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第1篇高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé) 第2篇高級咨詢師/高級經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第3篇高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第4篇成都 區(qū)域規(guī)劃 高級咨詢經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)要求 第5篇西安 區(qū)域規(guī)劃 高級咨詢經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)要求 第6篇高級咨詢顧問項目經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第7篇項目經(jīng)理/高級咨詢顧問評鑒-上海綜合崗位職責(zé)要求 第8篇電力市場高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第9篇成都 商業(yè)綜合體 高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第10篇高級咨詢師/項目經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第11篇產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第12篇高級咨詢顧問/項目經(jīng)理財務(wù)咨詢方向崗位職責(zé)要求 第13篇南京 零售地產(chǎn) 高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第14篇電力行業(yè)高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求 第15篇高級咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)
第1篇 高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)
1、 參與汽車4s店零售管理的對標研究和優(yōu)秀案例總結(jié)
2、 參與銷售管理體系和應(yīng)用模型的建立及銷售運營管理報表、kpi體系的設(shè)計
3、 了解運營管理,診斷、分析、界定關(guān)鍵業(yè)務(wù)問題,設(shè)計解決方案,提供相配套提升措施
4、 參與經(jīng)銷商業(yè)務(wù)能力提升,反饋評估業(yè)務(wù)改進效果,跟進經(jīng)銷商能力提升成效,持續(xù)優(yōu)化管理體系
5、參與項目管理,把握工作方向和關(guān)鍵節(jié)點,確保項目順利執(zhí)行
技能要求:
1、 有3-5年汽車經(jīng)銷商管理或零售入店輔導(dǎo)經(jīng)驗
2、 有汽車培訓(xùn)公司課件開發(fā)經(jīng)驗者或者經(jīng)銷商市場部/dcc業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先
3、 具有良好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、語言表達能力、文字組織能力和溝通能力
4、 具有團隊合作精神和協(xié)作能力,能承擔(dān)工作壓力
5、精通microsoft excel和powerpoint
第2篇 高級咨詢師/高級經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職位描述:
(1)根據(jù)項目要求,承擔(dān)咨詢項目相關(guān)咨詢模塊工作
(2)與客戶、項目成員內(nèi)部進行良好溝通、協(xié)作
(3)根據(jù)項目要求,負責(zé)相應(yīng)項目成果的培訓(xùn)及實施跟蹤
1、學(xué)歷:國內(nèi)重點碩士及以上學(xué)歷
2、專業(yè):企業(yè)管理類、人力資源管理類、財務(wù)管理類、房地產(chǎn)及建筑類相關(guān)專業(yè)等
3、年齡:30-40歲(特殊情況可考慮放寬),性別不限
4、形象:五官端正,形象職業(yè),氣質(zhì)良好
5、行業(yè)經(jīng)驗:5年以上知名房地產(chǎn)或咨詢行業(yè)經(jīng)驗,其中至少含2年以上部門或項目管理經(jīng)驗
6、能力:較強的項目管理及推動能力;具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團隊合作精神;邏輯推理及總結(jié)能力強,理解能力和文字表達能力強;演講演示水平高;做事嚴謹、踏實、仔細、認真;能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel、internet等辦公軟件
第3篇 高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1、項目bd:負責(zé)項目資源的開拓和前期的溝通,挖掘客戶需求,展現(xiàn)團隊優(yōu)勢,把控客戶意向并進行相應(yīng)的談判;
2、項目管理:同時負責(zé)多個大中型項目的管理,項目規(guī)劃,任務(wù)分配,進度把控,報告撰寫,項目匯報等,保證項目如期交付和高質(zhì)量交付;
3、客戶關(guān)系:負責(zé)大客戶的關(guān)系維護和潛在需求的挖掘,保持長期合作關(guān)系;
4、知識:不定期組織內(nèi)部交流,總結(jié)并行業(yè)知識,項目經(jīng)驗,思考心得等,促進團隊共同成長。
崗位要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,管理類、數(shù)理統(tǒng)計類、金融財會類專業(yè)優(yōu)先;
2、 3年及以上管理咨詢工作經(jīng)驗,有獨立bd項目的能力,主導(dǎo)過品牌戰(zhàn)略、品牌營銷、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品創(chuàng)建、企業(yè)數(shù)字化研究與大數(shù)據(jù)應(yīng)用等相關(guān)領(lǐng)域的執(zhí)行和交付;
3、 優(yōu)秀的溝通表達能力,談判能力,良好的項目管理能力,對項目質(zhì)量有較高要求;
4、 嚴謹?shù)倪壿嬎季S,良好的商業(yè)sense和管理思維,快速學(xué)習(xí),靈活運用,抗壓能力強;
5、 注重團隊合作、知識,有良好的職業(yè)操守,接受出差。
第4篇 成都 區(qū)域規(guī)劃 高級咨詢經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1、作為項目負責(zé)人帶領(lǐng)團隊為客戶提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù),側(cè)重于區(qū)域策劃規(guī)劃方向,包括市場分析、可行性研究、項目定位及功能組合、開發(fā)策略、財務(wù)測算等
2、維護良好的客戶關(guān)系及積極開拓新客戶
3、帶領(lǐng)團隊成員成長,完成團隊業(yè)績目標
4、與公司其他業(yè)務(wù)團隊保持建設(shè)性的工作關(guān)系
職位要求:
1、8年以上從事房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,曾在大型房地產(chǎn)公司及相關(guān)同類顧問公司任職經(jīng)驗更佳
2、熟悉綜合體物業(yè)開發(fā)整體流程,熟悉零售商業(yè)、辦公樓、酒店、公寓等各類物業(yè)特征
3、有區(qū)域規(guī)劃策劃,產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等各類項目經(jīng)驗更佳
4、房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè),規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)本本科及以上學(xué)歷,有海外留學(xué)背景更佳
5、良好的口頭溝通能力及書面表達,熟練運用各類軟件如word、excel、ppt,cad等
6、良好的團隊管理能力
第5篇 西安 區(qū)域規(guī)劃 高級咨詢經(jīng)理 戰(zhàn)略規(guī)劃部崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1、作為項目負責(zé)人帶領(lǐng)團隊為客戶提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù),側(cè)重于區(qū)域策劃規(guī)劃方向,包括市場分析、可行性研究、項目定位及功能組合、開發(fā)策略、財務(wù)測算等
2、維護良好的客戶關(guān)系及積極開拓新客戶
3、帶領(lǐng)團隊成員成長,完成團隊業(yè)績目標
4、與公司其他業(yè)務(wù)團隊保持建設(shè)性的工作關(guān)系
職位要求:
1、8年以上從事房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,曾在大型房地產(chǎn)公司及相關(guān)同類顧問公司任職經(jīng)驗更佳
2、熟悉綜合體物業(yè)開發(fā)整體流程,熟悉零售商業(yè)、辦公樓、酒店、公寓等各類物業(yè)特征
3、有區(qū)域規(guī)劃策劃,產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等各類項目經(jīng)驗更佳
4、房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè),規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)本本科及以上學(xué)歷,有海外留學(xué)背景更佳
5、良好的口頭溝通能力及書面表達,熟練運用各類軟件如word、excel、ppt,cad等
6、良好的團隊管理能力
第6篇 高級咨詢顧問項目經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職位描述:
中大咨詢亮點:無銷售壓力、多項目機會、多通道發(fā)展、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、打造個人品牌、專家
職位描述:
1、擔(dān)任大型集團類項目(不限行業(yè))的項目經(jīng)理,制定項目的計劃并組織實施,把控項目進度、質(zhì)量和成本,對項目負責(zé);
2、組織設(shè)計企業(yè)管理各模塊(如戰(zhàn)略管理、運營流程、人力資源管理、市場營銷、財務(wù)風(fēng)控及物流供應(yīng)鏈等)咨詢項目實施方案,帶領(lǐng)項目組高效執(zhí)行項目方案;
3、負責(zé)客戶管理,深度界定客戶需求,挖掘客戶潛在需求,協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作;
4、負責(zé)咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業(yè)能力;
5、參與咨詢項目商務(wù)工作(無銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售部門負責(zé)),如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務(wù)活動;
6、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計與實施;
7、負責(zé)提煉和總結(jié)項目的相關(guān)知識,并參與公司知識管理工作;
職位要求:
1、學(xué)歷及專業(yè)要求:重點高校本科及以上學(xué)歷,博士、碩士和mba優(yōu)先;
2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)歷:擁有5年以上管理咨詢工作經(jīng)驗或多年企業(yè)高管經(jīng)驗,具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念,對企業(yè)轉(zhuǎn)型有實戰(zhàn)經(jīng)驗及濃厚興趣的尤佳;
4、核心勝任力:具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等;
5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道:
技術(shù)通道:商業(yè)分析員—助理咨詢顧問—咨詢顧問—高級咨詢顧問—資深咨詢顧問—咨詢總監(jiān)—首席顧問
經(jīng)營通道:事業(yè)單元總經(jīng)理—事業(yè)部經(jīng)理—事業(yè)群經(jīng)理
職位特色:
1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括mba培訓(xùn),專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4. 既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位,成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才;
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
第7篇 項目經(jīng)理/高級咨詢顧問評鑒-上海綜合崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1、負責(zé)部門總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)公司管理咨詢項目方案書撰寫(建模、測評、人才發(fā)展),協(xié)同銷售經(jīng)理開發(fā)客戶,促成項目簽約;
2、作為項目經(jīng)理,制定項目執(zhí)行計劃和項目人員分工安排,對項目執(zhí)行質(zhì)量和執(zhí)行進度進行管理;
3、根據(jù)執(zhí)行項目計劃,承擔(dān)項目實施工作具體內(nèi)容,對項目技術(shù)和項目交付成果負責(zé);
4、負責(zé)項目實施中的ac測評工具開發(fā)、測評實施、發(fā)展項目設(shè)計,發(fā)展項目(課程培訓(xùn)項目、行動學(xué)習(xí)項目、教練輔導(dǎo)項目、導(dǎo)師帶教項目、學(xué)習(xí)地圖項目、企業(yè)大學(xué)項目)的實施;
5、負責(zé)培訓(xùn)發(fā)展業(yè)務(wù)所需的發(fā)展產(chǎn)品資源整合,開發(fā)合適的產(chǎn)品及資源,應(yīng)用到發(fā)展項目設(shè)計中;
6、負責(zé)自身所負責(zé)客戶的項目關(guān)系維護及項目需求二次開發(fā);
7、作為項目經(jīng)理,對負責(zé)的項目進行考核。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,心理學(xué)、管理學(xué)、mba或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、一定的管理咨詢、人才測評、人才發(fā)展項目工作經(jīng)驗,或企業(yè)人才發(fā)展從業(yè)經(jīng)驗;
3、具有優(yōu)秀的項目方案撰寫能力,較強的邏輯思維能力和抽象提煉能力,具備優(yōu)秀的書面文字表達能力和一定的策劃能力;
4、具有優(yōu)秀的持續(xù)學(xué)習(xí)能力、團隊合作能力、人際溝通能力和客戶服務(wù)意識;
5、能承受較高負荷工作壓力,有較好的情緒控制能力,適應(yīng)階段性出差;
6、.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel。
第8篇 電力市場高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述:
1.為電力行業(yè)客戶提供戰(zhàn)略咨詢服務(wù);
2.電力市場交易理論、方法及技術(shù)研究;
3.電力行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)需求分析;
4.相關(guān)咨詢報告及技術(shù)報告撰寫;
5.作為項目經(jīng)理指導(dǎo)團隊成員開展工作。
職位要求:
1.電氣工程、自動化、能源動力類、能源經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
2.具有快速學(xué)習(xí)能力,能夠迅速掌握客戶需求所對應(yīng)的新知識;
3.具有良好的抗壓能力、溝通能力、團隊意識、敬業(yè)精神;
4.具有出色的文字及語言表達能力,撰寫過大型咨詢報告者優(yōu)先;
5.從事相關(guān)領(lǐng)域研究2年以上者或博士學(xué)歷優(yōu)先。
第9篇 成都 商業(yè)綜合體 高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
職位描述:
負責(zé)商業(yè)零售項目建筑設(shè)計優(yōu)化咨詢服務(wù)、項目前期預(yù)招商服務(wù)。
職位要求:
負責(zé)商業(yè)零售項目前期項目定位策劃、建筑設(shè)計優(yōu)化咨詢及項目前期預(yù)招商服務(wù);
具備5年以上房地產(chǎn)項目前期策劃工作經(jīng)驗,參與過商業(yè)零售項目從定位到概念規(guī)劃、建筑設(shè)計與深化設(shè)計(商業(yè)設(shè)計)全過程;
具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力;
具備較高的綜合素質(zhì)、獨立處理事務(wù)的能力以及較強的團隊合作精神;
有零售商業(yè)運營管理經(jīng)驗、招商經(jīng)驗優(yōu)先;
有超市、餐飲、娛樂及電影城等主力業(yè)態(tài)招商經(jīng)驗優(yōu)先;
有建筑設(shè)計或工程管理工作優(yōu)先
第10篇 高級咨詢師/項目經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述:
(1)根據(jù)項目要求,參與項目相關(guān)咨詢模塊工作(戰(zhàn)略解碼、管控、流程、薪酬、績效、組織設(shè)計等);
(2)與客戶、項目成員內(nèi)部進行良好溝通及協(xié)作;
(3)根據(jù)項目要求,參與相應(yīng)項目成果的培訓(xùn)及實施跟蹤。
職位要求:
1、學(xué)歷:國內(nèi)重點碩士及以上學(xué)歷;
2、專業(yè):企業(yè)管理類、人力資源管理類、財務(wù)管理類、房地產(chǎn)及建筑類相關(guān)專業(yè)等;
3、年齡:30-40歲(特殊情況可考慮放寬),性別不限;
4、形象:五官端正,形象職業(yè),氣質(zhì)良好;
5、行業(yè)經(jīng)驗:5年以上知名房地產(chǎn)或咨詢行業(yè)經(jīng)驗,其中至少含2年以上部門或項目管理經(jīng)驗;
6、能力:較強的項目管理及推動能力;具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團隊合作精神;邏輯推理及總結(jié)能力強,理解能力和文字表達能力強;演講演示水平高;做事嚴謹、踏實、仔細、認真;能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel、internet等辦公軟件。
7、本職位需要長期駐場出差。
第11篇 產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
1、梳理并細化政府/規(guī)模企業(yè)等客戶需求,并提供具有專業(yè)度及可落地執(zhí)行的咨詢方案;
2、根據(jù)項目管理需要,協(xié)調(diào)內(nèi)外部需求,推進項目執(zhí)行落地;
3、根據(jù)需要,提供專業(yè)的分析服務(wù),包括行業(yè)研究、案例研究等。
崗位要求:
1、咨詢公司、大企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展部、創(chuàng)業(yè)公司等工作經(jīng)驗,有戰(zhàn)略咨詢或創(chuàng)新咨詢案例者優(yōu)先;
2、三年以上工作經(jīng)驗(含三年)。
3、擁有完整的項目管理能力,且具備形成整套商業(yè)模板的能力;
4、邏輯思維能力強,有獨立的方案撰寫能力,善于與客戶和項目團隊協(xié)同工作,并達到目標;
5、熟悉半導(dǎo)體、人工智能、智能制造、新能源汽車等領(lǐng)域優(yōu)先;
6、熟練使用office辦公軟件,尤其擅長ppt和excel;
7、本科以上學(xué)歷,研究生優(yōu)先考慮,本科或碩士至少一個為知名高校。
8、有極強的學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)公司的快速發(fā)展和變化.
注:本公司薪酬激勵包含:基本工資+項目提成+年終獎
第12篇 高級咨詢顧問/項目經(jīng)理財務(wù)咨詢方向崗位職責(zé)要求
職位描述:
職位亮點:完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓(xùn)、多通道發(fā)展、專家、扁平管理
職位描述:
1、擔(dān)任大型集團類財務(wù)咨詢項目(不限行業(yè))的項目經(jīng)理,制定項目的計劃并組織實施,把控項目進度、質(zhì)量和成本,對項目負責(zé);
2、組織設(shè)計企業(yè)管理財務(wù)模塊咨詢項目實施方案,帶領(lǐng)項目組高效執(zhí)行項目方案;
3、負責(zé)客戶管理,深度界定客戶需求,挖掘客戶潛在需求,協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作;
4、負責(zé)咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業(yè)能力;
5、參與咨詢項目商務(wù)工作(無銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售部門負責(zé)),如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務(wù)活動;
6、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計與實施;
7、負責(zé)提煉和總結(jié)項目的相關(guān)知識,并參與公司知識管理工作;
職位要求:
1、學(xué)歷及專業(yè)要求:重點高校研究生學(xué)歷,985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮;
2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)歷:擁有5年以上管理咨詢工作經(jīng)驗或多年企業(yè)高管經(jīng)驗,具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念,對企業(yè)轉(zhuǎn)型有實戰(zhàn)經(jīng)驗及濃厚興趣的尤佳;
4、核心勝任力:具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等;
5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大型企業(yè)財務(wù)咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道:
技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色:
1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括mba培訓(xùn),專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4. 既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位,成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才;
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
第13篇 南京 零售地產(chǎn) 高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé):
負責(zé)商業(yè)零售項目建筑設(shè)計優(yōu)化咨詢服務(wù)、項目前期預(yù)招商服務(wù)。
職位要求:
?負責(zé)商業(yè)零售項目前期項目定位策劃、建筑設(shè)計優(yōu)化咨詢及項目前期預(yù)招商服務(wù);
?具備5年以上房地產(chǎn)項目前期策劃工作經(jīng)驗,參與過商業(yè)零售項目從定位到概念規(guī)劃、建筑設(shè)計與深化設(shè)計(商業(yè)設(shè)計)全過程;
?具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力;
?具備較高的綜合素質(zhì)、獨立處理事務(wù)的能力以及較強的團隊合作精神;
?有零售商業(yè)運營管理經(jīng)驗、招商經(jīng)驗優(yōu)先;
?有超市、餐飲、娛樂及電影城等主力業(yè)態(tài)招商經(jīng)驗優(yōu)先;
?有建筑設(shè)計或工程管理工作優(yōu)先
第14篇 電力行業(yè)高級咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述:
1. 為電力行業(yè)客戶提供戰(zhàn)略咨詢服務(wù);
2. 電力市場交易理論、方法及技術(shù)研究;
3. 電力行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)需求分析;
4. 相關(guān)咨詢報告及技術(shù)報告撰寫;
5. 作為項目經(jīng)理指導(dǎo)團隊成員開展工作。
職位要求:
6. 電氣工程、自動化、能源動力類、能源經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
7. 具有快速學(xué)習(xí)能力,能夠迅速掌握客戶需求所對應(yīng)的新知識;
8. 具有良好的抗壓能力、溝通能力、團隊意識、敬業(yè)精神;
9. 具有出色的文字及語言表達能力,撰寫過大型咨詢報告者優(yōu)先;
10. 從事相關(guān)領(lǐng)域研究2年以上者或博士學(xué)歷優(yōu)先。
第15篇 高級咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)
環(huán)境咨詢高級項目經(jīng)理 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司 北京瀧濤環(huán)境科技有限公司,瀧濤 【崗位要求】:
1、具有良好的品行、性格和團隊合作精神,身體健康。
2、三年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉水、大氣、土壤環(huán)境管理理論和政策;
4、在流域水環(huán)境保護與水污染整治、區(qū)域大氣污染治理、土壤污染修復(fù)等任一個領(lǐng)域有過深入研究;
5、具有主持項目的經(jīng)驗,帶過多人的團隊;
6、能夠熟練使用一種數(shù)值模型(wrf、camx、cmaq、calpuff、efdc、mike、delft3d、wasp、arcmap、fluent、feflow等)進行環(huán)境質(zhì)量模擬者優(yōu)先,有計算機編程經(jīng)驗者優(yōu)先。
【崗位職責(zé)】:
1、負責(zé)帶領(lǐng)團隊開發(fā)智慧環(huán)境相關(guān)產(chǎn)品。
2、負責(zé)帶領(lǐng)團隊開展污染源調(diào)查、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案、排污許可證、環(huán)境影響評價、清潔生產(chǎn)報告編制等相關(guān)環(huán)保咨詢業(yè)務(wù)。