第1篇 售前技術(shù)交流咨詢經(jīng)理崗位職責要求

崗位職責：

1.負責電力、能源行業(yè)項目跟蹤，售前階段的項目咨詢、用戶交流、行業(yè)解決方案技術(shù)答疑；

2.對行業(yè)需求進行定位分析，深入打開用戶需求并落實到行業(yè)項目轉(zhuǎn)化過程中；

3.支持公司銷售部門及各區(qū)、部項目對口支持，方案宣講及產(chǎn)品選型，重點用戶的poc驗證；

4.協(xié)助電力行業(yè)用戶進行項目審批，階段性收集需求，形成普適性功能轉(zhuǎn)化，并講需求轉(zhuǎn)化助力研發(fā)；

5.公司內(nèi)產(chǎn)品序列及功能相關(guān)資料的深入整理，搭建行業(yè)產(chǎn)品支持庫資源平臺；

6.負責規(guī)劃設計類項目的業(yè)主對接、現(xiàn)場收資、合作單位合作業(yè)務的洽談及實施。

職位要求：

1.本科及以上學歷，電力、通信、計算機等相關(guān)專業(yè)，有豐富的項目技術(shù)支持、售前技術(shù)支持、行業(yè)項目集成施工經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.具備電力、綜合能源行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

3.對電力相關(guān)產(chǎn)品系列及產(chǎn)品功能有一定的深入了解并能根據(jù)項目進行優(yōu)化組合；

4.較強的客戶需求把握能力，具備客戶業(yè)務導向能力；

5.要求具有較強的口頭及書面表達能力，熟練使用visio/project/powerpoint等工具；

6.具有較強的行業(yè)需求體察、行業(yè)感知能力，出色的人際溝通能力、團隊建設能力、行業(yè)開拓能力。

7.年齡在40周歲以下。

注：如有售前技術(shù)交流及方案設計兩種工作經(jīng)驗，工資面議。

第2篇 售前技術(shù)支持經(jīng)理工作崗位職責

1、 提供產(chǎn)品售前的技術(shù)支持。

2、 與用戶交流,為用戶提供技術(shù)方案的編寫。

3、 收集、分析用戶需求,提供解決方案,引導客戶技術(shù)和產(chǎn)品選擇。

4、 參與公司其他工程項目的建設,并為其提供建議與技術(shù)支持。

5、 組織本部門員工業(yè)務培訓

6、 收集、整理相關(guān)技術(shù)信息。

7、 完成公司安排的其他工作。

8、 樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽不受到侵害。

第3篇 售前技術(shù)支持經(jīng)理崗位職責

1、 提供產(chǎn)品售前的技術(shù)支持。

2、 與用戶交流，為用戶提供技術(shù)方案的編寫。

3、 收集、分析用戶需求，提供解決方案，引導客戶技術(shù)和產(chǎn)品選擇。

4、 參與公司其他工程項目的建設，并為其提供建議與技術(shù)支持。

5、 組織本部門員工業(yè)務培訓

6、 收集、整理相關(guān)技術(shù)信息。

7、 完成公司安排的其他工作。

8、 樹立索福公司的專業(yè)形象，保證索福公司的名譽不受到侵害。