi)容，通過這次培訓使我進一步豐富了理論知識，更新了思想觀念，增強了做好本職工作的緊迫感與使命感。

一、培訓體會

1、要勤奮學習，不斷提高素質。時代在進步，社會在發(fā)展，科技進步日新月益，知識更新日益加快，學習如逆水行舟，不進則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善于積累，不僅要從書本過程上學習，還要向實踐學習，向周圍同志學習，才能適應工作的需要，才能做好本職工作。

2、堅定共產(chǎn)主義理想信念。通過學習我們黨90余年的光輝歷程，重溫我們黨從成立以來，為中華民族和中國人民建立不朽的功勛。讓我更清楚地認識到，只有在中國共產(chǎn)黨的領導下，堅持走建設中國特色社會主義道路，才能發(fā)展中國，才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興，使我明白當前我們的任務是擁黨、立志、向黨。

3、領導干部要實踐好正確的幸福觀。謝書記在市委黨校新校開學典禮上《領導干部要樹立正確的幸福觀》的講話，從“找準幸福的感覺”、“找到幸福的源泉”、“去除幸福的障礙”等三個方面對“幸福”的概念、幸福的實現(xiàn)進行了全面科學的闡述，對建設幸福宜春具有很強的理論指導性和實踐操作性。學習謝書記的講話，我首先就體會到了接受領導教誨的幸福感。我們要深刻地領會謝書記的講話精神，要樹立正確的幸福觀，更要把正確的幸福觀實踐好。

4、項目化管理為基層黨建添動力。參照經(jīng)濟項目管理的方式,對基層黨建實行項目化管理，把黨建工作目標任務分解為一個個項目，有利于進一步明確任務，落實責任，加強指導的針對性和有效性，有利于增強基層黨組織的主動性和選擇性，調(diào)動工作積極性，從而結合實際，發(fā)揮優(yōu)勢，統(tǒng)籌各種資源，集中精力打造有特色的黨建精品。

二、培訓啟迪

1、在街道黨建工作方面：充分發(fā)揮黨支部的平臺，調(diào)動黨員的積極性，使廣大黨員在敖陽的經(jīng)濟社會生活中有作為、有光彩、有保障、有提升。一是搭建更廣闊的平臺，讓黨員有更大作為。二是落實權利義務更全面，讓黨員有光彩面子。三是給予更廣泛關懷，讓黨員有穩(wěn)定保障。四是更加注重教育培養(yǎng)，讓黨員素質有提升。

2、在領導干部樹立正確的幸福觀方面：一是實踐好正確的幸福觀，要堅定理想信念，對黨忠誠。二是實踐好正確的幸福觀，要踐行黨的宗旨，一心為民。三是實踐好正確的幸福觀，要做好本職工作，一心干事業(yè)。四是實踐好正確的幸福觀，要保持清正廉潔，大公無私、淡泊名利。

3、在項目化黨建工作方面：一是在社區(qū)創(chuàng)建“黨群工作室”，吸納駐區(qū)單位、黨員積極融入?yún)^(qū)域建設，激發(fā)不同群體發(fā)揮各自優(yōu)勢，積極參與“公民社區(qū)”建設。突出抓好社區(qū)黨建“五聯(lián)”工作。做到組織聯(lián)動，陣地聯(lián)建，活動聯(lián)辦，困難聯(lián)助，黨員聯(lián)手。二是積極探索社區(qū)黨建“網(wǎng)格化管理、組團式服務”新模式，充分調(diào)動小區(qū)內(nèi)在職黨員的積極性。三是構建“一居一品”的基層黨建示范點，創(chuàng)建具有敖陽特色的黨建工作新品牌。

4、在化解基層矛盾方面：針對我街道人口結構多元、群眾思想多樣、重點部位密集、治安狀況復雜的情況。我們一是要進一步加大排查力度，化解不穩(wěn)定因素。二是要進一步加大防范力度，控制可防性案件。三是要進一步加大整治力度，消除治安隱患。四是要進一步加大穩(wěn)控力度，防止群體性事件。

三、培訓感受

回顧昨日，兄弟縣市的工作理念，工作氛圍，深深感染著我、激勵著我。面對自己的家園，面對深愛的居民朋友，還急需快馬加鞭，一是以著以人為本的管理理念，著力為民辦實事，努力提高執(zhí)政的素質;二是積極打造和諧、平安、幸福的社區(qū)。著力化心結、解民憂、幫民困，提升居民的幸福指數(shù);三是思索不止，奮斗不已，謙虛謹慎，追求不止的工作作風開展工作;四是奉獻愛心、超越自我、完善自我的姿態(tài)工作在街道，立足在社區(qū)，讓街道社區(qū)確實成為居民的港灣，溫馨的家園。

第10篇 心得體會標題

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“請問，我的黨員組織關系可以轉到服務中心嗎?”“可以啊，歡迎加入!”夏暑烈炎中，某黨員服務點工作臺前，一位專職黨群工作者正忙而不亂地回答著。這一天，上海市社會工作黨委領導分頭帶隊到浦東新區(qū)陸家嘴街道陽光驛站、長寧區(qū)太陽市場黨員服務點、閘北區(qū)市北工業(yè)園區(qū)黨員服務中心等五個站點，開展做一天專職黨群工作者活動。按照中央、市委關于開展群眾路線教育實踐活動的要求和部署，上海市社會工作黨委以走出去、沉下去的方式，開展“做一天專職黨群工作者”基層學習體驗活動，分赴街道、園區(qū)、樓宇、市場等“兩新”組織黨員服務站(點)，了解基層工作情況，跟隨黨群工作者走進“兩新”組織，傾聽“兩新”組織黨員群眾意見，體味基層黨群工作者甘苦，汲取群眾的智慧。

“兩新”組織黨建工作是一項實踐性、創(chuàng)新性的工作，需求在基層，動力在基層，實踐在基層。如何發(fā)動群眾，總結群眾的創(chuàng)新智慧，是做好“兩新”組織黨建工作的基本手段。事實上，“兩新”組織黨建工作中許多好的做法，多來源于基層的實踐，如在組織建設上堅持“屬資、屬地、屬業(yè)”的互聯(lián)互補互動，在組織活動上的“小型、業(yè)余、靈活、務實”，在黨員先進性建設上的“三有三無”，在黨員管理上的“一元管理多元活動”，在黨組織發(fā)揮作用上的“以有為換有位”，在社會化支持保障上的“以外促內(nèi)”、“公轉帶自轉”等等，均是對基層實踐的總結提煉。目前在“兩新”組織黨建工作中發(fā)揮著重要作用的上海“兩新”互動網(wǎng)，其最初的啟發(fā)來源于盧灣等區(qū)的先行實踐。

如何在現(xiàn)有工作的基礎上，鞏固黨的組織覆蓋成果，提高黨員教育管理的針對性，發(fā)掘黨建工作在推進創(chuàng)新驅動、轉型發(fā)展中的作用等難題，亟需進一步貫徹黨的群眾路線，積極汲取群眾實踐中的創(chuàng)新智慧。為此要牢固樹立三個觀念：一是人民群眾是創(chuàng)造歷史的主人，也是解決當前難點熱點問題的智慧源泉。為此，市社會工作黨委充分調(diào)動區(qū)縣的積極性，充分挖掘基層的智慧，結合各區(qū)縣的特點和實際，以項目化的形式，在黨的“兩個覆蓋”、“兩個作用”、“兩支隊伍”和“兩項保障”建設方面開展全方位的探索和實踐，與區(qū)縣社會工作黨委合作，努力探索突破“兩新”組織黨建工作難點、熱點問題的方法途徑。

二是注重提高創(chuàng)新工作的實效性，力戒形式主義。“兩新”組織黨建工作是一項創(chuàng)新性工作，需要我們積極有為，大膽探索，但工作的創(chuàng)新和探索必須切合實際，工作舉措的設計、工作平臺的創(chuàng)設必須是基層能夠做、也樂意做的，只有這樣工作才能深入，才能有實效。為此，市社會工作黨委對年初計劃的工作進行了重新梳理分析，力戒形式主義，力戒為創(chuàng)新而創(chuàng)新，力戒簡單以理論愿望來推進工作。

三是寓指導于服務之中，力戒官僚主義。“兩新”組織黨建工作是一項鞏固黨的執(zhí)政基礎、擴大黨的群眾基礎的事業(yè)，需要對基層黨建工作加強指導和服務。但指導和服務必須與基層的實際相結合，只有充分調(diào)動基層的積極性，組織群眾廣泛參與，才能使指導和服務工作落到實處。力戒一廂情愿，簡單以機關的工作計劃、工作部署為出發(fā)點來指導基層的實踐。真正做到體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力。根據(jù)基層的實際，適當調(diào)整工作計劃，突現(xiàn)服務的要求，寓指導于服務之中，只有這樣才能使黨的方針政策真正在基層的沃土中生根、成長、結果和升華。上海“兩新”黨建工作將通過市、區(qū)縣、街鎮(zhèn)、園區(qū)、市場、樓宇等加強課題對接、數(shù)據(jù)對接、信息對接等工作對接方式，在組織覆蓋的形式和措施、組織生活的形式和手段以及黨建工作的有效性上不斷完善工作。