第1篇 大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責職位要求

職責描述：

區(qū)域銷售總監(jiān)

1、主要職責：負責公司所在區(qū)域與團隊共同維護合作客戶、開發(fā)新客戶。

該崗位預留股東晉升通道

3、應聘要求

（1）***，駕駛技術熟練，初中以上學歷，年齡25歲以上優(yōu)先

（2）善于溝通與客戶管理、做事有節(jié)奏、能適應長期出差

（3）有塑料管道行業(yè)工作經(jīng)歷（設備、技術、生產(chǎn)、銷售均可）優(yōu)先

（4）有色母行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先

（5）有高分子材料專業(yè)知識和技術優(yōu)先

4、上述崗位公司均可提供住宿，公司為員工購買社保，股東晉升通道

5、工作地點：成都/貴陽/新疆烏魯木齊

6、應聘咨詢/報名電話：李老師13540060700

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第2篇 大區(qū)銷售經(jīng)理-崗位職責

大區(qū)的銷售經(jīng)理平時的崗位職責以管理好銷售主管及銷售代表,促進銷售部完成銷售目標等,以下整理了詳細的大區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責的資料,僅供參考。

1、完成銷售部的使命。

2、建立并保持與地區(qū)批發(fā)商的業(yè)務關系。

3、實現(xiàn)或超額完成銷售目標及促銷目標。

4、管理及發(fā)展銷售主管及銷售代表。

第3篇 銷售經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理崗位職責

大區(qū)銷售運作部經(jīng)理 農(nóng)夫山泉 農(nóng)夫山泉股份有限公司,農(nóng)夫山泉,農(nóng)夫果園,農(nóng)夫山泉 一、職責概述

1、協(xié)助大區(qū)營運總監(jiān)做好區(qū)域規(guī)劃、預算目標制定及分解、以及渠道-人力架構設置等

2、根據(jù)《日常銷售運作流程》協(xié)助大區(qū)營運總監(jiān)負責大區(qū)及辦事處的銷售運作、銷售執(zhí)行管理

3、根據(jù)總部的銷售運作、銷售執(zhí)行制度、政策、流程、規(guī)范,制訂本區(qū)域的銷售運作、銷售執(zhí)行方案,并推動執(zhí)行

4、協(xié)助大區(qū)營運總監(jiān)做好經(jīng)、分銷商管理、價格管理及渠道標準、渠道促銷的推動工作

5、指導大區(qū)銷售運作、銷售執(zhí)行和大區(qū)行政日常工作,確保總部、大區(qū)政策的準確落實和銷售管理系統(tǒng)及工具的有效指導、執(zhí)行

6、大區(qū)冷飲設備計劃的落實推動和使用管理

7、線路規(guī)劃

8、指導與落實銷售管理預測

9、負責大區(qū)范圍內(nèi)競品渠道相關信息資料的收集、整理,并及時向總部銷售運作部反饋

10、按時安排、完成本大區(qū)銷售執(zhí)行系統(tǒng)健康檢查任務及相關培訓工作

11、對大區(qū)的ncp資料進行審核,ncp開關戶管理審核、ncp合同簽訂審核

12、完成總部銷售運作部、業(yè)務發(fā)展部、銷售執(zhí)行部安排的相關工作

二、任職資格說明:

1、年齡:28-40歲

2、性別:不限

3、學歷:大專以上

4、專業(yè):不限

5、資歷要求:三年以上消費品行業(yè)銷售運作經(jīng)理或全國性品牌城市經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗

6、知識和工作能力要求:

1) 熟悉快銷品行業(yè)的銷售運作管理流程

2) 具有相當?shù)匿N售一線實戰(zhàn)經(jīng)驗和管理銷售團隊能力,熟悉銷售管理的基本操作流程

3) 熟悉電腦及辦公軟件操作

4)具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力

5)具有較高的口頭表達及書面報告能力

7、培訓需求:

領導力、銷售管理技巧、溝通技巧、員工績效管理、談判技巧、時間管理等知識和技能的培訓

第4篇 醫(yī)療器械貿(mào)易大區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責

醫(yī)療器械銷售大區(qū)經(jīng)理崗位職責:

1、負責所管轄區(qū)域的醫(yī)院和健身房銷售及推廣;

2、能夠獨立完成公司制定的銷售任務和目標;

3、開拓市場，負責轄區(qū)內(nèi)客戶關系的開發(fā)、建立與維護;

4、負責轄區(qū)內(nèi)代理商開發(fā)與管理;

4、負責轄區(qū)內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、準確、有效地向客戶傳遞公司相關產(chǎn)品信息，使之充分了解公司產(chǎn)品的主要特性與效用;

6、負責所管轄區(qū)域的招投標相關事宜;

7、團隊銷售管理

崗位要求:

1. ?？埔陨蠈W歷(醫(yī)療器械、醫(yī)學、市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先);

2、有銷售管理經(jīng)驗

3、思維活躍，能積極地吸收先進的管理經(jīng)驗，有較強的語言表達能力;

4、工作積極，有良好的溝通能力、邏輯思維能力以及銷售理念;

5、有很強的責任心和感召力，富有團隊合作精神和創(chuàng)新精神。

6、 有從事醫(yī)療器械、健身方面銷售經(jīng)驗，擁有醫(yī)院相關業(yè)務網(wǎng)絡與客戶資源者優(yōu)先

第5篇 大區(qū)銷售助理崗位職責職位要求

崗位職責：

l 負責ha團隊的區(qū)域行政工作

1. 團隊費用預算報表收集、匯總

2. 區(qū)域報銷憑證收集、記錄和快遞

3. 各類月度工作報告匯總（e-working plan，crm客戶信息更新、醫(yī)院開發(fā)情況、會議紀要等）

4. 負責區(qū)域和辦公室各項行政工作（辦公用品、文具快遞、會議預訂）

5. 其他各項行政工作流程的處理和跟進

l 協(xié)助cha區(qū)域助理完成其他各項行政工作

1. 內(nèi)外部會議申請流程跟進和后勤安排

2. 每月定期收集好各項工作報告

3. 團隊內(nèi)部信息上傳下達，確保溝通順暢

l 完成大區(qū)經(jīng)理布置的其他各項工作任務

1. 安排大區(qū)經(jīng)理的出差相關后勤

2. 員工入職、離職流程安排和跟進

3.臨時報表收集、統(tǒng)計和跟進

職位要求：

job required competencies崗位所需勝任力

較強的數(shù)據(jù)處理能力

良好的溝通能力

能獨立跟進并處理各類問題

團隊精神。

醫(yī)藥行業(yè)或快消行業(yè)渠道管理工作經(jīng)驗

具有經(jīng)銷商直連項目管理經(jīng)驗優(yōu)先

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第6篇 大區(qū)渠道銷售崗位職責

負責管理全國13個大區(qū)職業(yè)裝的團購業(yè)務,能有全國視野的?？梢越鹑诒ｋU出身的 職位描述:

負責管理全國13個大區(qū)職業(yè)裝的團購業(yè)務,能有全國視野的?？梢越鹑诒ｋU出身的

第7篇 儀表科技大區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責

東北大區(qū)銷售經(jīng)理

1、負責所轄區(qū)域銷售計劃的制定、實施和管理，確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標;

2、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點銷售項目的計劃、投標、講標、商務洽談和合同的簽署;

3、管理所轄區(qū)域重點銷售合作伙伴;負責對區(qū)域內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

任職資格

1、大學本科或以上學歷，有燃氣表相關目標客戶群經(jīng)驗優(yōu)先;

2、具備豐富的市場推廣經(jīng)驗及敏銳的市場洞察力，對所轄區(qū)域的經(jīng)濟有較深的了解，熟悉所轄區(qū)域的市場狀況;

3、具有先進的管理理念，較強的領導力、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行控制能力;

4、工作計劃性好，責任心強，能夠承受較大的工作壓力，能適應長期出差。

第8篇 大區(qū)銷售專員崗位職責

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

第9篇 大區(qū)銷售主管崗位職責

1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

2、負責市場調(diào)研和需求分析；

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；

6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

第10篇 大區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責

1、制定銷售計劃和銷售預算;

2、負責銷售渠道和客戶的管理;

3、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;

4、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊

5、具備市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

6、有事業(yè)心,具備一定的領導能力。

第11篇 銷售工程師/大區(qū)經(jīng)理/電機銷售工程師/往復設備工程師崗位職責職位要求

職責描述：

1.整合區(qū)域市場資源，利用公司的良好平臺，完成銷售指標；

2.提供銷售與技術支持，建立維護與客戶關系；

3.及時了解客戶動態(tài)及客戶需求信息，進行跟蹤；

4.維護老客戶，進行定期的拜訪，維持關系，提供相關服務，掌握客戶的需求情況；

職位要求：

1.大學?？埔陨蠈W歷，工業(yè)自動化或機電一體化等相關專業(yè)優(yōu)先；

2.從事電機，機械設備行業(yè)銷售3~5年，熟悉機械行業(yè)情況；

3.在礦業(yè)、石化、石油、冶金、電力、造紙、機加工等 行業(yè)有良好的客戶關系，有同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先

4.積極進取、為人熱情、誠懇、穩(wěn)重，有較強的商務開拓能力與溝通能力

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗

第12篇 大區(qū)銷售行政崗位職責

工作職責:

工作職責:

- 業(yè)務行政: 收集,跟進銷售數(shù)據(jù)進展以達成銷售指標;

- poa會議及銷售隊伍后勤支持: 預算, 酒店, 設備租用, 費用控制, 其它資料準備;

- 辦公室行政: 辦公室/銷售隊伍固定資產(chǎn)管理(關注lcd的管理);

- 保證辦公室日常安全及有效運轉(zhuǎn);

- 辦公文件的及時傳遞及電話, 信件的處理;

- 文件妥善保管;

- 出差期間, 機票, 酒店及地面交通的安排;

- 銷售隊伍文件的起草及翻譯工作;

- 與rm, dms, micss 保持聯(lián)系;

- dms, micss的工作報告的匯總;

- 銷售團隊費用報告的記錄及分析;

- 與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運作及公司內(nèi)部的有效溝通;

- 銷售隊伍的行政支持: 備用金申請, 名片印刷, 資料郵寄等;

- 完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。

任職資格:

任職條件:

- 本科及以上學歷;

- 具備成功的秘書/助理經(jīng)驗優(yōu)先;

- 中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;

- 必須具備良好的計算機技能;

- 具備專業(yè)性,團隊合作精神;

- 令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;

- 強烈的責任感。