一皮帶工區(qū)安全管理規(guī)定

為保障安全生產(chǎn)與人員安全,提升皮帶運(yùn)輸工作的安全與效率,進(jìn)一步確保安全生產(chǎn)責(zé)任制得到有落實(shí)效,從以下方面進(jìn)行考核:

一、 嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程、規(guī)范職工行為,杜絕違章操作 提高操作安全水平。

班組出現(xiàn)違章操作行為現(xiàn)象的,對(duì)于當(dāng)班副區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)分別進(jìn)行罰款100元,反之獎(jiǎng)勵(lì)100元。

二、 嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕嚴(yán)重違規(guī)、違紀(jì)行為,杜絕“三違”現(xiàn)象出現(xiàn)。

班組出現(xiàn)違嚴(yán)重違紀(jì)行為現(xiàn)象的,對(duì)于當(dāng)班副區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)分別進(jìn)行罰款100元,反之獎(jiǎng)勵(lì)100元。

三、 加大設(shè)備檢修檢查力度,提高皮帶輸送機(jī)運(yùn)行效率,明確設(shè)備承包人責(zé)任與皮帶機(jī)司機(jī)責(zé)任。

班組發(fā)生影響安全生產(chǎn)的機(jī)電事故2小時(shí),對(duì)于當(dāng)班副區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)與設(shè)備包機(jī)人分別進(jìn)行罰款100元,反之獎(jiǎng)勵(lì)100元。

四、 為了達(dá)到崔莊煤礦提水平、上臺(tái)階的要求,提升皮帶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與文明衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

班組在檢查中評(píng)比,考核得分達(dá)到優(yōu)秀的對(duì)于當(dāng)班副區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)分別進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)100元,反之進(jìn)行罰款100元。

五、 細(xì)化管理、厲行節(jié)約、嚴(yán)格考核材料消耗,提高材料節(jié)約力度。

根據(jù)材料消耗情況,分別對(duì)各個(gè)班組進(jìn)行考核,達(dá)到節(jié)約標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于副區(qū)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)分別進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)100元,反之罰款100元。以上考核項(xiàng)目,工區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)附有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,逐項(xiàng)獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)是副區(qū)長(zhǎng)的2倍。

皮帶一工區(qū)

2022-6-14