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nc管理員崗位職責任職要求(3篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):16

nc管理員崗位職責任職要求

第1篇 nc管理員崗位職責任職要求

職責描述:

1、對公司各業(yè)務(wù)版塊需求進行調(diào)研、分析,制定nc系統(tǒng)維護和解決方案 ;

2、負責各項目nc系統(tǒng)解決方案的實施,完成系統(tǒng)配置、測試、培訓、上線運行 ;

3、負責nc系統(tǒng)與其他系統(tǒng)數(shù)據(jù)接口建立、數(shù)據(jù)傳遞 ;

4、優(yōu)化nc系統(tǒng)流程、數(shù)據(jù)庫,提高系統(tǒng)運行效率 ;

5、日常nc系統(tǒng)需求及問題解決 。

任職要求:

1、本科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè);

2、2年以上nc系統(tǒng)開發(fā)、實施工作經(jīng)驗;

3、熟悉用友nc系列產(chǎn)品以及底層數(shù)據(jù)架構(gòu);

4、熟悉企業(yè)的財務(wù)管理、業(yè)務(wù)管理中的各項流程;

5、熟練使用至少一種編程語言,熟悉主流開發(fā)框架,精通oracle、sqlserver、mysql等主流數(shù)據(jù)庫中的一種,掌握存儲過程,觸發(fā)器,函數(shù),有一定數(shù)據(jù)庫分析與設(shè)計經(jīng)驗。

nc管理員崗位

第2篇 nc管理員崗位職責

1、負責erp系統(tǒng)供應(yīng)鏈及相關(guān)模塊的日常維護、流程梳理、數(shù)據(jù)分析等工作;

2、負責相關(guān)模塊的業(yè)務(wù)部門溝通、需求分析、業(yè)務(wù)流程詳細設(shè)計和系統(tǒng)配置;

3、善于發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)錯誤及時修正,保證數(shù)據(jù)的完整性、正確性;

4、提供供應(yīng)鏈及財務(wù)模塊數(shù)據(jù)支持;

5、對相關(guān)的模塊運行情況進行跟蹤;

6、解決erp用戶在實際操作中遇到的問題,具有用友u8、nc實施維護經(jīng)驗。

7、編寫相關(guān)的用戶使用手冊,對業(yè)務(wù)部門用戶進行相關(guān)的培訓工作;

8、對技術(shù)開發(fā)結(jié)果進行需求驗證,對業(yè)務(wù)部門使用、培訓給于支持;

9、上級交辦的其他工作。

崗位需求:

1、計算機、電子、信息管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;

2、具有2年以上erp系統(tǒng)實施或維護經(jīng)驗(有用友nc系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先);

3、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程以及信息化解決方案;

4、具有業(yè)務(wù)分析能力、文檔撰寫能力和項目管理能力;

5、具有較強的溝通能力、責任心強,認真細致、團隊合作精神;

6、有nc65二次開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先

第3篇 nc系統(tǒng)管理員崗位職責要求

職責描述:

1、對公司各業(yè)務(wù)版塊需求進行調(diào)研、分析,制定nc系統(tǒng)維護和解決方案 ;

2、負責各項目nc系統(tǒng)解決方案的實施,完成系統(tǒng)配置、測試、培訓、上線運行 ;

3、負責nc系統(tǒng)與其他系統(tǒng)數(shù)據(jù)接口建立、數(shù)據(jù)傳遞 ;

4、優(yōu)化nc系統(tǒng)流程、數(shù)據(jù)庫,提高系統(tǒng)運行效率 ;

5、日常nc系統(tǒng)需求及問題解決 。

職位要求:

1、本科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè);

2、2年以上nc系統(tǒng)開發(fā)、實施工作經(jīng)驗;

3、熟悉用友nc系列產(chǎn)品以及底層數(shù)據(jù)架構(gòu);

4、熟悉企業(yè)的財務(wù)管理、業(yè)務(wù)管理中的各項流程;

5、熟練使用至少一種編程語言,熟悉主流開發(fā)框架,精通oracle、sqlserver、mysql等主流數(shù)據(jù)庫中的一種,掌握存儲過程,觸發(fā)器,函數(shù),有一定數(shù)據(jù)庫分析與設(shè)計經(jīng)驗。

nc管理員崗位職責任職要求(3篇范文)

職責描述:1、對公司各業(yè)務(wù)版塊需求進行調(diào)研、分析,制定nc系統(tǒng)維護和解決方案 ;2、負責各項目nc系統(tǒng)解決方案的實施,完成系統(tǒng)配置、測試、培訓、上線運行 ;3、負責nc系統(tǒng)與其他…
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