第1篇 公司銷售會計崗位工作職責

職責一:公司銷售會計崗位職責

(一)負責公司銷售往來的核算工作。

(二)負責銷售發(fā)票的開具工作。

(三)負責銷售發(fā)貨通知單的開具工作。嚴格遵守“先款后貨”的銷售原則,按照產品調撥審批手續(xù)開具發(fā)貨通知單。

(四)嚴格管理和及時記錄銷售業(yè)務的應收、應付款項。

(五)定期與客戶進行往來款項的核對,保證銷售往來的準確無誤。

(六)定期與銷售統(tǒng)計核對發(fā)貨明細。

(七)月終向公司管理層報送當月銷售明細及客戶往來余額表。

(八)協助主管會計結算各項運費,按時完成主管會計交辦的其他工作。

(九)完成領導交辦的其他工作。

職責二:公司銷售會計崗位職責

一、根據當月入庫、出庫水泥,結合銷售合同確認當月收入,進行帳務處理,登記銷售合同明細臺帳。

二、根據確認的收入,正確計提銷項稅金和營業(yè)稅金及附加,合理結轉銷售成本。

三、每月30日前提供銷售水泥報表,包括銷售合同號、合同價、供應數量及金額,已開票及已作銷售處理等內容;

四、每月3日前結轉銷售收入、銷售成本及其他損益類會計科目。

五、負責銷售財務系統(tǒng)的會計分工和權限管理,包括新增客戶編碼、新增二級會計科目等;

六、負責整個集團財務系統(tǒng)數據備份,負責年末帳務結轉工作;

七、編制本年度完成合同盈虧情況表,每月對收入及銷售毛利情況及時進行分析。

八、負責財務部計算機軟件、硬件維護,負責財務軟件用戶授權及管理工作,負責日常數據備份及系統(tǒng)安全。

九、稅務會計不在時,負責銷售及建安發(fā)票的開具。

十、每月及時和應收帳款管理會計核對相關帳務。

十一、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。

職責三:公司銷售會計崗位職責

(1)認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序,服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢查,保質保量按時完成工作任務。

(2)認真審核商品的出庫憑證,按憑證所列單位名稱、品名、規(guī)格、型號、數量、單價、總金額等內容及時準確分別序時登記商品與調撥往來明細帳。

(3)做好增值稅發(fā)票的領用、保管與使用登記,依照稅務部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定,根據加蓋“收訖或轉訖戳記”的出庫單結合帳面庫存實際情況開具增值稅發(fā)票。

(4)及時主動督促有關單位、個人清還銷貨應收款,并向會計室主管及時匯報工作情況。

(5)協助公司清欠小組做好銷貨呆帳、死帳的清理工作。

(6)每月定期與有關單位、部門、人員核對調撥往來明細帳、總帳,保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符、帳實相符。

(7)負責費用稽核與核算,登記費用明細帳,對各費用票據的合法性、真實性及審批手續(xù)的合規(guī)性進行審查,有權駁回不合理票據。

(8)每月定期及時匯總、編報商品銷售、調撥經營情況及費用統(tǒng)計報表,并對報表的真實準確性負責。

(9)參與對庫存商品和其他物品的清查盤點工作,分析庫存商品的儲備情況。

(10)認真編制記帳憑證,正確運用會計科目,要做到原始憑證齊全有效,記帳憑證與原始憑證事項一致準確無誤。

(11)積極配合其他會計工作。

(12)定期向會計室主管述職。

(13)積極參加培訓活動,努力鉆研本職工作,主動提出合理化建議。

(14)保守公司秘密。

(15)做好業(yè)務內會計資料的保管,配合會計室主管做好整理與定期歸檔工作。

(16)完成會計室主管交辦的其他任務。

第2篇 上市公司銷售崗位職責

上市公司控股全國各城市基金銷售總經理 招聘一、知名金融集團高薪誠聘,是為數不多的全金融牌照的企業(yè)(銀行、證券、保險經濟、公募、私募、基金銷售牌照、融資租賃、典當、三方支付等),旗下產業(yè)包括:多家銀行,證券公司,上市公司等眾多實體產業(yè)。目前開始組建大型金融集團的財富端,需要各方面的融資端人才和團隊,有較大的發(fā)展空間機會。

我是代理外資金融獵頭,長期為金融機構提供金融人才服務,為金融人才量身定制職業(yè)發(fā)展未來,我是您職業(yè)生涯的好幫手。我金融行業(yè)從業(yè)15年,從事金融獵頭十多年,我長期招聘金融行業(yè)各方面的中高端人才,企業(yè)背景基本上是上市公司,國資控股,百強企業(yè)等金融集團,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。 招聘一、知名金融集團高薪誠聘,是為數不多的全金融牌照的企業(yè)(銀行、證券、保險經濟、公募、私募、基金銷售牌照、融資租賃、典當、三方支付等),旗下產業(yè)包括:多家銀行,證券公司,上市公司等眾多實體產業(yè)。目前開始組建大型金融集團的財富端,需要各方面的融資端人才和團隊,有較大的發(fā)展空間機會。

我是代理外資金融獵頭,長期為金融機構提供金融人才服務,為金融人才量身定制職業(yè)發(fā)展未來,我是您職業(yè)生涯的好幫手。我金融行業(yè)從業(yè)15年,從事金融獵頭十多年,我長期招聘金融行業(yè)各方面的中高端人才,企業(yè)背景基本上是上市公司,國資控股,百強企業(yè)等金融集團,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。

第3篇 房地產公司銷售部助理經理崗位職責

房地產開發(fā)有限公司銷售部助理經理崗位職責

1. 助理經理是經理的助手,除完成經理交辦的各項任務,匯報工作進展情況外,還要發(fā)揮積極主觀能動性,勤動腦,勤動嘴,把自己放在經理的位置去思考問題,解決問題,鍛煉和提高自己的獨立工作能力。

2.主要工作內容:

a.項目前期:

參與項目前期的設計工作、(輸出數據,進行質量記錄)

參與項目前期的策劃工作,以市場為導向,在可行性分析的前提下制定質量計劃。(輸出記錄,經過驗證和檢驗,進行質量記錄)

根據項目特性,制定部門工作計劃(由技術部和策劃部輸入數據,進行質量記錄)

進行合同評審,包括開盤前的合同、定單、公開承諾等。(輸入數據,進行質量記錄)

參加工程部、技術部的圖紙會審(輸入數據,進行質量記錄)

與預售核對預售面積,得出準確的面積一覽表(輸入數據,進行質量記錄)

對工作人員組織有效的培訓與審核(進行質量記錄)

銜接其他有關部門,如財務部、物業(yè)公司、行政部等,準備開盤事宜(輸入與輸出數據,進行質量記錄)

b.日常事物:

密切掌握銷售動態(tài),以便隨時對項目的運行提出合理化建議與意見,包括根據市場規(guī)律對廣告計劃進行適當調整等(輸出數據,進行質量記錄)。

負責服務的監(jiān)控及實施,包括制定服務計劃,建立客戶檔案、進行定期客戶回訪、解決客戶投訴及緊急事件(進行質量記錄)

督促及監(jiān)控銷售內勤完成對資料的完整收集、規(guī)范整理、及時歸檔,隨時向上

級提供準確的銷售信息、回款信息。(進行質量記錄)

負責督促銷售代表嚴格遵守銷售部規(guī)章制度,提高儀態(tài)、儀表、服務質量與服務意識。(進行質量記錄)

負責交房前與工程部合作進行房屋防護工作(進行質量記錄)

負責交房前的部門銜接,制定交房程序并協助物業(yè)完成。(輸出數據,進行質量記錄)負責交房后的客戶問題的協商解決(進行質量記錄)

3. 掌握銷售代表的思想動態(tài),充分調動其工作積極性,幫助其調節(jié)好心理狀態(tài),使他們以最佳的精神面貌出現在客戶面前。

一般一天的工作流程:主持早會--會后檢查值班銷售代表的工作--抽查值班銷售員的工作,如電腦資料的管理,實行銷售視覺化管理,公布當天的接待成交情況--檢查銷售代表的儀態(tài)儀表、服務質量,隨機地請客戶填寫《客戶對銷售代表的評價》,對退房客戶進行回訪--就當日《工作日志》的內容請各部門配合解決,重要事情發(fā)《部門銜接函》。

一般一月的工作流程:總結當月的工作情況--對次月的工作做計劃--接財務的催款通知單后安排銷售代表催款--安排次月的銷售代表的候客、休息、值班、服裝。

第4篇 銷售工程師崗位職責模具磨料公司

1.完成所在區(qū)域的銷售任務。

2.對已有的客戶進行跟進服務，并開拓新客戶。

3.及時反饋市場信息、了解市場動態(tài)和需求。

4.提供全方位的技術解決方案。

5.配合公司各專業(yè)團隊及經銷商開展工作。

6.應收款的跟蹤。

第5篇 外資醫(yī)藥公司銷售經理崗位職責職位要求

職責描述：

職位名稱：銷售經理

匯報對象：地區(qū)銷售經理

根據預算制定區(qū)域銷售和資源預算。

支持團隊在區(qū)域內執(zhí)行既定戰(zhàn)略和戰(zhàn)術。

建立與商業(yè)潛力，各種投入以及取得的成果相關的跟蹤系統(tǒng)。

與地區(qū)團隊合作，根據目標定期審查區(qū)域銷售的成果，并采取適當行動確?？冃Х夏繕?。

利用kol關系獲取有關市場趨勢和演變的市場情報。

崗位職責職位要求和培訓銷售人員針，確定銷售職位成功所需的能力，coaching團隊成員擁有這些能力。

跟銷售人員一起進行客戶拜訪，并據此對銷售人員進行coaching。

在銷售團隊之間建立績效管理文化，并確定流程以建立，溝通和監(jiān)督可?量的績效目標。

制定和實施戰(zhàn)略以加強團隊激勵。

確保客戶數據庫到位，以便客戶了解業(yè)務潛力。

保持與kol的聯系和關系。

通過持續(xù)教育和推廣提高客戶意識和需求。

職位要求：

醫(yī)學，藥學，市場營銷，銷售或相關專業(yè)的學士學位。

超過5年的臨床醫(yī)學銷售經驗，超過2年的管理經驗。

擁有跨國制藥公司或者呼吸領域的工作經驗者優(yōu)先。

英語良好者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經驗

第6篇 裝飾公司電話銷售崗位職責

一、瀚澤裝飾隸屬于哈爾濱百澤集團。是一家連鎖裝飾企業(yè)、公司分布哈爾濱、大慶、沈陽、三亞、長春。主營項目工裝、家裝。公司以人才培養(yǎng)為主、定義招聘目標、如果你想就職一個真實的企業(yè)、歡迎你到當地分公司考察。

二、招聘要求:1、自我定位準確

2、思想品德端正

3、有上進心

三、集團在長春剛開的分公司,機會多多,如果你有想法,歡迎來本公司。

第7篇 房地產公司銷售人員崗位職責3

房地產公司銷售人員崗位職責(三)

1、營銷經理

1)對銷售現場進行全面管理(包括現場相關部門人員),對公司領導負責;

2)組織銷售代表的在職崗位培訓及測評、人員調整;

3)協調與公司其它部門之間的關系,做到“上情下達,下情上達”;

4)制定銷售策略,制定、提報廣告投放計劃、方案;

5)全面掌控銷售進度,對銷售現場進行實時監(jiān)控,對銷售現場的房屋去化進行實時銷控;

6)處理銷售中的重大突發(fā)事件,協調處理重要客戶關系,現場重大事件的決策;

7)銷售狀況的評估,分析,解決,處理重大的客戶投訴。

2、銷售代表

1)主要職責是實現銷售活動,為客戶提供高質量的接待、咨詢服務;

2)完成公司制定的銷售任務;

3)充分展示公司、樓盤的良好形象;

4)主動,自覺完成本職租售任務及上級安排的各項工作;

5)協助銷售經理整理租售資料的統(tǒng)計和分類管理;

6)協助辦理相關的銷售手續(xù),并做好檔案管理工作;

7)協助市場調查,及時上交工作計劃及總結;

8)負責與客戶溝通聯系,為客戶解決困難;

9)對客戶有禮有節(jié),不準有超越權限的承諾;

10)在與客戶聯系中,要有禮有節(jié),不違背公司利益,又使客戶滿意;

11)協助經理處理投訴問題的落實,解決;

12)做好對外公關工作,積極完成上司臨時安排的工作。

第8篇 科技有限公司電話銷售崗位職責

電話銷售(代招)崗位職責

1、完成上級布置的電話銷售目標

2、對公司存量用戶進行維護，根據公司提供的線索開拓新用戶

3、反饋客戶意見和信息，對業(yè)務提出合理建議

4、不斷總結經驗，輸出總結，提升銷售能力

5、有互金行業(yè)銷售(電銷)經驗者優(yōu)先

崗位要求

1、大專及以上學歷，有一年以上的金融理財的電銷、銷售客服經驗

2、勤奮，實干，有責任心，敢于挑戰(zhàn)

第9篇 商貿公司銷售儲備干部崗位職責職位要求

崗位職責：

1、負責公司凍品、酒水、日用品等的銷售工作；

2、定期拜訪客戶，維護與客戶的良好關系，并進行新客戶的拓展；

3、制定銷售計劃，完成每月的銷售任務；

4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映商品的銷售情況、市場的動態(tài)，提出合理化建議；

任職資格：

1、年齡18歲以上，有無工作經驗均可；

2、具有良好的語言表達和人際溝通能力，著裝、形象氣質良好；

3、對銷售工作充滿熱情，有責任心。

福利待遇：

1、薪資待遇：底薪7000-8000；

2、績效獎金、年終獎；

3、五險一金、員工節(jié)日福利；

4、帶薪年假、各種法定假期；

5、免費提供住宿，不用為上下班趕車而頭疼，為您節(jié)省不必要麻煩；

6、每年不定期的旅游活動；

7、公司內部選拔人才，晉升道路通暢。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第10篇 房地產公司銷售部經理崗位職責

房地產開發(fā)有限公司銷售部經理崗位職責

銷售部是公司前沿窗口,體現著公司的形象,也擔負著實現公司各項目利潤的重任,需要從經理到主管、銷售代表各個環(huán)節(jié)的人員精誠團結,盡心盡責地努力工作。在公司完成質量體系的建立后,銷售部更應以飽滿的工作態(tài)度、以更加規(guī)范化的工作管理模式,塑造新一代的日新偉業(yè)人。

.經理

1、全面負責公司銷售業(yè)務開展,業(yè)務營銷策劃及宣傳推廣工作;

2、參與公司開發(fā)項目前期調查、分析、論證及方案篩選工作;

3、負責制定項目銷售計劃任務書,報銷售總監(jiān)、總經理審閱后,交行政部審查。

4、負責開發(fā)項目模型、售樓書、宣傳資料等制作單位及廣告媒體的確定。

5、監(jiān)控廣告宣傳效果及銷售業(yè)績,進行日常銷售督導。

6、參與開發(fā)項目銷售立價,必須認真研究市場,提出定價方案。

7、根據項目進展狀況,提出人員培訓、招聘、辭退計劃,并協助公司招聘銷售人員。

8、負責制定項目銷售效益分配方案。

9、協助公司作好集團客戶的發(fā)掘,聯絡及談判工作。

10、負責協調與公司各部門工作關系。

11、認真組織部門員工學習行業(yè)及公司各項規(guī)章制度,并督促其落實。

12、負責制定本部門員工崗位職責,做到分工明確,責任落實。

13、制定本部門員工因工作失職,不論主觀或客觀原因,給公司造成直接或間接損失相對應的處罰條款。

14、在樓盤正式開盤前,為銷售做好充分準備。

15、負責銷售人員的業(yè)績考核。

16、經常調查、聽取行業(yè)情況的發(fā)展,并及時反饋以決定經營方針;

17、聽取部內業(yè)務報告,并隨時監(jiān)視業(yè)務實況;

18、組織部內業(yè)務會議,排除業(yè)務困難;

第11篇 銷售經理崗位職責電子公司

1.全面了解公司相關產品以及今后開發(fā)、推廣的產品，積極開拓市場。

2.維護公司形象及產品的知譽度，完成銷售目標。

3.建立并維護與客戶之間的良好合作關系。

第12篇 銷售主管崗位職責電子公司

?信息溝通

1.負責把客戶要求傳遞到公司相關部門。

2.負責與客戶溝通雙方在合作中出現的問題，尋找最佳解決方案。

3.負責價格溝通。

4.負責交貨期溝通。

5.負責工程問題、工藝技術問題及其他問題的溝通。

?維護和服務

1.訪問客戶，聽取客戶意見。

2.向客戶提供電路板加工技術服務。

3.審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同，監(jiān)控生產進度，制訂發(fā)貨計劃。

4.提供送貨服務。

5.訂單交付能力評價。

6.跟蹤客戶要求的變化，提供最及時的服務。

7.客戶滿意度調査和評價。

?處理客戶反饋

1.負責客戶反饋的內部傳遞。

2.跟蹤問題的解決過程。

3.評價問題解決的滿意程度。

4.將問題的解決結果回復客戶。

5.客戶反饋處理評價。

?市場開發(fā)

1.收集不同領域的需求信息。

2.根據市場信息制訂開發(fā)計劃。

3.執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期作出開發(fā)報告。

4.了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手的發(fā)展變化，不斷改善銷售策略，成為具有競爭力的供應商。

5.走訪客戶，展示公司形象和能力，拉近與客戶的距離。

?監(jiān)控貨款

1.按規(guī)定開發(fā)票。

2.在規(guī)定的賬期內收回貨款。

3.對超賬期貨款，應采取有效措施催收，催

收無效，應升級處理。

4.要掌握客戶的資信狀況，防止出現呆賬和死賬。

?指導和考核下屬工作1.負責指導下屬工作，并進行績效考核。

2.負責對新上崗銷售專管進行業(yè)務培訓。

3.完成上級委派的其他任務。

第13篇 辦公司銷售崗位職責

銷售客服經理:

1,負責公司產品的銷售及推廣

2,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍,完成銷售任務

3,管理維護客戶關系以及和客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計劃

第14篇 科技股份公司區(qū)域銷售經理崗位職責

區(qū)域銷售經理(京津冀)

1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略要求制定轄區(qū)市場營銷策略和具體實施方案，結合當地市場情況，編制市場銷售、拓展計劃，對銷售指標完成情況負責;

2、開拓和發(fā)掘新客戶，負責潛在客戶的跟蹤和管理，挖掘并引導客戶需求，推動項目立項;

3、負責項目招投標工作開展，做好客戶關系維護，促進銷售目標達成;

4、負責轄區(qū)市場信息收集及競品分析，為公司業(yè)務戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供參考依據。

任職資格

1、 全日制大專及以上學歷，27~39周歲，5年以上銷售工作經驗，2年以上項目銷售經驗;

2、 有電力行業(yè)銷售經驗或企業(yè)信息化軟件銷售經驗者優(yōu)先;

3、 具備良好的市場拓展能力、商務溝通能力、學習能力;

4、 具備良好的人際關系處理能力和團隊合作精神，抗壓能力強。

第15篇 百度公司銷售崗位職責

崗位職責:

1、收集本地意向合作的商家;

2、通過電話和面訪的方式與客戶溝通,了解客戶產品信息,并為客戶提供推廣合作;

3、根據客戶及市場需求,制定推廣營銷方案, 與客戶溝通談判并達成合作。

任職資格:

1、具備良好的客戶服務意識,良好的品牌及營銷策劃能力;

2、溝通協調及學習能力佳,具有較強的執(zhí)行力及團隊合作精神;

3、有責任心,有團隊協作精神,善于挑戰(zhàn);

第16篇 美子基金公司招銷售助理崗位職責職位要求

職責描述：

1、負責所轄區(qū)域內的公司已合作銀行、證券等渠道客戶拜訪、溝通工作，進行渠道客戶的維護；

2、根據公司整體策略，進行所轄區(qū)域內公司公募基金、專戶產品的推廣；

3、根據公司要求，每日有效拜訪渠道達到一定數量，保質保量完成對渠道宣傳推廣公司品牌、產品特點等工作；

4、根據行業(yè)監(jiān)管要求，合法合規(guī)地開展營銷活動。

職位要求：

1、專業(yè)不限，專科及以上學歷；

2、工作細心、認真、積極、執(zhí)行能力強；

3、有責任心、能吃苦耐勞；

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年以下

第17篇 銷售人員崗位職責健身公司

1.依據公司的銷售計劃、銷售方針及銷售策略，負責對健身休閑項目進行銷售。

2.按照公司財務工作流程及要求，負責協助顧客繳費并辦理相關手續(xù)。

3.負責接待來訪顧客，真實、客觀地為顧客介紹俱樂部設施、設備及所能提供的服務等相關情況。

4.負責建立并健全會員的信息資料庫。

5.負責與會員保持良好的溝通，協助公司前臺及教練為顧客提供優(yōu)質的服務。

6.定期作出市場分析報告，提出銷售方案。

7.負責收集重要潛在顧客的信息，向上級提出公關建議。

8.協助銷售經理落實各項公關活動的相關工作。

9.負責顧客滿意度的調查，并將結果報送至上級領導。

10.妥善處理各種突發(fā)事件。

11.完成領導交辦的其他事項。

第18篇 軍工企業(yè)公司銷售ceo崗位職責

工作職責:

1、負責應急產品銷售公司的整體運營，對公司的一切重大經營運作事項進行決策，包括對財務、經營方向業(yè)務范圍的增減等

2、負責公司的運營管理、品牌提升、團隊建設等工作

3、發(fā)展軍民兩用技術，負責在產業(yè)層面開發(fā)軍民共用的產品和技術

4、負責國防采購及軍區(qū)項目開發(fā)

1、本科及以上學歷，10年以上軍工行業(yè)管理經驗

2、有良好的軍民關系，熟悉國防采購流程、全系統(tǒng)產品兼容性

3、熟悉海軍、陸軍、空軍、火箭軍及武警裝備軍需產品的開發(fā)周期

4、軍工企業(yè)一把手管理工作經驗/多元化公司具備多領域經驗的副總裁及以上管理者，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神

5、熟悉軍工市場戰(zhàn)略，及軍工產品銷售模式

6、目標方向:十二大軍工集團及其下屬企業(yè)的總裁/副總裁; 上市軍工企業(yè)的總裁/副總裁;大中型民營軍工企業(yè)或事業(yè)部的總裁/副總裁

7、有強烈的使命認同感，有潛力，

第19篇 國企基金公司招銷售助理崗位職責職位要求

職責描述：

主要職責：

1、負責所轄區(qū)域內的公司已合作銀行、證券等渠道客戶拜訪、溝通工作，進行渠道客戶的維護；

2、根據公司整體策略，進行所轄區(qū)域內公司公募基金、專戶產品的推廣；

3、根據公司要求，每日有效拜訪渠道達到一定數量，保質保量完成對渠道宣傳推廣公司品牌、產品特點等工作；

4、根據行業(yè)監(jiān)管要求，合法合規(guī)地開展營銷活動。

職位要求：

1、專業(yè)不限，?？萍耙陨蠈W歷；

2、工作細心、認真、積極、執(zhí)行能力強；

3、有責任心、能吃苦耐勞；

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗

第20篇 房產經紀公司銷售顧問崗位職責

銷售顧問代表 麥田房產崗位職責:

1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā)

2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務

3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等，促成業(yè)務成交

任職資格:

1、大專(含)以上學歷，年齡20歲-30歲之間

2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)

3、溝通能力強，普通話標準;有親和力，工作積極主動，樂觀開朗

4、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神