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質(zhì)量管理部經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):23

質(zhì)量管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 質(zhì)量管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)新項目開發(fā)以及產(chǎn)品或工程變更時的質(zhì)量策劃工作,詳細(xì)了解顧客和產(chǎn)品的要求,據(jù)此 對產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定和相關(guān)質(zhì)量文件的制作,編制并簽署試驗(yàn)大綱,整理完成客戶所要求的 ppap承認(rèn)資料(包括spc、msa等),確定后續(xù)生產(chǎn)時所需的檢具方案;

2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)的qsb的推行及維護(hù)工作;

3.協(xié)助處理顧客和供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問題;

4.負(fù)責(zé)本部門統(tǒng)計技術(shù)及質(zhì)量管理工具的應(yīng)用,如測量系統(tǒng)分析、過程能力分析等,根據(jù)分析結(jié)果制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施;

5.負(fù)責(zé)營造質(zhì)量改進(jìn)的文化氛圍,提高員工積極參與持續(xù)改進(jìn)活動的熱情,負(fù)責(zé)對產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)的策劃,負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)工作組織和質(zhì)量改進(jìn)效果的效果驗(yàn)證;

6.落實(shí)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、3年以上汽車零部件公司質(zhì)量經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉ts16949質(zhì)量體系,有內(nèi)審員證書或質(zhì)量工程師證書優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)新項目開發(fā)以及產(chǎn)品或工程變更時的質(zhì)量策劃工作,詳細(xì)了解顧客和產(chǎn)品的要求,據(jù)此 對產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定和相關(guān)質(zhì)量文件的制作,編制并簽署試驗(yàn)大綱,整理完成客戶所要求的 ppap承認(rèn)資料(包括spc、msa等),確定后續(xù)生產(chǎn)時所需的檢具方案;

2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)的qsb的推行及維護(hù)工作;

3.協(xié)助處理顧客和供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問題;

4.負(fù)責(zé)本部門統(tǒng)計技術(shù)及質(zhì)量管理工具的應(yīng)用,如測量系統(tǒng)分析、過程能力分析等,根據(jù)分析結(jié)果制定出相應(yīng)的改進(jìn)措施;

5.負(fù)責(zé)營造質(zhì)量改進(jìn)的文化氛圍,提高員工積極參與持續(xù)改進(jìn)活動的熱情,負(fù)責(zé)對產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)的策劃,負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)工作組織和質(zhì)量改進(jìn)效果的效果驗(yàn)證;

6.落實(shí)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、3年以上汽車零部件公司質(zhì)量經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉ts16949質(zhì)量體系,有內(nèi)審員證書或質(zhì)量工程師證書優(yōu)先。

第2篇 質(zhì)量管理經(jīng)理qa崗位職責(zé)工作內(nèi)容

質(zhì)量管理經(jīng)理(qa)職位要求

教育培訓(xùn):本科以上學(xué)歷,理工類相關(guān)專業(yè)。

工作經(jīng)驗(yàn):5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),對質(zhì)量監(jiān)控有深刻的認(rèn)識。

質(zhì)量管理經(jīng)理(qa)崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

制定工廠的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)章制度,確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法定標(biāo)準(zhǔn);

領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量計劃的實(shí)施工作,監(jiān)督各車間質(zhì)量管理機(jī)制的建立、健全和運(yùn)行狀況;

控制質(zhì)量成本,監(jiān)測次品率及報廢率記錄;

保證工廠生產(chǎn)質(zhì)量體系的有效運(yùn)行;

負(fù)責(zé)體系審核、產(chǎn)品認(rèn)證等與外界部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系。

第3篇 涂料質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求

涂料質(zhì)量管理崗位職責(zé)

崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)品管部的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,對運(yùn)營副總經(jīng)理負(fù)責(zé); 2、以品質(zhì)長期穩(wěn)定為目標(biāo),依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制訂品管部工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 3、參與制定、修訂公司品質(zhì)管理制度,并組織落實(shí); 4、負(fù)責(zé)追蹤、修正品質(zhì)控制程序,確保品質(zhì)合格率,提高優(yōu)質(zhì)品率; 5、制定培訓(xùn)計劃,提高品管、生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能; 6、貫徹全面品質(zhì)管制理念,負(fù)責(zé)與技術(shù)、生產(chǎn)、采購、銷售等相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作; 7、協(xié)助技術(shù)部制定、修訂產(chǎn)品說明書及相關(guān)技術(shù)資料,有效參與技術(shù)營銷工作; 8、定期和不定期深入市場,及時了解和處理與品質(zhì)相關(guān)的問題; 9、質(zhì)量體系管理職責(zé)內(nèi)工作,維護(hù)與改進(jìn)質(zhì)量管理體系。崗位要求: 1. 五年以上化工涂料行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 五年以上質(zhì)量體系運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 溝通能力強(qiáng),原則性強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng)。

涂料質(zhì)量管理崗位

第4篇 質(zhì)量管理部總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建設(shè);并對該體系進(jìn)行監(jiān)控,確保其有效運(yùn)作;

2、 負(fù)責(zé)歐盟gmp認(rèn)證項目質(zhì)量管理方面工作;

3、 參加建設(shè)項目統(tǒng)籌管理,負(fù)責(zé)qa、qc、研發(fā)建設(shè);

4、 負(fù)責(zé)驗(yàn)證方面工作

5、 負(fù)責(zé)gmp認(rèn)證、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移申報等工作

任職要求:

1 五年以上同等職位制藥行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格,有質(zhì)量受權(quán)人培訓(xùn)合格證書;

2、有歐盟gmp認(rèn)證相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;

4、工作態(tài)度認(rèn)真,積極負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識。

5、藥學(xué)及其相關(guān)專業(yè)

第5篇 內(nèi)衣質(zhì)量管理崗位職責(zé)

- 根據(jù)成衣的技術(shù)資料,跟進(jìn)開發(fā)及大貨生產(chǎn),保證成衣質(zhì)量;

- 管理供應(yīng)商質(zhì)量指標(biāo),處理客訴;

- 根據(jù)集團(tuán)要求(社會責(zé)任、質(zhì)量體系、環(huán)境保護(hù)等),管理成衣供應(yīng)商,并持續(xù)改進(jìn);

- 進(jìn)行成衣的工業(yè)制造成本分析,如:生產(chǎn)效率,用量控制等;

任職資格

- 熱愛運(yùn)動;

- 英語良好,語言溝通能力強(qiáng);

- 本科或以上學(xué)歷,紡織工程專業(yè)優(yōu)先;

- 2年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉針織類 (內(nèi)衣,泳衣,運(yùn)動服)成衣開發(fā)及生產(chǎn)優(yōu)先;優(yōu)秀者相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)要求可放寬。

- 熱愛工廠現(xiàn)場工作,好學(xué)實(shí)干;

- 主動溝通,具有強(qiáng)烈責(zé)任感及全局觀

第6篇 采購材料質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求

采購材料質(zhì)量管理崗位職責(zé)

大學(xué)本科畢業(yè),連續(xù)從事計量專業(yè)技術(shù)工作滿2年,具備相應(yīng)的計量法律法規(guī)以及計量專業(yè)知識,熟練掌握所從事項目的計量檢定規(guī)程等有關(guān)知識和操作技能,具備計量檢定員證書。

采購材料質(zhì)量管理崗位

第7篇 內(nèi)衣質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求

內(nèi)衣質(zhì)量管理崗位職責(zé)

工作職責(zé)

- 根據(jù)成衣的技術(shù)資料,跟進(jìn)開發(fā)及大貨生產(chǎn),保證成衣質(zhì)量;

- 管理供應(yīng)商質(zhì)量指標(biāo),處理客訴;

- 根據(jù)集團(tuán)要求(社會責(zé)任、質(zhì)量體系、環(huán)境保護(hù)等),管理成衣供應(yīng)商,并持續(xù)改進(jìn);

- 進(jìn)行成衣的工業(yè)制造成本分析,如:生產(chǎn)效率,用量控制等;

任職資格

- 熱愛運(yùn)動;

- 英語良好,語言溝通能力強(qiáng);

- 本科或以上學(xué)歷,紡織工程專業(yè)優(yōu)先;

- 2年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉針織類 (內(nèi)衣,泳衣,運(yùn)動服)成衣開發(fā)及生產(chǎn)優(yōu)先;優(yōu)秀者相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)要求可放寬。

- 熱愛工廠現(xiàn)場工作,好學(xué)實(shí)干;

- 主動溝通,具有強(qiáng)烈責(zé)任感及全局觀

我的福利:

?個性化的培訓(xùn)及人個發(fā)展計劃。

? 根據(jù)個人能力和意愿可以嘗挑戰(zhàn)公司內(nèi)部不同的工作崗位。

? 有機(jī)會在不同國家或城市工作。

? 可以加入各類運(yùn)動俱樂部,參與和體驗(yàn)各項不同的運(yùn)動。

? 基于責(zé)任和績效的靈活辦公時間。

? 每年可享受12-20天的公司年假。

? 額外的商業(yè)醫(yī)療保險。

? 迪卡儂門店折扣。

第8篇 質(zhì)量管理sqa崗位職責(zé)

sqa供應(yīng)商質(zhì)量管理 克諾爾 克諾爾車輛設(shè)備(蘇州)有限公司,克諾爾車輛 requirements:

1. bachelor’s degree or above, minimum 3 years quality related working experience

2. knowledge of quality tools methods & implementation

3. lean production knowledge

4. good knowledge in mechanics and mechatronics, and control of manufacturing process

responsibilities:

1. audit system and rate the new vendors

2. define/implement/follow up improving actions for potential vendors

3. project monitoring regarding fai and milestone for new products

4. support supplier in zero-defect-activities

5. coordinate ncr in serial production

6. annual supplier re-audit (system)

7. coordinate process audit in case of serious non-conformity

8. audit the vendor production processes

9. support supplier in understanding the kb drawings and technical specs

10. lead fai in coop with supplier and kb internal

11. support supplier in root cause analyzing and implementing 8d action plan to ncr

12. drive and support supplier in continuous process improvement (including product quality and industrial process)

第9篇 質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理部的團(tuán)隊建設(shè),確定部門人員崗位職責(zé)和分工;

2、建立完善的質(zhì)量管理體系,并維護(hù)質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行,完成外部跟質(zhì)量相關(guān)的資質(zhì)認(rèn)證等相關(guān)工作;

3、參與供方評審,合同和產(chǎn)品評審工作;

4、負(fù)責(zé)物料驗(yàn)收結(jié)果的審核及放行,部門文件、記錄的審核及發(fā)放。

5、負(fù)責(zé)部門目標(biāo)責(zé)任書的制定與實(shí)現(xiàn),部門周工作計劃、月工作計劃的制定、調(diào)整與實(shí)現(xiàn);

6、參與新產(chǎn)品投產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作。

任職要求:

1、生物、醫(yī)藥、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上崗位管理經(jīng)驗(yàn);

2、出色的協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效的實(shí)施部門建設(shè)和管理;

3、品行端正、工作積極有進(jìn)取心;

4、iso 9001內(nèi)審員資格證,13485內(nèi)審員資格證,iso 15189內(nèi)審員資格證。

第10篇 質(zhì)量管理工程師崗位職責(zé)

sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司,阿為特 1、機(jī)械專業(yè)背景或有機(jī)械加工檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上(主要能讀懂機(jī)械圖紙);

2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;

3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;

4、熟悉iso體系要求并能獨(dú)立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;

5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進(jìn)工作;

第11篇 汽車質(zhì)量管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 與項目經(jīng)理共同進(jìn)行質(zhì)量保證計劃的適用性確認(rèn);

2. 對項目進(jìn)行過程審計和配置庫物理審計;

3. 結(jié)項后對項目進(jìn)行結(jié)項審計和客戶滿意度調(diào)查;

4. 參與項目經(jīng)理質(zhì)量管理培訓(xùn);

5. 負(fù)責(zé)質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)(物理審計結(jié)果、過程審計結(jié)果、客戶滿意度調(diào)查結(jié)果等)的統(tǒng)計、分析與維護(hù);

6. 制作并發(fā)放設(shè)備的合格證。

任職資格:

1.本科及以上,工程或管理相關(guān)專業(yè)。

2.英語四級以上,有pmp證書優(yōu)先。

3.2年以上項目管理經(jīng)驗(yàn)。

第12篇 sqe供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師崗位職責(zé)

sqe(供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師) 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司 上海阿為特精密機(jī)械股份有限公司,阿為特 1、機(jī)械專業(yè)背景或有機(jī)械加工檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上(主要能讀懂機(jī)械圖紙);

2、熟悉常用材料的表面處理工藝或要求,尤其是鋁合金材料的表面處理要求;

3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;

4、熟悉iso體系要求并能獨(dú)立完成供應(yīng)商質(zhì)量體系審核工作;

5、熟練掌握8d報告要求,并通過8d整改報告來輔導(dǎo)供應(yīng)商做好質(zhì)量改進(jìn)工作;

質(zhì)量管理部經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新項目開發(fā)以及產(chǎn)品或工程變更時的質(zhì)量策劃工作,詳細(xì)了解顧客和產(chǎn)品的要求,據(jù)此 對產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定和相關(guān)質(zhì)量文件的制作,編制并簽署試驗(yàn)大綱,整理完成客
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