第1篇 技術(shù)副總經(jīng)理崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理參與工程技術(shù)部的行政和建設(shè)管理等相關(guān)工作。

2、參加質(zhì)量體系評(píng)審,協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理開(kāi)展工程技術(shù)部各項(xiàng)質(zhì)量管理工作。

3、負(fù)責(zé)工程技術(shù)部的日常技術(shù)工作組織工作,參與解決重大技術(shù)問(wèn)題,不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查和對(duì)工程質(zhì)量的適時(shí)監(jiān)控工作,積極配合工程技術(shù)部經(jīng)理對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)召集相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行處理,協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理組織管理項(xiàng)目所涉及的重大質(zhì)量、技術(shù)和安全等問(wèn)題的調(diào)查分析、評(píng)審、處理及裁定。

4、負(fù)責(zé)審核片區(qū)技術(shù)負(fù)責(zé)人提交的項(xiàng)目部上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、分部或分項(xiàng)工程、以及專(zhuān)項(xiàng)施工方案等并提供相關(guān)技術(shù)支持,并在審核工作完成以后及時(shí)提交給工程技術(shù)部經(jīng)理予以審查。

5、協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理對(duì)工程體系的質(zhì)量監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)制對(duì)嚴(yán)重不合格項(xiàng)制定糾正措施,并參預(yù)評(píng)審實(shí)施效果。

6、協(xié)助工程技術(shù)部經(jīng)理對(duì)工程組織主體、分部、分項(xiàng)和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收工作,并參加相關(guān)各工程項(xiàng)目例會(huì)和施工工程竣工驗(yàn)收會(huì)議。

7、積極配合工程技術(shù)部經(jīng)理做好“四新技術(shù)”的推廣與應(yīng)用等工作。

8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性、重要性工作。

職責(zé)二:技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)所屬部門(mén)人員培訓(xùn)、引導(dǎo)、教育、監(jiān)督工作,培養(yǎng)部屬奮 發(fā)向上、精益求精的精神。

2.帶領(lǐng)部屬?lài)?yán)格執(zhí)行公司一系列規(guī)章制度,確保整體生產(chǎn)產(chǎn)品工藝無(wú)重大事故發(fā)生。

3.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部報(bào)價(jià)圖紙的審核和報(bào)價(jià),并有責(zé)任跟蹤及監(jiān)督新開(kāi)模具的生產(chǎn)進(jìn)度。

4.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),包括圖紙審核、澆注系統(tǒng)的設(shè)置、模具設(shè)計(jì)、重要產(chǎn)品的三維模擬以及相關(guān)文件的編制和下發(fā)。

5.負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程的工藝和過(guò)程監(jiān)督,確保新品按時(shí)保質(zhì)保量完成。

6.每班認(rèn)真審核下屬上交的一切文件,復(fù)查無(wú)誤后下達(dá)生產(chǎn)及修改指令。

7.負(fù)責(zé)編制批量產(chǎn)品的工藝文件并不斷完善,從而達(dá)到預(yù)防產(chǎn)生不良品的目的。

8.根據(jù)品質(zhì)部的質(zhì)量反饋,制定老產(chǎn)品的工藝改善措施和解決辦法,使產(chǎn)品工藝更加成熟,如無(wú)法解決要及時(shí)上報(bào)廠(chǎng)部協(xié)助解決。

9.負(fù)責(zé)新老模具的外出維修和內(nèi)部維護(hù),確保模具完好率100%,杜絕不合格模具進(jìn)入生產(chǎn)。

10.負(fù)責(zé)解決毛坯外出加工的 一切技術(shù)問(wèn)題,如無(wú)力解決要及時(shí)上報(bào)廠(chǎng)部。

11.負(fù)責(zé)本部門(mén)保密公司一切文件的義務(wù)。

職責(zé)三:技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;

3.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

5.配合技術(shù)部門(mén),參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流的程編制工作,及時(shí)安排、組織生產(chǎn),不斷提高工廠(chǎng)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力;

6.負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)工作;

7.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作,及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

8.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作,合理安排設(shè)備檢修時(shí)間;

9.強(qiáng)化調(diào)度管理。科學(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本;

10.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計(jì)員、計(jì)劃員、設(shè)備管理員、安全員及車(chē)間級(jí)管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比;

11.有權(quán)提議和推薦管理人選,并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià);

12.負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的綜合檢查、指導(dǎo)工作;

13.按時(shí)完成工廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第2篇 部門(mén)技術(shù)總經(jīng)理崗位職責(zé)

技術(shù)部門(mén)總經(jīng)理 國(guó)富通信息技術(shù)發(fā)展有限公司 國(guó)富通信息技術(shù)發(fā)展有限公司,國(guó)富通 招聘人數(shù):1人

崗位職責(zé):

1、配合制定公司信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,完善技術(shù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu);

2、統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項(xiàng)目方案,參與戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì);

3、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施公司信息技術(shù)管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷(985、211優(yōu)先),計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)8年以上;

2、具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);

3、具有較高的信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)水平,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、分析判斷能力、系統(tǒng)思維能力和責(zé)任心。

4、熟悉java相關(guān)技術(shù)框架的開(kāi)發(fā),熟練運(yùn)用servlet、hibernate等技術(shù)框架,熟悉python語(yǔ)言,熟悉sql server、mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫(kù);

5、具有良好的談判技巧及溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力;具備良好的口頭與書(shū)面表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力。

第3篇 技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、 參與公司重大決策。

2、 負(fù)責(zé)管理與指導(dǎo)軟件部、技術(shù)部工作。

3、 負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。

4、 組織制定高端技術(shù)解決方案。

5、 參與重大項(xiàng)目的立項(xiàng)。

6、 負(fù)責(zé)重大信息搜索及組織。

7、 培育及組織維修市場(chǎng)工作。

8、 公司高端網(wǎng)絡(luò)資質(zhì)辦理及人員資質(zhì)的培訓(xùn)工作。

第4篇 工程技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、建筑、土木、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、10年以上大型工程管理經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),高級(jí)工程師職稱(chēng)者優(yōu)先;

3、具有集團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目計(jì)劃管控經(jīng)驗(yàn),精通成本,工程,設(shè)計(jì)管理;

4、精通各類(lèi)工程技術(shù)規(guī)范、施工工藝和各個(gè)技術(shù)環(huán)節(jié),具備豐富的建筑施工管理經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握房地產(chǎn)工程管理流程、國(guó)家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范;

5、具備對(duì)大型工程項(xiàng)目的策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施的能力與經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新能力強(qiáng)、思維開(kāi)闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)組織能力;

6、具備較強(qiáng)公關(guān)能力、與相關(guān)政府和行業(yè)單位的關(guān)系建立和維護(hù)能力。 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的總體規(guī)劃方案審定,制定各項(xiàng)目的工程開(kāi)發(fā)計(jì)劃及年度發(fā)展計(jì)劃;

2、組織完成集團(tuán)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理工作,全面負(fù)責(zé)所開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的工程施工管理工作,制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃;

3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對(duì)項(xiàng)目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項(xiàng)目的評(píng)標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對(duì)合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);

4、負(fù)責(zé)從設(shè)計(jì)的角度,做好工程造價(jià)控制工作;審查項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和重要部位的施工方案,主持召開(kāi)關(guān)鍵施工方案論證會(huì),處理一切質(zhì)量、安全事故;

5、組織對(duì)新技術(shù)、新材料、新工藝在項(xiàng)目建設(shè)中的研究和應(yīng)用,組織開(kāi)展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團(tuán)設(shè)計(jì)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;

6、組織項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和備案,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量驗(yàn)收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);

7、對(duì)工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計(jì)劃;

第5篇 總經(jīng)理助理崗位職責(zé)內(nèi)容網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部

1.熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式。

2.負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施社交主題活動(dòng),保證活動(dòng)的有效性。

3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司成員完成各項(xiàng)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的正常進(jìn)行。

4.協(xié)助經(jīng)理制訂合理有效的活動(dòng)計(jì)劃及推廣計(jì)劃。

第6篇 生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助片區(qū)總經(jīng)理負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的管理工作,主抓本省區(qū)所有豬場(chǎng)以及服務(wù)部的生產(chǎn)技術(shù)管理;

2、組織擬定公司的短期生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃方案;

3、根據(jù)集團(tuán)公司制定的各類(lèi)生產(chǎn)制度與規(guī)定,監(jiān)督和檢查下屬各單位的執(zhí)行情況;

4、根據(jù)所負(fù)責(zé)省區(qū)公司的發(fā)展需要,審定其人員的招聘、考核、晉升;

5、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)控投苗,養(yǎng)戶(hù)發(fā)展等各類(lèi)生產(chǎn)管理性工作;

任職資格:

1、基層生產(chǎn)、技術(shù)類(lèi)崗位做起,有規(guī)?；i場(chǎng)(5000頭以上)5年以上場(chǎng)長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn);

2、同時(shí)管理過(guò)多個(gè)大型規(guī)模化豬場(chǎng)3年以上、有規(guī)?；B(yǎng)殖企業(yè)(母豬存欄20000頭以上)生產(chǎn)總監(jiān)、省區(qū)生產(chǎn)技術(shù)總經(jīng)理等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、熟悉現(xiàn)代規(guī)模化養(yǎng)殖企業(yè)生產(chǎn)流程、標(biāo)準(zhǔn)化操作。

第7篇 總經(jīng)理技術(shù)崗位職責(zé)

技術(shù)總經(jīng)理 1、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、引進(jìn)項(xiàng)目技術(shù)方向把關(guān);

2、公司自研產(chǎn)品的具體方向和領(lǐng)域會(huì)單獨(dú)引進(jìn);

3、集團(tuán)技術(shù)體系搭建、共享平臺(tái)搭建,包括核心領(lǐng)域、專(zhuān)利、省市相關(guān)平臺(tái)搭建等。 1、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、引進(jìn)項(xiàng)目技術(shù)方向把關(guān);

2、公司自研產(chǎn)品的具體方向和領(lǐng)域會(huì)單獨(dú)引進(jìn);

3、集團(tuán)技術(shù)體系搭建、共享平臺(tái)搭建,包括核心領(lǐng)域、專(zhuān)利、省市相關(guān)平臺(tái)搭建等。

第8篇 技術(shù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)

技術(shù)部總經(jīng)理 北京首金中小微企業(yè)金融服務(wù)有限公司 北京首金中小微企業(yè)金融服務(wù)有限公司,首金網(wǎng),首金中小微 職責(zé)概述:

職責(zé)概述一:負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)公司軟件設(shè)計(jì)工作

1.負(fù)責(zé)制定相關(guān)公司軟件設(shè)計(jì)管理制度及設(shè)計(jì)規(guī)范;

2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)相關(guān)軟件設(shè)計(jì)與客戶(hù)需求的融合,確保公司軟件設(shè)計(jì)能滿(mǎn)足客戶(hù)需求;

3.督查產(chǎn)品后期的維護(hù)管理工作。

職責(zé)概述二:負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)公司軟件研發(fā)工作

1.負(fù)責(zé)制定相關(guān)公司軟件研發(fā)管理制度及研發(fā)規(guī)范;

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督審查項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目的總體實(shí)施把控;

3.負(fù)責(zé)組織研討產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì),開(kāi)展技術(shù)積累和技術(shù)人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

職責(zé)概述三:負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)公司系統(tǒng)維護(hù)工作

1.監(jiān)督公司系統(tǒng)維護(hù)工作開(kāi)展情況,審批相關(guān)的管理制度及具體工作流程;

2.組織開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案編制工作;

3.審批公司軟件安裝及相關(guān)系統(tǒng)升級(jí)工作。

職責(zé)概述四:負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)公司數(shù)據(jù)支持工作

1.指導(dǎo)相關(guān)人員開(kāi)展公司數(shù)據(jù)接口的開(kāi)發(fā)工作;

2.促進(jìn)公司對(duì)具體數(shù)據(jù)的收集、管理、分析工作的規(guī)范性,督促實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)對(duì)公司業(yè)務(wù)的實(shí)際指導(dǎo)意義。

職責(zé)概述五:部門(mén)內(nèi)部管理

1.組織起草、修訂本部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度和操作流程;

2.根據(jù)公司戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo), 制定部門(mén)年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

3.按照公司全面預(yù)算管理辦法,制定部門(mén)支出預(yù)算方案,并提出預(yù)算修訂建議,進(jìn)行成本控制,在預(yù)算內(nèi)有效控制、合理使用;

4.按照公司人力資源管理的制度流程,落實(shí)轄內(nèi)員工崗位設(shè)置、工作分配、業(yè)績(jī)考評(píng)等日常管理工作;

5.提出轄內(nèi)員工年度培訓(xùn)建議,落實(shí)轄內(nèi)員工培訓(xùn)計(jì)劃;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格要求:

1.研究生及研究生以上學(xué)歷;

2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

3.從事互金或相關(guān)行業(yè),具有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及三年以上管理經(jīng)驗(yàn);

4.具備java, oracle,mysql的開(kāi)發(fā)技能;

5.熟悉分布式服務(wù)架構(gòu),從事過(guò)spring cloud框架的開(kāi)發(fā)或設(shè)計(jì)工作;

6.精通網(wǎng)貸產(chǎn)品系統(tǒng)業(yè)務(wù)及系統(tǒng)流程;

7.具備數(shù)據(jù)庫(kù)查詢(xún)及sql優(yōu)化技能;

8.具備服務(wù)器安裝部署及簡(jiǎn)單網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建調(diào)試能力;

9.具備產(chǎn)品系統(tǒng)部署實(shí)施能力;

10.具備項(xiàng)目實(shí)施和運(yùn)維能力;

第9篇 信息技術(shù)部總經(jīng)理崗位職責(zé)要求

1.負(fù)責(zé)制定部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度和應(yīng)遵循的工作標(biāo)準(zhǔn)。

2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)規(guī)劃公司信息化管理進(jìn)程。

3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、培養(yǎng)本部門(mén)員工,妥善處理內(nèi)部事務(wù)。