煤礦作業(yè)場(chǎng)所噪聲管理制度
八礦作業(yè)場(chǎng)所噪聲管理制度
為加強(qiáng)作業(yè)場(chǎng)所噪聲防治，保護(hù)從業(yè)人員的健康，依據(jù)《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)》，制定八礦作業(yè)場(chǎng)所噪聲管理制度。
一、本規(guī)定適用于八礦井下及地面存在噪聲危害的作業(yè)場(chǎng)所。
二、成立噪聲危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：礦長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：生產(chǎn)副礦長(zhǎng)
機(jī)電副礦長(zhǎng)
采煤副礦長(zhǎng)
開掘副礦長(zhǎng)
安全副礦長(zhǎng)
總工程師
后勤副礦長(zhǎng)
經(jīng)營(yíng)副礦長(zhǎng)
總會(huì)計(jì)師
多經(jīng)副礦長(zhǎng)
成員：戰(zhàn)線副總工程師和業(yè)務(wù)科室科(區(qū))長(zhǎng)
辦公室設(shè)在環(huán)保節(jié)能科
三、責(zé)任劃分
（一）
礦長(zhǎng)是八礦職業(yè)危害防治工作的第一責(zé)任人；
機(jī)電副礦長(zhǎng)對(duì)全礦環(huán)境噪聲防治管理負(fù)責(zé)；
各戰(zhàn)線副礦長(zhǎng)對(duì)分管戰(zhàn)線的噪聲防治管理負(fù)責(zé)。
（二）環(huán)保節(jié)能科對(duì)噪聲管理業(yè)務(wù)負(fù)監(jiān)察考核責(zé)任，委托有資質(zhì)單位對(duì)廠界噪聲進(jìn)行年度監(jiān)測(cè)。
（三）采煤區(qū)、開掘區(qū)、通風(fēng)區(qū)、機(jī)運(yùn)區(qū)、設(shè)備中心、防突區(qū)、后勤科、計(jì)劃科等業(yè)務(wù)科室對(duì)戰(zhàn)線礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)，對(duì)所管戰(zhàn)線的噪聲防治和日常管理進(jìn)行監(jiān)管。
（四）經(jīng)營(yíng)科負(fù)責(zé)作業(yè)人員個(gè)人噪聲防護(hù)用品（耳塞或耳罩）的采購(gòu)發(fā)放和更新。
（五）各業(yè)務(wù)科（區(qū)）長(zhǎng)、基層單位隊(duì)長(zhǎng)是本科室、區(qū)隊(duì)噪聲防治第一責(zé)任人，本著“誰產(chǎn)生、誰治理，誰就是第一責(zé)任者”原則，對(duì)本單位范圍內(nèi)的噪聲危害防治工作負(fù)全面責(zé)任。
四、各噪聲源管理科（區(qū)）、隊(duì)必須明確一名副職負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治日常管理工作，并報(bào)礦環(huán)保節(jié)能科備案。
五、各噪聲源管理單位必須指定一名兼職噪聲監(jiān)測(cè)員，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)人員按特種作業(yè)人員管理。
六、質(zhì)量辦委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素每年至少進(jìn)行一次檢測(cè)評(píng)價(jià)。
七、礦應(yīng)按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》（AQ1501）規(guī)定，為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個(gè)體防護(hù)用品，從業(yè)人員必須正確使用。
八、各噪聲源管理單位必須在產(chǎn)生噪聲場(chǎng)所的醒目位置設(shè)置噪聲警示標(biāo)識(shí)和說明。
九、礦對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)不少于4學(xué)時(shí)，在崗培訓(xùn)每年不少于2學(xué)時(shí)。
十、堅(jiān)持依靠科技進(jìn)步，積極應(yīng)用低噪聲的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，各戰(zhàn)線、單位應(yīng)限制并逐步淘汰職業(yè)危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝和產(chǎn)品。
十一、噪聲危害判定標(biāo)準(zhǔn)：從業(yè)人員每天連續(xù)接觸噪聲時(shí)間達(dá)到或者超過8小時(shí)的，噪聲聲級(jí)限值為85dB(A)；每天接觸噪聲時(shí)間不足8小時(shí)的，根據(jù)實(shí)際接觸噪聲的時(shí)間，按照接觸噪聲時(shí)間減半、噪聲聲級(jí)限值增加3dB(A)的原則確定其聲級(jí)限值，最高不得超過115dB(A)。
十二、各噪聲源管理責(zé)任單位必須對(duì)噪聲進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)，隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)科（區(qū)）室分管領(lǐng)導(dǎo)簽字并建立檔案。并將當(dāng)月檢測(cè)結(jié)果一式兩份上報(bào)戰(zhàn)線科（區(qū)）室備份存檔和環(huán)保節(jié)能科備份。
各單位根據(jù)檢測(cè)結(jié)果，采取積極防治措施，預(yù)防噪聲危害。
十三、對(duì)噪聲源采取消音、吸音、隔音等措施，降低職業(yè)危害。在通風(fēng)機(jī)房室內(nèi)墻壁、屋面敷設(shè)吸聲體；在壓風(fēng)機(jī)房設(shè)備進(jìn)氣口安裝消聲器，室內(nèi)表面做吸聲處理；對(duì)主井絞車房?jī)?nèi)表面進(jìn)行吸聲處理，局部設(shè)置隔聲屏；在巷道掘進(jìn)中應(yīng)使用液動(dòng)鑿巖機(jī)或鑿巖臺(tái)車；在采煤工作面應(yīng)使用雙邊鏈條刮板輸送機(jī)等措施控制噪聲。
十四、煤礦作業(yè)場(chǎng)所噪聲的監(jiān)測(cè)地點(diǎn)主要包括通風(fēng)機(jī)、壓風(fēng)機(jī)、風(fēng)動(dòng)鑿巖機(jī)、煤電鉆、采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)、輸送機(jī)等地點(diǎn)。
十五、煤礦作業(yè)場(chǎng)所邊界噪聲每年至少監(jiān)測(cè)1次。各單位在安裝、改造、大修或噪聲明顯變化等情況下必須進(jìn)行噪聲監(jiān)測(cè)；每6個(gè)月至少檢測(cè)一次噪聲。
十六、各單位配備兼職職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)人員，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)。
十七、各業(yè)務(wù)科室根據(jù)實(shí)際情況每月安排噪聲檢測(cè)計(jì)劃，責(zé)任單位按計(jì)劃現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)。檢測(cè)時(shí)由戰(zhàn)線業(yè)務(wù)科室和基層單位聯(lián)合進(jìn)行檢測(cè)。在每個(gè)監(jiān)測(cè)地點(diǎn)選擇3個(gè)測(cè)點(diǎn)，取平均值。
十八、現(xiàn)場(chǎng)配有聲級(jí)計(jì)的單位，必須堅(jiān)持日常監(jiān)測(cè)。
十九、任何單位和個(gè)人不得擅自拆除降噪設(shè)施。
二十、環(huán)保節(jié)能科每月根據(jù)各單位的管理情況進(jìn)行考核，優(yōu)獎(jiǎng)劣罰?？己藰?biāo)準(zhǔn)如下：
（一）沒有明確分管干部或兼職噪聲監(jiān)測(cè)員的，對(duì)責(zé)任單位、部門科（區(qū)）長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)分別扣績(jī)效2分，對(duì)責(zé)任單位罰款1000元，直接責(zé)任人罰款200元。
（二）噪聲超標(biāo)區(qū)域的作業(yè)人員不佩戴個(gè)人防噪用品的，每次對(duì)單位罰款300元。
（三）單位不按規(guī)定發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品或沒有設(shè)置噪聲警示標(biāo)識(shí)和說明的，每次（處）對(duì)責(zé)任單位正職扣績(jī)效1分，對(duì)分管副職罰款200元，對(duì)單位罰款500元。
（四）沒有按規(guī)定進(jìn)行檢測(cè)的，一次對(duì)責(zé)任單位正職扣績(jī)效2分，對(duì)分管副職罰款300元，對(duì)單位罰款2000元。
（五）沒有建立完整檔案或分管領(lǐng)導(dǎo)沒簽字的，一次對(duì)分管副職罰款200元，對(duì)單位罰款1000元。
（六）破壞、擅自拆除降噪設(shè)施或儀器的，對(duì)單位正職和分管領(lǐng)導(dǎo)分別罰款300元，直接責(zé)任者罰款500元，對(duì)單位罰款5000元。
（七）由于管理原因給礦造成重大損失或影響的，按礦責(zé)任追究辦法從重從嚴(yán)處理。
（八）礦每季度對(duì)管理優(yōu)秀單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。
2023年11月19日
