第1篇 房地產(chǎn)項目管理崗位職責任職要求

房地產(chǎn)項目管理崗位職責

房地產(chǎn)項目管理 1、參與項目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設計;組織施工圖設計會審和大小市政協(xié)調會，施工圖交接;

2、根據(jù)開發(fā)項目工程施工組織總設計，配置內部資源(相關專業(yè)工程師)，對相關人員進行專業(yè)分工和任務落實并實施考核;組織工程質量、進度、安全的管理和驗收工作;

3、配合開發(fā)部進行工程類的報建工作，如大小市政(供排水、電、燃氣、電信等)，施工許可證及后期的竣工驗收(消防、質監(jiān)、人防等)工作;

4、組織協(xié)調總分包單位的工作關系;管理并考核監(jiān)理單位的日常工作;

5、組織技術方案確定、變更或修改論證會;協(xié)調相關部門解決施工現(xiàn)場的技術變更及技術疑難問題。崗位要求:

1、教育背景:工民建、土木工程專業(yè)，工程師以上職稱，國家注冊建造師優(yōu)先;

2、五年以上建筑、房地產(chǎn)企業(yè)相關工作經(jīng)驗;三年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程經(jīng)理或主管工作經(jīng)驗，至少有一個項目的完整經(jīng)歷(從項目策劃方案到竣工驗收交付);

3、了解國家和地方有關房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術標準及規(guī)范;

4、熟悉設計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務流程，尤其掌握建筑、結構、材料和現(xiàn)場施工監(jiān)控要點;

5、精通項目開發(fā)程序、項目規(guī)劃、設計及施工管理，擅長住宅工程項目管理;

6、現(xiàn)場實際施工管理經(jīng)驗豐富，掌握建筑工程質量通病的防與治。 1、參與項目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設計;組織施工圖設計會審和大小市政協(xié)調會，施工圖交接;

2、根據(jù)開發(fā)項目工程施工組織總設計，配置內部資源(相關專業(yè)工程師)，對相關人員進行專業(yè)分工和任務落實并實施考核;組織工程質量、進度、安全的管理和驗收工作;

3、配合開發(fā)部進行工程類的報建工作，如大小市政(供排水、電、燃氣、電信等)，施工許可證及后期的竣工驗收(消防、質監(jiān)、人防等)工作;

4、組織協(xié)調總分包單位的工作關系;管理并考核監(jiān)理單位的日常工作;

5、組織技術方案確定、變更或修改論證會;協(xié)調相關部門解決施工現(xiàn)場的技術變更及技術疑難問題。

房地產(chǎn)項目管理崗位

第2篇 房地產(chǎn)項目管理崗位職責

房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項目管理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項目管理 師父

1. 在微信“拜師有道”公眾號平臺擔任房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項目管理 師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項目管理等工作。

任職資格

1、3年以上從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項目管理等工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。