第1篇 技術(shù)部崗位職責(zé)內(nèi)容
a. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品過程開發(fā)全過程策劃,制定產(chǎn)品各種技術(shù)文件及使用說明書等;
b. 負(fù)責(zé)技術(shù)文件的管理,外來技術(shù)類標(biāo)準(zhǔn)和文件的控制;
c. 負(fù)責(zé)向供應(yīng)商提供技術(shù)文件,編制或確認(rèn)采購產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)等級、驗收規(guī)則;
d. 參與供應(yīng)商選擇,負(fù)責(zé)協(xié)作配套件工裝樣件的性能試驗、可靠性試驗和工裝樣件認(rèn)可;
e. 負(fù)責(zé)在圖樣上規(guī)定產(chǎn)品標(biāo)識;
f. 參與合同評審和重大不合格品的評審及參與工藝驗證;
g. 負(fù)責(zé)本部門糾正和預(yù)防措施的制定與實施、質(zhì)量記錄的管理、職能內(nèi)部培訓(xùn)。
h. 負(fù)責(zé)質(zhì)量控制點(diǎn)的確定。
i. 負(fù)責(zé)工裝中工位器具的規(guī)劃、外委、制造、運(yùn)用及生產(chǎn)中使用的各種工具的管理;
j. 負(fù)責(zé)模具的開發(fā)和加工及模具車間的監(jiān)督管理;
第2篇 發(fā)電廠生產(chǎn)技術(shù)部主任崗位職責(zé)范本
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定。
2.負(fù)責(zé)組織編制和落實年度計劃、年度設(shè)備大修和設(shè)備改造項目的安全技術(shù)措施,審
第3篇 技術(shù)部部長崗位工作職責(zé)
技術(shù)部部長崗位職責(zé)
1、指導(dǎo)、支持下屬員工的工作,負(fù)責(zé)重點(diǎn)項目的技術(shù)支持:給予技術(shù)開發(fā)專員足夠的技術(shù)和財力支持,保證新技術(shù)開發(fā)所需費(fèi)用;配合技術(shù)指導(dǎo)專員做好對下屬單位的技術(shù)支持,保證各事業(yè)部工程項目的順利進(jìn)行,使工程上的技術(shù)難題得到及時解決;負(fù)責(zé)編、復(fù)、審重點(diǎn)工程項目的實施性施工組織設(shè)計;負(fù)責(zé)重點(diǎn)工程項目施工進(jìn)度計劃的審核,提出合理化建議,并實施動態(tài)管理與監(jiān)控;負(fù)責(zé)重點(diǎn)工程項目質(zhì)量控制與管理,對重點(diǎn)工況、特殊工況條件下的設(shè)計、制造、施工質(zhì)量進(jìn)行跟蹤檢測、驗收和評審;負(fù)責(zé)對下屬單位關(guān)鍵技術(shù)的咨詢服務(wù);配合總工程師組織做好全面質(zhì)量管理工作;配合做好iso9000質(zhì)量體系檢查及評審工作。
2、負(fù)責(zé)與行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作:與行業(yè)協(xié)會建立并保持良好的合作關(guān)系;負(fù)責(zé)新技術(shù)的引進(jìn)、推廣和應(yīng)用;代表公司與政府部門、其他單位進(jìn)行溝通和交流。
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)部的組織管理:負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)技術(shù)部月度、季度、年度工作計劃,并組織實施;負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行;負(fù)責(zé)部門內(nèi)人事隊伍的建設(shè),選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員;負(fù)責(zé)部門內(nèi)工作任務(wù)分工,合理安排人員;負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算,降低費(fèi)用成本。
4、完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作。
第4篇 技術(shù)部高級工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)云平臺架構(gòu)部署設(shè)計,并持續(xù)優(yōu)化;
2、主導(dǎo)配置管理、集群部署等運(yùn)維自動化平臺的技術(shù)方案設(shè)計與實施;
3、主導(dǎo)解決運(yùn)維工作中的重大故障、性能瓶頸問題。
任職資格:
1、5年以上運(yùn)維工作經(jīng)驗;
2、熟悉java、python、go等至少一種開發(fā)語言,有前端開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉自動化配置工具puppet 、saltstack等;
4、熟悉集群高可用和負(fù)載均衡技術(shù),理解消息中間件的工作原理,對分布式領(lǐng)域技術(shù)有一定了解;
5、深刻理解大型平臺架構(gòu)設(shè)計,主導(dǎo)設(shè)計過大型平臺(配管、監(jiān)控、運(yùn)維平臺、云平臺)架構(gòu)設(shè)計,并參與研發(fā)和落地;
6、具有良好的系統(tǒng)分析能力,獨(dú)立分析問題/解決問題的能力;
7、具備良好的責(zé)任心、服務(wù)意識、跨部門溝通能力、抗壓能力和團(tuán)隊合作精神。
有以下工作經(jīng)驗者優(yōu)先:
1有智能運(yùn)維、aiops落地經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.有阿里云、騰訊云產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 產(chǎn)品工程部技術(shù)員崗位職責(zé)
1.完成各類生產(chǎn)工具的制作,完成相關(guān)生產(chǎn)指示的制作;2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉pcb生產(chǎn)的相關(guān)技術(shù)知識;3.熟練掌握genesis2000及計算機(jī)操作;4.有軟硬結(jié)合板制作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第6篇 技術(shù)服務(wù)部崗位職責(zé)圖書館
1.技術(shù)服務(wù)部是為圖書館開展自動化管理和服務(wù)提供技術(shù)支撐和自動化環(huán)境的部門。
2.確保圖書館各部門計算機(jī)及設(shè)備的正常運(yùn)行和日常維護(hù),提供有關(guān)技術(shù)咨詢和指導(dǎo)。
3.積極開拓思路,研究讀者需求,開展技術(shù)創(chuàng)新工作,做好混合式圖書館服務(wù)中的自動化服務(wù)部分的工作。
4.協(xié)調(diào)各部門(包括院系資料室)文獻(xiàn)共享系統(tǒng)的自動化環(huán)境,確保各種數(shù)據(jù)安全。
5.開展接口軟件或其他小型軟件的研發(fā)工作,提高圖書館整體自動化服務(wù)水平。
6.開展網(wǎng)絡(luò)安全和有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的研究,負(fù)責(zé)圖書館主頁的更新和管理,不斷改進(jìn)和完善公共查詢系統(tǒng)。
7.以匯文軟件為平臺,開展普及匯文軟件各功能的培訓(xùn)工作,盡可能將文獻(xiàn)借閱等日常工作納入?yún)R文系統(tǒng)管理,以提高規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化程度。
8.加強(qiáng)對鏡像站及其他網(wǎng)絡(luò)資源的管理,加強(qiáng)對復(fù)合文獻(xiàn)的管理,提髙其利用率。
9.貫徹公益性服務(wù)原則,做好數(shù)字閱覽室的服務(wù)、協(xié)調(diào)工作,在方便讀者利用數(shù)字資源方面不斷探索新的方法。
10.加強(qiáng)全館和院系資料室的技術(shù)培訓(xùn)工作,加強(qiáng)對實踐工作的總結(jié)工作,不斷提高專業(yè)實踐、理論水平。
11.積極開展專題數(shù)據(jù)庫的開發(fā)工作,包括提供有關(guān)專題文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫的檢索功能方面的技術(shù)支撐,注意開展文獻(xiàn)信息導(dǎo)航庫的建設(shè)。
12.落實安全防火制度,完成館內(nèi)安排的工作。
第7篇 工程技術(shù)部專業(yè)工程師崗位職責(zé)4
工程技術(shù)部專業(yè)工程師崗位職責(zé)4
(1)協(xié)助項目副經(jīng)理工作,具體負(fù)責(zé)整個項目的總控進(jìn)度計劃、階段進(jìn)度計劃以及相關(guān)保證措施的編制和落實;
(2)在項目總控進(jìn)度計劃和階段進(jìn)度計劃的指導(dǎo)下,編制詳細(xì)的月度、周和日計劃;
(3)主持召開計劃協(xié)調(diào)例會,對進(jìn)度計劃的實施過程進(jìn)行監(jiān)控,并根據(jù)反饋信息及時發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整進(jìn)度計劃并上報項目執(zhí)行機(jī)構(gòu);
(4)結(jié)合進(jìn)度計劃及其保證措施,對搶工措施、資源投入、勞動力安排、分包商選定時間、材料設(shè)備進(jìn)出場等問題提出建議報項目執(zhí)行機(jī)構(gòu)審定;
(5)參與編制項目質(zhì)量策劃;
(6)參與相關(guān)分包商和供應(yīng)商的選擇工作;
(7)協(xié)助安全文明施工、質(zhì)量體系運(yùn)行和爭創(chuàng)質(zhì)量獎工作;
(8)負(fù)責(zé)編制專項技術(shù)方案并跟蹤檢查實施情況。
第8篇 技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程規(guī)定,保障生產(chǎn)中的安全技術(shù)措施的制定與實施。
2認(rèn)真貫徹“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,技術(shù)部經(jīng)理是本部門安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任人。
3在編制和審查施生產(chǎn)技術(shù)方案的過程中,要在每個環(huán)節(jié)中貫穿安全技術(shù)措施,對確定后的方案,若有變更,應(yīng)及時組織修訂。
4對新技術(shù)、新材料、新工藝,必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施、安全操作規(guī)程。
5對改善勞動條件,減低勞動強(qiáng)度,消除噪音、治理塵毒危害等方面的治理情況進(jìn)行研究,負(fù)責(zé)制定技術(shù)措施。
6參加傷亡事故和重大未遂事故中技術(shù)性問題的調(diào)查,分析事故原因,從技術(shù)上提出防范措施。
7會同人事、安全部門編制安全技術(shù)教育計劃,對職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。
第9篇 技術(shù)部經(jīng)理崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)全廠的生產(chǎn)技術(shù)管理,主要是制架技術(shù)管理。
2.領(lǐng)導(dǎo)全廠生產(chǎn)技術(shù)人員。
3.負(fù)責(zé)解決制漿工作中出現(xiàn)的問題。
第10篇 技術(shù)副部長崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.主持團(tuán)隊研發(fā)與管理工作,參與部門規(guī)劃和制定技術(shù)發(fā)展路線,實現(xiàn)整體技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)管理、更新部門的整體核心技術(shù),組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;組織研究行業(yè)新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向,主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
3.建立規(guī)范、高效的技術(shù)部門管理體系并優(yōu)化完善,監(jiān)督指導(dǎo)部門工作人員的整體工作情況;
4.全面負(fù)責(zé)開發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)、培養(yǎng)、評估、考核、激勵,搭建穩(wěn)定的技術(shù)核心團(tuán)隊;
5.參與公司企業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計與實現(xiàn),從技術(shù)角度提升公司產(chǎn)品及解決方案的競爭力;
6.監(jiān)督和管理重點(diǎn)項目研發(fā)與實施,協(xié)助銷售完成部門年度銷售目標(biāo)。
任職資格:
1.計算機(jī)科學(xué)技術(shù)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷;
2.在有一定規(guī)模的軟件公司從事過8年以上的專業(yè)技術(shù)工作,擔(dān)任過大中型軟件研發(fā)負(fù)責(zé)人并有20人以上的軟件開發(fā)隊伍的實際負(fù)責(zé)人的經(jīng)歷,有豐富的軟件隊伍組織管理、協(xié)調(diào)經(jīng)驗;
3.精通java開發(fā),熟悉c/c++/php/python等編程語言,熟悉大數(shù)據(jù)和云計算相關(guān)技術(shù)理論,具有較強(qiáng)的架構(gòu)和設(shè)計經(jīng)驗,對現(xiàn)有大數(shù)據(jù)、云計算主要產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)有深刻研究和了解;
4.精通數(shù)據(jù)庫設(shè)計、分析、代碼編寫和調(diào)試,精通mysql、mongodb 等數(shù)據(jù)庫操作和編程;有成熟的線上系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗和能力,處理過應(yīng)急事宜有限;
5.強(qiáng)大的系統(tǒng)分析能力,熟悉uml或者其他流行的系統(tǒng)分析工具;
6.有智能制造、mes、工業(yè)智能軟件、大數(shù)據(jù)平臺相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7.強(qiáng)大的代碼編寫能力,以及對于開發(fā)部門員工的核心能力提升的培訓(xùn)能力。
第11篇 安防事業(yè)部技術(shù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部的技術(shù)研發(fā)及技術(shù)團(tuán)隊管理工作,給下屬提供引導(dǎo)或支持;
2、收集行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài),把握事業(yè)部技術(shù)發(fā)展方向,并制定相應(yīng)規(guī)劃;
3、建立完善的技術(shù)研發(fā)體系、技術(shù)資料管理及備案體系;
4、整合現(xiàn)有事業(yè)部產(chǎn)品,并按照事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃,研發(fā)出支撐部門發(fā)展的前、后端技術(shù)應(yīng)用解決方案。
崗位要求:
1、計算機(jī)軟、硬件專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,;
2、帶領(lǐng)過20人左右規(guī)模的技術(shù)團(tuán)隊,5年以上的攝像頭、硬盤刻錄機(jī)等安防硬件產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)營,對安防產(chǎn)品行業(yè)有深刻的理解;
3、具有人臉識別相關(guān)項目經(jīng)驗,如人臉檢測、人臉對齊、人臉特征點(diǎn)定位、人臉特征提取和比對、人臉屬性識別;熟練掌握計算機(jī)視覺、模式識別、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)領(lǐng)域的基礎(chǔ)方法;
4、具有創(chuàng)業(yè)心態(tài)和良好的學(xué)習(xí)能力,能承受較大的工作壓力和挑戰(zhàn);
5、思路清晰,工作規(guī)范,有良好的口頭和書面的溝通、交流、匯報能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和責(zé)任心。善于溝通協(xié)調(diào),能協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊資源,對時間和風(fēng)險做出準(zhǔn)確評估,能推動團(tuán)隊在預(yù)定期限內(nèi)高質(zhì)量完成產(chǎn)品上線任務(wù)。
第12篇 部件技術(shù)員崗位職責(zé)
職位類別:技師
主要崗位職責(zé): 1)售前服務(wù) 市場分析,與客戶進(jìn)行技術(shù)對接和技術(shù)協(xié)議、開發(fā)協(xié)議的簽訂,空調(diào)系統(tǒng)方案的設(shè)計;2)系統(tǒng)設(shè)計,編制所有技術(shù)文件包括:空調(diào)系統(tǒng)的零部件的二維圖和三維圖、材料匯總表、標(biāo)準(zhǔn)件匯總表、空調(diào)通用件匯總表、空調(diào)外購件匯總表、借用圖樣匯總表、零部件明細(xì)表,圖樣目錄、明細(xì)清單、配置表、安裝圖、產(chǎn)品說明書、裝箱單等;3)樣機(jī)的制作,所有外購件零部件供應(yīng)商的開發(fā),自制件派工單、聯(lián)絡(luò)單、制作材料的申購,樣件的組裝,包裝、發(fā)貨;4)售后服務(wù) 對樣件的安裝、運(yùn)行情況進(jìn)行跟蹤,到車廠實地進(jìn)行安裝調(diào)試和維修,確保樣件順利通過;5)銷售訂單的評審 評審單中對所要生產(chǎn)的產(chǎn)品各個零部件數(shù)量、技術(shù)狀態(tài)、技術(shù)編碼做出詳細(xì)的說明,確保生產(chǎn)的正確無誤;6)參與不合格產(chǎn)品和質(zhì)量事故的評審、參與產(chǎn)品的技術(shù)整改工作;7)積極參與有關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計評審、審核各種生產(chǎn)技術(shù)方案和評審活動。 任職條件: 1)大專以上學(xué)歷,制冷、機(jī)械; 2)25歲以上,5年經(jīng)驗。