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安全技術(shù)咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):94

安全技術(shù)咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 安全技術(shù)咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 協(xié)助騰訊安全在政府各條線相關(guān)部門的日常溝通和關(guān)系維護(hù),確保溝通的高效和專業(yè)。

2. 負(fù)責(zé)騰訊安全聯(lián)合實驗室與政府資金類項目申請相關(guān)的策劃、申報及跟蹤和執(zhí)行工作。

3. 協(xié)助騰訊安全完成信息安全領(lǐng)域國家標(biāo)準(zhǔn)申報,負(fù)責(zé)立項前后的溝通和引導(dǎo)交流工作。

4. 協(xié)助騰訊安全在政務(wù)安全領(lǐng)域和其他行業(yè)安全領(lǐng)域的推廣,負(fù)責(zé)項目的策劃與推進(jìn)工作。

5. 協(xié)助騰訊安全聯(lián)合實驗室整體核心能力的梳理,為聯(lián)合實驗室能力對外價值化輸出做好產(chǎn)品整合和相關(guān)包裝工作。

6. 負(fù)責(zé)跟蹤國家科技政策動向及安全領(lǐng)域研究動向,協(xié)助騰訊安全聯(lián)合實驗室保持在各個領(lǐng)域的領(lǐng)先性,完成相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)申報。

任職要求:

1. 大學(xué)本科以上,計算機(jī)、軟件、通訊、電子等相關(guān)專業(yè)。

2. 十年以上信息安全領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具有豐富的安全理論和技術(shù)研究背景,知識體系完整。

3. 擁有豐富國家級和省部級項目的申報、推進(jìn)和驗收等工作經(jīng)驗,熟悉各職能部門資金類項目的特點和申報要點,獨立主持過省部級或國家級項目申報工作者優(yōu)先。

4. 熟悉電子政務(wù)相關(guān)安全問題,具有大型電子政務(wù)項目的開發(fā)和管理經(jīng)驗。

5. 熟悉理論研究相關(guān)方法,具有參加863、973等國家級科研項目經(jīng)驗,熟悉科技論文、專利等的撰寫和申請,能夠獨立完成論文的撰寫和專利申報。

6. 對互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域有好奇心,樂于接受挑戰(zhàn),有較強的抗壓能力、自我驅(qū)動力和積極思考的能力。

7. 有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠面向政府相關(guān)部門、行業(yè)客戶、內(nèi)部協(xié)作團(tuán)隊做好溝通工作,確保相關(guān)項目全生命周期的執(zhí)行能夠高效完成。

8. 有良好的團(tuán)隊精神,能夠協(xié)調(diào)團(tuán)隊的工作分配和配合。

9. 具備很強的自我學(xué)習(xí)能力,能夠快速和深入了解政府、行業(yè)的相關(guān)政策和需求,對客戶需求有很好的敏感度。

10. 擁有cissp、cisa、itil等證書者優(yōu)先。

第2篇 鍋爐運行技術(shù)專工安全崗位職責(zé)

序號職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)分工作標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)重點評價條款
扣分條款扣分標(biāo)準(zhǔn)
1貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度10(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度等文件,并組織有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)未認(rèn)真貫徹執(zhí)行2分/次
(2)制定具體的落實計劃、方案或措施,經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實施未制定具體的落實計劃、方案或措施2分/次
(3)檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見未檢查有關(guān)計劃、方案或措施的執(zhí)行情況2分/次
2參加編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術(shù)措施及有關(guān)管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度運行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度編制不及時5分/項
(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查2分/次
(3)設(shè)備變更、改造后,及時修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設(shè)備變更、改造后內(nèi)容不相符合5分/項
3負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)及日常管理工作10(1)及時整理本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術(shù)資料等管理工作,做好設(shè)備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項
(2)檢查、審閱班組的安全技術(shù)資料未及時審閱有關(guān)安全技術(shù)資料2分/次
(3)負(fù)責(zé)本專業(yè)運行技術(shù)管理的有關(guān)事宜;對本專業(yè)運行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)未對本專業(yè)運行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)5分
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運行方式,查看運行記錄,對異常參數(shù)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的防范措施未及時分析運行參數(shù)異常的原因5分/次
未制定參數(shù)異常的防范措施2分/次
(5)督促處理運行中發(fā)現(xiàn)的問題及設(shè)備缺陷存在未將設(shè)備缺陷及時通知檢修維護(hù)人員的現(xiàn)象2分/次
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)運行人員存在誤操作現(xiàn)象10分
日常管理不到位1分/次
(7)以發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報,提出處理意見,并做好記錄未及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報所發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患2分/次
(8)制定本專業(yè)有關(guān)安全技術(shù)措施及規(guī)章制度,指導(dǎo)、檢查各項技術(shù)措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實際2分/處
(9)根據(jù)季節(jié)特點,及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運行方式的建議未及時提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運行方式的建議2分/次
4負(fù)責(zé)本專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn)10(1)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃,并組織實施未及時編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃5分
(2)每月進(jìn)行現(xiàn)場考問,檢查有關(guān)人員的學(xué)習(xí)情況未進(jìn)行現(xiàn)場考問檢查人員的學(xué)習(xí)情況2分/次
(3)針對設(shè)備檢修、變更、改造等實際情況,監(jiān)督相關(guān)專業(yè)編制“設(shè)備異動情況”報告,并核查其正確性、完整性設(shè)備檢修、變更、改造后無“設(shè)備異動情況”報告2分/項
(4)設(shè)備變更、改造后,及時下發(fā)并組織相關(guān)人員對變更、改造后的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓(xùn)3分/次
5參與編制“反事故措施”計劃10(1)參與編制“反措”計劃未編制“反措”計劃10分
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計劃完成情況,并進(jìn)行總結(jié)未組織落實“反措”計劃并按季度進(jìn)行檢查2分/項
未進(jìn)行“反措”季度總結(jié)5分/次
6監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況10(1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督2分/次
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時制止、通報10分
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風(fēng)險分析是否完善、正確現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求2分/處
(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的執(zhí)行情況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班情況3分
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質(zhì)量未定期抽查巡檢質(zhì)量或因巡檢質(zhì)量問題發(fā)生不安全事件5分
(5)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關(guān)切換試驗等定期工作以及重大操作實行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)5分/次
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況2分/次
7及時參加安全生產(chǎn)各項生產(chǎn)10(1)組織和參加運行專業(yè)安全分析、反事故學(xué)習(xí)活動,參加本單位反事故演習(xí)和防汛演習(xí)未組織和參加有關(guān)安全活動2分/次
(2)每月至少參加2次班組安全日活動,并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認(rèn)真研究解決方案未按規(guī)定參加班組安全日活動2分/次
(3)按時參加本單位召開的安全工作會議未按規(guī)定參加安全會議2分/次
(4)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參加本專業(yè)安全性評價工作,并及時進(jìn)行自查、整改未認(rèn)真開展安全性評價工作3分
(5)針對安全性評價發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實整改情況未制定整改措施2分/項
未跟蹤落實整改情況2分/項
(6)按計劃對各類安全檢查查出的相關(guān)專業(yè)設(shè)備、技術(shù)問題進(jìn)行整改指導(dǎo)和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的安全檢查情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)2分/次
8指導(dǎo)、開展反違章工作5(1)檢查、指導(dǎo)各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分
(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止5分
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見未提出批評和處罰的建議或意見1分/項
9編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案,并組織落實10(1)參加編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案編制的應(yīng)急預(yù)案不符合上級規(guī)定2分/處
(2)指導(dǎo)對應(yīng)急預(yù)案的演練、實施本專業(yè)人員未進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練2分/項
(3)針對現(xiàn)場重復(fù)發(fā)生的問題,有針對性的制定預(yù)防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處
預(yù)防措施不完善或款監(jiān)督實施1分/處
10按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實防范措施5(1)事故發(fā)生后及時到達(dá)現(xiàn)場,指導(dǎo)、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理未及時到場協(xié)調(diào)不安全事件處理2分/次
(2)按照有關(guān)規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析2分/次
(3)填寫上報專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報告未及時上報1分/次
(4)對因運行原因造成的不安全事件及時分析,制定有針對性的防范措施并組織落實未制定防范措施2分/次
防范措施未監(jiān)督落實1分/項
11認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)5認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)未完成與部門簽訂的各項職責(zé)5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故加扣40 分
12完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作5及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)5分

第3篇 安全技術(shù)人員崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、對雙防控體系建議熟悉;

2、對安全標(biāo)準(zhǔn)化建議熟悉;

3、對安全巡查工作熟悉;

4、適應(yīng)出差的工程技術(shù)經(jīng)驗,具有生產(chǎn)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

任職要求:

1、對雙防控體系建議熟悉;

2、對安全標(biāo)準(zhǔn)化建議熟悉;

3、對安全巡查工作熟悉;

4、適應(yīng)出差的工程技術(shù)經(jīng)驗,具有生產(chǎn)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

第4篇 網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)總監(jiān)職責(zé)任職要求

網(wǎng)絡(luò)安全,信息安全,web安全,配置管理,系統(tǒng)運維,sqlserver

1.安全技術(shù)專家崗位;

2.安全體系規(guī)劃與建設(shè);

3.安全方案規(guī)劃設(shè)計、評估、審核;

4.安全技術(shù)人員培訓(xùn)、統(tǒng)籌與管理;

5.項目一線技術(shù)指導(dǎo)與支撐,解答其他技術(shù)人員的各種技術(shù)問題。

6.安全技術(shù)跟蹤、學(xué)習(xí)與研究。

任職資格:

1.熱愛信息安全事業(yè),對安全技術(shù)執(zhí)著追求;

2.有10年以上信息安全工作經(jīng)驗與相關(guān)項目經(jīng)歷;

3.有良好的文檔能力、語言表達(dá)、溝通能力;

4.熟悉國內(nèi)外信息安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范(如iso27001) ,對信息安全風(fēng)險評估、審計、信息安全管理體系有較深刻理解;

5.具有cissp、cisa、cisp、ccie -sec、iso27001 la等相關(guān)資質(zhì)一個或以上。

第5篇 安全技術(shù)專家崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1)日常安全維護(hù),包括追蹤評估漏洞,安全設(shè)備維護(hù)、安全漏洞掃描等;

2)處理實際安全問題,包括安全評估漏洞修補,安全事件應(yīng)急相應(yīng),備份與恢復(fù)等;

3)安全技術(shù)研究,包括安全防范技術(shù),黑客技術(shù)等;

4)安全培訓(xùn),普及安全知識;

5)產(chǎn)品上線白盒審計等其他sdl相關(guān)工作;

職位要求:

1)愛好網(wǎng)絡(luò)及信息安全,并有研究和學(xué)習(xí)的興趣;

2)熟練linux、掌握一種或多種編程語言;

3)對常見web安全漏洞的原理、危害、利用方式及修復(fù)方案有較深入理解;具有分析研究安全漏洞的能力;

4)有一定白盒代碼審計能力;

5)有過獨立滲透測試經(jīng)驗;

6)熟悉國內(nèi)外各類漏掃工具的使用;

7)熟悉sdl流程,并從事過相關(guān)或類似工作;

8)有個人獨立技術(shù)博客,或在各類安全雜志、網(wǎng)絡(luò)平臺(例如漏洞盒子、補天、烏云、*src)等發(fā)表過技術(shù)文章或漏洞;

9)同時擁有乙方安全公司及互聯(lián)網(wǎng)公司(電商、支付、證券、基金等在線金融業(yè)務(wù))工作經(jīng)驗;

第6篇 生產(chǎn)技術(shù)部副部長安全生產(chǎn)崗位職責(zé)

生產(chǎn)(技術(shù))部副部長應(yīng)積極協(xié)助生產(chǎn)(技術(shù))部部長在分工范圍內(nèi)開展好相關(guān)工作,對分工范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)。生產(chǎn)(技術(shù))部副部長必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證,并持證上崗。

(一)、崗位職責(zé)

第1條 積極配合生產(chǎn)(技術(shù))部部長開展工作,貫徹落實國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范等規(guī)定,搞好本企業(yè)的技術(shù)管理工作。

第2條 按照分工要求編制煤礦的采掘接續(xù)計劃,按規(guī)定報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批,確保礦井采掘接續(xù)正常,并有利于煤礦的安全管理。

第3條 要按照分工組織人員進(jìn)行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查、驗收。

第4條 按照分工負(fù)責(zé)組織進(jìn)行采煤、掘進(jìn)工作面質(zhì)量檢查評比活動。

第5條 經(jīng)常進(jìn)行采、掘工作面貫徹規(guī)程、措施的檢查。

第6條 經(jīng)常深入現(xiàn)場,及時解決現(xiàn)場存在問題,隨時掌握采掘工程的進(jìn)度等情況,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

第7條 及時向部長提出改進(jìn)工作的具體建議。

第8條 必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。

(二)、責(zé)任追究

第9條 有下列行為之一的,給予生產(chǎn)(技術(shù))部副部長警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

(二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

(三)對重大事故預(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的;

(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

第10條 煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予生產(chǎn)(技術(shù))部副部長降級直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。

第11條 按照分工要求,生產(chǎn)(技術(shù))部副部長對采煤、掘進(jìn)等方面技術(shù)管理負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第12條 進(jìn)行編制煤礦生產(chǎn)布局及接續(xù)計劃時,造成礦井采掘接續(xù)失調(diào),生產(chǎn)(技術(shù))部副處長負(fù)直接責(zé)任。

第13條 在生產(chǎn)(技術(shù))部副部長負(fù)責(zé)組織的采煤、掘進(jìn)工作面質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假,生產(chǎn)(技術(shù))部副部長負(fù)直接責(zé)任。

第14條 決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的,生產(chǎn)(技術(shù))部副部長負(fù)直接責(zé)任。

第15條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場,現(xiàn)場存在的技術(shù)問題不能夠得到及時解決,生產(chǎn)(技術(shù))部副部長負(fù)直接責(zé)任。

第16條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求,但未及時采取相關(guān)措施的,或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的,生產(chǎn)(技術(shù))部副部長負(fù)直接責(zé)任。

第17條 對于上述負(fù)直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。

第7篇 安全技術(shù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.充分利用國內(nèi)外的汽配行業(yè)門鉸鏈/玻璃升降器技術(shù)成果進(jìn)行綜合集成和應(yīng)用開發(fā),完善和提升現(xiàn)有技術(shù),制定和實施企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);組織和整合力量,開展技術(shù)公關(guān),不斷研究開發(fā)有市場前景、有競爭力的新工藝、新技術(shù),積極搞好引進(jìn)技術(shù)的消化、吸收和創(chuàng)新,形成有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)。

2.分析、研究國家汽配產(chǎn)業(yè)政策和門鉸鏈/玻璃升降器技術(shù)行業(yè)技術(shù)發(fā)展情報。從技術(shù)計劃和市場計劃相結(jié)合的角度對技術(shù)創(chuàng)新決策提供咨詢。

3.為公司發(fā)展提供技術(shù)、工藝和裝備等方案設(shè)計、論證、評價、咨詢等保障。

任職資格:

1.對門鉸鏈/玻璃升降器產(chǎn)品有一定了解,對汽配行業(yè)設(shè)計開發(fā)流程熟練。

2.從事汽配行業(yè)產(chǎn)值1億以上企業(yè)5年以上設(shè)計部主管工作經(jīng)驗。

3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

第8篇 技術(shù)員安全工作崗位職責(zé)

一、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的原則,執(zhí)行國家及公司的有關(guān)安全方面的規(guī)章制度,對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),并堅持做到“五同時”。

二、負(fù)責(zé)項目工程施工組織設(shè)計,安全措施的制定及報批。

三、施工前詳細(xì)勘查施工現(xiàn)場,制定安全生產(chǎn)和各種防護(hù)措施,向有關(guān)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)落實和檢查工作。

四、負(fù)責(zé)指定各種工種、分部分項的書面安全技術(shù)交底,安全技術(shù)交底要有針對性沒,施工前負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過程的監(jiān)理檢查工作。

五、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人做好事施工現(xiàn)場的安全檢查工作,組織施工過程中的安全問題和技術(shù)措施制定與實施,對上級部門及安全員提出的安全問題迅速采取措施落實改正,有權(quán)拒絕一些不科學(xué)、不安全、不衛(wèi)生的生產(chǎn)措施。

六、當(dāng)安全與生產(chǎn) 產(chǎn)生矛盾時,一定要服從安全的需要,隨時糾正施工中的不安全行為和違章行為,嚴(yán)禁違章指揮。

七、發(fā)生重大事故,保護(hù)好事發(fā)現(xiàn)場,及時上報組織并協(xié)助上級分析調(diào)查處理事故。

第9篇 信息安全售前技術(shù)支持工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)整合公司保密產(chǎn)品,結(jié)合行業(yè)需求,輸出有價值的解決方案;

2、友商競品分析,對產(chǎn)品優(yōu)劣勢進(jìn)行分析,形成產(chǎn)品競爭性文檔,指導(dǎo)產(chǎn)品銷售;

3、產(chǎn)品管理,負(fù)責(zé)基本產(chǎn)品資料、銷售工具包、培訓(xùn)資料的撰寫和管理,制定產(chǎn)品營銷戰(zhàn)略規(guī)劃和方案;

4、項目支持,提供基于產(chǎn)品的大項目售前支持,行業(yè)入圍支持,特殊重點項目的支持等;5、配合市場完成產(chǎn)品推廣,完成與用戶的技術(shù)交流、方案宣講、投標(biāo)應(yīng)答、系統(tǒng)演示等工作;

6、產(chǎn)品培訓(xùn),負(fù)責(zé)撰寫產(chǎn)品介紹相關(guān)資料,面向客戶以及公司內(nèi)部銷售,售后等部門進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)。

任職要求:

1、 本科具備2年以上網(wǎng)絡(luò)、保密安全行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗的優(yōu)先,

2、 熟悉分級保護(hù)、等級保護(hù)者優(yōu)先;

3、具有相關(guān)解決方案或售前崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、具備較強的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析能力和語言表達(dá)能力;

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作意識,能承受較大的工作壓力;

6、對產(chǎn)品的未來發(fā)展有清晰完整的見解,了解產(chǎn)品及競爭對手最新動態(tài)的優(yōu)先。

第10篇 安全技術(shù)研究員崗位職責(zé)任職要求

安全技術(shù)研究員崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、安全算法,安全協(xié)議,安全芯片攻擊技術(shù)項目的研究與攻關(guān),提供解決方案;

2、跟蹤安全領(lǐng)域國內(nèi)外重大政策動向、前沿技術(shù)動態(tài)、焦點熱點事件,形成專題研究成果、專利、論文等。

任職資格:

1、信息安全、應(yīng)用密碼學(xué)、網(wǎng)絡(luò)安全、計算機(jī)及應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷;

2、具有扎實的理論基礎(chǔ),熟悉密碼算法、密碼協(xié)議、安全芯片攻擊方法;

3、具有良好的研究分析和文檔撰寫能力,具有良好的英文理解能力和書面表達(dá)能力及口語表達(dá)能力;

4、具有較強的自學(xué)能力與創(chuàng)造能力。

安全技術(shù)研究員崗位

第11篇 工程技術(shù)人員安全崗位職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和上級有關(guān)部門規(guī)章制度。

2、強化工程安全施工目標(biāo)管理,制定施工現(xiàn)場各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

3、把安全生產(chǎn)、消防安全文明施工納入合同管理,項目部與生產(chǎn)作業(yè)班組簽訂安全生產(chǎn)、綜合治理、消防安全、文明施工責(zé)任書,將安全目標(biāo)、安全職責(zé)層層分解落實。

4、編制施工安全保證措施,在工程開工前,針對施工生產(chǎn)具體情況,及時向項目部全體人員、生產(chǎn)作業(yè)人員進(jìn)行文明施工、安全生產(chǎn)、綜合治理、入場教育和安全技術(shù)交底。

5、組織定期安全教育和文明施工、消防安全、綜合治理的安全活動,做到時間有安排、措施有保證、內(nèi)容有記錄。

6、對施工作業(yè)面進(jìn)行經(jīng)常巡視和跟班制度。

7、督促并確?,F(xiàn)場施工安全防護(hù)設(shè)施的制度和制度措施落實。

8、采用新設(shè)備、新材料、新工藝時,及時向作業(yè)人員進(jìn)行使用說明、安全技術(shù)要求及作業(yè)防護(hù)條件的交底。

9、嚴(yán)格持證上崗、崗前考核制度。

10、堅決制止作業(yè)人員的不安全行為,及時以現(xiàn)、及時糾正。

11、組織施工班組安全自檢與施工現(xiàn)場安全檢查,開展安全生產(chǎn)勞動競賽活動。

12、生產(chǎn)區(qū)域正確設(shè)置安全宣傳欄、標(biāo)語與警示牌,認(rèn)真協(xié)調(diào)處理與周邊環(huán)境的安全事務(wù)。

13、本著“四不放過”的原則,認(rèn)真處理工傷事故,實事求是的提交調(diào)查分析報告和處理意見。同時及時上報有關(guān)業(yè)務(wù)部門。

14、主動配合公安機(jī)關(guān)搞好社會治安、綜合治理工作,依法辦理暫住手續(xù),落實防火、防盜搶、防爆工作、防破壞等防護(hù)措施,確保一方平安。

15、加強對安全、質(zhì)量、文明施工的檢查和督促。

第12篇 安全生產(chǎn)科安全監(jiān)察站技術(shù)員崗位職責(zé)

某某焦化公司安全生產(chǎn)科技術(shù)員是安全生產(chǎn)科安全技術(shù)管理的第一責(zé)任人,必須在安全生產(chǎn)科長的領(lǐng)導(dǎo)下開展安全檢查、安全技術(shù)管理等工作。安全生產(chǎn)科技術(shù)員必須熟練掌握焦化行業(yè)安全生產(chǎn)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證。

1、在安全生產(chǎn)科科長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)生產(chǎn)科的技術(shù)管理工作。

2、負(fù)責(zé)車間上報施工措施的審批工作。

3、負(fù)責(zé)審核大修和維修計劃,材料配件計劃。

4、負(fù)責(zé)解決安全生產(chǎn)中的有關(guān)技術(shù)問題,各種技術(shù)資料建檔留存。

5、負(fù)責(zé)事故分析,編制事故防范措施。

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間各工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作。

7、負(fù)責(zé)迎接上級各類技術(shù)檢查,達(dá)標(biāo)工作,對提出的問題制定整改意見。

8、負(fù)責(zé)匯總各車間各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,并不定期檢查落實學(xué)習(xí)情況,確保按章操作。

9、按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。

安全技術(shù)咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

工作職責(zé):1. 協(xié)助騰訊安全在政府各條線相關(guān)部門的日常溝通和關(guān)系維護(hù),確保溝通的高效和專業(yè)。2. 負(fù)責(zé)騰訊安全聯(lián)合實驗室與政府資金類項目申請相關(guān)的策劃、申報及跟蹤和執(zhí)行
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