第1篇 工程科長崗位職責(zé)

mcu軟件工程師/科長 職能要求

1、負(fù)責(zé)科室內(nèi)部的日常研發(fā)管理,并協(xié)助部長的管理工作;

2、負(fù)責(zé)組織提升本科室的專業(yè)技術(shù)能力,攻關(guān)新技術(shù)、疑難技術(shù)課題;

3、負(fù)責(zé)實(shí)施科室人力計(jì)劃,調(diào)配人員參加項(xiàng)目開發(fā),實(shí)行精細(xì)化人力管理;

4、組織實(shí)施軟件設(shè)計(jì)與代碼評(píng)審工作等工作

5.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心,主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

技能要求

1、精通c語言,精通單片機(jī)及嵌入式軟件開發(fā),有單片機(jī)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力。

2、熟悉車載信息娛樂系統(tǒng)各個(gè)功能模塊(如power,radio,audio, media,display等)的功能與性能要求;

3、熟悉i2c,spi,uart等外設(shè)總線驅(qū)動(dòng),熟悉can/lin等車載總線;

4、熟練使用常用的儀器設(shè)備,

5、熟悉ucos、freertos等操作系統(tǒng)

6、要求一定的英文能力,能夠閱讀英文技術(shù)資料,具備英語日常交流能力者尤佳 職能要求

1、負(fù)責(zé)科室內(nèi)部的日常研發(fā)管理,并協(xié)助部長的管理工作;

2、負(fù)責(zé)組織提升本科室的專業(yè)技術(shù)能力,攻關(guān)新技術(shù)、疑難技術(shù)課題;

3、負(fù)責(zé)實(shí)施科室人力計(jì)劃,調(diào)配人員參加項(xiàng)目開發(fā),實(shí)行精細(xì)化人力管理;

4、組織實(shí)施軟件設(shè)計(jì)與代碼評(píng)審工作等工作

5.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心,主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

技能要求

1、精通c語言,精通單片機(jī)及嵌入式軟件開發(fā),有單片機(jī)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力。

2、熟悉車載信息娛樂系統(tǒng)各個(gè)功能模塊(如power,radio,audio, media,display等)的功能與性能要求;

3、熟悉i2c,spi,uart等外設(shè)總線驅(qū)動(dòng),熟悉can/lin等車載總線;

4、熟練使用常用的儀器設(shè)備,

5、熟悉ucos、freertos等操作系統(tǒng)

6、要求一定的英文能力,能夠閱讀英文技術(shù)資料,具備英語日常交流能力者尤佳

第2篇 工程分公司經(jīng)營預(yù)算科科長崗位職責(zé)

建筑分公司經(jīng)營預(yù)算科科長崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行《建筑法》、《合同法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》等國家、省、市、法令、法規(guī),參與研究制定分公司經(jīng)營工作的方針、目標(biāo),明確本部門人員的崗位職責(zé),保證公司的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系及合同管理體系在本部門有效運(yùn)行。

二、負(fù)責(zé)組織完成分公司制定的經(jīng)營目標(biāo)。在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,保證分公司的經(jīng)營活動(dòng)正常開展,組織市場(chǎng)調(diào)研,負(fù)責(zé)組織經(jīng)營信息的收集、分析、追蹤、反饋。搞好建設(shè)行政主管部門、建設(shè)單位、招標(biāo)單位的工作關(guān)系。

三、做好公司的形象宣傳、公關(guān)工作,積極多渠道開拓業(yè)務(wù)。

四、負(fù)責(zé)組織公司建筑工程招標(biāo)在規(guī)定的條件內(nèi)完成資格預(yù)審文件,投標(biāo)文件的編制工作,保證投標(biāo)書的實(shí)質(zhì)符合性,提高中標(biāo)率。

五、負(fù)責(zé)合同評(píng)審工作,組織擬定合同文本條款、合同談判、合同的簽訂、修訂、履約等工作,組織處理與合同有關(guān)的事宜和履約中的協(xié)調(diào)工作。

六、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施《與顧客有關(guān)的過程控制程序》,對(duì)其實(shí)施的符合性和有效性負(fù)監(jiān)控、指導(dǎo)責(zé)任。

七、負(fù)責(zé)合同管理、檔案、招投標(biāo)文件檔案管理工作,保證檔案資料的有效性、及時(shí)性。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第3篇 物料科長崗位職責(zé)-機(jī)電工程公司

1.配合部長做好日常工作。

2.按進(jìn)料通知單接收的物料,按貨物種類分別碼放到指定貨位。

3.熟悉自己所管的物資,并按領(lǐng)料單準(zhǔn)時(shí)送到車間工作地。

4.對(duì)缺件、多余件及時(shí)向生產(chǎn)計(jì)劃科反饋。

5.保持貨位干凈、整潔,使物資處于良好狀態(tài)。

6.定期、年終對(duì)所管庫存物資進(jìn)行清點(diǎn)盤存,做到賬、物相符。

7.認(rèn)真執(zhí)行管理規(guī)定,并做好倉庫的各項(xiàng)工作。

8.安全生產(chǎn)無事故。

第4篇 工程部副經(jīng)理質(zhì)量科長工作崗位職責(zé)

1、協(xié)助工程部經(jīng)理做好本部門的各項(xiàng)管理工作,對(duì)管理中存在的問題提出解決辦法或建議。

2、協(xié)助工程部經(jīng)理檢查督促各項(xiàng)工作的落實(shí)。

3、協(xié)助工程部經(jīng)理做好績效考核管理以及其它行政事務(wù)的管理工作。

4、協(xié)助做好工程部員工的業(yè)績考評(píng),并對(duì)獎(jiǎng)罰提出意見。

5、兼任受聘的專業(yè)技術(shù)職責(zé),負(fù)責(zé)本專業(yè)的技術(shù)決策。

6、協(xié)助經(jīng)理做好本部與其它部門之間的協(xié)調(diào)工作。

7、當(dāng)經(jīng)理不在崗時(shí),暫時(shí)負(fù)責(zé)本部的工作。

8、辦理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

第5篇 公路局大中修工程養(yǎng)路計(jì)劃科副科長崗位職責(zé)

公路管理局養(yǎng)路計(jì)劃科副科長崗位職責(zé)(大中修工程)

一、協(xié)助科長做好科室各項(xiàng)工作,具體負(fù)責(zé)大中修工程及危舊橋梁改造、安保工程、災(zāi)害防治工程等項(xiàng)目實(shí)施管理工作。

二、負(fù)責(zé)制定公路養(yǎng)護(hù)工程管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格督促制度的執(zhí)行和落實(shí)。

三、負(fù)責(zé)大中修工程、安保工程、災(zāi)害防治工程項(xiàng)目庫的更新工作;協(xié)助科長做好年度養(yǎng)護(hù)工程項(xiàng)目建議計(jì)劃的編制工作,審查養(yǎng)護(hù)工程初步方案,提出工程建議計(jì)劃。

四、配合省局公路檢測(cè)技術(shù)服務(wù)中心對(duì)局管公路養(yǎng)護(hù)工程進(jìn)行質(zhì)量抽檢,做好施工、監(jiān)理、試驗(yàn)檢測(cè)之間的協(xié)調(diào)工作。

五、協(xié)助科長完成工程交竣工驗(yàn)收工作,審核大中修工程交竣工文件。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)及科長交辦的其他工作。

第6篇 工程分公司工程科科長崗位職責(zé)

建筑分公司工程科科長崗位職責(zé)

一、貫徹國家建筑行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法;執(zhí)行相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,遵守公司的規(guī)章制度。

二、協(xié)助編制年、季施工生產(chǎn)計(jì)劃和施工生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)月報(bào),檢查施工進(jìn)度情況。掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),為分公司領(lǐng)導(dǎo)決策(生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、技術(shù))提供依據(jù)。

三、負(fù)責(zé)分公司施工現(xiàn)場(chǎng)管理和協(xié)調(diào)工作。

四、組織分公司安全檢查和質(zhì)量檢查及巡檢工作,掌握施工動(dòng)態(tài),準(zhǔn)確及時(shí)匯編、報(bào)送檢查情況。

五、參加重點(diǎn)工程關(guān)鍵部位的隱蔽驗(yàn)收。

六、建立健全公司安全生產(chǎn)管理體系,制定分公司安全管理目標(biāo)、方針推廣安全工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),并確保正常運(yùn)行。

七、負(fù)責(zé)查處項(xiàng)目生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、技術(shù)管理中的違法、違規(guī)及違章行為。

八、協(xié)助組織并參與重大質(zhì)量、安全事故的調(diào)查、處理。

九、參與制訂公司質(zhì)量、安全、技術(shù)管理制度、辦法和相關(guān)程序文件。

十、協(xié)助管理者代表進(jìn)行貫標(biāo)、認(rèn)證和內(nèi)、外部管理體系審核工作,制定或修改程序文件和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理手冊(cè),不斷完善公司管理體系,并持續(xù)改進(jìn)其有效性。

十一、參加投標(biāo)中技術(shù)標(biāo)的評(píng)審,完善施工能力、技術(shù)能力、施工環(huán)境、生產(chǎn)安全等方面的保證措施。

十二、負(fù)責(zé)審核糾正、預(yù)防措施和不合格品的處理。

十三、組織新技術(shù)推廣應(yīng)用,總結(jié)相關(guān)成果。

十四、處理建設(shè)單位、監(jiān)理單位有關(guān)工程事宜的來文來函。

十五、組織進(jìn)行公司施工經(jīng)驗(yàn)交流和技術(shù)人員學(xué)習(xí),不斷提高其業(yè)務(wù)能力。

十六、參加公司每月工作例會(huì),匯報(bào)和布置生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、技術(shù)工作。

十七、負(fù)責(zé)部門的各類資料的收集匯總、歸檔,及時(shí)向上級(jí)和有關(guān)部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

十八、負(fù)責(zé)部門生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、技術(shù)的協(xié)調(diào)工作,做到分工明確責(zé)任到位,考核部門人員工作業(yè)績。

十九、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

第7篇 工程部副經(jīng)理、質(zhì)量科長崗位職責(zé)

1、協(xié)助工程部經(jīng)理做好本部門的各項(xiàng)管理工作，對(duì)管理中存在的問題提出解決辦法或建議。

2、協(xié)助工程部經(jīng)理檢查督促各項(xiàng)工作的落實(shí)。

3、協(xié)助工程部經(jīng)理做好績效考核管理以及其它行政事務(wù)的管理工作。

4、協(xié)助做好工程部員工的業(yè)績考評(píng)，并對(duì)獎(jiǎng)罰提出意見。

5、兼任受聘的專業(yè)技術(shù)職責(zé)，負(fù)責(zé)本專業(yè)的技術(shù)決策。

6、協(xié)助經(jīng)理做好本部與其它部門之間的協(xié)調(diào)工作。

7、當(dāng)經(jīng)理不在崗時(shí)，暫時(shí)負(fù)責(zé)本部的工作。

8、辦理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

第8篇 某工程公司預(yù)算結(jié)算科科長崗位職責(zé)

建筑工程公司預(yù)(結(jié))算科科長崗位職責(zé)

職務(wù)名稱:公司預(yù)(結(jié))算科科長

直接上級(jí):公司分管副總經(jīng)理

直接下級(jí):

主要職權(quán):工程預(yù)算、結(jié)算編制,參加外審結(jié)算,編制投標(biāo)預(yù)算。

主要職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行編制工程預(yù)結(jié)算的政策、法規(guī)及相關(guān)文件,在公司分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

2、熟悉各項(xiàng)定額的標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算規(guī)則、定額的套用及編制方法。

3、履行預(yù)(結(jié))算工作職責(zé),及時(shí)準(zhǔn)確預(yù)算。

4、參與投標(biāo)文件的編制。

5、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。