第1篇 咨詢項目經理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
咨詢項目經理簡稱咨詢經理，是指一個咨詢項目的主導者，對整個咨詢項目起領導和人員管理作用。
咨詢項目經理崗位職責
1.對咨詢項目的執(zhí)行負責，制定工作計劃并推進實施；
2.指導和激勵項目組成員共同完成咨詢項目的任務，并保證項目完成和時間和質量；
3.在咨詢現(xiàn)場與客戶溝通，解決項目進行中的各種問題；
4.管理及培訓整個咨詢團隊，協(xié)調內部矛盾，促進內部團結；
5.指導咨詢師完成相關事項的咨詢任務并建立客戶檔案數(shù)據庫，維護客戶關系。
咨詢項目經理崗位要求
1.具有豐富咨詢管理的經驗和團隊管理經驗；
2.具有較強的市場敏銳度和判斷能力；
3.具有良好的溝通協(xié)調和組織執(zhí)行能力；
4.具有高度責任感和客戶服務意識。
5.具有自信、奮進、樂觀的工作精神；
6.具有經管類、管理類相關專業(yè)碩士以上學歷；
7.具有一定的管理學、心理學、人際關系學等方面的知識儲備，較好掌握專業(yè)管理咨詢技能。
咨詢項目經理發(fā)展方向
咨詢項目經理具有良好的發(fā)展前景，但應提前為日后發(fā)展為項目總監(jiān)或其他管理人員的挑戰(zhàn)做出相應的技能和證書準備，如英語技能、項目管理技能、產品市場分析和定位技能、團隊管理技能、測試正規(guī)化管理技能等。
第2篇 高級咨詢項目經理崗位職責
環(huán)境咨詢高級項目經理 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司,瀧濤 【崗位要求】:
1、具有良好的品行、性格和團隊合作精神,身體健康。
2、三年以上工作經驗;
3、熟悉水、大氣、土壤環(huán)境管理理論和政策;
4、在流域水環(huán)境保護與水污染整治、區(qū)域大氣污染治理、土壤污染修復等任一個領域有過深入研究;
5、具有主持項目的經驗,帶過多人的團隊;
6、能夠熟練使用一種數(shù)值模型(wrf、camx、cmaq、calpuff、efdc、mike、delft3d、wasp、arcmap、fluent、feflow等)進行環(huán)境質量模擬者優(yōu)先,有計算機編程經驗者優(yōu)先。
【崗位職責】:
1、負責帶領團隊開發(fā)智慧環(huán)境相關產品。
2、負責帶領團隊開展污染源調查、環(huán)境應急預案、排污許可證、環(huán)境影響評價、清潔生產報告編制等相關環(huán)保咨詢業(yè)務。
第3篇 心理咨詢項目崗位職責
職位描述:
崗位職責:
1. 對所管轄的區(qū)域和行業(yè)h-eap市場進行市場分析并實施項目拓展;
2. 評估客戶需求,配合銷售團隊提供heap解決方案,并為團隊參與商務談判及競標提供必要的支持;
3. 承擔所負責的heap項目有關調查報告、評估報告、總結報告的撰寫,并與客戶方h-eap項目負責人定期溝通互動 ;
4. 承擔中等以上規(guī)模eap項目的管控和實施,與相關客戶經理保持及時溝通,并定期反饋、調整、處理項目中各情況及進度等問題;
5. 協(xié)調支撐部門和項目團隊成員進行其它項目管理工作。
崗位要求:
1、本科以上學歷,心理學、教育學、社會學尤佳;
2、3年以上企業(yè)服務或心理咨詢、培訓教育行業(yè)等相關經驗,至少1年以上中型項目操作經驗;
3、能獨立管理eap項目,如商務溝通,方案設計,課程規(guī)劃等;
4、良好的溝通協(xié)調能力和項目執(zhí)行能力,具有較強的學習能力及文字概括表達能力,對問題的敏銳、洞察、思辨能力;
5、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,希望在健康管理行業(yè)有長足發(fā)展;
6、熟練掌握office、excel、powerpoint等現(xiàn)代辦公軟件,具備一定的數(shù)椐分析能力;
第4篇 工程咨詢項目經理崗位職責要求
崗位職責：
1.評審可行性研究報告、社會穩(wěn)定風險分析報告、節(jié)能專項報告等；
2.與本部門其他工作小組的工作對接、資料共享；
3.與市場部、甲方的溝通。
職位要求：
1.專科以上學歷；工程管理等相關專業(yè)
2.2年以上工作經驗，評審相關工作經驗或可研報告、節(jié)能報告、穩(wěn)評報告編制工作經驗；優(yōu)秀的可條件可放寬。
3.具有團隊協(xié)作能力、溝通能力，與甲方及市場人員對接無障礙。
第5篇 咨詢顧問/海外移民項目崗位職責要求
職位描述：
1.對客戶提供移民項目和政策的咨詢服務，通過與客戶溝通，為其做出可行性評估，設計最適合的移民方案。
2.開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標。
3.為簽約客戶耐心、準確、全面地講解并幫助準備移民申請所需材料，確保移民申請的順利進行，在客戶簽約前、中、后期進行全方位的跟進服務，保證良好的客戶滿意度。
4.根據業(yè)務要求，定期做移民客戶回訪，做好老客戶維護和再開發(fā)，主動、積極地為客戶介紹公司項目。
職位要求：
1. 有海外留學生活背景、金融、工商、投資以及保險等背景優(yōu)先。
2.一年以上移民行業(yè)工作經驗，形象氣質佳，有優(yōu)秀的交流和演說能力和親和力。
3. 富有激情、有控場能力、互動性強、有極強的感染力，具有豐富的路演經驗。
4. 對海外資產配置、稅務規(guī)劃、財富傳承市場、高凈值人群了解詳細。
5. 五年以上銷售經驗，有金融投資、培訓課程、房地產銷售等行業(yè)工作經驗優(yōu)先。
6. 學習能力強，責任心強，良好的團隊合作意識和客戶服務意識。
7. 優(yōu)秀的語言表達能力和溝通協(xié)調能力。
8. 有進取精神，喜歡挑戰(zhàn)高薪職業(yè)。
第6篇 項目經理/高級咨詢顧問評鑒-上海綜合崗位職責要求
崗位職責：
1、負責部門總監(jiān)的領導下，負責公司管理咨詢項目方案書撰寫（建模、測評、人才發(fā)展），協(xié)同銷售經理開發(fā)客戶，促成項目簽約；
2、作為項目經理，制定項目執(zhí)行計劃和項目人員分工安排，對項目執(zhí)行質量和執(zhí)行進度進行管理；
3、根據執(zhí)行項目計劃，承擔項目實施工作具體內容，對項目技術和項目交付成果負責；
4、負責項目實施中的ac測評工具開發(fā)、測評實施、發(fā)展項目設計，發(fā)展項目（課程培訓項目、行動學習項目、教練輔導項目、導師帶教項目、學習地圖項目、企業(yè)大學項目）的實施；
5、負責培訓發(fā)展業(yè)務所需的發(fā)展產品資源整合，開發(fā)合適的產品及資源，應用到發(fā)展項目設計中；
6、負責自身所負責客戶的項目關系維護及項目需求二次開發(fā)；
7、作為項目經理，對負責的項目進行考核。
職位要求：
1、本科及以上學歷，心理學、管理學、mba或相關專業(yè)畢業(yè)；
2、一定的管理咨詢、人才測評、人才發(fā)展項目工作經驗，或企業(yè)人才發(fā)展從業(yè)經驗；
3、具有優(yōu)秀的項目方案撰寫能力，較強的邏輯思維能力和抽象提煉能力，具備優(yōu)秀的書面文字表達能力和一定的策劃能力；
4、具有優(yōu)秀的持續(xù)學習能力、團隊合作能力、人際溝通能力和客戶服務意識；
5、能承受較高負荷工作壓力，有較好的情緒控制能力，適應階段性出差；
6、.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel。
第7篇 咨詢項目總監(jiān)崗位職責
咨詢項目總監(jiān) 七鼎咨詢 深圳市七鼎管理咨詢有限公司,七鼎咨詢,七鼎 咨詢項目總監(jiān):2人,能獨立承接訂單及項目交付經驗,有管理戰(zhàn)略類、營銷類、管理類或金融類企業(yè)咨詢經驗,有三年以上企業(yè)咨詢經驗。
第8篇 咨詢項目總監(jiān)崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
咨詢項目總監(jiān)簡稱咨詢總監(jiān)，是指對一個咨詢項目其總理監(jiān)管作用的高級管理人員，是咨詢項目經理的直接上級。
咨詢項目總監(jiān)崗位職責
1.構建公司咨詢服務體系，搭建咨詢服務體系和質量標準與管控機制；
2.發(fā)掘、開發(fā)和評估客戶咨詢業(yè)務需求；
3.指導、監(jiān)督咨詢項目的方案設計、質量管控與計劃執(zhí)行；
4.分配和協(xié)調咨詢顧問資源；
5.評估咨詢顧問的服務效能；
6.推動咨詢項目的及時回款；
7.招聘咨詢顧問，培訓咨詢顧問的業(yè)務能力；
8.指導下屬收集和保留客戶的信息、及時回訪、維護客戶關系。
咨詢項目總監(jiān)崗位要求
1.經濟學、管理學或某專長咨詢領域相關專業(yè)本科以上學歷，具有mba以上學歷和名校背景者優(yōu)先；
2.具有豐富的咨詢管理工作經驗，擁有高級管理咨詢師資格者優(yōu)先；
3.熟練掌握專業(yè)領域知識，并深諳商務談判和行政管理方面的知識；
4.熟練掌握分析、診斷、咨詢、信息搜集等相關職業(yè)技能；
5.具有良好的表達溝通能力、邏輯思維能力、情緒感知能力和領導管理能力；
6.具有高度的工作熱情，喜歡挑戰(zhàn)自我。
咨詢項目總監(jiān)發(fā)展方向
可往總經理方向發(fā)展，挑戰(zhàn)自我。
第9篇 戰(zhàn)略咨詢項目經理廣州崗位職責要求
職位描述：
【崗位職責】
1、獨立主持戰(zhàn)略咨詢項目工作，對項目的質量、進度、客戶滿意度負責；
2、帶領項目團隊成員完成咨詢項目的實施及交付工作；
3、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
4、參與咨詢項目打單及項目商務，如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；
5、承擔公司內部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
6、主持優(yōu)化戰(zhàn)略咨詢模塊產品、工具和方法，提高管理咨詢生產技術及標準。
【崗位要求】
1、本科及以上學歷，管理學、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先，碩士優(yōu)先；
2、35－42歲，五官端正、形象職業(yè)；
3、有企業(yè)戰(zhàn)略管理、運營管理等方面中高層管理經驗或咨詢顧問經驗；
4、對大型企業(yè)戰(zhàn)略、組織架構管理熟悉；
5、有強烈的敬業(yè)精神、工作責任心，有優(yōu)秀的學習能力、創(chuàng)新能力以及團隊意識；
6、良好的口頭表達及書面表達能力，演講演示水平高；
7、能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel等辦公軟件；
8、能適應高強度工作，接受出差。
歡迎有激情、有夢想的人加入我們這個團隊，百思特咨詢?yōu)槟峁V闊的發(fā)展空間，在這里您可以放飛自己的夢想，一起共創(chuàng)美好明天，有您更精彩!我們?yōu)槟峁?/p>
1、卓越咨詢團隊：公司擁有專業(yè)化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團隊，他們集成行業(yè)與標桿經驗，追求與客戶共同進步；
2、職業(yè)發(fā)展空間：
公司實行導師培養(yǎng)機制，所有新進員工均可獲得資深顧問指導；
公司統(tǒng)一化平臺管理與運作，尊重員工的價值，多元化的職業(yè)通道；
多重機會：第三方機構輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學習：
公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培養(yǎng)計劃，能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時，獲得國際化的行業(yè)頂尖視野；
4、多元福利機制：
按國家規(guī)定繳納社保與公積金，額外提供商業(yè)保險，年度健康體檢（一年以上員工）、過節(jié)禮、文體娛樂活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。
第10篇 供應鏈咨詢項目經理廣州崗位職責要求
職位描述：
【崗位職責】
1、獨立主持流程咨詢項目工作，對項目的質量、進度、客戶滿意度負責；
2、帶領項目團隊成員完成咨詢項目的實施及交付工作；
3、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
4、參與咨詢項目打單及項目商務，如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；
5、承擔公司內部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
6、主持優(yōu)化流程咨詢模塊產品、工具和方法，提高管理咨詢生產技術及標準。
【崗位要求】
1、本科及以上學歷，理工科等相關專業(yè)優(yōu)先，碩士優(yōu)先；
2、35－42歲，五官端正、形象職業(yè)；
3、有企業(yè)流程管理、運營管理等方面中高層管理經驗或咨詢顧問經驗；
4、有強烈的敬業(yè)精神、工作責任心，有優(yōu)秀的學習能力、創(chuàng)新能力以及團隊意識；
5、良好的口頭表達及書面表達能力，演講演示水平高；
6、能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel等辦公軟件；
7、能適應高強度工作，接受出差。
歡迎有激情、有夢想的人加入我們這個團隊，百思特咨詢?yōu)槟峁V闊的發(fā)展空間，在這里您可以放飛自己的夢想，一起共創(chuàng)美好明天，有您更精彩!我們?yōu)槟峁?/p>
1、卓越咨詢團隊：公司擁有專業(yè)化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團隊，他們集成行業(yè)與標桿經驗，追求與客戶共同進步；
2、職業(yè)發(fā)展空間：
公司實行導師培養(yǎng)機制，所有新進員工均可獲得資深顧問指導；
公司統(tǒng)一化平臺管理與運作，尊重員工的價值，多元化的職業(yè)通道；
多重機會：第三方機構輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學習：
公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培養(yǎng)計劃，能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時，獲得國際化的行業(yè)頂尖視野；
4、多元福利機制：
按國家規(guī)定繳納社保與公積金，額外提供商業(yè)保險，年度健康體檢（一年以上員工）、過節(jié)禮、文體娛樂活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。
第11篇 流程咨詢項目經理崗位職責要求
職位描述：
【崗位職責】
1、獨立主持流程咨詢項目工作，對項目的質量、進度、客戶滿意度負責；
2、帶領項目團隊成員完成咨詢項目的實施及交付工作；
3、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；
4、參與咨詢項目打單及項目商務，如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動；
5、承擔公司內部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施；
6、主持優(yōu)化流程咨詢模塊產品、工具和方法，提高管理咨詢生產技術及標準。
【崗位要求】
1、本科及以上學歷，理工科等相關專業(yè)優(yōu)先，碩士優(yōu)先；
2、35－42歲，五官端正、形象職業(yè)；
3、有企業(yè)流程管理、運營管理等方面中高層管理經驗或咨詢顧問經驗；
4、有強烈的敬業(yè)精神、工作責任心，有優(yōu)秀的學習能力、創(chuàng)新能力以及團隊意識；
5、良好的口頭表達及書面表達能力，演講演示水平高；
6、能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel等辦公軟件；
7、能適應高強度工作，接受出差。
歡迎有激情、有夢想的人加入我們這個團隊，百思特咨詢?yōu)槟峁V闊的發(fā)展空間，在這里您可以放飛自己的夢想，一起共創(chuàng)美好明天，有您更精彩!我們?yōu)槟峁?/p>
1、卓越咨詢團隊：公司擁有專業(yè)化的平臺以及來自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問團隊，他們集成行業(yè)與標桿經驗，追求與客戶共同進步；
2、職業(yè)發(fā)展空間：
公司實行導師培養(yǎng)機制，所有新進員工均可獲得資深顧問指導；
公司統(tǒng)一化平臺管理與運作，尊重員工的價值，多元化的職業(yè)通道；
多重機會：第三方機構輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學習：
公司具有諸如海外游學、商學院培訓、專家講座、案例、項目管理等多元化的人才學習培養(yǎng)計劃，能夠讓每位員工在不斷提高專業(yè)水平的同時，獲得國際化的行業(yè)頂尖視野；
4、多元福利機制：
按國家規(guī)定繳納社保與公積金，額外提供商業(yè)保險，年度健康體檢（一年以上員工）、過節(jié)禮、文體娛樂活動、員工生日慰問、年度公司旅游等。
第12篇 規(guī)劃咨詢項目崗位職責
工作職責:
關鍵技術方向
任職資格:
1.經濟或管理類專業(yè)
2.有非常強的溝通和演講能力
3.至少參與5個以上咨詢規(guī)劃項目
4.對新技術應用模式比較了解,如云計算、大數(shù)據、工業(yè)4.0、ia、互聯(lián)網及移動應用等
5.有mba資格優(yōu)先
