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龍市鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部管理制度

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):24

龍市鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部管理制度

龍市鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部管理制度

井岡山市龍市鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部管理制度

為加強鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部管理,進一步提高工作效率,達到內(nèi)強素質(zhì),外塑形象之目的,使各項工作管理科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化,實現(xiàn)以制度制度管人的目的。

經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,特制訂如下制度。

一、學習制度

1、講學習、講政治、講正氣,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“****”重要思想和科學發(fā)展觀,貫徹落實黨的十七屆三中全會精神,努力學習各項法律法規(guī)和科技知識,不斷提高政治素質(zhì)和工作能力。

2、堅持理論與實際相結(jié)合的原則,緊密結(jié)合思想實際和工作實際,做到學以致用。

3、鎮(zhèn)機關(guān)全體工作人員以自學為主,每周一晚上為集中學習時間,由鎮(zhèn)班子成員及機關(guān)干部輪流講學,如遇特殊情況另行安排。

4、例會、學習與布置工作相結(jié)合,全體工作人員必須按時到會、簽名,無故缺會,每次扣罰20元,無故遲到、早退,每次扣罰5元,當月兌現(xiàn)。

同時,每人必須帶好筆記本,不準喧嘩或做其它事,與會人員一般不準在會場接打手機。

5、經(jīng)常摘抄學習筆記,撰寫心得體會,科級干部每人每年不少于5篇、

1.5萬字,一般工作人員每人每年不少于3篇、1萬字。

學習任務(wù)未完成,每少一篇扣津貼50元,每少一千字扣津貼20元。

二、考勤制度

1、全體工作人員必須按作息時間上下班,不得遲到、早退。

鎮(zhèn)機關(guān)實行考勤機考勤,時間為上午8:20以前,下午5:00至6:00,未按時考勤一次,扣罰10元。

如遇下鄉(xiāng)或因公出差而不能及時考勤者,須電話向分管黨政辦班子成員告知。

無故曠工者,每天扣津貼50元。

2、要深入實際、深入基層認真做好本職工作。

如沒有下鄉(xiāng)或因公外出辦事,工作時間不得擅自離開工作崗位。

凡因公出差、開會必須及時向主要領(lǐng)導報告并告知黨政辦。

3、嚴格請銷假制度。

請病假、事假按規(guī)定程序辦理。

一般干部凡請假半天以內(nèi)者,須向主要領(lǐng)導口頭請假;請假1天(含1天)以上者,需由鎮(zhèn)長審批(正股級崗位干部還須向書記報告)。

班子成員請假,需經(jīng)黨委書記審批。

凡請假1天(含1天)以上者必須寫請假條,領(lǐng)導審批后請假條需交辦公室登記,否則按無故曠工論處。

無特殊情況每人每月請假不得超過4天,每請事假一天扣津貼20元;請病假一天扣津貼10元;超過4天以上每超過一天扣除津貼分別為事假40元,病假20元。

4、婚假、產(chǎn)假、喪事假按上級有關(guān)規(guī)定的程序辦理。

5、節(jié)假日、雙休日實行輪流值班制。

值班順序由辦公室統(tǒng)一安排,原則上不允許調(diào)班或換班。

如確需調(diào)換班,須先告知辦公室,并與調(diào)換人協(xié)商好,否則按缺勤處理。

值班人員必須堅守崗位,處理鎮(zhèn)內(nèi)日常事務(wù)并填寫好值班日志,如遇重大事件,必須及時向主要領(lǐng)導報告。

主要領(lǐng)導對節(jié)假日、雙休日值班實行不定期巡查,發(fā)現(xiàn)一次不在崗,每人扣50元。

三、公文管理制度

1、凡來文、來信、來函件均由黨政辦公室統(tǒng)一負責收發(fā)、登記、呈閱、歸檔。

2、辦公室文秘人員要認真做好公文處理工作,按擬辦意見及時辦理完呈閱、傳閱工作,在規(guī)定的時間內(nèi)處理好領(lǐng)導交辦的有關(guān)事項。

3、凡分送的公文,辦公室文秘人員原則上須在公文制作完的當天分送完畢。

凡需歸檔的分文,文秘人員應(yīng)及時分類整理,裝訂成冊,機要文件嚴禁外借。

4、以龍市鎮(zhèn)名義發(fā)文,其文稿均由各分管領(lǐng)導組織撰寫初稿,辦公室進行審核,再呈報主要領(lǐng)導簽發(fā)。

5、每年年終對各類文件要分類整理,并裝訂成冊、存檔。

四、財務(wù)管理制度

1、財務(wù)人員要嚴格遵守《會計法》,履行財務(wù)制度和財務(wù)手續(xù)。

從嚴掌握各項經(jīng)費的開支,保證鎮(zhèn)內(nèi)人員工資和機關(guān)日常開支及時發(fā)放。

分管財務(wù)的鎮(zhèn)領(lǐng)導應(yīng)定期和不定期對財務(wù)帳目進行檢查。

2、堅持一支筆審批制度。

鎮(zhèn)財務(wù)開支均應(yīng)報告分管財務(wù)的鎮(zhèn)領(lǐng)導同意,大額開支視情況由鎮(zhèn)長、書記或班子會議決定。

憑據(jù)要求手續(xù)齊全,即經(jīng)手、驗收或證明、批準等要有不同的知情同志簽名。

3、嚴格執(zhí)行差旅費報銷的有關(guān)規(guī)定。

凡因公出差,一律憑正式發(fā)票實事求是填寫差旅費報銷單,并在出差返回后的一周內(nèi)報帳。

4、因公借款應(yīng)履行報批手續(xù),經(jīng)分管財務(wù)的鎮(zhèn)領(lǐng)導簽字后方可借款,借款后應(yīng)及時報帳。

5、實行民主理財、財務(wù)公開。

開支500元以下,由鎮(zhèn)長審批;開支500元至5000元,由鎮(zhèn)長和書記商量審批;開支5000元以上原則上必須經(jīng)班子會研究決定。

報銷票據(jù)經(jīng)鎮(zhèn)長審簽后要交書記看過,出納方可付款。

財務(wù)人員每月應(yīng)及時結(jié)算和做帳,并做到每月10日前向黨委書記、鎮(zhèn)長書面報告上月經(jīng)費收支情況。

6、鎮(zhèn)政府工作人員的日常開支、旅差費等按正式文件規(guī)定執(zhí)行。

需開支的日常用品,必須請示分管財務(wù)的鎮(zhèn)領(lǐng)導同意后,方可由出納采購或添置。

五、財產(chǎn)管理制度

1、公共財產(chǎn)實行造冊登記,定辦公室或定人使用,工作人員因工作調(diào)動須清點財物辦理移接交手續(xù)。

2、辦公用品購置,必須經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導同意后,由辦公室統(tǒng)一辦理。

3、管理人員不得隨意將公共財產(chǎn)外借,本單位人員需借用公共物品,必須經(jīng)分管領(lǐng)導同意,履行借還手續(xù),如有損壞或丟失,照價賠償。

如遇工作調(diào)離,須辦理移交后方可辦理調(diào)離手續(xù)。

4、鎮(zhèn)政府住房原則上不能外租。

非本單位人員在鎮(zhèn)居住實行收費,標準為每間房200元/月。

本單位人員在鎮(zhèn)居住的,每月每間收取管理費10元,水電費自理(電費由供電公司按電表收取,水費按每人每月5元標準收?。?/p>

六、車輛及駕駛員管理制度

1、鎮(zhèn)政府的車輛主要是用于鎮(zhèn)領(lǐng)導因工作、外出需要時使用。

原則上不準外借和私借,如因特殊情況確需借用,需填寫借用表格,應(yīng)經(jīng)過鎮(zhèn)主要領(lǐng)導批準,所需油費和司機出差費均由借用人負擔。

如車輛損壞或造成交通事故,由借用人負責一切費用。

2、加強對汽油費的管理。

對汽車加油實行“定車定卡制度”,即每輛車均配備一張專用加油卡,汽車加油一律使用加油卡。

一經(jīng)發(fā)現(xiàn)用加油卡給鎮(zhèn)以外車輛加油,則每次扣除相關(guān)人員工資或津貼2022元。

加油卡統(tǒng)一由辦公室主任保管。

3、車輛的管理和派車的手續(xù)統(tǒng)一由黨政辦公室負責,在保證主要領(lǐng)導用車的前提下,其他副職用車必須事先征得主要領(lǐng)導同意后,駕駛員才可行車。

4、駕駛員必須負責鎮(zhèn)機關(guān)車輛的日常維護。

如需修理應(yīng)及時報告分管領(lǐng)導或主要領(lǐng)導。

5、駕駛員必須堅守工作崗位,平時若沒有出車任務(wù),應(yīng)按機關(guān)作息時間上、下班。

七、接待制度

1、上級機關(guān)、業(yè)務(wù)職能部門和外地投資客商來鎮(zhèn)政府指導、檢查、了解工作,應(yīng)熱情、周到、妥善安排。

2、來人來客的接待用餐一律由接待辦公室按檔次標準統(tǒng)一安排(一般來客的用餐標準:食堂控制在20元/人以內(nèi);餐館控制在30元/人以內(nèi))3、上級機關(guān)、業(yè)務(wù)職能部門來鎮(zhèn)檢查指導工作,原則上安排在鎮(zhèn)食堂就餐。

需安排在鎮(zhèn)外餐館用餐,必須得到鎮(zhèn)主要領(lǐng)導的同意。

未經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導同意,擅自帶客到餐館用餐,費用自理。

4、村干部及計生專干來鎮(zhèn)聯(lián)系匯報工作,原則上在食堂用餐。

5、與上級領(lǐng)導及客人交談應(yīng)謙虛謹慎,使用文明語言,回答客人的問題應(yīng)實事求是、掌握分寸,不能隨意表態(tài)和妄加評論。

6、接待用品及特殊物品的采購,應(yīng)經(jīng)主要領(lǐng)導同意,由接待辦公室統(tǒng)一采購。

八、食堂管理制度

1、食堂的日常管理和食堂物品的采購由食堂管理員負責。

食堂必須滿足鎮(zhèn)機關(guān)干部的正常用餐,并采取成本核算的辦法收取餐費,食堂還必須按鎮(zhèn)政府的要求安排好來人來客的用餐。

2、本單位工作人員用膳,必須在規(guī)定的時間內(nèi)報餐用膳(報餐時間為:早餐7:30以前、中餐11:30以前、晚餐17:00以前),特殊情況除外。

3、上級機關(guān)、業(yè)務(wù)職能部門在食堂用膳,由接待辦公室按接待標準通知食堂后,由食堂管理員安排菜單炒菜。

4、炊事員對廚房和餐廳要勤打掃,餐具 要勤消毒。

5、食堂管理員和炊事員要主動接受、積極配合用膳人員的檢查和監(jiān)督,盡量為用膳人員提供衛(wèi)生、價廉、味美的飯菜。

6、食堂須負責機關(guān)各辦公室的開水供應(yīng)。

7、食堂餐費報銷須經(jīng)炊事員證明、接待辦主任審核簽字,方可由分管財務(wù)領(lǐng)導審批。

九、衛(wèi)生制度

1、鎮(zhèn)政府院內(nèi)、公共衛(wèi)生間、辦公樓走廊及會議室由門衛(wèi)負責打掃,必須每天保持干凈整潔。

2、書記、鎮(zhèn)長辦公室衛(wèi)生由打字員負責打掃。

3、每周一上午,全體干部職工利用1-2個小時時間,對各自的辦公室及辦公區(qū)域進行一次大掃除。

十、門衛(wèi)制度

1、門衛(wèi)人員必須堅守崗位,認真履行崗位職責,不得擅離職守、無故脫崗。

2、門衛(wèi)人員要按要求接傳好單位及個人的報刊、雜志和信件,并分類整理交至黨政辦公室分發(fā)。

3、門衛(wèi)人員必須加強對政府大院的管理,并負責對非本單位車輛非公務(wù)活動在鎮(zhèn)內(nèi)停車進行收費。

收費標準為:小汽車10元/晚,摩托車5元/晚(大汽車不允許在鎮(zhèn)內(nèi)停放)。

停車收費資金對門衛(wèi)實行獎勵。

4、門衛(wèi)人員必須負責政府院內(nèi)、值班室、公共衛(wèi)生間、辦公樓走廊及會議室打掃,確保每天干凈整潔。

5、在做好本職工作的同時,要積極完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

十一、打字室制度

1、打字員系機要人員,要嚴格遵守保密紀律,不得將打字內(nèi)容向外人泄漏。

2、打字室的計算機由打字員專用、專管,其他人員如要使用打字室的計算機,須經(jīng)辦公室主任許可。

3、打字員只負責本單位材料的打印。

外單位及私人材料一律不得在鎮(zhèn)打印。

特殊情況要打印,需經(jīng)分管領(lǐng)導或主要領(lǐng)導同意。

4、打字室所用物品要妥善保管,所需耗材要及時保障,需要購置用品時,要及時向辦公室主任匯報,以便及時解決。

5、打字室工作人員應(yīng)忠于職守、勤儉節(jié)約,不浪費紙張、油墨。

6、凡是計算機打印的材料都要存盤。

7、要愛惜設(shè)備,熟悉設(shè)備的基本操作方法,做好設(shè)備的日常維護。

8、保證打字室的設(shè)備安全,注意防火、防盜。

9、注意衛(wèi)生,保持干凈、整潔的工作環(huán)境。

10、打字員必須堅守工作崗位,不得隨意外出、串崗,平時應(yīng)按鎮(zhèn)機關(guān)作息時間上下班。

節(jié)假日如遇重要材料要打印,須隨叫隨到。

主題詞:機關(guān)內(nèi)部管理制度 2023年 通知

中國 井岡山市龍市鎮(zhèn)委員會 2023年3月5日印發(fā)

(共印20份)

龍市鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)部管理制度

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