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2008安全生產(chǎn)管理知識-模擬考卷(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):46

2008安全生產(chǎn)管理知識-模擬考卷

第1篇 2008安全生產(chǎn)管理知識-模擬考卷

一、單選題:

1.可造成人員死亡、傷害、職業(yè)病、財產(chǎn)損失或其他損失的意外事件稱為 。

a.事故 b.不 安全 c.危險源 d.事故隱患

2.按照系統(tǒng)安全工程的觀點,安全是指系統(tǒng)申人員免遭 的傷害。

a.事故 b.不可承受危險 c.有害因素 d.意外

3.事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中 的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和 管理 上的缺陷。

a.經(jīng)過評估 b.存在 c.可導(dǎo)致事故發(fā)生 d.不容忽視

4. 是為了使生產(chǎn)過程在符合物質(zhì)條件和工作秩序下進行,防止發(fā)生人身傷亡和財產(chǎn)損失等生產(chǎn)事故,消除或控制危險有害因素,保障人身安全與健康,設(shè)備和設(shè)施免受損壞,環(huán)境免遭破壞的總稱。

a.職業(yè)安全 b.勞動保護 c.勞動安全 d.安全生產(chǎn)

5.安全生產(chǎn)管理的目標(biāo)是減少、控制危害和事故,盡量避免生產(chǎn)過程中由于 所造成的人身傷害、財產(chǎn)損失及其他損失。

a.事故 b.危險 c.管理不善 d.違章

6.下列對 '本質(zhì)安全'理解不正確的是 。

a.包括設(shè)備和設(shè)施等本身固有的失誤安全和故障安全功能b.是安全生產(chǎn)管理預(yù)防為主的根本體現(xiàn)

c.可以是事后采取完善措施而補償?shù)膁.設(shè)備或設(shè)施含有內(nèi)在的防止發(fā)生事故的功能

7.人本 原理 體現(xiàn)了以人為本的指導(dǎo) 思想 ,包括三個原則,下列不包括在人本原理申的原則是 。

a.激勵原則 b.動力原則 c.能級原則 d.安全第一原則

8. 是指通過采用技術(shù)和管理手段使事故不發(fā)生。 是通過采取技術(shù)和管理手段使事故發(fā)生后不造成嚴(yán)重后果或使后果盡可能減少。

a.事故預(yù)防 勞動保護 b.事故預(yù)防 事故控制c.安全生產(chǎn) 事故控制 d.安全生產(chǎn) 勞動保護

9.我國安全生產(chǎn)工作的基本方針是 。

a.安全生產(chǎn)重于泰山 b.安全第一,以人為本c.安全第一,重在預(yù)防 d.安全第一,預(yù)防為主

10.' '是指:對安全生產(chǎn)管理,要以預(yù)防事故的發(fā)生、防患于未然、將事故消滅在萌芽狀態(tài)為重點,而不是以處理事故為重點。

a.預(yù)防為主 b.安全優(yōu)先 c.安全第一 d.事故預(yù)防

11.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制大體可分為兩個方面一是 方面各級人員的安全生產(chǎn)

責(zé)任制;二是 方面各職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制。

a.生產(chǎn) 管理 b.橫向 縱向 c.縱向 橫向 d.直接 間接

12.職能管理機構(gòu)負(fù)責(zé)人按照本機構(gòu)的職責(zé),組織有關(guān)人員做好安全生產(chǎn)責(zé)任制的 ,職能機構(gòu)工作人員在 職責(zé)范圍內(nèi)做好安全生產(chǎn)工作。

a.落實 本機構(gòu) b.制定 本人 c.落實 本人 d.落實 本機構(gòu)

13.班組長在安全生產(chǎn)上的職責(zé)是:貫徹執(zhí)行本單位對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求,督促本班組的工人遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,切實做到

a.盡職盡責(zé),措施完善 b.班前班后 檢查 、評比

c.不違章指揮,不違章作業(yè),遵守勞動紀(jì)律 d.事事有人管

14.生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)是專門負(fù)責(zé) 的內(nèi)設(shè)機構(gòu),其工作人員是安全生產(chǎn)管理人員。

a.安全生產(chǎn)管理 專職或兼職 b.安全生產(chǎn)管理 專業(yè)

c.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn) 專職 d.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理 專職

15.從業(yè)人員在 人以下的非高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營單位,可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),但至少應(yīng)配備兼職的安全生產(chǎn)管理人員。

a.200 b.300 c.500 d.l000

16.生產(chǎn)經(jīng)營單位依據(jù)法律規(guī)定和本單位實際情況,委托具有專業(yè)技術(shù) 資格 的工程技術(shù)人員提供安全生產(chǎn) 時,保證安全生產(chǎn)的責(zé)任由 負(fù)責(zé)。

a.監(jiān)督管理 工程技術(shù)人員 b.管理服務(wù) 工程技術(shù)人員

c.監(jiān)督管理 本單位 d.管理服務(wù) 本單位

17.合資 企業(yè) 的安全生產(chǎn)投入資金應(yīng)由 予以保證。

a.董事會 b.廠長 c.經(jīng)理 d.投資者

18.在供電線路上安裝 保險 絲,這種方法符合哪一種安全技術(shù)措施基本原則

a.消除危險源 b.設(shè)置薄弱環(huán)節(jié) c.限制能量 d.隔離

19. 是保護人身安全的最后一道防線。

a.個體防

護 b.隔離 c.避難 d.救援

20.不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容的是: 。

a.工傷保險的政策、法律、法規(guī) b.安全生產(chǎn)管理知識和方法

c.國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策等 d.典型事故案例分析

21.單位對新職工應(yīng)進行 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),危險性較大的行業(yè)和崗位教育培訓(xùn)時間不得少于 小時。

a.全面 48 b.三級 48 c.三級 24 d.全面 24

22.以下不屬于安全教育培訓(xùn)方法的是 。

a.實際操作演練法 b.講授法 c.自學(xué)提高法 d.讀書指導(dǎo)法

23.預(yù)評價單位在完成預(yù)評價工作后,由 將預(yù)評價報告報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)。

a.評價單位 b. 建設(shè) 單位 c.項目審批單位 d.設(shè)計單位

24.安全檢查是指對生產(chǎn)過程及安全管理中可能存在的隱患、有害與危險因素、缺陷等進行 。

a.查證 b.檢查 c.登記 d.識別

25.不屬于安全生產(chǎn)檢查的方法的選項的是 。

a.儀器檢查法 b.常規(guī)檢查法 c.安全檢查表法 d.設(shè)備和人員抽查法

26.以下不屬于特種設(shè)備的是 。

a.高壓配電柜 b.氧氣瓶 c.電梯 d.起重機

27.通過建立特種設(shè)備 可以使特種設(shè)備的管理部門和操作人員全面掌握其技術(shù)狀況,了解和掌握運行規(guī)律,防止盲目使用。

a.檔案 b.使用說明 c.使用規(guī)程 d.技術(shù)資料

28.工傷保險是國家通過立法手段保證實施的,對在工作過程中遭受人身傷害的職工或遺屬提供補償?shù)囊环N

a.優(yōu)惠措施 b.社會福利制度 c.強制實行措施 d.安全保障制度

29.在工傷醫(yī)療期間發(fā)給相當(dāng)于本人受傷前月工資收入 的津貼,此項待遇由 支付。

a.80 企業(yè) b.全額 保險基金 c.全額 企業(yè) d.80 保險基金

30.對評上6級傷殘等級的職工,發(fā)放一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為 工資 個月。

a.當(dāng)?shù)芈毠て骄べY 16 b.本人工資 14 c.當(dāng)?shù)芈毠て骄べY 14 d.本人工資 16

31.安全預(yù)評價是指在項目 應(yīng)用安全評價的原理和方法對系統(tǒng)的危險性、危害性進行預(yù)測性評價。

a.可行性報告前 b.建設(shè)中 c.竣工驗收時 d.建設(shè)前

32.建設(shè)項目竣工、試生產(chǎn)運行正常后,通過對建設(shè)項目的設(shè)施、設(shè)備、裝置實際運行狀況的檢測、考察,查找該建設(shè)項目投產(chǎn)后可能存在的危險、有害因素,提出合理可行的安全技術(shù)調(diào)整方案和安全管理對策,這屬于

a.安全預(yù)評價 b.安全驗收評價 c.安全現(xiàn)狀綜合評價 d.專項評價

33.安全現(xiàn)狀綜合評價是針對其一個生產(chǎn)經(jīng)營單位總體或局部的生產(chǎn)經(jīng)營活動安全現(xiàn)狀進行的

a.專項評價 b.特殊評價 c.全面評價 d.充分評價

34.針對其一項活動或場所,以及一個特定的行業(yè)、產(chǎn)品、生產(chǎn)方式或生產(chǎn)裝置等存在的危險、有害因素進行的評價屬于 。

a.專項評價 b. 安全 驗收評價 c.安全現(xiàn)狀綜合評價 d.安全預(yù)評價

35.安全評價中常用 和 的方法進行分類。

a.系統(tǒng)分析 實際案例 b.導(dǎo)致事故的直接原因 參照事故類別

c.導(dǎo)致事故的直接原因 導(dǎo)致事故的間接因素 d.導(dǎo)致事故的原因 相關(guān)事故的借鑒

36.以下屬于化學(xué)性危險、有害因素的是 。

a 噪聲危害 b 有毒物質(zhì) c 電磁輻射 d 粉塵與氣溶膠

37.參照《 企業(yè) 職工傷亡事故分類》,將危險因素分為 類。

a.40 b.37 c.2o d.25

38.以下不屬于起重傷害的選項是 。

a.起重機的電線老化,造成的觸電傷害 b.員工在起重機操作室外不慎墜落

c.起重機的吊物墜落造成的傷害 d.起重機由于地基不穩(wěn)突然倒塌造成的傷害

39.在進行危險、有害因素的識別時,要全面、有序地進行識別,防止出現(xiàn)漏項,識別的過程實際上就是 的過程。

a.安全預(yù)評價 b.安全評價 c.系統(tǒng)安全分析 d.安全驗收

40.故障樹也稱事故樹,是一種描述事故 的有方向的樹,是安全系統(tǒng)工程中的重

要的分析方法之一。

a.發(fā)生過程 b.關(guān)聯(lián) c.因果關(guān)系 d.結(jié)果及范圍

41.在事故樹分析中,某些基本事件共同發(fā)生可導(dǎo)致頂上事件的發(fā)生,這些基本事件的集合,稱為事故樹的 。

a.割集 b.徑集 c.最小割集 d.最小徑集

42.在應(yīng)用道化學(xué)公司(dow)的火災(zāi)爆炸指數(shù)法進行安全評價時, 系數(shù)是計算火災(zāi)爆炸指數(shù)及其他危險分析數(shù)據(jù)的基本數(shù)值。

a.設(shè)備 b.物質(zhì) c.工藝 d.單元

43. 是一種簡單易行的評價作業(yè)條件危險性的方法。

a.事故樹方法 b.lec法 c.因果關(guān)系分析法 d.危險指數(shù)方法

44.重大危險源 是預(yù)防重大事故發(fā)生,而且做到一旦發(fā)生事故,能將事故危害限制到最低程度。

a.控制的目的 b.劃分的意義 c.評價的依據(jù) d. 管理 的作用

45. 是重大危險源控制的重要內(nèi)容。

a.風(fēng)險評價 b.安全預(yù)評價 c.安全評d.重大危險源評價

46.《重大危險源辨識》標(biāo)準(zhǔn)不適用于核設(shè)施、軍事設(shè)施、 、危險物品的運輸。

a.制藥設(shè)施 b.石油加工設(shè)施 c.采掘設(shè)施 d.煙花爆竹生產(chǎn)設(shè)施

47.重大危險源辨識的依據(jù)是物質(zhì)的 及其

a.形態(tài) 數(shù)量 b.生產(chǎn)方式 儲存類型 c.協(xié)調(diào)性 干擾性 d.危險特性 數(shù)量

48.安全監(jiān)督管理部門應(yīng)建立重大危險源 管理體系。

a.監(jiān)督 b.統(tǒng)一監(jiān)督 c.分級監(jiān)督 d.專項監(jiān)督

49. 安全 監(jiān)督 管理 部門應(yīng)建立重大危險源宏觀監(jiān)控 ,實施重大危險源的 監(jiān)控與管理。

a.信息系統(tǒng) 全面 b.信息 網(wǎng)絡(luò) 全面 c.信息系統(tǒng) 宏觀 d.信息網(wǎng)絡(luò) 宏觀

50.以下有關(guān)事故應(yīng)急救援的相關(guān)法律法規(guī),說法正確的是: 。

a.《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》中指出,鄉(xiāng)人民***必須制定本地區(qū)的特大安

全事故應(yīng)急處理預(yù)案

b.《安全生產(chǎn)法》要求,生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人具有組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的職責(zé)

c.《危險化學(xué)品安全管理條例》中規(guī)定了,危險化學(xué)品單位的事故應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)當(dāng)報縣級人民***負(fù)責(zé)化學(xué)品安全監(jiān)督管理綜合工作的部門備案

d.《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》規(guī)定,從事使用有毒物品作業(yè)的用人單位應(yīng)當(dāng)配備應(yīng)急救援人員和必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備,并制定事故應(yīng)急救援預(yù)案。

51.應(yīng)急響應(yīng)是在事故發(fā)生后立即采取的應(yīng)急與救援行動,其中包括: 。

a.應(yīng)急隊伍的 建設(shè) b.信息收集與應(yīng)急決策 c.事故損失評估 d.應(yīng)急預(yù)案的演練

52.以下關(guān)于支持保障系統(tǒng)中的通訊系統(tǒng),說法不正確的是:

a.明確通訊系統(tǒng)的法律責(zé)任

b.保證整個應(yīng)急救援過程中救援組織內(nèi)部以及內(nèi)部與外部之間通訊的通暢

c.應(yīng)設(shè)立備用的通訊系統(tǒng)

d.通訊系統(tǒng)是保障應(yīng)急救援工作正常開展的關(guān)鍵

53.應(yīng)急救援預(yù)案在應(yīng)急救援中的重要作用表現(xiàn)在: 。

a.明確了應(yīng)急救援的范圍和體系 b.有利于做出及時的應(yīng)急響應(yīng),完全消除事故后果的危害

c.成為各類常發(fā)事故的應(yīng)急基礎(chǔ) d.當(dāng)發(fā)生超過應(yīng)急能力的重大事故時,便于與下級應(yīng)急部門協(xié)調(diào)

54.以下有關(guān)應(yīng)急預(yù)案的文件體系說法正確的是 。

a.二級文件 程序作用是為說明某個行動的目的、范圍和行動細(xì)節(jié)

b.一個完整的應(yīng)急預(yù)案的文件體系包括預(yù)案、程序、計劃、指導(dǎo)書和記錄,是五層的文件體系

c.預(yù)案包含了對緊急情況的管理政策、應(yīng)急預(yù)案的實施指導(dǎo)、應(yīng)急組織和責(zé)任等內(nèi)容

d.應(yīng)急行動記錄包括在應(yīng)急行動期間所作的通訊記錄、進出危險區(qū)記錄、檢測設(shè)備使用說明等

55.應(yīng)急預(yù)案的編制申的危險分析不包括: 。

a危險辨識 b災(zāi)害后果評價 c脆弱性分析 d風(fēng)險分析

56.應(yīng)急預(yù)案編制完成后,還應(yīng)確保預(yù)案的批準(zhǔn)、 和維護。

a.更新 b.實施 c.培訓(xùn) d.演練

57.'保護人員安全優(yōu)先'是應(yīng)急預(yù)案六要素中 要素的內(nèi)容。

a.應(yīng)急響應(yīng) b.目的與意義 c.應(yīng)急

策劃 d.方針與原則

58.應(yīng)急演練的基本任務(wù)是:檢驗、評價和 應(yīng)急能力。

a.保護 b.論證 c.協(xié)調(diào) d.保持

59.綜合性 (全面)應(yīng)急演練的過程可劃分為演練準(zhǔn)備、演練實施和 三個階段。

a.演練評價 b.演練通報 c.演練講解 d.演練總結(jié)

60.在生產(chǎn)過程、勞動過程、 中存在的危害勞動者健康的因素,稱為職業(yè)性危害因素。

a.作業(yè)環(huán)境 b.衛(wèi)生環(huán)境 c.高溫環(huán)境 d.電離環(huán)境

61.2002年衛(wèi)生部、勞動和社會保障部公布的職業(yè)病目錄中列出的法定塵肺不包括: 。

a.鋁塵肺 b.石墨塵肺 c.木工塵肺 d.電焊工塵肺

62.目前我國生產(chǎn)性粉塵的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)有 ,總粉塵濃度和呼吸性粉塵容許濃度。

a時間加權(quán)平均容許濃度 b工人接觸時間肺總通氣量 c粉塵濃度超標(biāo)倍數(shù) d最高容許濃度

63.關(guān)于井下防塵的措施,說法有誤的是: 。

a.保證作業(yè)面足夠的通風(fēng)量 b.濕式鑿巖

c.放炮后噴霧降塵5min d.人風(fēng)巷道、回風(fēng)巷道設(shè)水幕

64.以下關(guān)于接觸毒物工人作業(yè)規(guī)定跑說法正確的是: 。

a.每天必須將工作服洗凈,否則不得上崗 b.不準(zhǔn)在作業(yè)場所吸煙、吃東西

c.下班回家后立即洗澡 d.防塵口罩、防毒面具等個人防護用品用后即棄,不得回收使用

65.職業(yè) 安全 健康 管理 體系是指為建立職業(yè)安全健康 和 以及實現(xiàn)這些 所制定的一系列相互聯(lián)系或相互作用的要素。

a.文化、目標(biāo)、目標(biāo) b.方針、計劃、計劃 c.方針、目標(biāo)、目標(biāo) d.制度、目標(biāo)、目標(biāo)

66.職業(yè)安全健康管理體系文件應(yīng)包括 企業(yè) 的職業(yè)安全健康方針與 、職業(yè)安全健康管理的關(guān)鍵 與職責(zé)、主要的職業(yè)安全健康風(fēng)險及其預(yù)防與控制措施等內(nèi)容。

a.目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)者 b.計劃、領(lǐng)導(dǎo)者 c.內(nèi)容、步驟 d.目標(biāo)、崗位

67.職業(yè)安全健康管理體系的計劃與實 施工 作包括了 、職業(yè)安全健康目標(biāo)、 、運行控制、應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)等要素。

a.初始評審 管理方案 b.教育培訓(xùn) 文件控制

c.初始評審 文件控制 d.績效測量 管理評審

68.下列關(guān)于初始評審的描述,正確的一項是: 。

a.旨在為職業(yè)安全健康管理體系的管理方案提供依據(jù)

b.對生產(chǎn)經(jīng)營單位現(xiàn)有職業(yè)安全健康管理體系及相關(guān)管理方案進行評價

c.初始評審過程就是指危害辨識、風(fēng)險評價與控制

d.初始評審工作應(yīng)由行業(yè)管理部門安排專員來完成

69.職業(yè)安全健康目標(biāo)是職業(yè)安全健康方針的具體化和階段性體現(xiàn),以下關(guān)于制定目標(biāo)的描述不正確

的是: 。

a.應(yīng)以組織要求為框架,確保目標(biāo)合理、可行

b.以危害辨識和風(fēng)險評價的結(jié)果為基礎(chǔ),確保其對企業(yè)安全方針的針對性和持續(xù)漸進性

c.考慮自身技術(shù)和財務(wù)能力以及整體經(jīng)營上有關(guān)職業(yè)安全健康的要求,確保其可行性與實用性

d.目標(biāo)應(yīng)盡可能予以量化,并形成文件

70.關(guān)于職業(yè)安全健康應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)的描述不當(dāng)?shù)氖? 。

a.應(yīng)急設(shè)備應(yīng)定期進行 檢查 和測試

b.目的是確保生產(chǎn)經(jīng)營單位主動評價潛在事故與緊急情況發(fā)生的可能性

c.建立應(yīng)急計劃應(yīng)依據(jù)危害辨識、風(fēng)險評價與控制的結(jié)果和法律法規(guī)等要求來開展

d.通過應(yīng)急演練檢驗響應(yīng)能力的重點在于計劃的響應(yīng)速度

71.職業(yè)安全健康檢查與評價主要包括績效測量與監(jiān)測、事故與不符合的調(diào)查、 等要素。

a.改進與程序控制 b.評估與后果處理 c.審核與管理評審 d.評審與計劃調(diào)整

72.生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)安全健康管理體系審核的主要對象不包括: 。

a.已有的職業(yè)安全健康管理方案 b.程序及作業(yè)場所的條件和作業(yè)規(guī)程

c.適用的職業(yè)安全健康法律、法規(guī)及其他要求 d.自身的職業(yè)安全健康方針

73.職業(yè)安全健康管理體系里的改進措施主要包括 和 兩個要素。

a預(yù)防措施、發(fā)展措施 b糾正措施、完善措施 c糾正與預(yù)防措施、持續(xù)改進 d糾正措施、預(yù)防措施

74.關(guān)于職業(yè)

安全健康初始評審的描述,正確的是: 。

a.初始評審為職業(yè)安全健康管理體系建立和實施提供基礎(chǔ)

b.初始評審僅針對已有的作業(yè)活動進行危害辨識和風(fēng)險評價

c.初始評審可以確定職業(yè)安全管理體系文件結(jié)構(gòu)和各層次文件清單

d.對相關(guān)法律、法規(guī)的適用性及需遵守內(nèi)容的確認(rèn),應(yīng)在學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段解決,而非初始評審階段

75.職業(yè)安全健康管理體系文件的結(jié)構(gòu),多數(shù)情況下采用手冊、 以及作業(yè)指導(dǎo)書的方式。

a.預(yù)案 b.記錄 c,程序文件 d.計劃

76.關(guān)于職業(yè) 安全 健康 管理 體系認(rèn)證的描述,正確的是: 。

a.認(rèn)證由認(rèn)證機構(gòu)既定的專職審核小組完成 b.認(rèn)證的對象是 企業(yè) 的職業(yè)安全健康管理體系

c.認(rèn)證過程需按照用人單位實際情況做出適當(dāng)調(diào)整

d.認(rèn)證的結(jié)果是用人單位取得國家統(tǒng)一的職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證證書

77.以下關(guān)于職業(yè)安全健康管理體系審核的說法正確的是: 。

a.審核通常分為三個階段,即第一階段審核、第二階段現(xiàn)場審核以及第三階段跟蹤驗證審核

b.第一階段審核由文件審核和第一階段現(xiàn)場審核兩部分組成

c.第二階段現(xiàn)場審核由第一階段整改審核、第二階段現(xiàn)場審核組成

d.通過第三階段審核后,審核組要對受審方的職業(yè)安全健康管理體系能否通過做出結(jié)論

78.獲得職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證單位,其證書有效期為 年。

a.2 b.3 c.4 d.5

79.安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察的基本特征為:權(quán)威性、強制性和 。

a.普遍約束性 b.持續(xù)改進性 c.普遍適宜性 d.法定效應(yīng)性

80.特種設(shè)備的安全監(jiān)督管理、特種設(shè)備事故的調(diào)查處理由 負(fù)責(zé)。

a.質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫部門 b.煤礦安全監(jiān)察部門 c.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門 d.國家特種作業(yè)管理部門

81.我國作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督 檢查 工作由 負(fù)責(zé);職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的擬定,職

業(yè)病預(yù)防、保健、檢查和救治的規(guī)范工作由 負(fù)責(zé)。

a.衛(wèi)生部、中國疾病預(yù)防控制中心 b 衛(wèi)生部、國家標(biāo)準(zhǔn)委員會

c.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生部門 d.國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、國家標(biāo)準(zhǔn)委員會

82.危險度是由 決定的。

a.事故發(fā)生的時間長度和空間范圍 b.發(fā)生事故的可能性和可控制程度

c.事故發(fā)生的廣度和嚴(yán)重性 d.發(fā)生事故的可能性和嚴(yán)重性

二、多選題:

1.系統(tǒng)安全理論中,包括哪些創(chuàng)新概念 。

a.不可能根除一切危險源,因此應(yīng)該徹底消除兒種選定的風(fēng)險

b.沒有絕對安全,任何事物都潛伏著危險因素

c.安全工作的目標(biāo)是控制危險源,降低事故概率和減輕傷害損失

d.開始考慮通過改善物的系統(tǒng)可*性提高復(fù)雜系統(tǒng)安全性

2.屬于防止事故發(fā)生的安全技術(shù)措施基本原則有 。

a.消除危險源 b.限制能量或危險物質(zhì) c.隔離 d.減少故障和失誤

3.編制安全技術(shù)措施計劃的原則有: 、

a.領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的原則 b.輕重緩急統(tǒng)籌安排的原則

c.預(yù)防為主的原則 d.必要性和可行性的原則

4.編制措施計劃一般包括的內(nèi)容是 。

a.單位和工作場地 b.措施名稱、內(nèi)容與目的

c.經(jīng)費預(yù)算及來源 d.負(fù)責(zé)設(shè)計、 施工 的單位及負(fù)責(zé)人

5.安全生產(chǎn)教育的重要性包括: 。

a.是安全生產(chǎn)順利進行的重要保障

b.能夠普及和提高員工的安全技術(shù)知識,增強安全操作技能

c.提高經(jīng)營單位管理者及員工做好安全生產(chǎn)管理的責(zé)任感和自覺性

d.是減少事故發(fā)生的前提條件

6.'三同時'制度的主要法律依據(jù)有 。

a.《勞動法》 b《安全生產(chǎn)法》 c.《職業(yè)病防治法》 d.《消防法》

7.安全生產(chǎn)檢查的工作程序包括 。

a安全檢查準(zhǔn)備 b報告檢查結(jié)果 c分析、判斷并及時作出決定 d實施安全檢查

8.勞動防護用品選用的原則是 。

a.根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或地方標(biāo)準(zhǔn)選用

b.防護

用品的防護性能適用于生產(chǎn)崗位有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度

c.穿戴要舒適方便,不影響工作 d.根據(jù)管理人員的要求

9.用人單位應(yīng)教育從業(yè)人員,按照護品的使用規(guī)則和防護要求正確使用護品,使職工做到

a.會檢查護品的可*性 b.會正確使用護品

c.會掌握簡單維修護品的知識 d.會正確維護保養(yǎng)護品

10.工傷 保險 的基本原則分有: 。

a.強制實施的原則 b.視責(zé)任情況賠償?shù)脑瓌t

c.勞動者個人需繳費的原則 d.損失補償與事故預(yù)防及職業(yè)康復(fù)相結(jié)合的原則

11.以下職工傷害情況可認(rèn)定為工傷的是 。

a.下班后繞道朋友家,從朋友家出來后受到機動車事故傷害的

b.上班時因血糖過低摔倒而造成重傷的

c.患矽肺病的職工 d.下班在家休息時,因附近倉庫發(fā)生火災(zāi),積極救火而受到傷害的

12. 安全 評價包括哪兒種: 。

a.安全預(yù)評價 b.安全驗收評價 c.安全現(xiàn)狀綜合評價 d.專項評價

13.安全評價的一般程序主要包括 。

a.準(zhǔn)備階段,危險、有害因素辨識與分析 b.定性定量評價

c.提出安全對策措施 d.形成安全評價結(jié)論及建議

14.以下屬于安全現(xiàn)狀評價報告內(nèi)容的是 。

a評價項目的概況 b評價程序和評價方法 c危險性預(yù)先分析 d事故分析與重大事故模擬

15.根據(jù) 《重大危險源辨識》標(biāo)準(zhǔn),與重大危險源有關(guān)的物質(zhì)種類有:

a.爆炸性物質(zhì) b.易燃物質(zhì) c.活性化學(xué)物質(zhì) d.有毒物質(zhì)

16.事故應(yīng)急救援的基本任務(wù)包括: 。

a.立即組織營救受害人員,組織撤離或保護危害區(qū)域內(nèi)的其他人員

b.迅速控制事態(tài),測定事故的危害區(qū)域、危害性質(zhì)及危害程度

c.消除危害后果,做好現(xiàn)場恢復(fù) d.查清事故原因,評估危害程度

17.事故應(yīng)急 管理 中 '預(yù)防'的含義是: 。

a.事故的預(yù)防工作;即通過安全管理和安全技術(shù)等手段,盡可能防止事故的發(fā)生,以實現(xiàn)本質(zhì)安全

b.從人機物環(huán)等方面著手,徹底消除事故隱患

c.假定事故必然發(fā)生,通過預(yù)先采取預(yù)防措施,達到降低或減緩事故的影響或后果嚴(yán)重程度的目的

d.事故后及時處理,并通過pdca持續(xù)改進生產(chǎn)申出現(xiàn)的安全問題

18.應(yīng)急救援專家組在應(yīng)急準(zhǔn)備和應(yīng)急救援中起著重要的參謀作用,包括對 等行動提出決策性的建議。

a.城市潛在重大危險的評估 b.應(yīng)急資源的配備

c.事態(tài)及發(fā)展趨勢的預(yù)測 d.應(yīng)急力量的重新調(diào)整和部署

19.關(guān)于技術(shù)與信息支持系統(tǒng),說法正確的是: 。

a.應(yīng)建立應(yīng)急救援信息平臺 b.開發(fā)應(yīng)急救援信息數(shù)據(jù)庫和決策支持系統(tǒng)

c.建立應(yīng)急救援專家組 d.為現(xiàn)場應(yīng)急救援決策提供所需的各類信息和技術(shù)支持

20.應(yīng)急策劃中包括危險分析的結(jié)果應(yīng)能提供: 。

a.地理、人文、地質(zhì)、氣象等信息 b.城市功能布局及交通情況

c.重大危險源分布情況及可能發(fā)生的重大事故對周邊的后果分析

d.可能影響應(yīng)急救援的不利因素

21.應(yīng)急預(yù)案能否在應(yīng)急救援中成功發(fā)揮作用,不僅取決于應(yīng)急預(yù)案自身的完善程度,還取決于應(yīng)急

準(zhǔn)備的充分與否。應(yīng)急準(zhǔn)備應(yīng)包括: 。

a.各應(yīng)急組織及其職責(zé)權(quán)限的明確 b.應(yīng)急資源的準(zhǔn)備

c.公眾教育、應(yīng)急人員的培訓(xùn)和預(yù)案演練 d.準(zhǔn)備應(yīng)急救援法律法規(guī)

22.下列作業(yè)會產(chǎn)生生產(chǎn)性粉塵的是: 。

a.金屬焊接加工 b.礦石或巖石的鉆孔、爆破

c.有機物的不完全燃燒所產(chǎn)生的煙 d.金屬研磨或切削

23.對 企業(yè) 而言,下列關(guān)于建立與實施職業(yè)安全健康管理體系的作用,描述正確的是:

a.有助于提高產(chǎn)品質(zhì)量水平,滿足市場要求 b.有助于企業(yè)獲得注冊與認(rèn)證

c.有助于職業(yè)安全健康管理功能一體化 d.有助于對潛在事故或緊急情況作出響應(yīng)

24.企業(yè)在制定、實施與評審職業(yè)安全健康方針時需充分考慮的是: 。

a.其他同行企業(yè)的職業(yè)安全健康方針 b.所適用的法規(guī)和其他要求

c.社會對職業(yè)安全健康管理體系的關(guān)注程度 d.企業(yè)過去與現(xiàn)在的職業(yè)安全健康績效

25.關(guān)于職業(yè)安全健康管理方案的描述,正確的選項是: 。

a.管理方案應(yīng)明確給出實現(xiàn)目標(biāo)的方法,包括做什么事、誰來做、什么時間做

b.應(yīng)以所策劃的風(fēng)險控制措施和獲得的相關(guān)法律。法規(guī)要求作為主要依據(jù)

c.職能主管部門應(yīng)定期對生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)安全健康管理方案進行評審

d.為保障其有效性,管理方案一旦確定,就必須切實堅持執(zhí)行,不得更改

26.職業(yè) 安全 健康 管理 體系認(rèn)證的 申請 人須提交的材料包括: 。

a.申請方所應(yīng)遵循的法律法規(guī)目錄 b.申請方職業(yè)安全健康管理體系文件

c.申請紡織業(yè)安全健康管理體系的運行情況 d.申請認(rèn)證的范圍和申請方一般簡況

27.《安全生產(chǎn)法》中'安全生產(chǎn)監(jiān)督管理'的'監(jiān)督'是廣義的監(jiān)督,其所構(gòu)成的廣義安全生產(chǎn)監(jiān)督體制內(nèi)容包括: 。

a.縣級以上地方各級人民***的監(jiān)督管理 b.監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督

c.基層群眾性自治組織的監(jiān)督 d.新聞媒體和社會公眾的監(jiān)督

28.以下描述屬于國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理主要職能范圍的是: 。

a.依法組織、協(xié)調(diào)重大、特大和特別重大事故的調(diào)查處理工作

b.監(jiān)督 檢查 各省、市、縣人民***的安全生產(chǎn)工作

c.依法監(jiān)督中央管理的工礦 企業(yè) 的安全生產(chǎn)和職業(yè)病危害防護工作

d.組織實施注冊安全工程師執(zhí)業(yè) 資格 制度,監(jiān)督指導(dǎo)考試和注冊工作

三、判斷題:

1.在生產(chǎn)過程中,如果物的狀態(tài)、人的行為和環(huán)境條件不能滿足依據(jù)事故發(fā)生與預(yù)防規(guī)律的認(rèn)識所制定的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章、規(guī)定、規(guī)程等,就有可能發(fā)生事故。( )

2.在安全管理的強制 原理 申,所謂'強制'就是讓被管理者絕對服從,不必經(jīng)過被管理者同意便可采取控制行動。( )

3.近幾年來,我國安全生產(chǎn)工作總體現(xiàn)狀是工礦企業(yè)事故發(fā)生總數(shù)有下降趨勢,事故發(fā)生率己接近美國、英國、日本等工業(yè)化國家 ( )

4.在建立安全生產(chǎn)責(zé)任制以后逐步建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的監(jiān)督、檢查等制度,特別要注意發(fā)揮工會組織的監(jiān)督作用,以保證安全生產(chǎn)責(zé)任制得到真正落實。( )

5. 建設(shè) 項目'三同時'是指生產(chǎn)性基本建設(shè)項目中的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),必須與主體工程同時設(shè)計、同時 施工 、同時投人生產(chǎn)和使用。( )

6.安全檢查的內(nèi)容包括軟件系統(tǒng)和硬件系統(tǒng),具體是查 思想 、查管理、查隱患、查整改、查事故處理。( )

7.如果用人單位沒有統(tǒng)一購買勞動防護用品,應(yīng)該按照法律、法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,發(fā)給從業(yè)人員資金由其自行購買。( )

8.我國境內(nèi)的所有在個體工商戶打工的人員,均有依照《工傷 保險 條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇的權(quán)利。( )

9.防止重大工業(yè)事故發(fā)生的第一步是辨識或確認(rèn)高危險性的工業(yè)設(shè)施。( )

10.某單元中有甲、乙兩種物質(zhì),甲種物質(zhì)的臨界量和實際量分別為5t和2.5t,乙種物質(zhì)的臨界量和實際量分別為2t和1.5t,則該單元不屬于重大危險源。( )

11.重大事故的應(yīng)急救援行動涉及許多部門,因此應(yīng)該先明確在應(yīng)急救援中承擔(dān)相應(yīng)任務(wù)的組織機構(gòu)及其職責(zé)。( )

12.事故應(yīng)急救援系統(tǒng)中的后勤保障組織主要負(fù)責(zé)應(yīng)急救援所需的各種設(shè)備、設(shè)施、物資以及生活、醫(yī)藥等的后勤保障。( )

13.應(yīng)急預(yù)案是應(yīng)急救援工作的指導(dǎo)文件,但不具有法規(guī)權(quán)威性。( )

14.接觸高濃度氯氣可立即昏迷、死亡,這種傷害被稱為 '閃電型'死亡。( )

15.oshasl8001運行管理模式為職業(yè)安全健康方針、組織、策劃、實施與運行、管理評審。( )

16.開展第三方審核的機構(gòu)與受審核方可以有一定的經(jīng)濟利益關(guān)系。( )

17.職業(yè)安全健康管理體系審核的策劃和準(zhǔn)備主要包括確定審核范圍、指定審核組長并組成審核組、制定審核計劃以及準(zhǔn)備審核工作文件等工作內(nèi)容。( )

18.國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管

理局負(fù)責(zé)煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)條件審查和安全許可證、銷售許可證的發(fā)放工作,國家發(fā)展和改革委員會負(fù)責(zé)擬定煙花爆竹行業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)政策和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范( )

19.特種設(shè)備安全監(jiān)察人員是指代表市級以上特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門執(zhí)行安全監(jiān)察任務(wù)的特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)的工作人員。( )

20.一般監(jiān)察中的隱患治理監(jiān)察是監(jiān)察企業(yè)是否按照法規(guī)的要求對各類事故隱患進行動態(tài)管理,做到'及時發(fā)現(xiàn)、及時治理',落實 '安全第一,預(yù)防為主'的方針。( )

參考答案

單選題

1-20 abcda cdbda cccdb dabaa 21-40 bcbad aabcb dbcab bcdcc

41-60 abbaa cdcdd baacb bddda 61-80 cacbc dabad cacac bbbaa cd

多選題

l-10 bcd abcd abd abcd bc abc acd abc abd ad

1l-20 cd abcd abcd abcd abcd abcd ac abcd abcd abcd

21-30 abc abcd bcd bd ab bcd abcd acd

判斷題

1-10 對 對 錯 錯對 對 錯 對 對 錯

11-20 對 對 錯 對 錯 錯 對 對 錯 對

第2篇 安全生產(chǎn)管理科長安全生產(chǎn)責(zé)任制

企業(yè)安全生產(chǎn)管理科長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、根據(jù)企業(yè)的總體安排,做好安全生產(chǎn)的計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比工作。

2、負(fù)責(zé)擬定安全生產(chǎn)年度計劃,并抓好具體落實和督促。

3、組織安排企業(yè)安全生產(chǎn)的教育教訓(xùn),做好企業(yè)的“三級”(企業(yè)、車間、班組)培訓(xùn),建立培訓(xùn)檔案。

4、負(fù)責(zé)安排定期的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,有權(quán)勒命停止生產(chǎn),以免出現(xiàn)傷亡和經(jīng)濟損失。能當(dāng)時消除事故隱患,有權(quán)要求有關(guān)部門、車間或人員立即消除事故隱患。當(dāng)時不能消除的,立即上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),采取相關(guān)措施予以消除。

5、負(fù)責(zé)組織安排事故應(yīng)急救援預(yù)案的演練工作和器材、設(shè)施的管理工作,保持器材、設(shè)施性能良好。

6、做好安全生產(chǎn)的考核獎懲,并按制度上報,兌現(xiàn)獎懲。

7、負(fù)責(zé)安排安全生產(chǎn)的統(tǒng)計報表工作,并按期上報。

8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好事故的人員搶救等工作,并負(fù)責(zé)事故的及時上報。

第3篇 中建五局安全生產(chǎn)管理獎罰規(guī)定

中建六局安全生產(chǎn)管理獎罰規(guī)定

第一章總則

第一條為鼓勵先進,督促落后,加強施工現(xiàn)場的安全管理,促進企業(yè)建立自我約束,持續(xù)改進的安全生產(chǎn)管理機制,預(yù)防重大安全事故的發(fā)生,依據(jù)《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》及工程局《項目管理手冊》等有關(guān)規(guī)定要求,結(jié)合工程局實際情況,特制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定適用于工程局對全局各單位、項目、部門及個人的獎罰,局屬各單位可參照執(zhí)行本規(guī)定。

第三條工程局設(shè)立專項安全基金賬戶,用于獎勵在安全生產(chǎn)及文明施工中有突出貢獻的單位、項目、部門及個人。

第四條基金的來源,一是工程局注入部分資金,二是將各類違章罰款納入基金。

第五條工程局每年對所屬單位安全管理情況進行調(diào)研,確定年度安全優(yōu)勝單位和部門;每年由各單位上報符合本獎勵規(guī)定的項目及個人,上報工程局批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第六條對項目的處罰在檢查期間或檢查后直接下達處罰單,對單位的處罰由局安全生產(chǎn)管理部上報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第七條工程局安全生產(chǎn)管理部是本規(guī)定的獎罰確認(rèn)主體,工程局財務(wù)資金部是獎罰執(zhí)行主體。

第二章獎勵

第八條安全優(yōu)勝單位獎

本年度內(nèi)未發(fā)生重傷事故及死亡事故,所屬項目在安全檢查中無重大安全隱患,無重大違規(guī)行為,未受到重大投訴,完成年初制定的創(chuàng)建文明工地預(yù)定指標(biāo),獎勵2000元。

第九條安全優(yōu)勝項目獎

施工現(xiàn)場安全管理受控,文明施工整潔有序,在各級安全檢查中評價良好,獲得市級文明工地,未發(fā)生安全事故,獎勵1000元。

第十條安全優(yōu)勝部門獎每年在履行安全監(jiān)督管理職責(zé)中做出突出貢獻的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,給予獎勵1000元。

第十一條安全優(yōu)勝個人獎?wù)J真履行安全生產(chǎn)監(jiān)督職責(zé),及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,迅速采取有效措施,制止重大傷亡事故發(fā)生的個人,給予獎勵1000元。

第十二條安全革新成就獎

推廣先進的安全防護措施,采取先進、科學(xué)的安全施工技術(shù),促進施工安全的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,取得了突出成績的單位或項目,給與獎勵1000元。

第三章處罰

第十三條施工隊伍進入現(xiàn)場,必須審查其施工資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證,簽訂分包合同、安全生產(chǎn)協(xié)議書。施工資質(zhì)不符、不具備安全生產(chǎn)許可證,未簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議書的,責(zé)令整改,罰款500元。

第十四條作業(yè)人員進入現(xiàn)場,必須及時進行入場安全教育或培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,佩帶胸卡,持證上崗,未經(jīng)培訓(xùn)教育上崗的,責(zé)令整改,每發(fā)現(xiàn)一人罰款20元。

第十五條分部(分項)工程施工必須對作業(yè)人員進行書面安全技術(shù)交底,無書面安全技術(shù)交底、交底針對性不強、交底不全面、安全教育和安全交底未履行當(dāng)事人簽字手續(xù)的,責(zé)令整改,罰款500元。

第十六條項目應(yīng)建立、健全安全管理體系,制定安全管理目標(biāo),執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定或執(zhí)行各工種安全技術(shù)操作規(guī)程,違反此項規(guī)定的,責(zé)令整改,罰款500元。

第十七條無定期安全檢查制度和安全例會制度,安全檢查、安全例會無記錄,記錄在冊的隱患沒有按時整改,事故隱患做不到定人、定時間、定措施整改的,罰款500元。

第十八條分包作業(yè)隊伍應(yīng)按以下要求配備專職安全員:人數(shù)50人以下的,應(yīng)配備一名專職安全員;50人-200人的,應(yīng)配備2名專職安全員;200人以上的,應(yīng)根據(jù)施工危險實際情況增配符合要求的專職安全員,專職安全員應(yīng)持證上崗并佩帶明顯標(biāo)志,違反此項規(guī)定的,罰款500元。

第十九條項目經(jīng)理部必須按規(guī)定設(shè)置專職安全員,專職安全員應(yīng)持證上崗,1萬平米以下的項目至少配備一名專職安全員,1-5萬平米的項目至少配備2名專職安全員,5萬平米以上的大型項目應(yīng)設(shè)置安全總監(jiān),至少配備3名專職安全員,并按土建、機電、設(shè)備等專業(yè)組成安全監(jiān)督管理組,進行安全監(jiān)督、檢查,違反此項規(guī)定的,罰款500元。

第二十條腳手架、基坑支護、土方開挖、模板工程等危險性較大工程必須單獨編制安全專項方案,經(jīng)主管部門和監(jiān)理審批后,方可施工,超過5米的深基坑、高大模板等危險性較大工程還應(yīng)當(dāng)組織專家組進行論證審查,違反此規(guī)定,責(zé)令立即整改,罰款1000元。

第二十一條腳手架、基坑支護、土方開挖、模板工程等危險性較大工程未按標(biāo)準(zhǔn)及審批的施工方案施工,責(zé)令整改,逾期不整改的,每項罰款1000元。

第二十二條凡從事特種作業(yè)人員必須持證上崗,無證上崗、證書過期的,每發(fā)現(xiàn)一人罰款200元。

第二十三條無現(xiàn)場安全標(biāo)志總平面布置圖,現(xiàn)場未按照總平面布置圖設(shè)置安全標(biāo)志的,責(zé)令整改,罰款200元。

第二十四條現(xiàn)場市區(qū)主要路段未設(shè)置高于2.5米的圍擋、一般路段未設(shè)置高于1.8米的圍擋,或圍擋不連續(xù)、不封閉;進出口未設(shè)置大門,無門衛(wèi)和門衛(wèi)管理制度的,每項罰款200元。

第二十五條施工道路不暢通,無排水設(shè)施、排水不暢通,現(xiàn)場有積水,材料堆放混亂,易燃易爆品未分類存放的,責(zé)令整改,罰款500元。

第二十六條進入施工現(xiàn)場必須按要求佩戴好安全帽,違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn),每人罰款20元,現(xiàn)場5人以上不戴安全帽視為管理缺陷,罰款500元。

第二十七條施工現(xiàn)場高空作業(yè)人員必須按要求系好安全帶,違反此規(guī)定每人罰款100元。

第二十八條采購進場的安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、機械設(shè)備、電氣設(shè)備、鋼管、扣件等安全防護用品必須具有營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證、 產(chǎn)品合格證和檢測報告,違反此規(guī)定罰款500元。

第二十九條'四口'、臨邊無防護或不按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)防護,達不到嚴(yán)密、牢固的,責(zé)令整改,逾期不整改的,罰款1000元。

第三十條每班必須配備一名以上持證電氣專業(yè)人員,負(fù)責(zé)現(xiàn)場中的電氣安裝、監(jiān)督檢查、維護,嚴(yán)禁非專業(yè)人員操作,違反此項規(guī)定,罰款500元。

第三十一條現(xiàn)場無臨時用電施工組織設(shè)計,接地、接零保護系統(tǒng)、配電箱、漏電保護器、配電線路、外電防護等不符合《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》(jgj46-2005)標(biāo)準(zhǔn)的,責(zé)令整改,逾期不整改、或?qū)掖芜`反規(guī)范的,罰款1000元。

第三十二條塔式起重機、外用電梯、物料提升機等大型機械設(shè)備租賃、安拆單位資質(zhì)不符,無安拆方案或方案未審批而擅自施工的,責(zé)令立即停工整改,逾期不整改,每項罰款1000元。

第三十三條塔式起重機、外用電梯、物料提升機等大型機械設(shè)備證件不齊,未辦理驗收、檢驗、備案手續(xù),責(zé)令整改,逾期不整改,罰款1000元。

第三十四條大型機械設(shè)備無安全操作規(guī)程,無運轉(zhuǎn)、檢修、保養(yǎng)記錄等,責(zé)令整改,逾期不整改,每項罰款500元。

第三十五條外用電梯、物料提升機的各樓層卸料臺口必須設(shè)置統(tǒng)一的安全門,發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定安裝安全門,或有安全門未關(guān)閉的,每發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。

第三十六條司機無證上崗,違章操作,限位、保險等安全裝置缺失或失靈等不符合相關(guān)要求的,責(zé)令立即停止使用,進行整改,逾期不整改,罰款1000元。

第三十七條各類小型機械設(shè)備無安全操作規(guī)程,防護設(shè)施不齊全,責(zé)令停止使用,進行整改,逾期不整改,罰款500元。

第三十八條施工現(xiàn)場、宿舍、辦公區(qū)防火制度不健全,防火責(zé)任制未落實到人,消防器材、設(shè)備、材料存放、維護、管理不當(dāng)或消防措施不符合要求,責(zé)令整改,逾期不整改,罰款1000元。

第三十九條現(xiàn)場臨建未辦理消防驗收,作業(yè)區(qū)與辦公區(qū)、生活區(qū)不能明顯劃分隔開的,責(zé)令整改,逾期不整改,罰款1000元。

第四十條明火作業(yè)無審批手續(xù),動火無監(jiān)護人和監(jiān)護措施,責(zé)令整改,罰款1000元。

第四十一條食堂、廁所不符合衛(wèi)生要求,無衛(wèi)生責(zé)任制,生活垃圾不及時清理,食堂內(nèi)存放煤氣罐,責(zé)令其整改,逾期不整改的,每項罰款500元。 第四十二條在建工程內(nèi)住宿,民工生活區(qū)內(nèi)各類供電線路混亂,未使用安全電壓照明,冬季民工宿舍內(nèi)使用電爐、電褥,無安全取暖措施或采用明火取暖的,責(zé)令整改,逾期不整改,罰款1000元。

第四十三條因施工擾民受到重大投訴,安全不達標(biāo)、施工現(xiàn)場混亂被新聞媒體曝光,或被當(dāng)?shù)匦姓鞴懿块T通報批評,造成惡劣影響的,罰款5000元。

第四十四條施工現(xiàn)場存在重大安全隱患,責(zé)令停工整改,下達的隱患整改通知單不及時反饋的,罰款1000元,整改不徹底、反饋的內(nèi)容不真實,罰款2000元,工程局或政府部門提出隱患整改,逾期不改的,或虛假回復(fù),仍違規(guī)施工的,罰款5000元。

第四十五條發(fā)生重傷事故,項目負(fù)有主要責(zé)任的,罰款5000元,單位負(fù)有責(zé)任的,罰款5000元;發(fā)生死亡事故,每死亡一人,對項目和單位各罰款10000元。發(fā)生事故隱瞞不報的項目和單位,加倍處罰。

第四十六條以上各類罰款,由局安全生產(chǎn)管理部下達處罰單

,三日內(nèi)無陳述和申辯的,或陳述和申辯的理由經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)和部門裁決,不能改變處罰決定的,責(zé)任單位必須將罰款于一周內(nèi)交到局財務(wù)資金部,存入專項安全基金賬戶,逾期不繳納的將給予通報批評,并由局財務(wù)資金部對責(zé)任單位直接扣除。

第四十七條獎罰款項在局財務(wù)部門設(shè)立專項管理臺賬,局安全生產(chǎn)管理部建立安全獎罰臺帳,安全、文明施工檢查罰款只能用于安全生產(chǎn)、文明施工獎勵,不得挪用。

第四章附則

第四十八條各單位可以根據(jù)實際情況,制定安全獎罰的補充規(guī)定并報局安全生產(chǎn)管理部備案。

第四十九條發(fā)生死亡事故,情節(jié)嚴(yán)重的,除進行罰款外,還將追究行政責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

第五十條本規(guī)定由局安全生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)布之日起施行。

第4篇 以人為本,開展安全生產(chǎn)管理活動

我作為有著幾年施工現(xiàn)場工作實踐的專職安全生產(chǎn)管理人員,先后在河南民權(quán)電廠、福建永武高速公路、福建雙永高速公路、浙江杭長高速公路等項目部工作,工作性質(zhì)決定了我將時刻面對建筑業(yè)中存在施工危險性大、工作條件差、不安全因素多而面廣、預(yù)防難度大等問題,但工作的實踐告訴我,在項目領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,只要把安全管理的核心放在"以人為本"上來開展工作,以尊重職工,愛護職工,維護職工的人身安全為出發(fā)點,圍繞消滅生產(chǎn)過程中的潛在隱患為目的開展工作,就能夠確保安全工作措施的落實和安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實現(xiàn)。下面就"以人為本"開展安全生產(chǎn)管理工作的體會匯報如下:

一、“治本先育人,管理人為本”

㈠用先進的安全理念武裝人

在項目安全生產(chǎn)活動中,要做到“以人為本”,項目領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員在安全生產(chǎn)工作中要一切從保護生命權(quán)出發(fā),學(xué)習(xí)、應(yīng)用安全生產(chǎn)管理理論,利用科學(xué)管理方法指導(dǎo)實踐,并不斷進行總結(jié),樹立科學(xué)的發(fā)展觀,努力適應(yīng)現(xiàn)代管理和技術(shù)的發(fā)展,提高自身安全生產(chǎn)意識和管理素質(zhì),學(xué)會利用主動的、超前的安全生產(chǎn)管理模式,積極進行生產(chǎn)安全方面的創(chuàng)新,用好人、管好人和事。

㈡通過培訓(xùn)教育提高人

人生來就有求生的本能和安全的需要,但崗位所需要的安全知識和技能并不與生俱來,而人的安全意識強弱、技能的高低直接決定安全生產(chǎn)的具體過程和結(jié)果。項目只有通過加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),提高人的安全意識,增強安全素質(zhì)和技能,人人懂得安全,才能確保安全生產(chǎn)。

除了傳統(tǒng)的、強制性的教育外,要更多地利用通俗易懂的形式進行經(jīng)常性安全教育,使職工在提高安全意識的同時,也能真正掌握更多的安全知識和技能,掌握發(fā)生事故或特殊情況時的應(yīng)對措施和技巧。管理活動要動之以情,曉之以理,強化職工“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的意識,促使職工自主保安全,遵章守紀(jì),實現(xiàn)“要我安全”向“我要安全”、“我會安全”轉(zhuǎn)變。

㈢用正確的輿論導(dǎo)向引導(dǎo)人

通過推廣安全文化建設(shè)和開展豐富多彩的安全宣傳教育活動,積極營造安全生產(chǎn)氛圍,以正確的安全理念引導(dǎo)人,通過表彰宣傳先進人物及其事跡,引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)先進典型;通過設(shè)立舉報電話、舉報信箱或郵箱,鼓勵職工積極舉報違章違紀(jì)行為;在施工區(qū)顯眼位置設(shè)置曝光欄,或利用廣播站、安全簡報等曝光違章違紀(jì)行為,以鞭策落后,教育廣大職工。

㈣ 用事故案例警醒人

把事故案例列入安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容,通過同行業(yè)或本單位以往典型事故案例教育職工,使職工在心靈深處受到震憾,加深對遵章守紀(jì)重要性的認(rèn)識;嚴(yán)肅制度和紀(jì)律,通過嚴(yán)肅處理企業(yè)內(nèi)部職工違章行為或未遂事故等典型事件教育一幫人,帶動一大片。

二、從管理者的行為上關(guān)心人

滿足職工的安全權(quán)利,特別是生命權(quán)、健康權(quán)是企業(yè)應(yīng)盡的法定義務(wù),以項目管理人員的自身的實際行動,關(guān)心人、理解人、尊重人、愛護人。項目領(lǐng)導(dǎo)、管理人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場了解情況,關(guān)心職工的工作和生活,改善他們的勞動條件和工作環(huán)境,主動為其排憂解難。通過一支煙、一句溫馨的的問候、一個細(xì)微行動拉近管理者與職工心靈距離。如長時間從事單調(diào)、枯燥、注意力高度集中的工作,職工生理上容易出現(xiàn)疲勞,或者由于各種原因影響情緒,容易造成精神不集中,隨時出現(xiàn)不安全行為,這時就需要進行科學(xué)合理的引導(dǎo)。如當(dāng)發(fā)現(xiàn)有職工身體不適時,應(yīng)安排其先休息,或暫調(diào)整崗位;當(dāng)職工情緒不穩(wěn)定時,要給予正確的引導(dǎo),幫助其調(diào)整狀態(tài);當(dāng)職工缺乏自信心時,應(yīng)積極鼓勵,提高其能力。對文化素質(zhì)較低,理解接受能力差的職工,可通過周圍職工及其家庭成員進行幫教,把安全知識學(xué)習(xí)帶到宿舍或家中。

三、以有效的手段約束和激勵人

㈠用完善的規(guī)章制度約束人

以《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)為依托,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為基礎(chǔ)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,制訂實施相應(yīng)的安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,用制度管人、管事,保證安全監(jiān)管有章可循,有章必循,違章必究。

㈡ 以有效的檢查糾正人

安全生產(chǎn)工作必須從預(yù)防著手,把“無隱患”作為安全管理的目的,從事后處理向事前預(yù)防轉(zhuǎn)變,組織有效的檢查,并從檢查形式、內(nèi)容和手段等方面進行創(chuàng)新,及時發(fā)現(xiàn)并糾正人的不安全行為。推行安全生產(chǎn)群策、群力、群管的“三群”對策。創(chuàng)造全方位的科學(xué)管理、嚴(yán)格管理的群眾氛圍,管理重心下移,關(guān)口前移,抓好管理人員重要環(huán)節(jié),特種作業(yè)人員關(guān)鍵環(huán)節(jié),班組長的基本環(huán)節(jié),新入場作業(yè)人員的薄弱環(huán)節(jié),夯實安全工作基礎(chǔ)。

㈢用適當(dāng)?shù)莫剳图钊?/p>

要實現(xiàn)有效的安全管理活動,需要通過物質(zhì)動力和精神動力,包括獎金待遇,精神鼓勵等激勵職工,按照量化、具體化和“三公”原則嚴(yán)格考核施工班組,利用經(jīng)濟杠桿的調(diào)節(jié)作用,落實安全責(zé)任獎罰機制,充分調(diào)動職工參與安全生產(chǎn)的積極性。

四、安全保障保護人

㈠ 保證安全生產(chǎn)投入的有效實施

保證安全生產(chǎn)投入的有效實施,依法將安全宣傳教育、安全檢查、安全檢查器材、安全技術(shù)、安全防護用品、工業(yè)衛(wèi)生、保健、安全設(shè)施、設(shè)備、安全輔助設(shè)施、應(yīng)急救援、隱患整改及其完善安全生產(chǎn)條件的相關(guān)費用列入投入計劃,并落實到位。

㈡通過環(huán)境、設(shè)備本質(zhì)安全確保人的安全

在安全生產(chǎn)過程中要明確人、物、環(huán)境各自特點以及相互匹配的要求,從根本上消除、控制危險、危害因素。技術(shù)設(shè)計時必須遵照國家有關(guān)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),甚至要高于標(biāo)準(zhǔn),要體現(xiàn)人性化,做到機宜人、環(huán)境宜人,滿足職工的安全需要,實現(xiàn)設(shè)備、環(huán)境的本質(zhì)安全化。

安全是生命,是人的第一需求,確保人的安全是全面建設(shè)和諧社會的首要條件。只有樹立“以人為本”的理念,從人的需求出發(fā),把關(guān)心人、理解人、愛護人、尊重人作為安全生產(chǎn)工作的基本出發(fā)點,緊跟安全文化前進的方向,運用各種方式教育人、啟發(fā)人、引導(dǎo)人、提高人、約束人和激勵人,就一定能達到保護人、創(chuàng)建和諧社會的目的。

第5篇 嚴(yán)格安全生產(chǎn)管理的幾點做法

班組是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的基石,是落實安全生產(chǎn)的最基層的生產(chǎn)組織,是一切工作的落腳點和出發(fā)點。搞好班組的管理是實現(xiàn)企業(yè)安全目標(biāo)和生產(chǎn)目標(biāo)的關(guān)鍵,本人根據(jù)工作實際經(jīng)驗,從幾方面談?wù)剬Π嘟M管理的認(rèn)識、體會和建議。

一、嚴(yán)格安全生產(chǎn)管理

1、抓好員工的安全教育工作。電力企業(yè)安全教育的內(nèi)容,包括堅持做好員工安全思想教育、安全技術(shù)教育、安全規(guī)章制度教育,要扎實有效地抓好“周安全活動日”對職工進行安全教育。

2、抓好班組反習(xí)慣違章工作。有的人對安規(guī)條款背得滾瓜爛熟,但是現(xiàn)場工作時還是不斷出現(xiàn)習(xí)慣性違章現(xiàn)象。所以我們就要經(jīng)常深入工作現(xiàn)場,調(diào)查研究,找出薄弱環(huán)節(jié),制定相應(yīng)措施,解決問題,引導(dǎo)職工積極主動地抓好反習(xí)慣性違章工作。

3、、嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”。要防范事故,就要認(rèn)真做好班組作業(yè)危險點分析,制定具有針對性、可操作的安全措施,加強安全防范和預(yù)控工作。要經(jīng)常深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查其落實實施情況,對違紀(jì)違規(guī)行為進行嚴(yán)肅查處,警戒違規(guī)。

4、堅持“三不放過”,認(rèn)真開展未遂和異常分析。對班組工作中出現(xiàn)的未遂和異常,要堅持“三不放過”的原則,及時組織分析并吸取教訓(xùn),制訂防范措施,落實責(zé)任人,限期完成整改措施。

5、加強和落實班組的安全檢查工作。根據(jù)季節(jié)特點和本單位班組的安全情況,以每年“春、秋季”安全大檢查為契機,作好安全生產(chǎn)的自檢,對查出的事故隱患和具體習(xí)慣性違章給予處理。

6、認(rèn)真做好班組安全資料的記錄、整理工作。通過班組建設(shè)工作,建立建全班組的各種安全資料,做到有據(jù)可查,有利于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高安全生產(chǎn)水平。

7、我在班上還組織了一支安全監(jiān)督小組,由班長、安全員及另外一名班組成員組成。在班上出去工作時,由這支安全監(jiān)督小組進行檢查,如有違章行為要對現(xiàn)場人員都要進行處罰。

8、做好定期線路和設(shè)備的巡視工作。線路和設(shè)備的巡視工作是發(fā)現(xiàn)缺陷的一項有效措施。通過巡視可以發(fā)現(xiàn)一些明顯的缺陷及線路和設(shè)備周圍的一些有礙安全運行的情況。

9、定期做好紅外測溫工作。通過紅外測溫可以發(fā)現(xiàn)一些隱形故障而加以消缺。

10、定期做好負(fù)荷測試工作。通過負(fù)荷的測試,能夠隨時掌握配電變壓器及線路的負(fù)荷情況。根據(jù)測試結(jié)果進行負(fù)荷調(diào)整。

11、做好班組的基礎(chǔ)資料的管理。資料既是各項工作完成情況的記錄及各項數(shù)據(jù)的備份,也是日后對各項工作的總結(jié)及分析的依據(jù)。如資料不齊全不僅會給日常工作帶來諸多的不便,也會使對各項工作的總結(jié)及分析失去依據(jù)。

12、俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”。如一個班組沒有自己的規(guī)章制度,那班員在班上做任何事的隨意性就很大。所以我在班上制定了一系列的規(guī)章制度,并落實到位,使班員在做事時有章可循,不會雜亂無章。

二、對班組管理的一些建議

1、加強安全管理。班長對班組安全生產(chǎn)工作要有預(yù)見性、敏感性、超前性,要弄清上級對安全工作的要求,把握安全工作方向,要掌握班組的安全狀況,分析班組成員的思想動態(tài),注意情緒變化,對易發(fā)事故區(qū)域及巡線員工作狀態(tài)做到心中有數(shù)。班長應(yīng)能正確地理解并嚴(yán)格執(zhí)行上級部門的各項管理措施,發(fā)現(xiàn)了違章行為要及時制止、堅決處理。

2、改善激勵機制。搞好班組管理靠的是全體班組人員的主動性、積極性和創(chuàng)造性。目前在班組管理上還存在著激勵措施不完善問題,雖然公司對員工實行了績效考核,但是還沒有起到正面刺激的作用,不能提高班組生產(chǎn)積極性。公司應(yīng)出臺一種更有效的激勵機制。

3、制定班組管理目標(biāo)。現(xiàn)在班組目前還是保留在每年的生產(chǎn)計劃、工作任務(wù)的安排上,而沒有制定班組管理目標(biāo),導(dǎo)致班組管理工作隨意性很大,做到哪里算到哪里。所以班組要制定管理目標(biāo),并且要根據(jù)班組管理水平的提高和變化,不斷修改、完善、充實新的內(nèi)容,這樣才能確保目標(biāo)適應(yīng)性和有效性。

4、營造班組的文化氛圍。 班組是企業(yè)精神文明建設(shè)的前沿陣地,工作、學(xué)習(xí)、生活融為一體是班組建設(shè)管理的特點。但通常班組忙于日常生產(chǎn)工作而忽視職工的精神文化生活。班組工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境條件有限,缺乏文化氛圍的感染和熏陶,使班組職工的興趣、特長和知識、才干得不到有效發(fā)揮,職工的求知欲望、精神調(diào)節(jié)作用受到限制,不同程度影響職工奮發(fā)向上的精神追求,造成班組整體上感覺沒有朝氣,缺乏活力和生機,對班組管理勢必產(chǎn)生負(fù)面影響。因此,要加強班組文化建設(shè),利用有限的條件和創(chuàng)造條件,組織職工開展各種有益的文體和競賽活動,豐富和活躍職工文化生活。

第6篇 安全生產(chǎn)管理保證體系及保證措施

1、安全保證體系

堅持以人為本,強化項目安全管理,設(shè)備質(zhì)量、人員素質(zhì)達標(biāo),形成橫向到邊,縱向到底的安全生產(chǎn)保證體系。

2、 安全管理組織機構(gòu)

工程實施中,成立以項目經(jīng)理部經(jīng)理為主任,項目總工程師為副主任,項目經(jīng)理部有關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)為委員的安全生產(chǎn)委員會;隊相應(yīng)成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,形成安全管理組織體系。以施工安全、人身安全、設(shè)備安全為首要職責(zé),層層簽訂安全包保責(zé)任狀,嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),建立健全安全生產(chǎn)管理制度,定期召開安全工作會議,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。制定安全規(guī)劃,搞好安全培訓(xùn),消除事故隱患,把不安全的因素消滅在萌芽狀態(tài)。

3、 實現(xiàn)安全目標(biāo)的保證措施

(1)、安全目標(biāo)

我公司承諾的安全目標(biāo)為:杜絕因施工作業(yè)、施工臨時設(shè)施和施工機械設(shè)備等引起的安全事故;杜絕因施工作業(yè)、施工臨時道口和施工機械車輛引起的公路交通行車險性及以上事故;杜絕因防護措施不利引起的施工紅線范圍內(nèi)行人、行車事故;杜絕責(zé)任重大火災(zāi)事故和職工因工死亡事故;重傷率控制在0.5‰以下,輕傷率控制在5‰以下;杜絕因管理不善而造成的機械設(shè)備、交通運輸、爆炸、火災(zāi)、中毒等重大事故。

第7篇 炸藥庫安全生產(chǎn)管理辦法

第一章 總 則

第1條 為進一步加強爆炸物品安全管理,規(guī)范操作行為,避免事故發(fā)生,根據(jù)國家《煤礦安全規(guī)程》、《爆炸物品管理條例》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)實際,特制定本辦法。

第2條 加強事故防范,企業(yè)首先要加強炸藥庫安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),確保本質(zhì)安全基礎(chǔ)。

第3條 加強事故管理,企業(yè)必須按規(guī)定和要求設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員,落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制和崗位職責(zé),抓好安全監(jiān)督和工作考核。

第4條 本單位法定代表人是炸藥庫安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任人,必須高度重視安全管理工作,搞好安全保障和投入。礦長和分管領(lǐng)導(dǎo)是炸藥庫安全生產(chǎn)管理的主要負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)人,必須落實各項措施,抓好安全全面管理。庫管、警衛(wèi)和安全員等工作人員是炸藥庫安全管理的直接責(zé)任人,必須切實履行崗位職責(zé),遵守操作規(guī)程和本制度,做好各項工作。

第5條 炸藥庫所有工作人員和管理人員,必須嚴(yán)格遵守《炸藥庫安全操作規(guī)程》、國家《爆炸物品管理條例》各項規(guī)定,自覺維護制度和紀(jì)律,本人出現(xiàn)違規(guī)違章行為被他人制止時,應(yīng)立即改正;發(fā)現(xiàn)他人出現(xiàn)違規(guī)違章行為時,應(yīng)立即規(guī)勸和制止。

第6條 本制度由涉爆管理負(fù)責(zé)人和安全管理人員負(fù)責(zé)貫徹實施。

第二章 庫房建設(shè)與儲存管理

第7條 儲存、使用爆炸物品,必須按國家《民用爆炸物品管理條例》等有關(guān)規(guī)定,建設(shè)符合安全標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求的專用庫房,并安裝全部配套設(shè)施和安全防護裝置。

第8條 爆破器材必須入庫儲存,按規(guī)定和安全要求存于專用庫房內(nèi),由經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)并持證上崗的專職庫管員管理和監(jiān)護,由警衛(wèi)人員晝夜看守。

第9條 炸藥和雷管必須分庫儲存,并保持安全距離。一次庫存量不得超過儲存許可證允許的容量和超過一個月的使用量。

第10條 炸藥堆高不準(zhǔn)超過5箱,每堆寬不準(zhǔn)超過3箱。不同型號的藥必須分別堆放。庫房內(nèi)每堆應(yīng)有標(biāo)志牌:標(biāo)明數(shù)量、規(guī)格及進庫時間、生產(chǎn)廠家等。堆間距離不得小于1.3米,離墻距離不得小于0.5米,對著門的通道寬度不小于1.5米,并堆放整齊、穩(wěn)固。

第11條 雷管堆高不準(zhǔn)超過5箱。不同型號的物品,必須區(qū)別型號分別堆放,并用標(biāo)牌寫明型號和數(shù)量、進庫日期、生產(chǎn)廠家。

第12條 爆破器材必須做到先進先出,收、發(fā)必須按正規(guī)手續(xù)及時簽字、記帳,做到日清、旬結(jié),帳目清楚。賬、卡、物相符,礦主管部門每月必須核實一次。

第13條 庫房和發(fā)藥點都要配置溫度計和濕度計,并每天記錄。庫房內(nèi)要每天開窗通風(fēng),通風(fēng)時間一般不少于5~6小時,發(fā)現(xiàn)溫濕度超過安全允許范圍,應(yīng)及時調(diào)節(jié)或報告。

第14條 加強安全管理和事故防范,凡接觸爆炸物品的人員,必須穿棉布或抗靜電衣服,非工作需要或未經(jīng)批準(zhǔn),任何人員不得接近炸藥和雷管庫。庫區(qū)禁止一切火種、火具、易燃易爆等危險品進入,發(fā)現(xiàn)事故隱患或預(yù)兆,要立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門,及時整改和處理。

嚴(yán)禁在儲存庫、發(fā)放間對爆炸材料進行加工作業(yè)。

第15條 發(fā)現(xiàn)爆破器材丟失、被盜或帳實不符時,必須及時報告礦安???、公安機關(guān)和有關(guān)部門,立即組織力量追查、破案或清查,并將結(jié)果及時報告上級有關(guān)部門。

第16條 庫內(nèi)嚴(yán)禁老鼠、蟲、鳥等動物出現(xiàn),若發(fā)現(xiàn)及時采取措施滅鼠、滅蟲和驅(qū)趕。

第17條 庫管人員不準(zhǔn)在工作崗位上做私活、睡覺,必須嚴(yán)守崗位職責(zé)。

第三章 業(yè)務(wù)操作管理

第18條 爆炸物品是企業(yè)安全生產(chǎn)中的主要危險源和重點管理對象。爆炸物品在裝卸、運輸、儲存、發(fā)放等業(yè)務(wù)操作過程中稍有不慎或操作不當(dāng)就可能引發(fā)事故。因此,必須加強涉爆作業(yè)環(huán)境安全操作管理。

一、裝卸作業(yè)管理

1、裝卸爆炸物品必須由有經(jīng)驗和細(xì)心的人員進行。提取爆炸物品必須嚴(yán)格檢查包裝(封皮、印章)是否完好,產(chǎn)品質(zhì)量是否合格,認(rèn)真核對數(shù)量、品種、型號及有效期。

2、裝卸爆炸物品時,車輛必須熄火、制動,嚴(yán)禁在裝卸現(xiàn)場添加燃料和維修車輛。

3、裝卸爆破器材的高位站臺,應(yīng)設(shè)置防止車輛頂撞站臺的緩沖或其它有效裝置。

4、裝卸爆炸物品,作業(yè)人員必須穿戴防靜電的工作服,操作時裝卸時,必須輕拿輕放,嚴(yán)禁撞擊、拋擲、腳踩、翻滾或用橇棍、榔頭等鐵器敲打爆炸物品。

5、運輸裝車不得超過額定負(fù)荷,包裝件必須堆碼整齊總裝車高度不得超過1.5m,并正確使用車內(nèi)專用捆綁帶或吊鉤;分層裝爆炸材料時,不準(zhǔn)站在下層箱(袋)上裝上一層。

6、來源不清或性質(zhì)不明的爆炸物品禁止裝車和入庫,如果包裝物破損,應(yīng)在指定的安全地點進行操作。

7、裝卸作業(yè)應(yīng)在白天進行,押運員現(xiàn)場監(jiān)裝,無關(guān)人員和車輛禁止靠近,運輸車輛離庫門的距離不應(yīng)小于2.5m。

8、雷雨、暴風(fēng)等惡劣天氣禁止裝卸作業(yè)。

9、裝卸運輸爆炸材料時,嚴(yán)禁攜帶煙火和發(fā)火物品。

二、運輸作業(yè)管理

1、運輸爆破器材必須用專業(yè)車輛和設(shè)備運輸,嚴(yán)禁用自翻車、三輪車、自行車、摩托車、拖車等車輛運輸爆炸材料。

2、爆破器材必須分裝分運,嚴(yán)禁與其它貨物混運,嚴(yán)禁炸藥和雷管同車運輸,嚴(yán)禁超載、超高運輸。庫區(qū)裝車運輸時,包裝炸藥不得超過兩層。

3、向工地運送爆破器材時,運輸前押運員要仔細(xì)檢查裝車情況,確保裝車科學(xué)規(guī)范,爆炸品層間和空間有棉毯或防靜電軟質(zhì)物品填塞、松緊適度、穩(wěn)固可靠,雷管箱無側(cè)放、立放和摩擦、撞擊現(xiàn)象。

4、在庫區(qū)運輸爆炸物品時,必須蓋蓬布或安全網(wǎng),中途嚴(yán)禁在公共場所和人群眾多的地方停留。其他地點必須停留時,必須有押運人員看守。

5、爆炸品運輸時,運輸車箱上必須有“危險”字樣的紅色標(biāo)志,并備滅火器材。必須夜間運輸時,行車須亮紅色標(biāo)志燈。

6、爆破器材運到目的地后交接雙方必須立即辦清交接手續(xù)(簽字、蓋章)。若發(fā)現(xiàn)數(shù)量、品種或型號不符、損壞、變質(zhì)等,必須立即報告礦分管領(lǐng)導(dǎo)及上級主管部門,并及時查處。

7、裝卸運輸爆炸材料時,嚴(yán)禁攜帶煙火和發(fā)火物品。

8、運輸爆炸材料時,應(yīng)有專人押運,非押運人員不準(zhǔn)同車乘坐。

三、爆炸品發(fā)放、領(lǐng)退作業(yè)管理

1、爆破器材發(fā)放必須由經(jīng)過培訓(xùn)并持證上崗的專業(yè)庫管員執(zhí)行;爆破器材領(lǐng)退和使用必須由經(jīng)過培訓(xùn)并持證上崗的專業(yè)爆破員執(zhí)行,其他人員一律不準(zhǔn)執(zhí)行上述操作。

2、發(fā)放炸藥必須在設(shè)置的專用套間發(fā)放;發(fā)放雷管時,必須在鋪有防靜電的軟質(zhì)墊層并有邊緣突起的平臺上進行。

3、執(zhí)行發(fā)放、領(lǐng)退爆炸品的人員,必須穿棉布或抗靜電衣服。禁止一切火種、火具、易燃易爆等危險品進入庫房。

4、發(fā)放爆炸品的庫管員不準(zhǔn)撤離職守,不準(zhǔn)請人代發(fā),不準(zhǔn)帶非庫房工作人員入庫。

5、在發(fā)放過程中搬運火工品時要輕拿輕放。發(fā)放雷管要使用專用發(fā)放平臺,并將發(fā)放的雷管放入棉毯上,嚴(yán)防雷管掉落地上和硬板面受到撞擊。抽取雷管時用力要輕,不得擠壓。

6、領(lǐng)發(fā)爆破器材,必須堅持以下五項安全條件:

(1)爆炸物品領(lǐng)料單必須經(jīng)礦分管領(lǐng)導(dǎo)審查審批同意;

(2)運送必須由持證押運員親自押運且運輸安全措施和工具符合要求;

(3)領(lǐng)取爆炸材料必須由爆破員親自領(lǐng)取并履行領(lǐng)發(fā)手續(xù),填寫“雙向查驗”記錄;

(4)實際所需材料品種和數(shù)量與領(lǐng)料單相符;

(5)爆炸材料無過期、失效、變質(zhì)等情況。

7、堅持退庫制度。凡是當(dāng)班或當(dāng)天未用完的炸藥、雷管等爆炸材料必須及時安全退回庫房存放,并履行退庫手續(xù),嚴(yán)禁將未用完的爆炸物品存放于工地或宿舍等不安全地點。

四、爆炸材料押運作業(yè)管理

1、運送爆炸材料必須由專人運輸,不同性能、不同種類的爆炸材料必須分裝分運,并進行密封上鎖后木箱裝運,嚴(yán)禁混裝混運或隨意裝運。

2、運送爆炸材料,必須由持證上崗的押運員和護送人員監(jiān)護運送。領(lǐng)取爆炸材料后,應(yīng)直接送往工地,不得在中途逗留或中途拆卸運輸箱。

3、裝箱運輸前,運送人員必須把電雷管腳線扭結(jié)成短路后方可裝箱運送。裝卸爆炸材料必須輕裝輕卸,嚴(yán)禁粗魯和莽撞行為。

4、由爆炸材料庫直接向工地用人力運送爆炸材料時,必須遵守下列規(guī)定:

(1)電雷管必須由爆破員親自運送,炸藥應(yīng)由爆破員或在爆破員、押運員監(jiān)護下的其他人員運送;

(2)爆炸材料必須裝在耐壓和抗撞擊、防震、防靜電的非金屬容器內(nèi)。電雷管和炸藥嚴(yán)禁裝在同一容器內(nèi)。嚴(yán)禁將爆炸材料裝在衣袋內(nèi)運送。

5、運送爆炸材料時,押運和運輸所有人員,必須遵守規(guī)定,保持高度警惕,認(rèn)真履行職責(zé),運送中如出現(xiàn)問題或發(fā)生事故時,應(yīng)立即上報,及時做好應(yīng)急處置。

五、雷管編碼作業(yè)管理

1、編碼機操作人員必須經(jīng)過培訓(xùn)合格和持證后方可上崗工作。

2、編碼機工作臺必須鋪設(shè)防靜電膠板,工作室內(nèi)不得存放其它物品。

3、編碼機應(yīng)安裝在膠木板上,防護板安在操作員和編碼機之間,必須有效的保護操作員。

4、操作員必須穿防靜電工作服,工作鞋操作。

5、操作室內(nèi)存放雷管不得超過100發(fā),工作臺應(yīng)配安全箱,工作臺放的雷管不得超過20發(fā)。

6、編碼機調(diào)試時應(yīng)用空殼雷管,不允許帶故障作業(yè)。

7、雷管搓碼時只許一次,嚴(yán)禁重復(fù)搓碼。

8、搓碼時出現(xiàn)雷管變形應(yīng)立即停止搓碼,重新調(diào)試。

9、搓碼時絕不允許將銅雷管和紙制雷管同時搓碼。

10、對搓碼機要定期進行保養(yǎng)、檢修,保持良好運行狀態(tài)。

第四章 流向管理

第19條 入庫管理

一、爆炸物品入庫前要嚴(yán)格檢查驗收,品種、數(shù)量和規(guī)格應(yīng)與有關(guān)證件憑證或單據(jù)相符,清點核對后辦理入庫交接手續(xù)。

二、物品入庫經(jīng)清點驗收后,須按批次、生產(chǎn)日期分別堆垛,設(shè)立卡片式的進出臺帳。

三、入庫要堅持“四不入”:即沒有公安機關(guān)簽發(fā)的《爆炸物品運輸證》的不入庫;爆炸物品品種、數(shù)量不清、不符不入庫;庫內(nèi)混亂、超量不入庫;過期失效、變質(zhì)的爆炸物品不入庫。

四、爆炸物品每次入庫后,庫管員應(yīng)及時填寫賬目,盤點庫存,切實搞好入庫編碼管理工作,做到帳物相符、清楚準(zhǔn)確。

五、抓好入庫安全監(jiān)督。產(chǎn)品進入庫區(qū)前,安全員、庫管員要認(rèn)真檢查專用運輸車輛是否符合入庫安全要求(是否帶防火罩、靜電接地是否完好等),只有在保證安全可靠后,才允許進入庫區(qū),同時值班室要對運輸車輛入庫進行登記。

第20條 出庫管理

一、對出庫的民爆器材,需交驗辦理了如下手續(xù),才能發(fā)放出庫:

1、領(lǐng)料單上的品名、數(shù)量、規(guī)格、使用地點經(jīng)查驗無誤;

2、領(lǐng)發(fā)爆炸物品的安全條件、審批手續(xù)等經(jīng)查驗符合規(guī)定和要求;

3、所發(fā)實物與領(lǐng)料單經(jīng)再次核對完全相符;

4、填制了出門證。

二、爆炸物品出庫后,庫管員必須及時填寫賬目,盤點庫存,發(fā)現(xiàn)問題立即處理和上報。

三、發(fā)放爆炸物品必須堅持原則,做到“五堅持,五不發(fā)”:

1、堅持爆炸物品領(lǐng)發(fā)審批制度,未經(jīng)礦分管領(lǐng)導(dǎo)審查簽批和沒有本單位發(fā)貨單據(jù)的不發(fā);

2、堅持出庫安全押運制度,無押運人員押運和運輸安全措施不符合要求的不發(fā);

3、堅持爆炸物品雙向查驗和專人領(lǐng)取制度,無爆破員親自領(lǐng)取和未填寫“雙向查驗”記錄的不發(fā);

4、堅持出庫審核制度,所需品種、數(shù)量與領(lǐng)料單不符的不發(fā);

5、堅持發(fā)貨查驗制度,確認(rèn)爆炸物品過期、失效或變質(zhì)的不發(fā)。

第21條 使用管理

一、爆炸物品的使用落實爆破員專人負(fù)責(zé)具體管理,并制定使用管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制。

二、爆炸物品必須按法規(guī)規(guī)定使用,本礦爆炸物品除專項用于采掘爆破外,其他場所無權(quán)動用爆炸材料,嚴(yán)禁任何理由轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)送、私拿、私用爆破器材。

三、包裝材料必須建立使用日志,爆破員每天應(yīng)在日志上詳細(xì)記錄雷管、炸藥使用數(shù)量和編碼使用情況,確保準(zhǔn)確無誤。安全員每天對此進行監(jiān)督、檢查和復(fù)核。爆炸材料使用日志,主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)按時審核簽字。

第22條 退庫管理

凡是當(dāng)班或當(dāng)天未使用完的爆炸物品必須及時清點退庫,并履行退庫手續(xù),做好記錄,建好賬目。嚴(yán)禁將未用完的爆炸物品存放于工地或宿舍等不安全地點。

第五章 定員定量與勞動防護

第23條 炸藥庫是重大危險場所,為降低危險指數(shù),提高安全防范標(biāo)準(zhǔn),日常管理中應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行下列定員定量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定:

一、各庫房的爆炸物品存量不得超過設(shè)計規(guī)定的最大存量。

本庫區(qū)內(nèi),炸藥庫的設(shè)計存量為:3噸;雷管庫的存量為:10000發(fā)。

二、在各庫房工作的人員數(shù)量不得超過最大允許數(shù)量。

本庫區(qū)內(nèi),炸藥庫定員為:2人;雷管庫定員為:2人。

三、在各個庫房外墻的顯著位置張貼標(biāo)識牌,標(biāo)示牌的內(nèi)容包括:爆炸物品名稱、危險等級、危險特性及定員、定量數(shù)。

四、進入危險庫房的人員,應(yīng)認(rèn)真閱讀標(biāo)示牌上的內(nèi)容后,方可持相關(guān)證件或?qū)徟掷m(xù)申請進入。

五、庫房的炸藥、雷管、導(dǎo)火索的存放應(yīng)按規(guī)定的堆放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、入庫正常人數(shù)不能超過5人,如果因工作需要增加入庫人數(shù)時,要向主管領(lǐng)導(dǎo)申請同意后方可入庫。

七、外來人員參觀學(xué)習(xí)或檢查工作,一次入庫人數(shù)應(yīng)控制在8人以內(nèi),并有本礦安全管理人員引導(dǎo)。

八、臨時性作業(yè)需進入庫區(qū)人員,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,通知公司安全保衛(wèi)人員執(zhí)行并做好現(xiàn)場監(jiān)督。

第24條 勞動防護

勞動防護是炸藥庫工作人員在各個涉爆業(yè)務(wù)操作中,加強安全防護和健康保護,預(yù)防安全事故和職業(yè)病發(fā)生的重要手段,企業(yè)和涉爆操作人員都必須高度重視。

一、企業(yè)必須根據(jù)炸藥庫涉爆各工種、工序、危險程度等情況,制定配發(fā)防護用品標(biāo)準(zhǔn)、種類、數(shù)量的計劃,并形成制度進行落實。進入庫房和在庫區(qū)工作的人員主要應(yīng)配發(fā)防靜電工作服、工資帽、手套、鞋襪以及放毒口罩、面具等。其他防護用品可按不同工種確定。

二、企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立勞動防護用品保障站,并定時、定點、定量足額發(fā)放。

三、勞動防護用品在購買、入庫、保管、發(fā)放、更換、報廢等方面應(yīng)加強管理,切實做好入庫驗收和使用前的檢查,確保防護用品使用性能和安全功效。

四、使用勞保用品的人員上崗期間,必須按規(guī)定佩戴防護用品,嚴(yán)禁改裝、變賣、損壞防護用品或不佩戴防護用品上崗作業(yè),違者,視情節(jié)應(yīng)嚴(yán)厲懲處。

五、勞動保護用品發(fā)放后,企業(yè)應(yīng)定期檢查使用情況和防護效果,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時處理,報廢用品應(yīng)及時更換。

六、勞動防護用品進庫要嚴(yán)格履行入庫手續(xù),認(rèn)真保管,做好防火、防盜、防霉變工作。

七、員工有義務(wù)保管好自己的勞保用品,對在使用期間內(nèi)已損壞的勞保用品,應(yīng)及時申請補領(lǐng)或更換。產(chǎn)順利進行。

第六章 設(shè)施建設(shè)與檢測、維護

第25條 炸藥庫必須按安全國家規(guī)定安裝下列安全防護設(shè)施:

一、庫區(qū)炸藥、雷管庫等建筑物旁必須安裝防雷擊設(shè)施(避雷針)。

二、庫房所有金屬結(jié)構(gòu)必須安裝接地裝置。

三、雷管庫門口必須安裝人體靜電釋放金屬棒。

四、庫區(qū)必須安全遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng)和防入侵報警系統(tǒng)。

第26條 安全防護設(shè)施必須定期進行功能檢測和維護:

一、庫區(qū)防雷擊設(shè)施(避雷針),每年雨季前至少檢測1次,并根據(jù)檢測情況做好維護或檢修工作。

二、庫房金屬結(jié)構(gòu)接地裝置,必須經(jīng)常檢查連接,接地功效每年至少檢測2次。

三、雷管庫門口安裝的人體靜電釋放金屬棒,每年至少檢測2次。

四、遠(yuǎn)程監(jiān)控裝置必須在使用中經(jīng)常檢查和檢測,發(fā)現(xiàn)問題立即處理或維修。

五、電雷管在使用前必須逐個進行電阻測定。

第七章 變質(zhì)材料銷毀與處理

第27條 爆炸材料出現(xiàn)過期、變質(zhì)、失效或有缺陷后,必須及時清理出庫進行銷毀。

第28條 銷毀炸藥、雷管必須遵守下列規(guī)定:

一、銷毀前要將要銷毀的炸材登記造冊,注明品種、規(guī)格、型號、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、雷管注冊編號等,并寫出銷毀申請和銷毀方案,經(jīng)所在地公安機關(guān)審核批準(zhǔn)后采取專業(yè)措施銷毀。銷毀手續(xù)必須上報備案。

二、銷毀爆破器材必須由供銷、保衛(wèi)、安全等部門派人組成銷毀小組,制訂銷毀安全措施,聘請公安消防機關(guān)專業(yè)人員現(xiàn)場指導(dǎo)。銷毀地點必須選擇在一定距離的無人區(qū)域。

三、銷毀炸藥采用溶解法;銷毀雷管采用爆炸銷毀法。銷毀前應(yīng)對銷毀的炸材進行認(rèn)真核對,無誤后方可銷毀。銷毀安全距離不小于200米,銷毀現(xiàn)場四周和各要道必須設(shè)安全警戒崗,禁止一切無關(guān)人員和車輛進入銷毀現(xiàn)場。銷毀人員必須利用天然屏障保證安全。只有在確認(rèn)絕對完全時,才允許用爆炸銷毀法。用爆炸法銷毀爆破器材時應(yīng)分段爆破,單響銷毀量不應(yīng)超過20 kg,并應(yīng)避免彼此間發(fā)生殉爆。

四、對銷毀后的現(xiàn)場必須嚴(yán)格復(fù)查,如發(fā)現(xiàn)有未銷毀完的爆破器材,必須采取新的安全措施重新銷毀。

第八章 防火與安全警衛(wèi)

第29條 爆破器材庫必須配備足夠的消防設(shè)施、器材和通訊設(shè)備,切實強化防火基礎(chǔ)保障能力。

一、炸藥、雷管兩庫應(yīng)分別在室外配置不少于6具的干粉滅火器,并做到隨時處于有效狀態(tài)。

二、庫區(qū)中心地帶應(yīng)設(shè)立消防砂箱(池)、儲量不低于5噸,并配備鐵鍬、撮箕等消防工具。

三、庫區(qū)中心應(yīng)建設(shè)不小于15立方的消防水池、并安裝消防泵,配備高壓水帶和水槍,隨時保持應(yīng)急功能。

四、值班室應(yīng)安裝通訊電話兩部(座機、手機各一部),并保持暢通。

第30條 庫房內(nèi)要經(jīng)常保持整潔、安靜,庫房周圍3~5米(坎3米平地5米)內(nèi)不得有莊稼、雜草、雜物,經(jīng)常保持水溝暢通、地面整潔,圍墻內(nèi)外一律不準(zhǔn)堆放柴禾和其他易燃物品。

第31條 庫區(qū)電氣設(shè)備、燈具必須采用防爆型。電源線必須用電纜并配置保護膠管,且安裝必須規(guī)范穩(wěn)固,嚴(yán)防漏電和失爆。

第32條 庫區(qū)禁止一切火源、火種,進入庫區(qū)人員嚴(yán)禁攜帶煙火、易燃易爆物品、化纖衣物和手機。嚴(yán)禁無關(guān)人員出入庫區(qū),不準(zhǔn)在庫內(nèi)住宿和進行其它活動。

第33條 庫區(qū)原則上禁止動火作業(yè),如果必須動火作業(yè)時,動火前必須嚴(yán)格履行手續(xù),制定可靠的安全技術(shù)措施,并提前做好各種預(yù)防工作。動火期間,必須安排專業(yè)人員監(jiān)護作業(yè),同時落實全部安全措施。動火結(jié)束后,必須清理現(xiàn)場,做好一切善后工作。

第34條 庫區(qū)防雷擊設(shè)施和防靜電裝置必須經(jīng)常檢查、定期檢測,搞好維護,確保使用功能。

第35條 企業(yè)應(yīng)每年安排1~2次消防培訓(xùn)和消防演練活動,切實從提高消防技能和火災(zāi)防范能力上抓好工作。

第36條 庫區(qū)必須加強防火檢查和安全警衛(wèi)工作。

一、庫房必須建設(shè)安全防護設(shè)施,配備專門警衛(wèi)人員、警衛(wèi)犬和遠(yuǎn)程監(jiān)控設(shè)備,切實搞好人防、物防、技防、犬防“四防”工作。

二、警衛(wèi)人員必須由政治可靠、品質(zhì)好、綜合素質(zhì)高、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),經(jīng)過公安機關(guān)培訓(xùn)合格的人員擔(dān)任,并持證上崗。

三、庫房必須堅持24小時監(jiān)控和守護制度。大型警衛(wèi)犬不得少于2只,且夜間要處于巡游狀態(tài);警衛(wèi)人員每班不得少于2人,要堅持每一小時在庫區(qū)巡邏檢查一次;遠(yuǎn)程監(jiān)控視頻和防入侵報警系統(tǒng)必須24小時開啟,并安排專人值班。

四、庫區(qū)警衛(wèi)必須做好防火、防盜、防事故等各項安全檢查,搞好事故防范,發(fā)現(xiàn)問題或事故必須及時按預(yù)案進行處理,一時無法處理的,要立即上報并做好應(yīng)急工作,確保人員傷亡和財產(chǎn)損失降低到最低程度。巡邏巡查必須做好記錄。

五、加強外來人員監(jiān)控。凡來庫區(qū)檢查、參觀、學(xué)習(xí)的任何人員,警衛(wèi)值班都要嚴(yán)密監(jiān)控其行為,并嚴(yán)格檢查入庫證件和手續(xù),發(fā)現(xiàn)來人有違規(guī)或異常舉動時,要立即規(guī)勸和制止;發(fā)現(xiàn)破壞或惡意行為時,要依法進行堅決打擊,并扭送公安機關(guān)。

六、加強出入庫監(jiān)控。凡出入庫的任何爆炸物品,警衛(wèi)值班都要配合庫管員進行嚴(yán)密監(jiān)控,數(shù)量、規(guī)格與提貨單不符或出現(xiàn)異常情況時,應(yīng)予以扣留,并及時復(fù)查;如找不出原因,應(yīng)立即向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,及時處理。

七、加強節(jié)日和特殊時期警衛(wèi)工作。凡是節(jié)日、汛期、嚴(yán)寒等時期,庫房保衛(wèi)工作必須由主管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊實施,堅持24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,并加強安全部署和工作管理,成立專門班子加強安全巡邏巡查,確保各項工作到位。

八、制定事故應(yīng)急預(yù)案,加強突發(fā)事件應(yīng)急演練,切實提高炸藥庫安全管理水平,確保炸藥庫全面安全。

九、庫區(qū)安全保衛(wèi)工作由安??浦鞴芎拓?fù)責(zé)。安全警衛(wèi)人員由公司培訓(xùn)和安排。

第九章 安全教育與技能培訓(xùn)

第37條 安全教育和技能培訓(xùn)是不斷提高全員安全意識、掌握安全知識和操作技能,增強事故防范能力的有效措施,企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)對此必須予以高度重視,切實將教育培訓(xùn)工作納入年度工作計劃,并保證安全培訓(xùn)工作所需的投入。

第38條 對從業(yè)人員的教育培訓(xùn),應(yīng)注重實效,保證通過教育培訓(xùn)能不斷提高其安全意識、責(zé)任意識,達到掌握安全知識,熟悉法規(guī)制度、熟練操作規(guī)程的效果。炸藥庫所有人員的教育培訓(xùn)應(yīng)建立健全培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)考核情況。培訓(xùn)檔案有效保存期三年。

未經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格的,不能在炸藥庫上崗作業(yè)。

第39條 安全教育培訓(xùn)是提高安全生產(chǎn)人防保障能力的關(guān)鍵措施,企業(yè)每年都應(yīng)制定教育培訓(xùn)計劃,明確各崗位人員和職工培訓(xùn)的目標(biāo)、形式、內(nèi)容和要求,并指定專人負(fù)責(zé)實施。

第40條 安全教育培訓(xùn)的方法和重點:

一、安全教育應(yīng)當(dāng)利用各種宣傳工具、采用多種形式,如安全活動日(周、月)、班前會、板報、標(biāo)語、錄像、網(wǎng)絡(luò)等對涉爆相關(guān)人員經(jīng)常性開展。

二、安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)采取崗位在崗培訓(xùn)和定期送培相結(jié)合的方法進行。送培主要送往公安機關(guān)和安監(jiān)部門設(shè)立的培訓(xùn)學(xué)校進行專業(yè)培訓(xùn)。

三、安全教育的重點是安全生產(chǎn)思想教育和職業(yè)教育。內(nèi)容應(yīng)涉及國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、勞動保護、安全操作技術(shù)、企業(yè)規(guī)章制度、庫區(qū)危險部位和事故案例等。

第41條 下列人員應(yīng)當(dāng)進行下列專業(yè)培訓(xùn):

一、主要負(fù)責(zé)人和炸藥庫管理人員專業(yè)培訓(xùn):

1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)培訓(xùn);

2、安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)知識專業(yè)培訓(xùn);

3、重大危險源管理、重大事故防范和應(yīng)急處置、救援組織、事故調(diào)查處理的能力培訓(xùn)等。

二、炸藥庫業(yè)務(wù)工作人員專業(yè)培訓(xùn):

1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章專業(yè)培訓(xùn);

2、職業(yè)技能、安全操作知識、職業(yè)衛(wèi)生知識專業(yè)培訓(xùn);

3、現(xiàn)場安全管理知識、自救互救知識、現(xiàn)場應(yīng)急處理能力專業(yè)培訓(xùn)等。

第42條 主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)和涉爆操作人員的上崗資格培訓(xùn),按公安機關(guān)和安監(jiān)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第43條 安全教育工作是一項常抓不懈,持之以恒的工作,所有人員必須積極參加教育活動,嚴(yán)格要求自己,加強學(xué)習(xí),不斷提高安全生產(chǎn)管理水平和崗位操作技能。嚴(yán)禁忽視、消極、抗拒等行為發(fā)生,否則,給予嚴(yán)厲處罰。

第44條 安全教育培訓(xùn)具體活動內(nèi)容、形式方法、時間安排等按本礦年度教育培訓(xùn)計劃實施。

第十章 安全檢查與隱患排查

第45條 安全檢查是及時發(fā)現(xiàn)安全隱患和安全問題的重要途徑,是抓好安全管理的第一要務(wù),本礦炸藥庫各級管理人員必須對此高度重視,切實落實責(zé)任抓緊抓好。

一、安全檢查實行“領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制”。即:主要負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)必須親自主抓和參與安全檢查工作,承擔(dān)安全檢查的領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任。

二、安全檢查實行“崗位責(zé)任制”。即:主管人員、崗位操作人員必須經(jīng)常檢查和自查安全,承擔(dān)主管和現(xiàn)場安全檢查責(zé)任。

三、安全檢查實行“自查與巡檢結(jié)合制”。即:各崗位要經(jīng)常自查所屬范圍的各項安全,尤其是炸藥、和雷管庫現(xiàn)場必須隨時關(guān)注周圍安全動態(tài)和安全情況,搞好日常安全檢查。同時,企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)和主管人員要經(jīng)常組織和進行巡檢,搞好監(jiān)督和全方位安全檢查。

四、安全檢查必須堅持“一天一小查、三天一大查”制度,做到安全日常檢查和安全大檢查緊密結(jié)合。

五、各部門領(lǐng)導(dǎo)必須切實履行職責(zé),做好安全檢查工作,把查找安全隱患和杜絕“三違”(違背安全規(guī)程、違反勞動紀(jì)律、違章作業(yè))作為重點。

六、定期的安全大檢查,由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥實施。

七、安全檢查和安全大檢查必須認(rèn)真負(fù)責(zé),全方位全面檢查,做到“檢查全面仔細(xì),跟蹤到點到位,不放過任何可疑之處”,嚴(yán)禁大意和走過場。炸藥庫安全檢查重點為:

1、庫區(qū)有無意外或突發(fā)事件發(fā)生;

2、庫房的防盜門窗、圍墻建筑是否完好無損;

3、庫房內(nèi)民爆器材有無失效、變質(zhì)、缺失、被盜現(xiàn)象;

4、消防器材、應(yīng)急救援器材是否完好,水源是否充足;

5、庫房內(nèi)民爆器材是否按要求堆放,出入庫手續(xù)是否齊全,賬物是否相符;

6、避雷設(shè)施、防靜電裝置、遠(yuǎn)程監(jiān)控和報警設(shè)備、通訊設(shè)備等是否完好,有無失效、失靈、損壞等故障;

7、庫區(qū)、庫房周圍是否有易燃易爆物資和隱患,水溝是否完好、通暢;

8、電源線路是否完好,有無破損、老化、漏電、失爆等危險;

9、庫房上崗人員值班、工作期間是否履行崗位職責(zé),有無“三違”現(xiàn)像,值班日志、消防日志等記錄是否完整等。

八、安全檢查后,必須如實做好檢查記錄,查出的無法立即排除的隱患和問題,要轉(zhuǎn)入隱患登記,立案處理。

第46條 隱患排查是預(yù)防安全生產(chǎn)事故的主要手段,必須認(rèn)真落實。

一、涉爆所有環(huán)節(jié)必須把安全隱患自查和安全檢查伴隨當(dāng)班全過程,所有形成的安全隱患必須在自查、自排的基礎(chǔ)上,在當(dāng)天或當(dāng)班工作中妥善處理。處理不了的或出現(xiàn)了重大安全隱患的,必須立即上報。嚴(yán)禁放任隱患或帶患作業(yè)。所有出現(xiàn)的安全隱患必須堅持“及時排查、立即整改”和“隱患不排出不生產(chǎn)、不作業(yè)”的原則。凡是當(dāng)班期間因忽視、麻痹、大意或不負(fù)責(zé)任出現(xiàn)的責(zé)任問題或能夠預(yù)防而未能預(yù)防導(dǎo)致的安全事故,必須從嚴(yán)、從快、從重嚴(yán)厲查處。

二、庫區(qū)重大安全隱患必須堅持“速報制度”和“立案整改制度”。對立案的重大安全隱患必須由主管領(lǐng)導(dǎo)親自牽頭匯同相關(guān)人員制定整改方案或整改措施,及時投入整改,并監(jiān)督整改過程,組織整改驗收。隱患整改和驗收按本礦《隱患整改及整改驗收制度》執(zhí)行。

三、炸藥庫隱患排查和整改中,嚴(yán)禁違章指揮、違章操作和違背安全規(guī)程。所有排查和整改過程,必須實施安全監(jiān)控,確保隱患整改和排查中的安全。

四、隱患排查和整改必須抓好“五個落實”和“三個保障”。即:人員落實、時間落實、器材落實、監(jiān)督落實、驗收落實;人力有保障、財力有保障、物力有保章。

第十一章 預(yù)案演練

第47條 應(yīng)急預(yù)案演練是加強安全防范,提高事故應(yīng)急能力和隊伍搶險實戰(zhàn)能力的最佳手段,企業(yè)每半年應(yīng)當(dāng)開展一次綜合預(yù)案演練,每年開展一次各專項預(yù)案演練。演練過程必須注重實效,抓好組織和領(lǐng)導(dǎo);演練內(nèi)容應(yīng)當(dāng)含蓋所演預(yù)案全部。報警與接警、避險與疏散、現(xiàn)場處置、搶險救災(zāi)、擴大應(yīng)急、綜合管理、內(nèi)外協(xié)調(diào)等具體內(nèi)容。

第48條 應(yīng)急預(yù)案演練工作由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織,指揮機構(gòu)和應(yīng)急隊伍全體人員參加。

第49條 應(yīng)急預(yù)案演練必須事先落實演練內(nèi)容,擬定演練計劃,按照相關(guān)應(yīng)急預(yù)案要求開展演練。

第50條 演練應(yīng)填寫《×××預(yù)案演練記錄表》,對參演過程和有關(guān)內(nèi)容進行記錄,并在演練結(jié)束后,及時開展總結(jié)和評價工作,發(fā)現(xiàn)不足或問題應(yīng)及時對預(yù)案進行修改和完善。

第51條 各應(yīng)急預(yù)案演練應(yīng)體現(xiàn)下列內(nèi)容和要求:

1、報警和接警處置程序演練;

2、各組織機構(gòu)間工作協(xié)作演練和分工實戰(zhàn)演練;

3、緊急避險和應(yīng)急疏散的組織程序和措施演練;

4、現(xiàn)場處置程序和措施演練;

5、搶險救災(zāi)和擴大應(yīng)急實戰(zhàn)演練;

5、通訊聯(lián)絡(luò)、醫(yī)療救護的程序和措施演練等。

第十二章 事故處置與應(yīng)急救援

第52條 事故應(yīng)急與救援管理是在事故發(fā)生后,為及時有效地排除事故危險、搶救受災(zāi)人員、降低財產(chǎn)損失的緊急工作,企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工均必須高度重視此工作、全力支持工作開展。

第53條 炸藥庫發(fā)生事故后,現(xiàn)場人員或發(fā)現(xiàn)事故人員必須在第一時間向礦調(diào)度室報告。礦調(diào)度室接到報告后,應(yīng)立即通知礦領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門迅速作出反映,弄清基本情況,立即通知本礦輔助救護隊組建突擊分隊、迅速奔赴搶險救援地點。

第54條 事故就是命令,企業(yè)所有參加指揮和搶險的人員,必須嚴(yán)格要求自己,服從命令、聽從指揮、令行禁止。緊急狀態(tài)出現(xiàn)或搶險命令發(fā)出后,任何人員均不得以任何不正當(dāng)理由不到達崗位或擅離職守。

第55條 事故搶險中,應(yīng)立即啟動本礦《炸藥庫安全事故專項應(yīng)急預(yù)案》,按現(xiàn)場處置方案首先迅速組織和開展現(xiàn)場搶險和救援工作,把人的生命放在第一位,盡量控制事故范圍,營救受災(zāi)和受威脅人員,減少事故損失和人員傷亡。

第56條 當(dāng)事故勢態(tài)不能控制或自身能力不能有效實施救援時,必須立即擴大應(yīng)急,召請市礦山救護大隊或其他社會救援力量協(xié)助救援,并做好二次事故和次生災(zāi)害防范。

第57條 事故發(fā)生時,必須在一小時內(nèi)及時按《事故報告程序》逐級向當(dāng)?shù)嘏沙鏊?、利州區(qū)公安局、區(qū)煤管局等部門匯報情況,并做好警戒和現(xiàn)場保護工作,嚴(yán)禁非救災(zāi)人員進入災(zāi)區(qū)。

事故上報應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

1、事故發(fā)生的施工現(xiàn)場概況;

2、事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;

3、事故的簡要經(jīng)過;

4、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟損失;

5、已經(jīng)采取的措施;

6、其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。

第58條 實施搶險和救援,必須反應(yīng)快捷,組織有序,措施得當(dāng)、安全優(yōu)質(zhì)。

第59條 事故搶險結(jié)束后,必須做好善后工作,清除災(zāi)害殘留隱患。

第60條 企業(yè)平時應(yīng)加強事故預(yù)防工作,適時修改和完善應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案,健全應(yīng)急體系,做好預(yù)案演練和搶險實戰(zhàn)訓(xùn)練,切實為提高事故應(yīng)急搶險能力打好基礎(chǔ),提供保障。

第61條 事故具體處置與應(yīng)急救援方法,應(yīng)根據(jù)事故現(xiàn)場情況按本礦《炸藥庫安全事故專項應(yīng)急預(yù)案》和《現(xiàn)場處置方案》制定的各項辦法執(zhí)行。

第十三章 工作考核與安全獎懲

第62條 涉爆安全工作是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要組成部分,是預(yù)防炸藥庫安全事故的前沿陣地,必須加強工作考核。

第63條 涉爆工作考核應(yīng)形成制度,在每月安全例會和年終總結(jié)會上按時實施。

第64條 工作考核應(yīng)當(dāng)堅持公開、公平、公正的原則,結(jié)合日常工作開展情況和安全績效情況進行全面綜合考評??荚u結(jié)果應(yīng)及時公布并納入登記。

第65條 每次工作考核,企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)親自主持,涉爆所屬工作和所有人員都要納入考核范圍。

第66條 安全考核具體辦法由礦長主持制定,并負(fù)責(zé)

嚴(yán)格實施。

第67條 考核工作嚴(yán)禁走過場或敷衍搪塞,否則,出現(xiàn)問題,從嚴(yán)追究責(zé)任。

第68條 炸藥庫安全工作必須建立獎懲機制,所有安全工作經(jīng)考核評比后,好的和先進的要發(fā)揚光大及時表彰和獎勵;存在問題和不足的,要及時彌補和徹底糾正;問題和情節(jié)嚴(yán)重的要予以懲戒或經(jīng)濟處罰。

第69條 工作獎勵或懲處堅持下列原則:

1、堅持公平、公正、公開的原則,做到制度面前人人平等。

2、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),按績施獎,發(fā)揚民主,貫徹群眾路線。

3、依據(jù)事實,懲戒恰當(dāng),懲前毖后,治病救人,違反操作規(guī)程或管理制度的從重處罰。

第70條 實施獎勵或處罰按本企業(yè)《安全獎懲條例》、《涉爆工作獎懲實施細(xì)則》以及國家相關(guān)法規(guī)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第71條 各級負(fù)責(zé)人和安全管理部門必須加強爆炸物品安全管理,抓好工作檢查,注意發(fā)現(xiàn)工作中的好人好事、先進事跡和出現(xiàn)的違規(guī)違章行為及問題,切實做好獎勵和懲處的各項基礎(chǔ)工作。

第72條 落實獎勵和懲處,是鼓勵先進,打擊違反操作規(guī)程和違法違規(guī)行為,確保爆炸物品管理安全,防止安全事故發(fā)生的主要措施,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員必須高度重視,認(rèn)真落實。

第十四章 附 則

第73條 本制度未涉及到的內(nèi)容,有其他規(guī)定的,按其他規(guī)定執(zhí)行;無其他規(guī)定的,由企業(yè)臨時制定標(biāo)準(zhǔn)。

第74條 本制度有關(guān)條款如有與國家法律法規(guī)相抵觸的,按國家法規(guī)執(zhí)行。

第75條 本制度由安保部門負(fù)責(zé)解釋。

第76條 本制度從公布之日起施行,過去與之相關(guān)的規(guī)定同時廢止。

附:本礦《涉爆工作獎懲實施細(xì)則》

廣元市茂元煤業(yè)有限責(zé)任公司

涉 爆 工 作 獎 懲 實 施 細(xì) 則

第一章 總 則

第一條 為進一步加強爆炸物品安全管理,規(guī)范操作行為,避免事故發(fā)生,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、公安部《爆炸物品管理條例》,結(jié)合企業(yè)實際,特制定本細(xì)則。

第二條 本細(xì)則由涉爆負(fù)責(zé)人和安全管理人員負(fù)責(zé)貫徹實施。

第三條 涉爆所有人員必須嚴(yán)格遵守《炸藥庫安全操作規(guī)程》、公安部《爆炸物品管理條例》各項規(guī)定,自覺維護制度和紀(jì)律,本人出現(xiàn)違規(guī)違章行為被他人制止時,應(yīng)立即改正;發(fā)現(xiàn)他人出現(xiàn)違規(guī)違章行為時,應(yīng)立即規(guī)勸和制止。

第二章 獎 勵

第四條 有下列行為和表現(xiàn)的按下列標(biāo)準(zhǔn)獎勵:

1、在認(rèn)真執(zhí)行管理制度、操作規(guī)程等方面做出顯著成績的,給予表揚、通報表彰或物資獎勵。

2、敢于揭發(fā)隱藏、盜竊、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)借爆破器材的,經(jīng)查證屬實,給予表彰和200~1000元的物資獎勵。

3、拾得丟失雷管炸藥交回庫房的,雷管每發(fā)獎50元,炸藥每筒獎20元,并通報表彰。

4、在處理突發(fā)事件、制止盜搶行為、挽救事故損失等方面有功或成績顯著的,視功績大小給予500~5000元物資獎勵,并通報表彰。

第三章 處 罰

第五條 在爆炸品儲存、保管、領(lǐng)退、警衛(wèi)等方面,出現(xiàn)下列行為的,按下列標(biāo)準(zhǔn)進行處罰:

1、庫管員發(fā)放爆炸物品時,不嚴(yán)格執(zhí)行“五項標(biāo)準(zhǔn)”,擅自違規(guī)發(fā)放爆炸物品的,處200~300元以上罰款;由此出現(xiàn)重大問題的,另行追加處罰。

2、出入庫手續(xù)不清、帳物不符或不嚴(yán)格履行崗位職責(zé)的,處100~300元罰款。

3、不堅持退庫制度,當(dāng)班未用完的炸藥、雷管存放于井下或宿舍的,處100~300元罰款。

4、使用雷管、炸藥不申報審批,威逼或采用其他協(xié)迫手段強令庫管員發(fā)放爆炸物品的,處300~500元罰款;情節(jié)嚴(yán)重的另行追加處罰。

5、庫管人員上班干私活,擅自離開崗位或帶熟人進入庫區(qū)的,發(fā)現(xiàn)一次處100~200元罰款;造成危害的另行處理。

6、庫房警衛(wèi)人員必須嚴(yán)守崗位職責(zé),不得擅自脫崗或在崗睡覺,否則,發(fā)現(xiàn)一次罰款100~200元,造成后果的另行處理。

7、丟失雷管炸藥的個人,必須迅速查明原因,及時追回,并處以罰款。其中:丟失雷管每發(fā)300處元罰款;丟失炸藥每筒處200元罰款。

8、私拿私用炸藥雷管或轉(zhuǎn)借他人的,罰款500~1000元,并扣罰分管領(lǐng)導(dǎo)和主要負(fù)責(zé)人當(dāng)月獎金。

9、利用工作權(quán)利之便盜賣炸藥雷管者,一經(jīng)查明,除處以1000~3000元罰款外,還要及時移送公安機關(guān)處理,并追究分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第六條 在運送爆炸材料等方面,出現(xiàn)下列行為的,按下列標(biāo)準(zhǔn)進行處罰:

1、運送爆炸材料必須由專人運輸,不同性能、不同種類的爆炸材料必須分裝分運,并進行密封后木箱裝運,嚴(yán)禁混裝混運或隨意裝運,違者罰款100~200元。

2、運送爆炸材料,必須有押運和護送人員監(jiān)護運送,領(lǐng)取爆炸物品后,應(yīng)直接送往工地,不得在中途逗留或中途拆卸運輸箱,違者罰款100~200元。

3、裝箱運輸前,運送人員必須把電雷管腳線扭結(jié)成短路,方可裝箱運送,否則,違者罰款100~200元;屬集體責(zé)任的,每人處100~150元罰款。

4、人力運送爆炸材料時,電雷管必須由爆破工親自運送,炸藥必須由爆破工或爆破工監(jiān)護下的其他人運送,違者罰款100~300元。

5、爆炸材料嚴(yán)禁裝入衣袋內(nèi)運送,違者罰款100~200元。

第七條 在爆破作業(yè)等方面,出現(xiàn)下列行為的,按下列標(biāo)準(zhǔn)進行處罰:

1、爆破作業(yè)必須由專職爆破工擔(dān)任,非專職人員嚴(yán)禁爆破作業(yè),違者罰款200~400元。

2、爆破作業(yè)必須按爆破說明書要求進行爆破作業(yè),違者罰款100~200元。

3、爆破作業(yè)必須使用礦井許用雷管、炸藥,違者罰款200~300元。

4、采礦工作面,可分組裝藥,但一組裝藥必須一次起爆,嚴(yán)禁在一個采面使用2臺發(fā)爆器同時爆破,違者罰款200~300元。

5、爆破作業(yè)前,爆破工應(yīng)按規(guī)程要求將電雷管和炸藥分開存放在安全地點和警戒線以外,嚴(yán)禁亂扔亂放,違者罰款100~200元。

6、從成束的電雷管中抽取單個電雷管時,不得手拉腳線硬拽管體,也不得手拉管體硬拽腳線。抽出單個電雷管后,必須將其腳線扭結(jié)成短路,違者罰款100~200元。

7、裝配起爆藥卷時,必須遵守下列規(guī)定,違者罰200~300元:

(1)必須在避開電氣設(shè)備和導(dǎo)電體的爆破點附近進行;

(2)必須防止電雷管受震動、沖擊、折斷腳線和損壞腳線絕緣體;

(3)電雷管必須由藥卷頂部裝入,嚴(yán)禁用電雷管代替竹、木扎眼;

(4)電雷管必須全部插入藥卷內(nèi),嚴(yán)禁斜插在藥卷中部或捆在藥卷上;

(5)電雷管插入藥卷后,必須用腳線將藥卷纏住,并將腳線扭結(jié)成短路。

8、裝藥時,必須用木質(zhì)或竹質(zhì)炮棍將藥卷輕輕推入,嚴(yán)禁沖撞或搗實,違者罰款100~300元。

9、裝藥后,必須將電雷管腳線懸空,嚴(yán)禁腳線、爆破母線與運輸設(shè)備、電氣設(shè)備等導(dǎo)電體相接觸,違者罰款200~300元。

10、炮眼封泥應(yīng)用水炮泥,嚴(yán)禁用礦粉、塊狀材料或其他可燃材料作炮眼封泥,違者罰款200~300元。

11、爆破前,有下列情況之一的,嚴(yán)禁爆破,違者罰款300~400元:

(1)爆破區(qū)500m以內(nèi)有人或未躲避時;

(2)爆破前未進行安全檢查、設(shè)立警戒的;

(3)安全員未發(fā)出爆破指令就起爆的;

12、爆破前,班組長必須親自布置專人在所有通道上進行警戒,警戒位置距爆破點不得低于500m,并安設(shè)警標(biāo);警戒人員未接到撤警命令,不得撤離警戒,違者罰款200~300元。

13、爆破前,班組長必須清點人數(shù),檢查現(xiàn)場情況,確認(rèn)無誤可以爆破后,方可下達起爆命令;爆破工接到起爆命令后,必須先發(fā)出爆破警號,至少再等5秒鐘后方可起爆。裝藥的炮眼應(yīng)當(dāng)班爆破完畢,特殊情況,不能當(dāng)班完成爆破的,必須向下一班爆破員交待清楚,否則,違背上述規(guī)定的,罰款200~400元。

14、爆破時必須嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”、“一檢三點”、“三人連鎖放炮”和“放炮八堅持”制度,違者罰款200~300元。

15、爆破后,待炮煙散盡時,爆破工、安全員和班組長必須首先巡視爆破地點,檢查拒爆、殘爆等情況,如有危險情況,必須立即處理,違者罰款200~300元。

16、處理拒爆、殘爆時,必須遵守下列規(guī)定,違者罰款200~300元:

(1)通電以后拒爆的,爆破工必須先取下鑰匙,并將爆破母線從電源上摘下,扭結(jié)成短路,再等一定時間(瞬發(fā)電雷管至少等5分鐘,延期電雷管至少等15分鐘),才可沿線路檢查,查找拒爆原因;

(2)處理拒爆、殘爆時,必須在班組長指導(dǎo)下進行,并應(yīng)當(dāng)班處理完畢,處理不完時,必須向下一班移交清楚;

(3)如因連線不良造成拒爆,可重新連線起爆,但必須采取相應(yīng)安全措施;

(4)確認(rèn)拒爆的,應(yīng)在距拒爆0.3m以外另打與拒爆平行的新炮眼,重新裝藥起爆處理拒爆,嚴(yán)禁用鎬刨或從炮眼中取出拒爆藥卷或抽出拒爆雷管;嚴(yán)禁將拒爆殘底繼續(xù)加深;嚴(yán)禁用打眼的方法往外掏藥;嚴(yán)禁用壓風(fēng)吹拒爆、殘爆炮眼;

(5)處理拒爆的炮眼爆炸后,爆破工必須清理現(xiàn)場,收集未爆的電雷管;

(6)在處理拒爆、殘爆工作未結(jié)束前,嚴(yán)禁在該地點出現(xiàn)與之無關(guān)的工作。

第八條 上述各條處罰中的違規(guī)違章行為,觸犯刑律或構(gòu)成犯罪的,除上述處罰外,另行根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)移送司法機關(guān)依法追究責(zé)任。

第九條 實施處罰,應(yīng)當(dāng)依據(jù)事實,注重取證;決定處罰后,應(yīng)當(dāng)通知當(dāng)事人,并做好思想工作和教育工作。

第十條 實施處罰收入的罰金全部上交財務(wù)科,歸入獎勵基金。收取罰金必須出據(jù)收據(jù)。

第四章 附 則

第十一條 本細(xì)則未涉及到的處罰行為,有其他規(guī)定的,按其他規(guī)定處罰;無其他規(guī)定的,由企業(yè)臨時制定處罰標(biāo)準(zhǔn)。

第十二條 本細(xì)則有關(guān)條款如有與國家法律法規(guī)相抵觸的,按國家法規(guī)執(zhí)行。

第十三條 本細(xì)則由安全科負(fù)責(zé)解釋。

第十四條 本細(xì)則從公布之日起施行,過去與之相關(guān)的規(guī)定同時廢止。

第8篇 火電廠安全生產(chǎn)管理規(guī)定

第一章 總 則

第一條 為貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生,保障職工在電力生產(chǎn)中的人身安全,保障股東方、企業(yè)和職工的利益,特制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等國家、行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合集團的管理體制制定。

第三條 集團各級實行以主要負(fù)責(zé)人為安全第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全有系統(tǒng)、分層次的安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,并充分發(fā)揮其作用,保障安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)。

第四條 集團控股火電企業(yè)(以下簡稱“控股企業(yè)”)應(yīng)依據(jù)國家、行業(yè)及集團的有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、安全管理規(guī)定,制定適合本企業(yè)的安全管理規(guī)章制度,使安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

第五條 控股企業(yè)在安全生產(chǎn)工作中要自覺接受當(dāng)?shù)卣踩O(jiān)督管理部門及電監(jiān)會的監(jiān)督,在電網(wǎng)安全穩(wěn)定生產(chǎn)方面接受電網(wǎng)經(jīng)營企業(yè)的安全監(jiān)督。

第六條 必須貫徹“誰主管誰負(fù)責(zé)”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作,實行安全目標(biāo)管理。

第七條 對生產(chǎn)安全事故和異常情況的調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)實事求是、尊重科學(xué),做到事故原因未查清不放過、責(zé)任人未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過(簡稱“四不放過”)。

第八條 本規(guī)定適用于集團控股火電企業(yè)和全資火電企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。

第二章 目 標(biāo)

第九條 集團火電板塊安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)

(一)不發(fā)生重大、特別重大事故;

(二)不發(fā)生較大人身傷亡責(zé)任事故;

(三)不發(fā)生較大設(shè)備事故;

(四)不發(fā)生負(fù)有責(zé)任的電網(wǎng)事故;

(五)不發(fā)生較大火災(zāi)事故;

(六)不發(fā)生同等責(zé)任以上的重大交通事故;

(七)不發(fā)生電廠垮壩事故;

(八)不發(fā)生重大環(huán)境污染事故;

(九)控制一般人身傷亡事故和一般設(shè)備事故。

第十條 控股企業(yè)實行安全生產(chǎn)目標(biāo)四級控制:

(一)企業(yè)控制重傷和一類障礙,不發(fā)生人身傷亡、主要設(shè)備損壞和電網(wǎng)事故;

(二)部門控制輕傷和二類障礙,不發(fā)生重傷和一類障礙;

(三)班組控制未遂和異常,不發(fā)生輕傷和二類障礙;

(四)個人控制失誤和差錯,不發(fā)生人身未遂和異常。

第十一條 控股企業(yè)可根據(jù)本企業(yè)實際情況制定各自的安全生產(chǎn)目標(biāo),但不能低于本規(guī)定的要求。

第三章 安全組織與職責(zé)

第十二條 集團控股企業(yè)須成立安全生產(chǎn)管理委員會(以下簡稱“安委會”),安委會主任由本企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任,分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安委會日常工作。

第十三條 安委會的主要職責(zé):

(一)研究部署、指導(dǎo)協(xié)調(diào)本企業(yè)安全生產(chǎn)工作;

(二)定期召開會議分析本企業(yè)安全生產(chǎn)形勢,研究解決安全生產(chǎn)重大問題;

(三)審定本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)劃、目標(biāo)、獎懲等;

(四)討論、決定本企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重大事項;

(五)組織、協(xié)調(diào)本企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查、事故隱患排查治理、重大安全措施的落實等。

第十四條 安委會下設(shè)辦公室(以下簡稱“安委會辦公室”),為安委會日常辦事機構(gòu),安委會辦公室應(yīng)設(shè)在安全生產(chǎn)管理部門。

第十五條 安委會辦公室主要職責(zé):

(一)研究提出安全生產(chǎn)規(guī)劃、計劃、重大措施建議等;

(二)監(jiān)督檢查、綜合協(xié)調(diào)本企業(yè)安全生產(chǎn)工作;

(三)研究分析安全生產(chǎn)情況,及時向安委會匯報;

(四)組織實施安全生產(chǎn)大檢查和專項督查;

(五)參與研究安全生產(chǎn)重大事項;

(六)擬訂年度安全生產(chǎn)目標(biāo)及控制指標(biāo);

(七)承辦有關(guān)安全生產(chǎn)會議、重要活動等;監(jiān)督、檢查安委會會議決定事項的貫徹落實;

(八)承辦安委會交辦的其他事項。

第十六條 控股企業(yè)應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合生產(chǎn)、施工實際要求,設(shè)置明確負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理的機構(gòu),配備專、兼職安全生產(chǎn)管理人員,安全監(jiān)督機構(gòu)行使安全監(jiān)督職能。安全監(jiān)督機構(gòu)由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人主管,在業(yè)務(wù)上受集團的指導(dǎo)。

第十七條 控股企業(yè)的主要生產(chǎn)部門設(shè)專職安全員,其它部門和班組設(shè)兼職安全員,企業(yè)安全監(jiān)督人員、部門安全員、班組安全員組成三級安全網(wǎng)。

第十八條 安全監(jiān)督機構(gòu)的人員配置及裝備應(yīng)滿足安全監(jiān)督工作的實際需要。安全監(jiān)督人員應(yīng)選擇責(zé)任心強、堅持原則、熟悉本專業(yè)技術(shù)的人員擔(dān)任。專職安全生產(chǎn)管理人員必須具備國家注冊安全工程師任職資格或國家規(guī)定的其他任職資格。

第十九條 安全監(jiān)督人員的職權(quán):

(一)有權(quán)進入生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場、控制室檢查了解安全情況。

(二)有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律的行為。

(三)有權(quán)要求保護事故現(xiàn)場,有權(quán)向企業(yè)內(nèi)任何人員調(diào)查了解事故有關(guān)情況和提取事故原始資料,有權(quán)對事故現(xiàn)場進行拍照、錄音、錄像等。

(四)對事故的調(diào)查分析結(jié)論和處理有不同意見時,有權(quán)提出或向上級安全監(jiān)督機構(gòu)反映,對違反規(guī)定、隱瞞事故或阻礙事故調(diào)查的行為有權(quán)糾正或越級反映。

第四章 安全責(zé)任制

第二十條 集團實行分級管理、逐級負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)管理體系,集團對控股企業(yè)安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督管理。

第二十一條 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)負(fù)全面責(zé)任。

第二十二條 各級主要負(fù)責(zé)人作為安全第一責(zé)任人的基本職責(zé):

(一)建立健全并落實本企業(yè)各級的安全生產(chǎn)責(zé)任制;

(二)組織制定本企業(yè)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度;

(三)組織落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、重要文件,及時協(xié)調(diào)和解決各部門在貫徹落實中出現(xiàn)的問題;

(四)及時了解安全生產(chǎn)情況,督促、檢查安全生產(chǎn)工作,定期聽取安全監(jiān)督部門的匯報,主持安全生產(chǎn)分析會議,組織研究解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的重大問題;

(五)保證安全監(jiān)督機構(gòu)及其人員配備符合要求,支持安全監(jiān)督部門履行職責(zé);

(六)保證本企業(yè)安全生產(chǎn)投入的有效實施;

(七)組織制定本企業(yè)的突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并在突發(fā)事件發(fā)生后組織救援、搶險和生產(chǎn)恢復(fù)工作;

(八)及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

第二十三條 控股企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責(zé)任人,對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;總工程師(企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人)對本企業(yè)的安全技術(shù)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第二十四條 控股企業(yè)各部門、各崗位應(yīng)有明確的安全生產(chǎn)工作職責(zé)、行為規(guī)范和獎懲措施。做到責(zé)任分擔(dān),實行下級對上級、下級單位對上級單位的安全生產(chǎn)逐級負(fù)責(zé)制。

第五章 安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查

第二十五條 集團控股企業(yè)須建立和完善安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,建立覆蓋全部生產(chǎn)經(jīng)營、建設(shè)施工活動的安全監(jiān)督網(wǎng),明確安全監(jiān)督部門的職責(zé),強化安全監(jiān)督部門的地位和權(quán)威,強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。

第二十六條 集團對控股企業(yè)進行安全監(jiān)督,控股企業(yè)自主開展內(nèi)部安全監(jiān)督。

第二十七條 控股企業(yè)應(yīng)通過建立各項規(guī)章制度明確安全生產(chǎn)監(jiān)督事項、方法、措施,實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)督制度化、規(guī)范化,保證安全監(jiān)督有效性。

第二十八條 集團控股企業(yè)各級建立安全檢查制度,組織定期和不定期安全生產(chǎn)檢查,并根據(jù)安全工作需要組織開展專項檢查,形成規(guī)范化、制度化。

第二十九條 集團控股企業(yè)各級應(yīng)不斷完善安全檢查方法和手段,規(guī)范檢查程序,突出檢查重點,注重檢查效果;必要時可聘請中介機構(gòu)或有關(guān)專家進行安全檢查、評價、評估。

第三十條 集團控股企業(yè)各級在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患、問題等,應(yīng)以書面形式進行通報,提出整改意見和建議,必要時應(yīng)下達停止生產(chǎn)作業(yè)通知書;責(zé)任部門應(yīng)立即制定方案、措施進行整改,并及時反饋整改情況;安全監(jiān)督部門應(yīng)按照閉環(huán)管理的原則跟蹤監(jiān)督,對重大事故隱患的整治應(yīng)組織復(fù)查、驗收。

第三十一條 集團控股企業(yè)各級應(yīng)建立安全檢查處罰制度。在檢查中發(fā)現(xiàn)有違法、違章等行為及安全措施落實不到位、拒不執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)處理決定等情況,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定對責(zé)任部門及有關(guān)責(zé)任人進行處罰。

第六章 安全生產(chǎn)規(guī)程制度

第三十二條 控股企業(yè)對國家、行業(yè)和上級機關(guān)頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、規(guī)程、制度、反事故措施等必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,在貫徹中要結(jié)合實際情況制定實施細(xì)則或補充規(guī)定,且不得與上級規(guī)定相抵觸、不得低于上級規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

第三十三條 控股企業(yè)應(yīng)建立健全保障安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度(包括以下但不限于):

(一)根據(jù)有關(guān)規(guī)程、制度、反事故技術(shù)措施和設(shè)備廠商的說明書,編制本企業(yè)各類設(shè)備現(xiàn)場運行規(guī)程、制度,經(jīng)總工程師(企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

(二)根據(jù)有關(guān)檢修規(guī)程、制度,制定本企業(yè)的檢修管理制度;根據(jù)典型技術(shù)規(guī)程和設(shè)備制造說明書,編制主、輔設(shè)備的檢修工藝規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)總工程師(企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

(三)根據(jù)有關(guān)施工管理規(guī)定和建設(shè)工程項目實際情況,制定工程建設(shè)安全管理規(guī)定,督促參建單位編制工程項目的施工組織設(shè)計和安全施工措施,按規(guī)定審批后執(zhí)行。

(四)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,制定本企業(yè)的規(guī)章制度或?qū)嵤┘?xì)則,按規(guī)定審批后執(zhí)行。

第三十四條 控股企業(yè)應(yīng)及時修訂、復(fù)查現(xiàn)場規(guī)程制度:

(一)當(dāng)有關(guān)規(guī)程制度和反事故技術(shù)措施、設(shè)備系統(tǒng)變動,應(yīng)及時對現(xiàn)場規(guī)程進行補充或?qū)τ嘘P(guān)條文進行修訂,并書面通知有關(guān)人員。

(二)每年應(yīng)對現(xiàn)場規(guī)程制度進行一次復(fù)查、修訂,并書面通知有關(guān)人員;不需修訂的,也應(yīng)出具經(jīng)復(fù)查人、批準(zhǔn)人簽名的“可以繼續(xù)執(zhí)行”的書面文件,并通知有關(guān)人員。

(三)現(xiàn)場規(guī)程宜每3~5年進行一次全面修訂、審定并印發(fā),現(xiàn)場規(guī)程補充或修訂,應(yīng)嚴(yán)格履行審批程序。

第三十五條 控股企業(yè)每年公布一次本企業(yè)現(xiàn)行有效的現(xiàn)場規(guī)程制度清單,并按清單配齊各崗位有關(guān)的規(guī)程制度。

第三十六條 控股企業(yè)及在企業(yè)內(nèi)工作的其它組織、個人必須按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行兩票(工作票、操作票)三制(交接班制、巡回檢查制、設(shè)備定期試驗輪換制)和設(shè)備缺陷管理規(guī)定等制度;施工作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行安全施工作業(yè)票和安全技術(shù)交底制度。

第三十七條 控股企業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行各項技術(shù)監(jiān)督規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)的技術(shù)監(jiān)督作用,保證設(shè)備安全可靠運行。

第七章 安全生產(chǎn)技術(shù)管理和安全投入

第三十八條 控股企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)技術(shù)管理體系,建立、健全安全生產(chǎn)技術(shù)管理制度,針對生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)施工需要制定安全技術(shù)措施,加強日常技術(shù)基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格安全技術(shù)措施的編制、審批、落實、監(jiān)督等工作,發(fā)揮技術(shù)工作對安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)保障作用。

第三十九條 控股企業(yè)應(yīng)建立安全投入管理制度和保障機制,集團對控股企業(yè)安全投入提供支持并實施監(jiān)督,控股企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對安全投入有效實施全面負(fù)責(zé),確保安全投入資金、責(zé)任、監(jiān)督等落實到位,保證生產(chǎn)條件、作業(yè)環(huán)境滿足安全生產(chǎn)工作需要。

第四十條 控股企業(yè)每年應(yīng)編制本企業(yè)年度的反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃,并組織實施。

第四十一條 控股企業(yè)年度反事故措施計劃應(yīng)由分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)組織,以生產(chǎn)技術(shù)部門為主,各有關(guān)部門參加制定;安全技術(shù)勞動保護措施計劃由分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)組織,以安監(jiān)、勞動人事部門為主,各有關(guān)部門參加制定。

第四十二條 反事故措施計劃應(yīng)根據(jù)國家和上級頒發(fā)的反事故技術(shù)措施、需要消除的重大缺陷、提高設(shè)備可靠性的技術(shù)改進措施及本企業(yè)事故防范對策進行編制。反事故措施計劃應(yīng)納入檢修、技改計劃。

第四十三條 安全技術(shù)勞動保護措施計劃應(yīng)根據(jù)國家、行業(yè)頒發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)及本企業(yè)的實際情況,從改善勞動條件、防止人身傷亡事故、預(yù)防職業(yè)病、推動安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化等方面進行編制。建設(shè)工程項目安全施工措施應(yīng)根據(jù)施工項目的具體情況,從作業(yè)方法、施工機具、工業(yè)衛(wèi)生、作業(yè)環(huán)境等方面進行編制。

第四十四條 安全性評價、安全檢查、危險點分析、技術(shù)監(jiān)督、重大危險源、重大隱患管理、可靠性分析等結(jié)果應(yīng)作為制定反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃的重要依據(jù);防洪渡汛、抗震等自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案所需項目,可作為制定和修訂反事故措施計劃的依據(jù)。

第四十五條 控股企業(yè)應(yīng)優(yōu)先安排反事故措施計劃、安全技術(shù)勞動保護措施計劃所需資金,每年在更新改造費用或其它生產(chǎn)費用中單列。安全監(jiān)督部門負(fù)責(zé)監(jiān)督措施計劃的實施,對存在的問題應(yīng)及時向企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

第四十六條 控股企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查反事故措施計劃、安全技術(shù)勞動保護措施計劃的實施情況,并保證其落實。

第八章 安全教育培訓(xùn)

第四十七條 控股企業(yè)應(yīng)建立安全教育培訓(xùn)制度,明確安全教育培訓(xùn)工作管理、實施、監(jiān)督等部門,應(yīng)將安全教育培訓(xùn)工作納入年度工作計劃,保證安全教育培訓(xùn)工作所需資金。安全教育培訓(xùn)情況、持證上崗情況等納入安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容。

第四十八條 控股企業(yè)應(yīng)根據(jù)實際需要組織綜合或?qū)m棸踩嘤?xùn),應(yīng)以自主培訓(xùn)為主,可以委托具有相應(yīng)資質(zhì)的安全培訓(xùn)機構(gòu)對從業(yè)人員進行培訓(xùn)。

第四十九條 集團控股企業(yè)各級主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)接受具有相應(yīng)資質(zhì)安全培訓(xùn)機構(gòu)的專門培訓(xùn),經(jīng)考核合格,取得相應(yīng)安全資格證書,并按規(guī)定接受再培訓(xùn)。

第五十條 控股企業(yè)的特種作業(yè)人員,應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定接受專門安全培訓(xùn),經(jīng)考核合格,取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。

第五十一條 新入廠(公司)和新上崗的生產(chǎn)人員,必須經(jīng)廠(公司)、部門和班組三級安全教育,并進行強制性培訓(xùn),內(nèi)容包括《電業(yè)安全工作規(guī)程》等有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及應(yīng)急處理辦法等內(nèi)容。保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)急處置所需的知識和技能,經(jīng)考核合格后方可進入生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)。

第五十二條 在崗生產(chǎn)人員的培訓(xùn):

(一)在崗生產(chǎn)人員應(yīng)定期進行有針對性的現(xiàn)場考問、反事故演習(xí)、技術(shù)問答、事故預(yù)想等現(xiàn)場培訓(xùn)活動。

(二)離開運行崗位3個月及以上的值班人員,必需經(jīng)過熟悉設(shè)備系統(tǒng)、熟悉運行方式的跟班實習(xí),并經(jīng)《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試合格后,方可再上崗工作。

(三)生產(chǎn)人員調(diào)換崗位、所操作設(shè)備或技術(shù)條件發(fā)生變化,必須進行適應(yīng)新崗位、新操作方法的安全技術(shù)教育和實際操作訓(xùn)練,經(jīng)考試合格后,方可上崗。

(四)所有生產(chǎn)人員必須經(jīng)過現(xiàn)場緊急救護培訓(xùn),并取得合格證;所有職工必須掌握消防器材的使用方法。

(五)對有關(guān)生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人及專業(yè)技術(shù)人員,每年進行一次有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)程制度的定期考試。

(六)對生產(chǎn)部門的運行、檢修、試驗人員、特種作業(yè)人員以及有關(guān)生產(chǎn)人員,每年進行安全生產(chǎn)規(guī)程制度的考試。

(七)每年應(yīng)對工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人進行培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,以正式文件公布有資格擔(dān)任工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人的人員名單。

第五十三條 控股企業(yè)應(yīng)建立各級人員安全培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)、考核情況,考試不及格的應(yīng)限期補考,合格后方可上崗。

第五十四條 控股企業(yè)要檢查、監(jiān)督建設(shè)施工單位、生產(chǎn)外包隊伍及臨時用工人員的安全教育培訓(xùn)情況,杜絕未經(jīng)安全教育培訓(xùn)人員上崗工作。

第五十五條 對違反規(guī)程制度造成事故、障礙和嚴(yán)重未遂事故的責(zé)任者,除按有關(guān)規(guī)定處理外,還應(yīng)責(zé)成其學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)程制度,并經(jīng)考試合格后,方可上崗。

第五十六條 控股企業(yè)應(yīng)將企業(yè)內(nèi)部及外部的典型事故案例編成教材,定期組織學(xué)習(xí)、分析、探討,及時對有關(guān)人員進行教育。要應(yīng)用安全錄像、幻燈、電視、計算機網(wǎng)絡(luò)、廣播、板報、實物、圖片展覽,以及安全知識考試、演講、競賽等多種形式宣傳、普及安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、安全技術(shù)知識及安全文化理念,提高職工的安全意識和自我防護能力。

第九章 安全活動

第五十七條 控股企業(yè)班組的班前會和班后會。

班前會:接班(檢修開工)前,結(jié)合當(dāng)班運行方式和工作任務(wù),作好危險點分析,布置安全措施,交代注意事項。

班后會:總結(jié)講評當(dāng)班工作和安全情況,表揚好人好事,批評忽視安全、違章作業(yè)等不良現(xiàn)象,并做好記錄。

第五十八條 控股企業(yè)班組的安全日活動。由班長組織,班組安全員協(xié)助,部門管理人員參加并檢查活動情況。班(組)每周或每個輪值進行一次安全日活動,活動內(nèi)容以學(xué)習(xí)有關(guān)上級文件和會議精神、事故通報、分析本企業(yè)、部門、班組發(fā)生的不安全事件以及典型的違章現(xiàn)象,分析作業(yè)環(huán)境可能存在的危險因素、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急設(shè)施使用等,有針對性,并做好記錄。

第五十九條 集團控股企業(yè)安全分析會應(yīng)定期召開,綜合分析安全生產(chǎn)趨勢,及時總結(jié)事故教訓(xùn)及安全生產(chǎn)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點工作的進展情況,研究采取預(yù)防事故的對策和各項工作的改進措施。會議由企業(yè)安全第一負(fù)責(zé)人主持,有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加。

第六十條 安全監(jiān)督及安全網(wǎng)例會。集團每年召開一次安全生產(chǎn)座談會,控股企業(yè)分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人參加。控股企業(yè)每季度召開一次安全監(jiān)督網(wǎng)例會,由企業(yè)的安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人主持,安全網(wǎng)成員參加。

第六十一條 集團控股企業(yè)各級安全檢查活動。開展定期和不定期安全檢查,定期檢查包括春秋季安全檢查、迎峰度夏安全檢查、防汛等安全檢查;不定期檢查包括重大節(jié)假日、重要會議等。安全檢查應(yīng)結(jié)合季節(jié)特點和事故規(guī)律進行,應(yīng)編制檢查提綱或“安全檢查表”,經(jīng)企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。檢查內(nèi)容應(yīng)以查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)程制度、查隱患為主,對查出的問題要制定整改計劃并監(jiān)督落實,閉環(huán)管理。

第六十二條 安全生產(chǎn)月活動。每年按照政府部門的要求和集團部署開展,安全生產(chǎn)月的重點是加大安全生產(chǎn)工作的宣傳力度,增強全社會對安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識,提高全體職工的安全生產(chǎn)意識,提高企業(yè)的安全文化水平。

第六十三條 控股企業(yè)應(yīng)編制安全生產(chǎn)簡報、通報、快報,綜合安全情況,分析事故規(guī)律,吸取事故教訓(xùn)??毓善髽I(yè)每月至少出一期安全生產(chǎn)簡報,其內(nèi)容包括:企業(yè)安全生產(chǎn)情況分析;事故、障礙、異常等不安全事件通報;違章考核;安全工作計劃;兩票執(zhí)行情況統(tǒng)計;隱患排查治理統(tǒng)計;安全生產(chǎn)情況統(tǒng)計等。同時安全簡報應(yīng)按時報送集團。

第六十四條 控股企業(yè)新機組投產(chǎn)一年后應(yīng)開展安全性評價,以后根據(jù)需要每3~5年開展一次安全性評價,應(yīng)結(jié)合本企業(yè)實際綜合應(yīng)用“安全性評價”、“危險點分析”等方法,對企業(yè)的安全狀況進行科學(xué)分析,找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患,及時采取防范措施。

第十章 建設(shè)項目安全管理

第六十五條 集團控股企業(yè)新建、改建、擴建等電力建設(shè)項目(以下簡稱“建設(shè)項目”),實行建設(shè)項目、監(jiān)理單位及施工承包單位共同管理施工現(xiàn)場安全工作的原則。建設(shè)項目對建設(shè)工程安全生產(chǎn)負(fù)全面管理責(zé)任,履行安全生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督職責(zé);監(jiān)理單位協(xié)助建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理,做好安全生產(chǎn)監(jiān)理各項工作;施工承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),執(zhí)行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理規(guī)定。

第六十六條 建設(shè)項目必須成立建設(shè)工程安委會。建設(shè)工程安委會由建設(shè)項目負(fù)責(zé)召集成立,并出任委員會主任,副主任由參與工程建設(shè)的各承包單位推舉代表或總監(jiān)理師擔(dān)任,委員會其他成員由參建單位有關(guān)負(fù)責(zé)人參加;安委會應(yīng)建立定期會議制度,會議決議和內(nèi)容應(yīng)以書面形式向所有參建單位通告。

第六十七條 建設(shè)工程安委會的基本任務(wù):

(一)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指令;通過并發(fā)布建設(shè)工地參建單位必須遵守的、統(tǒng)一的安全工作規(guī)定;組織或監(jiān)督簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議。

(二)決定工程中重大安全問題的解決辦法。

(三)協(xié)商承包單位之間涉及安全問題的關(guān)系。

(四)組織開展安全檢查和大型安全活動。

第六十八條 建設(shè)項目應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理部門,配備必要的安全管理人員,負(fù)責(zé)建設(shè)工程安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理工作。

第六十九條 建設(shè)項目應(yīng)建立健全建設(shè)項目安全管理制度,將參建各方納入統(tǒng)一管理,定期組織對參建各方安全管理體系的建立、安全管理機構(gòu)的設(shè)置、現(xiàn)場施工安全措施的落實、安全設(shè)施工程進展及安全技術(shù)管理、工程質(zhì)量和文明施工、特種作業(yè)人員持證、勞務(wù)組織等情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患和問題應(yīng)書面下達整改通知,并監(jiān)督落實。

第七十條 建設(shè)工程應(yīng)實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,建設(shè)項目應(yīng)與參建各方簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,并對參建各方進行安全考核和獎懲。

第七十一條 建設(shè)項目應(yīng)建立嚴(yán)格的安全資質(zhì)審查制度,把歷史安全業(yè)績、安全管理狀況及隊伍素質(zhì)作為選擇承包商的重要依據(jù),不得將工程發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)和安全施工條件的承包商,對承包商分包工程項目及分包單位資質(zhì)應(yīng)進行審查。

第七十一條 建設(shè)項目應(yīng)與設(shè)計、監(jiān)理、施工等單位簽訂安全管理協(xié)議,或在簽訂合同時將安全生產(chǎn)列入合同條款,明確雙方安全責(zé)任和義務(wù)。

第七十二條 建設(shè)項目應(yīng)制定建設(shè)工程事故應(yīng)急救援預(yù)案,成立應(yīng)急救援組織指揮機構(gòu),明確各方應(yīng)急職責(zé),與施工方共同建立應(yīng)急資源,一旦發(fā)生施工安全事故應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案進行搶險救援。

第七十三條 建設(shè)工程應(yīng)按規(guī)定報告施工安全事故,建設(shè)項目參與事故調(diào)查和善后工作,監(jiān)督施工單位制定和落實防范措施。

第十一章 生產(chǎn)外包工程和外用工

第七十四條 控股企業(yè)應(yīng)建立生產(chǎn)外包工程和外用工管理制度,規(guī)范承包合同和用工合同的形式和內(nèi)容,應(yīng)履行的審批程序和各有關(guān)方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

第七十五條 控股企業(yè)生產(chǎn)外包工程項目必須簽訂安全管理協(xié)議,協(xié)議中應(yīng)具體規(guī)定發(fā)、承包方各自應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任,并由安全監(jiān)督部門審查同意。對長期從事生產(chǎn)運行維護的外包隊伍應(yīng)納入本企業(yè)安全生產(chǎn)管理范圍,同管理、同要求。

第七十六條 在外包工程項目發(fā)包前必須對承包方以下資質(zhì)和條件進行審查:

(一)有關(guān)部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和資質(zhì)證書,法人代表資格證書,施工簡歷和近3年安全施工記錄。

(二)施工負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員和工人的技術(shù)素質(zhì)是否符合工程要求。

(三)滿足安全施工需要的組織機構(gòu)、工器具、安全防護設(shè)施、安全用具。涉及定期試驗的工器具、絕緣用具、施工機具、安全防護用品,是否有具有檢驗、試驗資質(zhì)部門出具的合格的檢驗報告;特種作業(yè)人員是否持有合格特種作業(yè)資格證書。

(四)具有兩級機構(gòu)的承包方是否設(shè)有專職安全管理機構(gòu);施工隊伍超過30人的是否配有專職安全員,30人以下的是否設(shè)有兼職安全員。

第七十七條 控股企業(yè)應(yīng)承擔(dān)以下安全責(zé)任:

(一)對承包方的資質(zhì)進行審查,確定其符合規(guī)定條件。

(二)開工前對承包方負(fù)責(zé)人和工程技術(shù)人員進行全面的安全技術(shù)交底,并應(yīng)有完整的記錄或資料;根據(jù)承包方提供的職工名單,審查施工人員的健康情況是否符合規(guī)定要求;必要時,在承包方教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上對承包方負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員、工人進行安全教育培訓(xùn)和考試,提供有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)程、制度、要求。

(三)在有危險性的電力生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)作業(yè),有可能發(fā)生火災(zāi)、爆炸、觸電、高空墜落、中毒、窒息、機械傷害、燒燙傷等容易引起人員傷害和設(shè)備事故的場所作業(yè),應(yīng)事先進行安全技術(shù)交底并要求承包方做好危險點分析,制定安全措施,經(jīng)審查合格后監(jiān)督實施。

(四)合同中規(guī)定由控股企業(yè)承擔(dān)的有關(guān)安全、勞動保護等其他事宜。

第七十八條 承包方施工人員在電力生產(chǎn)區(qū)域違反有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度時,控股企業(yè)安全監(jiān)督部門應(yīng)予以制止,直至停止承包方的工作。

第七十九條 因承包方責(zé)任造成的設(shè)備、電網(wǎng)事故,由控股企業(yè)負(fù)責(zé)調(diào)查、統(tǒng)計報送,無論任何原因控股企業(yè)均承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任。控股企業(yè)根據(jù)合同對承包方進行處罰。

第八十條 發(fā)生承包方人身傷亡事故,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)傷亡事故報告和調(diào)查處理的規(guī)定,及時、如實向當(dāng)?shù)卣踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門或其他有關(guān)部門報告,接受調(diào)查處理。對控股企業(yè)的內(nèi)部考核按集團有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八十一條 外包工程雙方應(yīng)在合同中約定,控股企業(yè)可以預(yù)留一定比例的施工管理費作為安全施工保證金。在發(fā)生人身死亡或重傷事故時,由控股企業(yè)根據(jù)工程規(guī)模和工期確定安全施工保證金的扣除比例。

第八十二條 控股企業(yè)的部門、班組禁止作為工程的發(fā)包方向外發(fā)包工程項目。

第八十三條 控股企業(yè)雇用外用工,必須與外用工所在的企業(yè)(以下簡稱“對方企業(yè)”)簽訂勞務(wù)承包合同,并簽訂安全管理協(xié)議書,規(guī)定現(xiàn)場管理要求和方法,列出各方安全職責(zé)內(nèi)容和應(yīng)承擔(dān)的安全責(zé)任。對方企業(yè)必須具有相應(yīng)的資質(zhì)和管理能力。

第八十四條 控股企業(yè)應(yīng)協(xié)助對方企業(yè)對外用工進行雇用前的安全教育,講述應(yīng)熟悉的電力生產(chǎn)安全知識、要求及應(yīng)注意的危險點。外用工必須經(jīng)過安全教育、培訓(xùn),經(jīng)安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)規(guī)程的考試合格后,佩戴胸卡上崗。

第八十五條 必須嚴(yán)格外用工的安全監(jiān)督管理。開工前必須對外用工進行全面的安全技術(shù)交底,應(yīng)有雙方簽字的交底記錄;在有危險性的生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)作業(yè),應(yīng)要求對方企業(yè)制定安全措施,經(jīng)審查合格后監(jiān)督實施;外用工分散到部門、班組工作時,必須由所在的部門、班組負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo),并指定有經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)和監(jiān)護。

第十二章 應(yīng)急管理

第八十六條 集團控股企業(yè)應(yīng)建立應(yīng)急體系,應(yīng)急管理組織機構(gòu)的主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)應(yīng)急管理、應(yīng)急救援的法律、法規(guī);

(二)領(lǐng)導(dǎo)指揮、組織協(xié)調(diào)本企業(yè)應(yīng)急管理及突發(fā)事件的綜合預(yù)防和應(yīng)急處置工作;

(三)研究決定本企業(yè)應(yīng)急管理、應(yīng)急救援及應(yīng)對突發(fā)事件的重大事項、措施;

(四)審定、批準(zhǔn)本企業(yè)突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案;

(五)決定啟動本企業(yè)應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急終止;

(六)組織協(xié)調(diào)突發(fā)事件處置過程中的危機管理;

(七)負(fù)責(zé)與國家有關(guān)部門、地方政府及有關(guān)部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。

第八十七條 控股企業(yè)應(yīng)制定和完善應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)根據(jù)實際分類制定針對性突發(fā)事件應(yīng)急救援與現(xiàn)場處置的綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案,應(yīng)急預(yù)案應(yīng)上下對應(yīng)、互相銜接。

第八十八條 應(yīng)急預(yù)案應(yīng)按規(guī)定進行編制、評審或論證、備案、修訂等,集團實行預(yù)案逐級報備制度。

第八十九條 控股企業(yè)應(yīng)建立兼職應(yīng)急隊伍或明確專、兼職應(yīng)急救援人員,按規(guī)定與鄰近專業(yè)應(yīng)急隊伍簽訂救援協(xié)議;應(yīng)配備應(yīng)急救援物資、設(shè)備和器材,并定期進行維護和檢查。

第九十條 控股企業(yè)應(yīng)加強應(yīng)急教育培訓(xùn),普及生產(chǎn)安全事故預(yù)防、避險、自救和互救知識,使有關(guān)人員了解應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容,熟悉應(yīng)急職責(zé)、應(yīng)急程序和崗位應(yīng)急處置措施,提高應(yīng)急意識和應(yīng)急處置技能。每年至少組織一次專項應(yīng)急預(yù)案演練,每半年至少組織一次現(xiàn)場處置方案演練。應(yīng)急演練應(yīng)制定方案,明確演練目的、范圍、步驟和保障措施等,演練后進行評估,針對演練發(fā)現(xiàn)的問題對預(yù)案提出修訂意見。

第九十一條 集團控股企業(yè)本著“預(yù)防為主,常備不懈”原則,始終保持足夠應(yīng)急資源和保障能力,一旦發(fā)生突發(fā)事件,應(yīng)自下而上迅速啟動應(yīng)急預(yù)案,有關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即趕往事發(fā)現(xiàn)場,迅速采取有效措施組織搶救,防止事故擴大,努力減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,并按規(guī)定報告事故。處置突發(fā)事件應(yīng)做到“反應(yīng)迅捷、職責(zé)明確、指揮統(tǒng)一、救人優(yōu)先”,把事故造成的危害和損失減小到最低限度。

第十三章 事故管理

第九十二條 控股企業(yè)應(yīng)制定生產(chǎn)安全事故管理辦法,按照有關(guān)規(guī)定加強生產(chǎn)安全事故報告、分析、處理等工作,各級安全生產(chǎn)管理部門是事故綜合管理的責(zé)任部門,負(fù)責(zé)事故的統(tǒng)計分析和建立檔案,參與內(nèi)部事故調(diào)查,監(jiān)督防范措施制定和落實等。

第九十三條 控股企業(yè)應(yīng)及時、準(zhǔn)確、完整報告事故,不得遲報、漏報、謊報和瞞報。事故在搶救及處理過程中或情況發(fā)生重大變化時應(yīng)及時續(xù)報。

控股企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門接到事故報告后,進一步了解情況,及時向集團及有關(guān)集團領(lǐng)導(dǎo)報告,并按規(guī)定向有關(guān)部門報告。

第九十四條 控股企業(yè)一旦發(fā)生生產(chǎn)安全事故,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案進行搶險救援,對事故的性質(zhì)、嚴(yán)重程度及可能擴大的趨勢等情況進行分析判斷,隨時啟動應(yīng)急預(yù)案開展應(yīng)急處置工作。

第九十五條 事故發(fā)生后,控股企業(yè)應(yīng)積極配合事故調(diào)查組的調(diào)查和處理,同時應(yīng)按照“四不放過”的原則,分析事故原因,確定事故性質(zhì)和責(zé)任,落實防范措施,開展警示教育,防止類似事故發(fā)生。

第九十六條 事故發(fā)生企業(yè)應(yīng)落實事故調(diào)查組對有關(guān)責(zé)任人處理決定,并根據(jù)本企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任追究規(guī)定對其他有關(guān)責(zé)任人做出處理。

第十四章 職業(yè)安全健康管理

第九十七條 控股企業(yè)應(yīng)明確職業(yè)安全健康管理機構(gòu),配備專職或兼職管理人員,負(fù)責(zé)職業(yè)安全健康管理和職業(yè)危害防治工作;應(yīng)建立職業(yè)安全健康管理制度,建立、健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。

第九十八條 控股企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)對作業(yè)場所職業(yè)安全健康、建設(shè)工程職業(yè)危害防護設(shè)施“三同時”等進行監(jiān)督管理。

第九十九條 控股企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及職業(yè)健康管理人員應(yīng)接受職業(yè)健康培訓(xùn),具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的職業(yè)健康知識和管理能力。

第一○○條 控股企業(yè)應(yīng)對從業(yè)人員進行上崗前職業(yè)健康教育培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)健康培訓(xùn),普及職業(yè)健康知識,提高職業(yè)危害防護技能和意識。

第一○一條 控股企業(yè)對產(chǎn)生職業(yè)危害的建設(shè)工程,應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定進行職業(yè)危害預(yù)評價、編制職業(yè)危害防治專篇和職業(yè)危害控制效果評價,保證職業(yè)危害防護設(shè)施“三同時”的有效實施。

第一○二條 控股企業(yè)應(yīng)為從業(yè)人員提供符合國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害防護用品,并督促、教育、指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴、使用。

第一○三條 控股企業(yè)應(yīng)對職業(yè)危害防護設(shè)施進行經(jīng)常性維護、檢修和保養(yǎng),確保其處于正常狀態(tài);對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行監(jiān)測;對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位,應(yīng)在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和警示說明。

第一○四條 控股企業(yè)對接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員。

第一○五條 控股企業(yè)應(yīng)保證職業(yè)安全健康投入,廣泛應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,創(chuàng)造良好的安全健康作業(yè)環(huán)境。

第十五章 安全生產(chǎn)責(zé)任追究和考核

第一○六條 集團對控股企業(yè)實行安全生產(chǎn)責(zé)任追究,包括對控股企業(yè)經(jīng)營管理者的責(zé)任追究。各控股企業(yè)應(yīng)對內(nèi)部安全生產(chǎn)責(zé)任追究做出規(guī)定。

第一○七條 集團每年對控股企業(yè)進行安全生產(chǎn)業(yè)績考核,考核包括定性和定量部分,定性部分主要是安全管理職責(zé)履行情況,定量部分主要是安全生產(chǎn)控制指標(biāo)情況。安全生產(chǎn)業(yè)績考核結(jié)果納入各控股企業(yè)負(fù)責(zé)人年度績效考核。

第一○八條 對控股企業(yè)安全管理職責(zé)履行考核,結(jié)合日常安全生產(chǎn)管理工作進行安全生產(chǎn)管理綜合評價。

第十六章 附則

第一○九條 本規(guī)定由集團負(fù)責(zé)解釋。

第一一○條 本規(guī)定自發(fā)布之日起試行。

第9篇 測繪安全生產(chǎn)管理規(guī)定

第一章總則

第一條 為加強安全生產(chǎn)管理,保障測繪職工在生產(chǎn)、經(jīng)營活動中的安全和健康,促進測繪事業(yè)發(fā)展,根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī),結(jié)合測繪系統(tǒng)的實際情況,特制定本規(guī)定。

第二條 測繪系統(tǒng)各單位必須認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”

的方針,落實以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全生產(chǎn)管理制度,正確處理安全與生產(chǎn),安全與效益的關(guān)系,提高安全生產(chǎn)管理水平。

第二章 機構(gòu)及人員

第三條安全生產(chǎn)機構(gòu)設(shè)置及人員配備:

(一)省、自治區(qū)、直轄市測繪管理部門設(shè)置安全生產(chǎn)委員會,由人事勞資、生產(chǎn)、計劃、財務(wù)、物資、保衛(wèi)、工會等部門人員共同組成。

委員會主任由分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。辦事機構(gòu)一般設(shè)在人事勞資部門,并指定專人擔(dān)任安全生產(chǎn)檢查員。(二)隊(院)相應(yīng)設(shè)置安全生產(chǎn)委員會及其辦事機構(gòu),并配備安全生產(chǎn)檢查員。(三)中隊(室)的安全生產(chǎn)工作由中隊長(主任)負(fù)責(zé),并配備兼職的安全生產(chǎn)管理人員。(四)小組(班)的安全生產(chǎn)工作由組(班)長負(fù)責(zé),并配備不脫產(chǎn)的安全員。

第四條 測繪系統(tǒng)內(nèi)其他單位結(jié)合本單位實際情況設(shè)置和配備

相應(yīng)的機構(gòu)和人員。

第三章 安全生產(chǎn)責(zé)任制

第五條 建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確各級領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)委員會和安全生產(chǎn)檢查、管理人員的職責(zé),是搞好安全生產(chǎn)管理工作的重要保證。

第六條 各級行政主要領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,分管其他方面工作的領(lǐng)導(dǎo)在其分管工作中涉及安全生產(chǎn)工作的,負(fù)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任,生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場的直接指揮者負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,生產(chǎn)作業(yè)人員對安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

第七條

各級領(lǐng)導(dǎo)要堅持生產(chǎn)與安全并重的原則,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時,必須計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。簽訂各項經(jīng)濟承包合同時,要明確安全責(zé)任和目標(biāo),提出實現(xiàn)目標(biāo)的具體措施。

第八條

省、自治區(qū)、直轄市測繪管理部門安全生產(chǎn)委員會的職責(zé)是:

(一)貫徹落實國家、部門及地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護方

面的法規(guī)、制度和規(guī)程。結(jié)合生產(chǎn)實際研究制定安全生產(chǎn)制度,并檢

查執(zhí)行情況。

(二)制定安全生產(chǎn)管理工作的規(guī)劃以及年度計劃并組織落實。

(三)組織建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,并監(jiān)督落實。

(四)組織開展安全生產(chǎn)的定期或不定期檢查,協(xié)調(diào)處理跨單位的事故隱患。對存在事故隱患的單位,發(fā)出《事故隱患整改意見書》,令其限期整改。

(五)總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗,表彰、獎勵安全生產(chǎn)先進單位及個人,批評忽視安全生產(chǎn)的行為,以及懲處由此而造成事故的單位和責(zé)任者。

(六)組織開展安全生產(chǎn)的教育和宣傳活動,增強廣大職工安全意識。

(七)督促所屬單位按規(guī)定配發(fā)職工勞動防護用品、用具。

(八)督促所屬單位按整改計劃落實并用好安全生產(chǎn)措施經(jīng)費。

(九)協(xié)調(diào)勞動、衛(wèi)生、防疫等有關(guān)部門對所屬單位勞動條件、勞動環(huán)境進行檢測和評價。

(十)組織對傷亡事故的調(diào)查和處理,負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告。

(十一)建立安全生產(chǎn)管理檔案。

第九條

隊(院)安全生產(chǎn)委員會的職責(zé):

(一)根據(jù)國家、部門及地方政府有關(guān)勞動保護和安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度,結(jié)合實際情況組織制定有關(guān)管理規(guī)定,并檢查執(zhí)行情況。(二)組織建立并落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。(三)組織制定安全生產(chǎn)年度計劃和整改措施計劃。

(四)結(jié)合工作實際對職工進行經(jīng)常性的安全教育。宣傳表揚安

全生產(chǎn)方面的好人好事,批評忽視安全生產(chǎn)的行為。(五)督促有關(guān)人員了解和踏勘測區(qū)安全情況,并采取相應(yīng)的安全保護措施。(六)根據(jù)整改計劃落實并用好安全生產(chǎn)措施經(jīng)費。(七)監(jiān)督檢查職工勞動防護用品、用具的配發(fā)和使用情況。(八)組織開展安全生產(chǎn)大檢查,防止事故和職業(yè)病的發(fā)生。(九)調(diào)查和處理傷亡事故,負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告。(十)建立安全生產(chǎn)管理檔案。

第十條 測繪管理部門和隊(院)的安全生產(chǎn)檢查員、中隊(室)安全生產(chǎn)管理人員、小組(班)安全員的職責(zé),由各單位結(jié)合實際情況

制定。生產(chǎn)單位中各部門,都應(yīng)該在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),對實現(xiàn)安全生

產(chǎn)負(fù)責(zé),要求職責(zé)明確,落實到人。

第十一條 全體職工應(yīng)該自覺地遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,積極參加安全生產(chǎn)的各項活動,主動提出改進安全生產(chǎn)工作的意見,制止生產(chǎn)作業(yè)中的違章行為,愛護和正確使用儀器、設(shè)備、工具及勞動防護用品、用具。對管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行和向上級部門申述。

第四章 監(jiān)督檢查

第十二條 安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查是貫徹安全生產(chǎn)法規(guī)制度,加強安全生產(chǎn)管理,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要措施。

第十三條 安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)法規(guī)制度的貫徹,各級安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)措施的落實,安全教育的實施,事故隱患的整改,傷亡事故的調(diào)查處理及報告制度的執(zhí)行情況等。

第十四條 安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作須結(jié)合實際采取自查、互查、抽查、普查等多種形式進行。在堅持對安全生產(chǎn)工作進行經(jīng)常檢查的同時,各測繪管理部門及其所屬單位還應(yīng)每年定期組織二至三次的全面檢查。

第十五條

開展安全生產(chǎn)檢查,必須有明確的目的、要求和具體計劃。要做到邊檢查邊改進,及時總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。對限于條件不能及時解決的問題,應(yīng)訂出具體措施,限期解決。

第十六條

抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,是各級領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)檢查、管理人員的重要職責(zé),通過監(jiān)督檢查,充分發(fā)揮其在生產(chǎn)中的保障和促進作用。

第五章 安全生產(chǎn)教育

第十七條 各級領(lǐng)導(dǎo)必須重視安全生產(chǎn)教育,建立并完善相應(yīng)的規(guī)章制度。

第十八條

測繪管理部門和隊(院)的安全生產(chǎn)檢查員須通過由地市級以上勞動行政部門認(rèn)可的單位進行的安全教育,在取得勞動行政部門頒發(fā)的任職資格證后方能上崗。

第十九條

隊(院)主管領(lǐng)導(dǎo)的安全教育由測繪管理部門安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)組織進行,教育內(nèi)容包括國家和部門有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法規(guī)、勞動安全衛(wèi)生管理知識等。

第二十條

中隊(室)的安全生產(chǎn)管理人員、小組(班)安全員和職工的安全教育,由隊(院)安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé),其教育內(nèi)容和時間根據(jù)本單位實際情況確定。

第二十一條

新參加工作的職工必須通過隊(院)、中隊(室)、小組(班)三級安全教育,經(jīng)考核合格后上崗。三級教育的時間總共不得少于四十學(xué)時。

(一)隊(院)級安全教育內(nèi)容包括勞動安全衛(wèi)生法規(guī)和有關(guān)的安全技術(shù)知識。(二)中隊(室)級安全教育內(nèi)容包括典型事故案例和事故預(yù)防措施、事故應(yīng)急措施等有關(guān)知識。

(三)小組(班)級安全生產(chǎn)教育內(nèi)容包括勞動防護用品、用具的

性能及正確使用方法。

第二十二條

職工變換作業(yè)崗位或離崗一年以上重新復(fù)崗時,或采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料作業(yè)時,必須進行相應(yīng)的安全教育。

第二十三條

從事特種作業(yè)的人員必須經(jīng)過專門的安全知識與安全操作技能培訓(xùn),并經(jīng)過考核,取得特種作業(yè)資格,方可上崗工作。

第二十四條

生產(chǎn)單位各級領(lǐng)導(dǎo)要重視對臨時用工(含從測區(qū)招用的農(nóng)民工)的安全教育,具體工作由中隊(室)和小組(班)負(fù)責(zé)。教育的內(nèi)容應(yīng)結(jié)合作業(yè)地區(qū)、分配的工作和本人實際情況進行,一般應(yīng)側(cè)重于勞動紀(jì)律、安全知識以及勞動防護用品、用具和測量工具的正確使用等。

第六章 事故報告、調(diào)查和處理

第二十五條 各單位發(fā)生重傷、死亡事故后,應(yīng)盡快將事故發(fā)生

的時間、地點、程度等概況,按隸屬關(guān)系分別逐級報告上級主管部門

和當(dāng)?shù)貏趧拥扔嘘P(guān)部門,同時報國家測繪局。遇有特殊情況不能按

規(guī)定及時上報的,事后應(yīng)充分說明原由。

第二十六條 事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員應(yīng)立即向單位報告,同時迅速組織搶救并保護好現(xiàn)場。如因搶救需變動事故現(xiàn)場時,必須事先做好標(biāo)記、拍照、攝像或繪制事故現(xiàn)場圖。

第二十七條

各單位、各部門在接到事故報告后,按事故等級根據(jù)國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,組織有關(guān)人員或指派主管領(lǐng)導(dǎo)赴現(xiàn)場處理事故、指揮搶救,同時會同有關(guān)部門,組織調(diào)查組進行事故調(diào)查處理。重大傷亡事故,國家測繪局派員赴事故現(xiàn)場,參加事故調(diào)查處理;特別重大傷亡事故,國家測繪局領(lǐng)導(dǎo)赴事故現(xiàn)場,參加事故處理。

第二十八條 事故調(diào)查組的責(zé)任是:查明事故的事實經(jīng)過、發(fā)生原因、人員傷亡、經(jīng)濟損失,確定事故責(zé)任,總結(jié)事故教訓(xùn),提出事故處理意見(包括善后事宜)和防范措施建議,寫出事故調(diào)查報告。

第二十九條 事故調(diào)查組在進行工作時,單位和個人均須給予支持與合作,不得拒絕、阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。

第三十條

對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的單位及其事故責(zé)任者和負(fù)事故領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員應(yīng)根據(jù)國家和地方法規(guī),分別給予行政處罰和行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第三十一條

有下列情況之一者,應(yīng)當(dāng)追究事故責(zé)任。(一)違章作業(yè)、違章指揮、冒險作業(yè)造成事故的。(二)擅自更改、拆除、停用安全裝置和設(shè)施造成事故的。(三)不服從管理、違反勞動紀(jì)律、擅離崗位、擅自在非本職崗位上作業(yè)造成事故的。(四)安裝、檢驗、修理儀器設(shè)備及汽車等違反有關(guān)規(guī)定造成事故的。(五)儀器、設(shè)備帶病運行,安全裝置不齊全,超溫、超速、超壓、超重、超負(fù)荷運行造成事故的。

(六)不按規(guī)定穿戴、使用勞動防護用品及用具,造成事故的。(七)因玩忽職守造成事故的,(八)其他應(yīng)負(fù)事故責(zé)任的。

第三十二條

有下列情況之一者,追究事故領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(一)忽視安全生產(chǎn)管理和教育工作,安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全防護設(shè)施不健全,導(dǎo)致嚴(yán)重危害職工安全健康的。二)未按整改計劃落實安全生產(chǎn)措施經(jīng)費,使作業(yè)環(huán)境和勞動條件得不到改善造成事故的。(三)強迫職工冒險作業(yè),或安排有職業(yè)禁忌者從事所禁忌的工作,或安排未通過特種作業(yè)技能鑒定(考核)的人員上崗從事特種作業(yè),或不按規(guī)定給職工配備勞動防護用品、用具,或由于安排作業(yè)人員超負(fù)荷勞動造成傷亡事故的。

(四)生產(chǎn)性建設(shè)工程不執(zhí)行國家關(guān)于勞動安全衛(wèi)生設(shè)施與主體

工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)的規(guī)定的。(五)對已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不采取有效措施及時處理造成傷亡事故的。

(六)發(fā)生事故隱瞞不報、謊報、故意拖延不報,或指使破壞事故

現(xiàn)場,或拒絕接受調(diào)查和提供有關(guān)情況及資料,袒護包庇事故責(zé)任

者的。(七)在接到事故報告后,不到現(xiàn)場,或不積極采取措施組織搶救,以致擴大損失,導(dǎo)致事故更加嚴(yán)重的。

第七章 附則

第三十三條

測繪系統(tǒng)各單位根據(jù)本規(guī)定制定本單位的安全生產(chǎn)管理實施細(xì)則。

第三十四條

本規(guī)定在執(zhí)行過程中遇有與國家有關(guān)法規(guī)不一致的,以國家規(guī)定為準(zhǔn)。

第三十五條

本規(guī)定由國家測繪局人事教育勞動司負(fù)責(zé)解釋。

第三十六條

本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

第10篇 運輸公司安全生產(chǎn)管理措施

為加強對公司危險運輸安全生產(chǎn)管理的力度,保障危險品車輛安全行車無事故,完成全年安全生產(chǎn)目標(biāo),根據(jù)我公司實際情況,措施制定如下

(一)健全組織機構(gòu)、落實安全責(zé)任為了加強對危險品運輸車輛的安全管理,我公司成立了以經(jīng)理為主任,分管負(fù)責(zé)人為副主任,各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)管理委員會,辦公室設(shè)在安全科,全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作。每季度組織召開一次安委會,每月召開兩次安全工作會議,傳達上級有關(guān)文件精神,總結(jié)分析安全生產(chǎn)形勢,研究和解決安全生產(chǎn)管理中存在的問題。并按照“一崗雙責(zé)”的原則和“管生產(chǎn)必須管安全”的要求,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,確保安全責(zé)任落實到實處。

(二)嚴(yán)格駕駛員、押運員的教育管理做到持證上崗,證件合法有效,并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。由安全科每月組織開展兩次駕駛員安全教育培訓(xùn)活動。重點是道路交通法律、法規(guī),行車安全常識,緊急情況處理,危化品基本知識和消防知識等方面的教育,全面提高駕駛員的安全意識和處置突發(fā)事故的能力。行車中嚴(yán)格遵守道路交通安全法律、法規(guī)和職業(yè)道德,做到不超速、不超載、不疲勞駕駛,確保行車安全。

(三)加強危險品車輛技術(shù)狀況管理嚴(yán)格要求駕駛員進行日常檢查和維護,并同車主簽訂了車輛委托檢查責(zé)任書,加強對駕駛員的監(jiān)督和管理,確保檢查落到實處。對車輛轉(zhuǎn)向、制動系統(tǒng)、燈光、輪胎等重點部位重點檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,嚴(yán)禁車輛“帶病”上路行駛。 同時我公司還安排專人負(fù)責(zé),提前一個月通知車輛按期審驗和二維,嚴(yán)防超期,確保車輛技術(shù)狀況的良好。

(四)強化營運車輛的動態(tài)監(jiān)管充分利用gps監(jiān)控平臺24小時監(jiān)控車輛運行動態(tài),并做好詳細(xì)記錄,發(fā)現(xiàn)超速、超載和疲勞駕駛等違章行為,及時提醒和糾正,并根據(jù)公司規(guī)定進行處罰,有效減少了違規(guī)行為和交通事故的發(fā)生。

(五)廣泛開展各項安全宣傳活動為了提高全員的安全意識,我公司充分利用“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“十一”等節(jié)日運輸和“安全生產(chǎn)月”、“安全警示月”、“交通安全日”、等活動,以印發(fā)傳單、懸掛條幅,舉辦安全知識競賽等形式廣泛開展安全教育活動,使安全理念深入人心,由“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩薄M瑫r,我公司還利用短信平臺每月向駕駛?cè)藛T編發(fā)2條以上安全信息,特別是雨、雪、霧、風(fēng)等惡劣天氣,及時發(fā)布預(yù)警,提醒駕駛?cè)藛T謹(jǐn)慎駕駛,安全行車。對省內(nèi)外發(fā)生的重大交通事故、原因分析等信息也及時進行發(fā)布,從中吸取教訓(xùn),避免類似事故的發(fā)生。

(六)制定應(yīng)急預(yù)案,開展應(yīng)急救援演練為及時有效地開展應(yīng)急救援工作,減少事故損失,我公司針對不同危化品車輛編制多套應(yīng)急預(yù)案,成立應(yīng)急救援隊伍,每年組織兩次以上預(yù)案演練,既鍛煉了隊伍,教育了員工,又提高了處置突發(fā)事故的能力,為公司的平安建設(shè)打下了堅實基礎(chǔ)。

**商貿(mào)運輸有限公司

第11篇 頂板支護管理員:安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、負(fù)責(zé)對全礦支護材料進行發(fā)放審批以及合理使用管理。

二、負(fù)責(zé)對井下材料的入井、運輸?shù)冗^程進行審查。

三、負(fù)責(zé)對井下支護材料進行現(xiàn)場管理,并對使用情況進行監(jiān)督檢查。

四、組織填寫報送支護材料月報表。

五、組織全礦支護材料指標(biāo)的分解和材料結(jié)算工作。

六、組織支護材料的質(zhì)量抽查、抽檢工作。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第12篇 建筑工程安全管理及安全生產(chǎn)措施

一、施工安全行政管理工作的基本要求:建筑施工安全行政管理的基本要求歸納為四個方面:提高認(rèn)識、健全機制、落實措施和嚴(yán)格管理。

1、提高認(rèn)識--牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”安全生產(chǎn)方要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”思想,需要不斷解決在安全生產(chǎn)工作中存在的認(rèn)識不足、重視不夠和推行不力的問題,即需要包括企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、安全職能部門、項目和施工管理人員、技術(shù)人員、安全人員和工人一起高度重視并認(rèn)真做好的工作。提高認(rèn)識、深刻領(lǐng)會和認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針是搞好安全生產(chǎn)工作的前提和基礎(chǔ)。

2、健全體制--建立完善的建筑施工安全保證體系。確保建筑安全的工作目標(biāo),就是杜絕重大安全意外事故和傷亡事故,避免或減少一般安全意外事故和輕傷事故,最大限度地確保建筑施工中人員和財產(chǎn)的安全,這就需要加強建筑施工安全管理工作。

3、落實措施--做到編制、實施、監(jiān)督和處置四落實。確保施工安全的組織措施和技術(shù)措施落實,即落實實現(xiàn)組織保證體系和技術(shù)保證體系的措施要求,并做到在編制、實施、監(jiān)督和處置等四個環(huán)節(jié)上的落實。

4、嚴(yán)格管理--做到“二嚴(yán)、三及時、四不放過”。

①二嚴(yán):嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍;嚴(yán)格按程序、規(guī)定、措施和制度辦事;

②三及時:及時檢查、及時匯報、及時研究和處理;

③四不放過:不放過任何情況下的違章,不放過任何理由下的改變措施,不放過任何形式的不安全狀態(tài)和行為,不放過任何程度的異常情況。

二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo):

1、安全傷害指標(biāo)控制在2‰以下。

2、杜絕死亡、火災(zāi)、交通、設(shè)備等重大事故。

3、使員工有共同理想及奮斗目標(biāo)。

4、工地達到市文明工地。

三、安全生產(chǎn)管理制度:

1、分公司經(jīng)理是企業(yè)安全管理第一責(zé)任人,依法對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

2、建立以分公司經(jīng)理為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織,有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地開展安全管理活動,承擔(dān)組織、領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)的責(zé)任。

3、建立各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度,明確各級人員的安全責(zé)任。抓制度落實,抓責(zé)任落實,定期檢查安全責(zé)任落實情況。

4、項目經(jīng)理是施工項目安全管理第一責(zé)任人,在安全生產(chǎn)上對分公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。

5、建立以項目經(jīng)理為首的工地項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地開展安全管理活動。

6、各級職能部門人員,在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),對實現(xiàn)安全生產(chǎn)的要求負(fù)責(zé)。

7、分公司經(jīng)理、項目負(fù)責(zé)人和各部門管理人員要認(rèn)真履行上級安全生產(chǎn)責(zé)任制的規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護標(biāo)準(zhǔn)和安全技術(shù)規(guī)程,作業(yè)人員必須遵守本工種的安全操作規(guī)程。

四、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度

1、安全生產(chǎn)教育的目的和作用是使企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工真正認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性、必要性,懂得安全生產(chǎn)的科學(xué)知識,牢固樹立安全第一、預(yù)防為主的思想方針,自覺地遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。

2、分公司、項目經(jīng)理部對新進場工人和調(diào)換工種的職工必須按規(guī)定進行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。

3、電工、焊工、架子工、爆破工、機械操作工及起重工、打樁機和各種機動車輛司機等特殊工種人員除進行一般安全教育外,還要經(jīng)過本工種的安全技術(shù)教育,經(jīng)考核合格發(fā)證后,方準(zhǔn)獨立操作,且每年還要進行一次復(fù)審。對從事有塵、毒危害作業(yè)的工人,要進行塵毒危害的防治知識教育。

4、要定期培訓(xùn)企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和安全干部,其中項目經(jīng)理、項目安全員、施工員、班組長是安全教育和培訓(xùn)的重點。

5、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時,要對操作人員進行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育,未經(jīng)教育不得上崗操作。

五、安全技術(shù)管理制度

1、所有建筑工程的施工組織設(shè)計(施工方案)都必須有安全技術(shù)措施,外排腳手架、高支模、施工臨時用電等大型特殊工種,都要編制單項安全技術(shù)方案,否則不得開工。

2、采用新的技術(shù)、新的工藝、新的設(shè)備時,必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。

3、安全技術(shù)必須要有針對性和具體化。要針對不同工程的結(jié)構(gòu)特點和不同的施工方法,針對施工場地及場地周邊環(huán)境等,從防治上、技術(shù)上和管理上提出相應(yīng)的安全措施,所有安全技術(shù)措施都必須明確具體,能指導(dǎo)施工。

4、各級正副總工程師、主任工程師以及施工項目技術(shù)負(fù)責(zé)人,對施工生產(chǎn)的安全負(fù)技術(shù)責(zé)任。

5、編制的安全技術(shù)措施,必須經(jīng)過上一級技術(shù)負(fù)責(zé)人審查批準(zhǔn)后方能執(zhí)行。

6、經(jīng)過批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施,不得隨意修改或拒不執(zhí)行,否則,發(fā)生人員傷亡事故,要追究責(zé)任,如果由于安全技術(shù)措施內(nèi)容有問題,發(fā)生傷亡事故,要追究編制人與審批人的責(zé)任。

7、根據(jù)需要必須修改已批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施時,應(yīng)按原編制與審批的分工與程序辦理。

8、工程開工前,工程技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況、施工方法、安全技術(shù)措施等情況向全體職工進行安全技術(shù)措施交底。

9、兩個以上施工隊或工種配合施工時,施工隊長、工長要按工程進度定期或不定期向有關(guān)班組長進行交叉作業(yè)的安全交底。

10、班組長每天要對工人進行施工要求,作業(yè)環(huán)境交底。

六、安全生產(chǎn)檢查和隱患整改制度

1、分公司每月組織一次安全生產(chǎn)檢查。

2、工地項目經(jīng)理部每半月組織一次對該施工項目安全檢查。

3、班組班前、班后崗位要進行經(jīng)常性的安全檢查。

4、各級安全員及安全值班人員須進行日常巡回安全檢查。

5、各級安全員在檢查生產(chǎn)的同時,須檢查安全生產(chǎn)。

6、腳手架、上料平臺、斜道的搭設(shè),塔吊、垂直運輸機(架)等大型施工機械的安裝,現(xiàn)場施工用電路線架設(shè)等需經(jīng)班組自檢,有關(guān)部門專業(yè)驗收檢查合格后,與使用單位辦理交接安全檢查手續(xù),方可使用。

7、檢查中查出的隱患應(yīng)發(fā)出“隱患整改通知書”,以督促整改單位消除隱患。對有即發(fā)性事故危險的隱患,檢查組、檢查人員應(yīng)責(zé)令停工,立即整改。

8、被檢查單位收到“隱患整改通知書”或“停工指令書”后,應(yīng)立即進行整改,整改完成后及時通知有關(guān)部門進行復(fù)查。

七、安全防護管理制度

1、在工程施工中,認(rèn)真執(zhí)行東莞市建委《關(guān)于建筑工地規(guī)范使用“三寶”的通知》和國家“施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)”、“施工現(xiàn)場臨時安全用電規(guī)范”、以及廣東省廣州市頒布的有關(guān)防雨、防滑、防雷、防暑降溫和防毒等安全措施。

2、對進入現(xiàn)場的工作人員,實行入場教育及上崗教育,對特殊工種的操作人員均進行考核、持證上崗。

3、土方施工中,施工人員要經(jīng)常注意邊坡是否有裂縫、滑坡現(xiàn)象,一旦發(fā)現(xiàn),應(yīng)立即停止,待處理和加固后才能進行施工。

2008安全生產(chǎn)管理知識-模擬考卷(十二篇)

一、單選題:1.可造成人員死亡、傷害、職業(yè)病、財產(chǎn)損失或其他損失的意外事件稱為 。a.事故 b.不 安全 c.危險源 d.事故隱患2.按照系統(tǒng)安全工程的觀點,安全是指系統(tǒng)申人員免
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