第1篇 礦業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé)
礦業(yè)公司總經(jīng)理 主要職責(zé)
負(fù)責(zé)礦業(yè)公司相關(guān)部門的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)礦業(yè)公司和不同部門之間的管理工作,以提高公司決策效率,完成既定的戰(zhàn)略目標(biāo)。
1、全面負(fù)責(zé)礦業(yè)公司礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)利用及項(xiàng)目的綜合運(yùn)營(yíng)管理,制定并實(shí)施礦業(yè)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定礦業(yè)投資管理流程,建立礦業(yè)投資項(xiàng)目的施工管理體系和進(jìn)度計(jì)劃管理體系;
2、在礦業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)過(guò)程中,負(fù)責(zé)組織實(shí)施地質(zhì)勘探,規(guī)劃設(shè)計(jì)等可行性論證,并負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目可行性報(bào)告供集團(tuán)決策參考;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的勘探組織與工程管理,在建項(xiàng)目的施工管理與設(shè)備采購(gòu)、崗前業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)等項(xiàng)目組織管理工作;
4、代表集團(tuán)履行對(duì)已投產(chǎn)礦業(yè)項(xiàng)目的任務(wù)目標(biāo)、生產(chǎn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)研發(fā)以及項(xiàng)目改擴(kuò)建等方面的管理權(quán)與考核權(quán);
5、負(fù)責(zé)公司的全面運(yùn)營(yíng)管理,流程管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理及綜合成本控制管理。
職位必備項(xiàng)
跳槽頻繁,二年一跳不考慮
學(xué)歷: 必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
其他項(xiàng)
必須8年以上礦業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(人選來(lái)了后主要負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng))
必須具有較高的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),具備礦業(yè)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)管理能力以及成功的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
必須是做花崗巖或石墨類型的礦
職位優(yōu)先項(xiàng)
其他項(xiàng):有新能源開(kāi)發(fā)資源及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
熟悉礦業(yè)公司投融資與并購(gòu)流程;在礦業(yè)領(lǐng)域有很好的社會(huì)資源優(yōu)先
有礦業(yè)公司上市經(jīng)歷優(yōu)先
主要職責(zé)
負(fù)責(zé)礦業(yè)公司相關(guān)部門的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)礦業(yè)公司和不同部門之間的管理工作,以提高公司決策效率,完成既定的戰(zhàn)略目標(biāo)。
1、全面負(fù)責(zé)礦業(yè)公司礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)利用及項(xiàng)目的綜合運(yùn)營(yíng)管理,制定并實(shí)施礦業(yè)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定礦業(yè)投資管理流程,建立礦業(yè)投資項(xiàng)目的施工管理體系和進(jìn)度計(jì)劃管理體系;
2、在礦業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)過(guò)程中,負(fù)責(zé)組織實(shí)施地質(zhì)勘探,規(guī)劃設(shè)計(jì)等可行性論證,并負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目可行性報(bào)告供集團(tuán)決策參考;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的勘探組織與工程管理,在建項(xiàng)目的施工管理與設(shè)備采購(gòu)、崗前業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)等項(xiàng)目組織管理工作;
4、代表集團(tuán)履行對(duì)已投產(chǎn)礦業(yè)項(xiàng)目的任務(wù)目標(biāo)、生產(chǎn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)研發(fā)以及項(xiàng)目改擴(kuò)建等方面的管理權(quán)與考核權(quán);
5、負(fù)責(zé)公司的全面運(yùn)營(yíng)管理,流程管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理及綜合成本控制管理。
職位必備項(xiàng)
跳槽頻繁,二年一跳不考慮
學(xué)歷: 必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
其他項(xiàng)
必須8年以上礦業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(人選來(lái)了后主要負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng))
必須具有較高的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),具備礦業(yè)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)管理能力以及成功的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
必須是做花崗巖或石墨類型的礦
職位優(yōu)先項(xiàng)
其他項(xiàng):有新能源開(kāi)發(fā)資源及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
熟悉礦業(yè)公司投融資與并購(gòu)流程;在礦業(yè)領(lǐng)域有很好的社會(huì)資源優(yōu)先
有礦業(yè)公司上市經(jīng)歷優(yōu)先
第2篇 礦業(yè)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)
礦業(yè)公司總經(jīng)理 主要職責(zé)
負(fù)責(zé)礦業(yè)公司相關(guān)部門的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)礦業(yè)公司和不同部門之間的管理工作,以提高公司決策效率,完成既定的戰(zhàn)略目標(biāo)。
1、全面負(fù)責(zé)礦業(yè)公司礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)利用及項(xiàng)目的綜合運(yùn)營(yíng)管理,制定并實(shí)施礦業(yè)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定礦業(yè)投資管理流程,建立礦業(yè)投資項(xiàng)目的施工管理體系和進(jìn)度計(jì)劃管理體系;
2、在礦業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)過(guò)程中,負(fù)責(zé)組織實(shí)施地質(zhì)勘探,規(guī)劃設(shè)計(jì)等可行性論證,并負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目可行性報(bào)告供集團(tuán)決策參考;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的勘探組織與工程管理,在建項(xiàng)目的施工管理與設(shè)備采購(gòu)、崗前業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)等項(xiàng)目組織管理工作;
4、代表集團(tuán)履行對(duì)已投產(chǎn)礦業(yè)項(xiàng)目的任務(wù)目標(biāo)、生產(chǎn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)研發(fā)以及項(xiàng)目改擴(kuò)建等方面的管理權(quán)與考核權(quán);
5、負(fù)責(zé)公司的全面運(yùn)營(yíng)管理,流程管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理及綜合成本控制管理。
職位必備項(xiàng)
跳槽頻繁,二年一跳不考慮
學(xué)歷: 必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
其他項(xiàng)
必須8年以上礦業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(人選來(lái)了后主要負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng))
必須具有較高的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),具備礦業(yè)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)管理能力以及成功的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
必須是做花崗巖或石墨類型的礦
職位優(yōu)先項(xiàng)
其他項(xiàng):有新能源開(kāi)發(fā)資源及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
熟悉礦業(yè)公司投融資與并購(gòu)流程;在礦業(yè)領(lǐng)域有很好的社會(huì)資源優(yōu)先
有礦業(yè)公司上市經(jīng)歷優(yōu)先
主要職責(zé)
負(fù)責(zé)礦業(yè)公司相關(guān)部門的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)礦業(yè)公司和不同部門之間的管理工作,以提高公司決策效率,完成既定的戰(zhàn)略目標(biāo)。
1、全面負(fù)責(zé)礦業(yè)公司礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)利用及項(xiàng)目的綜合運(yùn)營(yíng)管理,制定并實(shí)施礦業(yè)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定礦業(yè)投資管理流程,建立礦業(yè)投資項(xiàng)目的施工管理體系和進(jìn)度計(jì)劃管理體系;
2、在礦業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)過(guò)程中,負(fù)責(zé)組織實(shí)施地質(zhì)勘探,規(guī)劃設(shè)計(jì)等可行性論證,并負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目可行性報(bào)告供集團(tuán)決策參考;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的勘探組織與工程管理,在建項(xiàng)目的施工管理與設(shè)備采購(gòu)、崗前業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)等項(xiàng)目組織管理工作;
4、代表集團(tuán)履行對(duì)已投產(chǎn)礦業(yè)項(xiàng)目的任務(wù)目標(biāo)、生產(chǎn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)研發(fā)以及項(xiàng)目改擴(kuò)建等方面的管理權(quán)與考核權(quán);
5、負(fù)責(zé)公司的全面運(yùn)營(yíng)管理,流程管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理及綜合成本控制管理。
職位必備項(xiàng)
跳槽頻繁,二年一跳不考慮
學(xué)歷: 必須統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
其他項(xiàng)
必須8年以上礦業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(人選來(lái)了后主要負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng))
必須具有較高的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),具備礦業(yè)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)管理能力以及成功的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
必須是做花崗巖或石墨類型的礦
職位優(yōu)先項(xiàng)
其他項(xiàng):有新能源開(kāi)發(fā)資源及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
熟悉礦業(yè)公司投融資與并購(gòu)流程;在礦業(yè)領(lǐng)域有很好的社會(huì)資源優(yōu)先
有礦業(yè)公司上市經(jīng)歷優(yōu)先
