第1篇 風險管理副總經(jīng)理崗位職責

風險管理副總經(jīng)理 1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助提出部門年度和中、長期業(yè)務發(fā)展規(guī)劃建議;

2、 協(xié)助制定本部門工作計劃,并推進各項分管工作的落實;

3、 協(xié)助分解本部門工作職能,明確分管業(yè)務團隊員工工作職責劃分;

4、 協(xié)助開展本部門團隊建設,包括分管業(yè)務團隊員工的培養(yǎng)、績效管理和輔導;

5、 協(xié)助制定本公司各項業(yè)務管理辦法、內控手冊,并督促相關部門和員工執(zhí)行;

6、 協(xié)助管理本部門各項日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴格按照工作流程進行操作等;

7、 協(xié)助管理公司資產(chǎn)業(yè)務制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業(yè)務、證券類業(yè)務和外匯業(yè)務的管理辦法、操作流程等相關文本,起草相關授權審批權限,督促相關業(yè)務部門遵照執(zhí)行;

8、 協(xié)助管理公司合規(guī)工作包括擬定合規(guī)政策、合規(guī)管理制度,并負責合規(guī)工作的檢查和協(xié)調;

9、 協(xié)助管理公司金融及汽車金融授信業(yè)務待審會前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協(xié)助管理公司外匯業(yè)務的風險;

11、 協(xié)助管理公司證券投資業(yè)務、固定收益業(yè)務操作過程中的風險;

12、 協(xié)助落實監(jiān)管部門合規(guī)工作要求及與監(jiān)管部門保持良好的溝通;

13、 負責貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關注可能影響信貸業(yè)務、證券投資業(yè)務的國內外財政、金融、經(jīng)濟、政治和法律動態(tài),及時了解集團內的經(jīng)濟運行投向政策;協(xié)助指導本部門員工做好風險預警工作,對公司業(yè)務開展提出有價值的建議;

15、 協(xié)助開展本部門業(yè)務創(chuàng)新工作,了解風險控制發(fā)展趨勢和先進管理模式,并探索運用;參與公司新品開發(fā),并對公司新品開發(fā)小組通過的信貸新品業(yè)務,起草管理辦法及相應部門間流程;

16、 負責向信息技術部提出本業(yè)務條線系統(tǒng)的建立和完善,配合信息技術部開展相關工作;

17、 完成上級領導交辦的其他任務。

1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助提出部門年度和中、長期業(yè)務發(fā)展規(guī)劃建議;

2、 協(xié)助制定本部門工作計劃,并推進各項分管工作的落實;

3、 協(xié)助分解本部門工作職能,明確分管業(yè)務團隊員工工作職責劃分;

4、 協(xié)助開展本部門團隊建設,包括分管業(yè)務團隊員工的培養(yǎng)、績效管理和輔導;

5、 協(xié)助制定本公司各項業(yè)務管理辦法、內控手冊,并督促相關部門和員工執(zhí)行;

6、 協(xié)助管理本部門各項日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴格按照工作流程進行操作等;

7、 協(xié)助管理公司資產(chǎn)業(yè)務制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業(yè)務、證券類業(yè)務和外匯業(yè)務的管理辦法、操作流程等相關文本,起草相關授權審批權限,督促相關業(yè)務部門遵照執(zhí)行;

8、 協(xié)助管理公司合規(guī)工作包括擬定合規(guī)政策、合規(guī)管理制度,并負責合規(guī)工作的檢查和協(xié)調;

9、 協(xié)助管理公司金融及汽車金融授信業(yè)務待審會前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協(xié)助管理公司外匯業(yè)務的風險;

11、 協(xié)助管理公司證券投資業(yè)務、固定收益業(yè)務操作過程中的風險;

12、 協(xié)助落實監(jiān)管部門合規(guī)工作要求及與監(jiān)管部門保持良好的溝通;

13、 負責貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關注可能影響信貸業(yè)務、證券投資業(yè)務的國內外財政、金融、經(jīng)濟、政治和法律動態(tài),及時了解集團內的經(jīng)濟運行投向政策;協(xié)助指導本部門員工做好風險預警工作,對公司業(yè)務開展提出有價值的建議;

15、 協(xié)助開展本部門業(yè)務創(chuàng)新工作,了解風險控制發(fā)展趨勢和先進管理模式,并探索運用;參與公司新品開發(fā),并對公司新品開發(fā)小組通過的信貸新品業(yè)務,起草管理辦法及相應部門間流程;

16、 負責向信息技術部提出本業(yè)務條線系統(tǒng)的建立和完善,配合信息技術部開展相關工作;

17、 完成上級領導交辦的其他任務。

第2篇 senior consultant風險管理方向崗位職責要求

職位描述：

job duty

?develop analytics and risk control capability with leveraging dnb data insights in china region;

?support managers to develop new business opportunities and drive business growth;

?lead junior consultants and analysts to fulfil projects;

?manage risk management projects to demonstrate dnb value to our clients;

?cultivate the junior analysts or consultants in developing their project management skills， analytics and consulting skills.

qualifications

?3-5 years of experience in consulting firm/accounting firm， with experience of pmo and consulting methodology.

?excellent communication and presentation skills in both mandarin and english. experiences and proven record in senior client dialogues

?deep understanding of data analytics framework， value proposition， risk management solution， and key technologies and products. hands-on skills in industry solution development

?ability to meet travel requirements (60% above) within china

?bachelor degree or above from top-tier university

第3篇 風險管理咨詢顧問崗位職責

企業(yè)風險管理咨詢擔當/咨詢顧問(日語) 東京海上日動火災保險 東京海上日動火災保險(中國)有限公司,tokio marine holdings,東京海上日動,東京海上日動火災保險,海上日動火災 仕事內容:

1事業(yè)計畫を遂行する。

2リスク調査等の定番コンサルを単獨で実施する。

3コンサル領域を拡大する。

4顧客向けのリスク情報に係わる資料やツール等を作成する。

5外部専門機関と提攜し、當社業(yè)務の対応領域を拡大する。

6他のメンバーと情報を共有し、スキル?ノウハウを向上させる。

7リスクマネジメント等に係わる報告會?勉強會等を実施する。

8上位者の指示のもとに、目標を達成に向け、下位者をリードする。

9コスト削減に努める。

10その他のリスクマネジメント関連業(yè)務を実施する。

採用條件:

大卒以上、日本語レベルはn1及び以上;

生産現(xiàn)場の安全生産管理の経験があればbest;

pcの基本操作能力(ppt?excel?word等)あり;

分析能力?問題解決能力?プレゼン能力?責任感?協(xié)調性あり。

第4篇 信用風險管理經(jīng)理崗位職責

1、 負責信貸產(chǎn)品風險管理流程的設計與落地,搭建信貸業(yè)務風險系統(tǒng)及風險控制管理體系;

2、 負責深入調研行業(yè)、競品、用戶,提出產(chǎn)品戰(zhàn)略建議,并通過測試、學習、分析落地產(chǎn)品政策,驅動健康、高效、創(chuàng)新的業(yè)務增長;

3、 研究、挖掘多來源、高維度的歷史數(shù)據(jù),設計與落地全面的信用風險管理模型體系,并結合業(yè)務需求持續(xù)擴展、優(yōu)化;

4、 負責設計、搭建風險與業(yè)務指標管理體系,建立完善的風險評估、監(jiān)控、報告、預警和防范機制, 全面把控資產(chǎn)質量。

職位要求:

1、 計算機,數(shù)學,統(tǒng)計,經(jīng)濟學或其他量化相關專業(yè)的碩士和博士;

2、 具有6年以上金融機構風險管理實踐經(jīng)驗,熟悉個人消費金融的運行機制與管理規(guī)則;

3、 具有統(tǒng)計分析、建模算法的理論和實踐經(jīng)驗,精通至少一種數(shù)據(jù)分工具(sas/python/r);

4、 具有良好的項目管理能力、執(zhí)行力,強烈的責任心和團隊合作意識;

5、 誠信、正直、求知欲強,出色的學習能力、溝通能力、和邏輯分析能力;

6、 流利的商務英語能力,能夠接受海外出差。 職位描述:

1、 負責信貸產(chǎn)品風險管理流程的設計與落地,搭建信貸業(yè)務風險系統(tǒng)及風險控制管理體系;

2、 負責深入調研行業(yè)、競品、用戶,提出產(chǎn)品戰(zhàn)略建議,并通過測試、學習、分析落地產(chǎn)品政策,驅動健康、高效、創(chuàng)新的業(yè)務增長;

3、 研究、挖掘多來源、高維度的歷史數(shù)據(jù),設計與落地全面的信用風險管理模型體系,并結合業(yè)務需求持續(xù)擴展、優(yōu)化;

4、 負責設計、搭建風險與業(yè)務指標管理體系,建立完善的風險評估、監(jiān)控、報告、預警和防范機制, 全面把控資產(chǎn)質量。

職位要求:

1、 計算機,數(shù)學,統(tǒng)計,經(jīng)濟學或其他量化相關專業(yè)的碩士和博士;

2、 具有6年以上金融機構風險管理實踐經(jīng)驗,熟悉個人消費金融的運行機制與管理規(guī)則;

3、 具有統(tǒng)計分析、建模算法的理論和實踐經(jīng)驗,精通至少一種數(shù)據(jù)分工具(sas/python/r);

4、 具有良好的項目管理能力、執(zhí)行力,強烈的責任心和團隊合作意識;

5、 誠信、正直、求知欲強,出色的學習能力、溝通能力、和邏輯分析能力;

6、 流利的商務英語能力,能夠接受海外出差。

第5篇 風險管理人員崗位職責

工作職責:

1、擬定全行風險管理戰(zhàn)略、規(guī)劃,設計并提出各類產(chǎn)品風險管理相關的政策和操作程序。

2、整合行內部資源,開拓外部合作渠道,統(tǒng)籌各類數(shù)據(jù)模型開發(fā)項目,逐步實現(xiàn)并完善大數(shù)據(jù)風控。

3、建立全面風險管理評價標準以及評價體系。

4、組織落實風險管理建設相關措施、監(jiān)督風險管理政策和風控數(shù)據(jù)模型應用的實施。

5、定期評估外部環(huán)境以及風險;就運營過程中所存在的風險提出建議,并定期向行長以及董事長報告。

6、行長以及董事長安排的其他工作內容。

崗位要求:

全日制本科以上學歷;

至少8年以上風險管理相關工作經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗;

具備總行風險管理戰(zhàn)略,規(guī)劃,設計,政策和操作程序制定經(jīng)驗;

成熟穩(wěn)重,工作穩(wěn)定性強。

第6篇 商業(yè)風險管理崗位職責

商業(yè)銀行-風險政策管理中心負責人 [崗位職責]

1. 關注國家經(jīng)濟金融發(fā)展趨勢及動向,結合零售授信業(yè)務制定相關風險政策;

2. 關注全行戰(zhàn)略導向,關注外部監(jiān)管信息,收集同業(yè)經(jīng)營管理新動向,進行輿情監(jiān)測;

3. 構建零售風險制度體系,為零售業(yè)務發(fā)展提供導向性作用;

4. 負責零售制度梳理工作,制定零售業(yè)務制度建設計劃,督導協(xié)調零售風險制度的編寫發(fā)文工作;

5. 負責零售風險政策和制度執(zhí)行情況的后督工作;

6. 制定、優(yōu)化零售授信業(yè)務的流程,對流程執(zhí)行情況進行后督;

7. 建立零售板塊黑名單日常監(jiān)測、管理機制并預警;

8. 結合國家政策、監(jiān)管要求和行內零售業(yè)務發(fā)展情況,制定零售信貸投放政策,按月對信貸投放情況及各分行使用情況進行監(jiān)控并進行動態(tài)調整;

9. 文字材料撰寫和宣傳報道工作;

10.領導交辦的其他工作。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財務、管理類相關專業(yè);

2.8年以上商業(yè)銀行或相關金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;具有零售風險管控經(jīng)歷

3.熟悉評分模型等風險計量工具,具有數(shù)據(jù)驅動的策略開發(fā)的經(jīng)驗;

4.熟悉sas、具有模型開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。 [崗位職責]

1. 關注國家經(jīng)濟金融發(fā)展趨勢及動向,結合零售授信業(yè)務制定相關風險政策;

2. 關注全行戰(zhàn)略導向,關注外部監(jiān)管信息,收集同業(yè)經(jīng)營管理新動向,進行輿情監(jiān)測;

3. 構建零售風險制度體系,為零售業(yè)務發(fā)展提供導向性作用;

4. 負責零售制度梳理工作,制定零售業(yè)務制度建設計劃,督導協(xié)調零售風險制度的編寫發(fā)文工作;

5. 負責零售風險政策和制度執(zhí)行情況的后督工作;

6. 制定、優(yōu)化零售授信業(yè)務的流程,對流程執(zhí)行情況進行后督;

7. 建立零售板塊黑名單日常監(jiān)測、管理機制并預警;

8. 結合國家政策、監(jiān)管要求和行內零售業(yè)務發(fā)展情況,制定零售信貸投放政策,按月對信貸投放情況及各分行使用情況進行監(jiān)控并進行動態(tài)調整;

9. 文字材料撰寫和宣傳報道工作;

10.領導交辦的其他工作。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財務、管理類相關專業(yè);

2.8年以上商業(yè)銀行或相關金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;具有零售風險管控經(jīng)歷

3.熟悉評分模型等風險計量工具,具有數(shù)據(jù)驅動的策略開發(fā)的經(jīng)驗;

4.熟悉sas、具有模型開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。

第7篇 風險管理部部長崗位職責任職要求

風險管理部部長崗位職責

崗位職責:

1、負責公司各項制度流程的審核和修訂;

2、支持并推動公司全面風險管理體系的建設，了解金融機構業(yè)務經(jīng)營及風險管理狀況; 3、組織實施金融市場業(yè)務合規(guī)管理工作，包括金融市場業(yè)務操作風險的檢查與報告; 4、跟蹤金融機構風險管理政策制定、風險事項決議、風險管理工作進展;支持財務公司實施相關風險管理項目;

5、及時掌握監(jiān)管及行業(yè)動態(tài)，向管理層反映監(jiān)管信息，并督辦財務公司達到監(jiān)管要求。

崗位職責:

1、負責公司各項制度流程的審核和修訂;

2、支持并推動公司全面風險管理體系的建設，了解金融機構業(yè)務經(jīng)營及風險管理狀況; 3、組織實施金融市場業(yè)務合規(guī)管理工作，包括金融市場業(yè)務操作風險的檢查與報告; 4、跟蹤金融機構風險管理政策制定、風險事項決議、風險管理工作進展;支持財務公司實施相關風險管理項目;

5、及時掌握監(jiān)管及行業(yè)動態(tài)，向管理層反映監(jiān)管信息，并督辦財務公司達到監(jiān)管要求。

第8篇 風險管理經(jīng)理崗位職責

1.編寫和完善公司風險管理制度和流程;

2.參與審查業(yè)務部門提交的可行性研究報告,出具風險評價意見;

3.跟蹤業(yè)務進展情況、負責風控委員會決議的落實,定期編寫風險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;

4.調查公司風控管理執(zhí)行情況,及時反應業(yè)務風險狀況;

5.部門經(jīng)理交辦的其他事務。

任職資格:

1.教育背景:

◆金融、投資、法律、財務以及風險管理相關專業(yè)本科以上學歷。

2.工作經(jīng)驗

◆大型信托機構或其他金融行業(yè)風控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。

3.個人素質與技能技巧:

◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;

◆較高的理論水平、文字表述能力;

◆具備金融信托業(yè)務實踐工作經(jīng)驗;

◆較強的風險識別能力和風控管理能力;

◆具備獨立處理風控事務的能力;

◆具備溝通、協(xié)調能力。

4.其他條件:

◆年齡35歲以下;

◆能夠勝任出差或兩地工作;

◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學歷、年齡等相關條件可適當放寬。

其他說明:

◆紫金信托對于應聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫

第9篇 信貸風險管理崗位職責

職位描述:

?負責對公業(yè)務、金融同業(yè)業(yè)務及零售業(yè)務的信貸相關的貸前、貸中、貸后的信貸風險管理,確保銀行資產(chǎn)的安全,并平衡風險與回報。

主要職責

?根據(jù)外部監(jiān)管和內部管理要求,制訂風險管理政策,為信貸申請、審批及相關操作提供指導和依據(jù)

?在信貸審批中有效執(zhí)行銀行風險管理政策,包括審核信貸申請報告及相關證明文件,進行風險分析和風險識別,并提出風險轉移和緩釋的意見和建議,同時確保審批權限、審批流程及后續(xù)相關操作滿足信貸管理政策的要求

?參與貸前的客戶走訪,為業(yè)務部門的早期客戶篩選及授信方案設計提供意見和建議

?積極參與貸后管理和貸后檢查,識別風險信號,并對出現(xiàn)預警信號的客戶進行早期預警管理,采取補救措施,防止貸款質量惡化

?監(jiān)控信貸組合,定期進行統(tǒng)計與分析,確保各項指標符合我行信貸管理政策的要求,滿足監(jiān)管機構對于集中度風險的監(jiān)管要求

?配合業(yè)務部門進行新產(chǎn)品的研發(fā)與設計

?確保銀保監(jiān)會、人民銀行及外管局等監(jiān)管機構的報告及分析按時完成

?確保數(shù)據(jù)庫內的信息及時更新以及與業(yè)務營運同步

?協(xié)調部門與其它部門間工作流程以配合業(yè)務發(fā)展

?執(zhí)行監(jiān)管部門反洗錢相關規(guī)定,嚴格遵守公司內部有關反洗錢交易的規(guī)章制度,遇有反?；虺^自身權限的情況,當及時向上級報告

?協(xié)助上級參與、跟進和完成部門相關項目工作

?協(xié)助上級輔導及提升初級組員的專業(yè)水平和風險分析能力

?參與全行信貸業(yè)務的現(xiàn)場和非現(xiàn)場檢查,協(xié)助各經(jīng)營機構識別、評估、監(jiān)測、控制及化解、報告信貸風險

?開展包括信貸風險壓力測試工作

?開展信貸風險管理相關培訓工作

?上級委派的其他事務

職位要求

?風險管理、金融學、經(jīng)濟學、會計或相關專業(yè)大學本科以上學歷

?6年以上信貸審批經(jīng)驗

?了解中國商業(yè)銀行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、市場趨勢和監(jiān)管要求

?有完善的商業(yè)銀行信用風險管理的知識體系

?具有銀行金融產(chǎn)品和業(yè)務的深入知識,包括傳統(tǒng)的銀行產(chǎn)品和財資、金融交易以及衍生產(chǎn)品,尤其是信用風險管理方面

?邏輯分析能力強,良好的計劃、監(jiān)督和執(zhí)行能力

?善于學習善于思考,獲取新知識新資訊

?良好的財務分析能力良好的中英文能力

?良好的團隊合作精神和大局觀

第10篇 風險管理部評審經(jīng)理崗位職責任職要求

風險管理部評審經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、負責項目評審和方案設計;

2、配合重大項目的盡職調查;

3、負責相關行業(yè)、市場的調研，協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)和標準制訂;

4、負責業(yè)務人員的培訓工作;

5、指導評審經(jīng)理。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷， 財經(jīng)、金融、法律、統(tǒng)計相關專業(yè)本科及以上學歷，中級以上職稱，有注冊會計師資格者優(yōu)先;

2、三年以上金融行業(yè)風險管理或五年以上財務管理、會計師事務所相關工作經(jīng)驗，了解本行業(yè)的市場和發(fā)展;

3、具備財務管理、稅收、金融、法律等方面知識，了解涉及的相關領域專業(yè)知識;

4、較強的邏輯分析、綜合判斷能力、決策能力;

5、良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

風險管理部評審經(jīng)理崗位

第11篇 業(yè)務風險管理崗位職責

咨詢 - 銀行業(yè)務 - 業(yè)務連續(xù)性管理 + it風險管理 安永ey 安永華明會計師事務所(特殊普通合伙)上海分所,安永ey,安永華明會計師事務所,安永華明會計師 咨詢經(jīng)理/高級顧問 manager/senior

3-6年

職責說明:

1、服務于銀行業(yè)金融機構,擔任咨詢項目現(xiàn)場經(jīng)理,帶領團隊開展業(yè)務影響分析、風險評估、管理體系建設、預案編制、演練輔導等。

2、優(yōu)化業(yè)務連續(xù)性管理和it風險管理咨詢服務產(chǎn)品,設計并研發(fā)新的咨詢服務。

3、四大、咨詢公司、銀行工作經(jīng)驗優(yōu)先。

職位能力要求:

1、職業(yè)期望:了解銀行和金融機構業(yè)務連續(xù)性管理行業(yè)現(xiàn)狀,具有it風險管理背景,理解業(yè)務連續(xù)性管理的價值和意義。熱愛咨詢工作,希望通過咨詢服務施展自己解決問題能力。

2、個人專長:熟悉以下一個或多個it管理領域:it風險管理、cmmi/tmmi、it服務管理/iso20000/itil、信息安全管理/iso27001/cisa/cissp/等保/ gb/z288

學歷及專業(yè)要求:本科以計算機科學、信息管理、信息安全相關專業(yè)優(yōu)先。

第12篇 信用風險管理崗位職責

職責描述:

1、 搭建信用管理風控體系,建立健全相關制度和操作流程

2、 日常客戶準入、客戶資信盡調和授信額度評審

3、 授信客戶額度占用、回款執(zhí)行情況監(jiān)管

4、 逾期風險事故發(fā)現(xiàn)、跟蹤、匯報

5、 行業(yè)、客戶信用風險研究及授信政策動態(tài)調整

6、 協(xié)助上級和中介,組織公司內控體系建設和完善

(代江銅勝華(上海)電纜有限公司招聘)

任職條件:

1、 第一學歷為本科及以上,具有財務或其他經(jīng)濟類相關專業(yè)優(yōu)先

2、 從事貿(mào)易、制造行業(yè)銷售風險管理或中介機構風控咨詢工作3年以上,知名央企、國企、上市公司和中介機構從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先

3、 年齡為35歲以下

第13篇 財務風險管理崗位職責

崗位職責:

1、主要負責股權投資項目的財務盡調,項目審核;

2、把控投資項目的風險,撰寫評估報告;

3、具有cpa證書優(yōu)先考慮。

任職資格:

1、碩士及以上學歷,本碩211/985院校優(yōu)先;

2、具有cpa資格證書優(yōu)先;

3、具有3年以上四大會計師事務所或券商、私募基金等傳統(tǒng)金融機構股權、并購類項目審核經(jīng)驗者優(yōu)先;

崗位職責:

1、主要負責股權投資項目的財務盡調,項目審核;

2、把控投資項目的風險,撰寫評估報告;

3、具有cpa證書優(yōu)先考慮。

任職資格:

1、碩士及以上學歷,本碩211/985院校優(yōu)先;

2、具有cpa資格證書優(yōu)先;

3、具有3年以上四大會計師事務所或券商、私募基金等傳統(tǒng)金融機構股權、并購類項目審核經(jīng)驗者優(yōu)先;

第14篇 風險管理信用崗位職責

職責描述:

1、 搭建信用管理風控體系,建立健全相關制度和操作流程

2、 日?？蛻魷嗜?、客戶資信盡調和授信額度評審

3、 授信客戶額度占用、回款執(zhí)行情況監(jiān)管

4、 逾期風險事故發(fā)現(xiàn)、跟蹤、匯報

5、 行業(yè)、客戶信用風險研究及授信政策動態(tài)調整

6、 協(xié)助上級和中介,組織公司內控體系建設和完善

(代江銅勝華(上海)電纜有限公司招聘)

任職條件:

1、 第一學歷為本科及以上,具有財務或其他經(jīng)濟類相關專業(yè)優(yōu)先

2、 從事貿(mào)易、制造行業(yè)銷售風險管理或中介機構風控咨詢工作3年以上,知名央企、國企、上市公司和中介機構從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先

3、 年齡為35歲以下

第15篇 風險管理總監(jiān)崗位職責任職要求

風險管理總監(jiān)崗位職責

崗位職責】

1、 風控團隊建設、管理;成員日常工作的指導、督促、培訓;

2、 負責風控建模，建立風險量化評估模型，針對風險事件進行分析、復盤，不斷優(yōu)化風控模型;

3、 調研、研究行業(yè)特點、潛在風險點，撰寫行業(yè)調研報告，及時調整公司整體風控管控戰(zhàn)略;

4、 不斷研究行業(yè)內各種先進的風控手段和方法，并應用到實踐當中;

5、 參與重大項目評審，監(jiān)管項目實施過程中風險，進行動態(tài)風險評估，提出處置建議，組織實施相應措施;

任職資格:

【任職要求】

1、 連續(xù)4-5年的支付公司核心風控崗位經(jīng)驗

2、 專注于在線支付的風險防范和控制，而非pos業(yè)務

3、熟悉風控模型搭建和策略配置

4、熟悉航旅業(yè)務，電商業(yè)務或數(shù)字娛樂中的一個或幾個

5、有法律或財務基礎優(yōu)先

6、 211或985大學本科及以上，8年以上工作經(jīng)驗

7、帶過風控團隊，有管理經(jīng)驗

風險管理總監(jiān)崗位

第16篇 控制風險管理崗位職責任職要求

控制風險管理崗位職責

工作職責:

負責對公司采購職能下的供應商準入的合規(guī)性審核，及庫內供應商的定期巡查。負責供應商管理報告的分析和輸出，構建不同品類的成本分析模型，提供參考性公平價格評價;

面對業(yè)務部門提供采購相關的專業(yè)咨詢與服務，參與重大采購項目主要節(jié)點的風險把控與支持工作;

負責采購管理全流程的梳理，識別相關風險點并提出應對風險的解決方案;

負責采購風控的宣導和培訓。

任職要求:

本科及以上學歷;

五年以上市場營銷采購相關工作經(jīng)驗;了解業(yè)界最佳實踐， 較強的溝通能力和團隊合作精神;

有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、公關傳播、市場營銷公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

控制風險管理崗位

第17篇 風險分析管理崗位職責

崗位要求:

1)男女不限,年齡18歲以上,專業(yè)不限,以能力取才

2)具有較強的學習能力和新知識的接受能力,對金融知識感興趣

3)具備較強的心理調整能力,能在交易成敗后很好地調整

4)有較強的自律能力,對公司資金高度負責,嚴格執(zhí)行安全控制制度;

崗位職責: 1)操作交易賬戶,并對數(shù)據(jù)進行分析和研究;

2)根據(jù)公司要求,嚴格執(zhí)行交易規(guī)則;

3)在公司技術操作總監(jiān)的指導下,并結合自身的觀點,完成每月盈利任務。

【培訓體系】: 崗前入門培訓(行業(yè)概況,入門技術指導)----交易技術培訓(基本面分析,技術面詳解)。

對于沒有交易經(jīng)驗,卻對金融衍生品操作職位有興趣者,公司提供免費的培訓,有專業(yè)的交易團隊手把手帶你走進交易市場。

我們的培訓交易團隊有絕對的信心讓您在培訓期后,有自己的交易系統(tǒng)與理論,找到自己在交易市場的立足點,成為公司的優(yōu)秀交易員。

任職要求:主要對公司的投資人賬戶進行無風險操作。

1.能夠有獨立思考能力;

2.對于行情的判斷能夠有自己的見解;

3.具備一定的抗壓能力和擁有良好的心態(tài);

4.金融學,經(jīng)濟學,以及有股票,外匯操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第18篇 風險管理主審人崗位職責范本

1.實施上報項目的風險審批。

2.負責區(qū)域上報項目的審批效率及服務水平。

第19篇 產(chǎn)品風險管理崗位職責

職位描述:

1.負責直銷銀行財富管理類產(chǎn)品相關風險管理制度的起草、修訂和審核;

2.跟蹤研究財富管理相關法律法規(guī)和監(jiān)管政策動態(tài),提出產(chǎn)品創(chuàng)新和管理建議;

3.按照業(yè)務與風險并行管理原則,開展財富管理產(chǎn)品全生命周期風險管理,參與產(chǎn)品創(chuàng)新調查和風險評估,審查業(yè)務創(chuàng)新和產(chǎn)品設計流程,進行相關風險事項提示,提出風險整改意見并督促整改,配合內外部風險檢查等。

第20篇 合規(guī)風險管理崗位職責

1、評估融資租賃、商業(yè)保理等業(yè)務風險點,和業(yè)務部門共同制定并持續(xù)優(yōu)化業(yè)務管理流程和制度;

2、統(tǒng)計分析業(yè)務數(shù)據(jù),完成日常風險報告并出具風險評估建議;

3、實施資金投放全過程監(jiān)控管理書,運用科學有效的方法監(jiān)控并規(guī)避業(yè)務風險,推動各項內控制度和流程有效執(zhí)行;

4、負責評估新業(yè)務風險,制定風險管理政策、策略并有效落實和持續(xù)優(yōu)化;

5、積極運用國內外領先的風險評估技術,建設并完善風險評估分析體系和系統(tǒng)平臺;

6、負責對融資租賃、商業(yè)保理個案件申請資料完整性審核;

7、法律法規(guī)審查、合同文本的制作、簽訂;

8、協(xié)助其他部門工作。

任職資格:

1、金融、投資、經(jīng)濟等相關專業(yè),全日制本科以上學歷;

2、二年以上融資租賃(商業(yè)保理)公司或金融行業(yè)風控工作經(jīng)驗,操作能力強;

3、熟悉金融市場、金融工具、投資業(yè)務的運作管理;熟悉經(jīng)濟法、稅法、票據(jù)法、合同法、勞動法、公司法等;

4、具備全面的金融投資管理知識,特別是金融風險管理的專業(yè)知識;

5、具有良好的溝通能力和扎實的文字整理、書寫能力;

6、良好的道德素質,工作責任心強,做事嚴謹、細致。