第1篇 生產(chǎn)管理助理經(jīng)理崗位職責任職要求

生產(chǎn)管理助理經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、事前組織編制下發(fā)項目建設(shè)運營一二級節(jié)點計劃;

2、事后進度驗收與總結(jié)評估，包括交樓驗收、合同履約階段驗收、項目總結(jié);

3、負責督促編制及審核各項目的開工前置工作、預售節(jié)點、完工交樓、交付等專項計劃，確保前置工作的落地及預警;

4、組織落實項目現(xiàn)場月檢/季度檢/不定期抽檢;

5、組織抽查落實合同履約工程質(zhì)量與安全驗收;

6、負責跟進協(xié)調(diào)住宅事業(yè)部內(nèi)的重點事項的工作;

7、配合區(qū)域內(nèi)各項目施工方案驗收、技術(shù)交底及五方驗收工作，對存在問題預警;

8、工程管理規(guī)劃、施工組織設(shè)計、施工方案等技術(shù)文件的審核;

9、工程技術(shù)難題攻關(guān)、技術(shù)問題解決;

10、重點地區(qū)、項目駐地技術(shù)服務(wù)與支持;

11、國家、地方、行業(yè)技術(shù)規(guī)范的收集與管理，參與工程技術(shù)文件編制及推行;

12、參與項目復盤、后評估工作;

13、參與合作單位季度、年度評價工作;

14、配合招標部門對八大類及集采供貨單位進行考察，抽查地區(qū)單位庫管理工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);

2、標桿房企8年及以上工程相關(guān)經(jīng)驗，有同崗位集團層面管理經(jīng)驗;

3、具備優(yōu)秀的綜合管理能力和職業(yè)素養(yǎng)。

生產(chǎn)管理助理經(jīng)理崗位

第2篇 中藥生產(chǎn)管理崗位職責任職要求

中藥生產(chǎn)管理崗位職責

崗位職責:

熟悉《藥品管理法》、《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》，負責質(zhì)量管理部檔案、文件的整理，協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理，開展與質(zhì)量相關(guān)的所有工作。

任職要求:

熟練操作計算機，熟悉gmp，藥學中專及以上學歷，藥學相關(guān)專業(yè).

中藥生產(chǎn)管理崗位

第3篇 生產(chǎn)管理儲干崗位職責

職責描述:

協(xié)助車間主任組織車間生產(chǎn)、安全、環(huán)保、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、人員培訓等各項管理工作;

協(xié)助車間主任推進“7s”現(xiàn)場管理制度和做好本車間員工考勤記錄;

任職要求:

1、機電、數(shù)控相關(guān)專業(yè),大專及以上學歷;

2、熱愛生產(chǎn)管理工作;

3、豐富的班干/社團工作經(jīng)歷。

第4篇 生產(chǎn)管理系統(tǒng)崗位職責

it高級應(yīng)用系統(tǒng)工程師(erp,生產(chǎn)管理) 安踏體育 安踏體育用品集團有限公司,安踏,安踏體育,安踏集團,安踏 一、崗位職責

?1、根據(jù)中心的戰(zhàn)略,在應(yīng)用系統(tǒng)實施中,與外部供應(yīng)商一起,設(shè)計、管理應(yīng)用系統(tǒng)二次開發(fā)范圍、代碼及運維;

?2、根據(jù)中心的業(yè)務(wù)需求,提出自主開發(fā)平臺選型,并主導中心的業(yè)務(wù)項目開發(fā)管理;

?3、負責中心的開發(fā)技術(shù)學習引領(lǐng),并對中心開發(fā)人員團隊輔導和提高;

?4、負責對新技術(shù)與中心的業(yè)務(wù)結(jié)合分析,提供新技術(shù)運用于中心的業(yè)務(wù)、流程等效率、質(zhì)量提升報告,以供決策。

二、任職資格

?學歷:本科或以上學歷

?專業(yè):計算機、信息管理相關(guān)專業(yè)

?工作經(jīng)驗: 8年以上工作經(jīng)驗,有mes、erp、生產(chǎn)管理等方面軟件3年以上開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,至少具備2個以上系統(tǒng)的開發(fā)項目經(jīng)驗;熟悉主流數(shù)據(jù)庫sql server/oracle/my sql; 熟練使用myelipse等工具進行java開發(fā), 熟悉jsp, struts2,spring,hibernate,ajax等開發(fā)技術(shù);有在手持移動終端設(shè)備( android、ios)上有應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗;良好的溝通能力和表達能力,組織領(lǐng)導能力及團隊合作意識。

第5篇 汽車生產(chǎn)管理崗位職責

崗位職責:

1、負責工廠安全生產(chǎn)、計劃、質(zhì)量、工藝、人員管理、創(chuàng)新等工作;

2、負責組織、建立工廠生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程;

3、制定并執(zhí)行工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)并提出合理化建議;

4、提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量,改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本;

5、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)

6、全面負責工廠安全生產(chǎn),檢查工廠各部門工作,保障生產(chǎn)的正常進行;

7、熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理

8、負責工廠各部門人員的管理及培養(yǎng)。

任職要求:

1、全日制大專及以上學歷,模具設(shè)計、機械加工類專業(yè);

2、3年以上中型生產(chǎn)制造企業(yè)中高層管理經(jīng)驗,有注塑成型生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

4、了解iatf質(zhì)量管理體系和5s現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;

5、較強的語言表達能力,思維反應(yīng)快,應(yīng)變能力較高;

6、具備良好的分析判斷能力,善于溝通,富有團隊精神,能承受工作壓力 職位描述:

崗位職責:

1、負責工廠安全生產(chǎn)、計劃、質(zhì)量、工藝、人員管理、創(chuàng)新等工作;

2、負責組織、建立工廠生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程;

3、制定并執(zhí)行工廠生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)并提出合理化建議;

4、提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量,改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本;

5、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)

6、全面負責工廠安全生產(chǎn),檢查工廠各部門工作,保障生產(chǎn)的正常進行;

7、熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理

8、負責工廠各部門人員的管理及培養(yǎng)。

任職要求:

1、全日制大專及以上學歷,模具設(shè)計、機械加工類專業(yè);

2、3年以上中型生產(chǎn)制造企業(yè)中高層管理經(jīng)驗,有注塑成型生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

4、了解iatf質(zhì)量管理體系和5s現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;

5、較強的語言表達能力,思維反應(yīng)快,應(yīng)變能力較高;

6、具備良好的分析判斷能力,善于溝通,富有團隊精神,能承受工作壓力

第6篇 中藥生產(chǎn)管理崗位職責

中藥飲片生產(chǎn)管理經(jīng)理 浙江楓康集團有限公司 浙江楓康集團有限公司,寧波楓康生物科技有限公司,楓康集團,楓康 1.負責生產(chǎn)部門日常工作的安排,對生產(chǎn)日報批報的審查,根據(jù)公司相關(guān)要求完善生產(chǎn)相關(guān)車間的建設(shè);解決生產(chǎn),品質(zhì)異常;負責相關(guān)下屬考核,內(nèi)部程序文件的編制和審批以及其他部門工作的協(xié)調(diào);

2.確保藥品按照批準的工藝規(guī)程生產(chǎn)、貯存,以保證藥品質(zhì)量

3.嚴格執(zhí)行與生產(chǎn)操作相關(guān)的各種操作規(guī)程

4.生產(chǎn)記錄和批包裝記錄經(jīng)過指定人員審核并送交質(zhì)量管理部門

5.廠房和設(shè)備的維護保養(yǎng),以保持其良好的運行狀態(tài)

6.完成各種必要的驗證工作

7.生產(chǎn)相關(guān)人員經(jīng)過必要的上崗前培訓和繼續(xù)培訓,并根據(jù)實際需要調(diào)整培訓內(nèi)容

第7篇 led生產(chǎn)管理崗位職責led生產(chǎn)管理職責任職要求

職位描述:

崗位要求:

1.3至5年以上led及l(fā)ed照明燈具生產(chǎn)管理經(jīng)驗。(必備條件)

2.半導體，物理，電機工程，或光學相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

3.熟悉大功率led封裝及l(fā)ed照明燈具的工藝流程;

4.熟悉大功率led封裝及l(fā)ed照明燈具所需生產(chǎn)設(shè)備;

5.熟悉生產(chǎn)控制流程;

6.極強的生產(chǎn)管理能力;具有強烈的責任心以及部門之間的溝通能力。

第8篇 電線生產(chǎn)管理崗位職責

職位描述:崗位職責:-電纜、電線的的生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)-根據(jù)客戶需求制圖-試生產(chǎn)后向客戶提案-量產(chǎn)后交貨任職要求:-35歲以下-本科以上學歷-日語能讀寫-3年以上電纜電線生產(chǎn)管理經(jīng)驗-懂ts16949知識優(yōu)先(如果有意向,請發(fā)送中日文簡歷至l-jinmeiteccomcn或直接申請該職位。)

第9篇 生產(chǎn)項目管理工程師崗位職責

1.負責新產(chǎn)品開發(fā)項目的生產(chǎn)啟動組織協(xié)調(diào)。

2. 負責新產(chǎn)品開發(fā)項目的生產(chǎn)啟動的進度檢查和控制,使項目按計劃實施。

3.負責生產(chǎn)啟動的例會組織,督促責任單位完成工作任務(wù)。

4.負責組織生產(chǎn)啟動項目的各階段驗證工作。

5.負責推動生產(chǎn)啟動各階段生產(chǎn)問題協(xié)調(diào)解決。

6.負責生產(chǎn)啟動項目節(jié)點資料編制和項目總結(jié)。

7.領(lǐng)導交付的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷,三年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)歷

2.項目管理專業(yè)或機械制造專業(yè)

3.熟練使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)分析和展示,較好的書面和口頭表達能力。

4.良好的團隊合作和創(chuàng)新意識,積極進取,良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力。

第10篇 生產(chǎn)管理部經(jīng)理崗位職責任職要求

生產(chǎn)管理部經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1. 負責主持生產(chǎn)計劃、物料計劃、工藝、生產(chǎn)代工、倉庫部門全面工作及具體工作執(zhí)行與領(lǐng)導工作。

2. 負責部門下準確準時制定合理的生產(chǎn)計劃、物料請購計劃并組織實施，做好綜合生產(chǎn)平?及協(xié)調(diào)出貨計劃;

3. 負責生產(chǎn)物料分析及改善，提高物料周轉(zhuǎn)率;進行庫存結(jié)構(gòu)、庫存量的策劃與實施，減少呆料，提高生產(chǎn)支持能力;

4. 主導銷售預測、代工的評審、依據(jù)生產(chǎn)、采購周期合理的回復訂單交期;

5. 組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標等;

6. 主要負責工藝部全面工作，在研發(fā)樣機階段和新產(chǎn)品的小批量試產(chǎn)階段中工作安排和協(xié)調(diào)產(chǎn)品試產(chǎn)的各項工作，生產(chǎn)工藝改善、制程改善的主要領(lǐng)導工作;

7. 參與制定公司年度產(chǎn)銷經(jīng)營計劃，依據(jù)公司產(chǎn)銷規(guī)劃制定調(diào)整年度本部人力及預算。

崗位要求:

1. 教育背景:本科以上學歷

2. 所需知識:戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)能規(guī)劃、財務(wù)知識、pmc、mc等方面的知識。

3. 學科知識:電子、企業(yè)管理專業(yè)

4. 專業(yè)知識:10年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗，在部門經(jīng)理崗位上工作5年以上。

5.具有較好的領(lǐng)導能力、判斷力、決策力、人際溝通能力和計劃能力，具有積極的工作態(tài)度和很強的責任心，工作效率高。

生產(chǎn)管理部經(jīng)理崗位

第11篇 生產(chǎn)管理培訓生崗位職責

職責描述:

負責生產(chǎn)線新員工的理論培訓, 崗位實踐培訓;

負責員工技能矩陣表的制作、更新及維護;

負責產(chǎn)線其他相關(guān)培訓;

領(lǐng)導安排的其他工作。

任職要求:

1、大專以上學歷(工科、皮革專業(yè)背景尤佳)

2、英語讀寫能力良好;

3、良好的語言組織能力及溝通能力;

4、熟練使用辦公軟件;

第12篇 食品生產(chǎn)管理崗位職責

職責描述:

1、根據(jù)食品包裝產(chǎn)品年度經(jīng)營目標組織制定生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展計劃并執(zhí)行;

2、降低消耗,推進精益,提高生產(chǎn)技術(shù)水平,促進人效提高;

3、監(jiān)督生產(chǎn)安全、技術(shù)、品質(zhì)工作,負責解決重大安全、技術(shù)、質(zhì)量問題;

4、強化質(zhì)量安全生產(chǎn)責任意識,消除事故隱患,提出解決問題的辦法和措施;

5、參與公司重要事項的分析與決策,建立溝通渠道,定期做好生產(chǎn)例會,技能比賽等。

任職要求:

1、具備食品包裝生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗;

2、熟悉印刷包裝等生產(chǎn)工藝流程和新型生產(chǎn)方式優(yōu)先考慮;

3、具備人員管理,沖突解決,團隊激勵等技能;

4、溝通能力強,有魄力,具備強執(zhí)行力,具備目標意識,成本控制意識好。