第1篇 配置管理工程師科技公司職位描述與崗位職責任職要求

職責描述：

1、負責運營支撐cmdb規(guī)劃、建設并提出改進意見。

2、負責it配置信息數(shù)據(jù)系統(tǒng)的管理和維護

3、配置管理的宣導及培訓

4、配置管理系統(tǒng)工具的部署及應用

5、版本控制及發(fā)布管理

任職要求：

1、教育背景：全日制本科及以上學歷，計算機或軟件工程相關專業(yè)

2、知識技能：熟悉itsm，對itil(v2&v3)的理論有深刻的理解；熟悉cmdb的理論，對cmdb的建設及設計有自己獨到的見解，并參與過cmdb項目的具體實施

3、工作經(jīng)驗：熟悉業(yè)內(nèi)先進的itsm產(chǎn)品，并作為核心成員參與過多項具體itsm項目

4、從業(yè)資格：有itil認證者、項目管理經(jīng)驗者或熟悉建模工具者優(yōu)先考慮。

第2篇 "scm 軟件配置管理工程師"職位描述與崗位職責任職要求

職責描述：

任職要求：'1.計算機相關專業(yè)大專以上學歷，2年以上軟件開發(fā)、測試或軟件配置管理流程相關經(jīng)驗，熱衷于軟件配置管理工作

2.有ci/cd流程構(gòu)建經(jīng)驗與技能

3.熟練掌握jira、confluence、jenkins、svn/git/perforce等ci/cd平臺和工具。

4.熟悉unix/linux系統(tǒng)操作，具有良好的shell/perl/python等腳本語言開發(fā)能力。

5.熟悉軟件質(zhì)量管理（如cmmi、瀑布、敏捷等）、軟件工程理論和方法，熟悉軟件產(chǎn)品開發(fā)流程，具有智能手機軟件/無線模組軟件質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

6.熟悉java語言，有過atlassian(jira、confluence)系列平臺二次開發(fā)項目經(jīng)驗優(yōu)

7.具備高度責任感，良好的溝通協(xié)作能力，遇事積極主動.'

第3篇 高級配置管理工程師崗位職責

職責描述:

1、建立并維護公司敏捷配置管理規(guī)劃、流程和策略;

2、制定并改進缺陷跟蹤規(guī)劃及流程,并與開發(fā)、測試和質(zhì)量管理人員緊密合作;

3、運用工具搭建和管理配置管理庫,負責公司產(chǎn)品的變更管理、配置標識管理、配置審計等工作;

4、負責公司產(chǎn)品的版本控制、構(gòu)建和發(fā)布管理;

5、對公司員工進行配置管理概念、流程和工具的培訓。

第4篇 質(zhì)量保證中心-配置管理崗職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

工作職責:

1、 負責維護配置管理服務器，保證數(shù)據(jù)安全；

2、 負責代碼權(quán)限管理、分支管理等；

3、 負責軟件版本的構(gòu)建、提測和發(fā)布管理；

4、 負責持續(xù)集成流程梳理和優(yōu)化；

5、 根據(jù)工作需求開發(fā)提高工作效率的工具或腳本；

6、 作為配置管理領域代表參與研發(fā)管理流程的優(yōu)化；

7、 為軟件開發(fā)人員提供配置管理工具使用支持及培訓。

任職資格:

1、 本科及以上學歷，計算機、通信及相關專業(yè)畢業(yè)；

2、 有通信或it行業(yè)配置管理、持續(xù)集成經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、 熟悉svn、git、jenkins、jira等其中一種以上配置管理工具；

4、 熟練使用shell、perl、python等一種以上腳本編程語言；

5、 學習能力強，具備鉆研精神，有較好的分析、解決問題的能力；

6、 熟悉oracle、db2等數(shù)據(jù)庫使用；

7、 熟悉weblogic、tomcat、was等中間日常維護、使用；

8、 可以承受較大的工作壓力，具備良好的溝通協(xié)作能力。

第5篇 scm及工程效率工程師軟件配置管理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：負責軟件產(chǎn)品的集成策略及發(fā)布維護等；

任職要求：

1.熟悉業(yè)界常用的配置管理工具，了解軟件構(gòu)建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法；

2.熟悉git/gerrit/jenkins/主流配置管理工具，并熟悉計算機網(wǎng)絡知識及信息安全；

3.熟悉配置管理理論、流程、方法；熟悉配置庫規(guī)劃和構(gòu)建方法；有android項目工作經(jīng)驗；

4.良好的python/php/bash編程能力，快速跟進業(yè)務模塊對于版本集成及發(fā)布的需求；

5.良好的個人驅(qū)動能力，及時將devops中的最佳實踐落地到實際項目中。

第6篇 配置管理外包職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

1.領導和組建公司的配置管理團隊

2.制定、優(yōu)化及推廣配置管理流程、變更管理流程及各項規(guī)范制度

3.建設公司整個持續(xù)集成/持續(xù)交付和devops流水線，持續(xù)推動流程改進

4.負責與其他部門和團隊的溝通協(xié)調(diào)工作以推動項目的順利進行

5.對公司其他相關人員的配置管理培訓

6. 制定配置管理規(guī)范（公司范圍），針對每個團隊或者項目制定配置管理計劃

7. 搭建、維護配置庫。包括配置庫人員管理、備份、新庫建立、使用培訓等

8. 源代碼管理：基于配置庫進行版本控制、維護基線，針對不同項目設定合理的分支策略

9. 環(huán)境配置：記錄環(huán)境狀態(tài)信息，如數(shù)據(jù)庫、中間件版本、jdk版本等；記錄環(huán)境變更信息；確保環(huán)境可重建

10. 項目部署：實現(xiàn)自動化部署，改進部署流程，確保部署版本可控，可實現(xiàn)回滾

11. 版本發(fā)布：控制發(fā)布的版本(經(jīng)過測試的可靠版本)、實現(xiàn)自動化發(fā)布，記錄發(fā)布版本變更內(nèi)容等

12. 實施配置審計：定期的審計，確保相關人員嚴格按照配置管理規(guī)范工作

要求：

1. 對應用軟件開發(fā)生命周期的整個流程有深刻的理解

2. 精通持續(xù)集成/持續(xù)交付流程，熟悉應用自動化構(gòu)建部署過程及相關工具平臺

3. 熟悉和了解深入了解開發(fā)過程中的變更管理，缺陷跟蹤和版本控制

4. 具有大型復雜開發(fā)項目的配置支持經(jīng)驗

5. 綜合的管理和決策能力，遇到緊急問題能及時有效地給出解決方案

6. 良好的表達溝通能力及團隊協(xié)調(diào)配合能力

第7篇 配置管理崗位職責配置管理職責任職要求

職責描述:

1、負責cicd自動化體系的開發(fā)、搭建與實施，包含相關工具及平臺的設計開發(fā)和優(yōu)化;

2、負責devops新技術(shù)的研究、測試、開發(fā)落地等工作;

3、針對業(yè)務現(xiàn)狀制定工程能力提升整體解決方案，推動效率和質(zhì)量提升;

任職要求:

1、3年及以上從事it或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)配置管理規(guī)劃及實施相關工作

2、精通配置管理相關工作，熟悉配置管理流程、產(chǎn)品發(fā)布流程、產(chǎn)品開發(fā)流程;

3、熟練使用shell、python、groovy等腳本語言;

4、掌握jenkins的配置及應用，熟悉.net軟件的編譯及發(fā)布機制，具備cicd持續(xù)集成相關工具使用能力;

5、具備docker鏡像倉庫管理與dockerfile編寫相關經(jīng)驗者優(yōu)先

6、具備良好的表達及溝通能力;團隊合作能力，能快速融入團隊;具備較強的推動力、協(xié)調(diào)能力、細致有耐心。

7、熟悉敏捷、精益、cicd、devops相關方法與實踐。

8、相關專業(yè)統(tǒng)招的本科及以上學歷(學歷和學位在學信網(wǎng)上可查)。

第8篇 系統(tǒng)配置管理崗位職責

工作職責:

1、 保障內(nèi)部各類辦公系統(tǒng)的日常運維,角色設置、審批流修改、報表升級等;

2、 負責員工的系統(tǒng)使用培訓,解決員工在系統(tǒng)使用過程中遇到的各類問題,并提供技術(shù)支持;

3、 配合業(yè)務及公司日常管理手段,有計劃的推動各系統(tǒng)模塊使用,實現(xiàn)線上工作的目標;

4、 各類系統(tǒng)業(yè)務數(shù)據(jù)的處理、查詢,統(tǒng)計、分析、信息維護;系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的日常管理、備份、調(diào)優(yōu)、排錯,保證數(shù)據(jù)安全;

崗位要求:

1、 2年以上工作經(jīng)驗,本科以上學歷,計算機及相關專業(yè)優(yōu)先;

2、 具有oa系統(tǒng)實施運維、搭建自動化流程工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、 善于鉆研,擁有不達目的不罷休的精神,熱愛互聯(lián)網(wǎng),善于發(fā)現(xiàn)新事物。

第9篇 配置管理工程師-小米電視職位描述與崗位職責任職要求

工作職責：

支持小米電視產(chǎn)品的軟件配置管理工作

崗位要求：

1、了解至少一種版本控制工具，熟悉linux基本命令

2、有一定編程基礎優(yōu)先，熟悉python/shell/java中的一種優(yōu)先

3、親和力強，耐心細致，責任心強

4、計算機和其它相關理工科專業(yè)

第10篇 scm配置管理工程師崗位職責

職責描述:

1、負責公司配置管理策略的有效執(zhí)行和不斷優(yōu)化,支持產(chǎn)品及項目研發(fā)過程(并行開發(fā)和集成、變更控制、發(fā)布控制等);

2、負責產(chǎn)品及項目基線創(chuàng)建、升級及發(fā)布;

3、負責配置管理工具、配置庫的維護;

4、負責持續(xù)集成環(huán)境的搭建、配置和維護,完成持續(xù)交付過程;

5、對開發(fā)團隊進行配置管理和持續(xù)集成方面的技術(shù)支持和知識技能培訓。

任職要求:

1、計算機相關專業(yè)大專及以上學歷 ;

2、熟悉linux操作系統(tǒng),具備網(wǎng)絡等計算機基礎知識 ;

3、了解shell或者python等腳本語言中的一種優(yōu)先,熟悉svn、git、maven等工具;

4、具有優(yōu)秀的邏輯思維能力,較強的溝通能力,較強的學習能力 ;

5、具備高度的責任感,具備良好的團隊合作能力。

第11篇 配置管理工程師崗位職責任職要求

配置管理工程師崗位職責

工作職責:

1.版本管理:版本的制定、分支的開立、合并、基線的管理

2.配置規(guī)范:持續(xù)集成規(guī)范、工具使用規(guī)范、流程執(zhí)行規(guī)范、迭代發(fā)版規(guī)范

3.環(huán)境管理:開發(fā)環(huán)境、st環(huán)境、uat環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境、虛擬化容器管理

3.1 計劃管理:計劃排期、跟蹤、執(zhí)行、監(jiān)控

3.2 過程審計:問題發(fā)現(xiàn)、協(xié)查、記錄

3.3 形成統(tǒng)計文檔

4.工具管理:工具的引入、集成及維護管理

5.運維平臺:前期調(diào)研、數(shù)據(jù)定義、信息收集及維護管理、后期的開發(fā)

6.團隊管理:任務分配及監(jiān)控、kpi制定

7.機器管理:機器的分配、網(wǎng)段的管理

8.持續(xù)集成管理:持續(xù)集成、持續(xù)部署、持續(xù)發(fā)版、快速回滾、快速交互通知

9.流程管理:oa、jira、git的流程制定、修正及維護

10.備份歸檔審計及問題排查:每日的備份檢查、硬盤檢查、信息記錄;每周的定時清理規(guī)整

技能要求:

1.精通版本管理工具:clearcase、svn、git等;

2.熟知windows、linux系統(tǒng)的相關系統(tǒng)管理，shell、python腳本的編寫;

3.熟知缺陷管理工具:clearquest、jira、readmine等;

4.熟知知識共享平臺、需求管理工具:confluence、doors等;

5.熟知數(shù)據(jù)庫:db2、mysql、oracle、sqlserver、mongodb等;

6.熟知持續(xù)集成工具:hudson、jenkins等;

7.熟知代碼評審工具:fisheye、sonar等;

8.熟練掌握visio、ppt等;

配置管理工程師崗位

第12篇 質(zhì)量配置管理崗位職責任職要求

職責描述:

1.負責配置系統(tǒng)環(huán)境的建設和管理;

2.制定和實施項目配置管理計劃，建立配置管理環(huán)境，管理項目角色權(quán)限;

3.負責配置管理過程中的日常工作，識別配置項、建立基線、實施變更控制、報告配置狀態(tài)、進行配置審核、數(shù)據(jù)發(fā)布等;

4.負責項目的版本發(fā)布管理，包括過程中的流程及版本控制。

任職要求:

1.本科以上學歷，計息機相關專業(yè);

2.兩年以上配置管理工作經(jīng)驗，有svn、cvs、jira等配置管理工具經(jīng)驗優(yōu)先;

3.精通配置工具的搭建和使用;

4.至少掌握linux、pell、java、python、sql等其中一種語言;

5.熟悉軟件開發(fā)流程和配置管理理論。

質(zhì)量配置管理崗位