第1篇 綜合管理工作部職責要求

一、負責校區(qū)管委會會議的具體組織工作,編印會議紀要,督促、協(xié)調(diào)會議決定及其他重要決策的貫徹落實情況;

二、負責綜合協(xié)調(diào)部門之間的聯(lián)系及協(xié)調(diào)多個部門共同辦理的一些綜合性工作;

三、處理校區(qū)日常事務(wù),組織、協(xié)調(diào)校區(qū)重大事項和大型活動,開展校區(qū)對外聯(lián)絡(luò),接待重要來賓;

四、負責起草校區(qū)工作要點、工作報告和領(lǐng)導講話等;

五、負責校區(qū)公文的處理工作,指導校區(qū)內(nèi)各單位、各部門的公文處理工作;

六、負責校區(qū)信息的收集、匯總、上報和下發(fā);

七、協(xié)調(diào)并負責校區(qū)辦公自動化系統(tǒng)的推進工作,負責校區(qū)網(wǎng)頁的管理、維護與更新等工作;

八、負責校區(qū)文件收發(fā)、保密及信函郵件的收發(fā)工作;

九、協(xié)同有關(guān)部門做好校區(qū)性綜合統(tǒng)計工作;

十、負責校區(qū)管委會、校區(qū)黨工委印章的管理和使用;

十一、負責教職工考勤工作;

十二、負責管理校區(qū)車輛;

十三、負責校區(qū)檔案的收集、歸檔工作;

十四、校區(qū)會議室的管理和使用審批;

十五、負責校區(qū)的信訪接待和校領(lǐng)導接待日工作;

十六、教師公寓、教師食堂監(jiān)督管理工作;

十七、完成校領(lǐng)導交辦的其他工作。

第2篇 綜合管理部工作職責

協(xié)助局長處理局日常事務(wù),并做好綜合協(xié)調(diào)和督辦工作,確保各項工作高效有序運行。

負責組織局重要文件的起草及各類公文有效運轉(zhuǎn)。

負責局各類檔案的收集整理和日常管理工作,負責局法律事務(wù)、安全生產(chǎn)和保衛(wèi)、保密、后勤服務(wù)、車輛管理及各類合同的歸口管理工作。

貫徹落實人力資源管理制度,做好勞動人事管理工作,加強勞動用工管理。

負責制訂(修訂)業(yè)績考核辦法,并做好對各部門月度、季度、年度的業(yè)績考核管理工作。

負責工資總額分解和控制使用,提出合理的薪酬措施,組織制定落實獎勵分配政策;負責全局員工的勞動保險、培訓、宣教及離退休工作;負責服務(wù)監(jiān)督檢查、考核工作。

負責局財務(wù)管理,包括財務(wù)、收入、成本、計劃、現(xiàn)金流量、資本運作、資產(chǎn)、工程財務(wù)、債權(quán)債務(wù)、全面帳務(wù)管理等,合理配置資源,確保整個經(jīng)濟活動正常有序運轉(zhuǎn)。

負責企業(yè)經(jīng)濟活動的核算工作,及時提供準確、客觀的會計信息,編報各類計劃、財務(wù)、會計、統(tǒng)計報表,建立財務(wù)、統(tǒng)計分析制度;負責局收入稽核、資金的稽核和管控、用戶欠費管理。

協(xié)同相關(guān)部門組織落實局全面預算管理,負責編制局各項財務(wù)預算、投資計劃和資金計劃,并負責執(zhí)行、考核及跟蹤管理。

負責黨群、監(jiān)察、工會、女工工作。

負責對所屬部門的業(yè)績考核與獎懲

綜合管理部工作職責王成 2009-12-19 15:53

1、負責根據(jù)公司實際情況、市場變化情況、國家宏觀經(jīng)濟運行情況等因素,提出公司的中長期發(fā)展規(guī)劃供公司領(lǐng)導參考,并對最終確定的發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行、落實情況進行監(jiān)控。

2、根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況,參考國內(nèi)外同行業(yè)最新的管理方法、工具,構(gòu)建公司現(xiàn)代化企業(yè)管理體系,制定公司各項基本管理制度并負責制度執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查。

3、負責建立公司人力資源管理體系:

3.1制定與公司戰(zhàn)略發(fā)展目標相適應的人力資源長期、中期、年度規(guī)劃。

3.2根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營要求,完善公司組織結(jié)構(gòu),合理進行人員配置,進行職務(wù)分析并制定職位說明及相關(guān)人力資源管理制度。

3.3組織和實施公司人力招聘、培訓、績效考核、激勵、薪酬、晉升、勞動關(guān)系管理等工作。

3.4了解國家及地方勞動法律法規(guī),處理勞資關(guān)系,負責員工工資、勞動合同、社會保險等工作的日常管理。

3.5根據(jù)公司實際情況,負責制訂公司員工勞動紀律獎懲方案,并定期進行勞動紀律檢查。

4、負責公司綜合統(tǒng)計分析工作及統(tǒng)計數(shù)據(jù)的上報工作。

5、負責做好公司領(lǐng)導安排的其它臨時性工作。

綜合管理部工作職責

1、負責普通宿舍和四人公寓的住宿安排、床位調(diào)配和畢業(yè)生文明離校;

2、負責組織中心職工的招聘、培訓和學習,督促樓棟工作人員做好樓棟的日常管理和環(huán)境衛(wèi)生;

3、負責學生宿舍的日常維修和各類物資的領(lǐng)取;

4、協(xié)助學校有關(guān)部門做好社區(qū)安全責任制的落實;

5、負責組織中心規(guī)章制度的建設(shè)、檢查和崗位責任制的落實;

6、負責組織社區(qū)家具、物資、宿舍改造工程的調(diào)研、論證、招標和采購等工作;

7、調(diào)研論證社區(qū)發(fā)展狀況,為學校制定社區(qū)的中短期發(fā)展計劃決策提供參考意見;

8、負責中心考勤、客人接待、文件收發(fā)等辦公室日常事務(wù);

9、執(zhí)行中心決定和主任交辦的其他工作任務(wù)。

一、負責各項工作的協(xié)調(diào),服務(wù)及行政日常管理工作。

二、負責各項制度的執(zhí)行、落實及檢查。

三、負責文書檔案的收集、管理、保管及使用工作。

四、負責中心安全、維護穩(wěn)定及來信來訪工作。

五、負責財產(chǎn)管理及設(shè)備物品的采購、維修、保管和調(diào)配工作。

六、負責財務(wù)制度的落實,經(jīng)費的管理使用及預決算工作。

七、負責教職工工資、醫(yī)保、住房公積金及福利待遇的收集繳納落實工作。

八、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

綜合管理部職責

一、負責黨政文件管理,對上級單位、學校、處內(nèi)各種文件進行分門別類準確管理,包括登記、收發(fā)、傳閱、催辦、立卷、歸檔等。

二、負責科技檔案、文書檔案及技術(shù)方面的檔案收集與管理工作。

三、負責收發(fā)工作(報紙、雜志及各種信件),有關(guān)文稿、文件的起草、打印、復印、網(wǎng)上辦公。

四、負責工程項目施工圖、增項變更及相關(guān)文件的收發(fā)登記工作。

五、負責處內(nèi)日常財務(wù)報銷及內(nèi)部經(jīng)費管理以及接待工作,并負責全處職工的出勤、考核工作。

六、負責全處辦公用品的購置與管理,基建處印章的管理,基建處固定資產(chǎn)的管理。

七、負責管理本處車輛的調(diào)配、維修、繳費和駕駛員的安全培訓,規(guī)范和明確職責,嚴格標準,減少浪費。

八、協(xié)調(diào)各單位做好對本校固定資產(chǎn)增、減管理及移交手續(xù),清晰所有賬目和數(shù)據(jù)。

九、負責基建處所有臨時工作輔助人員的管理。

十、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

綜合管理部部長職責

一、組織、落實、協(xié)調(diào)處內(nèi)的思想政治、行政、人事、職工福利、考核等各方面的工作。

二、負責黨政文件管理,并為基建處機要文件和保密工作第一責任人。

三、檢查、督促各類文件的收發(fā)、傳遞以及公文、公函的整理、上報工作,努力做到準確無誤。

四、負責基建處辦公經(jīng)費的管理使用及結(jié)算,做到賬目清楚,手續(xù)健全。

五、負責編寫基建年鑒,起草有關(guān)文稿、文件,并負責基建處的網(wǎng)上辦公以及網(wǎng)頁的維護。

六、負責基建處印章的使用管理和全處固定資產(chǎn)的管理,嚴格建賬建卡。

七、協(xié)調(diào)校內(nèi)外各職能部門之間的關(guān)系,配合基建處其他科室做好相關(guān)工作。

八、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

第3篇 物業(yè)項目綜合管理部職能職責

物業(yè)項目綜合管理部職能:

1、對項目總經(jīng)理負責;

2、人力資源管理工作(含人員的招培訓工作);

3、內(nèi)外進行溝通;

4、內(nèi)外公文的處理及檔案的管理工作;

5、后勤保障工作;

6、公司庫房的管理工作。

第4篇 綜合管理部內(nèi)勤崗位職責描述

崗位名稱:綜合管理部內(nèi)勤

在職人:

崗位定員:1人

直接上級:綜合管理部總監(jiān)

報告人:

直接下級:無

本職：協(xié)助綜合管理總監(jiān)處理本部門日常工作事務(wù)，制作、管理公司日常工作用文件、公司各種法律文件，上級領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

職責與工作任務(wù)

職責一

職責表述：協(xié)助綜合管理總監(jiān)處理本部門日常工作事務(wù)

工作任務(wù)

協(xié)助綜合管理部總監(jiān)，執(zhí)行公司管理制度及規(guī)范，做好本部門的日常工作。

職責二

職責表述：制作、管理公司日常工作用文件、公司各種法律文件

工作任務(wù)

負責協(xié)助綜合管理部總監(jiān)，起草、制作公司各種工作用文件、表格及各種法律文件，并做好管理保管工作。

職責三

職責表述：上級領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)

工作協(xié)作關(guān)系:

內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:人力資源部、市場部

外部協(xié)調(diào)關(guān)系:代理商及政府相關(guān)部門

任職資格:

教育水平:大學?？埔陨蠈W歷

專業(yè):人力資源、法律及相關(guān)專業(yè)

培訓經(jīng)歷:辦公軟件培訓

經(jīng)驗:無需經(jīng)驗

知識:具備相應辦公軟件知識

技能技巧:

（1）熟練使用專業(yè)設(shè)計軟件

（2）具有極強的協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力

其他:使用工具設(shè)備:計算機、一般辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)

工作環(huán)境:辦公室

工作時間特征:正常工作時間，根據(jù)工作情況加班

正常工作時間，根據(jù)工作情況加班

第5篇 綜合管理部工作職責范本

1、負責接待業(yè)主(住戶)和來訪客人,對業(yè)主(住戶)的投訴要耐心聽取,耐心解釋,并在《顧客投訴/請求記錄表》作好記錄,及時處理,不在本部門范圍內(nèi)的要及時填寫《投訴處理表》交相關(guān)部門處理,并跟蹤處理結(jié)果。

2、負責業(yè)主的入伙接待及相關(guān)手續(xù)的辦理。

3、負責本物業(yè)小區(qū)的房屋本體控制、外觀維護、公用設(shè)施及小區(qū)的巡查。

4、負責為業(yè)主(住戶)報修的處理。

5、負責商戶的裝修初審、監(jiān)管、驗收,并對違章行為進行處理。

6、負責協(xié)調(diào)各部門的工作。

7、負責物業(yè)小區(qū)的社區(qū)文化活動,加強精神文明建設(shè)。

8、負責管理費及其它各項費用的催繳。

9、負責對管理處各項工作進行每天巡查。

10、負責對服務(wù)進行統(tǒng)計、分析并提出整改方案。

11、負責管理處日常行政事務(wù)及對外協(xié)調(diào)工作。

12、負責向業(yè)主(住戶)傳達國家方針政策,及時傳達政府和公司的各項通知規(guī)定,配合公安、居委會做好人口管理和計生工作。

13、負責管理處文件的起草和文件資料的保管及文件資料的打印。

14、負責組織對業(yè)主(住戶)進行回訪以及業(yè)主(住戶)的請求處理,及時填寫在《回訪記錄》。

15、負責對空置房的管理。

第6篇 機電儀廠綜合管理崗安全職責

1、貫徹國家及股份公司有關(guān)安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針政策，并監(jiān)督其執(zhí)行情況，在安全生產(chǎn)工作中充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用；

2、加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督，對于任何單位和個人,如有違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為，有權(quán)檢舉和控告；

3、會同安全部門認真開展安全生產(chǎn)、安全知識競賽和合理化建議活動；

4、完成領(lǐng)導交辦的其它安全工作。

第7篇 zz綜合維修管理員工作職責

綜合維修管理員工作職責

崗位名稱:綜合維修管理員

直接上級:管理處工程領(lǐng)班

直接責任:

1、對維修領(lǐng)班班長,按時各項任務(wù);

2、嚴格遵守公司制定的勞動紀律及管理處各項規(guī)章制度;

3、負責在維修領(lǐng)班的安排下對小區(qū)門禁系統(tǒng),監(jiān)控系統(tǒng)、對講系統(tǒng),三表遠傳抄表系統(tǒng),消防報警系統(tǒng)、小區(qū)有線電視和衛(wèi)星電視接收傳送系統(tǒng)的日常巡檢的監(jiān)督、維修/維護工作的具體實施,并對檢查的結(jié)果匯總上報主管,確保房屋及配套設(shè)施完好率達到90%;

4、負責小區(qū)內(nèi)值班,深水井、高層樓水泵房、水箱間、配電室、污水泵房等設(shè)備間清潔衛(wèi)生及設(shè)備設(shè)施日常巡檢的監(jiān)督與實施;對小區(qū)內(nèi)雨水、供水、供電、污水主管網(wǎng)/道的疏通和清理;

5、對空調(diào)、消防和給排水設(shè)備設(shè)施,水廠供水及消毒凈化設(shè)備設(shè)施、深水井、熱水鍋爐及交換設(shè)備設(shè)施進行大、中修及更新改造計劃的具體實施;

6、負責按照《報修流程》和《入戶維修制度》進行業(yè)主家中有關(guān)弱電維修及其他特約服務(wù)方面的高質(zhì)量維修工作,自接單后15分鐘到達維修現(xiàn)場,確保零修、急修及時率達到90%,質(zhì)量合格率95%;

7、負責小區(qū)衛(wèi)星電視機房的值班管理,并協(xié)助國家有關(guān)部門對機房設(shè)備和接收節(jié)目的檢查和驗收工作;負責小區(qū)電氣設(shè)備設(shè)施保修工作的監(jiān)督管理工作;

8、負責在班長的統(tǒng)一安排下對消防系統(tǒng)和設(shè)備定期試運行工作,并做好運行記錄;

9、負責按公司及項目有關(guān)規(guī)定監(jiān)督、協(xié)助和指導本組員工及時為住戶提供服務(wù),確保維修質(zhì)量并采取有效措施改進服務(wù);

10、負責對小區(qū)內(nèi)所管轄的設(shè)備、設(shè)施進行檢查。遇特殊天氣需加強巡檢次數(shù),并負責各種搶險工作;負責小區(qū)突發(fā)性事件如停水、停電、跑水、火警情況的處理;

11、完成管理處主任和班長交辦的其他工作。

第8篇 綜合管理部行政主管安全生產(chǎn)職責

1)認真學習并且執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求。

2)參加公司和部門組織的安全活動和安全會議,參加公司和部門組織的安全教育培訓。對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。

3)負責文書管理工作,保證公文及時正常流轉(zhuǎn),并妥善保管文件資料,監(jiān)督落實情況。

4)負責公司檔案管理工作,提供檔案利用服務(wù)。

5)負責公司會議組織管理,落實會議精神。

6)協(xié)助部門領(lǐng)導做好重大活動組織與接待工作

7)協(xié)助部門領(lǐng)導做好辦公室日常行政管理

8)負責辦公室日常事務(wù)管理

9)協(xié)助部門領(lǐng)導做好企業(yè)文化建設(shè)工作

10)協(xié)助部門領(lǐng)導搞好對外宣傳和公共關(guān)系

11)參與擬訂本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度和生產(chǎn)安全事故應急救援預案。

12)參加本部門危險源辨識,落實本崗位危險源的安全管理措施。

13)檢查本崗位的安全生產(chǎn)狀況,及時整改查出的問題。

14)有權(quán)拒絕下達的違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

15)積極參加崗位技術(shù)練兵和事故預案演練;加強安全自我保護,切實做到“四不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害)。

第9篇 某綜合樓管理辦公室職責

綜合樓管理辦公室職責

一、監(jiān)督大樓管理辦法的落實。

二、負責綜合樓樓宇自控系統(tǒng)的日常管理、維護工作。

三、監(jiān)督和協(xié)助相關(guān)部門做好綜合樓內(nèi)公共區(qū)域的管理工作,維護樓內(nèi)的正常秩序。

四、監(jiān)督、協(xié)調(diào)樓內(nèi)各項維保工作。

五、配合環(huán)衛(wèi)科對樓內(nèi)的保潔工作進行督導、檢查、評價和考核。

六、定期對樓內(nèi)各科室的管理進行監(jiān)督檢查,并對管理方面出現(xiàn)的問題提出合理化的意見和建議。

七、對綜合樓的正常運行、綜合服務(wù)水平和管理措施進行分析,提出合理化的意見和建議。

八、按照“無煙醫(yī)院”規(guī)定做好日常監(jiān)督工作,并對樓內(nèi)吸煙人員進行勸阻。

九、在遇到緊急和特殊情況時,按照應急預案,及時、有效地對事件進行處理。

綜合樓管理辦公室主任職責

一、綜合樓管理辦公室主任在后勤保障處處長、副處長領(lǐng)導之下,負責綜合樓公共區(qū)域、樓宇自控系統(tǒng)及辦公室的日常管理工作。

二、負責監(jiān)督和協(xié)調(diào)樓內(nèi)各項維保工作,并對維保服務(wù)工作提出合理化的意見和建議。

三、負責對綜合樓內(nèi)的保潔工作進行督導和檢查,并對其開展評價和考核。

四、在后勤保障處處長、副處長領(lǐng)導之下,監(jiān)督、協(xié)調(diào)后勤保障處各科室做好樓內(nèi)土建(裝飾、裝修)水、電、空調(diào)日常維修工作。

五、帶領(lǐng)綜合樓管理辦公室工作人員熱誠為臨床醫(yī)技科室提供細致、周到的服務(wù),并對管理方面出現(xiàn)的問題提出合理化的意見和建議。

六、帶領(lǐng)辦公室工作人員維持綜合樓的良好秩序,創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境,保證醫(yī)療工作正常順利進行。

綜合樓管理辦公室工作人員職責

一、對綜合樓分管樓層公共區(qū)域的管理。

二、監(jiān)督協(xié)助維護樓內(nèi)的正常公共秩序。

三、對樓內(nèi)的保潔工作進行督導和檢查。

四、對綜合樓內(nèi)科室的管理進行監(jiān)督檢查。

五、監(jiān)督、協(xié)調(diào)后勤保障處各科室做好樓內(nèi)土建(裝飾、裝修)水、電、空調(diào)日常維修工作。

六、熱誠為臨床醫(yī)技科室提供細致、周到的服務(wù),并對管理方面出現(xiàn)的問題提出合理化的意見和建議。

綜合樓值班人員職責

一、負責綜合樓節(jié)假日、夜間突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理工作。

二、按時到崗,堅守崗位,在遇到突發(fā)事件時,及時、有效地對事件進行處理。

三、值班期間,在遇到緊急情況要冷靜對待,對處理有困難事件及時與主任(副主任)取得聯(lián)系,請求協(xié)調(diào)解決。

四、對綜合樓公共區(qū)域進行巡查,并對綜合樓內(nèi)科室管理進行監(jiān)督檢查。

五、值班期間保證電話暢通。

六、做好值班記錄。

第10篇 綜合資金管理工作職責內(nèi)容

1.制定公司資金管理及融資管理制度。

2.制定全網(wǎng)資金規(guī)劃和年度資金預算,優(yōu)化公司債務(wù)、股本結(jié)構(gòu),制定公司股息政策和派息方案。

3.制定各子公司利潤分配方案。

4.負責牽頭組織公司的債信評級相關(guān)工作。

5.負責編制資金調(diào)度體系年度預算。

6.歸集資金,委托貸款,進行資金調(diào)劑。

第11篇 綜合管理部經(jīng)理副經(jīng)理安全工作職責

1.在分管安全副總經(jīng)理的領(lǐng)導下，具體負責本部門安全工作的計劃、組織、實施和考核。

2.認真貫徹落實國家及各級政府、部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、指示，嚴格執(zhí)行公司安全規(guī)章制度，把“安全第一、預防為主”的方針真正落到實處。

3.根據(jù)公司年度安全工作目標任務(wù)要求，制訂各項安全對策、措施和具體實施辦法，負責具體實施安全目標管理考核工作。

4.主持召開每月安全工作例會，分析安全狀況，總結(jié)和布置安全生產(chǎn)各項工作。

5.組織實施各項安全生產(chǎn)活動和群眾性安全活動，做到有計劃、有布置、有檢查、有總結(jié)。

6.結(jié)合生產(chǎn)實際，季節(jié)變化和重大節(jié)假日等特點要求，組織開展各種形式的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患，提出整改意見，督促整改、確保安全生產(chǎn)。

7.做好特種作業(yè)人員的復審培訓教育工作。

8.參與重大事故的調(diào)查、分析和處理，切實抓好事故的“四不放過”工作，督促做好臺帳、統(tǒng)計資料及時上報工作。

第12篇 項目綜合管理辦主任安全職責

1、貫徹執(zhí)行國家勞動、安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)；

2、協(xié)助組織召開項目部安全工作會議的接待及會議的準備工作；

3、負責收集、整理、匯報各單位對施工安全工作提出的合理化建議，做好安全生產(chǎn)的宣傳報導工作；

4、做好辦公樓、宿舍、后勤服務(wù)設(shè)的施防火防盜和生活用電、飲食和飲用水衛(wèi)生、食堂防火等日常安全宣傳管理工作；

5、進行定期的安全檢查和節(jié)日前后的用電、消防設(shè)施和保衛(wèi)檢查，對重大隱患要報告上級領(lǐng)導，并及時落實措施整改；

6、負責安全生產(chǎn)相關(guān)簡報、文件的收發(fā)、歸檔管理，做好安全生產(chǎn)的對外宣傳報道工作；

7、做好新工入廠前和轉(zhuǎn)崗人員的培訓工作；

8、積極配合事故搶險和重大事故外理。

9、認真貫徹執(zhí)行iso14001：《環(huán)境管理體系》和ohsas18001：《職業(yè)健康安全管理體系》標準及公司編制的安全、環(huán)境方面的程序文件。