第1篇 課程銷售崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、接待來電、來訪人員，并進(jìn)行有效記錄；

2、針對咨詢?nèi)藛T進(jìn)行有效跟蹤回訪；

3、為學(xué)員辦理報(bào)名及相關(guān)手續(xù)；

4、為學(xué)員提供培訓(xùn)后續(xù)相關(guān)服務(wù)；

5、完成公司安排的相關(guān)市場工作；

6、完成公司安排的其他工作任務(wù)。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、性格開朗、親和力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力；

3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和客戶服務(wù)意識。

4、有志于在教育行業(yè)發(fā)展，具備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第2篇 課程銷售代表崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 通過電話接入和呼出電話,向客戶介紹相關(guān)課程及活動信息。

2、 通過網(wǎng)絡(luò)工具與客戶進(jìn)行溝通,向客戶介紹相關(guān)課程,完成課程銷售。

3、 幫助客戶制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,督促學(xué)員學(xué)習(xí),回訪老客戶,維護(hù)客情。

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程,回答學(xué)員在線提出的問題,促成學(xué)員購買。

5、了解學(xué)員需求,推薦適合課程,有效管理自己的學(xué)員,進(jìn)行定期回訪,促成訂單。

6、負(fù)責(zé)完成部門下達(dá)的工作任務(wù),在上級的幫助下不斷總結(jié)和提升自己。

任職資格:

1、專科及以上學(xué)歷;22周歲至35周歲。

2、語言表達(dá)能力強(qiáng),親和力,口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),反應(yīng)靈活,思路清晰。

3、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

4、具有良好的工作熱情,有上進(jìn)心。

5、具有銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第3篇 銷售部-課程顧問崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)接受到訪客戶的咨詢，提供專業(yè)的英語課程咨詢指導(dǎo)，根據(jù)客戶要求制定學(xué)習(xí)計(jì)劃；

2、建立和完善潛在客戶或?qū)W員的數(shù)據(jù)庫，并積極開發(fā)內(nèi)外部資源；

3、努力完成銷售任務(wù)，并敢于超越；

4、與學(xué)員建立良好的關(guān)系，確保學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo)，提高學(xué)員滿意度；

5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并有效解決學(xué)員各類困難或異議，提高學(xué)員忠誠度；

6、以團(tuán)隊(duì)利益為重，配合中心團(tuán)隊(duì)工作，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)價(jià)值的共同提升；

7、保持專業(yè)精神和職業(yè)操守，提升美聯(lián)品牌價(jià)值。

崗位要求：

1、本科或以上學(xué)歷，熟練操作office軟件，word等辦公軟件；

2、具備一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有高端消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn)，顧問式銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、英語口語良好，英語六級以上，學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)；

4、良好的形象氣質(zhì)及親和力，具備較強(qiáng)的自信心和進(jìn)取心；

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、洞察力強(qiáng)并能了解客戶的真實(shí)想法；

6、吃苦耐勞，有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，誠實(shí)敬業(yè)。

發(fā)展空間：

1、專業(yè)方向：初級課程顧問-中級課程顧問-高級課程顧問-資深課程顧問 （每季度評估晉級）

2、管理方向：資深課程顧問-銷售主管-儲備中心校長-中心校長；

3、橫向發(fā)展：課程顧問-銷售培訓(xùn)師-集團(tuán)銷售運(yùn)營支持。

第4篇 英語課程銷售崗位職責(zé)要求

職位描述：

1、根據(jù)公司提供的資源，與意向家長進(jìn)行溝通，給家長解答有關(guān)課程、服務(wù)及政策的咨詢；

2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做出分析與診斷，挖掘、定位家長的需求；

3、積極主動促成簽約，并為學(xué)生量身制定個(gè)性化的學(xué)習(xí)方案；

4、與教務(wù)教服老師配合，保障學(xué)生順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)；

5、做好潛在學(xué)員的回訪、跟蹤，提高學(xué)員滿意度與認(rèn)知度；

6、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

職位要求：

1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、具有較強(qiáng)的親和力，形象好，氣質(zhì)佳；

3、具有良好的敬業(yè)精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)；

4、具有較強(qiáng)的溝通能力及談判能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

5、有教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第5篇 高提成課程銷售顧問+哈利喬感統(tǒng)中心崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1. 公司提供優(yōu)質(zhì)意向資源，通過電話、網(wǎng)絡(luò)工具進(jìn)行溝通，邀請客戶到訪中心；

2. 接待來電來訪的家長為其進(jìn)行課程咨詢；

3. 結(jié)合客戶情況和需求，提供必要的兒童發(fā)展咨詢，推薦合適課程，完成每月的銷售業(yè)績目標(biāo)；

4. 負(fù)責(zé)品牌形象的傳遞，積極參與市場推廣等活動，維護(hù)和推廣公司品牌；

5. 維護(hù)和發(fā)展客戶發(fā)系，做好轉(zhuǎn)介紹和續(xù)報(bào)；

6. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)、跟進(jìn)、解決客戶問題或異議；

7. 做好課前接待、課后回訪，時(shí)刻關(guān)注每一位孩子的成長，及時(shí)與家長進(jìn)行交流和溝通。

職位要求

1. 大專及以上學(xué)歷，性格外向，具有正能量、積極進(jìn)取；

2. 熱愛銷售，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通和表達(dá)能力；

3. 喜歡孩子，喜歡教育行業(yè)，有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4. 對高薪有強(qiáng)烈欲望，吃苦耐勞，能承受工作壓力；

5. 有強(qiáng)烈的責(zé)任感和目標(biāo)感，具有職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識，以及團(tuán)隊(duì)合作精神；

6. 熟悉電腦和網(wǎng)絡(luò)基本操作。

晉升空間——

課程顧問—＞銷售主管—＞銷售經(jīng)理/銷售培訓(xùn)師—＞中心主任/店長—＞區(qū)域運(yùn)營總監(jiān)—＞合伙人/股東

加入我們 你將獲得：

1、清晰的職業(yè)晉升和發(fā)展路徑，專業(yè)優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)；

2、與行業(yè)專家在同一公司平臺上共同發(fā)展；

3、持續(xù)深造的機(jī)會，展示才華的平臺，成為行業(yè)專家；

4、先進(jìn)的育兒知識，子女享受課程優(yōu)惠政策；

5、享受社會保險(xiǎn)，優(yōu)越健康的工作環(huán)境；

6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動，旅游活動；

7、享受所有法定假日及帶薪年/產(chǎn)/婚假。

第6篇 課程咨詢顧問銷售方向崗位職責(zé)要求

職位描述：

為家長及學(xué)員提供課程咨詢、成長方案制定、后期跟蹤等全方位服務(wù)。

1、學(xué)習(xí)公司的教育服務(wù)產(chǎn)品，為家長及學(xué)員提供咨詢服務(wù)，準(zhǔn)確把握客戶需求；

2、對學(xué)員學(xué)習(xí)狀況做出專業(yè)分析與診斷，制定輔導(dǎo)計(jì)劃與方案，規(guī)劃課程，完成簽約。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，師范類、心理類、教育類專業(yè)優(yōu)先；

2、熱愛教育行業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具備出色的溝通能力；

3、對潛在客戶有鍥而不舍的跟進(jìn)精神；

4、抗壓能力強(qiáng)，能承擔(dān)一定的銷售業(yè)績壓力；

5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能通過自主學(xué)習(xí)提升業(yè)務(wù)能力！

崗位晉升渠道：

1、專業(yè)方向：一星級顧問——二星級顧問——三星級顧問——四星級顧問——五星級顧問

2、管理方向：

橫向管理：校區(qū)副主管——校區(qū)主管——大區(qū)主管——業(yè)務(wù)主管——業(yè)務(wù)經(jīng)理

縱向管理：學(xué)習(xí)顧問部專員——學(xué)習(xí)顧問部副主管——學(xué)習(xí)顧問部主管——學(xué)習(xí)顧問部經(jīng)理

作為一家在美國nasdaq上市的正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，我們提供：

1、有吸引力的績效獎金、合理的晉升體系；

2、規(guī)范的福利保障：

①基本福利：入職即購買六險(xiǎn)一金、ads榮譽(yù)股、每年至少兩次旅游、每周下午茶、免費(fèi)體檢、年終獎、節(jié)假日福利；

②特色福利：綜合醫(yī)保、圖書基金、生日禮物、子女報(bào)班優(yōu)惠（最低0折）;

③更多的假期福利：1-5天帶薪福利年假（在法定年假上累計(jì)）、10天婚假、產(chǎn)假；

同時(shí)，作為一家高速發(fā)展、生命力旺盛的地方，我們提供：

1、有活力而不是死氣沉沉的工作環(huán)境；

2、有挑戰(zhàn)性而不是墨守成規(guī)的工作目標(biāo)。

3、足夠廣闊而不是一眼能望到頭的工作前景。

第7篇 課程顧問/銷售崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、接聽客戶咨詢電話，了解客戶的英語學(xué)習(xí)需求，為客戶制定有效可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃；

2、接待到訪學(xué)員，根據(jù)學(xué)員的需求為學(xué)員設(shè)計(jì)相應(yīng)的外教一對一課程；

3、保持與客戶的良好溝通與聯(lián)系，完成既定的銷售目標(biāo)。

職位要求：

1、具備良好的銷售意識和銷售技巧，普通話流利，有一定的英語口語基礎(chǔ)；

2、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，兩年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有過教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先；

3、形象氣質(zhì)好，性格開朗，具有較強(qiáng)親和力，積極熱情；

工作地點(diǎn)：

世紀(jì)壇校區(qū)：北京市海淀區(qū)羊坊店路18號光耀東方購物中心n座629

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第8篇 課程銷售/咨詢師+五險(xiǎn)一金+精準(zhǔn)資源崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)要求崗位：

環(huán)球優(yōu)路教育課程顧問：月均收入7000-14000，公司提供精準(zhǔn)客戶資源，無需外出

無責(zé)任底薪：2600+200滿勤+豐厚提成（5%-20%）+激勵方案=月薪10000+

朝九晚六，工作氛圍輕松，團(tuán)隊(duì)年輕活力，發(fā)展空間大

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司所提供的有意向的學(xué)員資源進(jìn)行電話溝通

2、結(jié)合意向?qū)W員需求，推薦合適課程，提供專業(yè)服務(wù)

3、完成上級下達(dá)的工作任務(wù)

薪資福利：

1、工作時(shí)間：朝九晚六，月休六天，可調(diào)休

2、薪資：實(shí)行無責(zé)任底薪，沒經(jīng)驗(yàn)沒業(yè)績照樣拿底薪，銷售提成5-20%

3、晉升：每半年會有一次晉升調(diào)薪調(diào)崗的機(jī)會，課程顧問-課程組長-課程主管-分校校長

優(yōu)路的想法：

在優(yōu)路都是懷揣夢想的人，我們的企業(yè)核心價(jià)值觀是：成就客戶、厚德、盡責(zé)、務(wù)實(shí)、合作、創(chuàng)新。

優(yōu)秀者每月收入2-3萬

無負(fù)擔(dān):無經(jīng)驗(yàn)者帶薪崗前培訓(xùn)

無壓力：無需開發(fā)，公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源

有保障：五險(xiǎn)一金，朝九晚六，快速晉升，節(jié)假日福利

有錢途：在優(yōu)路只要你肯努力，不會埋沒人才，你的優(yōu)秀我們都能看得到！

第9篇 教育咨詢師/客服/課程顧問/電話銷售崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

4.1.負(fù)責(zé)接聽公司熱線報(bào)名咨詢電話，挖掘家長實(shí)際需求，并提出合理的建議和分析報(bào)告；負(fù)責(zé)主動電話聯(lián)系家長，邀約家長及學(xué)生試聽課程

2.面對面與家長溝通，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做出分析與診斷有針對性的推薦相關(guān)教育產(chǎn)品、幫助家長及學(xué)生更詳細(xì)的了解公司的服務(wù)模式、促成學(xué)生在本機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)。

3、負(fù)責(zé)撰寫咨詢服務(wù)的文案文本，保證咨詢服務(wù)的質(zhì)量；

4、負(fù)責(zé)拓展業(yè)務(wù)，不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶；

5、負(fù)責(zé)和相關(guān)部門進(jìn)行具體項(xiàng)目的溝通，保證咨詢項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

職位要求：

1 形象好、氣質(zhì)佳、具有較強(qiáng)的親和力，本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)，心理學(xué)，營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。

2 具有良好的表達(dá)能力，善于與人溝通，樂觀開朗，積極向上。

3 熱愛教育事業(yè)，具有良好的服務(wù)意識，敬業(yè)精神，并且團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。

向往高收入，愿意為之付出努力者

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第10篇 課程銷售/教育顧問崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、接待來訪家長，向家長介紹我們的優(yōu)質(zhì)課程和服務(wù)，并促成簽單；

2、接聽家長來電，并邀約家長到校咨詢；

3、通過培養(yǎng)、跟進(jìn)意向客戶增加家長到訪量；

4、完成每月校區(qū)下發(fā)的新簽業(yè)績指標(biāo)；

5、參加校區(qū)組織的相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；

6、協(xié)助校區(qū)市場部的相關(guān)活動。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷；可接受電話邀約

2、形象氣質(zhì)佳，熱情大方，具備良好的親和力；

3、細(xì)致耐心，具有良好的溝通交流能力；

4、熱愛少兒教育培訓(xùn)事業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

工作時(shí)間：

周三-周五：中午12:00-晚上20:00

周六-周日：上午08:30-下午18:00

第11篇 課程銷售員崗位職責(zé)

職位描述:崗位職責(zé):1、咨詢電話的接聽,做好相應(yīng)的信息記錄;2、定期對記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪,告知咨詢者最近的培訓(xùn)動態(tài);3、對來訪咨詢者接待:全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考;4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報(bào)名手續(xù),指導(dǎo)報(bào)名表的填寫...

第12篇 電話銷售課程崗位職責(zé)

電話銷售/課程銷售 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶名單,通過電話、郵件等各種形式的溝通,分析潛在客戶的需求及目前學(xué)習(xí)困惑,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)到成交目的; 2、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關(guān)系; 3、參與和支援相關(guān)銷售和市場活動,向顧客介紹公司課程; 4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每個(gè)月,每個(gè)季度的銷售指標(biāo);

入職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、若無工作經(jīng)驗(yàn)需要對銷售工作極大的熱情和超強(qiáng)的企圖心; 4、溝通表達(dá)能力佳,思路清楚,簡單踏實(shí),有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力 5、歡迎應(yīng)聘晉升渠道:課程顧問-課程顧問主管-區(qū)域銷售經(jīng)理

五險(xiǎn)一金 員工旅游 績效獎金 專業(yè)培訓(xùn) 彈性工作