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后勤講話稿

發(fā)布時間:2024-07-16 21:00:02 查看人數:74

后勤講話稿

第1篇 后勤講話稿

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尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我目前負責管理工作,感謝公司提供這次公平競爭、展示自我的平臺,使我有機會站在演講席上競聘后勤主管。

常言道:“民以食為天”,為公司員工撐起一片天的重任就落到了我們后勤服務人員的肩上了,可謂責任重大。如果我能得到各位信任,有幸競職成功的話,我將帶領后勤全體員工本著“一切為廣大員工服務”的宗旨,圍繞熱情服務、周到服務、標準服務,為公司打造一支優(yōu)秀的后勤服務團隊。具體將從以下幾方面著手做起:

1、提高溝通能力,優(yōu)化工作方法:做為一個管理者要學會溝通、善于溝通,做好下行溝通(員工溝通)、平行溝通(各部門溝通)、上行溝通匯報(領導溝通),通過有效的溝通,不斷完善后勤服務質量和水平,為后勤服務的高質量提供保障;同時,在原則制度和人性化管理中找到一個良好的結合點,學會調動員工的積極性,營造一個融洽的工作氛圍,構建一個和諧的工作環(huán)境,提高后勤工作的質量及效率。

2、增強服務意識,提高滿意度:傳統(tǒng)意識中的服務行業(yè)一直提倡顧客就是上帝。但是,后勤崗位的“上帝”就是公司的廣大員工。我們將依生活管理委員會為平臺,依每月的后勤服務回訪為契機,不斷收集廣大員工的寶貴意見,通過研討、落實、跟蹤驗證的閉環(huán)管理逐步實施廣大員工的寶貴意見,不斷提高后勤管理水平和服務質量,用我們主動、熱情、周到的服務換來廣大員工的滿意。

3、加大后勤人員的學習和宣傳力度:根據公司員工的地域差異性以及后勤管理存在的問題,組織針對性的培訓,從飲食習慣、飯菜口味以及服務意識等方面不斷滿足公司員工的服務需求,同時通過網絡、生活管理委員會等渠道增加員工對后勤工作的了解,以取得廣大員工的支持和理解。

4、完善物資采購驗收流程,確保飲食安全:以降耗為核心,拓寬采購渠道,嚴格執(zhí)行財務處、質控處、廚師、采購員共同現場驗收的原則,嚴把采購驗收關;加強食物儲存設備的檢查,對存在問題的及時聯(lián)系進行維修,確保食品原材料的新鮮,同時,做好菜肴加工過程的監(jiān)控和每餐的就餐人數的掌控,避免因加工環(huán)節(jié)和飯菜準備過多導致的飯菜浪費或事物變質,做好食物的防腐、防爛等工作,確保飲食衛(wèi)生安全。

5、準確定位,轉變觀念:注重后勤人員的思想引導,穩(wěn)定后勤隊伍,并有效實施獎勵機制,最大限度地調動每一個人的工作積極性,同時,注重自身專業(yè)知識的學習,切實提高自己專業(yè)技能水平,更好的提高駕馭能力。

總之,如果我有幸競聘上后勤主管,我會通過自己不懈的努力,使公司的后勤管理和服務工作,更上一個新臺階,給領導及廣大員工一個滿意的答卷,懇切希望領導和廣大員工監(jiān)督、支持。

第2篇 后勤講話稿

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4月24日上午,在后勤工作會議上,學院黨委書記童學敏在聽取了王建華副院長和有關專題發(fā)言后發(fā)表講話。童書記指出,本次會議是學院第一次全面、深入地專題探討后勤服務工作,可見后勤工作在新校區(qū)工作中的重要性。本次會議我們的主題是到下沙后,如何適應新形勢、新變化,構建新的后勤保障體系。也是一次溝通,使得各個部門之間能了解后勤工作的性質、內容,后勤工作是比較繁瑣的,需要奉獻精神,大家通過這次會議,能夠互相了解、溝通、尊重和支持。童書記強調后勤工作要做到"先行、創(chuàng)新、節(jié)儉"。

一、如何做好后勤先行。后勤工作是學院工作的基礎和保障。要以人為本,牢固樹立為教學服務、為師生服務的宗旨。首先是要有主動意識,后勤工作是個保障工作,要在學院工作處于主動地位,始終保持主動服務的狀態(tài),圍繞學院改革和發(fā)展的目標,尤其是教學這一中心工作,只有主動地去適應,才能避免被動地應付局面;第二是要有超前意識,后勤工作既然是先行,就必須時刻記住師生利益無小事,要關心教職工的切身利益,以此加強教職工的凝聚力。思考問題、具體工作都應該在時間上有提前量;第三是要有參謀意識,后勤工作者作為學院的管家,要善于發(fā)現當前學院面臨的困難和問題,并通過調查研究及時提出解決問題的方案,使學院領導及時了解情況、正確決策。第四,要有學習意識,新環(huán)境、新變化對我們提出了新的要求,尤其對于后勤隊伍的素質提出了更高的要求。在文二路,我們這一支精干高效的后勤隊伍起到了很大的作用,到下沙后,如何適應新變化,這是一個新的課題。要加強學習,尤其是加強對員工的培訓,提高后勤隊伍的整體素質,由于后勤工作職能的變化,要關心轉崗人員的上崗培訓教育,不斷提高素質,真正做到后勤先行。

二、如何做好后勤創(chuàng)新。要做好管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新這兩方面工作。要深化改革,創(chuàng)新機制,切實提高后勤服務質量和管理水平。作為機制創(chuàng)新來說,在物業(yè)管理方面,要引進現代物業(yè)管理機制,明確崗位責任,到新環(huán)境以后,要根據新的任務,抓緊建立和完善我們的管理制度,進行相應的制度創(chuàng)新,要增強責任意識,每個崗位必須切實負起責任,做到責任到位,同時必須樹立質量意識。后勤工作也體現學院工作的形象,是一個窗口,整個文明校園的建設,后勤工作承擔了重要一部分,作為校園文化的組成部分,開展星級服務等,都是很有必要的。

三、如何做好節(jié)儉工作。我們現在有了新的發(fā)展平臺,但是負債建設新校園,壓力很大,這就要求我們大家發(fā)揚艱苦奮斗的傳統(tǒng),勤儉辦學。在教學工作會議上提出要建設全省高職教育的示范學校,關鍵是要有投入,要集中把資金用到最需要的地方去,開源節(jié)流,要提高設備的使用效率,所以我們始終要提倡艱苦奮斗的精神,要強調效率、效益意識,勤儉辦學,盡可能改善和提高教職工的工作環(huán)境和生活條件,但大家也不能有太高的期望,要考慮到社會與學院發(fā)展的大背景。另外,由于后勤工作涉及到人、財、物,所以后勤工作人員要加強廉政建設,廉潔自律,在管好我們這一家園的同時,也管好自己,要堅持校務公開這一有效措施,使得后勤工作能自覺地接受全體教職員工的監(jiān)督。這一點也是對我們全體干部提出的要求,在把我們的事業(yè)搞上去的同時,也要管好我們自己,尤其是基建工作,比較復雜,我們要警鐘長鳴,建"陽光工程"。

童書記最后指出,希望通過分組討論,大家一起來幫助后勤服務部門,構建出新的后勤保障體系,提高后勤服務質量和管理水平,保障學院工作的高效運轉,促進學院發(fā)展,

第3篇 后勤講話稿

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尊敬的領導,我最最親愛的兄弟姐妹們,大家下午好!(好~很好~非常好~我愛宜化~)

今天我們很榮幸邀請到了才貌兼?zhèn)涞姆街魅巍⒂⒖t灑的孔主任、英姿颯爽的蔡主任、端莊賢淑的梁主席、還有我們美麗漂亮的劉主任,參加會議的還有后勤一朵玫瑰花——劉章菊劉主任,讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎各位領導的到來。(掌聲)

下面進行會議第一項:風采展示,順序依次為食堂模塊、保潔綠化模塊、物業(yè)模塊、后勤處整體風采展示,兄弟姐妹們,你們準備好了嗎?

感謝各個模塊的激情展示,下面有請后勤處劉主任對各個團隊的風采展示進行點評,并評出最陽光團隊和最不陽光團隊。

感謝劉主任的精彩點評,下面進行會議第二項,有請我們的保潔綠化主管敖顯啟公布后勤處服務之星結果(敖主管念完名單),讓我們以潮水般的掌聲歡迎我們的服務之星上臺領獎,并請蔡主任給他們頒獎。(照相)恭喜各位,感謝蔡主任。

在十二月份的后勤片區(qū)工作推進比較管理中,我們的宜化片區(qū)獲得了第一名,得到了300元的獎勵,下面請宜化片區(qū)張合云張?zhí)庨L上臺領獎,并有請孔主任頒獎。恭喜宜化片區(qū),感謝孔主任。

過去的20__年,貴州宜化經歷了磨礪,也發(fā)生了許多變化,后勤處宜化片區(qū)也是如此,這些磨礪和變化讓我們更加成熟更加團結更有信心。下面有請后勤處宜化片區(qū)張合云處長對20__年的工作情況進行總結匯報。

感謝張?zhí)庨L,相信在新的一年后勤處貴州宜化片區(qū)一定會有新的進步。俗話說眾口難調,食堂工作關系到每個人的健康與工作狀態(tài),下面有請食堂主管張軍對20__年的工作情況進行總結匯報。

感謝張主管,相信在張主管的帶領下,食堂會深刻踐行董事長“以人為本”的思想,讓每一位員工吃飽飯、吃好飯。

物業(yè)保障了我們安心工作和生活,下面有請宜化片區(qū)物業(yè)主管張永鑫匯報工作。

張主管的工作匯報讓我們印象深刻并充滿期待,感謝張主管。

干凈的路面,整齊的綠地,這都是保潔綠化員工的功勞,下面有請興化片區(qū)保潔綠化模塊主管敖顯啟對20__年的工作情況進行總結匯報。

相信在敖主管的帶領下,我們會看到一個花園式的廠區(qū)。

前幾位主管的匯報都非常的精彩,下面由我來對物業(yè)模塊的情況做一個簡單的匯報。

下面又到了激動人心的時刻,在20__年,后勤處涌現了許多的先進派遣工,他們分別是宜化物業(yè)主管張永鑫,宜化綠化組長岑勝江,宜化行政樓保潔員劉吉利,宜化食堂倉庫管理員周玉平,宜化綠化班長謝秋,興化物業(yè)小組長徐遠蘭,興化食堂廚師吳尚兵,興化綠化班長王振龍。讓我們以最熱烈的掌聲歡迎他們上臺領獎。有請梁主席為先進派遣工頒獎。希望在新的一年大家再接再厲,取得更好的成績,感謝梁主席。

1月12日公司總結大會的勝利召開是每月參與其中的員工辛勤努力的結果,我們后勤處參與的后勤保障組以及會場布置組都受到了公司領導的嘉獎,下面有請后勤保障組副組長張軍、會場布置組副組長敖顯啟上臺領獎,并有請劉莉杉劉主任給他們頒獎。感謝劉主任。

春節(jié)是中國最隆重的傳統(tǒng)節(jié)日,在許多人即將同家人團聚的時候,我們后勤處許多員工仍將奮斗工作崗位上,下面有請各個模塊主管上臺領取春節(jié)加班獎勵,有請劉章菊劉主任給他們頒獎。大家辛苦了,感謝劉主任。

后勤后勤,服務最行,優(yōu)質的服務讓后勤處能夠為公司順利發(fā)展、為員工順心工作做好鋪墊,下面掌聲有請后勤處處長劉章菊做后勤處20__年工作匯報。

劉處長的工作匯報讓我們看到了后勤處的成長,我們相信在劉處長的帶領下,后勤處會迎來一個嶄新的20__。今天的工作匯報可謂高潮迭起,掌聲不斷,而蔡主任的點評則會將本次會議帶向另一個高潮,歡迎蔡主任對本次后勤管理工作匯報進行點評。

后勤處永遠是相親相愛的一家人,讓我們齊唱《團結就是力量》。

本次會議到此結束。讓我們用掌聲歡送前排領導先行離場。

第4篇 后勤講話稿

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尊敬的領導,朋友們:

“疾風知勁草,歲寒見后凋!”在學校后勤已經工作×年了,這一路走來,有艱辛有汗水,有經驗有喜悅。今天我演講的題目是——工作并快樂著!

記得有一個很老的故事:中古時代,法國有一位工頭到工地去,想了解工人們對工作的感覺如何。他走近第一個工人,開口問道:“你在做什么”工人粗聲粗氣地回答:“我在用這粗笨的工具劈這些要命的大石頭,然后照老板的指示將它們堆在一起,這份工作真令我厭煩得要死了?!?/p>

工頭很快地避開,走向第二個工人。他提出同樣的問題,這個工人回答:“我正在按一定的形狀切削這些石頭,然后按照建筑師的計劃組合起來。這份工作相當辛苦,但是我可以賺到5法郎,好養(yǎng)家糊口?!?/p>

工頭的心情振奮了些,他又轉向第三個人,問道:“你又在做什么啊”?

“怎么,你看不出來嗎”這個工人雙手舉向天空:“我在造大教堂啊!”——這就是工作的樂趣!工作帶給我們的不僅僅是錢財,也不僅僅是為謀生而不得不進行的勞動,它帶給我們的遠比錢財要多得多。我在后勤工作將近×年了,它賦予了我人生新的意義和追求,它為我?guī)砹擞颜x,同時也鍛煉了我的認知能力和承受能力。在年輕人聚集的這片土地上,在下沙夢開始的地方,我時刻謹記——工作就是工作,生活就是生活,如果錯把謀生的工具當成人生的目標,就會把自己弄得一團糟,既失去了工作也丟失了生活!

我是一名普通的生活指導老師,我沒有突出的工作成績,我甚至有點膽小,有點靦腆!但是我時刻保持著一份工作激情,我會為學校的每一次發(fā)展而興奮不已,我會積極響應公司發(fā)展的步伐,我會自豪因為我是學校的后勤人!

我工作并學習著;如何使一條直線變短,方法是在這條直線的下方劃一條比它更長的直線!只有比較對比才能使自己走得更遠,如何更勝一籌,就只有不斷發(fā)展完善自我。我作為后勤的員工,我也要努力使自己更發(fā)展以配合后勤的發(fā)展,勇于學習,敢于超越!

我快樂并生活著;快樂是一種美德,因為它不但表現自己對這份工作的欣賞與贊美,也給周圍同事帶來溫暖和輕快!“起居飲食”在后勤的我們,更要以一種樂觀的心態(tài)去面對我們在工作中所碰到的問題。當你在工作中偶然走神,看著窗外的藍天暢想一次美麗的約會或回憶一下童年的趣事,這種小小的刺激就像在煩悶的心情里加入了一點調味劑,平淡的生活即刻有了滋味,有了色彩。在后勤這個大家庭里并不缺少快樂,工作內容富有挑戰(zhàn)性,生活多姿多彩!

工作著,快樂著,攜手并進,與快樂激進的后勤齊發(fā)展吧!

第5篇 后勤講話稿

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各位領導、各位同仁:

我叫劉曉明,1995年出生,今年26歲,大專文化,20__年畢業(yè)于廣州市財經學院,20__年招工,安排在偏遠的山西鄉(xiāng)經管站上班,先后從事鄉(xiāng)政府機關內務招待、保密員、機關出納等工作,20--年調入園林中心。一直從事文印打字、上傳下達等工作。我要競聘的崗位是后勤綜合崗主管,從事文印打字和辦公室后勤工作。

一、我熱愛這個崗位。我到園林中心后,我感覺到我們單位黨支部有很強的凝聚力和戰(zhàn)斗力,有很好的工作環(huán)境和氛圍,盡管單位經濟條件不是很好,但同事們都是團結一心,克服困難,心往一處想,勁往一處使,為園林中心求生存,為綠化事業(yè)求發(fā)展。在我心里,中心就是我的家,我愛我的單位,我也愛我的崗位,在文印打字、上傳下達的后勤綜合崗位上工作了3年,我對這個崗位積聚了深厚的感情。3年來,我經常到建設局等單位送文件、拿資料,為退休老職工送工資,今年上半年,我在搞好文印打字的同時,還收了30多個單位的義務植樹款。我的小孩今年才3歲,愛人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上班,又沒有老人幫忙照看小孩,節(jié)假日有時帶著孩子來加班。盡管經歷了不少風雨,還貼了不少車費,我也無怨無悔。我覺得在這個崗位上能夠讓我學到很多待人處事的學問,了解外部的各種信息,提高文化業(yè)務水平,鍛煉綜合工作能力。我為我們單位感到驕傲,我對自己的崗位感到滿足。

二、我有從事該項工作的經歷。我20--年剛剛分配到--,就從事鄉(xiāng)機關內務接待和守電話、收發(fā)傳真、上傳下達,文件收發(fā)登記管理,來中心后也一直從事文印打字、守電話,對上傳下達的工作原則、程序、要求、規(guī)矩可以說是輕車熟路,從不誤事。

三、我有從事該項工作的相應能力。20--年我在學校就選學了電腦操作打字,并取得了計算機技術三級等級證書。家里也有電腦供我練習,加上到中心又打了三年字,每年辦公室和其他各線都有大量資料需要打印,節(jié)假日還經常加班,我的打字速度和質量都有很大提高,現在每分鐘基本達到80字的中等水平。為保證自己的能力水平與所從事的工作相適應,我還參加了黨校--行政學院大專班的函授學習,取得了大專文憑,自學了財會知識,取得了財政部頒發(fā)的全國統(tǒng)一會計職業(yè)資格證書,通過了會計電算化考試,計算機操作和日常維護知識也是與時俱進,不斷更新。特別是對各線的常用語很熟悉,文字標點、文件格式也有一定基礎,能夠減少文件的校對工作量,保證文件的嚴肅性。

四、我有信心把該項工作做得更好。如果這次我能競聘上崗,繼續(xù)從事文印打字和辦公室后勤工作,我將克服家庭困難,把本崗位工作做得更好。一是遵守紀律,堅守崗位。不遲到早退,即使節(jié)假日也不例外,保證各線工作的需要。二是尊敬領導,服從安排。工作無論份內份外,都不講價錢,先把工作干好了再說。三是熱情待人,搞好服務。對來人來客,笑臉相迎,接電話、打通知熱情禮貌。四是加強學習,提高素質。進一步加強政治理論和業(yè)務知識學習,不斷提高自身綜合素質。

我相信,以我所具有的文化水平和工作經驗、經歷以及到中心來后這幾年的表現,我一定能夠更好的為各條戰(zhàn)線搞好后勤服務。請在座的各位領導、同事支持。謝謝!

第6篇 后勤講話稿

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各位老師、全體同學們 、大家下午好 !

告別了炎炎夏日,迎來了涼爽怡人的秋天,告別了假期的安靜與沉寂,我們的校園又充滿了歡歌笑語,帶著希望與憧憬,懷著激動和興奮,我們又開始了新的征程。在這里請允許我代表學校后勤全體工作人員對八、九年級老同學的返校學習,對七年級新同學的到來, 表示熱烈的歡迎!

上學年,在學校領導的關心與指導下,在全校師生的支持和配合下,總務處各位老師堅持"后勤工作服務于教學工作中心"的原則,一切為師生服務,努力創(chuàng)造優(yōu)美的校園環(huán)境,為教育教學提供有力保障,盡心盡力做好后勤服務工作,總務處全體成員團結一心,同心同德,圓滿完成了各項工作。

在校舍及公物維修方面:上學期我校對學校9個危改教室進行了換頂維修,并維修教師住室12間 ,為了教室公物的安全,為教學樓前窗安裝了防盜窗,總投資七萬余元。為了節(jié)省開支,我們將破損的公物進行了維修, 共維修了課桌椅100余套。

在電話教學方面:上級為我們配備了24個大背投電視,我們在每個教室都安裝了網線,并對各教室電路進行了整改,安裝了漏電保護器和大功率插座,實施了班班通工程。 校園環(huán)境衛(wèi)生方面,為了進一步美化、綠化校園,上學期我們對花帶進行了補種。為了給同學們創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,保持校園潔凈,各衛(wèi)生值周班級同學辛勤勞動,有時一天兩打掃,為創(chuàng)建清潔優(yōu)美的校園環(huán)境努力??傮w上我校的環(huán)境在不斷的改善。在這里我要特別感謝我們的勤工王洪波同志,他早出晚歸,早晨4、5點中起床,為同學們打開教學樓門,打掃學校垃圾池,沖涮學生廁所,為學校花木修剪、除草。晚上同學們全都離校,他鎖好教學樓門方才離校。有時犧牲假期為我校清理垃圾。

新學期,新開始,新起點,新挑戰(zhàn)。在新的學期,同學們不僅要提高自己的學習成績,同時也要提高自己的品德修養(yǎng), 希望同學們能積極向上,爭做文明人,時時處處展示文明、高雅的氣質。更希望你們遵守紀律,愛護公物,保護環(huán)境,使我們的校園更美好。為此我向全體同學提出幾方面要求:

一、希望我們的學生都有主人翁的意識,愛護學校公物

愛護公物是一個人崇高品質的體現,是一個人美好心靈的寫照,愛護公物能顯示一個社會的風尚、體現一個民族的素質、反映一個國家的精神。一說起愛護公物,我想你們一定在下面唉聲嘆氣,又老生常談,但往往是這些強調了多次的話,也正是同學們所沒有做到的。 在這里我給大家講一個故事,在我國吉林省有一所渾江小學,學校不大,只有80張課桌,令人稱奇的是這80張課桌,居然是1949年新中國成立那一年做的,歷經了60多年的滄桑,他們卻依然完好無損。在渾江小學,每個學生都有愛護公物的良好品德。

我們學校公物管理現狀,去年我校公物損壞嚴重,教室門損壞了6面,有些同學,開門不是用手,而是用腳踢,課桌60張換面,有些同學在桌面上刻劃,挖洞,搞的桌子千瘡百孔,凳子更是身首異處,,男生廁所蹲便器有個別學生故意破壞,用火燒壞了7個,垃圾筒用腳跺,10個損壞了6個。

再舉個例子,今年9月1日湖北省麻城市順河鎮(zhèn)有3000多個孩子仍要像父輩們那樣自帶課桌去上學。想想我們的學習條件,學校為我們配好嶄新的桌凳,而我們又是如何做的呢?

想一想學?;ㄙM了大量資金進行、改造、維修、購置教學設備。這一切都是為了讓我們擁有一個既優(yōu)美又舒適的學習環(huán)境,而我們的同學卻絲毫不懂得珍惜和愛護,有意或無意的就去損壞這些來之不易的公物,這種沒有公共道德、違背學生守則的行為難道不應該受到大家的指責和唾棄嗎?愛護公物其實并不是一件很難做到的事情,只要同學們平時以愛家的精神熱愛校園,以愛惜自己的身體來愛護公物,就一定能夠改掉不良習慣,成為一名公共環(huán)境的保護者而不是破壞者。

學校采取了措施,制定了學校公物管理辦法。學校與班主任簽訂了責任書,班主任要將班級公物包保到每一位同學,學期結束檢查,誰損壞誰負責,按價培償。另外,同學們要有正義感,敢于檢舉揭發(fā)故意損壞公物的學生,對故意損壞學校公物的學生,學校將對該生除加倍處罰,還要作紀律處分。在此,向同學們發(fā)出倡議:愛護公物,從我做起,從小事做起,從身邊做起。同學們要像愛護自己的眼睛一樣,愛護公物;要像珍惜自己的身體一樣,珍惜公物。讓我們攜起手來,杜絕損壞公物的行為。

二、保護校園環(huán)境

當我們在綠樹成陰的校園中漫步時,一定會感到心曠神怡;當我們坐在窗明幾凈的教室中讀書時,定能全神貫注;當我們在整潔優(yōu)雅的環(huán)境中學習時,定會心情舒暢。優(yōu)美的環(huán)境,讓我們懂得珍惜,學會保護;優(yōu)美的環(huán)境,讓我們知書達禮,更加文明;優(yōu)美的環(huán)境,讓我們學習進步,道德高尚;優(yōu)美的環(huán)境讓我們學會謙讓、學會做人。在優(yōu)美的校園環(huán)境中,我們沐浴著陽光,吸取著營養(yǎng);增長著知識,我們認識到年輕的生命,擁有一段生命的里程。

而我們學校的環(huán)境,雖然在值周班級的努力下,得到片刻的潔凈,剛剛打掃過的校園,本來無一片紙屑,但一節(jié)課后,經過一些同學的杰作,教學樓后教學樓前又都是食品袋,紙屑。

學校是我們的家,我們是學校的主人,學校環(huán)境的美化要靠大家的共同努力。為了保持校園的清潔、美麗,為了讓大家有一個舒適的學習生活環(huán)境。同學們,讓我們積極行動起來,保護好我們的校園環(huán)境。

保護校園環(huán)境,首先從自身的衛(wèi)生習慣做起,做到自覺,管好自己的手,不隨手亂丟、亂扔,不往樓下扔紙屑等雜物,不在校吃零食。廢紙、飲料盒、食品袋放入班級的垃圾桶;確保各個班級的衛(wèi)生角整潔,班級衛(wèi)生打掃干凈,垃圾要倒在規(guī)定的垃圾池,而不是隨意倒在附近的垃圾桶,導致垃圾隨地亂飛。管好自己班級走廊,確保有個舒適的學習環(huán)境。 其次從自身的衛(wèi)生意識做起,校園環(huán)境的整潔由值周的班級同學負責,更重要的是同學們的保潔意識,每天我們花費一大群同學在衛(wèi)生工作,但是一節(jié)課下來,到了課間、中午環(huán)境衛(wèi)生就很差,因此全體同學要有一個意識,衛(wèi)生保潔工作靠的是全體同學的維護。

再次從值日同學和檢查的同學做起,輪值的同學要負起打掃衛(wèi)生的責任,做到及時打掃,隨時拾撿,班級衛(wèi)生要一天兩打掃,各個班級的勞動委員要做好本班衛(wèi)生檢查督導工作。 保護校園環(huán)境,我們責無旁貸。讓我們從點滴做起,愛護校園環(huán)境,自我約束,相互檢查。拾起一片垃圾,留下一方潔凈。優(yōu)美的校園環(huán)境需要你、需要我、需要我們大家共同的努力!

老師們、同學們,開學典禮為新學年戰(zhàn)斗拉開了序幕,吹響了進軍的號 角,我們又站在新的起跑線上。我深信,在廣大師生的配合和支持下,在我 們總務工作人員的不懈努力下,我們的校園會更加美好。 最后,祝我校師生在新的一個學期里,取得新的業(yè)績,創(chuàng)造新的輝煌 謝謝大家!

第7篇 后勤講話稿

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作為后勤部主管我愿意起帶頭作用,遵守員工守則嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行工作職責。

協(xié)助各部門完成各項工作。熟悉流程操作規(guī)則,保證質量按時完成隨時進行檢查。不斷提高思想素質和技術水平。明確工作職責范圍,嚴格履行職責和工作流程,服從領導,努力工作愛護公共財產,節(jié)約費用開支,提高自身素質。熱愛本職工作,具有強烈的責任感,發(fā)揚主人翁精神,開動腦筋,大膽提出合理化建議,為公司多做貢獻。工作積極主動。工作時間不準串崗,不準大聲喧嘩,不得空崗,吃飯時應輪流值守,重要資料要及時備份,妥善保管好定期內的客人數據資料。每日收發(fā)件需登記檢查確認簽字。對公司產品質量進行監(jiān)督檢查。負責公司事故的處理細化每項工作,詳細落實到個人。各負其責,本著一切為顧客著想及不誤件的原則,相互配合督導工作。盡量完善質量保證。確保質量的穩(wěn)定提高。每天做好部門分擔區(qū)的清潔衛(wèi)生,崗后保持良好的心情。參與由于產品返工質量的處理。調查,分析,協(xié)調各種質量糾紛并明確進行質量工作匯報恪守“客人都是對的”服務信條,把“理”讓給客人。以優(yōu)質的服務為公司爭取榮譽,創(chuàng)造財富。

希望后勤部的同仁能相信自己團結一心,全力以赴做好每項工作。一起享受工作給我們帶來的成長榮譽與快樂。

第8篇 后勤講話稿

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尊敬的各位領導、親愛的各位同事,大家下午好:

我是本次會議的主持人,很高興在這里和大家見面,同時對大家的參與表示熱烈的歡迎和真心的感謝。

回顧20__年,我們攜手走過的歲月。喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗。此刻20__已如約而至,我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子里,我們歡聚一堂,一起回顧過去一年取得的成績,以及我們工作中發(fā)現的問題,并借此機會總結經驗、積累教訓,為我們在新的一年里順利展開工作打好基礎。

回眸我們的每一個成就,都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血,洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。新的一年,也期待我們一起攜手展開新的篇章。現在我宣布:20__年總結大會正式開始!

首先請允許我介紹參加此次會議的各位領導:

集團領導x-x,方華物業(yè)領導班子成員:總經理x,工會主席x,總經理助理x、以及各項目負責人,各職能部門經理。

大會總共5各議程,第一項:各項目、職能部門負責人作述職報告

第二項:物業(yè)領導班子成員點評

第三項:物業(yè)總經理重要工作總結及要求

第四項:優(yōu)秀員工、表現突出員工頒獎儀式

第五項:集團領導重要中作指示

大會進行第一項:由述職人員簡述20__年工作總結及20__年重點工作計劃,首先有請上東灣物業(yè)服務中心張優(yōu)滿張經理。

感謝張經理的精彩發(fā)言下面有請云頂道物業(yè)服務中心沙經理發(fā)言。沙經理的發(fā)言接下來有請南景南約新村物業(yè)服務中心郭經理發(fā)言,感謝郭經理的發(fā)言下面有請工程管理部雷經理發(fā)言

接下來有請工程管理部徐經理發(fā)言。

各位經理的發(fā)言,既對20__年的工作進行了全面、客觀的總結,也提出了20__年的工作要點。希望在新的一年里,各項目、部門負責人能以今天的總結為鞭策,發(fā)揚優(yōu)勢,改進不足,不斷進取,帶領部門員工創(chuàng)造出更好的成績。大會進行第二項:由物業(yè)領導班子成員對20__年工作進行點評,首先有請盧經理進行點評,

下面有請總經理助理進行點評

接下來有請總經理助理進行點評

下面有請公會主席進行點評

感謝各位領導的點評,領導班子是公司的旗幟,是公司前進的指路燈,相信在我們領導班子的帶領下,項目經營成果會不斷的擴大,品質會不斷的提高,公司形象也會不斷的提升。讓我們再次用熱烈的掌聲感謝領導班子帶來的精彩發(fā)言。

大會進行第三項,由物業(yè)公司總經理做重要工作總結及要求,大家掌聲歡迎。

沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進步?;厥?0__年,一路走來,我們風雨兼程,披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長,我們在進步,感謝孫總對公司的付出。相信在孫總的帶領下,物業(yè)公司會走向更高的臺階。大會進行第四項,優(yōu)秀員工、表現突出員工的頒獎儀式

首先有請孫總上臺宣讀優(yōu)秀員工、表現突出員工名單

請孫總、喬主席、高總、黃總、盧經理為年度優(yōu)秀員工、表現突出員工頒獎。讓我們再次以熱烈的掌聲向受到表彰的優(yōu)秀員工、表現突出員工表示祝賀。我們真心希望今天榮獲表彰的同事們,以此為起點,百尺竿頭,更進一步,也期待明年有更多的同事能站在這里。

下面有請優(yōu)秀員工代表x-x發(fā)言:

接下來有請表現突出員工代表x-x發(fā)言:

我想x-x和x-x的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望奮戰(zhàn)在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁,在工作中真正地起到模范帶頭作用。

會議進行第五項,有請x-x領導講話,大家掌聲歡迎

x的講話同樣讓我們受益匪淺,讓我們對新的一年充滿信心、充滿期待。好吧,就讓我們在新的一年里張開騰飛的翅膀,向著更高的目標飛翔

讓我們攜手并肩,志存高遠,實現新跨越,再創(chuàng)新輝煌。

結束語:昨日的成功帶來今日的欣喜,今日的努力昭示明日的輝煌,20__年我們站在新的起點上,放大已有的優(yōu)勢,凸顯潛在的實力,營造不具備的條件,讓我們團結一心,加倍努力,一起展望美好的未來。再次感謝各位的參與,謝謝!

第9篇 后勤講話稿

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同志們:

剛才,林國軍處長和王振久主任分別就后勤處和飲食中心20xx年度工作任務進行了全面部署,田鳳學副處長傳達學習了黨委申書記在學院20xx年度工作會議上關于“全面提升我院工作執(zhí)行力”的重要講話,林海副主任宣讀了學院關于開展“五講”主題教育活動方案,黨委申書記就如何更好地發(fā)揮后勤服務保障功能發(fā)表重要講話。

申書記的講話,對后系統(tǒng)過去一年的工作給予了充分的肯定,對后勤服務保障工作在學校事業(yè)發(fā)展中的重要地位和作用進行了深刻的闡述,同時,對后勤系統(tǒng)的工作提出了明確的要求和殷切的期望。從而使大家振奮了精神,受到了鼓舞,進一步增強了責任心和使命感以及做好后勤服務保障工作的信心和勇氣。

申書記在關于“全面提升我院工作執(zhí)行力”的重要講話中, 從提升執(zhí)行力的必要性、重要性、時代性和特殊性等四個方面闡述了為什么要講執(zhí)行力;從執(zhí)行力是一種覺悟、一種責任、一種能力、一種效率等四個角度分析了如何認識執(zhí)行力;從必須高度重視、自覺養(yǎng)成、全面實踐、強化監(jiān)督等四個層面強調了如何提升執(zhí)行力的問題。申書記的這個講話很重要, 同志們要認真學習,特別是各級領導干部一定要悉心體會,深刻理解,并在工作中認真貫徹落實。

關于后勤處和飲食中心20xx年度的工作任務,國軍處長和振久主任都講了很好的意見,我都同意。會后后勤處和飲食中心要結合部門工作實際一項一項認真加以落實。

關于“五講”主題教育活動方案,是學院黨委為全面完成““發(fā)展規(guī)劃的各項任務,進一步統(tǒng)一思想,凝心聚力,在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深入開展的一項主題教育活動。這一活動的開展,對全院上下進一步解放思想,搶抓機遇,全力推進新校園建設中心任務,實現學院“二次創(chuàng)業(yè)”、“跨越式”發(fā)展意義重大。后勤處和飲食中心必須高度重視,精心組織,科學安排,抓好落實。

同志們,今年是我院“”開局之年,是我院二次創(chuàng)業(yè),實現跨越式發(fā)展的關鍵一年。如何開好局、起好步,是擺在我們面前重要而緊迫的任務。后勤系統(tǒng)作為學校工作的重要組成部分,事關保障大局、民生大計,任務更加艱巨。為此,我想就如何貫徹落實好學院全年工作部署,完成后勤服務保障工作任務談以下幾點意見:

1 、提高認識,統(tǒng)一思想。 今年是學院實施“”發(fā)展規(guī)劃的開局之年,也是校園建設的起步之年,任務艱巨,責任重大,后勤工作更是任重道遠,需要我們凝心聚力,振奮精神,全力以赴,扎實工作,把思想統(tǒng)一到學院黨委制定的目標要求上來,統(tǒng)一到學院發(fā)展和關注民生兩大主題上來。統(tǒng)一到“師生為本,服務至上”的后勤工作理念上來,全力做好后勤服務保障工作。

2 、明確任務,狠抓落實。 在做好日常工作的同時,我想重點強調以下幾項工作,必須抓好落實。一是抓好“”規(guī)劃的貫徹落實。要深入學習,層層分解,量化指標,責任到人,務求實效。二是加強制度建設。要進一步制定、健全各項規(guī)章制度, 編制成冊,讓人人知曉并遵照執(zhí)行,做到用制度管人。 制定并實施《關于進一步加強后勤服務保障工作實施意見》。 三是建立考評體系。 要量化考評指標,嚴格崗位考核, 引入競爭機制,營造優(yōu)勝劣汰的競爭氛圍。四是堅持服務至上。要強化服務意識,端正服務態(tài)度,變被動為主動,變滿意服務為感動服務,切實提高服務工作質量。五是切實加強管理。要加強管理,減少浪費,嚴肅勞動紀律,嚴格考勤制度。食堂要精打細算,降低成本,提高飯菜質量。六是加強文化建設。要重視職工思想政治工作和專業(yè)技能培訓,認真開展“五講”主題教育活動和豐富多彩的后勤文化活動,努力提高后勤職工隊伍素質。七是做好安全穩(wěn)定工作。建立健全安全防控體系,做好生產安全、消防安全、飲食安全和衛(wèi)生安全工作。定期檢查,責任到人,消除一切安全隱患。八是要做好采暖工作。要繼續(xù)協(xié)調、配合、支持承包方供暖工作,善始善終,為師生提供滿意服務。要認真總結采暖承包經驗,改進承包辦法,做好下年冬季采暖工作。

3 、愛崗敬業(yè),嚴于律己。 要是每個員工充分意識到,在當前形勢下,自身工作面臨的機遇和挑戰(zhàn)。要有危機感,要珍惜自己的工作崗位,增強崗位責任意識,立足本職,多做貢獻。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到“講正氣、講大局、講發(fā)展、講奉獻、講形象”。要發(fā)揚苦干實干的敬業(yè)精神和主人翁責任感,從我做起,從現在做起,嚴于律己、以身作則。黨員領導干部要充分發(fā)揮表率作用, 努力打造一支“指揮靈敏、辦事高效、開源節(jié)流、勤奮務實、保障有力”的后勤隊伍, 全面提升執(zhí)行力。

4 、努力學習,勇于創(chuàng)新。 新形勢下,后勤工作面臨著新情況、新問題和新挑戰(zhàn)。要加強學習,掌握好本職工作的專業(yè)知識和技能, 不斷提升服務意識和能力水平, 努力提高綜合素質,創(chuàng)造一流工作業(yè)績。 要轉變觀念,革除陳規(guī)陋習,勇于面對新情況、研究解決新問題。要勤于思考,勇于探索,大膽推進工作創(chuàng)新。要注重深入研究和準確把握服務對象的工作生活情況和訴求,制定出有效的措施,切實加以解決,不斷推動后勤工作上臺階、上水平。

同志們, 新的起點開啟新的征程,新的目標賦予新的使命。藍圖已經繪就,號角已經吹響!讓我們團結起來,振奮精神,凝心聚力,奮發(fā)圖強,用我們勤勞的雙手,共同譜寫吉林工商學院新的篇章!

第10篇 后勤講話稿

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20x年在忙碌和充實中度過,總的來說,一年來,我分管協(xié)管的工作比較多、工作的范圍廣、任務重、責任大,由于我正確理解領導的工作部署,較好地履行了作為行政職務和作為專業(yè)技術職務的職責,發(fā)揮了領導管理和組織協(xié)調能力,充分調動員工的工作積極性,較好地完成了全年分管和協(xié)管的工作任務。

現簡要回顧總結如下:

一、抓好后勤管理工作,大力提升服務水平

后勤管理工作涉及面廣、雜,一年來我們以加強監(jiān)督管理,提升服務水平為指導,從多方面著手,努力做好后勤工作。

我主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作,能做到有及時地申購辦公所需用品,做到不浪費,無過多存貨等情況的發(fā)生。為各部門做好服務,能及時、保質保量送去各部門所需辦公物品。月月盤點,對庫內物品熟悉、清楚。

辦公儀器和日常生活方面出現故障和問題時能及時處理,處理不了的時候請專業(yè)人士來處理,做到不擔誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通過我們的努力配合,圓滿地完成了20x年的后勤和倉管工作。

二、車輛管理及維護

今年我們改革了用車制度,統(tǒng)一調度管理,做到出車有,歸車有記錄等工作流程;同時,車輛用油方面也制定出相關監(jiān)督流程,排除了公車私用等情況的發(fā)生。

在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責任書,保證出車安全,遵守交通規(guī)則。在保證工作正常運行的情況下,加強車輛管理,做好車輛的正常保養(yǎng)及維修,為我公司工作的開展提供了較好的服務。

三、做好全公司衛(wèi)生工作創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境做好安全保衛(wèi)工作

對兩位衛(wèi)生員進行深刻、人性化的思想培訓和具體工作細節(jié)及責任的培訓與指導。制定相關衛(wèi)生責任制度,要求每天多轉、常掃、勤擦,隨時發(fā)現問題及時處理。每周一大掃,周周有檢查。

對公司保衛(wèi)人員,進行了安全防衛(wèi)、防電、防火、防水培訓,強化安全意識,做到時時提醒和經常檢查。

四、協(xié)助辦公,盡心盡責

在辦公室主要是配合辦公室主任完成公司內日常工作,做好文員統(tǒng)計工作,較好地完成了領導辦公室的衛(wèi)生及接待工作。在公司內配合開展豐富多彩的活動,活躍員工文化生活,營造健康x的企業(yè)人文環(huán)境,推進企業(yè)文化、精明文明建議,展示我公司積極向上的精神面貌。

五、平面設計網絡推廣

由于我學習過一些相關的知識技能,所以在單位暫缺平面設計人員和網絡工程師時,我努力學習相關專業(yè)知識,用心把這方面工作做的更好。我相信經過我們辦公室成員的共同努力學習,一定會在這些方面有所進步和做出成績。

新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要不斷的學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新一年的挑戰(zhàn),有責任心地踏踏實實工作,不能只是限于自身周圍的小圈子,要著眼大局,著眼今后的發(fā)展。向其他同事學習,取長補短,相互交流好工作經驗,共同進步。新的一年里,我會圍繞著公司的中心工作,明確個人的職責做好本質工作,搞好協(xié)調、當好參謀、搞好服務,密切配合,希望能圓滿地完成了20x年的各項工作任務,為公司發(fā)展起到積極作用。

后勤講話稿

尊敬的各位領導、各位評委:大家好!我目前負責管理工作,感謝公司提供這次公平競爭、展示自我的平臺,使我有機會站在演講席上競聘后勤主管。常言道:“民以食為天”,為公司員工撐起一片天的重任就落到了我們后勤服務人員的肩上了,可謂責任重大。如果我能得到各位信任,有幸競職成功的話,我將帶領后勤全體員工本著“一切為廣大員工服務”的宗旨,圍繞熱情服務、周到服務、標準服務,為公司打造一支優(yōu)秀的后勤服務團隊。具體將從以下幾方面著手做起:1、提高溝通能力,優(yōu)化工作方
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