第1篇 總設(shè)計師助理崗位職責
崗位職責:
1、會議安排、協(xié)調(diào)與會場支持;
2、協(xié)助總設(shè)計師與客戶郵件往來及溝通聯(lián)系;
3、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格:
1、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,有較強的責任心,良好的個人綜合素質(zhì);
2、公關(guān)、秘書、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗;
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力,具有很強執(zhí)行能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神,抗壓性強,為人誠實可靠,品行端正;
5、熟練使用辦公軟件。
第2篇 機電設(shè)計總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、 負責項目機電設(shè)計的相關(guān)工作； 2、 對接設(shè)計院，審核圖紙，提出合理化建議，進行機電優(yōu)化工作； 3、 部門的其它工作。職位要求： 1、全日制暖通和電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。具有中級職稱或機電類職業(yè)資格證書者優(yōu)先； 2、有五年設(shè)計院工作經(jīng)歷，或有五年以上公共建筑（尤其是五星級酒店或會展中心）項目設(shè)計和運營經(jīng)驗； 3、熟練掌握設(shè)計工作的業(yè)務(wù)知識與系統(tǒng)操作，具有較強的方案審核能力和方案協(xié)調(diào)能力，熟悉機電技術(shù)及設(shè)計施工管理規(guī)范； 4、30歲以上，50歲以下； 5、熟練掌握cad等設(shè)計軟件。工作地點：青島
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8-9年
第3篇 產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃總監(jiān)崗位職責
職位描述:崗位職責1、全面負責公司規(guī)劃設(shè)計部的歸口管理工作對其各項目標和計劃的落實執(zhí)行負責;2、領(lǐng)導、規(guī)范、考核直接下級的工作;3、全面負責組織完成公司開發(fā)產(chǎn)品的總體規(guī)劃方案審定;4、全面負責組織完成公司開發(fā)產(chǎn)品方案審定及初步設(shè)計;5、全面負責組織完成公司開發(fā)產(chǎn)品圖設(shè)計;6、產(chǎn)品設(shè)計的圖片能及時注冊商標并跟進推進工作正常進行;
第4篇 美工設(shè)計總監(jiān)崗位職責
天貓/美工設(shè)計總監(jiān) 拉芳家化股份有限公司 拉芳家化股份有限公司,拉芳家化,拉芳家化 1、主要負責公司電商平臺(天貓、淘寶、京東等全網(wǎng)平臺)的整體形象設(shè)計、店鋪裝修、商品展示設(shè)計、詳情頁優(yōu)化、整體布局、活動推廣等;
2、指導安排美工對上架商品的圖片進行摳圖、拼接、顏色調(diào)整、背景處理、產(chǎn)品描述美化;負責品牌整體形象的創(chuàng)意設(shè)計,把握店鋪的整體風格和視覺呈現(xiàn),全面提升網(wǎng)站的整體視覺效果
3、定期制作促銷圖片和頁面,配合店鋪銷售活動;根據(jù)每月制定的促銷計劃、活動策劃,設(shè)計相關(guān)廣告logo、banner、海報并對效果進行跟蹤;
4、負責對品牌的創(chuàng)意策略和創(chuàng)意構(gòu)思進行提案工作,熟悉各平臺特性,根據(jù)平臺設(shè)計相應(yīng)推廣頁面及圖片,保證圖片點擊率,以及頁面訪問深度
5、具有強大的設(shè)計管理能力和溝通能力,負責部門團隊建設(shè)、專業(yè)培訓及指導創(chuàng)意設(shè)計,監(jiān)督創(chuàng)意設(shè)計的作品質(zhì)量。
任職資格:
1、大專及以上學歷,藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè),3年以上大型電子商務(wù)平臺設(shè)計工作經(jīng)驗,2年以上主管崗位經(jīng)驗;
2、具有良好的審美能力和色彩感覺,具備出色的理解力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
3、有強烈的事業(yè)心個開拓創(chuàng)新意識;肯吃苦耐勞,能承受工作壓力,愿意與公司一起發(fā)展
4、有管理團隊經(jīng)驗優(yōu)先
第5篇 精裝設(shè)計總監(jiān)崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、 負責項目精裝修設(shè)計的相關(guān)工作； 2、 對接設(shè)計院，審核圖紙，提出合理化建議； 3、 進行優(yōu)化設(shè)計，把控材料選型和設(shè)計效果的落地，嚴控成本； 4、 負責裝修圖紙的報審工作； 5、 部門的其它工作。職位要求： 1、全日制精裝設(shè)專業(yè)大專及以上學歷； 2、有五年設(shè)計院工作經(jīng)歷，或有大型公共建筑項目設(shè)計經(jīng)驗； 3、熟練掌握設(shè)計工作的業(yè)務(wù)知識與系統(tǒng)操作，具有較強的方案審核能力和方案協(xié)調(diào)能力，熟悉裝修施工技術(shù)、裝修材料及裝修設(shè)計管理規(guī)范； 4、具有中級職稱者優(yōu)先； 5、 熟練掌握cad等專業(yè)設(shè)計軟件。工作地點：青島
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8-9年
第6篇 系統(tǒng)總體設(shè)計師崗位職責
雷達總體設(shè)計師(天線系統(tǒng)專業(yè)方向) 成都中電錦江信息產(chǎn)業(yè)有限公司 成都中電錦江信息產(chǎn)業(yè)有限公司,中電 1. 重點開展有無源相控陣雷達天線的總體技術(shù)方案論證;
2. 主持新體制雷達天線設(shè)計分析論證與應(yīng)用研究。
3.掌握相控陣雷達原理、熟悉掌握有無源相控陣天線理論和設(shè)計知識;熟練掌握雷達天線性能分析、仿真計算能力與工具方法;主要從事或參與過相控陣雷達系統(tǒng)設(shè)計、陣列天線設(shè)計的相關(guān)工作;具備良好的文檔編寫能力和英語閱讀能力;計算機要求具備熟練的matlab編程能力。
第7篇 設(shè)計總監(jiān)工作崗位職責
設(shè)計總監(jiān)的崗位職責應(yīng)該如何撰寫如果你想了解,以下就以制度職責大全設(shè)計總監(jiān)為例,為大家提供一則計總監(jiān)崗位職責。
1. 制定產(chǎn)品設(shè)計策略和計劃:(如:風格走向;各種面料配比;顏色搭配等計劃表)
a. 組織市場調(diào)研,分析服裝設(shè)計潮流和流行趨勢;(如:什么面料會成為主流;什么版型會成為主流版等)
b. 與市場部門、銷售部門和客戶進行需求溝通,準確掌握客戶需求;(如:營銷部門所提供客人反饋意見作為參考,并主動與營銷部溝通,盡量多了解客人心理動態(tài)等)
c. 根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,確定年度產(chǎn)品發(fā)展目標、策略和市場計劃。(如:產(chǎn)品延伸,根據(jù)產(chǎn)品延伸路線,采取針對性的開發(fā)計劃)
2. 組織服裝設(shè)計:
a. 負責公司各品牌的定位、形象、風格的制定,各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織生產(chǎn);
b. 負責紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認、放行;
c. 擬定服裝產(chǎn)品設(shè)計的全過程設(shè)計流程;
d. 負責保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學合理;
e. 獨立設(shè)計國內(nèi)最新流行的服裝產(chǎn)品。
3. 外部聯(lián)系:
a. 協(xié)調(diào)部門的內(nèi)外關(guān)系;
b. 參與組織年度訂貨會,設(shè)計展會風格;
c. 負責與供應(yīng)商、加工商進行談判,簽訂面輔料訂貨合同和委托加工合同。
4. 負責部門內(nèi)部管理:
a. 分配新品設(shè)計、開發(fā)任務(wù),協(xié)調(diào)人員關(guān)系;
b. 組建產(chǎn)品設(shè)計團隊,并擬定人才梯隊培養(yǎng)計劃;
c. 負責員工隊伍建設(shè)以及人員的培訓、考核及客戶。
第8篇 總監(jiān)設(shè)計助理崗位職責
設(shè)計總監(jiān)助理 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2、熟悉autocad,5年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗,專業(yè)負責人以上;
3、有方案經(jīng)驗、具備團隊管理能力;
4、有住宅類項目設(shè)計經(jīng)驗;
5、對建筑規(guī)范比較熟悉;
6、具備團隊合作精神和溝通能力,協(xié)調(diào)能力,工作主動性 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2、熟悉autocad,5年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗,專業(yè)負責人以上;
3、有方案經(jīng)驗、具備團隊管理能力;
4、有住宅類項目設(shè)計經(jīng)驗;
5、對建筑規(guī)范比較熟悉;
6、具備團隊合作精神和溝通能力,協(xié)調(diào)能力,工作主動性
第9篇 設(shè)計副總裁崗位職責
設(shè)計副總裁 1.八年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗,三年以上知名商業(yè)地產(chǎn)集團設(shè)計負責人管理經(jīng)驗(具有商業(yè)綜合體、游樂項目的全程設(shè)計),兼有知名設(shè)計規(guī)劃院工作經(jīng)歷;
2.具備一級注冊建筑師資格優(yōu)先;
3.熟悉建筑、機電、結(jié)構(gòu)、景觀等各專業(yè)技術(shù)要求,對工作流程各階段的相關(guān)配 合有較好把控。 1.八年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗,三年以上知名商業(yè)地產(chǎn)集團設(shè)計負責人管理經(jīng)驗(具有商業(yè)綜合體、游樂項目的全程設(shè)計),兼有知名設(shè)計規(guī)劃院工作經(jīng)歷;
2.具備一級注冊建筑師資格優(yōu)先;
3.熟悉建筑、機電、結(jié)構(gòu)、景觀等各專業(yè)技術(shù)要求,對工作流程各階段的相關(guān)配 合有較好把控。
第10篇 童裝設(shè)計總監(jiān)崗位職責
童裝設(shè)計總監(jiān) 1.確定產(chǎn)品的風格定位,制定四季系列產(chǎn)品的長期規(guī)劃案和年度設(shè)計策劃案、季度設(shè)計策劃案,提交所負責系列的設(shè)計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);
2.清晰提出、體現(xiàn)和控制所負責系列的產(chǎn)品風格
3.組織協(xié)調(diào)所負責的設(shè)計團隊進行市場調(diào)研、流行趨勢、面輔料、相關(guān)咨訊等的搜集分析工作,并向相關(guān)決策領(lǐng)導提交報告;
4.根據(jù)設(shè)計開發(fā)計劃提交所負責品類的工作計劃,并對其進行控制和執(zhí)行;
5.組織協(xié)調(diào)所負責的設(shè)計品類完成本系列產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計(包括自己所負責的產(chǎn)品設(shè)計):設(shè)計創(chuàng)作、設(shè)計圖、工藝單制作、面輔料選用等,并完成與相關(guān)技術(shù)、材料同事的交接工作;
6.組織協(xié)調(diào)所負責的設(shè)計品類完成色樣、面輔料、版樣的確認和修改調(diào)整及跟進工作(包括自己所負責的產(chǎn)品設(shè)計);
7.負責設(shè)計團隊的管理和協(xié)調(diào)工作,和與相關(guān)部門同事的溝通、協(xié)調(diào)、配合工作。
8. 制定公司設(shè)計部門的工作流程和崗位職責,明確設(shè)計部門與相關(guān)部門的協(xié)同關(guān)系和原則 需要同潮牌及休閑品類背景 1.確定產(chǎn)品的風格定位,制定四季系列產(chǎn)品的長期規(guī)劃案和年度設(shè)計策劃案、季度設(shè)計策劃案,提交所負責系列的設(shè)計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);
2.清晰提出、體現(xiàn)和控制所負責系列的產(chǎn)品風格
3.組織協(xié)調(diào)所負責的設(shè)計團隊進行市場調(diào)研、流行趨勢、面輔料、相關(guān)咨訊等的搜集分析工作,并向相關(guān)決策領(lǐng)導提交報告;
4.根據(jù)設(shè)計開發(fā)計劃提交所負責品類的工作計劃,并對其進行控制和執(zhí)行;
5.組織協(xié)調(diào)所負責的設(shè)計品類完成本系列產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計(包括自己所負責的產(chǎn)品設(shè)計):設(shè)計創(chuàng)作、設(shè)計圖、工藝單制作、面輔料選用等,并完成與相關(guān)技術(shù)、材料同事的交接工作;
6.組織協(xié)調(diào)所負責的設(shè)計品類完成色樣、面輔料、版樣的確認和修改調(diào)整及跟進工作(包括自己所負責的產(chǎn)品設(shè)計);
7.負責設(shè)計團隊的管理和協(xié)調(diào)工作,和與相關(guān)部門同事的溝通、協(xié)調(diào)、配合工作。
8. 制定公司設(shè)計部門的工作流程和崗位職責,明確設(shè)計部門與相關(guān)部門的協(xié)同關(guān)系和原則
第11篇 設(shè)計總監(jiān)崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
設(shè)計總監(jiān)是公司中做的更多的是“人”的工作，制定流程，控制項目質(zhì)量，培訓團隊等，但是在重要的設(shè)計項目，他的設(shè)計角度和方式往往是起決定作用的。
設(shè)計總監(jiān)崗位職責
1.指導創(chuàng)意部的設(shè)計工作，把握方案設(shè)計理念，把握整體設(shè)計風格，獨立完成設(shè)計等；
2.負責把控創(chuàng)意設(shè)計風格及進度，準確把握要求，指導部門設(shè)計師執(zhí)行設(shè)計工作；
3.具備廣告策略思維，有實力參與策劃方案(全案、品牌策劃、影視策劃、公關(guān)活動策劃等)的創(chuàng)意構(gòu)思；
4.參與公司重要客戶的談判，精準地向客戶闡述出設(shè)計理念，贏得客戶信服；
5.負責對部門設(shè)計人員進行專業(yè)培訓和指導，提升整體設(shè)計人員的專業(yè)水平。
設(shè)計總監(jiān)崗位要求
1.3年以上廣告行業(yè)設(shè)計部門管理經(jīng)驗；
2.具有美術(shù)、設(shè)計、廣告相關(guān)專業(yè)學歷者優(yōu)先；
3.具較高的視覺文化底蘊和藝術(shù)造詣，有準確的品牌形象把握能力、豐富的交互設(shè)計經(jīng)驗、平面設(shè)計經(jīng)驗(包括企業(yè)ci、vi設(shè)計)、后期制作經(jīng)驗，能獨立做出概念設(shè)計方案，具有較好的色彩、視覺性。
設(shè)計總監(jiān)發(fā)展方向
作為一名設(shè)計總監(jiān)，除了具備上述的知識和技能之外，還有一個非常重要的因素，即設(shè)計總監(jiān)的人格。俗一點講，即：“要做名師，先做好人?！蔽囊稽c講，應(yīng)是“德才兼?zhèn)洹?。這里的“德品不正，不講信譽，自私自利，遇事先斤斤計較個人的得失，豪無奉獻精神，那么，在工作中也就很難賣力氣去敬業(yè)，很難替別人著想，也就無法與人合作?，F(xiàn)代企業(yè)在組織結(jié)構(gòu)上是一個軍事化的分工合作的集團，不是任何個人能完成所有部門和工種的工作的。因此，設(shè)計總監(jiān)必須擺正自己的位置，切不可高高在上，盛氣凌人，目空一切。
第12篇 設(shè)計規(guī)劃總監(jiān)崗位職責
設(shè)計總監(jiān) 副總監(jiān) 設(shè)計規(guī)劃 建筑設(shè)計 1、全面負責設(shè)計部各項工作,負有計劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責;
2、負責部門的任務(wù)下達,制定任務(wù)目標、執(zhí)行原則及部門考核制度;
3、負責設(shè)計部的工作計劃、資金計劃、合同管理工作;
4、組織運作項目前期調(diào)研,參與工程項目的規(guī)劃定位,完成工程項目總體規(guī)劃;
5、負責監(jiān)督本部門工作實施的過程,負責與其它相關(guān)部門總的協(xié)調(diào)工作。
6、協(xié)助規(guī)劃項目方案,進行項目協(xié)調(diào)和指導,明確有關(guān)具體工程項目的信息指標,確保項目符合建筑設(shè)計計劃書;
7、 組織項目設(shè)計的招投標以及合同談判等工作. 1、全面負責設(shè)計部各項工作,負有計劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責;
2、負責部門的任務(wù)下達,制定任務(wù)目標、執(zhí)行原則及部門考核制度;
3、負責設(shè)計部的工作計劃、資金計劃、合同管理工作;
4、組織運作項目前期調(diào)研,參與工程項目的規(guī)劃定位,完成工程項目總體規(guī)劃;
5、負責監(jiān)督本部門工作實施的過程,負責與其它相關(guān)部門總的協(xié)調(diào)工作。
6、協(xié)助規(guī)劃項目方案,進行項目協(xié)調(diào)和指導,明確有關(guān)具體工程項目的信息指標,確保項目符合建筑設(shè)計計劃書;
7、 組織項目設(shè)計的招投標以及合同談判等工作.
