第1篇 理財(cái)運(yùn)營管理崗位職責(zé)任職要求

理財(cái)運(yùn)營管理崗位職責(zé)

理財(cái)運(yùn)營管理 1、負(fù)責(zé)三方理財(cái)平臺(tái)的產(chǎn)品與銀行溝通，并進(jìn)行產(chǎn)品篩選

2、負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的模型進(jìn)行建議并給予改善

3、負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品的銷售運(yùn)營推廣，并針對進(jìn)行策略定制，對年度目標(biāo)負(fù)責(zé)

4、負(fù)責(zé)銀行與兆尹科技的溝通協(xié)調(diào)工作

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，211/985金融經(jīng)濟(jì)學(xué)優(yōu)先

2、銀行方零售銀行部產(chǎn)品經(jīng)理出身，有產(chǎn)品設(shè)計(jì)、理財(cái)銷售運(yùn)營管理優(yōu)先

3、具有一定的金融產(chǎn)品創(chuàng)新能力

4、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有金融市場推廣能力 必須要求甲方背景、具有理財(cái)運(yùn)營推廣和總行產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 1、負(fù)責(zé)三方理財(cái)平臺(tái)的產(chǎn)品與銀行溝通，并進(jìn)行產(chǎn)品篩選

2、負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的模型進(jìn)行建議并給予改善

3、負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品的銷售運(yùn)營推廣，并針對進(jìn)行策略定制，對年度目標(biāo)負(fù)責(zé)

4、負(fù)責(zé)銀行與兆尹科技的溝通協(xié)調(diào)工作

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，211/985金融經(jīng)濟(jì)學(xué)優(yōu)先

2、銀行方零售銀行部產(chǎn)品經(jīng)理出身，有產(chǎn)品設(shè)計(jì)、理財(cái)銷售運(yùn)營管理優(yōu)先

3、具有一定的金融產(chǎn)品創(chuàng)新能力

4、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有金融市場推廣能力

第2篇 理財(cái)運(yùn)營管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)財(cái)富中心(理財(cái)、基金)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成的追蹤與指導(dǎo);

2.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)運(yùn)營狀況的分析、診斷,并提出改進(jìn)方案;

3.負(fù)責(zé)對公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)與支持;

4.負(fù)責(zé)向上級反饋相關(guān)政策落實(shí)與執(zhí)行后的基層意見與建議;

5.負(fù)責(zé)對營銷關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)改良的指導(dǎo),數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和管理,業(yè)務(wù)追蹤,推動(dòng)及培訓(xùn)實(shí)施,以及相關(guān)售后服務(wù)工作。

6、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、部門例會(huì)的組織召開,并做好會(huì)議記錄;

7、負(fù)責(zé)銷售人員周報(bào)的匯總統(tǒng)計(jì),并就相關(guān)信息整理歸檔;

任職要求:

1、經(jīng)驗(yàn)不限,能夠配合上級領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)周期性計(jì)劃方案;

2、具有良好的人際溝通、談判能力,分析及解決問題的能力;

3、工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠正直,工作計(jì)劃性強(qiáng);

4、熟悉日常辦公軟件操作,具有較高的工作效率;

5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具有團(tuán)隊(duì)配合性,服從直屬領(lǐng)導(dǎo)工作安排;

6、具有較強(qiáng)的抗壓能力,敢于挑戰(zhàn)自我。