第1篇 招會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位要求:

1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會(huì)等等相關(guān)專業(yè),亦可。

2、具有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí)。

3、熟悉其他財(cái)務(wù)軟件,辦公軟件word、excel的操作。

4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng)。

崗位職責(zé):

1、協(xié)助主管完成財(cái)務(wù)部日常事務(wù)工作。

2、協(xié)助整理財(cái)務(wù)資料,憑證裝訂等。

3、外出稅局協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

4、協(xié)助處理財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部業(yè)務(wù)。

第2篇 招聘主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

招聘主辦會(huì)計(jì) 安伴技術(shù) 浙江安伴汽車安全急救技術(shù)股份有限公司,安伴技術(shù),浙江安伴 1、負(fù)責(zé)公司的憑證編制、納稅申報(bào)、會(huì)計(jì)檔案工作

2、定期核對(duì)往來款項(xiàng)、及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款

3、負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證及公司出口退稅辦理

4、負(fù)責(zé)政府統(tǒng)計(jì)平臺(tái)資料填報(bào)

5、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)

要求:大專以上,35周歲以下,3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用erp系統(tǒng)、excel等辦公軟件熟練操作

第3篇 招聘主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)要求

以下就是招聘主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)要求等等的介紹，希望為各位帶來幫助。

一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)設(shè)置公司會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，按上市公司的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬，并及時(shí)完成檔案整理歸檔工作;

2、編制公司月度、季度、半年度、年度合并會(huì)計(jì)報(bào)表及附注并進(jìn)行分析，按時(shí)完成年度審計(jì)工作;

3、為公司預(yù)算編制及管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算及日常預(yù)算分析;

4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年終匯算工作;

5、不定期對(duì)出納現(xiàn)金進(jìn)行抽盤，月末對(duì)實(shí)存現(xiàn)金進(jìn)行監(jiān)盤;月末對(duì)存貨進(jìn)行監(jiān)盤并出具相應(yīng)的報(bào)告;

6、負(fù)責(zé)定期對(duì)公司的固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清查;

7、完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)。

二、崗位要求：

1.教育背景：具有?？埔陨蠈W(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

2.工作經(jīng)驗(yàn)：獨(dú)立負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作3年以上。

3.資格及職稱：中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先。

4.專業(yè)技能：熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、各項(xiàng)財(cái)經(jīng)和稅收法律法規(guī)、以及相關(guān)財(cái)務(wù)事務(wù)處理方法;熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件以及office等辦公軟件。

5.職位能力與素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，知識(shí)素養(yǎng)高，有較強(qiáng)的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。

招聘主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)要求

第4篇 招聘成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、熟練掌握原材料進(jìn)銷存票據(jù)審核工作2 、熟練操作財(cái)務(wù)軟件,每月財(cái)務(wù)結(jié)帳及制作財(cái)務(wù)報(bào)表3 、管理公司倉庫,成品入賬 4、 掌握原材料、成品盤點(diǎn)的流程,并出具盤點(diǎn)表 精通成本核算

5、 態(tài)度:責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng),保守公司秘密,忠于職守,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

6、該崗位的其它要求:具有良好的職業(yè)道德、廉潔自律、堅(jiān)持原則、創(chuàng)新進(jìn)取會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有會(huì)計(jì)證。

生產(chǎn)型企業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操作,會(huì)一般貿(mào)易出口退稅,懂管理。

第5篇 招聘財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、財(cái)務(wù)核算賬務(wù)處理、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核、銀行倒盤文件制作;

2、編制合并抵消和損益類科目結(jié)轉(zhuǎn)憑證,組織科目稽查并出具報(bào)告;

3、提供財(cái)務(wù)報(bào)表、分析數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理分析報(bào)告;

4、內(nèi)部往來核對(duì)確認(rèn)、資金計(jì)劃審核、網(wǎng)銀授權(quán),做好資金流預(yù)測(cè)。

縱向發(fā)展:培養(yǎng)成為財(cái)務(wù)管理方向的專業(yè)型人才;

橫向發(fā)展:培養(yǎng)成為公司總部其他職能崗位的儲(chǔ)備人才。

崗位要求:

1、全日制高校統(tǒng)招的2019屆畢業(yè)生,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、具備良好的綜合素質(zhì),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),心態(tài)開放;

3、具備計(jì)算機(jī)基本操作技能,能熟練應(yīng)用office辦公軟件;

4、學(xué)生干部、黨員或在體育、文藝等方面具備一技之長(zhǎng)的,可于同等條件下優(yōu)先錄取。

第6篇 總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)招聘

以下就是總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)招聘等等的介紹，希望為各位帶來幫助。

1. 審核憑證，按時(shí)結(jié)帳，出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

2. 網(wǎng)上報(bào)稅，并定期做好所得稅清算工作;

3.管理公司固定資產(chǎn)，定期盤點(diǎn)存貨;

4. 跟進(jìn)應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)，避免公司承擔(dān)財(cái)務(wù)損失;

5. 做好資金理財(cái)工作，讓閑置資金增值;

6. 做好成本核算及部門年度預(yù)算;

7. 制定符合公司特點(diǎn)的財(cái)務(wù)制度;

8.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

9.配合完成項(xiàng)目預(yù)算編制，并嚴(yán)格執(zhí)行;做好中期財(cái)務(wù)自查工作并按時(shí)上報(bào);項(xiàng)目到期時(shí)積極配合外部單位完成項(xiàng)目的財(cái)務(wù)驗(yàn) 收工作;

10. 做好財(cái)務(wù)室的安全工作，避免造成資金損失;

11. 上級(jí)主管臨時(shí)安排的其他工作。

總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)招聘

第7篇 招聘出納會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

招聘財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/出納 鼎梁消防 山東鼎梁消防科技有限公司,鼎梁消防,鼎梁 1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì);

2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù);

3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

4、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料。

第8篇 公司招聘會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是公司招聘會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1.能針對(duì)國(guó)內(nèi)一般納稅人和香港貿(mào)易公司的業(yè)務(wù)，填制記賬憑證，登記賬薄，編制財(cái)務(wù)報(bào)表;能熟練操作erp，金碟軟件;

2.能熟練進(jìn)行貿(mào)易企業(yè)出口退稅核銷;

3.能獨(dú)立處理香港公司的日常財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)工作，準(zhǔn)備和報(bào)送香港公司的年度財(cái)務(wù)報(bào)告給香港審計(jì)事務(wù)所;

4.能協(xié)助處理香港公司的年度審計(jì)和稅務(wù)事宜;

5.辦理公司日常相關(guān)稅務(wù)事項(xiàng)、稅務(wù)申報(bào)操作流程熟練;

6.能按照領(lǐng)導(dǎo)要求，積極主動(dòng)制定財(cái)務(wù)報(bào)表和做財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)，提供對(duì)公司發(fā)展和財(cái)務(wù)管理有利的建議;

7.能管理團(tuán)隊(duì)，愿意培訓(xùn)財(cái)務(wù)人才，為公司長(zhǎng)期發(fā)展考慮。

8.要求態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神，能夠按公司規(guī)定的程序完成指定的工作。

公司招聘會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

第9篇 招聘記賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

招聘會(huì)計(jì)一名,熟練獨(dú)立完成一般納稅人做賬及申報(bào),會(huì)使用金蝶財(cái)務(wù)軟件,雙休,帶薪法定節(jié)假日,話補(bǔ),交通補(bǔ)助,年底獎(jiǎng)金。

第10篇 招聘物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

招聘物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

下面就是招聘物業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1 負(fù)責(zé)匯總本部門記帳憑證，按規(guī)定要求正確進(jìn)行財(cái)務(wù)處理，按期編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

2 負(fù)責(zé)本單位物業(yè)管理費(fèi)、服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算，確保能按時(shí)收繳各項(xiàng)物業(yè)應(yīng)收費(fèi)用。

3 執(zhí)行會(huì)計(jì)法規(guī)、準(zhǔn)則和成本核算制度的規(guī)定，認(rèn)真組織本物業(yè)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，做到規(guī)范化、程序化、科學(xué)化。

4 組織擬定本物業(yè)管理制度，決定部門會(huì)計(jì)核算體系和建立、健全會(huì)計(jì)核算辦法。負(fù)責(zé)部門財(cái)務(wù)系統(tǒng)和會(huì)計(jì)檔案的管理工作。

5 組織擬定并審核物業(yè)部年(季)度財(cái)務(wù)預(yù)算，在職權(quán)范圍內(nèi)做好財(cái)務(wù)預(yù)算和成本費(fèi)用計(jì)劃的分解、考核、分析、控制工作。

6 定期分析部門的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)狀況。定期以書面形式向公司報(bào)告物業(yè)部資產(chǎn)、損益、債權(quán)債務(wù)等重要財(cái)務(wù)狀況，及時(shí)匯報(bào)反饋財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息。

物業(yè)出納工作職責(zé)

物業(yè)出納職務(wù)的具體工作內(nèi)容，若物業(yè)公司設(shè)立專職收費(fèi)員的情況下，一般為：

1.負(fù)責(zé)發(fā)票、現(xiàn)金、銀行存款收支的管理工作;

2.審核報(bào)銷、支出的原始憑證;

3.負(fù)責(zé)登記每日流水賬、公司結(jié)賬、付款、員工報(bào)銷等工作;

4.現(xiàn)金、銀行日記賬及管理;

5.現(xiàn)金、銀行憑證制作，憑證裝訂，保管工作;

6.根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要，編制各種資金流動(dòng)報(bào)表。

若物業(yè)公司未設(shè)立專職的收費(fèi)員，一般中小規(guī)模物業(yè)公司的出納，還有一個(gè)比重較大的工作：負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)、其他費(fèi)用的收取工作。

物業(yè)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、 根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，編制經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)預(yù)算，并負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施與推進(jìn)。

2、 檢查、監(jiān)督公司各部門的預(yù)算實(shí)施情況，提出合理化建議，確保預(yù)算的有效執(zhí)行，負(fù)責(zé)預(yù)算工作總結(jié)。

3、 組織編制公司年度、季度、月度資金運(yùn)作計(jì)劃;負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、資金、會(huì)計(jì)、稅務(wù)的管理，并執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)體系。

4、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的協(xié)調(diào)和控制，對(duì)公司下屬項(xiàng)目的成本核算、資金使用、經(jīng)濟(jì)合同和財(cái)產(chǎn)管理等進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

5、 貫徹執(zhí)行總部規(guī)定的財(cái)務(wù)、物資管理制度，定期組織財(cái)產(chǎn)和物資清查，審查盈虧原因，提出處理意見。

6、 組織公司日常的財(cái)務(wù)核算工作，報(bào)稅，編制各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

7、 審核付款憑證及附件，保證其真實(shí)性、合理性。

8、 指導(dǎo)項(xiàng)目出納、收銀的日常工作。

物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理部工作職責(zé)

1.根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》的規(guī)定、要求，結(jié)合公司的具體情況，制訂適合物業(yè)管理需要的會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理制度。

2.根據(jù)服務(wù)合同、委托協(xié)議和公司運(yùn)作情況，編制財(cái)務(wù)預(yù)算，確定合理可行的管理費(fèi)用。

3.組織日常的會(huì)計(jì)核算，遵守各項(xiàng)收入制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，做到帳實(shí)相符、帳帳相符、帳表相符。

4.統(tǒng)一歸口管理各類票據(jù)、現(xiàn)金、存款，監(jiān)督檢查有關(guān)收費(fèi)項(xiàng)目的收支憑證和帳目，杜絕公司收益和資產(chǎn)的流失。

5.定期檢查財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況，加強(qiáng)與部門(項(xiàng)目)間的協(xié)調(diào)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整，確保管理費(fèi)收支基本平衡。

6.及時(shí)催收應(yīng)交的管理費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、租賃費(fèi)等各項(xiàng)應(yīng)繳費(fèi)用，按期上繳各種稅收。

7.妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表及其他相關(guān)檔案資料，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的維護(hù)保管和重要資料的備份、存檔。

8.參與公司重大業(yè)務(wù)以及合同簽約和管理業(yè)務(wù)開拓的可行性研究，為總經(jīng)理室決策提供參考意見。

第11篇 浦東新區(qū)會(huì)計(jì)招聘崗位職責(zé)

1、熟悉國(guó)家稅務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)優(yōu)先;2、掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),會(huì)操作一般納稅人財(cái)務(wù)全盤賬;3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和辦稅及工商流程,并能與銀行及稅務(wù)部門進(jìn)行良好的溝通;3、良好的口頭及書面表達(dá)能力,工作態(tài)度認(rèn)真、仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng),具較好溝通能力;4、熟練操作辦公軟件,熟悉金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件;5、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,工作年限2年以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;6、上海戶籍,大專以上學(xué)歷,持會(huì)計(jì)上崗證;地址:上海市浦東新區(qū)東方路3261號(hào)b座2208

10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律、法規(guī),具有良好的職業(yè)道德。

第12篇 招聘外勤會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

外勤會(huì)計(jì),有無經(jīng)驗(yàn)均可。主要負(fù)責(zé)工商注冊(cè),稅務(wù)銀行等業(yè)務(wù)。

每天工作8小時(shí),雙休,國(guó)家法定假期正常休息。

公司有交通補(bǔ)助,電話補(bǔ)助,每年有旅游獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)日福利,不用加班,年底有獎(jiǎng)金。